招聘要求： 1、任职要求 (1) 本科及以上学历，毕业于国内外知名法学院（985、211、五院四系者优先），具备良好的法律理论素养。 (2) 已取得法律职业资格证（A证），专业基础扎实，具备出色的文书撰写能力，思维缜密，工作细致认真。 (3) 具备自我驱动力，积极主动学习，执行力强。 (4) 认可团队发展愿景，愿意与团队共同成长、长期协作。 (5) 能够适应多任务并行的工作节奏。 2、岗位描述 本岗位隶属于股权高级合伙人团队，主要承接企业合规、建设工程、自然资源等领域的法律事务，诉讼与非诉业务占比大致相当。 3、薪酬福利 （1）薪资待遇面议，为优秀人才提供行业内具竞争力的薪酬方案，具体根据面试表现综合评定。 （2）配备系统化、可持续的律师助理培养机制，重视每位成员的职业发展路径； （3）享有高于行业平均水平的休假制度，践行“长期主义”发展理念；

招聘岗位：实习律师、律师助理 一、岗位职责： 协助团队完成各项业务支持工作，包括资料搜集、客户档案建立、合同审核、文书撰写、诉讼材料递送、证据整理、沟通协调、案件卷宗归档等事务。 二、招聘要求： 1. 取得法律职业资格证书（A证），本科及以上学历； 2. 懂礼节、积极进取、具备良好职业道德； 3. 法学基础扎实，擅长法律文书写作，职业方向明确，对律师行业发展有一定理解； 4. 思维灵活，执行高效，具备较强的沟通能力、问题分析与处理能力，逻辑清晰，熟练操作常用办公软件； 5. 认可团队协作模式，具备合作意识，性格稳重、责任心强；认同律所及团队发展理念，能适应创新发展的管理模式； 6. 持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先录用。 三、福利待遇： 1. 月薪3500元，缴纳社保；提供免费午餐。（具体可面议） 2. 薪酬构成：基本工资+餐补+节日补贴+团建经费等综合福利； 3. 工作时间：9:30-18:00，午休2小时，周末双休，法定节假日正常休息。 四、特别说明： 本团队为实习律师提供充分实践机会，注重实务能力培养。配备优良办公环境，实行严格带教制度，全程指导案件办理流程，致力于培育未来执业伙伴。海华律所欢迎有志之士加入，发展空间广阔，期待您的到来。

岗位职责： 1、负责处理四川地区开庭事务。（含成都及附近区域） 2、协助完成部分庭审前的准备工作。 职位要求： 1、需持有A证，且具备一年以上执业经历。 2、确保近30天内可完成律所转入手续。 薪酬福利： 面议。

岗位职责： 1、负责各类合同文件及法律文书的拟写、审核与修订； 2、根据客户案件情况，协同相关部门整理诉讼资料，完成起诉状撰写及立案相关工作。 任职要求： 1、不限学历，法律相关专业或非法律专业但具备实务经验者优先考虑； 2、工作细致认真，性格耐心沉稳，对法律行业有热情并愿意长期发展； 3、具备较强的沟通能力及高效执行的工作素养。 岗位福利： 上班时间：早9:30至晚18:30，周末实行大小轮休，法定节假日正常休息 薪资待遇：转正后无责任底薪4200元+提成，试用期按八折发放，缴纳社保，具体细节可面谈

