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机器人调试员1-3年本科机器人设计机器人外观设计机器人零件设计ABB库卡川崎发那科C语言
【工作内容】 - 负责机器人系统的日常运行监控与维护,保障系统高效稳定; - 协助开展机器人设备的部署、调试及问题诊断处理; - 参与机器人技术资料的整理、撰写与版本更新; - 配合项目团队完成机器人系统的测试验证与性能优化。 【任职要求】 - 本科及以上学历,计算机、自动化、电子工程、电气工程、测控技术等相关专业; - 对机器人技术或系统运维具有较强兴趣,具备自主学习与实践能力; - 态度严谨,责任心强,能够胜任团队合作及快节奏的工作环境。
机器人1-3年大专FAE远程工作计算机相关专业
中信旗下机器人行业公司,寻找以下城市兼职工程师,远程工作,按单结算,可免费来京培训:天津 武汉 西安 重庆 成都 苏州 杭州 南京 深圳 广州 厦门 佛山等等等大中型城市同时招聘... 岗位职责: 1.能按照工单要求,准时、保质的完成巡逻、清洁、配送、接待等商业服务类机器人的FAE任务。 岗位要求: 1.熟悉巡逻、清洁、配送、接待等商业服务类机器人的部署交付、优化、维修。 2.具有较好的沟通能力,处事灵活,有可随身携带的必要的工具(比如螺丝刀、六角、扳手等等)。 3.有高仙、普渡、云迹、有鹿、毛驴快跑、高新兴、可安可、派宝、万为、广目、蜗小白...等等机器人品牌的FAE经验优先。 【本岗位目前为兼职,视区域业务开展情况,有全职加入的机会】
机器人机器人调试经验不限学历不限
扬州机器人调试工 40元一小时 招10人|工期3-6个月|包住 线上简单面试,本周到岗 要求:会机器人示教、懂坐标系/IO/寄存器基础电气,自带工具 CNC自动化车间,短期高薪项目,想做短期工老师傅速联! 1.有常规机器人调试经验就行 2.细心负责,服从指挥 3.吃苦耐劳,有加班 工作内容 1.主要机械臂示教点位 2.可以看懂程序 3.懂坐标系切换,会切换机器人姿态 4.懂得简单电气知识,懂得io输入输出及机器人各类寄存器
机器人调试员1-3年学历不限机器人程序编程工业机器人发那科
【工作内容】 - 负责焊装车间内fanuc机器人系统调试; - 协同客户完成程序优化与调整; 【任职要求】 - 不限制学历背景; - 需具备1年以上fanuc机器人在焊装领域的实操经验(必须掌握点焊工艺); - 可独立完成修模调试、换帽操作及焊接程序设置; - 具备独立处理干涉区域问题的能力; 岗位福利: 初创企业可提供高于行业标准30%的薪酬待遇,每3个月享有考核调薪机会。
机器人调试员3-5年大专机器人应用机器人编程机器人维保库卡
一、核心工作负责库卡KUKA机器人在项目现场的安装、示教编程、轨迹调试、系统参数配置及故障诊断 运用KRL语言进行程序编写与优化,通过WorkVisual完成系统配置、诊断分析及项目上线部署 配合PLC实现Profinet/以太网通信对接,完成I/O信号调试、安全回路验证及设备联调 针对点焊、弧焊、物料搬运、上下料等应用场景进行工艺适配,提升运行节拍与定位精度 编制调试文档,参与设备验收,提供操作培训,并承担后期运维支持工作 二、任职要求 大专及以上学历,机电、电气自动化、工业机器人等相关专业背景 熟练掌握库卡机器人操作、编程及常见报警处理,具备实际现场调试经验 具备基本电气知识,能识读电气图纸,可协同完成接线作业与安全规范检查 适应生产现场工作环境,能接受出差与阶段性加班,具备良好的职业责任感
机器人调试员1-3年大专机器人电气设计机器人应用ABB川崎UR发那科
岗位职能: 1、协助电气工程师完成项目调试工作 2、负责项目现场的生产培训与进度跟进 3、执行电气工程师安排的调试任务及绘图相关工作 岗位要求: 1、大专及以上学历,电气工程及其自动化等相关专业,欢迎优秀应届毕业生投递 2、有工业机器人使用或学习经历 3、掌握西门子1200系列PLC编程技术 4、具备基础电气制图软件的简单操作能力 5、能够接受不定期出差安排 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、包吃、加班补助
驻厂工程师
8000-12000元/月
机器人1-3年学历不限非标自动化设备装配调试
1、1至3年机器人导入调试经验 2、要求同时具备机构和电控安装调试经验,熟悉三线/两线感应器接线方法,熟悉气动元件工作原理; 3、机器人模组的点位调试,速度设定 4、具备简单异常分析/处理能力,自动化设备现场问题点
机器人调整工
5000-7000元/月
机器人中专/中技
1、工作为根据产品焊接机器人编程(目前机器为:松下,福尼斯)。 2、工作时间随生产。 3、最好持有焊接操作证。
机械调试
7000-10000元/月
机器人调试机器人
