前台招聘要求 一、岗位职责 负责公司前台接待、访客引导、电话接听与转接，做好来访登记 收发快递、文件、报刊，管理办公用品、办公环境维护 协助会议布置、茶水服务、活动后勤支持 负责考勤统计、简单行政报表、资料整理归档 配合行政完成日常事务，协助预订机票、酒店、车辆等 维护公司形象，保持前台区域整洁有序 完成上级交办的其他行政相关工作 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，亲和力强，沟通礼貌耐心 高中/中专及以上学历，1年以上前台或行政相关经验优先 工作认真细致、责任心强，积极主动，服务意识好 口齿清晰，表达流畅，懂得基本商务礼仪 性格稳重，能服从工作安排 无不良从业记录，稳定性强，长期稳定发展优先 会茶艺优先录取

我们期待热爱销售、擅长沟通的你加入，在行政事务与销售业绩中双线成长，收获薪资与能力的双重提升！ 岗位职责 1. 负责门店日常行政事务，包括客户接待、文件整理、物资管理等，保障门店高效运转。 2. 主动开拓客户资源，向到店客户或潜在客户介绍产品，完成销售目标，获取绩效提成。 3. 维护客户关系，及时跟进客户需求，处理简单售后咨询，提升客户满意度。 4. 协助门店负责人完成数据统计、报表填写等工作，反馈销售与行政相关问题。 岗位要求 -年龄20-35岁，高中及以上学历，有无销售或行政经验均可，公司提供系统培训。 -具备良好的沟通表达能力，性格开朗外向，能主动与客户建立信任。 -有责任心，能同时兼顾行政事务的细致与销售工作的积极性，抗压能力强。 -熟悉基础办公软件（如Word、Excel）者优先，对销售行业有热情者优先。 薪资福利 -薪资结构：4000元固定底薪+高额绩效提成（上不封顶，业绩越好收入越高）。 -福利保障：享受带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、月度团队聚餐。 -成长支持：定期组织产品知识、销售技巧、行政流程培训，助力个人能力快速提升。 -工作氛围：团队年轻有活力，无复杂层级，每月评选销售之星并发放额外奖励。

1.公文与文件管理：负责公司各类公文、通知、函件、报告的起草、修改、排版、打印及归档工作，建立健全文件管理台账，规范文件收发、借阅、销毁流程，确保文件传递及时、归档有序、保密合规。 2. 办公保障管理：负责办公用品的计划申领、采购对接、入库登记、发放及库存盘点，合理控制办公成本；负责办公设备（电脑、打印机等）的日常维护、故障上报，保障办公设备正常运转。 3.会议与接待工作：协助上级统筹各类会议安排，完成会议通知传达、会场布置、会议纪要整理，跟进会议决议落实并反馈；负责来访客户、合作单位及上级领导的接待工作，做好接待登记、引导服务，维护公司良好企业形象。

负责维护老客户

负责公司产品的市场开拓与销售工作，扩大产品在所负责区域的销售，积极完成销售量指标。制定大客户销售计划，参与重点客户的开拓，关系维持。管理、优化现有渠道资源，并发展更多优质资源。

1. 负责办公耗材的发放及库存盘点，确保日常物资供应充足。 2. 承担文件传递、档案归档等文职事务，保证资料管理规范有序。 3. 配合开展会议筹备工作，落实会场安排与资料准备。 4. 接待到访人员，维护公司专业得体的对外形象。 5. 协助完成领导交派的其他行政辅助性工作。

1.在某视频平台发围绕云贵川渝脱单作品（视频提供）， 2.有用户咨询，你进行回复，发我们客服v信，有效结算,15元一个 3.工作时间不限 4.（加我们填表发了照片就算有效）

