·岗位：酒店店长 · 学历：大专及以上 · 经验/技能：有酒店管理经验、会酒店系统者优先 · ，年龄24-30岁，形象气质佳 1、核心职责：制定并达成酒店的营收与利润目标。 2、必备技能：熟悉OTA（如高德、美团、飞猪、携程），会数据分析，以优化定价和房态。 3、综合管理：全面负责前厅、客房、安全等日常运营，处理客户投诉，并确保服务品质。 4、负责团队建设、培训、激励与考核。 联系电话： 微信同号

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负责前厅接待区域的品质，协助店长管理内勤工作。

大堂经理 全日制大专及以上学历，酒店及相关管理专业，30 - 40岁，酒店管理相关专业及3年酒店管理经验优先。1具有管理经验和较强的组织协调能力，1客户接待及应变能力，2营销推广及客户拓展，3秩序维护及设施管理，4客户投诉及服务优化，5完成领导交办的事务 薪资福利:5000 - 7000，聘用劳务派遣人员薪酬按宝兴文旅酒店管理有限责任公司薪酬制度执行 招工人数:1 报名时间：2026年2月27日 - 3月5日；线上报名资料发送至招聘邮箱：；线下报名地点：夹金山大酒店一楼办公室；报名需提交本人有效身份证、岗位对应需要的学历证书及其他证件、个人征信报告、无犯罪记录证明、近期免冠彩色1寸证件照片1张、填写《报名表》；面试采取结构化方式，主要考察报考人员的身体形态、仪容仪表、语言表达、交流沟通和临场应变等，面试总分为100分，合格线为80分；通过面试人员到宝兴县人民医院完成体检，；公示期为3个工作日；本次公开招聘采取劳务派遣的方式，试用期为1个月 工作地址:宝兴夹金山大酒店

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，确保服务品质与运营效率； 2.制定并执行酒店营销策略，提升品牌影响力和市场竞争力； 3.监督并指导各部门工作，优化客户服务流程，提高客户满意度； 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店形象与客户关系； 5.带领团队完成销售目标，推动酒店业绩增长。

岗位职责： 1.主要负责现场日常运营管理，确保服务质量与客户满意度； 2.负责与甲方有效的沟通并建立及维护良好的关系； 3.负责员工全面绩效考核标准的执行，人员招聘，财务协调，业务精细化的提升； 任职要求： 年龄：30~45岁 2、具有丰富的管理经验，有过酒店、公寓管理经验或有过大型餐饮管理经验/大型员工餐厅管理经验优先； 3、擅长处理内外部关系，有驾照者优先；

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岗位职责： 1. 负责石材幕墙、地面、墙面等各类石材的现场测量、放线及安装施工，确保尺寸精准、接缝均匀、平整度达标 2. 按图纸及工艺规范进行石材切割、开槽、钻孔、干挂/湿贴等工序操作，保障结构安全与外观质量 3. 配合项目经理完成施工进度管控、材料损耗统计及现场文明施工管理 4. 对安装过程中的技术问题及时反馈并提出合理化改进建议，参与质量自检与验收交接 5. 严格遵守安全生产规程，正确佩戴劳保用品，杜绝违章作业 任职要求： 1. 具备石材安装相关实操经验，能独立完成干挂、湿贴等主流工艺施工 2. 熟悉常用石材（如大理石、花岗岩、人造石）特性及配套辅材（挂件、胶粘剂、密封胶）使用规范 3. 身体健康，吃苦耐劳，具备高空作业适应能力及团队协作意识 4. 持有登高作业证、焊工证或相关特种作业操作证者优先 5. 学历不限，年龄20–55周岁，无犯罪记录，服从项目地调配

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