搜索
登录注册
OpenMini
区域销售主管
7000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专
1、负责指定区域内公司医疗相关产品的市场推广与销售工作,制定并落实个人销售方案,确保完成公司下达的销售任务目标。 2、聚焦区域内的目标客户资源,主攻各级医院客户开发,持续拓展并维护长期稳定的合作关系,准确传达公司产品的核心优势与临床价值。 3、细致跟进客户实际需求,针对医疗行业回款周期较长的特点,稳步推进商务洽谈、合同签署等各环节工作,重视客户关系的长期积累;同步完善客户管理体系,对核心客户、重点客户及潜在客户进行分层管理,定期开展回访与需求追踪,增强客户满意度与合作稳定性,有效减少客户流失。 4、积极收集区域医疗市场信息,掌握竞争对手动态及客户需求演变趋势,第一时间向公司汇报相关情况,为产品迭代和销售策略优化提供有力支持。 5、主动参与公司安排的产品知识培训、销售能力提升课程等学习活动,结合区域市场特性、客户需求及渠道布局,提出具有可操作性的销售建议;同时协同区域内渠道商与经销商,构建高效协作机制,做好日常沟通、协调与服务支持,保障经销网络稳定运行,推动区域业绩目标顺利实现。
户用光伏开发经理
5000-10000元/月
销售经理6-10人经验不限学历不限面销/陌拜地推销售较多外勤阶梯式提成TOC弹性工作制面销/陌拜经验
公司简介 一家深耕区域新能源市场的头部合作企业,专注光伏电站推广与安装服务。因业务扩张,现面向四川/眉山地区招募一线实战精英,与我们一起抢占绿色能源新风口。 工作地点 眉山市下辖各区县乡镇(仁寿、彭山、洪雅、丹棱、青神均可报名,可优先安排户籍所在乡镇开展工作) 一、工作内容 .负责指定乡镇的户用屋顶光伏项目推广工作,向村民宣传户用光伏的政策优势、收益模式与安装价值 .对接有安装意向的农户,完成现场屋顶勘测、资料收集、意向登记等前期工作 .配合公司技术团队完成项目签约、并网协调等后续落地服务,跟进项目全流程进度 .维护乡镇客户关系,解答农户关于光伏项目的各类咨询,做好售后沟通衔接 二、薪酬模式  超高提成+无责底薪:无责底薪4500元/月起 + 高额提成(上不封顶)。  无底薪要求:时间完全自由,无需坐班,不需要垫资,所有项目物料、勘测费用均由公司承担 三、任职要求 .应聘人员需为对应乡镇本地常住人口,熟悉当地村情民情,在乡镇有较好的人脉资源者优先 .有自主交通工具(电动车、摩托车、汽车均可),能够方便在各村组间跑动对接 .具备良好的沟通表达能力,愿意主动向村民介绍推广项目,有销售、下乡推广、村干部工作经验者优先 .认可新能源行业发展前景,诚信靠谱,有责任心,能够长期稳定开展工作 .无学历要求、无相关经验要求,公司提供免费的专业培训,1-2天即可上手开展业务 四、报名方式 .电话报名:拨打招聘热线(何先生) .微信报名:添加微信(备注:乡镇+姓名) .现场报名:眉山市东坡区桂花湖对面王家大院,公司办公点现场咨询
兼职促销
10-20元/时
销售经理20人以上
全职销售经理(月入过万)兼职(临时工)10-20元/小时电话:微信号招募合伙人(团长)
销售经理,业务员
2000-15000元/月
销售经理交通补助年终奖3-5人经验不限高中电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先建材其他行业其他产品/服务房地产对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验无经验要求电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】 主要销售电梯及既有建筑加装电梯工程,与单元业主沟通及协调,达到政策要求, - 执行市场推广任务,完成公司下达的销售目标 【职位要求】 - 中专及以上学历,无经验也可,有销售、客服或市场推广经验者优先 - 能适应外勤工作,具备良好的沟通能力与抗压能力 【工作时间】 - 无固定时间,具体班次面议,灵活安排 【薪资福利】 - 综合薪资:2000~15000元/月,按业绩提成 - 原则一个月休假4天 行业经验:有从业经验优先录用
销售经理
3000-6000元/月
销售经理社保保险年终奖五险1-2人1-3年中专/中技代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先O2O公关/传媒批发/零售教育培训电子商务其他产品/服务招商/商户拓展类服务快消品销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
