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一、项目前期与统筹 负责工程项目的前期沟通、立项申报及各类报建手续办理（如施工许可、消防、安监、环评等）。 编制项目整体进度计划、施工组织设计及成本预算，明确安全与质量控制目标。 组织图纸审查与技术交底，协调设计、监理及施工等多方单位协作推进。 二、施工过程管理 全面监管施工现场的进度、质量、安全及文明施工执行情况。 监督施工单位依图施工、按规范操作，及时处理现场技术问题、设计变更及签证事项。 严格把控材料与设备的进场验收，杜绝使用不合格品，合理控制材料消耗与浪费现象。 组织隐蔽工程及分部分项工程验收，同步完成施工日志与工程资料的记录归档。 三、成本与合同管理 管控项目总投资与工程造价，审核工程进度款支付、变更及签证费用。 参与招标流程与合同协商，管理施工、分包及材料采购等相关合同执行。 建立并维护成本台账，防止超支及非必要支出，确保资金使用合规高效。 四、安全与风险管控 落实安全生产责任制度，定期开展隐患排查，组织安全培训与应急演练活动。 应对施工现场突发事件，及时上报并推动整改闭环。 预防工期滞后、质量缺陷、返工及劳资争议等潜在风险。 五、协调与沟通 对内：对接公司管理层及财务、采购等相关职能部门，定期汇报项目实施进展。 对外：联络政府主管部门、周边社区以及设计、监理、施工、勘察等合作单位。 积极化解各方矛盾，保障项目高效有序实施。 六、竣工验收与结算 牵头组织工程竣工验收工作，完成资料整理归档及项目移交。 办理工程结算与审计流程，配合财务开展决算工作。 负责质保期内维修事宜的协调处理，开展项目总结复盘。 任职条件： 1、学历：大专及以上，工程类相关专业优先 2、3～5年以上项目管理经验，具备新工厂建设全流程经验者优先（从开工至竣工结算） 3、熟悉施工规范、验收标准、施工图纸、工艺流程及常用材料特性 4、掌握BIM、Project、CAD等数字化工具者优先

岗位职责： 1. 统筹光伏项目的整体规划、落地执行与全过程管理，保障项目按期保质交付； 2. 推动设计、采购、施工及运营等各环节的协同推进，确保团队高效配合； 3. 编制项目管理方案，跟踪进度、成本、质量与安全状况，动态优化应对措施； 4. 对接政府机构、合作单位及供应商，保持顺畅沟通，及时化解项目实施中的各类问题。 任职要求： 1. 具备光伏领域及相关方向的项目管理实践经验，掌握光伏电站建设全流程； 2. 持有相关专业资质证书（如PMP或中级职称等），具备坚实的理论基础； 3. 具有较强的统筹协调能力与应变处理能力，能妥善应对复杂工作场景； 4. 责任心强，抗压能力出色，具备良好的团队管理与推动能力。

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1. 重要提示！！！仅限电力线路行业从业者，房建领域人员请勿投递！！！ 2. 负责在公司授权范围内落实国家法律法规、政策方针及强制性标准，严格执行公司各项管理制度，保障公司合法利益； 3. 全面履行施工合同条款，确保工程项目在质量、工期、成本控制、安全生产与文明施工等方面达成既定目标； 4. 组织编制项目管理实施规划方案； 5. 按照合同约定的质量标准和工期安排，构建相应的质量保障体系与进度管理体系；结合工程实际特点，健全安全生产管理体系，落实安全文明施工措施；统筹负责内外部组织协调工作； 6. 建立项目成本管控机制，牵头制定项目目标成本控制实施方案； 7. 提升合同管理意识，规范各类合同的起草、签署及执行全过程管理，防范合同争议风险； 8. 主导工程竣工验收、结算工作，负责债权债务的清理事宜； 9. 处理项目竣工后相关遗留事项，确保工程款项及时回收； 10. 加强团队建设与设备管理，合理使用施工机械，树立良好的企业形象； 11. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 学历及专业：输变电相关专业，大专及以上学历，具备技术管理类职业资格证书； 2. 年龄要求：30岁以上，身体健康； 3. 工作经验：持有建造师证书者优先，一级建造师优先考虑；执业期间须至少担任过一项投资规模不低于2000万元的送变电工程项目经理； 4. 岗位经历：执业期内须至少担任过一项电压等级不低于220kV的送变电项目总工程师职务，累计5年以上送变电项目总工工作经验，近三年内无重大质量安全事故记录； 5. 上述条件须全部满足； 6. 工作地点：全国范围，根据项目需求调配； 7. 薪资待遇面议。

