一、基本条件与行业经验： 1. 本科及以上学历，年龄 30周岁以上； 2. 具有5年以上大制造业后勤管理相关工作经验，熟悉后勤保障全流程（含餐饮、住宿、物资采购、设施维护等）； 3. 能适应矿山作业环境，吃苦耐劳，抗压能力强，接受必要的驻场及加班安排。 二、核心能力与职业素养： 1. 服务意识强，亲和力佳，擅长沟通协调内外部关系（包括矿山员工、合作服务商、政府相关部门等）； 2. 工作积极主动，具备精细化管理思维，能够建立并持续优化后勤管理制度与流程，推动成本降低与效率提升； 3. 具备成熟的接待统筹能力，熟知政务接待、商务接待等各类礼仪规范，可独立组织落实矿山重要接待任务。 三、专项工作能力： 1. 具备统筹规划及执行政府部门迎检工作的能力，掌握相关政策要求与迎检流程； 2. 可提前梳理迎检重点内容，协调各部门完成资料准备与现场环境优化，保障迎检工作有序高效推进。 四、加分项： 具备良好的问题解决能力、团队管理能力以及成本控制意识。

黄金三秒: 选择一定大于努力!!! 行业正处于红利期!!! 工作半年实现买房买车梦的，比比皆是。 岗位职责： 1. 公司提供精准客户名单，了解客户需求，提醒督促客户上课； 2. 通过公司成熟的微信营销流程、销售流程、系统工具，完成抓潜、培育、成交、服务目标客户； 3. 定期通过电话、微信回访客户，维护老客户并推动转介绍新客户； 4. 不需要上门拜访，全职副业全国各地均可工作； 5. 公司安排有结果的老员工作为师傅，一对一帮扶； 6. 公司提供精准客户资源和获客方法，助力快速开单。 任职要求： 1. 男女不限，不限学历，有较强的语言表达和沟通能力，具备与客户沟通的能力； 2. 有赚钱欲望，学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品； 3. 有服务意识，对于用户提出的要求和售后，能及时沟通，保障客户满意度。 薪资情况： 新人首月1万+，上手后3万以上，每天100-300管道 不看负债，不看查询，不看历史逾期 1、解决您的资金需求(10万-1000万)，全国可做。 同时每天收益30元-450元 2、兼职:每天收入(30元-450元) 3、创业:提供客户资源，有能力者日收入(3000元-1万元) （所有收益日结） 欢迎咨询

我们是四川省内首批同时拥有“等保+密评”双资质的头部网安企业，也是国家高新技术企业及“专精特新”企业。凭借CNAS、CMA等权威认证，我们已成功服务了3000+企事业单位，并为党的二十大、成都大运会等重大项目提供安全保障。网安行业作为政策刚需，业务稳定且复购率高。我们提供具有行业竞争力的薪资、双休及五险一金等优厚福利。 岗位职责： 1、根据公司信息安全服务业务范围(等保测评、密码测评、渗透测试、软件测评、信息系统监理服务、数据安全测评、信息安全服务等），开展销售工作，完成个人年度销售目标； 2、进行客户项目信息及竞争对手信息的收集、挖掘，区域内销售策略的制定、作战地图的制定； 3、帮助客户分析其业务模式，深挖客户业务需求，向客户提供有效完整的解决方案与服务； 4、主导项目投标、合同的签订、并协助项目实施并跟踪回款； 5、及时汇报工作动态及商机，完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，1年以上信息安全行业销售经验，具有安全测评行业经验者优先； 2、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识和客户拓展维护能力； 3、具有政府、公安、金融、医疗、教育等客户资源，以前工作中业绩优异的优先； 4、乐于接受挑战，执行能力佳，具有团队合作精神。

