公司先说清楚 我们是成都合纵洁臣信息技术有限公司，2019 年成立，专注于机电工程系统集成领域。业务涵盖公路、机电、智能交通、建筑机电、水利水电、市政、消防、照明、环保配套等方向。公司正稳步推进以主业为核心的生态化多元布局，信息化与人工智能为未来重点发展方向。始终坚持不折腾、不拖欠、不画饼，以技术立身、以管理提效、以成果验证。不积小流，无以成江海；我们追求的是长期协作、细水长流的伙伴关系。 一、机电现场工程师｜多名 （一）岗位职责 1. 负责工程项目现场的施工组织安排、进度把控、质量监管及安全文明施工管理，保障项目按计划有序实施； 2. 协调处理施工现场各类问题，落实技术交底与施工变更流程； 3. 核实现场工程量，参与隐蔽工程验收，整理施工资料并建立台账，协助完成计量与结算工作； 4. 完成上级安排的其他现场管理及技术支撑任务。 （二）任职要求 教育背景： 1. 大专及以上学历，机电类相关专业或具备相应工程管理知识； 2. 具备一年以上施工现场管理经验，有高速机电、市政、房建、交通类项目经历者优先； 3. 持有安全员证、建造师证、施工员证等相关资质者优先考虑； 经验与能力： 1. 熟悉工程施工全流程、质量验收规范及现场管理关键环节，能独立识图，熟练使用办公软件及CAD等专业工具； 2. 具备良好的沟通表达能力和多方协调能力，处事稳重、思维清晰； 3. 责任意识强，工作闭环到位，拥有高度的职业精神和抗压能力； 4. 接受项目驻场工作模式，可长期扎根一线，全身心投入现场事务。 （三）我们能提供 1. 成都本地稳定平台：承接长期高速机电项目，不画饼、不拖欠、不折腾，工作安心踏实； 2. 收入上不封顶：综合月薪6000-10000元，由基本工资+绩效+补贴构成，能力越强回报越高； 3. 完善福利保障：一金，提供吃住、项目补贴、节日福利、带薪年假、年度体检及团建活动； 4. 充分授权支持：你主导项目执行，公司提供资源与后盾，不越级干预、不随意插手； 5. 成长路径清晰：从现场工程师→项目主管→项目经理，有能力者直接晋升，履历扎实有含金量； 6. 实干文化氛围：拒绝官僚作风、杜绝内耗、不做表面文章，只看执行力、只认最终结果。 加入我们 我们不搞职场PUA、不发空头承诺、不制造内卷。寻找的是：能吃苦、能落地、能担当、愿长期稳定发展的人才。高速机电赛道需求持续、项目不断、平台可靠，越积累越有价值。 如果你：想寻求一份稳定工作、愿靠实力赢得回报——请携带简历，附一段简短自述及一句自我介绍，与我们联系。

一、岗位职责 1. 负责工业厂房机电各专业（包括给排水、暖通、电气、弱电、消防等）施工图的绘制、深化及调整，确保图纸满足生产工艺需求及相关国家规范要求。 2. 协同设计团队完成机电系统方案的图纸转化工作，依据工艺布置和设备技术参数优化图纸细节，提升设计方案的实施可行性。 3. 参与项目实地勘察，结合现场施工实际情况开展机电图纸核对与优化，解决图纸设计与现场施工之间的技术对接问题。 4. 归档管理机电专业图纸资料，建立完善的图纸版本控制体系，协助项目组完成图纸报审、技术交底等相关工作。 5. 配合工程师完成机电工程量核算、材料清单整理，并与施工、预算等相关部门进行技术协作与沟通。 6. 工作地点安徽合肥，介意者请勿投递 二、任职要求 1. 学历与专业：中专及以上学历，机电一体化、建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先考虑。 2. 技能要求：熟练操作AutoCAD、Revit、天正等制图软件，具备独立完成工业厂房全专业机电图纸绘制的能力，掌握相关工业机电设计标准（如《工业建筑供暖通风与空气调节设计规范》《低压配电设计规范》等）。 3. 经验要求：有1年以上工业厂房机电绘图工作经验者优先，应届毕业生如具备扎实的专业知识和较强的绘图技能亦可应聘。 4. 能力素养：具备一定的工业设备与电气基础知识，能够快速理解生产工艺对机电系统的具体需求；具有良好的图纸审查能力、问题分析能力和沟通协调能力，工作认真细致，责任感强

