
兼职1-2人
招聘兼职1名,按单结算 岗位 概要:检查拍摄指定门店、指定产品的陈列情况。要求:无经验也可,熟手和有快销品工作经验的优先,愿意长期做的,公司后面所有类似项目和其他项目都可以做。时间自由 薪资待遇:电议,每个项目不一样 结算单价不一样。
工程建筑文员
4000-5000元/月
文员1-3年高中
工作职责
1. 办理项目现场人员的入职与离职流程,建立并持续更新员工用工档案。
2. 准确汇总每月考勤信息,编制各类补贴报表,确保各项数据真实可靠。
3. 协助开展工伤事故的申报处理、过程跟踪及材料归档,维护员工合法权益与项目合规运行。
4. 处理工地日常行政事务,协助项目团队完成劳资相关事项的沟通与协调。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,人力资源管理、工程管理等相关专业者优先考虑。
2. 拥有1年以上建筑行业工作经验,了解建筑领域用工规范及劳动法律法规。
3. 熟悉使用Excel、Word等常用办公软件,具备高效处理考勤、薪酬数据的能力。
4. 工作认真负责,具备良好的沟通协调能力,能够适应施工现场办公条件。
普工不如做陪诊,轻松月入过万
80-90元/时
陪诊师免费培训20人以上日结全职
就职要求:
年龄要求50以内
性别不限
学历不限
具有基本识字写字能力
工作内容:
1、为客户提供预约挂号,陪诊,体检,陪护等服务。
2、提前熟悉医院情况,为客户合理规划就医事项,并做到及时提醒义务。
3、协助客户建立健康档案,制定健康计划。
4、接受相关业务知识,技能培训。
文员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护
2. 协助部门完成会议安排、纪要整理及事务性沟通协调
3.接听电话、收发邮件,做好信息记录与转达
4. 办公用品申领、登记及基础行政支持工作
5. 配合完成数据录入、报表制作等基础文职任务
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高
3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有行政、人事或财务相关实习经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,能适应团队协作环境
财务文员
3000-4000元/月
文员
工作内容:
1.销售凭证录入与管理/软件系统应用
2.问题反馈、对接以及其他辅助工作
工作时间:
朝8.30晚5.30 (五一过后朝九晚六)
中午一小时吃饭休息
无节假日,一月固定调休四天(单休,集中在周末)
职位需求:
1.会基本电脑操作,沟通能力良好, 对数字敏感,工作内容不复杂但有点繁琐
2.需要较高的耐心和责任心
薪资待遇:
底薪3000+200考勤+300绩效
试用期两月,期间工资为8折
兼职日结小时工
240-250元/天
兼职有提成交通补助免费培训包住3-5人日结
岗位上班时间:自由安排,有工作可以下班做或者自由休息时间做。
工作要求:年龄18-55周岁,无不良记录
工资待遇:日结一天200-300不等
管培生+双休+朝九晚四
5000-7000元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向
运营管理岗是公司为培养未来中高层管理人才而设立的重要岗位,通过在三个基础部门轮岗学习,全面掌握公司运营流程、核心业务及跨部门协作机制,后续发展方向多样。
{培训}
定期组织系统化培训,内容涵盖:企业文化、基础金融知识、人力资源管理、团队管理、理财规划等模块。
{晋升}
所有人员均从基层起步,每季度提供一次公开、透明的晋升考核机会。
【工作内容】
售后板块
(1)为会员客户提供专业业务咨询
(2)处理客户投诉事项
(3)协助办理理赔手续
(4)负责资料录入与信息更新
(5)发送活动通知并进行客户邀约
(6)开展顾问式二次服务开发
人力板块
(1)参与人力资源日常管理
(2)维护招聘平台信息
(3)协助开展人员招募
(4)参与绩效考核执行
管理板块
(1)参与团队组建搭建
(2)负责团队日常运营
(3)协助实施团队管理
(4)参与产品运营管理
【晋升机制】
(1)每季度组织晋升考核,过程公开公正,择优任用
(2)晋升路径:1+4(初级)、1+6(中级)、1+9(高级)
(3)试用期3—9个月,表现优异者可提前转正
{工作时间}
(1)上午9点至下午5点
(2)午休时长2小时
(3)每周双休
(4)享受国家法定节假日
学历要求:专科及以上
「待遇说明」:
1. 完善的福利保障体系(覆盖疾病、意外、医疗等)+独立账户养老公积金
2. 健全的培训成长体系,晋升机制公开透明
4. 不定期组织团队建设活动(含聚餐、旅游、团建等)
乐山6k/入职五险/办公文员
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技个人客户
办公室专员!无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位稳定有保障。
别再频繁跳槽了,加入大地,开启可以长期发展的职业旅程!
