岗位职责： 1、开拓并维护广告类客户资源，助力广告销售业绩持续提升； 2、精准把握客户需求，制定专业化的广告投放方案，提高客户认可度； 3、构建长期稳固的客户合作关系，保障客户持续合作意愿； 4、持续跟踪市场变化，为公司输出有价值的市场策略参考。 任职要求： 1、掌握扎实的销售方法与谈判技巧，能独立推进并完成销售目标； 2、具备优秀的表达能力及团队配合意识，可带动团队共同达成任务； 3、熟悉广告领域运作模式，有行业销售背景者优先考虑； 4、具备敏锐的市场感知能力和较强承压性，适应高强度工作节奏。

一、岗位职责 1、主导销售团队达成月度、季度及年度业绩指标，制定切实可行的销售策略与落地执行方案； 2、全程跟进团队客户转化流程，提升签约率、续费率与转介绍率，推动业绩稳步提升； 3、统筹策划并实施线上线下营销活动（如公开课、讲座、地推等），实现精准引流与有效获客； 4、定期分析客户投诉及流失情况，持续优化销售流程与服务规范。 二、任职要求 1、统招大专及以上学历，市场营销或教育学相关专业优先考虑； 2、具备2年以上教培行业销售经验，1年以上管理10人以上团队经历，有K12或素质教育领域成功实践案例，熟悉k12学科类培训业务者优先 三、福利 1、薪资结构：底薪+高额提成+绩效奖金+团队提成（综合20~30K），根据个人资历可享保底薪资 2、入职即缴纳社保 3、享受寒暑假期，参与不定期团建活动 四、工作地址 1、按当前需求分配至相应校区 五、岗位优势 1、资源支持，快速起量： 公司提供稳定优质的K12客户资源池（包含网络部、市场端、渠道来源及多年积累的老客户推荐资源），无需自主拓客，入职即可对接高意向用户，快速启动业绩产出 2、品牌赋能，成单高效： 依托戴氏教育强大品牌影响力，拥有成熟的教学体系、良好的市场声誉和健全的服务机制，客户信任度高，沟通顺畅，签单效率优于小型机构 3、发展通道畅通，成长有保障： 定期开展行业专家分享会，配套专项培训（涵盖团队管理、客户洞察等内容），助力主管向总监或校长层级晋升

1.负责线下体验店核心产品的推广策略制定与落地，结合门店客流特点，策划线上（社群、本地生活平台）+线下（体验活动、周边联动）推广方案，提升产品销量与品牌在成都温江区域的知名度。 2.对接供应商与门店运营团队，梳理产品核心卖点，转化为消费者易懂的推广话术与物料内容（如门店海报、体验活动脚本），确保推广信息与门店服务节奏匹配。 3.跟踪推广活动数据（客流转化率、产品复购率等），定期复盘效果，优化推广策略；同时收集顾客反馈，为产品选品与门店运营提供建议。 4.协助搭建门店会员推广体系，策划会员专属推广活动，提升会员活跃度与复购率等。

岗位职责：具有良好的沟通能力扩展新的资源备注：公司会培训上岗 岗位要求：有想法有追求梦想的小伙伴可以来公司面谈或者微信面试上班时间灵活不局限于你的本职工作

【主要岗位职责】 1.负责完成业绩指标（包括但不仅限于业务增量目标、客户转化率目标等），并保障所经办业务的经营利润； 2.负责所在项目区域内的市场拓展、渠道和客户开发及客户关系维护，并挖掘潜在客户及客户需求； 3.负责客户合作业务的洽谈、促成和合同签订，并全力沟通、协调和推动对应合作项目的落地执行； 4.负责所经办或分配的全部客户业务进度跟踪和协调，保障业务相关（比如项目验收、回款等）问题的解决； 5.负责从业务角度向所在项目区域内的技术团队提供支持； 6.负责收集所在项目区域内的市场与客户信息，并反馈给上级部门； 7.负责客户管理系统（CRM）中的客户档案建立、登记与更新维护； 8.负责每日、每周、每月、每季和每年的工作日志、总结、计划、案例等撰写； 9.负责完成上级部门及相关领导安排的其它临时性工作任务。 【基本职位要求】 1.拥有可匹配的客户资源； 2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 3.具有较强的沟通能力、交际技巧及亲和力，且性格外向、思维敏捷； 4.抗压能力强，积极上进，有团队精神，且能吃苦耐劳； 5.能服从领导安排，遵循管理制度，工作用心负责，且认同企业文化。 【薪资待遇标准】 1.主要薪资结构：高底薪+高提成+高奖金+入职购买社保，提成及奖金上不封顶 2.创业支持：达成业绩目标，可0风险拥有工商注册股，享受永久分红 3.其他待遇：只要您足够优秀，具体待遇可以面聊 ------------------------------------------------- ****努力干，年薪20W+，五年累计收入100W+，十年累计收入超350W+，十年上市配股增值变现700W+ ****加油干，年薪40W+，五年累计收入200W+，十年累计收入超750W+，十年上市配股增值变现1500W+ ****拼命干，年薪80W+，五年累计收入400W+，十年累计收入超1550W+，十年上市配股增值变现3100W+ 【作息时间】09:00-12:00&13:30-18:00，周末双休，法定节假日休 【上班地址】成都市武侯区和睦缘9栋3单元4楼（约10分钟即可步行至省体育馆地铁站）