门店的日常销售,配合财务做好库房的管理工作
销售经理
6000-11000元/月
销售经理交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限学历不限电话销售网络销售区域销售地推销售基本坐班按单提成TOC居家办公国内院校优先房地产房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘,提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训与绩效辅导,提升整体战斗力 4.分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品等部门推进项目落地,保障销售全流程高效运转 任职要求: 1.具备销售管理经验,熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统,具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先,有成功带队达成高业绩案例者优先 5. 学历不限,经验丰富者可适当放宽学历要求
销售经理生日福利年终奖6-10人经验不限中专/中技区域销售较多外勤销售额提成弹性工作制房地产无经验要求
我们急需你的加入[勾引][勾引][勾引] 诚聘:销售经理5名,吃苦耐劳,有无经验均可(包教会)[嘿哈][嘿哈] 薪资待遇:底薪+提成+年终奖+现金奖(平均薪资8000),月休四天[發][發]
销售主管
4000-12000元/月
销售经理包住社保五险一金3-5人经验不限学历不限区域销售较多出差销售额提成
客户对接:负责指定区域或客户的日常联系,处理询价、技术咨询、订单跟进等。 基础方案支持:在主管指导下,完成标准产品的选型、报价及简单技术方案制作。 订单执行:跟踪订单生产进度,协调发货、送货事宜,负责销售款项的跟催。 客户维护:进行客户回访,收集客户反馈与售后需求,并传递给相关部门。 销售记录:维护客户档案,及时更新销售数据和客户信息。
销售经理
5000-20000元/月
区域销售销售经理社保保险年终奖1-2人1-3年高中招商加盟渠道销售较多出差销售额提成混合办公
岗位职责: 1.制定并执行区域销售策略,完成年度销售目标及市场占有率提升任务 2.管理与赋能经销商团队,组织培训、巡店指导及业绩复盘,提升终端运营能力 3. 深入分析家居消费趋势与竞品动态,协同产品、营销部门优化销售政策与推广方案 4.统筹专卖店/经销商日常运营,监督服务质量与客户满意度,维护品牌形象 5.协调跨部门资源,推动新品上市落地及重点促销活动高效执行 任职要求: 1. 具备家具、家居或泛消费品行业销售管理经验,熟悉经销商体系运作 2.有3-5年及以上销售团队管理经验,能独立统筹区域业务 3.具备较强的市场洞察力、数据分析能力及终端实战指导能力 4.本科及以上学历,沟通协调能力强,抗压性好,适应高频出差 5.认同长期主义品牌价值观,致力于为家庭用户创造美好家居生活
销售经理保险五险1-2人5-10年大专汽车销售经验渠道销售门店销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOB国内院校优先批发/零售其他产品/服务招商/商户拓展类服务电话销售经验网络营销经验面销/陌拜经验
销售经理(汽车/医疗仪器设备) 1.大专及以上学历,市场营销、汽车类相关专业优先,3 年以上汽车销售经验,3 年以上 4S 店/汽车展厅管理经验,有商用车/特种车/中高端乘用车销售经验者优先。2.具备团队管理、目标驱动、数据分析、谈判与抗压能力。3.熟悉汽车销售全流程。4.品行端正、责任心强、执行力强、认同企业文化。 薪资福利:8000-20000 元/月,大小休。 招工人数:1 人 工作地址:眉山天府新区视高街道清水路一段 6 号。
四川眉山中餐馆招聘后厨墩子一位或者切配阿姨。招聘服务员一位(会点单接待,端菜等)(自己联系
切配服务员墩子
中餐馆招聘后厨墩子一位或者切配阿姨。招聘服务员一位(会点单接待,端菜等)(自己联系)
眉山
7月26日 14:31拨打电话
货物配送包住保险高温补贴包吃社保餐补20人以上月结兼职假期工全职