【岗位概述】 我们依托麦可思——中国高等教育管理数据与咨询领域的领先平台（市场占有率超60%，合作高校1600+），为您提供一个起点高、认可度强的产品发展舞台。您将负责已服务300余所院校的成熟SaaS产品，在真实且高价值的业务场景中持续产生积极影响。 【岗位职责】 1、需求挖掘与迭代： 通过客户访谈、用户反馈及业务方沟通等多种方式，系统收集、整理并分析需求，主导需求评审会议，进行优先级排序，推动高价值需求落地，实现产品的持续优化与迭代。 2、产品规划与设计： 独立承担产品模块的需求调研、竞品分析与解决方案制定，完成原型设计（UI/UX）及完整的PRD文档撰写工作。 3、全生命周期管理： 统筹所辖模块的产品研发全流程，协调研发、设计、测试等多方资源，跟踪项目进展，保障产品按时高质量交付上线。 4、内外部协同： 作为连接商业目标、技术实现与用户需求的核心纽带，高效对接高校客户，准确理解并转化其实际诉求；联动内部研发、运营与销售团队，确保产品方案顺利落地并成功交付。 【任职要求】 必备条件： 1、统招本科及以上学历，计算机、统计学、数学、信息管理等相关理工科专业背景优先考虑。 2、具备3年以上互联网产品经理工作经验，有B端SaaS、BI系统、数据分析、数据管理或相关后台系统经验者优先。 3、熟练使用Axure、Xmind、Visio、Sketch/Figma等产品设计与思维工具。 4、具备优秀的逻辑思维、数据分析及文档编写能力，对细节有高度敏感性。 5、拥有良好的沟通协调、团队协作和项目推进能力，能够高效组织跨部门协作。 优先考虑： 1、对高等教育领域或教学管理体系有浓厚兴趣或一定了解。 2、具有教育科技（EdTech）或ToB企业服务行业从业经历者优先。 我们更看重的特质： 1、具备强烈的自我驱动力和快速学习能力，乐于在复杂的B端环境中不断突破与成长。 2、习惯深度思考，不局限于表层问题，善于探究业务背后的本质逻辑。 3、心怀教育理想，坚持长期主义，认同“用数据服务教育”的使命愿景，愿意在高等教育领域长期耕耘，创造可持续价值。

【岗位职责】 1、参与软件系统的需求调研，配合完成需求的梳理与分析工作； 2、参与产品原型设计，协助撰写产品开发所需的需求说明、功能设计、界面布局及交互逻辑等相关文档； 3、配合输出完整的产品视觉与体验设计方案，并协同研发团队推进产品落地； 4、结合可用性测试反馈，优化交互流程与功能设计，持续提升产品的使用便捷性； 5、对上线产品进行迭代优化，不断改善用户使用感受。 【技能要求】 1、熟悉至少一种原型设计工具（如墨刀）； 2、具备较强的沟通能力、主动性、逻辑思维清晰、表达准确、富有团队协作意识。 【基本要求】 1、统招本科，计算机相关专业； 2、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 3、具备较强的问题分析与解决能力以及自主学习能力； 4、能够独立完成产品需求文档的编写与整理工作。 【福利待遇】 1、周末双休、法定节假日、早九晚六； 2、公司发展稳健，运营体系完善，助力您与我们一起成长； 3、办公环境优越，团队氛围好。

1、负责办公效能类产品在终端软硬件管理方向的业务系统全周期规划，开展业务需求调研与分析，主导产品方案设计，推动职能流程与管理制度的信息化落地实施 2、配合所辖领域内的系统运营监测与效果评估，持续开展系统功能优化，助力业务数字化能力提升 3、参与系统上线推广、用户培训及日常运营支持工作，落实上级安排的其他相关任务 4、跟踪前沿信息化与智能化技术发展，结合业务实际提出系统改进与升级的可行性建议 1、本科及以上学历且具备5年以上、大专学历且具备7年以上互联网或企业信息化系统产品工作经验，专业方向为计算机、信息管理、心理学等相关领域 2、具备企业级信息化系统建设经历，完整参与过系统从0到1的规划、设计、开发与上线过程，有大型集团企业或互联网行业背景者优先考虑 3、具备基础同理心与探索精神，关注新兴技术趋势，擅长通过用户访谈、体验测试、数据分析等方式识别痛点与产品优化机会 4、逻辑思维清晰，能准确界定问题并进行结构化拆解，探索多路径解决方案，具备优秀的跨团队沟通、资源协调与项目推动力，抗压能力强，业务理解与学习能力突出 5、注重产品使用体验与细节打磨，具备一定审美素养与创新思维，自我驱动力强，乐于持续探索新场景

