
销售经理
1-1.5万元/月
销售经理20人以上经验不限学历不限面销/陌拜较多出差按单提成弹性工作制其他行业其他产品/服务房地产销售经验面销/陌拜经验
岗位职责:
1.负责售电客户的开发、关系维护,完成公司售电业务的销售计划;
2.与客户进行初步沟通,了解客户基本售电需求和合作意向;
3.按照公司要求,协助完成客户资料收集、合同签订等相关工作;
4.跟进客户合作情况,确保客户满意度,维护良好的合作关系及售后服务;
5、完成领导交办的其他工作事项。
任职要求:
1.年龄18-55岁,高中及以上学历,有丰富的人脉资源和销售渠道者优先(条件优秀者可放宽)。
2.热爱销售工作,有强烈的成功欲望和抗压能力,不畏惧挑战;
3.具备出色的沟通表达能力和学习能力,能够有效地促进双方合作;
4.有电话销售、地推、大客户销售业务经验者优先。
5.电力市场,有电力、能源相关行业资源者优先;
6.有较强的市场洞察力和开拓精神能够积极寻找潜在客户。
工作内容:
1.通过多渠道开发潜在电力用户。
2.拜访客户,介绍售电业务,促成合作签约。
3.维护现有客户关系,进行二次开发。
4.上班地址:四川
岗位福利:
1.上班时间自由、灵活;地域自由,业务覆盖全国主要省份
2.高额佣金分成,资源越优质,收益越高;
3.有责任底薪+高提成(10%-30%);综合薪资10000-30000元/月;具体薪资面谈,根据实际业务而定;
5.何资金投入,只需贡献您的人脉与精力;
6.提供专业培训,方案支持,全程协助;
事务所负责人
1.1-2.2万元/月
销售经理/主管经验不限学历不限医疗区级市场经营
1、负责产品在所属区域的市场推广,达成公司下达的各项任务目标。
2、在指定区域内开发新客户,拓展市场覆盖范围。
3、及时收集并反馈客户对公司产品的使用情况,掌握竞争对手动态及市场环境变化。
4、落实售后服务工作,保持与新老客户的良好合作关系。
任职要求:
1、持有驾照,具备交通工具者优先考虑。
2、性格踏实稳重,具备责任心,拥有良好的沟通能力与执行能力。
加分项
具备以下领域工作经验者优先:生物/制药、医药批发与零售、医疗器械
中国农业银行家装分期
5000-10000元/月
团队经理社保生日福利五险11-20人经验不限学历不限电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班阶梯式提成弹性工作制
达州农业银行装修分期招聘
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【岗位】:家装分期销售、储备团队经理
【薪资】:3000-30000元/月
底薪3000+提成+五险
【招聘人数】:10-15人
【任职要求】:
1、年龄:18-35周岁,有装修公司或同行业工作经验优先,新人、未接触过本行业也可。
2、文化程度:大专及同等文化学历优先
3、上班时间:上午9点到12点,下午2点到6点,双休。
联系人:黎先生
地址:达州市通川区璞里酒店(罗浮广场店)411
达州渠县招聘:业务主任(月休8天+年终奖+节日福利)薪资:4500-10000元/月岗位要
6000-7000元/月
销售经理年终奖1-2人5-10年高中及以上门店销售基本坐班销售额提成
招聘:业务主任(月休8天+年终奖+节日福利)
薪资:4500-10000元/月
岗位要求:
1、从事管理行业2年以上,自己创过业或者从事过保险管理工作经验;
2、男女不限,专业知识扎实。
3、吃苦耐劳,有责任心,有团队意识
4、上班时间:冬季:8:30-21:00
夏季:8:00-21:30
达州达川区营销经理,主要负责推销产品,给客人提供服务
5000-8000元/月
销售经理年终奖11-20人经验不限学历不限面销/陌拜基本坐班按单提成销售额提成TOCTOG
营销经理,主要负责推销产品,给客人提供服务
电改红利全新行业售电业务经理,主管
6000-20000元/月
业务经理20人以上经验不限学历不限面销/陌拜按单提成
你的工作是:对接四川云南贵州甘肃重庆辖区内所有工商业用电客户,宣导国家电力改革政策,协助客户在电力交易中心完成注册入市流程,签署相关协议。客户持续用电,你即可持续获得收益,无需承担后续维护服务。
项目优势:
依托国家电力体制改革政策支持,自中共中央〔2015〕9号文发布以来,工商业用电逐步进入市场化交易阶段。随后(川发改价格〔2021〕401号)文件落地,四川省内全部工商业用户实现电力自由交易。
用电客户可享权益:无需改动现有线路、不增添设备、不变更缴费方式,电费支出可降低5%—15%。通俗来说,一切用电习惯不变,电费依然缴纳给国家电网,但成本更优。
我们采用合伙制合作模式:无需坐班,无需资金投入,可借助个人资源开发客户,自主组建销售团队,操作灵活,回报可观。每单成交后直接享有客户毛利润50%的提成,团队成型后公司额外给10-15团队奖励
满足以下任一条件即可申请成为合伙人:
1、表达能力强,擅长沟通谈判,具备良好的协作意识。
2、有销售从业经历,曾带领或组建过销售团队,具备团队管理经验,已有成熟团队者优先。
3、拥有一定社会关系网络,特别是工商业用电客户资源,如商场、酒店、写字楼物业、工厂、矿山、产业园区等,具备电力行业或政府渠道资源者更佳。
4、如暂无经验但有志于从事销售工作,公司提供系统化售电知识培训与实战经验分享,需具备积极心态,热爱销售事业,期待你的加入,
区域经理
3000-8000元/月
区域销售1-2人1年以下大专及以上网络销售面销/陌拜
岗位职责:
1.制定并执行区域销售计划,完成公司下达的业绩目标及回款指标
2.带队开拓新客户、维护重点客户关系,提升客户满意度与复购率
3. 分析市场动态与竞品信息,协同产品及运营团队优化销售策略
