普工、售后服务；高中及以上学历，工资3500-7000元，要求有上进心、会骑电动车、责任心、无犯罪记录、无不良嗜好、身体健康有经验者优先！

工作内容： 1.有奖游乐(投球游戏，扔沙包游戏等)引导小朋友消费，体验游玩过程中与小朋友之间产生互动! 2.做好领导安排的日常工作(服从领导安排)️薪资待遇：15/小时 工作时间： 10:00～19:00 （周末节假日必须在岗） 工作地址：成都市环球中心 ️工作日期：9.5～10.8（这期间只做周末和节假日，需做满） ️试岗：待定（双向选择） 工资结算：日结 4.岗位要求： 1。必须要有责任心，能吃苦耐劳，服从工作安排 2。性格外向且亲和力好，心态好，喜欢小朋友 3。拒绝低头族

室内协助日结150-360元每天 包午饭，轻松，空闲时间多，时间自由灵活，9点到16点任意时间到。 工作内容：到公司协助工作人员进行相关工作 要求年龄：18-55周岁，男女不限。

岗位职责 1. 服从现场安排，完成分配的相关辅助工作； 2. 做事认真踏实，工作态度端正； 3. 按时到岗，遵守现场管理制度。 任职要求 1. 年龄18‑59周岁，身体健康； 2. 有无经验均可，零基础有人带； 3. 做事勤快，能配合完成当日工作任务； 4. ，不交钱！ 福利待遇 工资下班当场结算，日结现结，不压工资，不用等次月发薪 时间自由，可短期做，也可长期稳定做 简单易上手，无需复杂技能 应聘须知 1. 有意直接投递简历或者私信联系，告知可上岗时间； 2. 上岗请携带本人身份证； 3. 无任何收费项目，凡是以各种名义收钱均为诈骗，请谨防受骗。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，配备空调四季恒温，无需外出、出差或承担销售任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向积极，年龄20-40岁之间，掌握基础电脑操作，普通话表达清晰。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨，具有较强的责任心与诚实正直的品格。 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），采用周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年休假，包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等正常放假。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，收入上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、节日关怀（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节）、生日会、节日礼品及奖励红包等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金，组织集体旅游与聚餐活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供完善的成长体系，涵盖岗前培训、在职辅导、一对一帮带、外部学习、拓展训练等多种形式，配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业发展。 因业务扩展需要，现面向社会诚招人才，欢迎有意者投递简历或致电了解详情参与面试。

岗位职责： 1. 针对客户现有的内部控制体系进行风险识别与评估，定位潜在问题和风险环节，并提出优化建议，形成风险评估文档； 2. 依据评估结论，制定契合客户实际运营状况及监管规范的内控制度与业务流程； 3. 对客户内控体系的执行实施效果开展运行测试与评价服务； 4. 协助客户持续维护、迭代升级内部控制体系，推动其不断优化完善； 5. 为客户团队提供内部控制建设相关的专业培训支持； 任职资格： 1. 具备本科及以上学历，财务、金融、管理等相关专业优先考虑； 2. 热衷于咨询服务工作，有2年以上企业组织管控或政府内控咨询项目经验者优先； 3. 拥有政府机关、事业单位、审计或财务管理领域工作经验者优先； 4. 本岗位需长期赴高原地区出差，无法接受者请慎重投递。

第一个月无责保底5000！保真早九晚六！不外出！不加班！到点就下班！开单了提前下班！无业绩要求！ 公司每天提供精准客户资源，客户主动添加，专注联系客户转化成交。 上班时间早九晚六，周日单休，节假日休。

岗位职责： 1、专注于为建筑行业人才提供专业服务 2、负责筛选建筑类人才相关证书，协助建筑企业匹配合适的人才资质，搭建并维护人才库资源； 3、通过电话或线上渠道与客户沟通，了解实际需求，推动合作达成； 4、持续跟进已有客户，挖掘后续合作机会，建立稳定长期的合作关系； 5、工作内容清晰，易于上手，公司提供系统化员工培训。 任职要求： 1、具备销售工作经验； 2、性格亲切友善，拥有良好的语言表达能力、沟通技巧及人际交往能力； 3、工作认真负责，具备团队合作意识。 公司信息 公司名称：禾凤金联企业管理有限公司 公司规模：20-90人 行业：建筑工程咨询服务

五险一金 双休4000-6000 岗位职责: 1. 负责基本信息登记。 2. 协助开展基础事务的信息整理与上报工作。 4. 配合完成各类临时性信息排查任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够与居民有效交流； 2. 工作认真细致，有责任心； 3. 能够熟练使用基础办公软件； 4. 具备较强的服务意识和团队协作能力。

1. 核心定位：独立主导专项咨询模块的方案设计与落地实施，承担客户核心需求对接与沟通工作，指导团队完成复杂调研与分析任务，对专项模块的成果质量负责。 【岗位职责】 1. 独立主导医院某一核心项目全程交付，包括但不限于咨询模块（如绩效核算及考核、医共体建设、人力资源“三定/五定”、医院运营管理体系和数据决策系统建设、全成本核算体系建设、全面质量管理体系建设等）的方案设计、论证与优化工作、项目实施计划等； 2. 负责与客户相关部门负责人进行核心需求对接，深入理解客户痛点，针对性提出解决方案，推动客户对方案的认可与落地； 3. 指导中级、初级咨询顾问开展团队工作，制定专项模块的工作计划，分配工作任务，对团队工作成果进行审核与把控； 4. 负责专项模块的实施指导，协助解决客户解决方案落地过程中出现的问题，收集实施效果数据并进行分析反馈； 5. 参与项目整体方案的论证与优化，为项目团队提供专业建议与技术支持； 6. 负责项目整体的交付，包括沟通、培训、书面输出、项目管理等； 7. 跟踪医疗行业政策动态与前沿趋势，结合项目经验总结咨询方法论，为公司知识库建设贡献内容； 8. 完成项目公司领导交办的其他核心工作。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历，医院管理、公共卫生管理、临床医学、护理学、药学、工商管理、经济学、统计学等相关专业，具备相关专业中级职称者优先； 2. 专业能力：具备深厚的医院管理专业知识与丰富的咨询经验，熟练运用多种咨询工具与方法论；能够独立主导复杂专项模块的方案设计与落地；对医疗行业政策有深入理解，具备较强的政策解读与应用能力； 3. 综合素质：具备优秀的沟通协调能力、谈判能力、团队领导能力与问题解决能力，能够承受高强度工作压力，具备良好的客户服务意识； 4. 经验要求：3年以上医院管理咨询相关工作经验，或有5年以上医院中高层管理工作经验并转型咨询者优先；曾主导5个及以上医院管理内部改革、优化项目的专项模块，具备成功的方案落地案例。

找一个中餐墩子带一个星期观园那里，一天一百五联系电话

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西昌繁华里中餐店招聘服务员数名，工资2800～3500+全勤300+酒水提成+100~500优秀员工奖，月休一天包吃不包住，长期工，，熟手优先。联系方式：

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【招聘】江湖菜厨师本店主营正宗江湖菜，客源稳定，生意红火，现诚聘资深江湖菜厨师1名！要求：精通江湖菜制作，懂火候、会调味，擅长爆炒、特色家常菜，出菜稳定，卫生意识强，服从管理，做事勤快，有团队协作精神。待遇：薪资面议，月休，长期稳定，待遇从优！工作地点：西昌17度，联系电话：_同，___

一、岗位职责： 1. 资产全生命周期管理（核心） 1.1 负责公司生产设备、模具刀具、办公设备、检测仪器、IT设备等资产从“采购申请—到货验收—入库建卡—领用调拨—维修保养—报废处置”的全流程闭环管理； 1.2 系统无纸化资产台账建立与维护（含电子台账与实物标签/二维码），确保“一物一码、账实相符”； 1.3 定期组织资产盘点（月度抽盘、年度全盘），出具盘点差异报告并跟进整改。 2. 资产验收与入库 2.1 联合采购、使用部门、质检部门共同完成新购设备的开箱验收、技术参数核对、资料归档（说明书、合格证、保修卡等）； 2.2 对验收合格的资产及时录入资产管理系统，生成资产编号并粘贴标识。 2.3 跟进资产相关款项支付进度，核对发票、合同、验收单一致性，跟进采购完成付款申请。 3. 资产日常运维与调拨 3.1 跟踪资产使用状态，监督各部门资产保管责任人落实情况； 3.2 办理资产内部调拨、借用、归还手续，更新资产使用部门和责任人信息； 3.3 协助推动闲置资产盘活、调拨或处置，提高资产使用效率。 4. 资产处置与报废 4.1 牵头组织老旧、损坏或无使用价值资产的鉴定、评估与报废审批流程； 4.2 规范处置报废资产，确保处置过程合规、残值回收***化，并做好档案留存。 5. 制度与合规 5.1 执行完善公司资产管理制度，资产出入库、盘点、处置等操作流程； 5.2 配合内外部审计、税务检查，提供资产相关凭证与说明材料。 二、任职要求： 1. 学历：本科及以上学历，机械制造、电气工程、财务管理、工商管理等相关专业优先； 2. 经验： 2.1 2年及以上固定资产管理、设备管理、仓储管理或财务核算相关工作经验； 2.2 有制造业、工厂、检测机构、大型企业资产管理工作经验者优先； 3. 技能： 3.1 熟练使用Excel（VLOOKUP、透视表等），会使用CAD画图软件，能独立维护资产台账； 3.2 熟悉金蝶、用友、SAP等ERP系统的资产模块，有资产管理系统操作经验者优先； 3.3 了解固定资产折旧政策（年限平均法、工作量法等）及相关财税法规； 4. 其他： 4.1 责任心强，做事细致严谨，对数字和实物敏感，能沉下心做台账和盘点； 4.2 具备良好的跨部门沟通能力（对接采购、财务、生产、仓库、行政等部门）； 4.3 原则性强，能严格执行资产管理制度，敢于指出违规问题； 4.4 能适应偶尔到生产现场、仓库进行实物盘点；有一定的抗压能力，能应对季度盘点、年终审计等阶段性高强度工作。 4.5 持有初级会计职称、设备管理员证等相关证书者优先。

1. 已取得房地产评估师资格证，为执业房地产评估师； 2. 有历史业绩，具备相关工作经验。

【岗位职责】 1. 具备带队开展小型企业、中型企业整体资产评估的能力，曾参与国有企业或上市公司重大重组、企业价值评估、破产清算、破产重整、收并购评估项目优先； 2. 完成领导安排的其他工作。 【岗位要求】 1. 持有资产评估师资格证书； 2. 有较强的团队精神和敬业精神，具备良好的职业操守，为人正直。

负责IT设备盘点，报废申请，处置

一、岗位职责 1、负责公司固定资产、流动资产等各类资产的台账建立、登记、更新与日常管理，保证账、卡、物完全相符，数据真实准确。 2、定期开展公司资产盘点、核对工作，排查资产闲置、损耗、异常问题，整理盘点报告，提出资产优化、调配建议，提升资产使用率。 3、负责资产采购验收、调拨、维修、报废、处置等全流程手续办理，严格遵守公司资产管理制度，规范留存各类单据资料。 4、配合财务部门完成资产核算、折旧统计、年度审计等相关工作，及时输出各类资产统计报表。 5、负责公司外出对接、现场资产核查、外勤办事等工作（需自驾外出），配合完成部门日常行政及资产管理相关辅助工作。 6、维护完善公司资产管理体系，落实资产管理制度，规避资产流失、损耗风险。 二、任职要求 1、资产管理、酒店管理等相关专业，本科及以上学历，两年及以上相关工作经验，能力优秀者可降低条件。 2、持有C1及以上驾驶证，熟练驾驶车辆，能胜任日常外勤出行工作。 3、熟练使用Office办公软件，可独立制作台账、报表，具备基础数据整理分析能力。 4、工作细心严谨、责任心强，有良好的沟通能力和执行力，服从工作安排。 5、无不良工作记录，品行端正，形象气质佳，团队协作意识良好。 三、工作地点 台商投资区，偶尔去厦门出差，公司在两地都安排有住址 四、薪资福利 1、作息：周末双休，正常法定节假日休假，工作稳定、氛围轻松。 2、福利：免费包住，配套生活设施齐全，入职享正常员工福利。 3、薪资：面议，根据个人能力定薪，享有岗位稳定晋升机会。

代管小学现在需要打包10个工人

瓦吴石现在要一个临时工喂饼干三百串

新建烟站上行100米，需要打包工人5-6人，打黑框，联系方式

给有闲着的，来二十个装框子，不定称框子捡满就要得！没在任何技术含量，马上都可以来！库房在十三公里！

明早要3个理尤加利的工人1元1把，会理尤加利小叶的来，

四川凉山会理地区急需工人进行石榴打包工作。有意者请电话联系。

明天打吉塘库房需要打小黑框熟手一组，有闲着的请与我联系。联系方式：

有闲着或者马上打完包的工人，请和我联系，打白瓷框一个6.8米。地址打吉塘

要做的直接给他打电话。200块钱一天。

找明天早班替班一个。联系