岗位职责 1、项目统筹与团队管理：全面负责街道就业服务、人力资源外包等项目的组织实施，科学分配任务并督导团队推进执行，确保工作进度、质量及成果交付符合标准。 2、对接与台账管理：承担重点企业及来访人员的接待与沟通协调；指导团队规范开展劳动力信息、用工需求、就业援助等相关台账的登记、归档及系统录入，保障数据真实准确。 3、信息摸排与资源整合：主导仁寿区域内劳动力资源及就业困难群体的信息采集，联动辖区工厂、学校、产业园区及各类企业，精准获取并核实用工实际需求。 4、政策宣传与用工服务：面向企业宣贯就业补贴、技能提升培训等相关政策内容，及时发布岗位信息，构建供需匹配通道，切实缓解企业招工压力。 5、活动统筹与效果优化：组织或协助实施线上线下招聘活动、职业能力培训、就业支持等专项工作，监测项目运行效果并推动方案迭代完善。 6、团队管理与其他工作：落实团队日常运作管理、业务带教与能力建设；协同推进街道就业项目常规运营，完成上级交办的其他人力资源相关任务。 任职要求 1、大专及以上学历，人力资源管理、劳动与社会保障、社会工作等相关专业者优先考虑。 2、具备1年以上人力资源、就业服务、招聘交付或BPO/RPO领域工作经验，有街道/社区就业项目经历、蓝领招聘经验或校企合作背景者优先。 3、熟悉仁寿本地资源：在仁寿及周边地区拥有工厂、学校、产业园区、企业等优质合作渠道和人脉资源者优先。 4、掌握就业促进、劳动保障相关政策法规，能够熟练使用人力资源信息系统及常用办公软件。 5、具备良好的项目统筹、沟通协调、团队管理与应变处置能力，工作态度认真细致，责任心强，执行力高。

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因工作需要向社会招聘，砖工，小工、男工年龄在五十二岁以下，女工在五十发以下，不能有前科，纹身，喝酒打架的，能吃苦，真正挣钱的，三班倒，工作时间八小时，每个月打卡付款百分之八十，佘下的放假前全部结清，做包工记件，多做多得，班组队伍优先，工期俩个月，有意者电话祥谈，电话.李工，非诚勿扰，谢谢。

岗位职责: 1.负责医疗信息化项目的整体规划、实施推进、交付验收及后期运维，保障项目按时高质量完成，并与客户维持长期稳定的合作关系； 2.有效统筹团队成员分工协作，持续推动项目人才的培养与能力提升； 3.对接公司内部与客户方资源，及时识别并解决项目执行中的各类问题； 4.具备扎实的文档编写与归档管理能力，确保项目资料的真实、完整与可追溯； 5.拥有良好的客户互动技巧，能主导中等规模的客户接待、实地考察及业务交流活动。 任职要求： 1.工作区域主要覆盖四川、重庆（城口、石柱）、云南（漾濞）等地的区县级行政单位，能适应约一个月周期的出差或现场驻点安排； 2.具备较强的计划统筹能力和实际项目运作经验； 3.沟通协调能力突出，能够准确理解并响应客户需求； 4.富有团队意识，善于调动成员积极性以共同实现项目目标； 5.对阿米巴经营模式有认同感，愿意参与该机制下的运营实践。平台提供系统化的成长支持与合作路径，在此模式下个人收益有望显著提高。

1、根据甲方的派工单安排施工任务； 2、按照甲方、监理、华油集团公司要求管理项目质量、安全及进度； 3、代表公司处理外协事情； 4、完成公司领导安排的其他任务

1.组建管理施工团队，负责风电/光伏项目开工、实施、竣工验收、并网移交、运维 实施工作; 2.负责履行工程合同的全部内容，严格监控全过程安全、质量、进度、 成本及现场安全文明施工; 3.负责安排项目人员、工具和现场管理，合理安排现场施工作业，主持并安排 好生产任务； 4.负责对工程分包方的管理、控制、协调，按照施工进度合理安排，保证均衡 施工； 5.负责工程项目对外的协调工作，与各方保持良好的沟通合作关系，确保项目 顺利实施; 6.配合公司完成项目的竣工验收和结算，保证公司项目工程款项的顺利回收。 【任职要求】 1.电力、电气、自动化等理工科相关专业本科及以上学历；5年以上风电行业工作经验，至少负责过 2-3 个风电技术改造或维护项目；有大型项目经验15亿单体项目以上，有从项目筹备到交付的全流程经验了解风电项目的运营和维护等环节。 2.有处理技改项目中突发技术问题和协调多方资源解决问题的能力和经验。 3.具备良好的沟通协调能力，与内部部门（如技术、采购等）以及合作方进行有效的沟通和协作。 4.具备对项目进度、质量、成本控制及人员协调、项目工作的分解的能力。 5.具备突出的沟通协调能力，分析判断能力和团队统筹管理能力，能够优化团队资源配置，能对问题进行有效的分析判断。 证书：一级建造师、电气工程师等