工作内容:配送超市里商品至附近0-3公里小区。安全送到客户手中。取单简单 工作时间:8:30-21:00,上班8-10小时 计提薪资:底薪5400-6100+单量提成(6-9元单)(底薪根据站点不同可自选)成都可就近安排!!! 全勤奖励500、工龄奖400-600,冲单奖励150、星级奖300-1200、新人奖1000-3000。 综合工资7000-15000 工作要求:18-52岁,会骑电瓶车,会看导航无犯罪记录,无重大传染疾病,吃苦耐劳。
光伏安装焊接长期1-2人完工结算
眉山招光伏安装焊工, 要求能上高,焊接过关速度快的,可计件可点工,能吃苦,最好是眉山市区附近的师傅。
眉山 东坡区
7月26日 14:16拨打电话
开槽3-5人
招聘开槽工人5名,诚招云贵川渝籍门业精英加入。薪资按计件方式计算,工资发放准时。提供住宿、餐补、路费补贴及住房补贴。工作地址位于四川眉山。
眉山
7月26日 13:57拨打电话
电子厂免费培训包吃社保五险包住6-10人月结
眉山电子科技公司 包吃包住买社保 入职4500-7000每月 1、面试要求:4名,,身体健康,初中及以上学历,会读写,17-45岁。 2、工作内容:电子线路板的生产和检验工作等。 3、上班时间:早8点至晚8点,每月倒班,月休2-4天。 4、工资待遇:入职180元每天(15元一小时及),转正后计件5000-7000每月,包吃包住(三餐及宵夜均免费)、买社保,各种节假日福利、每工作满1年,即可获得600元/年工龄工资、2年即可获得1200元/年工龄工资,以此类推2400元封顶。 工会福利等各种节假日福利等。 5、上班地址:眉山视高工业园
销售经理1-2人1-3年学历不限网络销售渠道销售较多外勤销售额提成招商/商户拓展类服务房地产销售经验电话销售经验
市场部经理|海拓集团 薪资:无责底薪3000元 + 业务提成 平台优势:海拓集团自有地产开发楼盘,自带业主固定客源,不用从零开荒拓客! 岗位职责 1、统筹装修板块市场运营工作,制定线上线下拓客方案; 2、搭建电销、网销获客体系,合理利用集团自有楼盘业主资源挖掘装修需求; 3、管理市场团队,分解业绩指标,组织营销活动,提升线索量与客户转化率; 4、联动设计、工程部门,优化获客-邀约-谈单全流程; 5、调研本地家装市场,调整市场策略,完成公司下达业绩目标。 任职要求 1、拥有装修公司市场、销售相关实战经验,熟悉家装行业获客模式; 2、具备电销/网销运营经验,有团队管理能力优先; 3、拥有成熟社会阅历,应届生请勿投递;目标感强,抗压能力优秀; 4、擅长渠道运营、活动策划,能独立落地市场拓客工作。 上班时间 月休4天,销售岗位,法定节假日正常排班,能接受再投递。
销售经理1-2人1-3年学历不限销售额提成TOC弹性工作制
清吧/酒吧 店长 月休4天 1. 核心运营管理:统筹厚街清吧日常运营,制定执行运营流程、服务及卫生标准,确保运营有序。 2. 营销与营收管理:制定月度、季度业绩目标,拆解落实至日常运营,分析营收数据,优化套餐及运营策略并负责活动落地,提升门店曝光、客流及营收。 3. 团队管理:负责酒吧员工(服务员、调酒师)的排班、培训、考核及激励,优化人力配置,营造积极团队氛围,提升员工服务效率与质量,降低流失率。
康养项目经理
2-3万元/月
销售经理3-5人经验不限本科养老规划销售额提成金融产品无经验要求
薪资待遇: 薪资范围:20000-30000元/月 底薪:8000元/月 提成方式:销售额提成 奖金补贴:绩效奖、季度奖、还可享受专属签约津贴,达成奖等;连续5年MDRT再额外奖励,待遇领跑同业!平均年薪20-30万 岗位职责: 1、维护公司原有客户关系 2、带领客户参观太保家园 3、带领客户参观细胞集团、深圳泽医集团 (细胞冻存、免疫细胞治疗技术、护肝针、血液净化等) 4、协助客户办理高端医疗服务(专家预约、专家门诊、专家会诊等) 任职要求: 年龄:25-45周岁;学历:本科及以上。 在厦居住超过三年或过往年薪10万以上 职责范围: 维护公司发放的优质区域客户、职团客户、车险客户、高净值客户、私营企业主客户等客情关系,通过顾问式服务二次开发。 岗位福利: 1、培训:全套国际前沿高端培训课程,国内外知名讲师授课,享有寿险最高培训规格。 2、场地:全职业化办公场所,交通便利,公司周边配套设施齐全。 3、服务:员工不仅享受基本福利待遇,还可享受多样化活动及健康检测;旅游团建,个人IP打造等。打造高端服务团队对接高净值客户!!!
