岗位职责： 1、负责初高中英语日常授课，独立完成备课、课件制作、作业批改、错题讲解； 2、按排班带早晚自习，做好单词听写、作业答疑与纪律管理； 3、参与学科教研、阶段测试命题阅卷，跟踪学生学习情况，针对性查漏补缺； 4、配合班主任做好学情反馈、家校沟通，服从校区教学安排。 任职要求： 1、本科及以上学历，英语相关专业，必须持有英语专业八级（TEM-8）证书； 2、持有中小学英语教师资格证优先录用（非硬性要求）； 3、有初高中英语教学经验、熟悉应试提分教学优先； 4、责任心强，授课条理清晰，恪守师德师风，善于和学生、家长沟通。 薪酬&福利说明： 1、薪酬结构：基础薪资+岗位薪资+全勤+绩效+课时费+招生/续课提成，综合月薪7000-10000元； 2、工作时间：8:30-17:30标准在岗工作，法定节假日休息； 3、如涉及早自习、晚自习按学校标准单独计发课时费； 4、校区值班另发放值班补贴； 5、校内教师职级晋升通道清晰，配套月度绩效激励； 6、入职缴纳社保，定期教研培训，团队氛围稳定； 7、提供午餐（食堂装修中，后续可提供三餐）。

岗位职责： 1. 负责中小学语文课程教学，制定并实施教学计划，提升学生语言运用与文学素养 2. 批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，开发校本课程资源，优化课堂教学方法与评价方式 4. 关注学生心理健康与成长需求，协同班主任及家长开展育人工作 5. 完成学校安排的早读、晚自习、社团指导等教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2. 普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的汉语言文学专业基础和较强的课堂组织能力 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5. 善于沟通协作，适应德阳地区教育教学工作环境

底薪5000-10000，课时费2000-5000，奖金2000-5000。校区比较多，工作地址成都就近安排。六险一金，寒暑假30天，提供就近/房补/包住等福利。每年2-3次晋升机会。接受转行，要求学习能力强，英语过关，至少过四级，分数越高、学历越高底薪越高，学历越高主要往管理方向培养。 【岗位职责】 1. 教小学生英语发音、口语。 【岗位要求】 1. 接受转行。 2. 要求学习能力强。 3. 英语过关，至少过四级。 4. 分数越高、学历越高底薪越高，学历越高主要往管理方向培养。

【岗位工作内容】 1、快速响应：家长在直播间完成报名后，学管师需第一时间进行电话沟通，收集学生基础信息，让家长感受到“专人跟进”的服务体验； 2、学习评估与规划：先对学生开展英语能力测评；再依据测评结果匹配相应的课程等级；随后向家长详细说明课程结构、授课安排及学习路径，合理引导并管理家长预期； 3、过渡期服务与交接：在1-2周内持续提供答疑支持、资料推送等维护服务，确保平稳过渡，最终将学员及家长顺利移交给二讲老师，进入正式学期课程阶段。 【任职资格】 1、本科及以上学历，专业不限，持有教师资格证者优先； 2、具备较强的沟通表达能力，学习适应能力强，能承受一定工作压力； 3、性格积极乐观，主动进取，富有激情，愿意接受挑战； 4、踏实肯干，能适应教育行业的排班节奏，对高收入有强烈追求； 5、有教育领域课程推广或社群运营相关经验者优先考虑。 【工作时间】 实行早晚班轮岗制，每周双休（休息日不一定连续） 早班 9:00-19:00（含2小时休息） 晚班 14:00-23:00（含1小时休息） 【薪资水平】 无责任底薪4k-4.5k+提成，综合月薪普遍在6-12k，收入上不封顶，试用期薪资全额发放

【岗位要求】 1. 需要有一定语文教培工作经验。 2. 本科相关专业且有教学经验优先。 3. 普通话标准，教学能力强，责任心强，有一定抗压能力。 4. 喜爱且有意愿长期从事教育行业，具有良好的职业操守和服务意识。 5. 持有教师资格证或者合格证明。 6. 身体健康，无不良记录或嗜好，乐观积极向上。 【岗位职责】 1. 根据学生实际学情因材施教，为学生提供专业的高质量教学服务。 2. 帮助学员提高学习兴趣，养成好的学习方法及习惯，帮助学员提升成绩。 3. 参加培训、学科教研磨课活动，提高教学水平。 4. 沟通家长，邀约家长面谈学习问题，反馈在学生学习情况，建立黏性。

