岗位职责： 1）使用全英文授课，面向3-12岁儿童开展英语教学，帮助孩子建立英语思维模式； 2）关注学生综合素养发展，提升其语言应用能力及未来核心竞争力； 3）根据教学计划认真备课，确保课堂教学质量稳定高效； 4）定期向家长沟通学员在校学习表现及进步情况； 5）承担所负责班级的后续课程续费沟通工作。 任职资格： 1）全日制大专及以上学历，英语相关专业背景； 2）具备1-3年教学经验，口语表达流畅，发音准确，英语水平达TEM-4或以上（具备丰富教学经验者可放宽至CET-6）； 3）性格亲和，热爱少儿英语教育事业，善于与孩子互动交流； 工作时间：周一至周五13:30-20:30，周末9:00-18:00，单双休轮休（休息日为周一或周二） 薪资结构：无责任底薪+课时费（常规课时+试听课程奖励+升学激励）+绩效奖金；月综合收入5000-8000元 福利待遇：带薪年假、带薪寒暑假、六险一金、子女免费就读优惠、稳岗补贴、生日节日礼品； 晋升路径：教师→年级组长→学术主管→校区负责人→区域负责人→总校管理岗

英语老师

负责初高中英语授课，备课 一对一，班课

急聘5名小、初数学教师 教师岗岗位要求： 1.熟悉本学段考试重点及教学大纲； 2.有实际教学经历者优先，授课富有激情，能够激发学生学习兴趣； 3.持有教师资格证； 4.211、985高校毕业者优先，条件优异者可放宽至普通本科。 福利：提供一餐；子女就读本校享学费减免； 提供年度员工体检；组织团队旅游活动； 节日期间发放节日礼品与补贴。 【薪酬待遇】 1、假期福利：每周一单休，享受法定节假日及带薪年假10-22天。 2、薪酬体系：具备完善的薪资结构，依据月度业绩表现，每月享有薪资调整机会。 3、健全的福利制度：六险（养老、医疗、失业、生育、工伤）一金、年终奖金、股权激励等。 4、完善的人才培养计划，学校设立专项培训基金，用于骨干员工成长，优秀员工可获定期外出学习机会。 5、员工活动：公司每月提供团建经费，开展团队活动，安排年度健康体检。 6、节日福利：每逢春节、端午、中秋、教师节等节日发放礼品，另有结婚礼金、生日庆祝等关怀福利。 7、奖励晋升机制：每年提供两次晋升通道，不看年龄看能力，只要踏实肯干、积极进取，任何岗位都有可能属于你！ 8、学校提供晚餐。 【职业发展】 教师——科目组长——教学主管——教学执行校长 管理层年薪15-30w，优秀教学教师年薪10w起，销售团队10-20w。

本职位入职后主要承担小学3-8年级数学/物理/化学学科的教学任务 一、岗位职责 【工作职责】 1.根据学生实际学习状况，实施个性化课程讲授，确保教学服务质量； 2.定期开展阶段性测评与课堂评估，跟踪并反馈学生阶段性学习成果； 3.开展基础思维能力训练，强化学生学科素养，全面提升学习潜能； 4.按时与家长保持沟通，及时通报学生课堂表现及学习进展； 5.为学生升学路径提供专业支持与合理指导建议； 二、任职要求 1.全日制本科及以上学历，相关专业背景优先考虑； 2.具备相应学科教学经验者优先录用； 3.持有教师资格证书； 4.具备良好的语言表达能力，性格开朗积极； 5.职业发展方向清晰，愿意长期深耕教育培训领域，无备考公务员、事业编或研究生计划； 6.热爱教育事业，富有耐心与责任心，关爱学生成长； 三、薪资结构（前期保底3000）+课时提成，综合收入6-8k，寒暑假期间月收入可达1w以上 五、上班时间 1、周中（13:30-20:30） 2、周末（8:00-18:00）