销售经理/主管
3000-8000元/月
销售经理包住社保包吃11-20人经验不限高中面销/陌拜基本坐班
西峰招聘 1.人事助理一名,20-50岁;薪资2500+ 2.销售助理两名,20-50岁;薪资3000+ 3.储备主管一名,25-45岁大专文凭,(有销售经验能力强者可适当放宽政策)薪资4500+ 上班时间 8:20-10:40,14:30-16:30 周末休息一天半,国假正常放假,入职交意外险,,培训期间管食宿 欢迎推荐或自荐,有意者加微私聊
销售经理/主管
1-1.5万元/月
销售经理11-20人5-10年大专代理商销售招商加盟电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售门店销售销售额提成TOC弹性工作制留学生优先国内院校优先医疗/大健康
岗位职责: 1.深耕客户康养需求,依托“太保家园”养老社区、源申康复医疗等集团大康养生态资源,提供健康、养老、财富传承一体化咨询与服务 2. 运用“保险+健康+养老”综合解决方案,为客户量身定制个性化保险规划并完成专业销售 3. 建立长期客户关系,通过定期回访与动态需求跟踪,践行“承诺一生”服务理念,成为客户信赖的财富与生活伙伴 4. 整合集团内外部资源,协同健康、养老、金融板块,推动高净值客户全生命周期服务落地 5. 参与市场推广与客户活动策划,提升品牌影响力与客户转化效能 任职要求: 1. 具备金融、保险、健康管理或相关领域从业经验,熟悉康养产业及财富管理逻辑 2. 具备优秀的沟通表达与需求洞察力,擅长建立深度信任关系 3.有客户服务意识与长期主义价值观,认同“以客户为中心”的服务理念 4. 学历不限,具备CFP、CHFP、RFP等专业认证者优先 5.具备较强的学习能力与跨领域协作意识,能适应复合型业务场景
项目经理1-3年大专
负责无人驾驶、智能驾驶数据标注项目整体统筹,对接客户与算法团队;制定标注SOP、把控2D/3D点云、多传感器融合标注质量、进度、人员及外协管理,保障项目按期稳定交付,落实数据保密合规。 任职要求 1、大专及以上,有3年以上数据标注行业经验,1年以上智驾标注项目管理经验; 2、熟悉自动驾驶2D、3D点云、车道线、障碍物、连续帧跟踪等标注业务及规范; 3、带过标注团队、会进度排产、质检管控、数据分析及周报汇总; 4、沟通协调好,抗压能力强,能多项目并行,有车企/AI数据项目经验优先。
项目经理/主管3-5年大专农业项目
一、岗位职责1. 负责国有背景企事业单位日常茶叶使用需求,提供个性化茶叶定制服务。 2. 开展区域范围内国有涉茶企业的合作拓展,推动品牌宣传、销售实施及营收增长服务。 3. 承担区域国有涉茶企业品牌整体方案策划与执行落地,包括加盟支持等相关工作。 4. 统筹协调公司内部团队与外部合作单位协作,保障项目顺利推进。 二、任职资格 1. 具备国资项目经历,有与国有企业、国资平台或政府类项目合作背景。 熟悉项目立项、招标投标、采购流程、资金运作、审计验收及绩效评估全流程。 2. 拥有编制内工作经验,曾在机关、事业单位或任职。 熟知体制内办公流程、公文处理、会议组织、审批程序及汇报机制。 3. 行业认知匹配,熟悉茶叶、农产品、农业产业化或乡村振兴领域业务。 具备种植基地、生产加工、品牌建设、销售渠道或供应链管理任一环节经验者优先。 4. 学历要求大专以上,农业、管理、经济、市场营销等相关专业优先考虑。 5. 工作年限满3年及以上,须同时具备国资项目经验与编制内工作背景。 6. 能力要求:掌握与国资单位合作各环节操作规范,包括招投标、政府采购、审计合规等事项。 具备良好的组织协调、商务沟通、公文撰写及汇报表达能力。
项目经理/主管3-5年大专IDC/机房运维