【工作职责】
1、依托公司提供的客户资源开展工作,无需外出,全程在办公室内完成;
2、通过电话与车险即将到期的客户沟通,协助办理续保事宜;
3、零基础可投,入职后享受带薪岗前培训,快速上手;
【福利待遇】
(1)带薪培训期:9个工作日;
(2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3000-4000元,在职员工平均月薪6000元,业务能力突出及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与绩效挂钩,上不封顶;
(3)入职即缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育);
(4)享有国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利;
【工作时间】
上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30;
每月休息5至8天,国家法定节日全部正常休假(含元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年另享5-15天带薪年假;
【晋升渠道】
晋升体系完善,过程公开透明;
工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位;
配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
文员经验不限中专/中技销售方向
【福利待遇】
试用底薪4500+提成+奖金=6000-10000不等,
一经录用免费提供住宿,国家法定节假日正常放假
【工作内容】
出差专员是本季度公司重点选拔未来管理梯队的人才岗位,
主要负责四川省内二三线城市的市场开拓任务,涵盖运营、管理、推广及售后协调等工作。
出差周期为一至两周,平均每一到两个月出差一次,每组由6-10人组成协作团队。
考核达标者可晋升为公司中层管理岗位,每季度依据综合表现评定团队主管人选。
【职位要求】
三观端正,具备正确价值观,能吃苦耐劳;
表达清晰,逻辑思维强,沟通能力良好,有奋斗意愿。
【公司简介】
公司是一家集自主研发、生产与经营于一体的综合性企业,
主营业务覆盖智能健康设备、环保设备、互联网APP、5G通信技术等五大领域。
坚持“以人为本”,提供公平透明的晋升机制。
愿景:打造中国最具影响力的创业联盟,成为员工幸福感最强的企业;
使命:成就顾客,成就伙伴,成就自己,成就家人,成就社会!
TC晨曦-联通:
年龄18-28岁之间,热爱运动,具备团队协作精神,喜欢旅行,
退伍军人、学生会成员或班干部经历者优先考虑。
薪资待遇:
试用期无责任底薪4500元+奖金+绩效综合考评收入,
转正后月收入6000起,另享提成、奖金、晋升机会及法定节假日带薪休假。
公司晋升路径:
基层 → 组长 → 部门主管 → 副理 → 总经理(城市总监),
集团城市总监平均月收入达7.5万元。
职位内容:
该岗位为公司储备型职位,前期聚焦市场推广与用户运营方向,
主要学习产品推广流程、客户跟进方法,熟悉团队组织架构及管理协助事务,
通常一周左右即可掌握基本工作节奏。重点考察沟通协调能力与抗压素质。
后期将协助经理开展团队建设、客户开发与管理,并参与团队数据运营分析工作。
职位要求:
学习能力突出,沟通表达顺畅,形象端正;
具有强烈事业心,渴望自我突破;
责任心强,富有团队意识,能承受一定工作压力;
有团队管理经验或服役经历者优先录用。
公司简介:
主营中国联通5G融合渠道建设与用户运营管理,
同时开展5G通信智能健康设备渠道布局、支付宝收银系统商户拓展与运营服务,
以及政企客户的优化支持与持续运营服务。
企业愿景:打造中国最佳创业联盟,实现员工幸福指数领先;
企业使命:成就顾客、成就伙伴、成就自己、成就家人、成就社会!
公司地址:成都市金牛区 SOHO B座(万达广场金牛店)B座2105室
(地铁1号线人民北路站直达)
让我们携手同行,共启未来新篇章!