初高中数学课程授课 持有教师资格证并具备教学经验者优先

岗位职责： 1、依据教材教学大纲及学科组教学安排，认真完成教案编写，高效组织课堂教学活动； 2、落实各项教学服务工作，确保教学质量与效果； 3、负责所带班级学生的稳定与续读，积极维护并提升班级人数； 4、保障学生在校区学习期间的安全与课堂纪律； 5、协同教务部门完成相关教学管理事务。 岗位要求： 1、学历要求：统招本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、专业要求：所学专业须与任教科目相关，师范类或教育类专业背景优先； 3、普通话标准流畅，具备良好的语言表达与逻辑组织能力； 4、学科基础扎实，具备较强的题目解析与讲授能力； 5、具备良好的职业操守，热爱教育事业，能适应培训行业的节奏与工作强度； 6、有实际教学经验者优先录用； 7、须持有教师资格证书。 薪资福利： 1、提供具有市场竞争力的薪资+全面福利+社保+双休+明确的职业发展路径 2、工作稳定，课时充足，收入可观，并拥有广阔的发展空间 3、配备完善的教学培训机制，定期开展专项培训，助力教学能力提升 4、高绩效高回报、人性化管理、评优奖励、专业进修等激励措施齐全 工作时间： 非寒暑假：每周三至周五9:00-17:30于学科组办公室进行教研备课，周一周二休息，周末按课表前往各校区授课 寒暑假：根据课程安排上课，课程结束后可享受短期假期

岗位职责 Responsibilities： 1、全英文3-12岁少儿英语课程。 2、与学员家长定期沟通学习进度和情况，布置练习作业，持续进行学习跟踪； 3、收集学生/家长的反馈信息并及时做出回复，协助处理学生/家长投诉； 4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动，如Demo课，答谢会等。 任职要求Requirements： 1、英语或教育类相关专业，CET-6/TEM-4及以上，TEM-8优先，英语口语流利，普通话标准； 2、亲和力、协调沟通、表达能力强，反应力佳，配合度高； 3、具备良好的职业形象、职业心态；爱岗敬业、有责任心、有耐心； 4、热爱少儿教育。 工作时间workingtime： 周内下午1点半到8点半，周末早九晚六。 公司福利Benefits： 1、假期福利：20天超长带薪寒假，21天带薪暑假。 2、保险福利。 3、其他福利：全勤奖金、年终奖、聚会活动、生日礼物、节日福利、技能培训等。 【晋升空间】 凭借个人的实力，入职按能力享受职级，每季度都有机会晋升，所有的岗位均从内部员工提拔产生，初级职员—中级职员—高级职员—学科领头人/主管—总监---校长。

岗位职责： 1.6-12岁少儿英语训练，良好的课程氛围打造 2.积极备课，完成教学任务 3.积极与家长进行课后沟通，做好反馈 任职要求： 1.性格活泼开朗，有上进心，擅长沟通表达 2.发音标准，口语良好者优先 3.有教资、英语相关资格证优先 4.两年以上相关工作经验 上班时间： 周一至周五有课程安排情况下17:00-20:30 其余时间不用坐班，自行安排 周六至周日8:30-18:00 休息时间按照课程安排固定在周内两天

【岗位职责】 1.根据学生学习情况，开展一对一及班级形式的课程教学； 2.精通成都地区中学教材内容，掌握学科知识架构，具备高效提升学生成绩的教学策略； 3.分阶段实施学习情况调研，评估辅导效果并优化教学方案； 4.参与学科教研活动，协同完成集体备课任务； 5.关注学生心理与身体发展，引导建立积极向上的学习态度和科学的学习习惯； 6.聚焦成绩快速进步，实施个性化教学，因材施教，短期内有效激发学生学习兴趣与方法养成。 【任职资格】 1.具备全日制本科或以上学历； 2.持有教师相关资格证书者优先考虑； 3.热爱教育事业，熟悉教材体系，有授课或辅导经验者优先； 4.了解中小学生学习与生活特征，能够灵活运用多种教学方式，善于个性化教学； 5.具备良好的协作意识，性格亲和，责任心强，恪守师德，擅长与学生互动沟通。 【薪酬福利】 1.薪酬结构：底薪+课时费+奖金，综合年薪15-60万； 2.除法定节假日外，享受带薪年假； 3.多样化福利项目，包含节日补贴、节日礼品、生日福利卡、部门团建、主题交流会、文体娱乐活动等； 6.设立贡献奖、年终绩效奖励及分红机制； 7.提供入职培训、专业进阶培训、国内外公费研学与进修机会； 8.教职工子女就读可享大幅学费优惠； 9.成功推荐优秀人才入职，可获得高额伯乐奖励； 10.核心骨干可享有公司股权，成为雷霆合伙人。 【上班时间】 1.早班9:00-18:00午休两小时； 晚班14:00-21:00（每周五）； 2.淡季双休（周一、周二）； 旺季休周日（6-8月，12-1月）； 寒暑假享有5-10天带薪假期； 3.法定节假日按国家规定提前或延后调休，时长一致。 【晋升通道】 A、专业路线：老师-导师/培训师-教研组副组长-校区教研组组长-片区学科总监-学科部门总监-教学/咨询总监 B、运营路线：老师-导师/培训师-组长-副主管-主管-校长助理-副校长-常务校长--区域校长 【工作地点】 就近安排：金牛区、温江区、郫都区