岗位职责: 1、团队管理: 全面负责数据中心基础设施运维团队的日常运作,涵盖人员排班、绩效评估、技能提升及团队凝聚力培养,致力于建设一支高效且专业化的运维力量。 2、系统运维: 主导数据中心电气系统(高压/低压/UPS/柴油发电机)、暖通空调系统(精密空调/冷站)以及弱电系统(动环监控/安防)的日常运行管理,保障设施持续稳定运转,确保SLA达标率不低于99.99%。 3、故障响应: 作为重大突发事件处置的核心负责人,牵头开展紧急抢修作业,制定并完善故障升级机制,组织事后复盘分析,并提交详尽的故障总结报告,持续改进应急处理流程。 4、优化改造: 基于机房实际运行指标(如PUE),主导推进基础设施节能方案与技术升级项目的规划与实施,提升系统可靠性与能源利用效率。 5、流程制度: 建立健全数据中心运维管理体系,编制和优化标准操作流程(SOP)、维护计划(MOP)及应急预案(EOP),推动运维工作标准化、规范化执行。 6、供应商管理: 负责与设备维保单位、工程改造服务商的技术协调、现场施工监督及项目验收工作。 任职要求: 1、学历专业: 大专及以上学历,主修电气自动化、暖通空调、机电一体化等相关领域; 2、工作经验: 具有3年以上数据中心(IDC)基础设施运维实战经验,同时具备至少1年带领5-10人团队的管理经历; 3、专业技能: (1)熟练掌握数据中心电力系统架构(如10KV/0.4KV配电、UPS、HVDC、柴油发电机等)及暖通系统设计(水冷/风冷系统、精密空调); (2)熟悉动环监控平台,能够通过数据趋势识别潜在风险; (3)具备独立应对突发故障的能力,可自主编写运维规程与系统割接方案。 4、证书要求: 必须持有高压电工证/低压电工证/制冷操作证;具备PMP、ITIL、Uptime ATD认证或国家承认的中级及以上工程师职称者优先考虑。 5、综合素质: 具备出色的抗压能力、跨部门协作沟通能力以及敏锐的风险预判意识。
驻地网经理
4000-9000元/月
销售经理社保交通补助保险11-20人经验不限学历不限电话销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销较多外勤阶梯式提成弹性工作制互联网金融其他行业其他产品/服务无经验要求
大力寻找通信销售有关的同事 岗位职责: 1.制定并执行销售计划,完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户谈判与签约 3. 带领销售团队开展日常管理、培训指导与绩效考核 4. 分析市场动态与竞品信息,优化销售策略与流程 5.协同产品、运营等部门推进项目落地与客户满意度提升 任职要求: 1. 具备销售管理相关工作经验,熟悉行业市场与业务逻辑 2.具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强,具备数据分析与方案策划能力 4.具备良好的职业道德与客户服务意识 5. 学历不限,有成功团队管理经验者优先,只要你肯干
销售经理20人以上1-3年学历不限区域销售较多外勤按单提成弹性工作制建材
岗位职责: 1.承担公司产品的销售与推广职责,积极拓展市场份额。 2.依据市场营销规划,达成部门销售目标,展现卓越销售能力。 3.开拓全新市场领域,挖掘潜在客户资源,扩大产品销售版图。 4.负责辖区市场情报收集及竞争对手剖析,为决策提供有力支持。 5.策划并执行销售区域内的销售活动,确保销售任务高效完成。 6.精心管理维护客户关系,制定并推进长期战略合作计划,提升客户忠诚度。 任职要求: 1.工作经验:拥有1-2 年以上销售行业经验,业绩优异者优先考虑。 2.沟通能力:反应迅速、表达出色,具备较强的沟通及交际技巧,亲和力十足。 3.市场分析能力:拥有一定的市场分析与判断能力秉持良好的客户服务意识。 4.责任心:具备高度责任心,能够承受较大工作压力。 5.团队协作精神:富有团队协作精神,勇于挑战言我,追求卓越。此岗位薪资3000-12000免费培训及广阔晋升空间,诚邀有志之士加入! 收起 联系我时,请说是在仁寿人才招聘的,谢谢! 工作地址:仁寿鑫途茂业商贸有限公司