销售、运营、视频剪辑、直播人员 上班时间：8:00~12:00，14:00~18:00 薪资待遇：无责任底薪3000元/月+ 提成 工作内容：拍摄、剪辑、发布视频。每 天早中晚发抖音、快手、朋友圈、视频 号、小红书(公司提供手机和手机号，发 布平台都有企业认证)，每天更新平台作 品，挖掘潜在客户。 另招：设计2名 熟练使用各种绘图软件 3d+VR,cad,ps,cdr,su等 上班地址：四川省眉山市东坡区岷江路 12号 联系电话： 刘总

氧发堂品牌自06年起自主研制产品，2013年正式注册成立，目前全国连锁门店已超3600家，员工规模逾1万人。 一、岗位职责： 1、迅速掌握公司业务内容与产品体系，结合整体战略方向，锁定目标市场并制定招商策略，积极开拓潜在合作客户； 2、跟踪分析行业发展趋势，捕捉市场变化与动向，挖掘潜在商业机会，通过多品牌横向对比及政策解读，为加盟招商提供有力数据支撑； 3、深入学习公司产品架构与加盟机制，清晰提炼产品核心优势，增强客户合作意愿，推动意向客户完成签约落地； 4、整合内部资源，为合作伙伴提供高效专业的全流程招商服务，提升客户满意度，保障加盟项目顺利推进，助力后续复购与业务延伸； 5、协同团队工作，积极配合上级完成各项临时性任务。 二、任职要求： 1、具备1年以上营销推广或电话/会议销售经验，或拥有3年以上招商、加盟相关工作经验，形象良好，综合能力突出者可适当放宽条件； 2、有大型连锁餐饮、美容美发、大健康等行业从业背景者优先考虑； 3、具备优秀的沟通表达与商务谈判技巧，富有团队协作意识和客户服务思维； 4、市场敏感度高，能准确把握客户需求，快速提出定制化解决方案； 5、诚实守信，学习能力强，具备良好的应变能力和进取精神，乐于接受挑战性工作。 三、薪资待遇：底薪5K+招商提成（5%—6%） 四、上班时间：9:00—17:30，大小周休息

工作周期：长期兼职/全职结算方式：日结+月结工作地点：可居家招聘截止时间：2027-12-31工作内容：日用品批发带货销售，招聘要求：年龄36-65，成，人品端正，会熟练使用智能手机，有一定的空闲业余时间，有做过互联网和想在互联网上拿结果的人。我们的优势：不交任何费用，适合普通人的全新带货销售模式，可兼职=可全职免费培训=轻松上手佣金日结=多劳多得全程不收取任何费用，安全可靠，正规合法

岗位职责： 一、人员管理 1、根据销售目标与工作安排，合理分配团队任务，指导员工开展日常工作，提升团队成员的工作主动性与积极性； 2、依据品牌服务标准监督员工服务流程，确保为顾客提供专业、细致的购物服务体验； 二、店铺运营管理 1、组织并监督每日库存清点工作，协同仓库人员完成月度盘点，全面负责从开店到闭店期间商品进出库的数量核对与规范陈列； 2、负责店内商品陈列调整与维护，关注整体店面环境，确保整洁美观、井然有序； 3、统筹管理店铺运营中的各类财务单据，并按时提交归档； 4、准确完成各项日常报表的填写与上报； 5、及时应对门店突发情况，妥善处理客户投诉，并协助销售人员推进销售进程； 三、销售执行与反馈 1、达成与销售主管共同确认的业绩指标，涵盖营业额及商品结构要求； 2、有效收集并维护客户信息，持续加强客户关系维护； 3、掌握市场趋势变化，了解同行动态及竞争品牌相关信息。 任职资格： 1、具备三年及以上服装或快时尚领域从业经历； 2、精通门店管理流程，拥有丰富的店铺运营实操经验； 3、核心能力：沟通协作能力、语言表达能力、判断分析能力、团队协作意识、决策执行能力、影响力、应变能力、整体观念、市场敏感度、创新学习能力及职业责任感； 4、熟练使用办公自动化工具（Word/Excel/PowerPoint）