岗位职责: 1、负责机器人调试及优化,确保设备稳定运行; 2、根据客户需求,对机器人进行程序编写及参数调整,提升作业效率; 3、解决机器人在调试和运行过程中遇到的技术难题,撰写相关技术文档;
编程调试工程师
1-1.2万元/月
机器人调试机器人1-3年中专/中技
岗位职责: 1.负责工业机器人系统的安装、调试、参数配置及功能验证 2. 对机器人运行异常进行故障诊断、分析与排除,保障产线稳定运行 3.配合电气、机械工程师完成机器人集成项目的联调与验收 4. 编写调试报告、操作手册及维护指导文档 5.参与新项目技术方案评估,提供机器人应用可行性建议 任职要求: 1.有机器人调试或自动化设备现场实施经验者优先 2.熟悉主流机器人品牌(如安川、ABB、KUKA、埃斯顿等)操作与编程 3.具备基本电气识图能力,了解PLC通信与I/O信号交互原理 4.中专/技校及以上学历,机电一体化、自动化、机器人等相关专业优先 5.责任心强,具备良好的沟通能力和现场应变能力
苏州虎丘区招水电九小时早八晚六吃,住自理
300-350元/天
水电工5-14天1-2人完工结算点工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
苏州市虎丘区招水电 九小时早八晚六 吃,住自理
苏州 虎丘区
7月22日 09:24拨打电话
苏州常熟市招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
苏州市常熟市招装修木工
连云港连云区招小工(登高作业证,持证上岗),薪资面议
工地小工/杂工月结
连云港连云区招小工(登高作业证,持证上岗),薪资面议
连云港 连云区
7月22日 09:23拨打电话
长白班车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人日结
厂区内部招募,应聘当天入职,安排免费吃住上班,直接到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! ---------------------------------------------- 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 0费用入职,不花一分钱,不体检,返岗奖励最高10800!!! 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-52周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
上汽集团急招300一天包吃住
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
上汽集团急招300一天包吃住 工作地址在扬州
机器人机器人调试经验不限学历不限
️工业机器人时代的到来是风口,是危机,也是机会️ 精通机器人调试与运维的技术工种才是职场的刚需。 在学历严重贬值的当下,掌握一门踏踏实实的真本事和未来能用到的技能才是硬道理! 焜曦教育是一家专注工业机器人技能培训和就业的教育公司,14年来以成功培养了数万名高中、大专及本科应往届毕业生。 2026年工业机器人人员缺口高达450万,社会需要大量的专业人才和机器人指挥官,初中(含)以上都可学。 工作场景:办公室电脑旁。工作体面! 入学就签订就业协议,包分配、保工资、保专业对口、我们的就业率一直保持100%[拳头] 集中学习7-10个月,学习结束就可以安排到合作企业实习,实习期间薪资5000-8000元起,转正后薪资6000-20000元, 一年以上经验平均薪资1.2万-2万 教育机构的创始人是工业机器人领域唯一受邀到央视《攀登者》栏目参加朱迅的专访学校领导,被中央电视台授予CCTV大国匠心合作伙伴。 工业机器人就业班: 学习三个模块 ①电工电子、CAD制图 ②PLC编程(西门子、三菱) ③工业机器人 (ABB、库卡、发那科、安川) 在校实操7-10个月 在企实习6-8个月 实习工资5000 正式就业8000以上 五险一金 就业方向: 全国各地都有,大型自动化企业 证书 高级技工:人社部颁发 电气自动化工程师:工信部 工业机器人工程师:工信部 五保政策: 保就业、保薪资、保专业对口 保技术升级免费回校进修 入学签订保就业协议和合同 咨询电话魏老师
自动化设备技术员
7000-8000元/月
机器人机器人调试经验不限学历不限
招聘要求: 18~43 岁,无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸) 薪资待遇: 试用期薪资按公司规定执行,每月 15 日发薪。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
