【四川思良律师事务】 2025年面向全国诚邀独立律师、合作律师、合伙人加入 我们的优势： 1. 案件提成仅收取8%（含开票），业内较低； 2. 律所提供免费洽谈室、会议空间、茶水配套及办公资源，行政后勤全面支持，涵盖律协、司法局事务对接； 3. 开放共享平台资源，提供案件专业分析与办案辅助支持； 4. 优秀人才可协商管理费用减免，合伙机制灵活可议； 岗位要求： 1. 已取得律师执业资格，无任何行政处罚或行业处分记录； 2. 认同本所发展理念、组织文化及管理体系； 3. 具备法律信仰，致力于长期投身律师职业发展； 4. 熟悉诉讼流程，具备独立承办案件的能力； 5. 诚实守信、作风严谨，拥有强烈的责任意识与职业操守； 6. 遵守律师职业道德及相关执业纪律规范； 岗位职责： 1. 独立承接并处理各类案件及相关法律事务； 2. 主动开拓业务渠道，为客户提供优质高效的法律服务，探索法律服务创新模式与路径； 3. 积极参与业务培训，持续提升专业素养与实务能力； 4. 负责法律法规解读工作，提供法律咨询解答，代拟诉讼文书及其他法律文件。

致：全体律师及法律界同仁 为满足本所跨区域业务发展需要，进一步充实多地分所的专业力量，有效解决分所派驻律师岗位的人员需求，现面向所内外公开招聘独立律师、合作律师、授薪律师。 具体要求如下： 一、招聘岗位及人数 · 独立律师 若干 · 合作律师 若干 · 授薪律师 若干 二、基本条件 1. 已取得律师执业证书，且执业满3年（计算至2026年6月30日）； 2. 品行端正，无不良执业记录； 3. 具备独立承办案件的能力，有良好的职业素养和团队合作意识； 4. 同意根据律所安排，派驻至拉萨、银川或南京律所工作，以完成当地派驻律师备案及业务开展要求。 三、工作内容与派驻说明 · 录用后，执业关系将相应转入对应城市分所； · 主要承担当地分所的案件办理、客户维护及司法行政机关要求的派驻律师职责； · 授薪律师按律所薪酬体系领取固定+绩效工资；独立律师、合作律师按照相应分配政策享有业务收入。

岗位职责： 1.全面负责公司技术战略规划与落地，主导技术架构设计与演进 2.统筹研发团队管理，包括人才梯队建设、绩效考核与技术人才培养 3.推动关键技术研发与创新，保障产品技术竞争力与交付质量 4.协同产品、运营等部门，支撑业务目标实现，提升技术驱动效能 5.制定并执行技术管理制度、研发流程与信息安全规范 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、软件工程或相关专业优先 2.具备8年以上互联网/IT行业技术经验，其中至少5年团队管理经验 3. 精通主流技术栈及分布式系统架构，有大型项目从0到1落地经验 4.具备优秀的跨部门协同能力与商业敏感度，能将技术策略与业务目标对齐 5.有强烈责任心、领导力和持续学习意识，适应快速变化的技术环境

1、具有扎实的法学专业功底及良好的教育背景； 2、已取得律师执业证，有良好的职业操守，遵守律师执业 规范，未受过行政处罚或未受过律师行业处分； 3、具有开拓精神及创新意识，认同律所的发展理念； 4、具有良好的沟通能力、团队合作精神； 5、具备较强的上进心与抗压能力，有明确的目标感； 6、具有企业法务、司法机关职业经历者优先。

一、岗位职责 1. 资料对接与整理：协助主办律师对接当事人，收集、核对、整理各类案件诉讼材料、证据资料，完成材料分类、归档、备份工作，确保案件资料完整、规范、有序。 2. 办案沟通跟进：负责对接公、检、法等办案单位，跟进案件办理流程，及时了解案件程序进展、节点信息，同步更新案件台账并第一时间反馈给主办律师。 3. 当事人基础沟通：承担与当事人的日常简单沟通工作，同步案件办理进度、告知所需材料、解答基础程序性问题，维护良好的客户沟通关系。 4. 持证专项事务协助：依托律师执业证书，配合主办律师开展各类持证辅助法律事务，包含协助调查取证、陪同参与简单法务事务工作等。 5. 辅助事务配合：本岗位无需独立制定诉讼策略与案件方案，所有案件诉讼思路、方案均由主办律师全权负责；岗位整理、出具的全部材料，均需经主办律师审核确认后方可落地，严格遵从主办律师工作安排，配合完成案件全流程辅助工作。 二、任职要求 1. 学历资质：全日制法学本科及以上学历，持有有效律师执业证书，资质齐全可正常执业。 2.工作经验：具备一定的诉讼案件助理工作经验，熟悉民事、刑事、行政等常规诉讼案件办案流程，了解公检法办案基本程序。 3. 专业能力：法学专业基础扎实，熟悉基本法律法规及诉讼程序，具备优秀的文书整理、资料梳理能力，工作严谨细致、逻辑性强。 4. 个人素养：吃苦耐劳、责任心强，做事灵活高效，具备良好的沟通表达能力、执行力和团队协作能力。 5. 职业态度：热爱法律行业，谦逊好学，愿意长期深耕诉讼业务，服从团队工作安排，恪守律师执业职业道德。 三、薪资待遇 薪资结构：基础底薪 + 案件绩效奖励 综合月薪：5000元 - 8000元，多劳多得，业绩优秀者薪资可上浮。 同时享有律所常态化学习机会、案件实操历练、团队带教指导、舒适办公环境，助力个人专业能力稳步提升。

【岗位职责】 1. 主要是负责案件资料收集整理、写诉状。 2. 辅助律师立案前期工作，确保流程的顺畅执行。 【岗位要求】 1. 有无通过法考均可。 2. 律所相关工作经验优先。 3. 有独立思考能力。 【薪资待遇】 5000-7000，底薪+提成。 【工作时间】 早十晚六点半，单休。

职位描述: 1、独立开拓案源，自行承接和办理各类法律业务。 2、严格遵守国家法律法规及律所的各项规章制度，依法依规执业。 3、对所承办案件的质量和客户满意度负责。 4、维护律所形象和声誉，积极

【岗位职责】 1. 协助企业主进行破产清算、重整及小额债权回收相关的财务资料梳理； 2. 协助企业主向法院提交材料前的准备工作，包括文书起草及相关材料整理； 3. 与律师、审计、会计师团队协作，确保资料合规、准确、完整。 【岗位要求】 1. 执业一年以内，无案源者优先； 2. 具备律师、审计或会计师执业资格； 3. 熟悉企业财务基础资料整理流程，有意愿长期合作发展。

招聘要求： 1、法学本科及以上学历，持有律师执业资格证（A证）； 2、执业年限1年以上； 3、具备扎实的法律知识功底和文书写作能力； 4、法律思维清晰，具备较强的沟通、协调和抗压能力； 5、接受律所指派案件，能够独立办理各类案件诉讼出庭或非诉工作； 6、负责起草、审查、修改各类型合同，解答法律咨询； 7、热爱律师职业，尽职勤勉； 8、具有团队协作精神，能与各岗位同事积极协作完成客户案件； 9、未受过司法行政处罚及行业处分。 办公地点：成都市高新区两江国际 薪资：固定薪资6000—10000元/月+社保

工作性质：全职 工作地点：四川省成都市锦江区 招聘人数：2名 薪 水：面议 工作经验：1年 （一）岗位职责 1、配合律师完成案件处理相关事务； 2、借助法律AI工具与检索平台，助力律师提高作业效率； 3、独立或协同开展证据归集、法律文书撰写、庭审资料准备等诉讼支持工作。 （二）任职要求 1、掌握基础法律知识，了解常用法律法规； 2、具备较强的文书表达能力，熟练操作Office办公套件； 3、能够使用法律AI技术工具及信息检索系统； 4、具备一定的法律科技实操与内部培训指导能力； 5、可独立或协作完成证据梳理、文书制作、庭审筹备等辅助性法律事务； 6、工作严谨踏实，责任感强，能适应一定工作压力，具有良好的团队合作意识。

招聘打包杂工一名。

招聘轮胎工，负责更换和修补公司自备轮胎。要求具有相关工作经验者优先考虑，能够适应一定强度的体力劳动。薪资待遇为底薪3500元加提成，购买社保，工作努力者月收入可达万元以上。

《乐山繁星汇就业站今日更新》免费发布乐山招聘、便民信息请点击联系商家名称：安踏五通桥店招聘职位：店长薪资待遇：3500+元/月【分类】招聘【内容】安踏五通桥店招聘：店长1名、22-40岁、电脑操作熟练、有销售经验者优先考虑性格活泼、健谈、形象佳薪资待遇：3500以上，上不封顶，可购买社保底薪＋提成＋社保+全勤+基础/冲刺目标奖+法假3倍+节日福利工作地址：乐山市五通桥区茶花路58号安踏专卖店进行报名咨询/投递链接：井号/pages/info/info?id=272人事部：（）————————————更多岗位[爱心]请关注我们！联系上方招聘电话时请告知在(乐山繁星汇就业群）看到此信息[庆祝]

《乐山繁星汇就业站今日更新》免费发布乐山招聘、便民信息请点击联系商家名称：峨眉山璞院酒店招聘职位：前台接待薪资待遇：3000+元/月【分类】招聘【内容】峨眉山璞院酒店招聘前台1名｜上一休二｜免费工作餐本次招聘前台接待人员1名，工作地点在峨眉山璞院酒店，提供免费工作餐，班次为上一休二，有意向尽快联系报名招聘岗位：前台接待1名应聘条件：1.年龄：28-40岁2.身高：1.6米以上3.有酒店前台工作经验优先4.形象气质佳，服务意识强5.沟通表达能力较好，工作认真负责福利待遇：3000+1.提供免费工作餐2.班次：上一休二3.酒店环境稳定，工作地点明确工作地点：峨眉山璞院酒店（峨眉大厦斜对面，白龙南路25号）进行报名咨询/投递链接：井号/pages/info/info?id=278宋女士：（）————————————更多岗位[爱心]请关注我们！联系上方招聘电话时请告知在(乐山繁星汇就业群）看到此信息[庆祝]

岗位职责 1、负责砂石生产线设备（破碎机、振动筛、皮带输送机、洗砂机、压滤机、水泵等）日常巡检、保养、故障抢修，及时排查设备隐患，保障生产线正常运转。 2、落实设备预防性维保工作，做好维修、巡检记录台账。 3、熟练开展电焊、气割作业，完成设备构件焊接修补、零部件拆装更换；懂基础电路，可处理电机、线路常见故障。 4、配合完成设备拆装、技改、安装调试工作；落实维修现场安全防护，杜绝维修安全事故。 任职要求 1、25‑48周岁，身体健康，能够适应厂区粉尘作业环境，可接受生产应急抢修、倒班工作。 2、5年及以上砂石厂、矿山加工厂机修实操经验，熟悉破碎筛分制砂整套设备构造，能够独立排查处理设备故障。 3、掌握电焊气割技能，持有焊工证优先；懂基础电气维修，会处理电机故障者优先录用。 4、安全意识强，动手能力好，吃苦耐劳，服从管理. 5、此岗位要求必须要电工证、焊工证、高空作业证中的任一资格证书。