1、负责英语教学工作。根据学生学习情况选择恰当的教学方式，高质量完成教学任务。 2、组织或参加学科研究与教学研究，不断提高专业知识和教学水平。 3、对教育学、心理学有一定的专业认知，与孩子多交流，发现问题及时沟通疏导。 4、具有极强的责任心和服务意识，随时关注孩子在校期间的动向。 5、负责孩子教学进度和效果追踪并及时与家长沟通、交流，完成续班和续费任务。 职位要求： 1、本科学历，有相关从业经验者优先。 2、持有教师资格证，或即将取得教师资格证。 3、保持饱满的精神状态，课堂氛围活跃，授课条理清晰，能因材施教、启发式教学、具有自己的教学特色。 4、亲和力足，责任心强，热爱教育事业，热爱孩子。 5、擅于与学生、家长沟通交流。

【职位描述】 1. 负责校区教师团队的组建与日常管理； 2. 组织实施教师培训及教学研讨活动，提升教师专业能力与授课质量，包括教研、磨课、交流分享等； 3. 配合校长完成教师绩效考评工作，保障评估过程公平、透明； 4. 协同校长及人事部门推进招聘流程，参与笔试、试讲等环节的组织与评审； 5. 管理教师日常教学事务，推动教师及时与学生、家长沟通并反馈学习进展； 6. 组织新入职教师的带教培训，并指导其开展教学工作； 7. 承担部分一线教学任务； 8. 完成上级交办的其他相关工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备3年以上K12教学经验，其中至少2年教学管理相关经验； 2. 具备良好的沟通协调能力，团队协作意识强，能适应较高工作压力。 【岗位优势】 1、清晰的职业晋升路径，打破成长瓶颈： 管理方向：教学主管→校区校长→区域教学总监，成长为公司骨干管理层 2、完善的薪酬福利机制： 薪资结构：提供具有竞争力的薪酬（15-20k，具体面议），入职即缴纳社保，享受定期体检与节日福利 3、行业前景稳定向好： 公司于“双减”政策后持续稳健发展，业务合规且模式成熟，目前处于持续扩张阶段

教研岗：初中语文/初中物理/英语/数学 均在招聘 岗位职责： 1、结合市场动态与用户需求，负责正价课程、招生课程及配套教辅资料的整体策划与设计； 2、开展教学产品的研发、内容撰写、创新优化与审核工作，确保产品内容高质量输出； 3、调研竞品情况，收集并分析用户反馈，推动产品持续迭代更新，提升学员报名转化与长期留存； 4、协助主讲教师进行课程打磨与调整，并依据既定教学方案完成授课任务，保障教学效果稳定达标。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、具备3年以上初中相关学科教学或教研经历，有课程开发背景者优先考虑； 3、学科功底深厚，熟悉主流教材版本、考试题型及学科知识体系，具备良好的数据解读与归纳总结能力； 4、具备一定创新思维，对教育类产品设计有独立见解与深入理解。