机器人机器人调试经验不限中专/中技库卡机器人西门子三菱自动化设备应届生
上班地点:成都 成都 成都 入职即出差学习 机器人调试助理工程师 实习薪资:24-26元/小时 首月保底7500+,保障入职收入 转正结构:底薪5000+绩效+岗位补贴+加班 综合月薪:8000-12000 岗位职责 1. 配合工程师完成工业机器人现场调试、示教、点位校正 2. 设备日常点检、故障简单排查、配件更换 3. 整理调试记录、设备台账,协助设备维护保养 4. 跟着老师傅学习库卡/ABB/国产机器人调试技术,上手快 任职要求 1. 有无经验均可,机电、自动化、机械相关专业优先 2. 能看懂基础电气图纸,动手能力强 3. 愿意倒班/厂区驻场,踏实好学 福利 包吃包住、免费岗前培训、带薪实习、定期技能晋
九龙坡区摩配厂招技术员,会产品开发,会看图纸,做简单工装,调试机器,
6000-8000元/月
机器人
调试焊接机器人,懂图纸,会做简单工装,开发产品
机器人机器人调试经验不限学历不限C/C++
招聘要求: 18~43岁即可(接受应届毕业生),无大面积纹身,无犯罪记录,能接受出差 工作时间: 8:00-17:00(含1小时午休)转正双休,法定节假日休息,包吃住 岗位职责: 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除,以满足生产需求。 主要维护(非标自动化、电气自动化、工业机器人),机器人调试(ABB机器人、库卡机器人),机台(PLC西门子、三菱) (接线、配盘、走位、看图纸)接受学徒 薪资待遇: 实习期25/小时,每月15日发薪,实习1-2个月转正(表现好可提前)。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴,综合保底8200+,带薪年假,双休,餐补,年终奖等多项福利
生产主管
9000-12000元/月
车间主任3-5年本科有生产管理经验机械加工制造经验焊接工艺经验非标设备经验
1、熟悉焊接工艺流程。 2、可配合加班安排。 3、具备扎实的生产管理经验。
生产厂长
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工家电医疗器械/设备生产成本管理生产设备管理团队管理
1.组织落实公司下达的生产任务,严格执行技术规范、工艺要求及质量管理体系文件,全面负责车间生产质量与日常管理,保障生产计划按时完成,持续提升产品质量水平; 2.制定生产管理标准,涵盖资源配置(人力、设备、生产环境)、原材料准备、技术支持、工艺执行到产品产出全过程,确保各环节有序衔接与高效运行; 3.推行质量三检机制(自检、互检、专检),积极配合质量检验人员工作,监督作业指导书与操作规程的有效执行,严控车间质量关口;协同相关部门加强生产现场管理,规范产品标识与检验状态标识,落实不合格品隔离措施,健全生产工序质量记录体系; 4.落实生产现场文明生产管理,保持作业环境整洁有序;完成上级领导交办的其他工作任务。
生产总监3-5年大专表面处理工艺经验AutoCAD机加工工艺经验自动化设备经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验焊接工艺经验非标设备经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验激光工艺经验
1. 具备3年以上货架生产管理经验。 2. 拥有3年以上货架厂技术主管工作经历。 3. 年龄要求25至40周岁,性别不限。 4. 学历要求大专及以上。 5. 工作认真负责,热爱岗位,具备出色的协调能力,愿将企业管理工作视为长期事业投入。
服装后道主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限服装生产
1. 负责后道工序的现场管控及生产调度; 2. 按照生产计划要求,确保任务按时保质完成; 3. 科学调配人员配置,提升团队作业效率。 任职要求: 具备1-3年现场管理相关工作经验;
车间主任包吃包住有提成1-2人月结3-5年高中全职有生产管理经验
1.一般需要 3-5年 以上塑粉喷涂或表面处理行业经验,其中至少 1-3年 担任主管或同等管理职务的经验 2.必须熟悉喷涂前处理(除油、磷化、硅烷化)、静电喷涂、高温固化等全流程,能独立解决“橘皮”、“流挂”、“缩孔”、“露青”等常见喷涂缺陷。 3.了解环氧、聚酯等不同塑粉的特性,能根据不同产品选择材料或调整参数 4.熟悉喷房、自动/手动喷枪、固化炉、悬挂链的调试与维护,懂自动化设备调试者优先 5.熟练使用膜厚仪、色差仪、附着力测试仪等设备,掌握膜厚、光泽度、附着力等关键指标的监控标准 6.具备识图能力,能根据产品结构设计合理的挂具(治具),以提高上粉率和效率
生产车间主管