一、岗位职责 1.特气&化学 二次配扩充项目（二次配施工整个系统从技术文件编写、审图、答疑、开标、招标、施工过程管控及验收能全面负责） 2.后期负责特种气体系统的日常运维、巡检、故障排查与维修，保障特气系统稳定、安全运行，及时处理气体输送、压力控制等设备异常问题。 3.参与特气设备的安装、调试、验收工作，协助完成特气管道、阀门、检测仪等相关设备的校准与维护。 4.严格按照行业安全规范及公司操作规程进行特气相关作业，落实安全防护措施，杜绝安全隐患，做好相关安全操作记录。 5.负责特气使用数据记录、耗材更换、设备保养台账整理，配合完成特气系统的日常检测与合规检查。 6.协助处理特气相关应急事件，参与岗位安全培训与技术交流，提升自身及团队特气作业专业能力。 7.完成上级安排的其他特气工程相关工作。 二、专业技能（核心能力） 1. 核心设计能力：熟练使用 AutoCAD，会 Plant 3D、Solidworks、BIM 等三维软件者加分，能独立绘制 PID 图、施工图和竣工图 。 2. 材料选型：熟悉 EP/BA 级不锈钢管、阀门、接头的选型，了解氦检漏（泄漏率 ≤1×10⁻⁹ mbar·L/s）、ppb 级颗粒物测试等验收标准 。 3. 规范标准：熟悉 GC2 压力管道相关规范、ASME B31.3（工艺管道）、GB 50160/50016（防火规范）及 SEMI 标准 。 三、任职要求 1.证件要求：带二级建造师及以上证件。 2.学历要求：大专及以上学历，化工工程、应用化工、机电一体化、机械工程、气体工程等相关专业优先。 3.经验要求：1-3年及以上特气工程师相关工作经验，熟悉特种气体（如高纯气体、特种工艺气体）系统运维、设备操作经验者优先。 4.熟悉特气系统原理、各类特气设备（气体柜、减压阀、净化器等）性能，掌握特气管道安装、故障处理基本技能。 5.了解特气行业安全操作规范，具备较强的安全意识，能严格遵守各项安全生产规章制度。 6.工作认真负责、动手能力强，具备良好的问题解决能力、沟通协调能力，能适应岗位日常运维工作需求。 6. 持有特种作业相关证书（如压力容器、危化品操作证书）中级工程师证等优先录用。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪10-20k，根据个人经验、能力面议，每年享有调薪机会。 2. 基础福利：缴纳五险。 3. 其他福利：完善的岗前培训、技能培训、晋升通道，包住宿。 五、工作地点：随项目地驻扎现场。

工作职责 1. 负责矿山采选系统中机电模块的整体设计，包括设备配置、电气控制体系规划及配套技术方案的制定。 2. 独立推进机电设计各阶段任务，完成图纸绘制、技术参数核算及设计文件编制，确保满足行业规范与安全要求。 3. 参与采选项目的技术审查环节，提出专业性机电设计意见，协助完善生产系统的方案设计。 4. 关注机电设计方案的现场实施进展，协同处理施工期间的技术问题，确保设计意图准确落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程或矿山机电类相关专业，具备良好的专业理论功底。 2. 具备矿山采选行业机电设计实践经验，掌握矿山机械设备与电气系统的设计标准及技术要点。 3. 熟练操作CAD等制图软件，可独立承担机电图纸绘制及技术资料编写工作。 4. 具备较强的逻辑分析能力和问题解决能力，能自主应对设计过程中的技术挑战。

一、任职要求： 1、大专及以上学历，工业类相关专业优先，如市场营销、机电一体化、电子信息、电气工程、机械工程等； 2、具备较强的沟通表达、学习吸收及人际交往能力，性格踏实稳重，专业基础扎实，有志于在机电领域长期发展。 二、工作内容： 可根据个人职业意向与面试综合评估结果，选择技术类或销售类岗位方向

