乐享金服，核心团队由来自头部贷款集团的百人规模企业高管组成，平均行业经验超10年，具备深厚的业务积淀与敏锐的市场判断力。主营业务为各大银行助贷产品【个贷 企贷】，获客渠道涵盖电台、百度、停车场及多元化互联网方式【自媒体 抖音 小红薯 地推等】。坚持正规银行放款，杜绝套路，不做伤害客户的产品。 拒绝沦为机械式外呼工具，我们重视每一位伙伴的成长与价值： 无需考核通话时长，日接通80个即可达标 人生是广阔天地，先有“资源”才有“可能” 收入无上限，公司全力支持，老板不设限 提成区间22%-50%+年终分红3%+次年加薪2%-4% ！！！！试用期月薪8万起可享30%提成，转正后提升至35% 新人入职0-3个月：6000-8000，3-8个月：8000-12000 1年以上：1W 2W 3W 5W，年入15-20W，优秀者可达70-150W ②福利待遇 法定节假日正常休假，节日补贴/礼品发放，工龄工资每月递增2%-4%，年终奖额外享3% ③其他激励 不定期发放奖励200-400元，涵盖吃喝玩乐、团建活动、外出旅游等丰富形式 【额外福利】 每月额外发放薪资增幅2%-4%！ [岗位职责] 1. 公司提供中高端精准客户资源及广告引流客户，无需自主拓客，转化效率更高 2. 通过电话沟通审核客户资质，挖掘其贷款资金需求，精准对接匹配银行产品 [上班时间] 9:00~18:00，午休1.5小时，周末双休，法定节假日照常休息，享有超长年假，春节假期长达半个月 任职要求： 1、年龄20岁以上，不限经验 2、具备良好的语言表达与沟通能力 [晋升机制] [地理位置优越，楼下即春熙路步行街，地铁春熙路C口直达，交通便捷，办公环境舒适宜人] 我们拥有轻松愉悦的工作氛围，快乐工作与高效创收并重，诚邀你的加入！！！

工作职责 1. 通过多种渠道联系潜在客户，完成互联网金融/小额贷款产品的客户邀约，引导客户前往线下门店进行咨询。 2. 深入了解客户融资需求，结合公司产品结构设计合适的贷款方案，促进业务签约与成交达成。 3. 维系客户长期关系，跟进贷后动态，发掘二次营销及客户转介绍机会。 4. 协同团队执行营销活动，参与客户画像研究，提升获客策略精准度与触达效率。 任职要求 1. 市场营销、金融等相关专业优先，不设学历硬性门槛。 2. 有金融贷款或消费金融领域营销经验者优先，无经验者可培养，需快速掌握产品逻辑与客户需求痛点。 3. 具备良好的沟通表达与谈判技巧，能高效实现客户邀约与转化目标。 4. 熟悉办公软件操作，具备基本数据分析能力，能够借助数据优化客户触达策略。 5. 目标意识强，抗压能力佳，能适应高强度、快节奏的业务推进环境。

1、具备较强的学习能力，能快速掌握新知识； 2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有出色的沟通技巧与人际交往能力，富有亲和力； 3、能力展现：语言表达清晰，擅长交流互动，具备良好的人际关系处理能力，工作踏实努力，抗压能力强，注重团队合作，充满进取心； 4、持续与客户保持联系，提供专业的金融分析及相关服务 5、公司提供精准客户资源支持 6、工作时间早九晚六，周末双休，法定节假日按规休假 7、定期开展团队聚餐活动，日常安排下午茶时光 8、每年组织一到两次国内旅游，表现优异者可获得海外旅游机会 9、综合月薪5-8k，能力突出且工作积极者，月入过万并非遥不可及！！！ 10、入职即办理社保！！ 11、晋升通道广阔！信贷经理—部门主管—营销总监—公司提供平台与成长机会！！ 任职资格： 1、不限经验（我们更关注你的发展意愿） 2、大专及以上学历（对有强烈赚钱动力的候选人条件可适当放宽，看重实力，认可付出） 3、具备良好的服务意识和综合素养（有营销从业背景者优先考虑） 4、能承受工作压力、具备强烈的奋斗精神（目标需通过自身努力达成） 5、具体详情欢迎线上详谈