小工3-5人
【招聘】四川甘孜州雅江县招聘小工岗位:招小工三个人薪资:工资240年龄55岁以下工作地点:四川甘孜州雅江县联系电话:
四川甘孜要专业师傅,不专业没干过的不用打电话了,浪费时间
500-600元/天
彩钢净化工程电焊长期社保包住包吃1-2人日结
要专业师傅,不专业没干过的不用打电话了,浪费时间
服务员1-2人
乡城县黑房子茶楼诚招服务员一名要求:会做饭负责茶楼待客、打扫卫生、会做家常菜做事勤快,待遇面谈联系:
四川甘孜甘孜县找墩子一名吃住全包工资6000左右要求不高主要勤快
6000元/月
墩子包住包吃1-2人月结
四川甘孜找墩子一名吃住全包工资6000左右要求不高主要勤快
信用卡推广专员
7000-15000元/月
信用卡销售社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖五险餐补20人以上经验不限大专代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
信用卡专员(驻点盒马)职位描述
一、岗位基本信息
1. 岗位名称:信用卡专员(驻点盒马)
2. 工作地点:指定盒马鲜生门店
3. 工作性质:全职
二、岗位职责
1. 信用卡推广与办理
◦ 常驻盒马鲜生门店指定点位,依托门店客流及银行专属优惠活动,主动向到店顾客、门店会员推广银行信用卡产品,清晰讲解信用卡权益、办卡福利、还款规则及盒马专属消费优惠,精准挖掘潜在办卡客户。
◦ 协助意向客户完成信用卡线上申请、资料填写、信息核验等全流程操作,确保申请资料真实、完整、规范,提升办卡审批通过率。
2. 客户服务与关系维护
◦ 热情接待到店咨询信用卡业务的客户,耐心解答办卡、用卡、权益兑换、账单查询等各类问题,提供专业、贴心的现场服务,提升客户体验与满意度。
◦ 维护已办卡客户关系,做好后续用卡指导,及时响应客户诉求,协助解决用卡过程中遇到的问题,挖掘客户二次业务需求,提高客户粘性。
4. 业务配合与数据反馈
◦ 配合盒马门店及银行团队工作要求,规范开展驻点营销活动,遵守门店现场管理规定,维护良好的服务形象。
5. 风险把控
◦ 严格按照银行信用卡业务规范开展工作,核实客户身份信息,防范虚假办卡、信息冒用等风险,保障银行与客户的资金及信息安全。
三、任职要求
1. 学历与年龄:大专及以上学历,年龄18-35周岁。
2. 工作经验:有信用卡推广、销售、客户服务或商超驻点工作经验者优先,无经验者可提供专业培训。
3. 能力素质
◦ 形象气质良好,沟通表达能力强,具备亲和力,善于主动与陌生人交流,有较强的销售意识与客户挖掘能力。
◦ 工作积极主动,责任心强,具备良好的服务意识、抗压能力与团队协作精神,能高效完成既定业务指标。
◦ 熟悉基础电脑操作,做事细心严谨,逻辑清晰,能规范完成资料整理与数据统计工作。
4. 其他要求:个人征信良好,无不良信用记录及违法犯罪记录,遵守银行及盒马门店各项规章制度。
四、工作时间
根据盒马门店营业时间排班,弹性工作,月休4天,具体作息以门店及团队安排为准。
五、薪酬福利
1. 薪资构成:无责任底薪+绩效奖金+办卡提成+收件提成+全勤奖+节日补贴,多劳多得,综合薪资可观。
2. 基础福利:缴纳五险一金,享受带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建等。
3. 职业发展:完善的培训体系与晋升通道,表现优秀者可晋升为团队主管、区域负责人,获得更广阔的职业发展空间。
六、岗位亮点
1. 依托盒马门店稳定客流,客户资源优质,获客轻松,无需外出盲目拓客。
2. 银行+知名商超双平台背书,业务推广认可度高,工作环境舒适。
3. 提成上不封顶,收入潜力大,适合想挑战高薪、提升销售能力的人群。
银行客服专员-前三个月保护薪资7000-五险一金-带薪培训-接受小白
1.2-3万元/月
信用卡销售包住社保交通补助五险一金餐补20人以上经验不限高中浦发银行接受小白带薪培训无责底薪法定节假日全休电话销售基本坐班按单提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验拥有销售经验信用卡推广及办理
浦发银行| 信用卡升级岗位 | 前3月保底7000 | 五险一金 | 不用找客户 | 不用外出 | 电脑办公
以下均为真实信息,请认真阅读,诚信沟通
工作内容
1、致电持卡人,根据其消费情况邀请升级白金,告知其可参加信用卡升级活动
2、指导客户完成信用卡升级的申请流程,主动向客户反馈信用卡升级的申请审批进度
3、提醒客户激活事宜并介绍激活方式和注意事项
工资情况:
试用期保护薪资7034元,前三个月有保护薪资
正常工资方式为底薪加提成,前三个月如果底薪加提成高于保护,就按照高的薪资走,如果低于保护。那么就按照7034的保护薪资给到。
工资组成为3734元底薪再加上提成组合成我们的薪资,每月15日发工资
团队共计70人,我们团队倒数第一的人工资每月8000元,均值工资9000元,最高工资30K
以上均为税前工资,以上为实际数据,均为真实工资
工作时间
早上九点,晚上7点,月休5天,国家法定假日全休.