1、负责工业机器人系统的编程与现场调试，保障设备运行的稳定性与可靠性； 2、参与自动化产线的设计与落地实施，提升生产效率及优化工艺节拍； 3、针对机器人应用过程中出现的技术问题进行分析与处理，提供现场技术支持； 4、关注工业机器人领域的前沿技术动态，推动现有系统持续升级与完善。 任职要求： 1、具备良好的机械、电气及自动控制相关理论基础； 2、熟练掌握至少一种主流工业机器人编程及调试技术，熟悉abb、kuka者优先； 3、有实际项目经历或海外工作经验，能独立完成机器人系统的集成与调试任务； 4、具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能适应快节奏工作及加班需求； 5、持有美国签证或其他国家有效签证者优先考虑

岗位职责： 1. 承担机电工程项目的施工图绘制与深化设计工作，涵盖电气、给排水、暖通、消防、弱电等专业内容，完成平面布置图、系统原理图、节点详图及预留预埋图纸的编制。 2. 参与图纸审查、设计交底及现场技术复核，结合施工现场实际条件对图纸进行优化调整，解决管线交叉、空间受限、安装干涉等技术问题。 3. 熟练运用CAD、天正机电、Revit等工具开展绘图、建模、出图、修改及版本控制工作，确保图纸符合规范要求，具备准确性与可实施性。 4. 协同项目技术、施工、预算、采购等相关岗位，提供图纸技术支持，核对设备外形尺寸、管线路径、材料参数，编制材料清单和工程量初步图纸。 5. 负责设计变更与工程洽商涉及的图纸更新，及时完成变更图纸和竣工图纸绘制，确保图纸与现场施工情况保持一致。 6. 汇总整理项目全过程图纸及相关技术文件，按标准要求进行归档管理，配合开展竣工验收、资料移交及报审手续。 7. 严格遵循国家及地方现行机电设计规范与制图标准，确保图纸满足安全性、施工可行性及验收合规性要求。 任职要求： - 具备本科及以上学历，建筑电气工程或相关专业背景； - 熟悉设计流程及各专业相关设计规范； - 拥有5年以上建筑设计工作经验，具备工业厂房类项目专项设计经历者优先考虑； - 精通CAD、天正机电、Revit等专业绘图软件，熟练使用WORD、EXCEL等办公自动化工具； - 工作认真负责，踏实肯干，执行力高；具备较强的逻辑分析能力，富有职业责任感； - 具备良好的沟通协调能力、抗压能力以及团队合作意识；

1、负责公司电路、电机和电气设备的安装、修理工作； 2、负责开展生产设备的维修和保养工作，保证安全正常运行； 3、负责检测生产设备运行情况，及时处理跑冒滴漏和排除设备故障; 4、负责设备/工器具的拆装和改进工作； 5、负责新增设备、配件的质量验收；掌握所使用的工具、量具、仪表的使用方法并精心保管，节约使用备件、材料、油料。 6、负责做设备维修记录和设备维修档案管理工作，确保资料完成、准确、无损； 7、负责公司基础设施（水、电、气）的维护工作. 职位要求： 1、45岁以下，有低压电工从业证或焊工证，两证都有的优先考虑； 2、有化工类设备安装及维修经验的优选考虑；; 3、具备较强的钻研精神和对工作负责的态度； 4、能够出差。