工作职责： 1. 合同全生命周期管理 负责各类工程类合同的拟定、审查与修改，涵盖施工总承包、专业分包、劳务分包、材料采购、机械设备租赁等合同类型。 参与重要合同谈判，识别并规避签约环节中的法律风险。 建立并维护合同管理台账，监督合同履行进度，妥善处理履约过程中的变更、索赔及违约事项。 2. 合规与风控体系建设 协助构建公司法律风险防控机制，结合工程项目实际制定标准化合同模板。 对公司制度文件及重大经营决策进行法律合规审核，并出具书面法律意见书。 组织开展法律知识培训，增强建管部、采购部、商务部等业务部门的风险防控能力。 3. 诉讼与纠纷处理 独立承办公司涉及的诉讼与仲裁事务，主要包括工程款追索、劳务争议、工伤赔偿、材料款项纠纷等案件。 深入项目一线参与矛盾调解，综合运用法律手段与谈判策略，推动纠纷在诉前有效化解，减少司法成本。 4. 法律支持与咨询 为各职能部门及项目团队提供日常法律咨询服务，及时回应业务中出现的法律疑问。 跟踪解读建筑行业相关法律法规与政策变化（如《民法典》《建筑法》《招标投标法》等），定期发布合规提示与风险预警。 任职要求 统招本科及以上学历，法学或相近专业背景；须持有法律职业资格证书（A证），具备律师执业证者优先。 3年以上建筑工程领域法务岗位经验，能够独立主导诉讼案件处理。 精通建设工程相关法律规范，具备出色的法律文书撰写能力，可起草结构清晰、用语准确的函件与合同文本。 具备较强的沟通协作能力，适应工程建设行业高强度工作节奏，能根据项目需求短期出差或前往施工现场开展工作。 具有敏锐的风险识别能力和严谨的逻辑分析思维，品行良好，恪守职业道德，具备较强的保密意识。

岗位职责 1. 熟悉掌握行业相关法律法规，参与专业培训，深入理解法规条文，并能准确运用 2. 根据国家现行法律及质量管理规定，健全质疑、投诉与举报处理机制 3. 承担公司业务中涉及的法律咨询任务，提供专业意见并出具书面建议 4. 组织开展质疑与异议处理工作，识别潜在风险，及时预警，降低投诉隐患，起草并审核质疑答复文件 5. 牵头落实投诉与举报事项的应对处理，起草并审校相关法律文书，协同有关部门完成监督核查 6. 汇总整理项目质疑与投诉典型案例，推动典型问题培训，建立反馈机制 7. 协助拟定合同标准文本，审查委托代理协议等法律文件 岗位要求 1. 本科及以上学历，法律相关专业，持有国家司法考试合格证书 2. 具备2年以上法律实务工作经验 3. 熟悉政府采购、招投标领域法律法规者优先考虑 4. 具备优秀的沟通表达、学习能力、人际协调及团队协作能力，掌握基本谈判技巧 5. 文字表达能力强，具有较强的服务意识和责任心

岗位职责： 1. 制定集团法律管理体系框架，统一调配法律相关资源； 2. 负责公司日常运营中涉及的法律事务、商务协议及合作项目的合规性与风险防控； 3. 深度参与重大项目的谈判筹备工作，保障业务顺利推进与实施； 4. 统筹规划并执行公司各类法律诉讼事项； 5. 为各业务单元提供专业法律支持与咨询服务。 任职要求： 1. 年龄30-40岁，具备法学相关教育背景； 2. 熟悉知识产权、劳动合规、投资领域者优先； 3. 有律所从业经历、案件实操经验或参与过中大型项目者优先录用； 4. 具备良好的沟通表达能力，作风踏实，积极进取。 薪资10000-12000，特别优秀可面议 经理级单休，主管级大小休

工作职责及内容 1. 为公司经营与管理决策提供法律层面的可行性论证、合规性评估及法律风险预判； 2. 针对公司日常运营及业务开展中的事项，出具法律意见并提示潜在法律风险； 3. 协助业务团队推进重大或复杂债权债务的梳理、清收及相关处置工作； 4. 审查公司重要合同及其他法律文书，确保其合法有效，防范法律隐患； 5. 代表企业参与内部及外部法律诉讼、经济纠纷的应对与处理； 6. 保持与司法机关及相关政府职能部门的良好对接，助力营造有利的法治环境； 7. 具备执行案件实操经验者优先考虑； 岗位基本要求： 1、本科及以上学历，法律专业背景，通过国家统一法律职业资格考试（A证）； 2、具备扎实的文字表达能力及沟通协调能力，逻辑思维清晰，判断分析能力强； 3、性格稳重、务实敬业，责任心强，能承受一定工作压力； 4、具有一年及以上相关工作经验，特别优秀者可适度放宽要求。