1. 产品规划与设计：负责茶饮特许经营中的商机管理、选址系统及铺源管理系统的整体产品规划； 2. 主导从产品方案设计、落地实施、研发上线至效果追踪的全周期流程，能够制定产品需求路线图，撰写产品需求文档，并保障项目按时交付； 3. 数据驱动与体验优化：搭建数据监控与用户反馈机制，持续优化产品表现。 岗位职责： 1. 负责门店场景下的智能设备产品，包括智能奶茶机、咖啡机、净水设备等，提升门店运营与管理效率； 2. 深入挖掘门店、消费者及品牌方等多方需求，设计符合实际场景的功能与交互体验，协调资源推进产品迭代； 3. 结合零售通新零售战略，主导智慧门店相关IOT平台的规划与产品设计。

岗位职责： 1、深入了解行业动态及客户业务场景，承担产品规划与设计工作； 2、组织实施需求调研，系统分析用户需求与业务流程，完成产品原型设计并编制产品需求文档； 3、开展数据采集工作，深入分析用户业务数据，理清数据与业务间的关联逻辑，为数据架构设计提供支撑； 4、参与需求评审、系统架构设计、UI 设计及测试用例等关键环节的评估与讨论； 5、参与项目执行管理，跟进日常开发进度与质量控制，确保产品功能和性能满足需求文档要求； 6、负责开发过程中各类文档的收集、整理与编写，包括产品使用手册等，确保资料符合用户管理规范； 7、在软件项目试运行阶段负责培训材料制作，并组织完成用户操作培训； 8、协同销售团队，支持产品市场推广工作； 9、持续跟踪产品上线后运行状况，汇总用户反馈与改进建议，推动产品优化与版本迭代； 10、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备2年以上软件需求分析及需求文档撰写经验，熟悉软件产品设计流程与方法，有管理信息系统类产品的规划、设计及迭代实践经验； 2、具有一定产品设计背景，熟练掌握 Axure、Figma、Visio、Project、XMind 等产品设计与分析工具； 3、了解 WEB 应用常见架构、交互模式、页面布局与色彩搭配，具备基础的视觉设计能力； 4、熟悉软件项目全生命周期开发流程，清楚本岗位在各阶段的职责定位，并能积极参与各环节工作； 5、具备较强的表达能力，良好的跨部门沟通与项目协调能力，能够有效整合多方意见达成一致； 6、具有优秀的学习能力、理解能力、人际交往能力和创新思维能力； 7、熟悉B端产品设计特点与用户需求； 8、有国有企业项目实施经验者优先考虑； 9、面试时需提供个人作品集进行展示； 10、持有软考证书者优先录用。 【加分项】 1、具备软考证书； 2、对业务需求有深刻理解能力，并能结合实际项目案例进行阐述； 3、完整参与或主导过设计组件体系的搭建工作。

岗位职责 1.进行用户需求的收集、整理与分析，挖掘产品改进点和新业务机会，参与用户研究。 2.撰写产品需求文档、功能规格说明书、原型图等，更新和维护产品文档。 3.跟进产品开发进度，协调开发、测试、设计等团队，解决项目中的问题和风险。 4.参与产品测试工作，协助进行产品验收。 5.收集和分析产品相关数据，协助撰写数据分析报告。 6.关注市场动态和竞争对手，开展竞品研究与分析。 任职要求 1.有虚拟业务和工具类产品经验优先。 2.熟练使用Axure、墨刀、等产品基础工具。 3.具备良好的需求分析和文档撰写能力，有一定的数据分析能力。 4.学习能力强，有责任心，能快速适应新环境和任务。 5.拥有良好的沟通协调能力和团队合作精神，能够有效与不同部门人员合作。 6.有管理经验。

渠道经理/销售经理 25-48岁，学历不限 薪资福利:3000-15000元/月+社保 招工人数:4人 工作地址:资中县内

泰丰华联明珠店招聘水果促销员一名。有意者可面谈。

长安招聘烧烤师傅一个有意者联系

凉山彝族自治州西昌市招贴砖卫生间包工

招聘高炉炼铁工。工作地点位于四川省凉山彝族自治州喜德县冕山镇。

日都迪散镇门口找个60左右挖机干两天。有空的打电话

岗位职责： 1、负责酒店日常行政事务的统筹与协调，保障各部门高效运转； 2、组织并落实酒店各类会议安排，跟进会议决议执行情况； 3、主导公文管理及内部信息传递，确保文件流转及时准确； 4、监督办公环境与后勤支持服务，提升员工工作满意度； 5、配合管理层推进制度建设与流程优化，强化执行力。 任职要求： 1、具备良好的组织协调能力，能有效推动跨部门协作； 2、具备较强的书面与口头表达能力，熟练撰写各类行政文书； 3、熟悉行政管理流程，有较强的服务意识和责任心； 4、熟练操作常用办公软件，具备高效的事务处理能力。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3.制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持 5.处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与安全稳定 任职要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，2年以上团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作，具备优秀的组织协调、沟通表达及应急处理能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养 5. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力

