岗位职责： 1、负责指定区域卫星互联网产品（卫星便携站）的渠道拓展与销售工作； 2、承接销售目标，按期达成既定考核任务； 3、熟练掌握产品的技术特性及操作流程，协同完成产品展示、投标支持及区域市场推广等相关活动； 4、深入挖掘政府、公安、应急管理、消防、石油、电力、矿山、海事、教育等行业的潜在应用需求，拓展新增市场场景； 5、聚焦无人机融合应用方向，推动相关解决方案的落地与优化； 6、跟踪行业竞品信息，收集客户反馈，助力产品持续升级迭代； 7、持续维护客户关系，构建稳定持久的战略合作模式； 任职资格： 1、大专及以上学历，年龄不超过45岁； 2、具备2年以上面向企业或政府客户的技术型销售经验； 3、了解政企单位采购机制，熟悉招投标操作流程； 【加分项】 ️ 拥有应急通信、能源勘探等相关行业资源者优先； ️ 掌握无人机及卫星通信技术原理及其实际应用场景者优先； ️ 行业竞争力薪资：底薪×12月 + 提成 + 特殊奖金 ️ 完善的培训体系：卫星通信技术培训 + 解决方案专项培训 注：成都腾云无人机科技有限公司为业内知名无人机企业，同时担任网翎（国内首家民用卫星通信厂商）四川省独家代理

岗位内容： 1.开发和维护客户关系，与客户建立紧密合作关系，促进销售额的增长。 2.设计和执行销售策略，确保销售目标得到满足。 3.协调内部资源，包括支持部门和产品开发，确保满足客户需求。 任职要求： 1.具有成功的销售经验，能够证明在类似环境下取得了显著的成就。 2.出色的人际交往和沟通技巧，能够与不同类型的人建立关系。 3.精通行业和市场趋势，对未来的市场变化有清晰的预测和计划。

岗位职责 (1) 战略解码与招商能力 市场洞察： 招商演讲与谈判：需要具备极强的感染力，能把公司的愿景、合作模式清晰地"卖"出去。在谈判时，能敏锐捕捉合伙人的顾虑（如回款周期、资质使用），并当场给出解决方案。 包装能力：能将公司的设计案例、资质等级，转化为对合伙人具有吸引力的"加盟工具包"。 (2) 体系搭建与标准化能力 建立SOP：制定标准的合伙人招募流程、审核标准、签约流程。不能靠感觉选人，要靠数据（如合伙人的实力、过往、行业口碑）。 制度设计：参与设计分钱机制。需要懂得如何设置阶梯式的利润分成，既能激励合伙人冲业绩，又能保障公司总部的利润和品牌安全。 (3) 运营管控与服务意识 赋能与督导：合伙人招进来后，部长要抓培训体系，教合伙人如何利用资源进行转换。 冲突调解：跨区域项目冲突（例如A城市的合伙人想去B城市抢项目）、合伙人之间的利益纠纷，都需要这个部门长有极高的情商去协调，维持生态平衡。 风险预判：要能敏锐察觉合伙人的违规操作，及时介入，避免给总公司带来法律风险。 (4) 内部协调与向上管理 资源争取：在公司内部，要为合伙人争取利益。比如合伙人的项目需要紧急出图，部长要能调动总部优先排期。 信息同步：定期向老板汇报各区域的市场动态、合伙人经营状况，为公司的战略调整提供依据。 (5) 市场开发能力 总结一句话： "带过兵、打过仗、懂得分钱、还能擦屁股"的操盘手。他既要能冲到一线去搞定大咖合伙人，也要能沉下心来制定标准作业程序，还要在出事的时候第一时间去救火。 一、硬性任职要求（必须项，用于初筛） - 学历与经验：本科及以上学历，5年以上工程类行业（建筑、市政、能源、环保等）渠道拓展、大客户销售或生态合作相关经验，其中至少3年团队管理经验（带过2人以上团队）； - 行业背景：深度熟悉政府//城投类项目运作逻辑，有成功开发并管理2家以上渠道合伙人经验者优先； - 远景：有强烈的创业愿望与动力 - 资质证明：能提供近2年主导签约的渠道合作协议、重大项目合同关键页（脱敏后）作为能力佐证（可协助保密处理）。 二、软性素质要求（重点评估项） - 强商业敏感度：能快速识别区域市场机会与潜在风险，对居间模式、工程回款周期、合同履约难点有实战判断； - 高协同推动力：曾成功推动跨部门机制共建（如与生产部建立项目交付协同会、与财务部共建收款预警机制）； - 结果导向文化：过往业绩连续2年超额完成签单/回款目标，且团队留存率＞85%。 --- 三、薪酬与激励（增强推荐意愿的关键信息） - 年薪范围：20万–50万元（含固定薪+绩效奖金+年度分红），具体根据候选人资历与历史业绩面议； - 激励强挂钩：绩效奖金与渠道签约数、引荐项目签约额、回款达成率三大指标强绑定，上不封顶； - 额外亮点：该岗位为公司2026年重点战略岗，将参与渠道中台建设，未来有向渠道总监/事业部负责人发展的明确通道。

职位详情： 1、负责开发中高净值客户群体，深入挖掘客户需求，提供高品质服务，推动业务成交，达成公司设定的业绩目标及团队成长指标； 2、积极对接企业家组织、商会协会、金融机构等合作渠道，实现资源互补与协同拓展，共同开发优质客户资源； 3、邀请客户参与公司举办的市场宣传与营销活动，为客户量身提供投资理财建议及相关专业服务； 4、在长期维护与服务过程中，为客户提供涵盖财富风险管控、资产配置、海外移民、留学规划、身份安排等方面的综合咨询，打造一体化的法律、金融与商务解决方案。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备一定中高净值客户资源或优质渠道资源，拥有高端客户服务经历，以及与企业家组织、商会协会、金融机构等渠道的合作背景。 薪资待遇： 1.稳定底薪，多重奖励，五险一金，年终奖金，司龄奖励，节日福利，带薪年假，定期员工体检。 2.丰富的国内外旅游、游学激励，系统化专业培训机会。 3.一家员工平均在职超过6年的企业，领导有风度，同事有温度，整体氛围如家庭般温馨。

职位描述 岗位职责: 1、负责H3C及其他网络产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户、发展新代理新渠道，增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 任职要求： 1、20-32岁，身体健康，大专及以上学历，市场营销或计算机、通信相关专业； 2、2年以上销售行业工作经验，有ICT渠道销售经验者优先； 3、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 薪酬福利: 1、薪酬:高底薪+丰厚的业绩提成 2、奖金:年终奖、其他激励奖金 3、保险:社会保险+商业保险 4、补贴:生活补贴+交通补贴+话费补贴5、福利:专业咖啡吧、温馨下午茶、节假日过节费、定期体检、团体旅游、超长春节假期....6、工作时间:9:00--18:00，双休，享受国家法定假期 职位福利:交通补助、餐补、周末双休、节日福利、通讯补助、定期体检、补充医疗保险、超长春节假期

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设，提升团队专业力与战斗力 3.深度参与重点客户开发与大客户关系维护，主导重大商务谈判及合同落地 4.分析市场趋势与竞品动态，协同产品、市场部门优化销售策略与解决方案 5. 建立并完善销售管理体系，涵盖流程标准化、CRM系统应用、数据复盘与绩效激励机制 任职要求： 1.具备5年以上销售管理经验，其中至少3年团队管理经验，有从0到1搭建销售体系者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备行业资源整合能力与敏锐的商业洞察力 3. 优秀的跨部门协同能力与高层沟通能力，能独立向管理层汇报经营结果 4.学历不限，具备出色业绩证明与成熟管理方法论者更受青睐 5.目标感强、抗压性好，认同长期价值导向与团队共赢文化

招聘:厂家专职业务1名，负责新都区域门店维护。 要求:40岁以上，熟悉商超门店操作，自驾优先。 待遇:底薪+提成+油补+福利+社保+年终奖，具体面谈。

职责范围： 1、主导军队及军工类项目的投标工作，组织商务谈判，参与合同评审与签署流程； 2、跟进项目执行进度与交付情况，定期向监管部门汇报，确保信息及时对齐； 3、统筹项目回款进度，负责军工项目年度收款目标的达成； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备军事院校教保、信息中心等相关客户资源者优先； 2、有参与军事院校信息化项目建设经验，并具备成功签约落地的项目案例； 3、熟悉项目立项、招投标、合同磋商、实施推进及竣工验收等全流程环节； 4、品行端正，具备良好的沟通协调、说服力、执行力及抗压能力，富有团队合作意识和强烈责任感； 5、能接受短期高频次出差安排； 6、base：不限

岗位职责： 1、负责家装渠道客户的日常沟通与关系维护，推动合作意向落地执行； 2、协助制定并实施家装渠道拓展计划，协助完成渠道资源开发与整合； 3、收集并分析家装渠道市场动态及客户需求，支持市场策略优化与调整。 4、负责家装楼盘渠道的开拓与维护，建立长期合作关系 5、参与楼盘项目洽谈，推动合作方案落地执行 6、收集市场信息，反馈渠道合作动态及客户需求 。 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，能够独立开展渠道对接工作； 2、有较强的目标意识与执行力，能够适应快节奏工作环境； 3、具备一定的数据分析能力，能够结合业务数据提出有效改进建议； 4、积极主动，责任心强，能够适应一定频率的外出工作安排。

公司背景： 食研益方（成都）生命健康科技有限公司，是一家专注于益生菌及微生态健康产品研发、生产与销售的科技型企业。公司依托四川大学华西公共卫生学院的临床研究实力与四川省食品发酵工业研究设计院（中国工业微生物菌种保藏中心西南分中心）的菌种资源平台（20000余株本土菌株）和工业工业优势，以中国保健协会、四川省健康管理协会、四川省预防医学会、四川省抗癌协会等多个专业学术组织为支持，致力于为西南人群提供“本土化、高活性、临床验证”的益生菌产品。 公司核心产品为西南地区具有独家优势的本土化、高活菌量、临床功能验证的复合益生菌冻干粉，专业产品、独家品牌、强大背书。公司产品目前已经在各大医院营养科、高端健康管理机构、功能医学平台普遍应用。 目前，公司正大力拓展四川及西南地区美容、养生、诊所、健康管理等终端渠道，以”专业学术组织+专家推荐+客户引流+戴帽地推+医疗资源”多线并举的方式强势进入市场，诚邀有志之士加入，共同推动微生态健康事业的发展。 工作内容 1、渠道开发：负责区域内（西南地区各地市）美容院、养生馆、诊所、健康管理中心等机构的拜访、洽谈与合作签约。 2、产品销售：向目标客户推广公司益生菌产品，讲解产品优势、适用人群及销售卖点，促成采购或代销合作。 3、客户维护：定期回访合作机构，提供产品培训、宣传物料支持，协助客户开展消费者教育活动，提升复购率。 4、市场反馈：收集竞品信息、客户需求和消费者意见，及时反馈公司，协助优化产品与营销策略。 5、完成指标：根据公司下达的月度/季度销售目标，制定个人工作计划并确保达成。 招聘条件 基本要求： 年龄不限，性别不限，高中及以上学历。 具备1年以上销售经验，有美容、养生、保健品、医疗器械或快消品行业渠道资源者优先。 熟悉当地美容院、养生馆、诊所等机构分布，有现成客户资源者优先。 能力素质： 良好的沟通谈判能力，能清晰传递产品价值。 具备较强的市场开拓能力和抗压能力，适应省内短期出差。 热爱大健康产业，对益生菌、功能性食品有一定了解者优先。 薪资待遇 底薪+高额提成：有责底薪5000元/月（根据经验面议），提成上不封顶（综合月收入8000-30000元）。 福利保障：强竞争力产品、市场及销售支持、专业学会身份、节日福利、专业培训、晋升通道（区域经理→大区总监）。 支持政策：公司提供宣传资料、样品、专业产品知识培训，协助开发重点客户。 应聘方式 简历投递：平台直接投送简历或平台联系。 或关注微信公众号“食研益方”，直接私信“应聘”。 公司地址：四川省成都市温江区杨柳路中段98号（四川省食品发酵工业研究设计院内）。 加入食研益方，一起守护西南人的肠道健康！

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岗位职责： 1.制定并执行公司销售战略，完成年度销售目标及利润指标 2.统筹管理销售团队，负责团队建设、培训、考核与激励 3.深度开拓重点行业客户及区域市场，推动大客户合作与项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与产品定价体系 5.协同市场、产品、交付等部门，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉B2B销售逻辑，具备强商务谈判、资源整合与跨部门协同能力 3. 具备敏锐的市场洞察力和数据驱动决策能力 4.优秀的领导力与团队管理能力，能激发团队高绩效表现 5.学历不限，行业背景匹配度高者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略与年度销售计划，确保销售目标达成 2. 统筹管理销售团队，包括招聘、培训、考核与梯队建设 3. 深度参与重点客户开发与大客户关系维护，推动高价值项目落地 4. 分析市场趋势与竞品动态，优化销售策略与渠道布局 5.协同产品、运营、财务等部门，提升销售转化效率与客户满意度 任职要求： 1. 具备销售总监或同等岗位管理经验，有从0到1搭建销售体系经验者优先 2.熟悉销售全流程管理，具备优秀的团队领导力与跨部门协同能力 3.具备敏锐的市场洞察力和出色的商务谈判能力 4. 学历不限，具备行业资源及成功业绩证明者优先 5.责任心强，抗压能力突出，结果导向意识明确

1，正视销售，热爱销售！能吃苦耐劳。 2，在公司培养和指导下有计划地开拓市场，寻找、开发、联络、维护客户，并能娴熟的同客户面对面谈判； 3，推广TPU薄膜业务，了解客户需要，为客户提供相关的专业解决方案，协助客户提升品牌价值，使客户更多更好地创造效益并建立、维护我公司专业、诚信的形象。 4，需每天外出拜访客户，收集客户和市场信息。 5，前期公司带薪培训，中期由老业务辅导出单，后期需自行开拓市场。 6，年龄低于30岁以下者优先考虑。 7，最好自带小车，有高额补贴。 8，熟悉互联网销售者和塑胶行业者优先考虑。 岗位职责:

【急聘】《餐饮/酒店行业》大客户销售经理（AI无人清洁设备） 清洁是全商业场景的刚性需求，而商用AI清洁机器人渗透率不足1%，万亿级蓝海市场正在爆发，正是有零售资源的你快速破局的最佳时机。 对于拥有多年行业经验、手握优质品牌资源的你而言，此时入局，既能避开成熟赛道的激烈内卷，又能凭借自身资源优势快速抢占市场，搭上AI无人化科技赛道的高速列车，在全新的蓝海市场中实现个人能力与职业价值的双重突破。 岗位职责 1. 依托5年以上零售行业积累的品牌与渠道资源，负责AI无人自动化清洁设备的销售与客户拓展。 2. 挖掘客户清洁痛点，提供无人化清洁解决方案，完成商务谈判、签约及客户维护全流程。 3. 跟进项目落地，协同内部团队保障交付与售后，持续提升客户复购与转介绍。 4. 关注行业动态，拓展新客户与新场景，完成销售业绩目标。 任职要求 1. 拥有5年及以上零售/餐饮行业从业经验，具备成熟的《火锅店、湘菜馆、自助餐、星级酒店》品牌资源、客户资源或渠道资源。 2. 对AI、无人科技、自动化设备行业有浓厚兴趣，愿意长期深耕赛道。 3. 具备较强的商务谈判、客户开发与项目跟进能力，结果导向，抗压性强。 4. 有To B销售、智能设备、物业清洁相关经验者优先。 我们提供 - 高竞争力薪酬：底薪+高额提成+绩效奖金 - 成熟产品+完整方案支持，快速上手出单 - 蓝海赛道+清晰晋升通道，个人成长与收入同步提升 有意者可投递简历，我们将尽快安排面试。

我们深耕跨境电商主流平台，拥有多年的行业经验和卓越的市场表现，运营经验， 上架（Listing）、运营到推广，我们亲手教你，包教包会！物流渠道我们全程承接。 任职要求: 每天只需要抽空2-3个小时线上操作即可，一台电脑，小白也能做，有执行力、好奇心的就行，懒惰的勿扰了哈！ 高收益保障:收益与能力直接挂钩，只要有赚钱欲望，轻松实现月入过万，甚至10W+

岗位职责 1：负责施工现场的组织、安排和指导 2：按照要求进行工作安全、质量、进度的控制和检查，并及时解决产生的问题； 3：根据施工计划安排和组织施工人员，保证项目进度； 任职要求： 1：有1-2年相关工作经验； 2：有良好的沟通、协调、组织能力和快速处理问题的能力； 3：有驾照，会开手动挡！有A证或C证优先！

任职要求： 1. 具备销售管理经验，熟悉团队搭建与绩效管理流程 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及结果导向意识 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 4. 学历不限，有相关行业背景者优先 5. 工作地点灵活，能适应短期出差

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、工序交底及施工过程质量与进度管控 2.组织协调各工种作业，落实安全文明施工及现场5S管理要求 3.编制施工日志、技术资料及隐蔽工程验收记录，确保资料真实完整 4.参与图纸会审与技术方案编制，配合解决现场施工技术问题 5. 监督材料进场验收与使用，保障施工符合设计及规范标准 任职要求： 1. 熟悉建筑施工流程及国家相关技术规范与验收标准 2. 具备现场组织协调能力，能独立处理常见施工问题 3.能识读建筑、结构、水电等专业施工图纸 4.工作踏实负责，具备较强的安全意识和责任心 5.持有施工员证或住建部门认可的相关岗位证书者优先

公路工程施工员（实习生）招聘 因项目现场工作需要，现招聘公路工程实习生/实习施工员若干名，主要从事公路施工现场管理相关工作，包教包会，可快速积累现场实战经验。 岗位职责 1. 协助正式施工员完成公路工程现场施工管理、技术交底、工序管控等工作； 2. 学习并参与现场测量、放线、标高复核、数据记录等基础工作； 3. 配合完成现场安全文明施工、材料清点、施工日志填写等辅助工作； 4. 服从项目部管理安排，完成领导交办的其他现场任务。 任职要求 1. 公路工程、市政工程、土木工程、工程管理等相关专业优先，应届生/在校生/毕业待岗均可； 2. 为人踏实肯干、吃苦耐劳、责任心强，服从现场指挥与工作安排； 3. 愿意扎根施工现场学习，积极主动，有良好的团队协作意识； 4. 无经验亦可，公司安排专人带教指导。 薪资待遇 - 实习月薪：2500-3000元（根据现场适应能力调增） - 包吃住/提供食宿 - 专人带教，系统学习公路施工、测量、现场管理全流程技能 - 试用期3个月，试用期结束表现优秀者可转正长期留用。实习周期以本项目结束后（约为一年左右）视能力相应上调薪资标准 项目所在工作地点： 四川甘孜藏族自治州丹巴县燕尔岩村 有意者请直接电话联系，电话:，唐工，简历可发送至微信

自驾车在外跑销售须自有车辆，报油费，不包吃住，

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招变电站电气施工人员，涉及到110KV及220kV的新建与扩建等，主要负责现场人员管理，成本把控，与甲方及业主方对接等现场所有事宜。有意者电话联系

装饰装修施工员 薪资福利:待遇面谈 限时1小时，午休勿扰 工作地址:康定

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招工：全能施工员（甘孜州稻城县） 联系电话： 工作地点：甘孜州稻城县 项目类型：公路工程 + 水务工程+市政工程+双百工程 要求：必须全能型、全会、能独当一面： • 会看图纸、测量、放线、标高、高程控制 • 懂公路、水务施工工艺、现场管理、质量安全 • 会安排班组、机械、材料计划、现场协调 • 会做施工资料、报验、签证、计量、隐蔽工程 • 能长期驻场，吃苦耐劳，适应高原环境 • 有公路、水务、市政相关经验优先 待遇： 包吃包住，工资12000-15000月结不拖欠，能力强工资从优。 联系电话：