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核电站项目上需求：电气仪表设备安装普工和技术工，主要是桥架制作与安装，管线制作与安装，电缆敷设，端接工艺。工作地点：山东海阳核电站

薪资构成：无责任底薪+课时费+升学奖+测试试听奖+年终奖。 第一年薪资大概6000多一个月，每年完成KPI课时费固定涨幅。我们大部分的一线城市的老师都是在1万8左右，二三线城市的老师在1万2左右。 工作内容 1、负责教授剑桥PowerUp课程 2、准备教学材料和课程计划，确保教学质量 3、监测学生进度，提供个性化指导和反馈 4、进行及时有效的课后沟通 任职要求： 1、热爱教育行业，具备良好的沟通技巧和耐心 2、能够熟练的使用英语进行教学 3、熟悉儿童发展特点，能够通过丰富的课堂活动调动学生的积极性 4、两年以上少儿英语教学经验，有大机构任职经验优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:30-22:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-08 岗位职责 1.承担学生英语学习过程的监督任务，协助解决学案中出现的学习难题。 2.发现问题后及时与学生及家长联系，通报学生的学习进展与成效。 3.协同团队推进教学方案设计与教学材料归集整理工作。 任职要求 -拥有良好的英语基本功。 -具备责任感，对待学生耐心周到，能够严谨细致地完成各项教学辅助环节。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：18:30-22:00 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责： 1.负责英语学习空间的日常运营与监督管理； 2.保障学员在英语学习过程中的进度跟进与学习成效； 3.策划并参与各类英语教学相关活动的组织实施。 任职要求： 1.英语水平达到大学英语四级或六级标准； 2.具备责任心，能有效督导并辅助学员完成学习任务； 3.拥有良好的协作意识，可与学员及家长进行顺畅沟通交流。

负责监督并陪伴学员完成习题，遇到难题时及时给予讲解。不承担授课任务

能独立授课 要求英语专业 具备相关证书 或经验丰富

岗位职责： 1、为学生提供作业指导，确保学习任务高效准确完成； 2、及时解答学生在学习中遇到的问题，增强其理解水平与解题能力； 3、关注学生学习进展，定期向家长反馈学习表现； 4、策划并参与各类学习活动，提升学生的学习参与感与体验感。 任职要求： 1、热爱教育行业，具备责任感与耐心； 2、拥有良好的沟通技巧及团队协作意识； 3、有教育或辅导相关经历，掌握小学阶段课程内容； 4、性格亲切，善于调动学生的学习积极性。

初中数学教学

理科英语老师

承担高中数学一对一及小班形式的教学任务

招聘作业辅导老师 招聘英语老师 招聘数学老师 有责任心和耐心，喜欢小孩子的

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-12-11 岗位职责: 1.为家长提供专业化的研学咨询支持，确保信息传递准确并保障服务品质 2.主动与家长沟通，深入了解实际需求，制定针对性的研学规划建议 3.配合开展研学活动的组织与执行，保障活动安全并提升教育成效 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和亲切的服务态度，能顺畅与家长建立有效互动 2.具备团队协作意识，能够积极配合团队成员推进各项工作落实 3.有较强的应变和问题处理能力，能在突发情况中快速作出合理判断

熟悉初高中化学线下授课，具备显著提升学生成绩的能力 岗位要求：全职，需长期稳定任职 学历要求：本科及以上，化学相关专业 经验要求：具有一定的教学实践经验

高中数学线下授课，具备带班经历！ 任职要求：持有教师资格证书

会辅导高一的数学，成绩一般需要有耐心，薪资按天结算，优先

招聘：初中理科老师 薪资：3000-8000元/月 初中理科老师