招聘：四川嘉铭鑫瑞招聘业务经理薪资：10000-15000元/月本公司招聘业务经理人员3名，福利待遇年薪：15-20万元，五险、原则上双休；任职要求：性别：*，年龄35岁以下，大专以上文化程度，身高1.62米以上，形象气质佳，有销售经验者优先，可以接受适当的加班。工作地点：隆昌。

大竹招电焊，包吃住需自带皮卡

招打磨帮工一名，帮到放假260一天，帮到放假

广元三车道高速需要做二衬的3人，联系电话张老板

四川万源工地招跟机辅助工，混凝土灌注工多名，24小时两班倒，灌砂浆活轻松有想法的联系，程

招A2货车司机数名，工作地点：四川省达州市达川区东环南路64号（达州市汽车南站） 负责驾驶高栏货车运输金属钢材，长期稳定工作，无需装卸货品。要求持A2驾照及货运从业资格证，驾龄5-10年。月薪9000-13000元，具体面议

岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的建设、培训与管理，提升团队业务能力和绩效水平 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.维护重点客户关系，推动长期合作，拓展新市场与业务渠道 5.协同其他部门优化销售流程，提升客户满意度与公司品牌影响力 任职要求： 1.具备不限学历背景，市场营销、工商管理等相关专业优先 2.拥有5-10年销售工作经验，其中至少3年以上团队管理经验 3.熟悉销售运营模式，具备出色的市场分析与商务谈判能力 4.具备较强的领导力和抗压能力，能适应高强度工作节奏 5.有行业资源或大型项目运作经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责公司产品（购车精准线索+汽车金融产品）在指定区域内的市场推广与地推活动执行，提升品牌知名度和用户覆盖率 2.管理并指导团队现场开展客户咨询、产品介绍及用户注册引导，完成每日推广目标 3.收集潜在客户信息并进行初步需求分析，定期反馈市场动态与竞品信息 4.协助组织线下推广活动，合作车商保持良好沟通关系 5.遵守公司推广规范，确保宣传物料的合理使用与保管 任职要求： 1.大专以上学历，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有汽车类市场推广、销售或地推相关经验者优先考虑 3.性格外向，积极主动，能适应户外工作环境 4.具备较强的目标感和团队协作精神，抗压能力强 5.能接受灵活的工作时间安排，服从区域调配

职业经历 项目背景或公司背景：有水果种苗销售经验 业务能力 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、渠道拓展：熟悉农资经销商体系搭建、种植大户直销、政企采购（政府采购流程）、电商/私域运营等至少2种以上渠道模式； 3、团队管理：具备“搭班子、定机制、带队伍”的能力，能搭建分层级销售团队，建立清晰的绩效考核、激励机制与培训体系 4、资源整合：拥有丰富的农业行业资源，擅长大客户关系维护与深度运营，能针对种植大户、农业企业、政府客户制定长期合作方案 岗位职责 1、制定销售战略与目标，统筹区域/渠道/客户拓展 2、搭建销售团队，建立优化考核与培训体系 3、整合行业资源，联动内外部保障业务推进 4、带队完成销售业绩，管控销售流程与回款 5、需具备团队管理、市场开拓及客户资源整合能力? 任职要求 1、大专及以上学历（市场营销、农业经济、企业管理等相关专业优先?） 2、农业相关行业5年+销售管理经验，业绩突出，农业、农产品销售背景者优先?

有相关工作经验三年，酒店销售！

邀请当地美容院老板娘参加医美拓客会议 岗位职责： 1.制定并执行公司整体销售战略，带领团队完成年度销售目标 2.负责销售团队的搭建、培训与管理，提升团队业务能力与战斗力 3.深入分析市场动态与客户需求，及时调整销售策略以增强市场竞争力 4.开拓重点客户资源，维护高层客户关系，推动重大合作项目落地 5.协同产品、运营等部门优化销售流程，提升转化效率与客户满意度 任职要求： 1.具备5-10年销售管理工作经验，有团队管理经验和成功业绩案例 2.具备出色的市场洞察力和商务谈判能力，能独立推进大客户合作 3.目标导向，抗压能力强，具备较强的组织协调与跨部门协作能力 4.行业背景不限，有ToB销售经验者优先考虑 5.学历不限，具备快速学习与适应能力者优先