【岗位职责】 一、人力资源工作 1、开拓并维护各类招聘渠道，开展简历筛选、安排面试邀约及发放录用通知； 2、组织新员工入职引导，办理入职手续，跟进试用期考核与转正流程； 3、负责员工入离职、岗位调整、合同签订或续签等全流程事务，同步更新人员名册及人事档案资料； 4、管理员工日常考勤，监督制度落实情况，统计月度考勤结果，处理异常记录； 5、核算每月薪资数据，协同财务完成工资发放；办理社保公积金人员增减、基数变更及年度结算相关事宜； 6、统筹员工福利的采购、分发与登记管理； 7、解答员工日常疑问，协助处理劳动争议事件，配合推进工伤申报与保险理赔流程； 8、支持企业文化活动落地，提升员工参与感与归属感； 二、行政运营工作 1、负责办公环境与设施管理，包含办公区域清洁监督、设备维护保养及办公用品、固定资产的统筹管理； 2、维护钉钉系统日常运行，及时调整审批流程及相关设置； 3、协助会务筹备与接待工作，包括内部会议支持及外部客户、合作方来访接待； 三、后勤及其他行政事务 1）协助员工出差期间的交通票务及住宿预订，参与差旅报销审核； 2）负责公司水电费、通讯费、物业管理费等日常支出的缴纳与账目核对； 3）完成上级交办的其他行政与人事相关任务，推动部门间协作与信息互通。 【任职要求】 1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理、文秘等相关专业背景，具备1年以上相关工作经验者优先考虑； 2、熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT、常用函数等），具备基础数据分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力、组织执行能力和服务意识，工作严谨细致，责任心强，能适应一定工作压力； 4、熟悉人事行政各模块操作流程，了解劳动法律法规，具有一定合规与风险防范意识； 5、恪守职业道德规范，严守企业机密，积极维护公司声誉形象。 【薪资福利】 1、4.9K-5.5K，享受五险一金； 2、提供带薪年假、全勤奖励、工龄工资、生日礼金及节日福利； 3、工作时间9：00-17：30，周末双休； 4、依法享有国家法定节假日。

岗位：大客户经理（B端） 必须满足：人力资源同行 薪资与合作方式OPEN 该职位负责企业客户的开发与维护，客户对象为企业老板、HR负责人、财务负责人。 一、岗位职责 1.负责公司产品的市场客户开拓与销售工作，完成公司下达的月度及年度目标任务。 2.负责公司开发团队搭建与开发运作体系的构建、推行、监督执行。 3.负责公司客户信息的收集、整理、汇报。 4.完成公司交办的其它工作。 二、任职要求 1.大学专科以上学历； 2.必须有100人以上的企业老板、财务、人力资源工作人员资源。

1 、 协助部门经理进行公司日常行政管理工作； 2 、 负责公司各项文件的下发及存档管理等工作； 3 、 负责公司各项活动及接待的策划、组织及后勤工作； 4 、 负责公司公共区域的办公环境、设备的维护和保养工作； 5 、 负责公司办公设备、劳保用品等物资的采购及库存管理工作； 6 、 负责食堂成本控制、配合食堂制定符合员工意见的菜品方案。

凉山彝族自治州越西县招工地小工/杂工

凉山彝族自治州会理市招钢结构安装/打板，纳米瓦换瓦，最好是会理本地的

凉山昭觉招工地小工/杂工，带个卷尺，量一下车棚的长度就好，最好两个人两分钟就好，哦

凉山彝族自治州昭觉县招打孔

凉山彝族自治州会理市招风电安装技改工，必须要登高证，讲卫生的汉人，身体健康，没有胃病，慢性病，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力

行政助理，协助董事长、总经理工作。

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案管理、会议组织与纪要整理 2. 协助办公环境维护、物资采购及固定资产登记与盘点 3. 接待来访人员，接听并转接电话，做好信息传达与协调工作 4. 协助人事基础工作，如入职/离职手续办理、考勤统计与报表汇总 5. 完成领导交办的其他行政支持类任务，保障部门高效运转 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理与文档编写能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务协调能力 5. 有行政、前台或助理类实习或工作经验者优先

协助行政主管处理公司日常行政事务，保障办公秩序与后勤顺畅。 负责文件、合同、档案的整理、编号、归档、借阅及保管工作。 负责办公用品采购、登记、发放、盘点，控制行政费用。 安排会议、预订场地、准备会议材料、撰写会议纪要并跟进落实。 接待来访人员，接听转接电话，收发快递、传真、邮件。 协助员工考勤统计、请假登记、入职 / 离职手续办理。 负责办公环境维护、饮用水、绿植、保洁等后勤协调。 协助组织公司活动、团建、节日福利、员工关怀等事宜。 整理各类报表、数据录入、单据审核、费用报销协助。 完成领导交办的其他临时性行政支持工作。