岗位职责： 1、从事法律合同的起草与审查相关工作； 2、处理公司内外部涉及的法律事项； 3、负责公司各类法律文书的拟订及审核； 4、对公司涉诉案件或相关法律纠纷进行研判分析。 任职资格： 1、本科及以上学历，法学类专业背景，持有律师执业证者优先； 2、掌握建筑法、公司法、民法典等相关法律法规； 3、具备合同审查及其他常见法律事务处理经验； 4、能适应一定程度的工作强度，抗压能力较强； 5、具备良好的沟通技巧和团队协作意识，工作细致认真； 6、思维缜密、态度端正，能够应对多任务工作环境。 薪资待遇： 除基本薪酬外，提供五险，享有餐补、加班补贴及年终奖金，工作时间朝九晚六，周末双休

招聘门店导购。男女不限，有无工作经验均可。负责门店日常销售工作，协助店长完成每月销售任务。要求有较强的沟通能力，能吃苦耐劳。薪资福利为4000+，包含保底、、电话补助及提成。招聘人数为2名。上班时间为8：00至下午18：00，每月休息3天。工作地址为黄土瓷都万象城、三江国际。

招聘导购岗位。工作地址位于万象城一号楼四楼。

万达找长期上门做饭的小伙伴：需求：上门做饭2人餐，午餐和晚餐，也可以任意一顿。具体情况：两个饭量不大的年轻人。可以按一大人一小孩的配比。做完饭收拾下厨房以及可以洗碗得优先。菜品要求：家常菜，一荤两素/顿：50/顿，100/天，需要买菜上门（）午餐时间：1点半到2点之间晚餐时间：7点到8点之间有意向的伙伴加我。

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（一）招聘条件 1、持有律师执业证。 2、律师执业领域及执业年限不限。 3、具有良好的执业素养，没有被律协或司法局查处记录。 4、知识产权专业领域律师优先。 （二）律所支持 1、律所持续稳定地为律师提供案源，提成律师可与自己案源互补承办。 2、律所拥有高水平的律师助理团队，提成律师可根据业务需要，以灵活方式聘用助理。 3、律所可帮助律师进行新媒体运营，拓展业务，打造个人IP。

岗位职责： 独立或协助主任承办诉讼/非诉项目，包括法律检索、策略分析、文书起草、庭审/谈判及客户沟通； 对承办案件进行全流程进度管理，确保办案质量和时效； 参与团队重大案件的集体研讨，输出专业意见； 指导并带教律师助理完成基础工作。 任职要求（硬性条件）： 全日制法学本科及以上学历，硕士学历优先 已取得律师执业证（A证）并获得律师执业证，有律师实务经验者优先； 具备较强的法律写作与口头表达能力，能独立完成复杂合同审查或起诉状/代理词； 工作严谨、抗压能力强，具备团队协作精神和客户服务意识； 认同律所专业化、团队化发展理念。

职位详情 注：团队内招聘，出差较多，再审申诉较多岗位职责： 1．负责法律案件的全流程处理，包括案件分析、诉讼准备及执行。 2．独立开展法律调查、证据收集、文书撰写及出庭辩护等工作。 3．协助团队完成各法律文件的起草、审核与归档。 4．处理以诉讼为主、非诉为辅的综合性法律事务 任职要求： 1．已取得律师执业资格证书，具备扎实的法律专业能力； 2．具备较强的沟通协调能力，能够高效对接客户与团队； 3．文书写作能力强，工作细致认真，责任心强；4．适应一定程度的出差安排，能承受工作压力；5. 具备良好的职业道德和团队协作意识。