授课课程：1v1线上课程，腾讯会议授课！ （按课时费结算，平台不收取任何费用，无抗遗忘复习) 【硬性要求】 1、学历：全日制本科(二本)及以上学历（不含:专升本） 2、专业：语言类、教育类、国际文化交流等相关专业优先，具备流畅口语表达与教学能力 3、语言资质： • 英语：CET-6/专八及以上 • 法语：B2，TCF/TEF/DELF/DALF的教学和备考 • 西班牙语：B1 • 意大利语：专八及以上 • 泰/阿拉伯语：有教学经验 • 德语：专八及以上，歌德b2、德福 • 俄语：专八及以上，考级、考研 • 日语：N1，考级/少儿/日常/面试辅导/catti/eju/商务口语 【长期招募线上老师，类型如下】 1，少儿口语：启蒙、小学应试、原版教材power up/think/ket/pet等 2，成人口语：日常、商务 、面试、单词 3，成人应试：四六级、专四专八、专升本、考研 4，学科应试：小初高、带背单词 5，留学类：雅思、托福、PTE 6，小语种类：韩语、法语、西班牙语、日语、德语、泰语、俄语、阿拉伯语、意大利、粤语、越南语等语言 7.，全英数理课程 8.，艺术及其他类：声乐、美术、心理课程等 【 岗位优势及要求】 1，工作时间灵活，支持灵活办公，平板或电脑办公；平台不收取任何费用，无抗遗忘复习。 2，标准课时50min，以高性价比课程吸引大量学员，平台现有学员4000+，生源稳定，保障持续排课。 3，无教学经验者需具备授课思路和优秀口语能力（发音标准、表达流利），通过1-5天快速带训磨课即可上岗（除应试类、小语种外） 4，教学服务(无抗遗忘复习)：正课 + 向家长反馈学员课堂表现 + 适当课后答疑（24小时内回复即可 5，全流程线上化：两轮线上面试（大约25分钟）+1-5天快速磨课。 6，入职后提供电子教材和备课资料，老师需准备简单课件，平台有基础资料库。教师只负责备课授课，无需参与招生、续费及社群运营 。 7，课时费+额外奖励（试课成功、连续试课奖励、续课奖励等），综合收入有保障。 课时费结算：第1周授课的课时费，；发放时间为每周六/周日，支付方式：银行/微信/支付宝转账 8，周期要求最短6个月或长期，暂不接受短期兼职。学生一般报课20-30节(按每周1课时，周期4-6个月)需保证教学连续性，确保学员体验。我们期待与有责任心的优秀老师长期合作（具体细则详见兼职协议，此协议保证不影响在编老师、应届生身份的保留） 【接单流程】 - 通过面试后加入师资团队，统一派发学员需求（含学员信息/时间） - 一对一稳定排课，老师还可以自主接单，每周课时3-10课时，无上限 - 排课/接单确认后，一般不可更改（特殊情况除外） 【平台和老师之间的关系】 1，授课资格：新教师加入需通过面试，入职后，我们提供学员会为您安排试课，试课通过才会有学生。 2，教学能力突出、受学员认可的优秀教师将获得持续推荐和稳定生源；若多次未达教学标准且无提升意愿，协议将终止。 3，成长体系：随着平台发展，表现优异的教师将有机会进入培训导师梯队，并参与分级晋升体系。 4，平台优势：以高性价比课程吸引大量学员，虽然课时费不高，但能保证稳定的教学课时量。

岗位职责： 1、 承担小班教学任务，负责课堂教学的设计与现场组织管理； 2、 深入了解学生及家长的实际需求，持续跟踪学生学习进展，并定期向家长反馈学习情况； 3、 根据学校安排参与公开课、专题讲座、学习打卡等各类市场推广活动； 4、 积极参加教学研讨与培训，不断提升专业素养与授课质量； 5、 完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求： 1、 具备全日制本科或以上学历，英语相关专业背景，须持有大学英语六级或以上证书； 2、 欢迎应届毕业生投递，有实习经验者优先，熟悉剑桥英语教学体系者更佳； 3、 英语功底扎实，具备良好的表达与沟通能力，富有创新思维； 4、 授课自然亲和，逻辑清晰，教学方法科学有效，声音洪亮，富有感染力； 5、 热心投身教育事业，具备团队协作精神。 【上班时间要求】 每周可出勤3-4天，工作时间为9:00–17:00，取得毕业证后需全职到岗 【我们提供】 入职即办理六险一金； 团队旅游，让身心得到充分放松； 节日福利常态化，关怀无处不在； 教职工子女享有就读优惠，司龄满1年可免费入学，享受优质教育资源； 享受全薪年假与带薪病假； 每年安排健康体检，关注员工身体状况，健康是奋斗的基础。 环境优越、同事友善、氛围融洽、福利完善，诚邀充满活力、怀揣教育理想的你加入！ 春蕾小学双语课程采用剑桥大学专为中国学生研发的HE PLUS教材，对接欧洲语言共同参考框架。学生可报考剑桥少儿英语、剑桥通用五级（KET、PET、FCE）、雅思等权威考试并获取认证。同时，春蕾培优已正式成为剑桥英语本地化联盟成员之一。

剑阁元山镇近期需要一名背车人员，负责背1字头车辆。

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广元市剑阁县找一个会安窗框的负责人的师傅，包吃住，四十岁以内会开车，不负责任的不要打电话了