1.负责高空作业设备的租赁服务，积极拓展租赁市场，开发多元化业务渠道，达成年度销售任务 2.持续跟进重点客户，维护并深化大客户合作关系 3.收集市场潜在需求信息，与客户保持高效沟通对接 4.加强回款管理，确保资金及时回收，降低逾期应收风险 任职要求 1.本科及以上学历（条件优异者可放宽至大专） 2.具备良好的语言表达能力和沟通协调能力，擅长人际交流 3.本岗位需自行配备车辆（公司给予燃油补贴）

有爱心、责任心、进取心

有赚钱欲望强，有矩阵工作室经验，负债拓展业务！网上网下寻找意向客户的经验者优先，心有多大，收入就有多富有

需要有面销经验，给客人提供情绪价值。 工作轻松，工作氛围好。

招聘 项目代理 1，负责省内各市州渠道的开发与业务拓展工作。 2，开展区域及各地市州的销售任务，对接终端客户，推动销售目标达成。 3，维护终端客户关系，落实售后服务跟进工作。 4，完成公司安排的其他相关业务事项。 相关要求 具备医疗器械、应急急救、教育培训、教育装备、智能设备等领域销售经验者优先考虑。 拥有渠道资源或学校类客户资源者优先录用。 项目介绍 智慧化急救教育： 一、公司介绍：四川易数科兴科技有限公司成立于2024年，专注于急救教育设备智慧化研发的国家级高新技术企业。总部位于杭州，创立于2005年。易数长期深耕急救教育行业，致力于将急救教学内容实现数字化、智能化、信息化、网联化与场景化融合，构建全方位的急救教育一站式服务平台。目前已推出百余款数字产品，落地近百个示范性场馆，广受社会各界认可与好评。 二、项目内容：顺应急救教育快速发展及智能科技普及趋势，易数网络自主研发多条产品线，全面满足不同客户群体需求，并支持个性化定制服务。产品涵盖综合救训一体机、心肺复苏、海姆立克、创伤包扎等急救技能的数字化训练设备。 三、目标画像：针对机关、企事业单位及相关行业群体，结合其人员特征与当前急救教育基础，开展调研分析，提供定制化解决方案。面向学校、企业、社区等目标单位，通过面谈、电话等方式深入沟通，了解其在急救教育方面的具体需求、发展目标与预期效果，量身设计智慧化急救教育设备配置、教室建设及体系构建方案，推动项目合作落地。 合作方式：产品及业务代理

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，覆盖全国业务，处于万亿级潜力市场 主营业务： 1、各大银行信用卡、信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避诉讼风险，停止罚息及违约金等费用叠加，最长可分60期还款 2、互联网金融/网贷平台：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营支持 4、客户服务系统：操作无忧，及时响应并解决客户咨询问题 5、法律事务支持：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类法律相关事宜 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及网络工具 5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实际工作中有效执行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准高质量客户资源，无需自主拓客，客户意向明确，成单率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高提成+开单奖励，综合收入9000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰奖项（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展专业技能培训与主题活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位要求及职责： 1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑 2、非工商、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验 3、男女不限。 4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 6.岗位地址包括：四川所有的区域都涉及，成都市/遂宁/宣汉/苍溪/隆昌/广安（如不能接受出差/外派办公勿扰） 7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪4400底薪+1000元驻外学习补贴＋400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W） 2、城市经理：底薪5000元-12000元（责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元（新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W) 3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等 4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

负责门店整体销售，引流成交

3500+提成招聘汽车延保销售综合薪资10000左右。1.了解店面车辆销售情况和售后进场量，维护好店面关系，协助店面进行各个活动策划及实施。2.负责客户资料、延保单证的收集整理，对信息准确性完整性负责。3.负责合同的签订，带客户完成付款。4.每日提交日报，提交客户信息量统计。5.领导安排的其他工作。任职要求：1.有保险、金融、汽车、房地产行业的优先；薪资福利：1.底薪3500+提成（6-11个点）+激励=综合工资10K—20K。早九晚五点半，上六休一。

幻影星空VR招聘工作要求：年龄25岁-50岁，工作认真负责，做个销售的优先，善于沟通，性格开朗，要求懂一点电脑打字，工作星期一到星期五上一天休一天，星期六星期天都要上班，节假日都要上班。上班150元一天，提成业绩的5%。具体面谈，欢迎电话咨询谢谢！