岗位职责: 主要负责电话邀约，公司提供精准资源，电话开发意向客户，邀约客户上门。后续专业客户经理谈单之后拿提成。 1.通过电话了解客户资质条件（公司资源，意愿强） 2.邀约上门（根据客户提供资质情况参考客户需求制定方案签约） 3.以上工作都有专业人员教，小白也容易上手。（接受小白） 薪资待遇： 无责基本底薪+提成+奖金，月综合工资7000-15000元，甚至更高。 工作时间：9:00-18:00（午休两小时）购买五险，签订劳动合同，定期团队聚餐活动，保障完善，提供公平的晋升机会。写字楼空调wifi室内办公不外出，全景落地窗，临近地铁口，下午茶不断，福利多多！ 有意即刻沟通 一切资源公司提供公司扩招（可接受小白）没有冲kpi一说！！！

高薪资项目！晋升空间大！机会多！想拿高薪的可以来哦！ 岗位职责： 1. 为有贷款需求的客户提供专业的信贷咨询支持 2. 结合客户实际情况与资质条件，制定合适的贷款解决方案 3. 解答客户在办理贷款过程中遇到的各项问题，协助推动审批进度 4. 持续维护客户关系，保障服务流程专业、合规、高效 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与客户服务意识 2. 能够准确理解金融信贷产品内容，并有效传递给客户 3. 学习能力强，能快速熟悉行业政策及相关业务流程 4. 具备团队协作精神，积极配合团队达成服务目标 岗位薪资： 1、保底 2700+提成（按照放款额度提成），综合薪资 8k-2W+，上不封顶，新人入职首月平均薪资 8k+（发薪日每个月 20 号，工作日） 2、入职即买成都五险一金，次年购买企业年金，节假日大礼包，年终奖福利，带薪年假等！ 工作时间： 早八点半晚六点，周末双休，节假日休！ 团队氛围超好！俊男靓女！想要挑战高薪的快快来哦！！！

岗位急招!!岗位急招!! 周末双休!!周末双休!!岗位职责 1。整理公司资料核对数据真实准确性 2。复核资料是否真实齐全，有无其他需要待准备资料薪资待遇： 无责底薪3500-9400+提成+奖金+福利等，新人薪资8K+ 上班时间：9.00-6.30周末双休中午休息1.5小时节假日正常放 任职要求：接受小白(有专门部门老师带) 每周团建活动，下午茶不断! 公司近地铁，办公室有冰箱微波炉可以自己带饭哟

我们做贷款助贷，招聘想挣钱的。欢迎应届生（公司直接招聘不是代招) 主要负责用手机和微信对客户的沟通及邀约，后续的事情不用管，不加班 早上9:30到下午6:30下班 底薪3500绩效提成23%-45% 年终奖3% 公司不机车，不事多，工作时间做好该做事情，自 己给自己挣钱。没有通话通时的要求，公司理念注重效率质量，需要自主去工作想方设法去工作

欢迎投递简历，安排面试！ 期待你的加入！ 岗位内容： 主要负责客户资料的初步审核， 通过电话与客户沟通，确认其提交的信息， 对符合条件的客户通知来公司进一步对接。 任职要求： 性格外向，积极乐观 善于表达，乐于交流 有责任心，目标感强 年龄20-40岁 薪资待遇：无责底薪3700+提成10%－35％+五险，下午茶，小零食，不定期团建 工作时间：早9晚6，午休1.5小时，周末休息，不加班！法定节假日正常休假

甘孜藏族自治州雅江县招行车工

甘孜州雅江县两河口电站招聘信号工一名，包吃包住，月薪7000元，与工人一同上下班，有意者可报名。

电焊工，带焊工证，焊防雷接地，支架，需要焊接质量高，工资330-350一天，供住，年龄五十以下，体检合格，工作时长9个小时，加班4个小时

甘孜藏族自治州德格县招水电

甘孜藏族自治州康定市招挖机/钩机司机60挖机

薪资结构： 底薪+发卡佣金+客户消费佣金+福利补贴，综合月薪7k-20k 岗位职责： 在合作场景推广中信银行信用卡，做好客户服务和后续维护 岗位福利： 1.一天8小时，弹性时间，结果导向，双休（月休8-10天） 2.五险一金入职即缴比例高达12% 3.其他福利 *过节费1500每次，全年累计7500元 *开工红包688 *生日卡370 *免费三甲医院体检，每年一次 *享常规节假日，年假，婚假，产假，陪产假等 *节假日礼物大礼包，不定时聚餐等 4.新手友好：接受无经验，银行免费系统培训（带薪），老员工一带一，首月无考核 任职要求： 1.全日制大专及以上学历（已拿到毕业证且学信网可查） 2.无不良过往记录 3.年龄35周岁以内，优秀者放宽至38岁 4.积极乐观，热爱生活，赚钱欲望强烈 晋升： 1.客户经理--客户主管--室经理--分管业务副总--分中心负责人，最快六个月升主管 2.符合条件可转卡编，行编 背景优势： 中信银行托底，体系完善，发展空间大。福利到位，薪资无水分。

岗位职责： 1. 负责银行下发网申通过的数据客户名单，通过电话预约客户上门面签信用卡。 2. 利用数据资源优势进行新客户的延伸推广。 3. 在娱乐，出行，购物固定的场景进行信用卡推广，向客户介绍信用卡的权益、优惠等吸引人的特点，根据需求推荐合适的信用卡产品。 4. 完成资料收集与初审，确保客户信息的准确性。 5. 维护已办卡客户，解答使用疑问，提升客户的满意度与活跃度。 二、任职资格 1.大专及以上学历，（学信网可查） 2.年龄35周岁以下 3.形象气质佳、无任何不良过往记录； 4.积极乐观，吃苦耐劳，开拓进取，勇于接受挑战； 5.具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压能力，有一线销售和同业经验优先。 三、薪酬福利 薪酬：具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制及年终奖等。 月薪：8000-30000元以上。 ◆五险一金，入职即上，年度平均工资最高基数调整;公积金缴纳比例为最高12%！ ◆每月1100餐补。 ◆国家法定节假日,每个过节费1500元（一年5次共7500元） ◆话费补贴，每月100额度，一年1200元 ◆洗衣卡每个季度150-600元 ◆生日卡每年生日充值370元 ◆体检：每年一次三甲医院免费体检； ◆ 常规节假日福利：五天工作制，每年可享受法定节假日、年假、婚假、产假及产期陪护假； 四、晋升空间 管理通道: 入职满半年且业绩良好者可参加储备主管竞选。 主管岗任职超过一年且业绩达标可参加销售室经理竞聘。 晋升通道公平透明！

银行提供资源，驻点为主，就近分配 一个可以让你赚到钱，又有发展空间的上市公司！欢迎优秀的你加入 工作职责： 1、负责在深圳区域推广中信信用卡 2、同行业三个月保护期，足够成长时间，发挥自身特长； 3、强化自身风险防控意识，做好风险防控工作； 4、识别客户需求，做好现有客户的维护与新客户开发。 任职要求 1.大专及以上学历（必须拿到毕业证且学信网上可以查到） 2.无任何不良过往记录 3.积极乐观的态度，想赚钱，高金奖收入   员工福利 上班时间:一天八小时， 弹性调休; 五险一金：缴纳比较同业最高，12%缴纳比例 具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励机制 话补100/月 国家法定节假日，每个过节费1500元 生日卡：每年370元 每年一次三甲医院定期体检 过年大礼包，节假日公司福利 常规节假日：每年享有法定节假日、年假、婚假、陪产假 多元化的团队活动：外拓、聚餐、旅游 中信银行优点： 1，平台稳定，属于，发展空间大  2，收入可控，不会因为背景，入职时间，资历等影响收入  3，生活有保障，入职即买五险一金，福利深圳最优   六、薪资与发展： 无责底薪+发卡佣金+客户消费佣金（平均月薪12000-30000元，上不封顶）； 晋升空间： 客户经理一客户主管一市区域经理

职位详情 中信银行成立于1987年，是中国改革开放中最早成立的新兴商业银行之一，是中国最早参与国内外金融市场融资的商业银行，并以屡创中国现代金融史上多个第一而蜚声海内外，为中国经济建设作出了积极贡献。2007年4月，本行实现在上海证券交易 和香港联合交易所A+H股同步上市。成立37年来，本行已成为一家总资产规模超9.5万亿元、员工人数超6.5万名，具有强大综合实力和品牌竞争力的金融集团。2024年，本行在英国Brand Fin ance发布的“全球银行品牌价值500强”榜单中排名第19位;本行一级资本在 国《银行家》杂志“世界1000家银行排名”中位列第18位。 工作模式: 1.商圈商户驻点获客，公司提供优质场景如盒马、宜家等，资源多多，作业简单 2.与分支行合作，共同开发存量企业，合作进企 任职要求: 1.有强烈赚钱欲望 2.善于沟通交流，有良好的表达能力 3.有较强学习能力，愿意为自我提升不懈努力 4.大专及以上学历，学信网可查薪资福利: 1.薪酬:综合月薪12K-28K,具有竞争力的薪酬待遇，合理的绩效激励制度和年终奖等 2.五险一金:健全的社会保险体系，工伤+医疗+失业+生育+养老+住房公积金，公积金单边缴纳比例12%，每年按月均薪资调整基数 3.元旦、春节、五一、中秋、国庆过节费每个节日1500元，共7500元，以及各种过节礼品 4.每年免费员工体检，与三甲医院合作， 5.生日卡370元、洗衣卡600元 6.开工红包668元 7.法定节假日、年假、婚假、陪产假等 8.调休激励奖金最高每天额外210元 工作时间:早9:00-12:00，下午2:00-6:00,月休8-10天晋升空间:客户经理-客户主管-区域经理，最快6个月升主管

浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公 以下均为真实信息，请认真阅读，诚信沟通 工作内容 1、致电持卡人，根据其消费情况邀请升级白金，告知其可参加信用卡升级活动 2、指导客户完成信用卡升级的申请流程，主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度 3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项 工资情况: 试用期保护薪资7034元，前三个月有保护薪资 正常工资方式为底薪加提成，前三个月如果底薪加提成高于保护，就按照高的薪资走，如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。 工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资，每月15日发工资 团队共计70人，我们团队倒数第一的人工资每月8000元，均值工资9000元，最高工资30K 以上均为税前工资，以上为实际数据，均为真实工资 工作时间 早上九点，晚上7点，月休5天，国家法定假日全休. 工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼 正规银行招聘，国家法定假日必休，餐补，交通补，都有

非催收岗位｜具销售属性｜高提成激励 1、公司提供精准客户资源，无需自行地推、陌拜或筛选无效线索。 2、配备系统化带教培训，零基础也可迅速掌握业务流程与成交技巧。 3、团队氛围融洽，同事之间协作友好，主管耐心指导。 4、五险齐全，享有节日福利、生日礼金、工龄奖励、多项绩效奖金及法定假期待遇。 【工作内容】 1、通过电话方式提醒客户还款时间，协助客户合理安排资金，避免逾期发生。 2、识别客户续贷、增贷等潜在需求，推动二次转化达成销售目标。 3、持续维护客户关系，增强客户信任感与平台满意度。 【薪资待遇】 1、按转化业绩享受高额提成比例，收入与努力直接挂钩。 2、团队成员平均月薪8k-2w+，表现优异者综合收入可达3w+，上不封顶。 【任职要求】 1、年龄20-30岁，大专及以上学历，能力突出者条件可适当放宽。 2、不限工作经验（提供全程带教），有客服、电销或金融行业背景者优先考虑。 3、具备基础销售思维，乐于在服务过程中捕捉转化机会。 4、普通话流利，语言表达清楚，拥有良好的沟通协调能力。

岗位职责： 1. 负责信贷业务的客户开发、资质审核及贷前调查工作 2. 独立完成信贷方案设计、风险评估与授信建议报告 3. 协同风控、法务等部门推进贷款审批流程，确保合规高效 4. 开展贷后管理，跟踪客户还款情况，及时识别并预警潜在风险 5. 维护客户关系，提供专业信贷咨询与增值服务 任职要求： 1. 具备金融、经济、财务等相关专业背景，学历不限 2. 有信贷、银行、小贷或消费金融行业工作经验者优先 3. 熟悉信贷政策、征信系统及基础风控逻辑 4. 具备良好的沟通能力、责任心和抗压能力 5. 诚实守信，无不良从业记录，具备较强职业道德素养

周末双休、周末双休、周末双休，重要的事情说三遍！ 只要是想赚钱，接受无经验小白，带薪培训，入职即有主管1对1指导！ 薪资结构：无责底薪4000＋300全勤奖＋邀约提成＋回款提成＋绩效奖金＋额外奖励＋社保，综合收入8K-15K 工作时间：早上9点到下午6点（午休2小时），周五下午5点下班，周末双休，法定节假日正常休假！春节享受15天长假。 1、工作内容简单，无需外出，欢迎零基础新人，前期安排系统培训，老员工手把手带教。 2、公司提供高质量客户资源，不用自己拓客，全程线上沟通对接。下班后无需跟进客户，自由支配个人时间！ 任职要求： 1、不限性别，性格乐观，态度积极，踏实肯学 2、有强烈赚钱意愿，能坚持，能吃苦

公司依托自主研发的大数据引擎，已在百度、抖音、360、小红书、广点通等十余个主流平台开展广告投放，精准获取贷款类客户资源。当前业务覆盖四川、云南、贵州、重庆、陕西五个省份，整体处于快速扩张阶段，现需大量具备实战经验的团队经理及业务人员进行人才储备。 工作内容： 利用公司提供的引流客户资源，通过电话沟通方式跟进客户，核实客户资质条件，并引导客户到店面谈。 薪资福利： 1.无责任底薪3K—5K+20%-50%提成+节日福利/礼品+年终奖+多项现金奖励（500-3000）+团队建设活动+五险 2.对表现突出的员工，每月、每季度均有机会获得额外现金激励及旅游激励。 3.入职即享带薪系统培训。 晋升空间： 审核专员→团队主管→团队经理 上班时间： 9:30-18:30，周末双休，午间休息1.5小时，法定节假日按规定休假

百分百实时数据，首电资源!!!出地铁口就看到写字楼，还有快速公交，交通非常便利~ 成都最牛的数据平台，没有之一，数据不好假一赔万客户主动申请，每天都是新数据，我们的目的是联系客户，审核客户相关资质，匹配相关产品，为个人和企业融资，每天人均上门4个以上，工作非常简单，成就感+足 不用担心业绩，而且提成基本上全行业最高!!什么都不牛，就是数据牛，所以为什么工资那么高(声明一下:绝对不是那种一般的贷款公司，打自名单，一周没几个上门那种，全国只有我们公司有这个资源，分公司遍布全国) 薪资待遇:无责底薪6000+高额提成15%~40%+各种奖励+加奖金3k-3w不等~ (新人月收入在1w左右，转正后月薪最低在2--3w，做的好的小伙伴月薪在10w左右) [你要做什么] 1.受理客户主动通过网络平台主动申请(不用自己找客 户): 2.了解和分析客户情况，制定融资方案(不打白名单精准客户) 3.进行客户的邀约、谈判、签约，跟进后期手续的办理(电销+面销) 4.为客户提供优质的贷前、贷中及贷后服务，促进二次成交(不用大海捞针); 5、任职期间必须合规合法第一 (赚安全的钱，赚长远的钱) 大环境如此，不但要挣钱还要挣“长钱”说的再多不如你自己的体验!

