安国家具工厂店【招聘:线上线下兼职（宝妈优先）】本店经营家居家具，现招聘开学后兼职人员，专为宝妈量身安排工时！工作内容1、拓展业务，线上线下沟通客户2、展厅样品整理维护3、简单拍摄产品图片、短视频，协助线上宣传任职要求1、宝妈优先，孩子开学有空余时间，能配合接送小孩时间排班2、待人热情，善于沟通，会基础手机视频，直播3、做事细心踏实，有无家具行业经验均可，有人带教福利待遇工时灵活，避开孩子上学放学关键节点室内展厅工作，工作环境好待遇：多种合作方式收益，面谈详情工作地址：中江县铜山大道安达利园区联系电话：想多一份收入，又放不下家庭的，欢迎私信联系我！

德阳市旌阳区暖阳里商贸部一、店长1名任职要求:1.年龄30-45周岁，有销售相关工作经验薪资构成:底薪4000元+门店总业绩2%提成二、临时工多名工作薪资:100元/天工作内容:电话详细沟通工作时间:一，每日工作8小时门店地址：德阳市区舟山街岷山佳苑353号联系电话：张老师

1.按照要求使用账号开通语音厅，保持手机长亮，挂机就行，不需要本人出镜，也不需要本人聊天。 2.每天4场，每场一个小时左右，一场25元。 3.工资日结，可ju家兼职。 4.多账号可长期合作。

9.4德阳旌阳移动招聘岗位一【客户维护人员-长白班-周末双休-节假日休假-购买社保-有无经验都可以】8名，男女不限，年龄18-45，维护客户关系，提供个人及家庭通信解决方案服务，待遇6000左右岗位二【区域合伙人】5名，男女不限，年龄18-45，独家区域保护政策，全流程运营支持，房租补贴，装修补贴，竞赛激励，认真干20万元以上每年，努力干50万元以上每年【上班时间】周末双休，节假日休假08:30-下午18:00【上班地址】德阳市万达广场【联系电话】

要求：年龄20岁一60岁，能吃苦耐劳，服从安排，团结同事，有工作经验者优先福利：购买社保，生日、节假日福利、带薪年假、团建活动等。联系电话：

兼职小广播来啦～
时间：-
薪资：16元/小时
刚好这段时间有空闲的家人宝宝们看过来呀！有需要随时滴滴我，或者直接联系我：

食堂招聘长工，主要工作理货做台账，有寒暑假，有意向可以电话联系

打游戏兼职：80-100/次，纯玩游戏工作内容：升级三角洲游戏账号工作要求：需要升级到39级，一个账号升级要两天内做完，手机，电脑，平板都可以做，一个账号升级完还可以继续做联系方式：米先生

招工，四川德阳找一剪一翻，找一个剪肠头的想来的赶紧，电话

打包师傅招工人数:2名工作地址:德阳什邡师古镇

顶两天班600元，广汉航天技术职业学院，电话。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

广汉工地招聘焊工一名，要求持有焊工证。另招聘踏实肯干的水电工数名。

德阳需要小工2-3个220-230一天，要接的联系李，价格可以跟他谈，工资每个月付清

【招聘】【水果店店员】【购买社保】【月休10天】【有无经验都可以】德阳攀果地水果招聘【月休10天】【购买社保】岗位一【水果店店员-购买社保-月休10天-有无经验都可以】2名，，年龄22-45，做门店店员，待遇4000-7000【上班时间】月休10天08:00-22:00上2天休息1天【上班地址】①德阳市天籁福②德阳市芳草地店【联系电话】

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明天继续招聘2名干零活的人员，工作时间为9小时，薪资190元，管饭。有意者可报名。

【华蓥｜兼职】每日工作2小时，时间灵活联系：（）明天最后一天招聘了！

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岗位内容： 1. 负责设备团队的管理及生产系统的运行监控，保障系统平稳运转。 2. 完整记录设备维护情况，并持续追踪设备运行性能数据。 3. 处理设备异常问题，推动预防性维护措施并开展根本原因分析。 4. 协助完成辅助设备的设计任务，参与新产品开发项目的技术支持。 5. 保持与承包商的良好沟通，高效协调其在厂区内的作业安排。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历或相关专业领域的同等学位。 2. 拥有5年以上生产设备管理相关工作经验。 3. 熟知生产设备与自动化系统，具备实际故障排查能力。 4. 熟悉常用计算机软件及典型生产自动化控制系统的操作。 5. 具备优秀的团队领导力和协作沟通能力。

接单 跟单 安排生产 做资料记录 认真负责听招呼

岗位内容： 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产活动高效、有序开展，达成既定的质量与产量目标。 2. 监督生产各环节执行情况，确保作业过程严格遵循公司制定的产品规范及工艺要求。 3. 优化资源配置，控制制造成本，减少不良产出，并持续推进生产流程的改进与提升。 4. 编制并更新生产相关数据报告及关键绩效指标，定期分析生产运行状况并提出改善建议。 5. 主动参与各类改进项目，为提升运营效率和企业长期发展贡献可行性方案。 任职要求： 1. 机械、自动化或相关专业背景，具备大专及以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产管理体系与标准化流程。 3. 具备较强的沟通协调能力，能够带领团队完成项目启动与落地执行。 4. 熟练操作生产管理系统，掌握基础数据分析及报表处理技能。 5. 注重执行成效，认同团队合作精神与企业文化，能胜任高强度、快节奏的工作挑战。