能在这里列出来的都是可以实际给得到的待遇： ①社保五险+节假日礼品+过年红包。 ②周末双休、法定节假日、年假都正常安排，只是工作日简单民事案件开庭频率可能较多。 ③提供固定卡位，如果自己有个案，可谈抽点比例。 ④案件是否有提成根据面试面谈，以及独立办案能力而定。 ⑤后续根据独立办案能力给予少量案源支持。 岗位职责： 1、团队目前业务范围民商事诉讼为主，协助主办律师处理诉讼及非诉讼法律事务，完成案件材料整理与文书起草； 2、偶尔接待客户； 4、根据律师指导完成交办的其他辅助性法律工作； 5、日常工作开庭为主，文书工作律师助理辅助，能独立开庭应对简单的民商事案件和劳动案件，劳动案件开庭比例较高，复杂案件由带教律师主导。 任职要求： 1、具备扎实的法学理论基础，逻辑思维清晰，具备良好的法律分析能力； 2、熟悉常用办公软件，能够高效完成文档处理与资料整理； 3、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作意识； 4、必须有执业证； 5、欢迎刚执业的律师，主任愿意带教，但需要虚心学习，吃苦耐劳； 6、广西境内各县市出差频繁，能接受频繁外勤开庭的优先； 7、能接受批案业务模式。

提成律师

岗位职责： 1.独立承办民商事、刑事、行政等各类诉讼及非诉法律事务 2.起草、审查、修改合同、法律意见书、律师函等法律文书 3. 为客户提供日常法律咨询，开展法律风险评估与合规指导 4.参与企业法律顾问服务，协助完善内部管理制度与风控体系 5.配合团队完成案件研讨、知识分享及专业能力建设工作 任职要求： 1.持有中华人民共和国法律职业资格证书，已取得律师执业证 2. 具备扎实的法学理论基础和良好的逻辑分析、文书写作能力 3. 责任心强，具备较强沟通协调能力与客户服务意识 4. 无不良执业记录，恪守律师职业道德和执业纪律 5.具备团队协作精神，适应多任务并行的工作节奏

岗位职责： 1.独立或协作完成民商事、刑事、行政等诉讼与仲裁案件的全流程代理，包括立案、证据收集、法律文书撰写及出庭应诉 2.为企业客户提供合同审查、法律意见出具、律师函起草、合规咨询及劳动事务处理等非诉法律服务 3. 参与商业谈判并提供法律支持，开展专项法律'执业记录 2.具备扎实的法学理论基础和实务能力，熟悉相关法律法规及司法实践 3.具备良好的逻辑分析、文书写作与沟通表达能力 4. 责任心强，具备团队协作意识与持续学习能力 5.学历不限，经验不限，认同专业化、规范化执业理念 薪酬 底薪加提成加奖金，可以面谈

【岗位职责】 1. 协助主办律师完成案件材料整理、法律文书起草（如起诉状、答辩状、证据清单等）及文件归档工作。 2. 开展法律检索，针对案件争议焦点梳理相关法律法规、司法解释及类案裁判规则，为案件策略提供支持。 3. 参与客户沟通与案件跟进，协助完成开庭前准备、庭审记录及后续法律事务对接。 4. 协助处理非诉法律事务，如合同审查、尽职调查辅助等基础工作。 【岗位要求】 1. 法律专业本科及以上学历，已通过国家法律职业...

1. 工作时间：常规朝九晚五点半，进阶版一周四天半；老员工可自由安排。 2. 非电销/催收类：拒绝电话销售、停息挂账、非法催收。 【岗位职责】 1. 陌拜行动不便的伤者，进行病房沟通。 2. 完成案件分析筛选，签约合同。 【岗位要求】 1. 本行业1年以上经验，业界名声较好，技能熟练。 2. 不要新手。 【福利待遇】 1. 薪资结构：底薪 + 签案提成50%（提成提前发，无需等半年至一年）+ 结案提成（余15%少量）。

岗位职责: 1. 参与公司重大投资、合作、并购、资产收购等项目的法律谈判及相关法律事务处理； 2. 全程参与投融资项目的风险管控，识别潜在风险并提出防控建议，参与尽职调查、投资协议的起草与审查，以及投后管理、相关诉讼处置等工作； 3. 为非投资类的公司日常经营业务提供法律支持，包括流程审核、风险提示及合规建议等； 4. 参与公司内部控制体系的建设与优化，协助完善法律合规及全面风险管理机制与流程。 任职要求: 1. 法学专业本科及以上学历，具备海外学习背景者优先，通过国家法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备5年以上企业法务或风控相关工作经验，熟悉股权投融资相关法律法规及金融领域风险控制实务，有知名律师事务所5年以上从业经历者优先； 3. 具备良好的逻辑思维、分析判断、沟通协调及书面表达能力； 4. 工作责任心强，具有良好的团队协作精神； 5. 有大中型上市公司、基金行业风控岗位或知名律所工作经验者优先； 6. 能够接受长期驻扎乐山工作优先考虑。