提成比例低，办公环境好

一、职位要求: 1、法学本科或以上学历在校生（法学专业）； 2、具有较强的责任心和团队合作精神； 3、工作认真细致，能较好完成团队交待的辅助工作； 4、能较为稳定实习三个月以上； 5、性格活泼，能融入团队； 二、工作内容: 1、参与诉讼和非诉工作，协助律师针对案件进行法律检索与研究、整理案件材料，进行基础 法律 文书的起草，跟进案件进程等。 2、辅助团队进行如整理案件卷宗等其他日常工作，以及律师交代的其他任务。 三、工作地点:广州市珠江新城西塔IFC53楼北京策略（广州）律师事务所

岗位职责： 1、该岗位主要通过现场交流承接当事人委托，有助于全面锻炼个人专业素养与实战经验。 2、本岗位需频繁外出开展业务，非坐班电话沟通形式。 3、工作内容包含走访行动不便的伤者，在其居所或治疗病房内进行面对面沟通，完成案件评估与筛选，并推进委托协议的签署。（外勤性质、市场开发、面向特定人群） 4、协助办案团队处理相关事宜，配合整理证据资料，必要时参与调解协商或随同出庭。 5、岗位需具备以下专业知识：临床医学鉴定、基础医学常识、法律诉讼、仲裁程序及基本法律知识等（如暂未掌握上述能力，将从试用期待遇起执行，经考核具备经验者可直接录用）。 6、试用期为1至2个月，期间需成功承接2个案件委托，考核通过后次月正式转正。 7、工作时间为上午9点至下午5点半，周末双休，法定节假日正常休假，表现突出者每周工作时间可缩短至四天半。 8、试用期薪酬采用底薪加提成模式，转正后可选择高提成方案，单个案件提成区间为20%–35%。

岗位职责： 1、负责公司工程类项目合同的拟定、审查及文件归档管理工作； 2、参与处理工程建设相关的法律争议，协助开展诉讼、仲裁等法律流程； 3、为工程项目运行提供法律支撑，及时识别并预警可能存在的法律风险； 4、协同业务团队完成合规审核及各类法律事务的统筹协调工作； 任职要求： 1、具备扎实的工程专业背景，拥有5年以上工程现场工作经验，熟悉建设工程及合同法等相关法律法规；持有一级建造师或一级造价工程师证书者优先考虑； 2、具有较强的文书撰写能力，可独立承担法律文书的起草与修改任务； 3、具备良好的沟通协调素质，能够高效推进跨部门协作事项； 4、工作细致认真，责任心强，具备突出的风险判断与问题应对能力。

（一）法务BP方向： 岗位内容： 1. 合同管理：主导公司日常业务合同的拟定、审查及修改工作，识别签约环节中的法律隐患，为业务开展提供法律支撑。 2. 合规管理与风险控制：联动各职能部门，参与建立常态化的法律合规与风险防控机制，系统梳理公司在运营各环节中存在的合规风险，并及时提出风险预警与管控措施。 3. 法律支持：响应业务部门日常法律需求，提供专业法律建议；具备基本的纠纷预防与处置能力，协助处理各类法律纠纷；持续跟踪法律法规及监管政策变化，向公司输出合规应对方案与风控建议。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具有海外学习经历者优先，通过国家统一法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备1-3年企业法务岗位或知名律师事务所工作经验，有合资或外资企业从业背景者优先； 3. 熟悉民法典、公司法、劳动法等相关法律法规； 4. 通过大学英语六级，具备良好英文听说读写能力者优先； 5. 具备较强的逻辑思维、分析判断、沟通协调及书面表达能力； 6. 责任心强，具备良好的团队协作意识。 7. 工作地点：乐山，公司可提供免费员工宿舍。 （二）诉讼（争议解决）方向： 岗位内容： 1. 主导民事、商事、劳动等类型争议的谈判、仲裁及诉讼事务，制定争议解决方案，全程跟进案件进展； 2. 梳理公司业务与管理中的潜在争议风险，发布风险提示，复盘已有案件，推动制度与流程优化； 3. 独立完成各类争议相关法律文书的起草与修订，审核有关协议与函件，把控法律风险，独立出庭参与庭审、调解或和解程序； 4. 对接外部律师事务所、法院及仲裁机构，协同外部律师推进案件处理，合理控制法律服务支出； 5. 为内部各部门提供争议相关的法律咨询，组织法律培训，做好案件资料归档及数据统计分析； 6. 协助完成其他法务相关事务。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备2年以上企业法务或律所争议解决实务经验，法律基础扎实，能准确研判案情、制定应对策略，具备较强庭审应对能力，可独立承办常见类型争议案件； 3. 熟悉民法典、公司法、劳动法、民事诉讼法、仲裁法等相关法律法规； 4. 能够敏锐发现争议风险点，善于总结案件经验，推动流程改进； 5. 具备出色的逻辑分析、判断决策、沟通协调及文字表达能力，擅长法律文书写作； 6. 责任心强，具备良好的团队合作精神。 7. 工作地点：乐山，公司可提供免费员工宿舍。 招聘原因：因业务发展需要，现需增补人员