学历：大专及以上，行政管理、工商管理相关专业优先。 - 经验：3-5年行政工作经验，中大型企业优先。 - 技能：熟练Office（Excel/PPT）；懂行政制度搭建、资产/会议管理；有驾照优先。 - 其他：熟悉办公自动化、消防安全、保密管理； 软能力（优先加分） - 极强的沟通协调、统筹规划、问题解决能力，抗压、细致负责。 - 服务意识强，善于跨部门协作，细节控、结果导向。 - 有企业搬迁、装修、大型活动策划经验优先。 薪资福利与应聘方式 - 薪资：6k-8k/月 - 福利：五险、带薪年假、节日福利、团建。

需要有企业贷款经验，整理客户资料档案，招聘信息的发布，待人接物等琐事，朝九晚五，法定节假日，双休

任职要求： 1. 大专及以上学历，1年以上快消品、零售或相关行业经验（优秀应届生可考虑）。 2. 熟悉本地快消渠道，有便利店、社区超市资源者优先。 3. 具备较强的沟通谈判能力，能适应终端一线工作，吃苦耐劳。 4. 有基础数据分析能力，熟练使用Excel及日常办公软件。 5. 自备交通工具（电动车/汽车）者优先，部分岗位需涉及跨区域巡店。 加分项： · 有食品、饮料、日化、母婴等任一细分领域经验 · 熟悉SFA系统或门店管理工具

公司都是95后00后，团队氛围好，期待各位加入！

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队开展营销活动，参与客户培训、展会等推广工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握行业知识与产品信息 3.目标感强，具备较强的抗压能力与自我驱动力 4. 具备客户服务意识，注重长期合作关系建设 5.学历不限，有销售经验者优先

接受宝妈，性格开朗大方，工资你说了算 会理周围推销建材，会开车 有车驾驶技术好优先考虑

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，中专及以上学历优先

甘洛移动公司招聘直销人员 5-8名 招聘要求： 年龄 18-50 岁，性格开朗，热情大方，能说会道，适应力强，能吃苦耐劳，有通信行业相关工作经验者优先录用。 主要工作： 负责甘洛移动家庭业务、个人业务推广销售，工作简单易上手，有人带教。 薪资待遇： 底薪 2500 元 + 绩效奖金 2000 元 + 高额业务提成 + 缴纳五险 + 各类专项激励 收入真实可观：目前在职员工中，月均工资破万 4 人，月薪 2 万以上 2 人，多劳多得，上不封顶！ 工作地点： 玉田、田坝、斯觉，吉米，海棠，普昌 应聘流程 有意者直接报名→公司统一面试→面试通过实习 1 个月→实习达标次月转正 报名截止 4 月 30 日 报名地址 甘洛陵园路72号移动公司二楼办公室 联系电话 名额有限，招满即止！

西昌市家兴贸易有限责任公司 一、业务员 10名 待遇：底薪3500元/月+提成 岗位职责：负责开发、维护本地装饰公司、设计师、工长等渠道，建立长期合作，负责新交房小区、在建工地的业务拓展、驻点推广、客户开发，推广公司产品/服务，跟进意向客户，促成签单，完成业绩目标，收集市场信息、竞品动态，维护客户关系，提升复购与转介绍。 要求：高中以上学历，年龄25-40岁，沟通力强。 工作时间：9:00至下午5:30  联系电话：杨总

会东县堵格恒瑞通讯 招聘启事 招聘业务伙伴 2名 薪资待遇：底薪2000元（按基础执行力简单考核打分）+ 全业务高额提成 要求：堵格本地优先，男女不限，有无经验均可 应聘热线：

通过各种渠道销售水果，按单提成，一单一结

三牧牛奶招聘 户外推销订奶员，宝妈、怠岗人员兼职可做。 工作时间 方式一：每天5个小时，下午4点一晚上9点；方式二：不限定上班时间，个人安排为主，按照单提成。 岗位薪资： 方式一：3000元-5000元(底薪+提成)，全勤、单王额外激励。方式二：每单高额提成，具体面议； 任职要求：，有销售经验优先，善于沟通，积极热情，工作认真负责(公司专业培训，做产品和话术培训) 需要自己有电瓶车 联系方式: