负责办公室内务

办公室主管

高薪诚聘在线专员 一一挑战高薪，成就自我，加入我们，开启财富未来! 为什么选择我们? 无责底薪+高额提成:月入过万不是梦，能力越强收入越高! 灵活晋升:销售精英→团队主管→区域经理，发展空间由你掌控! 专业培训:零经验?不怕!带薪培训+实战辅导，快速上手! 轻松氛围:年轻团队、扁平管理、定期团建，工作快乐加倍! 岗位职责 1.通过/线上渠道开发新客户，推广贷款产品及金融服务; 2.精准挖掘客户需求，提供专业解决方案，促成签约; 3.维护客户关系，提升客户满意度和长期合作黏性; 4.完成团队制定的销售目标，积极挑战高业绩。 我们期待这样的你: 18-35岁，学历不限，有电销/金融/保险经验者优先;沟通表达能力强，抗压性好，对赚钱有强烈渴望;目标感强，热爱销售工作，敢于接受挑战;遵纪守法，诚信正直，具备团队协作精神。 福利待遇: 薪资结构:无责底薪+提成(上不封顶)+奖金;节日福利、年度旅游、生日关怀;弹性工作时间，优秀员工享额外带薪假期! 加入我们，你将获得: 金融行业核心技能，积累优质人脉资源;公平透明的晋升机制，快速实现职业跃迁;与公司共同成长的机遇，共享发展红利! 工作时间:9.00-18:30 敢拼敢赢，这里就是你的舞台!2025，我们一起向“钱”冲!

【任职资格】 1)学历背景：大专学历以上， 2)工作经验：3年以上软件解决方案销售经验，计算机/互联网行业工作经验；有软件人力外包经验尤佳； 3)技术能力：具备敏锐的商业意识，较强的应变能力、口头表达与沟通能力； 4)综合素质：具有良好的沟通能力和语言表达能力；具备良好的统筹规划能力和开拓创新能力 【岗位职责】 1）负责公司外包业务在目标行业的客户拓展和维护工作，完成公司相关销售和业务目标； 2）根据公司整体战略，制定行业销售策略，积累高价值行业用户； 3）结合行业场景和客户需求，制定并实施有效的销售方案，完成公司解决方案的销售； 4）与开发和技术部门配合，优化和完善行业解决方案，构建差异化竞争优势； 5）建设和管理销售团队，提升团队和个人业务能力。

岗位职责： 1.熟悉当地餐饮市场 2.负责公司酒类产品在指定区域销售及渠道开发； 3.维护现有餐饮、商超、便利店等终端客户关系。完成月度销售目标； 4.执行市场推广活动，收集竞品动态及客户反馈，协助制定销售策略； 5.开拓新市场，发展新客户，建立维护良好的客户关系，提高客户满意度

岗位职责： 1.负责工具APP的产品调研，规划、功能设计、项目执行，跟进持续的产品迭代优化工作； 2.挖掘用户需求，分析竞品动态和市场信息，高质量完成产品需求； 3.协调UI、开发、测试、后台同事共同推进产品实现，并负责整个产品生命周期管理； 职位要求： 1、本科及以上学历，3-5年产品策划经验(IAPorIAA产品)经验； 2、良好的产品分析和业务设计能力，能快速搭建产品矩阵，有过日活百万产品矩阵设计经验优先； 3、具备良好的团队合作精神，强烈的责任心和上进心，沟通能力强； 4、熟悉C端工具类产品相关工作经验优先；

我们是一家产业鲜明、主要从事K12教育，中高考升学咨询、志愿填报板块的公司。项目市场前景非常好，公司管理上倡导以人为本，提成高、晋升机会多、为优秀人才提供快速发展和增长的空间，实力说话，只要你足够优秀，欢迎加入我们！ 工作职责： 1、根据内江初高中区域规划，进行推广邀约。 2、根据渠道名单进行家长电话邀约。 3、将客户信息、上门时间统计汇报给学管老师。 4、跟进意向客户，通知拟体验学生时间并告知注意事项。 岗位要求： 1、年龄40周岁以下，待人亲和有耐心，口才佳有同理心，性格开朗，对工作安排不挑三拣四； 2、一年以上地推/电销/会销/面销/教培（任意一项均可）经验。 无经验者需要有自驱力、良好沟通能力，公司愿意培养。 薪酬福利： 工作时间：9：30-17:30，中午休息2h,单双休。 人性化管理，同事领导都很和睦，非常轻松愉快的工作环境！ 口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 有强烈挣钱欲望 有K12从业经验优先