持有机电一体化，机电工程，机械电子工程，矿山机电，带机电俩字中专以上毕业证，毕业5年以上

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广元市朝天区招二衬

隧道二衬，电缆沟，公路附属等一切工作

广元市昭化区招氩弧焊

四川省广元市利州区招木工师傅和打混凝土的师傅工作地址：广元

岗位工作内容 主要负责仓储机器人整机测试工作，日常以电脑操作、检查设备布线情况为主，按流程完成产品检测、数据记录、问题反馈，岗位轻松，坐班为主。 招聘要求：大专学历，18周岁以上，身体健康,电气、机电、工业机器人、计算机等专业优先，等专业优先 班次说明 现阶段订单繁忙，岗位执行两班倒。 工期：保底1.5–2个月，具体根据订单情况看，有可能长期做。 薪资福利： 1. 在校实习生：18元/小时 2. 已毕业学生：19元/小时 食宿福利 1. 住宿：免费提供住宿，住宾馆 2. 餐饮：免费提供两顿工作餐 保险情况：/ 发薪日期：每月10号，可以预支 备注：人员服从车间班次管理，能接受夜班；工期灵活，短期可做，优秀人员可长期留任。

主要生产光伏及储能自动化设备等，招聘调试工程师大工，订单多，工时稳定。 一、调试工程师大工要求 1、学历中专以上，年龄：20~45岁; 2、三年及以上光伏非标设备调试相关产品的工作经验，核心技能：必须具备机器人调试经验，至少会标点位，熟悉发那科、库卡、汇川、埃夫特等国内外品牌机器人， 3、基本了解：调试六轴机械手与设置对应的参数；视觉、激光等； 二、调试工程师大工薪资：44元/小时（电话面试）综合：13000~14000元/月； 三、其他细节： 1、餐食：包2餐/天（中12、晚12），自选餐超出标准部分由员工自己承担； 2、宿舍：4人间，仅针对电气大、中工提供；扣费：每人每天12元； 3、上班时间：点对点：8:30-20:30，计10.5H出勤，午饭休息1H，晚饭休息0.5H；（上下午各有15分钟休息时间） 白班为主，具体需服从车间安排。每月工作28天左右，月工时300左右， 4、吃饭补贴12元/餐，8小时补1餐，9.5小时以上补2餐 5、（3个月内体检报告有效，县市级以上医院或者二级以上医院）， 6、每月月底，发上月薪资；

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

工作内容：穿戴设备操作机器人，按指定场景规范采集数据，一人一机独立工位，电脑基础操作，上手简单轻松，室内恒温办公室环境。 年龄：18-35岁，男女不限 工作时间：8：00-18：30 中午休息1.5小时 薪资：底薪2650+绩效700+房补150+计件提出，月休4天 面试要求：中专以上学历，会基础的电脑操作，无大面积纹身，无案底，无需体力活，纯文职办公类岗位

职位描述： 1、负责公司业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试与技术支持； 2、负责自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器、台区融合终端）的日常维护、保养及故障维修； 3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容与电池检测更换、二次接线检查紧固、模块及插件状态检查与更换等工作； 4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作。 岗位要求： 1、专科及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、具备配网自动化系统运维或配网工程项目实施经验者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，掌握FTU/DTU工作原理，了解配网运行机制者优先考虑； 3、动手能力突出，掌握电气原理图识读与基本电路知识； 4、工作积极主动，具备吃苦耐劳精神，能适应一定强度的工作压力； 5、具备熟练驾驶技能（因工作需要），可接受短期或长期驻点项目安排。 公司地址：成都复地复城国际 项目地址：广元 面试：线上面试/线下面试

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的巡检与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作； 5、在项目现场对接客户，进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 6、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、应对并处理项目执行中的突发情况，协助客户完成日常运维任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉一次、二次配电设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，踏实肯干，具备较强的抗压能力； 5、能够接受长期在四川省内各项目地点驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地的统一安排； 6、熟悉配电自动化FA（故障自动隔离）仿真测试或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与配电自动化系统FA（故障自动隔离）功能的全仿真测试，推进馈线自动化自愈能力优化项目； 5、负责新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作； 6、在项目现场与客户进行有效沟通，及时汇报项目进展，保持良好的客户协作关系； 7、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 8、应对项目执行过程中突发问题，协助客户完成日常运维任务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配网自动化系统维护或配网工程项目实施经验者优先；熟悉一次、二次配电设备，了解配电终端与主站系统运行原理，熟悉FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏； 5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场运维，包住，服从公司对省内项目区域的统一安排调度。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有内部晋升发展通道； 2、薪酬结构包含基本工资、绩效薪资、补贴及项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与享受。