工作地址:长宁区兴义路8号万都中心19楼
正规银行招聘,国家法定假日必休,餐补,交通补,都有
高级白金客户经理,渠道客户经理,营销专员
8000-28000元/月
信用卡销售社保包吃生日福利五险一金年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限大专面销/陌拜团购销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成TOC银行拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理信用卡团队建设及管理
中信银行信用卡中心深圳分中心招聘
编制:客户经理5人
【专项场景驻点:景区/盒马/加油站/收件】
福利如下
每月1100元饭补
每月100元话补
国家法定节假日,每个过节费1500元
生日卡每年生日370元
基金补贴:婚假,病假,生育,陪产享受千元以上的福利补贴。
防暑降温补贴
五险一金,入职即缴。
综合工资8000~30000元
致富️ :吕亮
银行后台销售岗7K+特招2名+提成
5000-8000元/月
信用卡销售包住社保交通补助包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补3-5人经验不限中专/中技互联网金融/消费金融银行
坐班办公,无需外拓,无需地推
工作时间:八小时工作制,长白班(早九晚六,早十晚七)
休息时间:月休4-6天,节假日正常休
工作内容银行后台信用卡业务讲解及办理
薪资情况:首月保底3200,综合5000+,次月保底3600,综合8000+,
福利待遇:五险一金,节假日三薪,本科补贴,节日福利,带薪休假(婚/产),提供食宿,餐补,培训补贴,夜补,加班费,全勤奖励,业务奖励,租房补贴,薪资固定发放,绝不欠薪,定期团建活动,员工生日福利,公司年会生日会,
信用卡销售
200-700元/天
信用卡销售3-5人日结经验不限学历不限较多外勤销售额提成互联网金融/消费金融拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验信用卡推广及办理
招有能力的销售每月到手1.5W+,时间完全自由,无需坐班,底薪6000+高提成+五险+带薪年假+节日福利
岗位职责:负责外勤相关工作,为客户安装POS机,办理信用卡,公司提供意向客户
任职要求:学历不限,会开车有驾照
水利水电工程档案管理主管
7000-8000元/月
档案管理3-5年本科档案管理体系建设档案数字化档案整理
学历与专业:本科及以上学历,水利水电工程、档案学、工程管理等相关专业,具备中级及以上职称。
工作经验:需具备5年及以上水利水电工程领域档案管理实际经验,其中至少2年担任档案管理团队负责人或项目档案主管职务;熟悉水利水电工程建设全过程及各阶段档案管理规范要求,有大型水利水电工程项目档案验收参与经历者优先考虑。
专业知识与技能:
熟练掌握国家及行业有关水利水电工程档案管理的法律法规与标准规范(如《水利工程建设项目档案管理规定》《科学技术档案案卷构成的一般要求》等)。
具备系统的档案学理论基础和丰富的实操经验,精通档案从收集、整理、审核、分类、编号、装订到保管、利用、销毁等全生命周期管理流程。
掌握档案数字化相关技术手段,具备良好的计算机应用能力,能熟练操作Word、Excel、PowerPoint、视频编辑等软件,胜任数据统计分析与报告撰写工作。负责工程音像档案(包括施工过程录像、验收现场影像等)的后期制作,运用视频编辑工具完成剪辑、加字幕、特效处理等操作,形成符合归档标准的音像资料;同时可基于工程档案数据开展统计分析,挖掘档案信息与工程进度、质量控制之间的关联性,为项目管理决策提供数据支撑。
身体健康,能适应水利水电工程项目现场工作条件(需长期驻场作业);无不良从业记录,严格遵守国家法律及公司各项管理制度;具有较强的职业操守和保密意识,能够严守企业商业机密及档案信息安全。
临时工包住包吃3-5人
招聘:音乐节协助薪资:180元/天7.18-19日音乐节需要2位协助,观众引导扫码关注,兑换礼品游戏互动拍照机动配合协助秩序维护,跑腿打杂盖章统计等工作时间:9点-21点工资:????180包吃住形象好,认真细心,一身黑无logo,灵活积极靠谱即可????有高原的活动经验优先要求3个人有私家车补贴单程车油300补贴,可来回补贴17号下午2点左右成都集合坐车过去地址:四川省甘孜藏族自治州康定市塔公镇塔公草原夏马龙村北151米报名资料名字:电话:年龄:身高:体重:有没有高原活动经验或者有没有高反反应:全身照和一身黑无logo衣服
临时工包住包吃日结
甘孜泸定水烟吧来一个Mc价6-8稳定轻松包吃包住,带氛围带的好可谈下班时间早附近空场的兄弟速度联系我:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供甘孜中信银行信用卡招聘在线招聘信息,主要招聘甘孜信用卡销售相关人才。作为信用卡销售工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解信用卡销售的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。