1. 面向需法律援助的当事人开展案情分析与证据整理，需通过面对面交流了解情况并推动委托达成 2. 无需电话沟通，不涉及电销性质工作 3. 实行周末双休制度，工作节奏适中，非服务类岗位 4. 成都、眉山、乐山、仁寿均设有本地团队 5. 要求具备清晰的职业发展路径，热爱法律行业，愿意持续学习并长期深耕该领域 6. 具备良好的情商与出色的口头表达能力为佳 7. 年终奖金根据个人业绩表现核定，可达到1万元、10万元或更高

1、积极识别并回应当事人咨询的法律问题，甄别具备潜力的案件及有合作意向的当事人。 2、与当事人保持顺畅沟通，维护稳定良好的互动关系，推动长期合作。 3、推进案件签约进程，协助达成双方认可的合作协议。 性格乐观，善于交流，具备较强的理解能力，工作踏实严谨。 周末双休，不安排加班，准时下班是每位员工应享有的权益

岗位福利待遇: 1，底薪制:有责底薪5000+业绩提成10%起，综合月平均收入1-2万+。 2，兼职业绩只提成25％ 3，业绩奖励+时间自由(全职或兼职，后期可居家办公) 【重点】:不是电销不是催收！！!法律咨询行业 提供小白和非法律专业的人从事法律赛道，圆法律梦。 【工作时间】:早上10点到晚上5点，周末双休。工作时间弹性自由，不打卡。 【工作内容】:提供前端咨询，接待服务。 根据公司提供获客引流方法精准客户资源（每天能提供8-15条，都是精准的高意向客户)，然后利用微信或者电话联系客户，与客户沟通细节，促成谈判签单。 收集客户资源归档交给后端律师负责处理。 【公司做什么】:全案制法律接单，主营业务: 1.个人信贷经济纠纷案件 2.非诉类案件38大类 3.诉讼类案件，刑事，民事，行政，企业和个人案件等 4.不合理费用申诉 …… 【奖金补贴】:每日销售最佳红包奖(每天都有)每月销售最佳奖 【晋升】目前全国1000+家分公司(业务员-经理-优秀服务机构-督导-副总裁 【任职要求】:创业经历或有信用卡、贷款、催收、POS机、保险、微商、地产、电销经验的优先考虑(此岗位不是催收、不是贷款)