职位描述： 1、承担公司四川业务范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、开展自动化设备（如DTU、FTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、执行终端设备离线问题排查消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作； 5、在项目现场负责与客户沟通协调，及时汇报项目进展，保持良好的客户互动关系； 6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目运行中的突发情况，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾驶证并能熟练驾驶，同时具备高压证或低压证（至少其一），其余特种作业证件可在职期间由公司支持考取； 3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先；熟悉配网一次、二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作积极主动，责任心强，能适应一定程度的工作强度与压力； 5、愿意长期在四川省内各项目所在地驻场运维，提供住宿，服从公司对项目地点的统一安排。 特色福利： 1、定期组织专业培训，提供内部晋升通道； 2、薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问礼品； 4、每年6月至8月期间发放高温津贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与享受。

职位描述： 1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作； 2、承担自动化设备（如DTU、FTU、TTU、故障指示器）的日常维护、保养与故障维修； 3、开展终端设备离线消缺、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固，以及各类模块和插件的检测与替换； 4、参与新建配电自动化或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施； 5、在项目现场与客户保持有效沟通，及时汇报项目进展，维护良好的合作关系； 6、配合其他部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 7、处理项目执行过程中的突发问题，并协助客户开展日常运维事务。 岗位要求： 1、具备大专及以上学历，电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景； 2、掌握电气自动化基础知识，持有C1驾照并能熟练驾驶，具备特种作业操作证：高压证/低压证/高处作业证（至少持有高压或低压证之一，其余证书公司支持在职考取）； 3、有配电系统或配网自动化系统维护经验者优先，熟悉配网一次与二次设备、配电终端及主站系统，了解FTU/DTU工作原理，具备配网运行知识者更佳； 4、工作态度积极，责任心强，能适应一定强度的工作任务； 5、愿意长期在四川省内各项目地驻场运维，提供住宿，服从公司对省内工作地点的统一安排。

1、依据电力电网电气合同、线损整治技术协议、台区精益化管理协议等相关文件开展项目技术服务工作，涵盖内业与外业任务，有效管控线损指标，保障项目目标顺利实现；服务范围包括但不限于：采集2.0系统、营销2.0系统、同源系统、PMS3.0系统、同期系统、创百强所、百强县、百佳县、大供等业务内容； 2、负责项目现场与客户之间的对接与沟通，保持良好、稳定的客户关系； 3、按周期向部门、公司及客户方汇报项目实施进展与关键节点情况； 4、配合其他职能部门推进项目验收、阶段性评审等相关支持工作； 5、及时响应并处理项目过程中突发问题，协助客户日常工作的顺利推进。 任职要求： 1、大专及以上学历，电气、电力、自动化等相关专业背景，条件优秀者可适度放宽要求； 2、须具备国家电网线损治理经验，熟悉后台业务系统数据治理及指标管控流程，有参与创百强项目经历者优先考虑； 3、熟练操作各类软件系统，性格开朗，具备良好的沟通表达与协调能力； 4、能够接受长期驻场四川省内各电力公司，提供住宿，服从公司在省内项目地点的统一安排与调配； 5、具有较强的责任意识、执行能力，吃苦耐劳，适应多环境作业； 6、需持有岗位相关资格证书：特种作业操作电工证（高压证/低压证/高处作业证），公司支持在职期间考取所需资质。 特色福利： 1、提供定期专业培训，拥有清晰的内部晋升通道； 2、薪酬结构：基本工资+绩效薪资+项目提成； 3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品； 4、每年6月至8月期间享受高温补贴； 5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游，入职满一年即可参与。

此岗位需具备机电项目技术管理实际经验，无相关经历者请勿投递。 岗位内容： 1. 负责施工现场的组织与协调工作，编制施工进度计划并推动落实 2. 负责机电、消防、暖通、给排水等专业的现场技术管理工作 3. 协调处理施工过程中出现的技术与管理问题，推进工程竣工验收及移交 4. 对施工团队进行日常管理、技术指导和培训支持 任职要求： 1. 具备三年以上施工现场管理相关工作经验 2. 具有较强的计划制定、组织协调及沟通执行能力 3. 熟练掌握常用办公软件及工程绘图工具 4. 工程类相关专业大专或以上学历