产品岗位职责 1、负责公司自主软件产品的设计规划、功能策划、市场推广及迭代优化工作； 2、开展需求调研与深度挖掘，进行需求分析并转化为产品方案，独立输出产品PRD文档、原型图及交互设计方案； 3、推进产品开发落地，跟进研发全流程进度，确保从项目启动、需求定义到上线发布的各环节顺利实施，对产品的设计质量与交付效果负责； 项目经理岗位职责 1、负责项目整体计划制定与执行管控：明确项目目标、关键节点和实施路径，统筹协调各阶段任务，保障项目按时、保质、控成本完成； 2、资源统筹：合理调配项目所需的人力、物资、设备等资源，为项目顺利推进提供支持； 3、质量控制：编制质量管理方案，监督执行过程，确保项目成果符合既定质量标准； 4、成本控制：组织编制项目预算及成本管理策略，跟踪成本支出情况，确保项目在预算范围内完成； 任职要求： 1、计算机、自动化、项目管理等相关专业优先，本科及以上学历； 2、具备3年以上信息系统集成领域工作经验，担任过项目负责人或核心管理角色，无责任事故记录，有成功交付1-2个百万级项目的实际经验者优先；非纯软件类项目管理，偏重施工及硬件实施方向； 3、熟悉环保、水务、市政、城市管理、运管服等政企行业信息化建设，具备相关软件规划与项目实践经验者优先； 4、能适应四川省内短期出差，无需长期驻场，需具备现场指导施工团队安装物联网采集设备及监控设备的能力，有此类经验者优先；

四川广元急需立架班组，温福高铁。机械背立架22工字钢。联系电话。工资面谈。

一：工作内容 1、负责产品相关订单的日常处理与操作 2、按照公司要求完成指定订单任务及订单目标 3、及时响应并解决订单过程中出现的问题，优化执行策略 二：工作要求 1、年龄22-55岁，无不良从业记录 2、具备良好的团队协作意识，执行力强，服从工作安排 3、抗压能力强，学习能力突出，能够高效落实工作任务 4、工作态度端正，细致认真，对所推广产品有较高热情 三：薪资待遇 1、底薪5000元+绩效提成，收入上不封顶，多劳多得，能力决定收益 2、提供系统化培训支持，助力个人成长 3、福利优厚，工作环境轻松，团队氛围融洽 4、接受全职或兼职应聘，时间灵活，适合宝妈群体兼顾家庭 四：工作时间 1、上午9:30-11:30，下午1:00-3:30，无需强制加班 2、周末双休（也可根据情况选择单休），法定节假日正常休息 3、定期组织团队建设活动

一：工作内容 1、负责产品订单的全流程操作与跟进 2、按照公司要求完成订单任务及既定订单目标 3、快速响应并解决订单异常问题，优化处理方案 二：工作要求 1、年龄22-55岁无不良从业记录 2、具备良好的团队协作意识，执行力强 3、能适应一定工作压力，学习能力强且行动力高 4、工作细致认真，对产品业务有积极关注和兴趣 三：薪资待遇 1、底薪5000+提成收入上不封顶能力越强挣得越多 2、完善的培训体系 3、福利待遇好轻松的工作良好的工作氛围 4、可全职，可兼职（支持宝妈时间灵活） 四：工作时间 1、上午9.30-11.30下午1.00-3.30不强制加班 2、周末双休（可单休）正常节假日放 3、不定时团建

学历不限 工资3000-5000 岗位职责： 1.负责数据的归集与整理 2.与团队协同配合，氛围融洽，共同探讨工作内容 3.工作时间：早上9:30至11:30，下午1:00至3:30 任职要求： 1.对数据处理有一定兴趣 2.工作内容轻松，日常沟通顺畅即可 3.遵守工作安排，能按时完成分配的数据分析任务 4.不限学历，入职后有专人指导 5.薪资待遇：3000-5000元

1、学习电子商务线上贸易相关知识； 2、利用电脑开展线上产品订单的预购及预售工作，提升交易量。 3、遵循公司技术指导要求，抓住市场机遇，达成公司下达的各项指标。 任职要求： 1、年龄22-55岁； 2、具备基础电脑操作技能；乐于学习，头脑灵活；

因公司发展需要，现公开招聘办公室主任1名，具体要求如下： 一、核心职责 -统筹办公室日常运营管理，协调各部门工作衔接； -负责公司重要会议组织、公文起草及信息传达； -统筹行政、后勤、接待等核心事务，保障公司高效运转； -负责统筹公司投标相关工作，协调投标全流程推进 二、任职要求 -3年以上办公室管理相关工作经验，具备较强的统筹协调能力； -优秀的文字功底和沟通表达能力，熟练使用办公软件； -责任心强、抗压能力强，具备良好的职业素养和团队协作精神； -熟悉招投标业务，能够独立完成投标书制作； -熟悉物业或安保行业； -专科及以上学历，行政管理、工商管理、公共事业管理、物业管理等相关专业优先。

中国铁路集团 ⑴岗位：行政管理岗 待遇：工资：9000-15000，14薪，五险二金（国企编制）年终奖2w-3w元，2000-3000元/月绩效奖，包食宿，上五休二，旱涝保收，轻松无压力。[旺柴][旺柴][旺柴][旺柴]

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。 有法律常识可以不用律师证在律所实习过的有一定经验优先

行政信息管理岗岗位职责 1.办公OA系统维护（依据实际需求，对表单流程进行调整与优化）； 2.PC、打印机等日常设备维护（员工电脑硬件维护，包括系统与软件的安装更新，以及使用问题的解决；打印机维护，涵盖硬件状态检查、故障处理与权限配置）； 3.网络设备、机房维护（定期检查路由器、交换机等设备的运行状态，优化网络性能，及时排除故障并恢复运行，同时查看日志并处理安全事件；故障处理方面，需诊断网络设备故障、分析原因并进行维修，且及时汇报处理进度；监控设备维护，包括巡检摄像头与存储设备，确保其正常运行，处理故障并备份数据；机房维护，需保持环境整洁，监控温湿度等参数，维护空调与UPS设备）； 4.网络安全管理（制定访问控制、防火墙等安全策略，定期进行评估与调整，防范攻击与数据泄漏；漏洞扫描修复方面，定期扫描系统与设备漏洞，经评估分析后及时修复）； 5.部分行政管理工作（涉及车辆相关事务）。

岗位要求： 专科及以上学历，25-45岁，男女不限，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上; 沟通协调能力强，熟练操作办公软件，有办公室日常管理工作、后勤保障工作、接待工作、公文起草、组织集体活动等相关工作经验。 薪资待遇：试用期4000—5000月/元，转正面议。

任职要求： 年龄20-40周岁，大专及以上学历（优秀者可适当放宽），热情开朗，具备优秀沟通能力与团队协作精神，适应高效工作节奏，抗压能力强，执行力与学习能力突出 岗位职责： 1、学习培训，参与入职、业务与技能、薪酬管理等培训，并通过相关考试 2、团队建设，参与组建区域市场内销售团队、支撑团队 3、实践发展，参与客户拜访、市场拓展、营销活动 岗位福利： 1、薪资结构，底薪4000元+业绩提成 2、晋升通道，储备经理→客户经理→团队经理→总经理，通过考核后内部晋升

任职要求： 年龄20-40周岁，大专及以上学历（有销售相关工作经验者条件可适度放宽），性格积极乐观，具备良好的沟通技巧和团队合作意识，能适应快节奏工作环境，抗压性好，执行与学习能力较强 岗位职责： 1、业务培训，参加入职、业务技能及薪酬管理等相关培训 2、业务发展，完成营销任务目标并维护客户关系，参与区域市场的开发与拓展 3、团队建设，协助搭建区域内销售团队及支持团队 岗位福利： 1、薪资构成，有责底薪3000元+业绩提成，缴纳五险一金+话费补贴，享受带薪年假5-15天/年 2、晋升机制，客户经理→团队经理→大区经理，考核合格后可获得内部晋升机会

1、负责团队组建，跟进业务进展 2、提升员工的业务能力与绩效水平 3、具备汽车销售领域相关从业经历

下乡推广光伏业务，无需经验，有沟通能力就可以。提成高

1、零售目标：负责指标的制定、分解及跟进达成情况； 2、日常运营：开展巡店工作，指导员工提升销售技巧，组织并管理相关会议； 3、团队管理：管理员工形象规范，办理入职、离职沟通及人员异动等事项； 4、具备服装行业管理工作经验者优先考虑

1.开拓新的业务渠道，增强公司业务范围； 2.与渠道合作伙伴保持良好沟通，了解客户需求； 3.制定和执行渠道销售策略，达成销售目标； 4.定期评估渠道合作效果，提出改进建议。 任职要求： 1.具备良好的沟通与协调能力，能够有效解决客户问题； 2.富有创新精神，能够提出并实施新的销售策略； 3.具有较强的市场分析和业务拓展能力； 4.具备团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用。

1.负责管理团队招聘工作，制定小组销售目标计划，并指导带领成员达成销售任务； 2.组织开展产品知识、销售话术及技巧培训，支持团队完成复杂客户转化工作； 3.监督团队成员日常行为规范，落实人员管理职责，有效防控合规风险； 4.跟进线索客户购车意向，完善信息记录，建立并维护潜在客户数据档案； 5.对客户数据进行归类、整理与分析，识别潜在销售机会，提高客户满意水平； 6.按要求执行上级交办的其他工作任务。

非常理解您当前在职业选择上的慎重与期待，选择一份工作，本质上是选择一个能持续成长的舞台，一个能激发潜能的环境，以及一条通往更高目标的发展路径。我们相信，稳扎稳打比匆忙决定更重要。以下是关于本岗位的详细介绍，助您清晰了解发展机会。公司专注于财税服务领域，属于刚性需求行业，无需担忧缺乏相关经验，也无需顾虑客户后续服务支持问题。 职位描述 一、岗位职责 1、公司配备精准客户资源，您将负责带领财税销售团队完成客户开发任务； 2、目前全国已设立140家分支机构，需依据公司城市拓展规划，持续推进新城市的落地布局，所辖城市数量越多，收入空间越大； 3、主营业务涵盖：代理记账、公司注册、工商变更、公司注销、行业资质办理、地址异常处理、知识产权服务、商标注册、税务筹划等。 二、加入椰子企服你将获得什么？ 1、高于行业平均水平的薪酬待遇（综合月薪10000-23000元，前10%员工可达3.5W）； 2、轻松愉悦、简单高效的工作氛围； 3、资深导师全程指导，系统化赋能员工成长。 三、薪资待遇 1、储备城市经理（有同业经验者）：面议 2、储备城市经理（非同业背景）：约1个月学习期，首月薪资为4400元＋驻外学习补贴1000元+绩效400-2000元＋个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元） 3、正式城市经理：无责底薪5000元＋管理绩效津贴（3000/4000/6000/8000/12000/20000元档位）＋新开城市补贴1000元（连续发放前三个月）＋团队业绩提成（1%-4%）＋椰子杯周激励＋团队冠军奖＋优秀管理者奖＋年终奖金（综合月薪1.5W-4W）； 4、每晋升一级，底薪增加1000元，绩效提升1000或2000元，公司依法缴纳五险，并组织生日会、定期团建、外出旅游及专业培训等活动； 5、晋升通道：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）； 四、任职资格 1、为人正直诚信，积极进取，具备责任心； 2、具备2年以上电话或面销团队管理经验； 3、保持开放学习心态，愿意接受新知识与挑战； 五、工作时间 每日工作时段：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 椰子企服正处于快速发展期，平台广阔，机遇丰富。诚挚邀请优秀的您加入椰子大家庭！