岗位职责: 1. 参与公司重大投资、合作、并购、资产收购等项目的法律谈判及相关法律事务处理； 2. 全程参与投融资项目的风险管控，识别潜在风险并提出防控建议，参与尽职调查、投资协议的起草与审查，以及投后管理、相关诉讼处置等工作； 3. 为非投资类的公司日常经营业务提供法律支持，包括流程审核、风险提示及合规建议等； 4. 参与公司内部控制体系的建设与优化，协助完善法律合规及全面风险管理机制与流程。 任职要求: 1. 法学专业本科及以上学历，具备海外学习背景者优先，通过国家法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备5年以上企业法务或风控相关工作经验，熟悉股权投融资相关法律法规及金融领域风险控制实务，有知名律师事务所5年以上从业经历者优先； 3. 具备良好的逻辑思维、分析判断、沟通协调及书面表达能力； 4. 工作责任心强，具有良好的团队协作精神； 5. 有大中型上市公司、基金行业风控岗位或知名律所工作经验者优先； 6. 能够接受长期驻扎乐山工作优先考虑。

北京市惠诚律师事务所系司法部司法研究所改制的司法部直属所； 系中国政法大学、华东政法大学、四川大学法学院、西华大学、四川师范大学、四川民族学院法学院、南京审计学院教学实践基地； 有深厚的司法根基和行业影响。 惠诚律所现有一支学历高、素质好、业务精、阵容整齐的专业律师队伍， 执业律师全部本科以上学历，其中博士占17%，硕士占53%，本科生占30%， 均受过系统的法律专业培训，具有精深的法律专业知识和丰富的法律执业经验。 http://www.hccdlaw.com 1. 具备独立开拓案源能力，可独立办理案件； 2. 认同律所发展愿景与文化理念，认可合伙机制及相关管理制度； 3. 具备良好的团队协作意识及管理能力，能够独立带领团队运作； 4. 遵守律师职业道德与执业规范，无任何行政处罚或恶意投诉记录； 5. 拥有律所合伙人经验或律所运营管理背景者优先考虑。 福利待遇：超低税收，独立办公室，管理合伙人

位职责： 1、办案认真负责，为人正派敬业； 2、法律功底扎实，可独立办案； 3、能遵守执业纪律，无不良执业记录； 任职要求：律师执业证 行业经验：执业1年以上 教育背景：本科及以上

岗位职责： 1、可独立或协同处理诉讼事务及客户日常法律咨询工作； 2、完成开庭前各项准备，跟进案件办理进度，并落实相关业务事项； 3、负责合同及其他法律文书的撰写、整理与修订工作； 4、开展调查取证，文书编写，案卷材料摘录，文件送达及卷宗归档等事务； 5、接待当事人，收集并整理其提交的相关证据资料； 6、确保工作准确、高效、完整推进，认真履行岗位职责； 7、根据律所安排，配合完成其他日常综合性事务； 8、在OA系统中录入案件信息，梳理案件流程，管理案件资料，提醒律师跟进案件进展及对接当事人。 任职资格： 1、具备扎实的法学理论基础，熟悉国家相关法律法规，本科及以上学历，通过法考非硬性条件； 2、品行良好，恪守执业规范，无任何行政处罚或行业纪律处分记录； 3、工作时间：上午9:00-12:00，下午2:00-5:30，周末双休（特殊情形除外）； 试用期为三个月，薪资范围2000-5000元，另享所负责律师案件4%提成，缴纳六险一金，享有节日福利与年终福利。

一、任职资格要求： 1、学历及专业要求：法学（法律）相关专业本科毕业，具备法律职业资格证书或律师执业证（含实习证）； 2、工作经验要求：具有1年以上法律领域从业经历，掌握扎实的法学理论基础，具备较强的文书撰写与语言表达能力； 3、工作态度端正，责任心强，具备良好的团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏； 4、自备工作用车。 二、岗位期望： 1、具备较强的学习主动性，关注行业最新法规政策，持续提升专业水平； 2、擅长人际沟通，具备良好的合作精神，性格积极乐观； 3、对法律事务充满热情，具备一定抗压能力，工作主动进取，执行力突出； 三、其他信息： 带薪假期：享受国家规定的法定节假日、婚假、产假、丧假、年休假等 福利待遇：底薪+提成+奖金+社会保险 工作亮点：无需自行开发案件资源 职位福利：底薪+提成+社保 职位优势：无需承担案源拓展任务