岗位职责： 1、负责公司工程类项目合同的拟订、审查及文件归档管理工作； 2、参与处理工程建设相关的法律争议，协助推进诉讼、仲裁等司法或仲裁流程； 3、为工程项目执行过程提供法律保障，及时识别并预警潜在法律风险； 4、协同业务团队开展合规审核及各类法律事务的统筹协调工作； 任职要求： 1、掌握扎实的工程专业基础，具备5年以上工程现场工作经验，熟悉建设工程及合同法等相关法律法规；持有一级建造师或一级造价工程师证书者优先考虑； 2、具备出色的文书撰写能力，可独立完成各类法律文书的起草与修改； 3、具有良好的沟通协作能力，能够高效响应跨部门协作需求； 4、工作细致认真，责任心强，具备较强的法律风险判断与实际问题处理能力。

（一）法务BP方向： 岗位内容： 1. 合同管理：主导公司日常业务合同的拟定、审查及修改工作，识别签约环节中的法律隐患，为业务开展提供法律支撑。 2. 合规管理与风险控制：联动各职能部门，参与建立常态化的法律合规与风险防控机制，系统梳理公司在运营各环节中存在的合规风险，并及时提出风险预警与管控措施。 3. 法律支持：响应业务部门日常法律需求，提供专业法律建议；具备基本的纠纷预防与处置能力，协助处理各类法律纠纷；持续跟踪法律法规及监管政策变化，向公司输出合规应对方案与风控建议。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，具有海外学习经历者优先，通过国家统一法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备1-3年企业法务岗位或知名律师事务所工作经验，有合资或外资企业从业背景者优先； 3. 熟悉民法典、公司法、劳动法等相关法律法规； 4. 通过大学英语六级，具备良好英文听说读写能力者优先； 5. 具备较强的逻辑思维、分析判断、沟通协调及书面表达能力； 6. 责任心强，具备良好的团队协作意识。 7. 工作地点：乐山，公司可提供免费员工宿舍。 （二）诉讼（争议解决）方向： 岗位内容： 1. 主导民事、商事、劳动等类型争议的谈判、仲裁及诉讼事务，制定争议解决方案，全程跟进案件进展； 2. 梳理公司业务与管理中的潜在争议风险，发布风险提示，复盘已有案件，推动制度与流程优化； 3. 独立完成各类争议相关法律文书的起草与修订，审核有关协议与函件，把控法律风险，独立出庭参与庭审、调解或和解程序； 4. 对接外部律师事务所、法院及仲裁机构，协同外部律师推进案件处理，合理控制法律服务支出； 5. 为内部各部门提供争议相关的法律咨询，组织法律培训，做好案件资料归档及数据统计分析； 6. 协助完成其他法务相关事务。 任职要求： 1. 法学专业本科及以上学历，通过国家统一法律职业资格考试或持有律师执业证者优先； 2. 具备2年以上企业法务或律所争议解决实务经验，法律基础扎实，能准确研判案情、制定应对策略，具备较强庭审应对能力，可独立承办常见类型争议案件； 3. 熟悉民法典、公司法、劳动法、民事诉讼法、仲裁法等相关法律法规； 4. 能够敏锐发现争议风险点，善于总结案件经验，推动流程改进； 5. 具备出色的逻辑分析、判断决策、沟通协调及文字表达能力，擅长法律文书写作； 6. 责任心强，具备良好的团队合作精神。 7. 工作地点：乐山，公司可提供免费员工宿舍。 招聘原因：因业务发展需要，现需增补人员