开票负责人，安全交底，现场安全监管 岗位要求：半年以上风电经验，大专及以上学历

岗位职责： 1. 场景部署与调试 1.1 负责服务机器人及人形机器人在客户现场的安装实施、环境适配（如地图构建、导航参数设置）及功能调优。 1.2 根据实际应用场景优化机器人的交互行为、运动控制逻辑及相关算法配置。 2. 运维保障与智能分析 2.1 定期巡检机器人硬件单元（如驱动电机、传感系统、电源模块）与软件系统（如操作系统、AI组件、云连接），处理死机、通信异常、定位漂移等故障。 2.2 通过运行日志分析，提升系统性能（如续航能力、响应效率）和使用体验（如交互自然度、任务完成率）。 3. 客户支持与培训服务 3.1 指导客户正确操作机器人（如任务设定、紧急停机），编制简明操作手册，及时解答日常使用疑问。 3.2 快速响应客户报修请求，通过远程或现场方式排除故障，保障服务稳定运行。 4. 展会支持与演示执行 4.1 在展会、新品发布等活动中完成人形机器人动态展示，策划互动流程并讲解核心技术优势。 4.2 结合观众反馈持续优化演示内容，增强产品展示效果与吸引力。 5. 安全管理与场景改进 5.1 评估部署场所的安全风险（如儿童接触隐患、复杂地形适应性），制定应对策略（如电子围栏设定、急停机制）。 5.2 汇总客户使用数据（如人流量、高频使用时段），提出产品功能优化建议。 任职资格： 1. 教育背景 1.1 本科及以上学历，机器人工程、计算机、人工智能、自动化等相关专业；条件优异者可适当放宽学历要求。 2. 技能与经验 2.1 掌握服务机器人或人形机器人相关技术体系（如ROS/ROS2、SLAM定位、语音交互、OpenCV等），具备树莓派或英伟达Jetson等嵌入式平台开发经历者优先。 2.2 熟悉机器人运动控制（如步态生成、双臂协作）或AI模块（如自然语言处理、视觉识别）的调试流程。 2.3 具备1年以上服务机器人或人形机器人部署运维经验，或参与过相关赛事/开源项目（如RoboCup、家庭服务机器人研发）。 3. 工具与资质 3.1 熟练运用机器人调试工具（如Rviz、Gazebo、示教器）、网络排查工具（如Wireshark）。 3.2 持有低压电工证或安全作业认证，了解服务机器人行业安全规范（如ISO 13482）。 4. 综合素质 4.1 场景洞察力：能迅速把握客户业务场景的核心需求。 4.2 用户导向意识：重视终端用户体验，善于协调技术性能与实际应用之间的关系。 4.3 应急处理能力：能够应对现场突发状况与复杂环境挑战。 4.4 跨领域沟通能力：可向非技术人员清晰解释技术方案，同时向研发团队传递一线使用痛点。

任职要求： 1、机电工程或相关专业，专科及以上学历； 2、具备5年以上机电工程项目从业经历； 3、主导或参与过至少3个大型综合体项目（如商业、办公、医院等）的实施； 4、掌握机电各系统相关规范及施工工艺；能对设计图纸的合理性进行判断； 5、了解机电系统常用设备与材料的基本功能及参数要求；能评估所选设备是否符合实际使用需求； 6、熟练操作OFFICE办公软件、CAD制图工具，广联达计价软件，以及鹏业、广联达等算量软件； 7、具备较强的沟通协调能力； 8、可接受阶段性项目现场驻场工作。 岗位职责： 1、承担机电项目投标阶段的工程量计算、成本分析、图纸与清单问题梳理及成本优化工作； 2、参与施工阶段的图纸会审与深化设计，协同BIM单位开展技术对接； 3、负责施工期间的机电成本核算与持续优化； 4、对接各类设备供应商，核实其产品功能与参数是否满足项目使用标准； 5、协助完成项目的审计与结算配合工作。