岗位任职要求（精简版） 拥有5-10年及以上综合行政、办公室管理相关工作经验； 做事细心严谨，主动勤快，眼里有活，具备较强统筹执行力； 熟练掌握短视频、图片等多媒体拍摄，独立负责新媒体日常运营； 品行端正、责任心强，沟通处事稳重，综合素养全面。

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常行政事务管理 2.主导办公环境、固定资产、车辆、档案及印章等资源的规范化管理 3. 组织协调会议、接待、大型活动及对外联络工作，提升企业形象与行政效能 4.制定并执行行政预算，控制运营成本，提高资源使用效率 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，保障公司高效有序运转 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上行政管理工作经验，3年以上团队管理经验 3. 熟悉行政管理全流程，具备优秀的组织协调与突发事件处理能力 4. 具备较强的文字表达、公文写作及信息化办公系统应用能力 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与职业素养

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件整理、会议组织及办公用品管理 2. 协助部门开展综合协调与跨部门沟通工作 3. 参与基础人事支持工作，如招聘辅助、入职办理及员工档案维护 4. 处理基础财务报销、合同归档及数据统计等综合事务 5. 完成领导交办的其他临时性工作任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 工作经验不限，有行政、文秘或综合管理类实习经历者优先 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 具备良好的沟通表达能力与服务意识 5. 性格踏实稳重，适应多任务协同的工作节奏

岗位职责：遵守公司管理制度，维护公司品牌与产品，服务形象，市场业务扩招，拜访客户，开发建立维持客户稳定关系

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常业务，进行过程管理与结果复盘 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与话术 5. 协同产品、运营等部门推进项目落地与客户交付 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带教或业绩统筹经历 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 目标导向强，逻辑清晰，能独立制定销售方案 4. 熟悉CRM系统及常用办公软件 5. 行业背景匹配者优先，学历不限

岗位职责: 1. 负责厂区员工宿舍的日常运营与管理，包括住宿安排、退宿手续办理、卫生状况检查、安全巡查等工作，及时协调处理员工在住宿过程中遇到的问题，维护良好、有序、安全的居住环境； 2. 承担厂区接待餐厅的服务支持任务，统筹来访客户、合作伙伴及内部重要活动的餐饮接待工作，严格执行接待标准与礼仪规范，确保服务流程规范、细致周到； 3. 参与优化宿舍管理与接待服务相关制度和操作流程，推动管理精细化，做好各项记录台账，定期汇报工作进展与改进建议； 4. 协同行政部门落实其他后勤支持事务，保障厂区后勤服务体系高效、稳定运行。 要求： 1. 学历与专业：本科及以上学历，专业不限，酒店管理、旅游管理、商务英语等相关专业优先，具备相关领域知识与实操能力者可优先考虑； 2. 年龄与性别：30岁以上，具有成熟的职业心态和较强的抗压能力； 3. 核心素质： (1) 具备良好的服务意识和亲和力，沟通顺畅，善于协调，能及时响应员工及外部人员的合理需求； (2) 工作积极主动，责任心强，具备精细化管理思维，重视工作细节； (3) 熟悉接待礼仪与服务流程，拥有实际接待经验，能够稳妥应对各类接待场合； (4) 执行能力强，善于分析和解决实际问题，服从工作调配，适应厂区整体工作节奏。

1.公文与文件管理：负责公司各类公文、通知、函件、报告的起草、修改、排版、打印及归档工作，建立健全文件管理台账，规范文件收发、借阅、销毁流程，确保文件传递及时、归档有序、保密合规。 2. 办公保障管理：负责办公用品的计划申领、采购对接、入库登记、发放及库存盘点，合理控制办公成本；负责办公设备（电脑、打印机等）的日常维护、故障上报，保障办公设备正常运转。 3.会议与接待工作：协助上级统筹各类会议安排，完成会议通知传达、会场布置、会议纪要整理，跟进会议决议落实并反馈；负责来访客户、合作单位及上级领导的接待工作，做好接待登记、引导服务，维护公司良好企业形象。