岗位职责： 1.负责中小学或幼儿英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.按照学校课程学习计划，跟踪学生学习进度并及时反馈 3.组织课堂互动活动，提升学生听说读写综合能力及学习兴趣 4.参与教研活动，优化教学方法与课件资源 5. 配合学校/机构完成教学评估、家长沟通及日常教务工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与沟通能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可，最好有实习或支教经历 4. 普通话标准，持有教师资格证或英语相关等级证书（如TEM-8、CELTA等） 5. 具备亲和力、耐心及团队协作精神，适应不同年龄段学生教学

岗位职责： 1.负责小学少儿英语绘本课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学方案，开展听说读写全方位能力训练 3.定期组织课堂测评与学习反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动，配合团队完成教材开发、教辅资料整理及教学优化 5.与家长/学员保持良好沟通，定期汇报学习进展并提供学习建议 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及标准发音 2.具备英语教学经验者优先，有K12或语言培训机构经验更佳 3.普通话标准，表达清晰，富有亲和力与课堂感染力 4. 具备基本的信息技术应用能力，能熟练使用多媒体教学工具 5.持有教师资格证、英语专业四级/八级证书或CELTA/TESOL等国际认证者优先

咱们是AI英语智习室，需要全职老师，负责讲题，监督学生学习。科目有英语、数学等。️

岗位职责： 1.负责中小学或初中英语课程的教学工作，制定并实施教学计划 2.根据学生水平因材施教，开展听、说、读、写全方位语言训练 3. 定期进行学习评估与反馈，跟踪学生进步并优化教学方法 4.参与教研活动，协助开发教学资料及课程体系 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学习情况与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，口语流利 3.具备课堂教学能力及课堂组织管理能力 4.普通话标准，持有教师资格证者优先 5.学历不限，经验不限，有教学经验或师范背景者更佳

【关于同桌】 同桌教育，英文名:Partner English，小名：Popo，我们一直致力于打磨高质量的教育产品，通过1对1教学模式，提供一个全面的、一体化的在线教育平台，实现每年帮助 80,000 多名雅思学生通过雅思考试。2026 年我们获得了雅思官方白金级合作伙伴、卓越在线之星、机考贡献奖！ 【岗位描述】： 1.负责线上跟学生进行口语陪练，并在课堂上给出及时的反馈和学习笔记； 2.关心和跟踪学生的口语学习进度，帮学生提升口语表达能力； 3.咱们提供课件资源和全流程培训的支持，助老师轻松备课，课堂超强发挥！ 4.优秀老师可参加雅思官方组织的官方雅思教师培训专业课程！如感兴趣，欢迎投递简历和发送英文自我介绍视频给我噢~ 【工作要求】 1.英语口语和听力良好，英语和教育专业，有教授零基础口语经验优先； 2.责任心强，自我时间管理强； 3.能够快速发现英语错误并且给出引导和指导； 4.能够保证教学的质量和维持学生的良好关系； 5.能够熟练使用公司教学系统完成教学工作； 6.雅思口语6.5+/托福口语23+/拥有专四专八证书，有留学背景的老师优先。 【薪酬】 试听课：25元/50分钟 正式课：50元/50分钟 兼职：每天开放最少4个小时（7pm-11pm之间需开放3小时,还有1小时的开放老师在9am-6pm自由安排），一周6天。 期待合作时间：六个月或以上。

岗位职责： 1.协助主讲教师完成课程准备、课堂管理及课后辅导工作 2.批改作业、记录学生学习情况并及时反馈教学问题 3.组织小组讨论、实验操作或实践练习等教学辅助活动 4. 管理教学资料与学习平台，保障教学资源有序更新 5. 参与教研会议，协助优化教学方案与学生评估体系 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的沟通表达与责任心 2.具备所授学科相关专业背景，能胜任基础教学支持工作 3.有教学实习、家教或教育类项目经验者优先 4.熟练使用办公软件及常见在线教学工具 5.普通话标准，具备亲和力与耐心，适应灵活工作安排