6000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理精益生产团队建设培训跨部门协作
工作职责 1. 全面统筹车间生产计划的编制与落实,保障生产任务准时、保质、保量达成。 2. 持续优化生产工艺流程,推行精益化生产管理,稳步提高生产效能与产品品质。 3. 统一协调车间人力、设备及物料资源的配置,有效控制生产成本与能源消耗。 4. 建立健全车间安全管理体系,严格落实EHS标准,确保生产作业安全合规。 5. 牵头开展团队建设与员工技能培养,增强团队专业能力与实操水平。
生产文员
4000-5000元/月
生产跟单/文员月结经验不限大专不需要出差包吃单休机械加工制造经验文员经验五险
岗位职责: 1、负责车间各类文件的处理、报表填写及档案管理工作; 2、负责整理车间相关会议记录; 3、负责车间考勤管理,员工入离职手续办理,调休与加班数据汇总; 4、负责车间日常行政事务,包括办公用品、卫生用品的采购与发放管理; 5、完成领导交办的其他工作任务。 岗位要求: 1. 熟练操作常用办公软件,专业不限; 2. 具备良好的组织协调能力,责任心强,工作积极主动,认真细致
生产主管
8000-13000元/月
车间主任月结5-10年中专/中技有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责: 1、担任业务主管职务,主导本职能领域的核心目标与规划,参与或配合上级实施相关管理政策与规章制度; 2、统筹部门日常运营,对下属员工进行管理、指导、培训及绩效评估; 3、落实生产计划安排,组织物料调配,并推进新产品导入前的各项准备工作; 4、确保车间月度生产任务按时完成,编制并提交月度生产报表及相关数据统计; 5、对所辖人员实施日常监督,并组织开展考核评价工作; 6、监督车间设备的维护保养执行情况,强化现场作业管理; 7、把控出厂产品各工序环节的质量控制流程; 8、掌握客户标准、行业规范及企业内部标准等产品知识,了解行业动态,熟悉生产工艺流程,包括经纬纱支、织造工艺要求及大提花技术标准。 任职资格 1、中专及以上学历,机械制造或纺织相关专业优先; 2、具备3年以上生产车间管理经验,有纺织行业背景者优先考虑; 3、熟悉产品相关的国家及行业标准、制造流程和标准化操作规程,接受过ISO体系培训,具备良好的质量管控意识; 4、具备现场人员管理经验和基础行政管理能力,拥有较强的团队组织力与推动力,善于分析并解决实际问题; 5、具备出色的组织协调能力和沟通协作能力。
光伏组件生产主管
8000-9000元/月
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施; 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理培训,提升团队规范意识; 落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场环境达标; 交接班时核对机台运行状态、在制品数量、工器具清点及账目信息,保证交接清晰准确; 实时掌握产线运行状况,及时发现、处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题; 当班期间快速响应机台故障、辅料使用等现场问题,反馈并推动解决,保障生产顺畅运行; 在确保产线稳定运行基础上,准确记录在线数据,为后续优化提供依据; 按时完成上级安排的各项临时任务。 岗位要求: 学历要求初中及以上; 具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint); 有制造现场管理经验,具备较强的组织、协调与沟通能力; 能适应倒班工作制,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨; 能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助实现现场账物相符。
其他生产营运人员经验不限本科变压器英语四级
毕业时间:2025-2026 招聘截止时间:2026-08-01 从事工程类、研发类、营销类、职能类等相关岗位工作; 需求职位:电气工程师、机械工程师、硬件工程师、软件工程师、质量工程师、工艺工程师、算法工程师、工程服务工程师、设备工程师、项目经理、海外业务拓展经理等。 任职要求: 1、面向2025届、2026届毕业生,包括应届本科、硕士及海外高校毕业生; 2、专业范围:电气工程及其自动化、机械工程、自动化、西班牙语、英语、国际经济与贸易等相关专业; 3、品行端正,踏实进取,工作主动,具备良好的沟通协调能力、应变能力和判断力。
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