职位描述： 1. 负责车间SMP、STP、SOP等文件的编制、修订与归集工作；督导生产工艺技术管理在生产现场的规范执行，开展日常管理工作； 2. 负责制定车间年度验证总体计划、起草验证方案及月度培训计划；参与GMP自查，配合外部GMP相关检查、安全检查，并落实整改措施； 3. 参与车间生产偏差处理、质量与成本分析，以及相关会议的总结、材料汇总与汇报工作。 职位要求： 1. 药学相关专业本科及以上学历，具有注射剂工作经验者学历可放宽至专科； 2. 熟练操作办公软件，具备较强的文件编写与资料整理能力； 3. 身心健康，能服从工作安排，执行力强，具备良好的沟通协调能力、安全意识和抗压能力。

1. 工作时间：常规朝九晚五点半，进阶版一周四天半；老员工可自由安排。 2. 非电销/催收类：拒绝电话销售、停息挂账、非法催收。 【岗位职责】 1. 陌拜行动不便的伤者，进行病房沟通。 2. 完成案件分析筛选。 3. 签约合同。 【岗位要求】 1. 老手直聘：本行业1年以上经验，业界名声较好，技能熟练。 2. 新手试用：其他销售经验1年以上（电销/面销/网销等），外向抗压者可放宽条件。 【薪资待遇】 1. 底薪 + 签案提成85%（提成提前发，无需等半年至一年）。 2. 结案提成（余15%少量）。

工作职责： 1.协助律师完成法律文书工作；2.独立完成立案工作；3.跟踪案件进度，及时回复客户消息，及时反馈客户情况，必要时和法院沟通案情；4.完成交办的其他工作。 招聘要求： 1.年龄在28岁以下，学历为全日制统招法学专业本科及以上，通过法律职业资格考试者优先；2.熟练运用WPS办公软件；3.头脑灵活，高效迅速，有原则，有责任心。 薪资待遇：底薪3000+案件提成+奖金+社保 综合薪资6K-10K 工作时间：周一至周六早上9点至下午6点。

没有什么要求，肯学肯干，有强烈赚钱欲望的，只要你肯来，工资你自己说了算

全国性律所，分所分布全国各地，合作方式多样（授薪/提成/挂靠）。 【岗位职责】 1. 负责承办律所提供的诉讼案件和非诉法律事务。 【岗位要求】 1. 已取得律师执业证书（A证），有一定的执业经验； 2. 恪守律师执业道德，无投诉、无行业处分及行政处罚记录； 3. 沟通能力良好，责任心强，能够适应律师工作节奏。 【薪资待遇】 1. 提成比例80%，收益可观； 2. 刚执业者律所提供稳定充足案源，无需个人开拓案源； 3. 合作方式多种，具体可面谈； 4.高薪资，高提成，独立办公室（免收卡座费、办公费）。 【我们可以提供】 1. 缴纳五险、生日福利、节日福利等； 2. 清晰成长通道，支持青年律师专业化长期发展； 3. 优越办公环境，团队支持+独立办公室+律所公共资源支持； 4. 完善后台赋能：配备成熟行政、财务一体化支持，琐碎事务交由律所处理，律师专心办案； 5. 优质办公配套：办公环境舒适，地理位置优越，交通出行便利。

【职位描述】 1. 独立办案：独立负责各类法律案件（诉讼/非诉）的办理，熟悉案件全流程操作，涵盖材料整理、出庭应诉、法律文书撰写、执行跟进等工作。 2. 沟通协作：与客户开展专业交流，精准理解其法律需求，制定并提供切实可行的法律服务方案。 3. 案源支持：依托律所现有案件资源及稳定业务来源，高效完成案件处理及后续归档任务。 4. 质量把控：严控案件办理质量，维护律所的专业声誉，积极配合内部案件管理规范与流程要求。 【任职资格】 1. 持证要求：具备有效的律师执业证，可独立承担案件办理职责。 2. 学历专业：法学专业本科或以上学历背景。 3. 职业素养：具备较强抗压能力，能接受出差安排，责任心强，恪守职业保密原则。 4. 综合素质：品行良好，拥有优秀的沟通协调能力，能够顺畅对接客户并响应其需求。 5. 无任何行政处罚或行业纪律处分记录，执业信誉良好。