【岗位职责】 1. 教学授课：负责高中物理或化学学科的日常授课，紧扣高考考纲制定教学计划。 2. 教研优化：参与集体备课与真题研究，不断优化课件及实验教学设计。 3. 学情反馈：落实课后答疑与作业批改，定期向家长同步学生的进步轨迹。 4. 团队协作：配合团队完成续费及新扩转等工作，主动维护整体教学质量。 【岗位要求】 1. 学历资质：本科及以上学历，相关专业毕业，持有高中学科教师资格证。 2. 专业功底：熟悉高中教材体系及四川地区高考命题特点，有带毕业班经验者优先。 3. 教学能力：逻辑清晰，板书规范，善于运用实验演示激发学生理科兴趣。 4. 职业素养：热爱教育，抗压能力强，具备高度的责任心与主人翁意识。

英语老师招聘 【岗位】少儿英语教师 【任职要求】 1. 英语专业优先，发音标准流利，口语能力优秀； 2. 热爱教育行业，喜欢孩子，有耐心、责任心与亲和力； 3. 善于课堂互动，氛围调动，亲和力强； 4. 有无经验均可，应届生可带薪培训。 【工作内容】 1. 负责少儿英语课程授课，完成日常教学任务； 2. 做好课前备课、课后复盘，跟进学生学习情况； 3. 配合校区开展课堂活动、学员维护等工作。 【薪资福利】 底薪+课时费+绩效奖金+节日福利+定期团建，待遇优厚，晋升空间清晰，工作环境轻松舒适。 欢迎热爱教育、热爱英语的你加入！ 需要我帮你精简短版、或者加上工作时间、薪资范围，直接复制发朋友圈/招聘群吗？

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3.具备相应学科教师资格证，持证上岗 4. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递 5.具备团队协作精神，能适应学校教育教学工作安排

【岗位职责】 1. 负责教授6-12岁少儿英语课程，激发学生学习兴趣。 2. 根据教学大纲和学生特点，制定个性化教学计划。 3. 定期与家长沟通学生学习进展，提供学习建议。 4. 参与教学研讨，不断提升教学方法和效果。 【岗位要求】 1. 英语相关专业学历，持有相关证书优先。 2. 具备2年以上少儿英语教学经验，有成功案例。 3. 热爱儿童教育，富有耐心和责任心，善于沟通。 4. 能够使用创新教学方法，营造积极互动课堂氛围。

不限经验~应届生可投递，感兴趣欢迎直接沟通，沟通才有机会~ 岗位职责： 1、负责小班（20-25人）教学工作，独立完成课堂设计与现场授课管理； 2、关注学生学习进展，挖掘家长需求，定期向家长反馈学生情况； 3、根据学校安排参与公开课、专题讲座、学习打卡等各类市场教学活动； 4、积极参与教学研讨与培训，持续提升教学能力与专业水平； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、英语相关专业，具备大学英语六级或以上水平； 2、专业知识扎实，沟通表达能力强，富有创新思维； 3、授课自然亲和，逻辑清晰，语言表达有力且富有感染力； 4、热爱教育事业，具备良好的协作精神与团队意识； 【面试流程】（约一周内完成） 简历初筛通过—预约试讲—试讲与面谈—复试指导—岗前培训—正式开课 【薪资福利】 薪资结构=底薪+课时费，每年4次课时费上调机会（对新教师友好） 【我们提供】 入职即缴纳六险一金； 团队旅游，释放身心压力； 节日福利，温暖贴心； 教职工子女享受教育优惠，司龄满1年可免费就读，享有优质教育资源； 超长婚假； 全薪年假+带薪病假； 年度体检，守护健康，为奋斗保驾护航； 环境优、同事佳、氛围好、福利多，期待充满活力与理想的你加入！

本岗位为【英语思维启蒙导师】，学员涵盖国内外学生，综合薪资5-12K，成长空间广阔 关于我们： 超玥网校专注国际象棋线上教育培训，深耕国际象棋教育12年，是业务覆盖全球的知名品牌，提供贯穿全阶段、全龄段的专业象棋培训服务。依托完善的教学体系与经验丰富的教练团队，我们已成长为众多国际学员信赖的优质教育平台。您将通过线上课程形式，为学生提供高度契合的英语授课内容。欢迎应届毕业生加入！ 职位描述： 1、借助线上教学平台开展英语课程讲授（课件已配备）； 2、无需教学经验，入职后享受公司提供的带薪系统培训； 任职要求： 1、具备流利的英语听说读写能力，可熟练使用英语进行教学交流； 2、热爱教育事业，认同超玥“细致、认真、负责、创新”的核心理念； 3、工作态度积极主动，学习能力突出，具备良好的沟通与表达能力； 职位福利： 综合月薪5-12K，薪酬待遇优厚，入职即缴社保、享有绩效奖金、带薪年假、节日福利、生日礼金、定期团建活动、月度评比奖励、司龄津贴及年终奖励；由行业资深导师亲自指导带队

岗位职责： 1. 英语学科教学任务。 2. 对学生的学习进行持续跟踪，布置并检查学员学习情况，与家长沟通学员学习情况，做好家校互动。 3. 积极配合学校各部门完成工作。 4. 积极参加并完成各项培训、会议、教研，保证自我能力的不断提升。 【岗位要求】 1. 相关专业大专以上学历，有授课工作经验者优先。 2. 发音标准，语言表达流畅。 3. 性格开朗，热爱教育工作，沟通能力强。 工作地点：彭州市区 【福利待遇】 薪资结构：底薪+课时+绩效+福利奖金+其它节日类奖金福利 1. 节假日放假，寒暑假休假、员工结婚生育生日福利等假期。 2. 保底薪酬，具有业内高度竞争力的薪酬待遇。 3. 学校员工子女免费就读旗下任意学科。 4. 其他福利包括但不限于：全勤奖、工龄工资、五险、带薪年假、各种礼金、各种节日福利、公费旅游、团建、培训等。 晋升路径：学科老师——学科主管——教学总监

一、岗位职责 1. 陪伴学员学习，确保学习成效：协助主讲老师完成教学任务，指导学习技巧，通过微信、电话等方式及时反馈学习进展，激发学习动力 2. 解答疑问，处理问题：课后第一时间响应，解决学员及家长在学习过程中遇到的各类问题 3. 培养学习习惯，制定发展规划：帮助学员提升学习主动性，提供长期学习路径建议，承担续班与扩科目标责任 4. 持续精进，增强专业能力：按时参加公司组织的培训活动，不断提升教学辅导专业素养 二、任职要求： 1. 具备公办本科及以上学历，教育学等相关专业背景者优先 2. 热爱教育事业，有线上或线下教学、辅导类实习或兼职经验者优先考虑 3. 具备良好的沟通表达能力，性格活泼，积极向上，抗压性强，具备团队协作精神 4. 结果导向，能对工作成果负责；具有强烈的目标感和进取心 5. 富有同理心和服务意识，能够与客户快速建立良好关系

一、岗位职责1、承担小学高段及初中英语学科教学任务，注重学生学习成效与综合素养的同步提升 2、主动参与教研活动与课程内容迭代，持续优化教学质量与课堂体验 3、关注学生成长过程，擅长调动学习积极性，增强学生学习动力与自信心 4、配合开展校内外英语类教学活动，营造积极向上的学习环境 二、任职资格 1、教育背景：本科及以上学历，英语、教育学、翻译等相关专业优先考虑 2、专业能力：具备标准英语发音，口语表达流畅自然 3、掌握系统的语法知识与词汇体系，具备全面的听、说、读、写教学能力 4、擅长课堂组织与师生互动，授课方式灵活、富有感染力 5、教学经验：累计2年以上英语教学经历，熟悉中高考考点及学生学习特点 三、证书要求 1、须持有教师资格证 2、具备TEM、雅思、托福等英语等级证书者优先录用 四、工作时间 早班：09:00–18:00 晚班：13:30–20:30 每周固定休息日：周一、周二 （课程安排弹性灵活，兼顾教学需求与个人生活节奏） 五、薪资待遇 薪酬构成：底薪 + 课时费 + 绩效奖金 综合月收入：￥12,000–20,000（实际所得，无上限激励！） 表现突出者可获得专项教学奖励及年度荣誉表彰 六、福利体系 五险一金、带薪年假、年终奖、节日礼品与员工关怀项目、完善的培训机制与发展支持 七、职业发展路径 英语教师 → 学科主管 → 教学主管 → 教学总监 让每一份付出都对应明确的成长轨迹与晋升空间 我们期待这样的你： 热爱教育事业，真诚对待每一位学生， 坚信每个孩子都有闪光点； 在讲台上既有专业又有温度，既务实又怀有理想。 如果你也向往有情怀的教育实践， 欢迎加入我们—— 用你的力量，点亮更多孩子的学习之路！