岗位职责: 1. 负责产品EMC相关的设计与评审工作，涵盖原理图、PCB布局布线及结构等方面的EMC设计评估，保障产品电磁兼容性能达标 2. 承担产品EMC测试任务，制定测试方案，编写测试报告，并完成测试中发现问题的记录与提交 3. 主导EMC测试问题的整改工作，提出有效解决方案，协调项目团队成员实施改进措施，并及时归纳输出分析案例 4. 参与产品认证流程，解读相关标准要求，协助解决认证过程中的技术问题 5. 在设计优化与测试整改过程中，整理并输出设计规范、整改经验等技术文档 任职要求: 1. 熟悉模拟电路、数字电路等基础硬件理论知识 2. 具备EMC设计、测试、问题整改及产品认证的实际工作经验 3. 工作认真负责，具备良好的沟通协作态度 4. 具备较强的学习适应能力与抗压能力

1、提升设备运行效能：统筹管理设备稼动率及MTTF、MTBF、MTTR等关键指标的趋势分析； 2、负责设备团队薪酬总额管控； 3、实施备品备件的集中化管理与优化配置； 4、控制设备人员流动率，提升团队稳定性； 5、落实安全生产管理要求； 6、推动设备系统化与智能化升级，实现人工成本降低； 7、制定并监督执行设备清扫点检标准（3D5S）； 1、具备3C、半导体行业或外资企业5年以上设备技术与管理经验； 2、直接管辖设备团队规模超过20人； 3、具有设备稼动率及MTTF、MTBF、MTTR趋势分析实操经验； 4、熟悉SOP等技术文件的编制与管理体系； 5、曾主导团队完成设备创新改造项目。

岗位职责 1. 一线实践融入：入职阶段需深入生产现场，参与班组作业，熟悉设备操作规范及常见问题处理流程，夯实现场运维基础； 2. 设备运行维护：协同技术人员开展设备日常点检、预防保养、故障修复等工作，保障生产线设备高效稳定运转； 3. 运维资料管理：完整记录设备运行参数与维修过程，建立系统化运维台账，支持设备绩效指标分析； 4. 技术优化参与：基于现场操作经验，协助推进设备技术改进、工艺升级及新设备安装调试，提升设备可靠性。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，机电一体化、机械工程、自动化、电子电气等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或具备2年内相关工作经历（有设备维修实操经验者更佳）； 3. 核心素质：具备较强的现场学习能力与吃苦耐劳精神，能迅速融入车间工作环境；掌握基本机械与电气原理，动手实践能力突出； 4. 工作适配：可接受两班倒工作制（月休4天），抗压能力强，职业目标明确，愿意从基层岗位成长为核心技术人才。

1.工作内容 1. 三角洲行动实战陪练、对局战术教学，带学员落地实战，讲解架枪点位、资源规划、进圈思路、博弈决策等实操技巧 2. 对局结束后复盘失误，针对性纠正学员操作、意识问题，稳定学员游戏体验 3. 接单后准时上线，全程耐心教学，主动沟通，维护学员评价，做好服务留存 4. 遵守队内统一流程，同步订单进度，配合管理做好日常登记 2.任务要求 1. 精通三角洲行动，个人段位/实战实力过硬，熟悉各类地图、武器搭配、攻防战术 2. 心态好，不甩锅、不摆烂，表达能力强，能直白讲清楚游戏思路，愿意带人教学 3. 有稳定可上线时段，能提前协调排班，不随意放学员鸽子 4. 服从团队管理，遵守队内服务规范，不私单、不私下和学员乱承诺

负责收发货单据打印核实，报工单统计等领导交代的其他工作。

岗位职责 1. 负责生产车间的整体运作管理，把控生产进度、产品质量与作业安全，确保高效完成既定生产目标 2. 组织班组人员管理，落实人员调度、出勤管理、纪律监督及操作技能指导工作 3. 严格执行生产工艺流程与安全操作规程，及时排查并整改安全隐患，保持现场有序运行 4. 处理生产过程中各类突发问题，做好上下级沟通，定期向上级反馈工作进展 5. 推进现场6S管理，持续优化作业流程，配合完成领导交办的其他任务 岗位要求 1. 具备大专或以上学历 2. 拥有3年以上生产现场班组长工作经验 3. 有电子元器件、半导体或新能源行业从业背景者优先考虑 4. 工作踏实肯干，执行力高，具备良好的团队管理能力和组织协调性，能接受工作安排

隔膜片研发工程师 岗位职责（Responsibilities） - 负责燃料电池及电化学系统中隔膜材料的开发与性能提升，包括陶瓷膜、电解质膜等关键材料 - 参与材料配方研究、性能评估及制备工艺优化，重点提升导电性、化学稳定性与使用寿命 - 与电堆（stack）研发团队协同工作，推动新材料在实际系统中的集成与应用验证 - 对实验数据进行系统分析，持续改进材料结构设计与生产工艺路径 - 关注行业技术动态，特别是SOFC、PEM等方向，提出具有可行性的技术升级建议 - 协助完成从实验室小试到规模化生产的工艺衔接与技术转移 任职要求（Qualifications） - 材料科学、化学工程、电化学或相关专业本科及以上学历 - 有膜材料、陶瓷材料或电解质材料研发背景者优先考虑 - 熟悉燃料电池（如SOFC、PEMFC）基本原理及相关技术流程者优先 - 具备实验设计（DOE）能力，掌握材料表征手段如SEM、XRD、EDS等 - 具备较强的逻辑分析与技术问题解决能力 - 可使用英语作为日常工作交流语言者优先 - 能够接受出差安排（需先在四川德阳进行为期一年的工艺技术学习，后续根据项目需要赴其他地区出差） - 欢迎应届毕业生应聘