职责 1、制定并组织实施销售团队的年度、季度和月度销售计划，确保销售目标的顺利达成。 2、深入分析市场动态和竞争对手情况，及时调整销售策略，为公司提供市场决策依据。 3、维护与重要客户的关系，拓展新的客户资源，提高客户满意度。 4、协调与其他部门的工作，确保销售流程的顺畅进行。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业毕业优先。 2、具有5年以上销售工作经验，其中至少2年销售团队管理经验。 3、具备敏锐的市场洞察力和分析能力，能够准确把握市场趋势和客户需求。 4、拥有出色的沟通协调能力和团队管理能力。 5、具备较强的责任心和抗压能力，能够承受较大的工作压力。

工作内容： 1. 招聘执行： 根据销售团队人力需求，发布岗位信息、筛选候选人简历、安排面试邀约，达成月度招聘任务指标。 2. 入职跟进： 协助新员工办理入职相关手续，跟踪新人到岗及初期留存表现。 3. 队伍保障： 定期整理人员变动数据，维护人才储备库，确保团队人力稳定，避免因缺编影响业务运转。 4. 日常文职： 完成上级安排的其他销售辅助类报表制作及行政支持事务。 任职要求： · 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word）。 · 表达清晰，具备良好沟通能力，乐于与人交流互动。 · 工作认真细致，有耐心，能适应一定的招聘节奏压力（需保障团队人力充足）。 · 具备招聘、行政文员或销售支持相关经验者优先考虑。 薪资结构： · 基础底薪：1900元/月 · 绩效奖金：1000元/月（依据招聘目标达成情况等考核结果发放） · 封顶总额：2900元/月（完成基本任务即可达到，表现优异者有机会超出） 工作时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

前台招聘要求 一、岗位职责 负责公司前台接待、访客引导、电话接听与转接，做好来访登记 收发快递、文件、报刊，管理办公用品、办公环境维护 协助会议布置、茶水服务、活动后勤支持 负责考勤统计、简单行政报表、资料整理归档 配合行政完成日常事务，协助预订机票、酒店、车辆等 维护公司形象，保持前台区域整洁有序 完成上级交办的其他行政相关工作 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，亲和力强，沟通礼貌耐心 高中/中专及以上学历，1年以上前台或行政相关经验优先 工作认真细致、责任心强，积极主动，服务意识好 口齿清晰，表达流畅，懂得基本商务礼仪 性格稳重，能服从工作安排 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定发展优先 会茶艺优先录取

岗位职责： 1.全面负责所辖城市业务的战略规划、团队管理与业绩达成 2. 拓展并维护本地合作渠道，推动市场占有率持续提升 3. 统筹城市端招聘、培训、绩效及日常运营管理工作 4. 分析区域市场动态与竞品情况，制定差异化落地策略 5.协同总部各部门，确保政策、产品与资源在城市端高效执行 任职要求： 1. 具备城市运营管理或区域销售管理相关经验 2. 优秀的团队领导力与跨部门协同能力 3.熟悉本地市场环境，具备较强的商务谈判与资源整合能力 4. 目标导向，抗压能力强，能适应高频次出差与多任务并行 5.具备良好的数据分析能力与商业敏感度

岗位职责： 1.负责活动现场的礼仪接待工作，提供专业、得体的迎宾服务，确保来宾有良好的第一印象 2.协助活动流程的顺利进行，包括引导嘉宾签到、指引座位、递送资料等配套服务 3.维护接待区域的整洁与秩序，保持良好仪态和职业形象，展现企业专业风貌 4.根据活动需求完成颁奖、剪彩、礼品发放等辅助性支持工作 5.主动与客户沟通交流，收集反馈信息，提升服务质量与客户满意度 任职要求： 1.形象气质佳，身高适中，具备良好的职业仪态和亲和力 2.普通话标准，语言表达清晰，具备基本的沟通协调能力 3.工作认真细致，有责任心，能适应短期或临时性活动安排 4.有礼仪、迎宾、接待等相关经验者优先考虑 5.具备团队合作精神，能够在指导下完成各项接待任务

负责对接本地餐饮客户、维护客情、开发新客户。要求能跑店、沟通灵活、吃苦耐劳，有餐饮或快消相关经验优先。 薪资是底薪加提成加补助 ，收入上不封顶