我们是谁？】 ● 正规军，更安心：成都本土贷款平台成立14年，金融助贷圈市占率前三，规模400人。我们只做正规业务，绝不做AB贷，绝不做网贷，让你赚得踏实！ ● 资源多，更省心：公司提供AI数据、收款码数据、短信数据等海量精准资源，客户上门1-9组/人/天，无需自己大海捞针。 ● 氛围好，更暖心：打造成都金融助贷领域幸福指数第一企业。主管手把手帮带，谈下来的业绩算你的！无经验？没关系，我们带你飞！ 【你将获得什么？】 1. 极具竞争力的薪酬（上不封顶） ● 高底薪：无责底薪3500-9400元，每两个月评级一次，底薪涨幅500-2000元。 ● 高提成：最高通提42%，业绩越高提点越高！ ● 真实高薪案例： ● 3万业绩拿1.3万工资，10万业绩拿4.7万工资，20万业绩拿10.5万工资！ ● 2025年数据显示，转正伙伴月均工资过2万占比达85%，销冠年薪高达270万！ ● 已有10%的伙伴一年内全款购置成都商品房，20%伙伴全款购车。 2. 拿到手软的各种奖金 ● 全流程奖励：上门奖、签单奖、下户奖、批款奖、现产奖励、收款奖励等，每一步努力都有回报。 ● 长期激励：司龄奖、月度排名奖、年中/年终奖（1万-15万）。 ● 特色基金：购房基金、购车基金、孝顺基金（公司每月直接给入职满1年的员工父母打款200-3000元）！ 3. 完善的福利体系 ● 超长假期：春节20天带薪假！周末双休，平均加班30分钟左右。 ● 丰富活动：每月团建、下午茶、生日会、不定期国内外旅游。 【你的工作内容】 ● 利用公司提供的精准资源，邀约、接待客户。 ● 负责谈单、签单、做单及贷后维护。 ● 结果导向：无数据成本，无通时通量考核，不扣工资，不收手机，不压提成。 【我们需要这样的你】 ● 想赚钱，有野心，想通过努力实现阶层跨越。 ● 想成长，有晋升欲望，无论是走管理路线还是专业路线，我们都提供平台。 ● 18-45岁，有无经验均可，只要你肯学肯干。 【职业发展双通道】 ● 纵向晋升：客户经理 → 团队经理 → 中心总监 → 分公司负责人（每3个月全司职场竞聘）。 ● 横向发展：可转岗职能部、权证部、网络部等，职位空缺优先内部选拔。 【工作时间】 ● 早9:00-晚6:30，午休1.5小时，周末双休。 加入我们，与优秀的人一起，做正规的事，赚长久的钱！

岗位职责： 1. 负责车贷业务的客户咨询、资质初审及贷款方案设计 2. 开展贷前调查，核实客户征信、收入及车辆信息，把控风险要点 3. 协助客户完成贷款申请、合同签署及放款流程，提升审批通过率 4. 维护存量客户关系，跟进还款情况，及时处理逾期预警与协调 5. 配合风控与合规要求，确保业务操作符合监管及公司制度规范 任职要求： 1. 学历不限，金融、经济、市场营销等相关专业优先 2. 具备信贷、车贷或银行个贷相关工作经验者优先 3. 熟悉汽车金融产品及基本风控逻辑，了解征信报告解读 4. 具备良好的沟通能力、服务意识和抗压能力 5. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录

超高提成45%、银行正规助贷、周末双休、纯室内办公不外出、资源公司提供、无强制加班、月薪轻松过万 公司提供精准意向客户资源，无需自己找客户、无需陌拜； 为客户匹配银行最优方案，维护客户关系，提升客户满意度，开单快、回款快、提成结算快； 纯电销，不跑外勤、不做地推、不承担业绩高压，轻松出单。 高提成 45% + 底薪 + 开单奖 + 周奖 + 月奖 + 年终奖，月薪 8000-30000 + 上不封顶； 周末双休，法定节假日正常休，不加班； 银行合作项目，正规合法、客源稳定、出单率高； 带薪培训、节日福利、生日福利、团队聚餐、月度团建； 舒适办公环境，空调房、就近工位、氛围轻松，晋升透明。

【福利待遇】 1. 薪资：底薪3400元起，提成比例18%-34%，收入上不封顶，月薪过万是常态； 2. 保障：缴纳五险； 3. 提成规则：按销售业绩计算，开单即有提成； 4. 其他福利：双休及法定假日全休，拒绝无偿加班；办公地点位于写字楼金融中心，交通便利；团队氛围轻松，提供各类免费培训（产品知识、谈单技巧等），助力个人提升。 【岗位职责】 1. 利用公司提供的客源和系统，通过电话回访客户，了解客户需求，协助客户解决资金问题； 2. 做好客户档案记录，维护老客户关系，促进长期稳定合作； 3. 参加公司提供的各类免费培训，学习产品知识和谈单技巧，提升业务能力。 【岗位要求】 1. 学历、经验不限；2. 主动好学，具备服务意识，愿意用心服务客户。

双休！双休！纯双休！不加班到点下班！法定假期全休！带薪年假15天！ 短信回复精准数据，每人每天分配60条，意向率平均10％ 【重点薪酬】： 传统模式+纯无责任底薪+平台实时数据+精准客户（不打白名单，无话费支出，无资源费用，不从员工工资扣款，无业绩考核，无通话时长要求，面向成年人，不灌输理念，全凭个人能力发挥） 【上班时间】： 早9:30-18:00！午休1.5小时，实际工作7小时 【薪资待遇】： 无责底薪3000＋通话提成30%-50%＋月度+季度+丰厚年终奖，综合收入5w+，销冠可达10w+ 【岗位职责】： 1、资源免费提供：优质精准客户资源，涵盖商圈客户及资产类客户。短信回访数据精准，意向率高，每日定向分配客户资源！ 2、通过电话及微信等线上方式邀约客户，引导至公司现场进行一对一产品匹配。 3、协助客户快速对接成功率更高的金融机构，匹配成本更低的金融方案。 4、帮助客户以最短时间获取更高额度的资金支持 5、可参与谈单或专注邀约（谈单由专业经理负责，后台权证流程完善） 【最认真的招聘】 1、法定节假日必须保障！ 2、公司关怀机制：每周五提前1小时下班，节假日提前2小时下班。每周五提供下午茶，零食持续供应 【公司优势】 1、成熟企业，资源稳定，合作渠道长期稳固 2、公司开展垫资业务 3、销售冠军薪资水平普遍较高 4、团队氛围轻松，全员享受双休及法定休假 5、老板深耕金融领域十余年，经验丰富 6、公司无强制加班，无口号式管理，无过多约束性规定 7、正规运营，稳定性强，多位老员工长期跟随老板共事。（不涉及转单，不收取前期费用） 要求： 1、具备金融贷款类电话销售经验者优先，有相关销售背景者优先考虑 2、经验丰富或能力突出者条件可适当放宽 3、心怀目标，积极进取，传递正向能量，做员工的事，拿高价值回报 职位描述：我们致力于为员工构建一个真实、轻松、有发展通道的工作环境。这里没有空喊口号，没有虚假承诺，也没有冗长会议。每个岗位均有明确晋升路径，只要你愿意突破，机会始终敞开。团队年轻化，协作顺畅，氛围和谐融洽

工作职责 1. 驻点于指定楼盘售楼处及贝壳签约中心，积极对接购房客户与现场销售人员，准确介绍交通银行个人住房贷款产品，发掘潜在合作机会。 2. 承担房贷业务前期资料收集任务，核查客户申请材料的完整性、真实性和合规性，确保满足银行审核要求。 3. 配合推动房贷初审流程进展，主动跟进补交材料和信息核实环节，保障业务流程顺畅高效。 任职要求 1. 大专及以上学历，有金融相关服务或驻场销售经历者优先考虑。 2. 了解基本的房贷操作流程，掌握银行信贷产品的核心内容，能够清楚解读相关政策及办理条件。 3. 具备良好的沟通表达能力和客户服务意识，能迅速赢得客户信赖，妥善应对驻点场景中的各类咨询需求。 4. 工作认真细致，具备较强的风险合规意识，能严格执行资料审查的标准与规范。 补充说明 1. 工作地点：交通银行武侯支行及周边合作楼盘售楼部、贝壳签约中心（具体安排由网点统一调配） 2. 周末双休，实行排班轮休制度

[薪资详情] 薪资范围:新手入职半年以上8000-12000/月， 补贴:全勤奖、工龄奖、绩效奖、年终奖 福利:现金奖、香水、ipad、iphone手机、海鲜餐票 工作时间:9:00-18:00，午休2小时，大小周休假，月休6天，法休 [工作内容] 1、借助公司提供的精准客户资源（优质客源），通过线上方式沟通客户，收集并登记客户相关信息（如资产、负债等） 2、将获取的客户资料及时反馈至客户经理，并协助推进邀约进程 3、负责资料归档与客户信息的日常维护管理 [职位详情] 欢迎零基础入职！年龄20-45岁，无需工作经验！每月设有不同形式的激励方案，包含香水、旅游门票及现金奖励等，持续不断，具体内容按月调整。 [晋升空间] 晋升通道公开透明，能力导向，不唯资历，表现优异者可快速晋升至核心管理层并享有分红权益。 公司内部超80%员工在职满1年，团队稳定，1年以上员工平均月薪1.5w-2w，入职满3个月者平均薪资达8000。致力于实现全员产出，杜绝无效人力。 [精美下午茶] 上班搭配美味更精彩，每日精选下午茶：蛋糕、卤味、新鲜水果、咖啡果茶、零食、披萨等轮换供应，提神又暖心