土建班组
8000-13000元/月
项目经理5-10年学历不限
土建班组,主要做老旧小区自来水改造。需要一套施工人员。有意详谈
区域总监
1.5-2万元/月
区域经理3-5人经验不限学历不限区域销售较多外勤
2026年,个人/团队/公司创业的最好项目。公司现已全国多地都已经开始,很多区域推广稳定,收益日增。不断提高和发展。有地推团队,有本地生活服务经验优先,主要开展抖音买单业务推广、全域拓客、GEO优化系统推广(看不懂下面介绍的人,请先按业务名称搜索了解,再咨询))。 抖音买单项目介绍: 抖音本地生活最后的一次机会。赚商家抽佣等 抖音集团2025年7月4日拿到中国人民银行发放的长期支付牌照,今年才开始面向全国市场正式推出抖音买单业务,帮商家解决目前推广难,引流成本高的问题。目前全国空白市场为百分之80。 1.对于商家的好处:0成本获粉+视频直播流量40%提升+1:20广告曝光+官方补贴等(数据抖音来客可看到)当前商家竞争大,生存难,一个抖音买单码,可以达到线下扫码+线上曝光的闭环。 2.对于的好处:支付行业,长期微信支付宝管道分润,抖音团购抽佣分润。 自己给自己打工,积少成多的事情。 新赛道,蓝海赛道新模式全国市场都可做!也可全国招商招人等! 全域拓客系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,集智能批量视频剪辑系统、云矩阵多账号发布系统、AI数字人系统、AI文案生成系统、碰一碰营销系统等功能为一体的全域拓客系统。切实落地的解决商家拓客难、找网红达人探店成本高、自身线上运营推广困难等问题。 1.对于商家的好处:解决推广成本高、独立运营视频剪辑困难、个人账号数量有限、文案不会写等问题,配合抖音买单业务开通,低成本,高效率的做到引流变现。 2.对于代理商的好处:我公司打通行业链条,业务形成完美闭合,易推广,短期高回报,长期有收益,且无任何后顾之忧。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 GEO优化系统项目介绍: 本系统为我公司自主开发的系统,覆盖主流AI平台(如豆包、deepseep、元宝、千问等)+多家自媒体渠道。系统自动创作、一键发布优化内容,全程不用人工操作,后台还能实时查看数据。提前布局,让AI收录合作企业的品牌,优先推荐,提升企业信任背书,通过AI自然推荐获客,高转化变现。 1.对于合作企业的好处:系统智能化,低人工投入,运作成本低,在这个流量为王的时代,提前布局AI可获得大量客户转化,收获百倍千倍甚至万倍的流量变现。 2.对于代理商的好处:抓住行业风口,获行业红利,提前入局,快人一步。,高回报(收益大概在30-50倍)。作为源头公司,可面向全国招商、贴牌、招代理,目前在全国范围内,我们的系统都具备超越大部分同行的强大竞争力。 有专业的培训和学习! 招募要求: 1.有创业经验,或创业想法的优先 2.有--定思维逻辑踏实肯干,具有支付行业经营的优先 3.小白努力.上进,愿意做一番事业的也可以 4.属于长期项目,寻志同道合可以做事的人 5.代理商需少量资金投入 6.走公司内部晋升渠道可0投资,主要按比例拿业绩提成。