岗位职责 全面负责冰箱、洗衣机产品线在中国市场的运营管理工作，制定并执行高效的运营策略，确保销售目标的达成、市场份额的提升、渠道效率的优化及运营成本的合理控制，驱动冰洗业务在中国市场的可持续增长与盈利。 主要职责 战略规划与目标管理:1) 2销售运营与计划管理: 3)渠道运营与效率优化: 4)供应链协同与物流管理 n市场运营支持与GTM: 6)数据驱动与绩效分析: 预算与费用管控: 8团队建设与管理: 9跨部门协作: 任职要求 1、冰箱洗衣机背景 2、全日制本科 3、有冰箱洗衣机销售总经理背景优先

博美电器自2009年成立，凭借专业服务与优质产品，在行业树立良好口碑。 一、岗位职责 1.负责专属渠道的全流程对接，包括开拓、维护及优化，拟定并落实合作方案。 2.代表企业与潜在渠道方开展商务接洽，推动协议签署并监督落地执行。 3.构建并维系稳定渠道合作关系，定期走访交流，协调处理合作事项，提高合作满意度。 4.汇总分析市场相关信息，为渠道策略优化提供数据支持。 5.配合团队推进渠道计划实施，确保团队目标达成。 二、任职要求 1.大专及以上学历，年龄28-38岁，性别不限。 2.具备良好沟通能力，能与各类客户及合作伙伴顺畅交流。 3.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新业务内容。 4.有暖通领域从业背景，了解相关产品及市场情况者优先考虑。 5.工作积极主动，具备责任心、团队意识及抗压素质。 三、薪资福利 1.优厚薪资：基本工资+绩效奖金，收入与业绩挂钩。 2.完善福利：五险、带薪年假、节日福利、月孝亲金等。 3.发展空间：提供系统培训与晋升通道。 4.工作氛围：团队充满活力，工作环境轻松融洽。 广元市博美电器期待您的加入！

公司亮点 我们是一家专注于AI互联网工具的创业团队，成员不足8人，由多位行业资深人士联合发起。组织架构扁平，决策高效，项目已实现稳定盈利，并处于高速发展阶段。 在这里，你将与一面手型创业成员共同探索产品创新边界，快速验证迭代思路，合力推动项目不断壮大。我们期待拥有IAP/IAA领域背景，且具备成长意愿与强执行力的产品经理加入。 岗位职责 1.结合工具/AI/网赚/IAP/IAA等产品特征，策划并优化商业化变现路径； 2.深入拆解广告与付费数据，洞察用户行为，提升ARPU、付费率、eCPM等关键指标； 3.负责投放数据的日常追踪与效果评估，输出产品优化建议，配合投放负责人提高ROI； 4.统筹产品、内容与运营方向，制定版本迭代计划与落地策略，协同研发、设计、测试团队推进执行； 5.定期开展复盘（产品、数据、投放），形成分析报告与改进方案，建立标准化迭代流程； 6.持续关注竞品动向与用户声音，组织竞品研究与创意讨论，挖掘潜在增长点； 7.全流程主导产品线版本管理，保障按时上线并达成预期目标。 任职要求 1.本科及以上学历，3年以上相关工作经验，有项目主导或整体统筹经历者优先； 2.具备扎实的产品思维与数据分析能力，能独立完成需求梳理与复盘总结； 3.对交互设计与界面美感有一定判断力，具备用户视角和抽象思考能力； 4.拥有独立应对问题的能力及较强的自我推动力； 5.有从0到1或1到100阶段的产品实践（公司已过0-1阶段），具备IAA/IAP产品背景优先，兼具国内与出海经验更优； 6.对AI类产品有实际操作或深度理解者优先； 7.有敏捷开发协作经验，擅长推动跨职能团队高效配合； 加分项：曾主导或深度参与C端DAU10万+产品的建设与运营。 薪资福利 薪资范围：12k–18k（面试定薪，另有丰厚奖金激励） 办公氛围：双休+法定假期，不打卡，支持远程办公 成长机会：项目快速发展期，表现优异者有机会成为核心成员，享受项目分红与成长红利 团队文化：扁平开放，复盘与反馈氛围浓厚，鼓励快速尝试与迭代 这里没有繁琐流程和多层汇报，只有小而精的团队与广阔的发挥空间。我们期待与你携手，用产品创造价值，将AI工具推向全球。 加分项 有以下行业经验：互联网·计算机软件·人工智能

有无经验均可，（有销售经验优先）