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专精细化学品研发水处理废气处理
岗位职责: 1. 项目全流程管控:主导硫酸铵等资源化回收利用项目(如MVR、常温结晶)的落地实施,全面统筹项目立项、方案衔接、施工组织、进度控制、质量验收、成本核算及安全管理,确保项目按时、按质、按量顺利完成交付。 2. 多方协调对接:作为项目核心负责人,联动客户、施工单位、供应商及公司内部各职能团队,建立高效协作机制,及时处理项目推进过程中出现的技术难题、资源配置问题及突发情况。 3. 风险预判与管控:提前识别项目在进度、成本、质量、安全等方面的潜在风险,制定应对策略,主动推动各项任务执行,打破沟通壁垒,扫清实施障碍,保障项目可持续稳定运行。 4. 现场标准化管理:严格执行公司成本控制与安全生产制度,规范现场作业流程,定期开展安全检查与成本分析,确保项目在预算范围内安全有序推进。 5. 项目复盘优化:项目完成后牵头组织总结复盘,提炼经验与改进点,持续优化项目管理流程与标准,积累项目成果资料,提升团队整体交付水平。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,环境工程、化工工程、机械工程等相关专业优先,具备2年以上工业项目管理工作经验。 2. 具有MVR蒸发结晶项目全流程管理经历,或参与过硫酸铵等工业副产物资源化利用项目者优先;有BOT/BOO/EMC模式项目管理经验者优先。 3. 熟练掌握项目统筹规划、现场管控、进度安排及质量管理方法,能独立完成施工方案编制、进度计划制定与成本预算工作。 4. 责任心强,执行力突出,具备良好的问题分析与解决能力,可在高压环境下推动项目高效落地。 5. 具备较强的成本控制意识和安全风险防范意识,了解工业项目现场管理要求及相关法规标准。 6. 沟通协调能力强,擅长跨部门及外部合作方协作,能够有效化解分歧,促进多方高效协同。
项目经理1-3年大专管理相关专业团队管理经验
招聘项目管理员1名。要求年龄20-50岁,高中及以上学历,有从业经验者优先,需有耐心、服从安排、无不良嗜好、责任心强、善于学习。负责管理公司机加工订单及钢板采购订单的降本与供应链管理工作,需熟悉图纸并能制作三维撰写。薪资福利:试用期3个月,薪资面议,购买社保,节假日福利,提供午餐。工作时间:上午8:00-12:00,下午13:30-17:30,单休。工作地址:眉山市青神县南城镇(异地可提供住宿)。
mes系统实施工程师
8000-10000元/月
实施工程师1-3年本科软件实施MES系统MySQLSQL ServerPostgreSQLJavaC#
岗位职责: 1. 在MES实施主管的指导下,承担天府光电MES系统的落地执行工作; 2. 根据生产运营实际需求,拟定实施规划,开展业务需求收集与分析; 3. 设计业务流程解决方案,并与核心用户对接,完成系统测试及优化调整; 4. 组织MES各功能模块的知识传递与操作培训,协助用户编制操作文档,指导完成测试任务; 5. 负责MES系统的日常运维,持续推动系统功能改进与性能提升; 6. 参与MES开发学习,逐步承担基础性开发工作任务; 7. 配合其他数字化岗位人员开展系统维护与升级,保障企业网络稳定、安全运行。 任职要求: 1. 本科及以上学历,计算机类相关专业; 2. 具备1年以上软件系统实施或运维工作经验,熟悉MES系统的使用或实施流程。
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供眉山招聘互联网项目经理在线招聘信息,主要招聘眉山建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