4.指导、培训并考核销售团队成员,提升整体业务能力与执行力
5.定期提交销售数据分析报告,为管理层提供决策支持
任职要求:
1. 具备销售管理经验,经验要求:1年以上
2. 最低学历:大专及以上,市场营销、工商管理等相关专业优先
3.熟悉所在行业业务逻辑,具备较强的市场洞察力与谈判能力
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队协作意识
5.工作地点:根据企业实际填写,接受区域内出差
高薪急聘川东大区经理+社保+差旅补助
6000-10000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上快消品面销/陌拜对企业/机构(To B)销售经验面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售会展销售
岗位职责:
1、负责部门人员配置与日常事务的整体规划及团队管理工作;
2、推进公司产品在所辖区域的市场覆盖,提升销售业绩,确保销售目标顺利实现;
3、定期对接合作的大型连锁门店负责人,输出有效的经营思路与理念,强化合作关系;
4、收集并分析市场动态,包括但不限于竞品动向、促销活动等,结合实际需求策划产品推广方案;
5、制定区域重点客户的营销活动计划,并带领团队落实执行,达成既定活动成果。
任职要求:
1、大专及以上学历,******,不抽烟,能适应四川省内地级市出差安排;
2、具备3年及以上销售工作经验并有团队管理经历(不限母婴行业),认同母婴行业发展潜力,学习能力突出;
3、具备培训宣讲能力,可组织门店启动会议,向经营者传递实体运营思维;
4、拥有良好的沟通与谈判能力,能够协助合作门店解决运营中的实际问题;
5、执行力强,抗压性好,具备优秀的组织与协调能力。
贝嘉美生物科技有限公司自2014年起专注婴幼儿纸尿裤领域,深耕行业十余年,是一家集研发、生产、销售、运营于一体的婴幼产品综合型企业。始终坚持客户第一、服务至上的原则,在市场中积累了良好的口碑与客户信赖,目前在全川已与上千家门店建立合作关系。
行业发展空间广阔,公司持续稳定成长,收入有保障,诚邀志同道合的您加入!
区域销售经理主管
1-1.5万元/月
销售经理区域销售交通补助保险年终奖高温补贴餐补3-5人经验不限学历不限招商加盟团购销售渠道销售直销较多外勤按单提成销售额提成混合办公医疗/大健康批发/零售招商/商户拓展类服务快消品销售经验无经验要求网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
1. 负责所辖区域养生酒市场开发、渠道拓展与销售目标达成。
2. 开发经销商、代理商、团购、烟酒行、商超、养生馆等合作渠道。
3. 制定区域销售计划,维护客户关系,提升复购与铺货率。
4. 执行公司营销政策,策划区域推广、动销活动,提升品牌影响力。
5. 收集市场信息、竞品动态,及时反馈并提出优化方案。
6. 完成上级安排的其他销售与管理工作。
【职位要求】
1. 男女不限,28–55岁,有酒水、食品、保健品、养生品销售经验优先。
2. 有区域销售、经销商开发、快消品渠道经验者优先。
3. 熟悉当地市场,具备独立开发客户与谈判能力,能接受出差。
4. 执行力强,目标感强,抗压能力好,有团队管理经验更佳。
5. 认可大健康养生行业,长期稳定发展。
【工作时间】
具体时间班次面议
【薪资福利】
- 综合薪资10000-25000元,多劳多得
- 五险+交通补助+加班补助+饭补+话补
(420/天月保底1万)招搬运工等 日结周结+包吃住+五险一金 男女都有岗
1.4-1.5万元/月
搬运工装卸工包住五险一金高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬运装卸工,计时30一小时,360/420天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。仓库直接招聘,真实可靠,放心入职,零入职。
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励3000。
负责仓库搬运装车,三人一组,一箱30斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。
【招聘要求】
年龄18-53岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。
【吃住】
免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。
工作地在安徽芜湖!接受再咨询!
企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励3000。
大客户销售经理(ToB方向)
4000-18000元/月
销售经理社保保险生日福利五险一金3-5人3-5年本科及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售较多外勤按单提成销售额提成TOGTOB弹性工作制先进制造其他行业对企业/机构(To B)销售经验
1. 学历:本科及以上,环保、市场营销、工商管理相关专业,3年以上环保设备销售经验,1年以上销售团队管理经验;
2. 专业:掌握市场常见环保设备(除尘、废气、污水处理等)的产品特性、技术参数、适配场景,能指导团队开展产品推广;
3. 能力:具备较强的团队管理能力、独立完成过环保设备类项目开发、从沟通谈判,招标,安装,结款等全流程经验,能制定小组销售策略,统筹跟进大客户、重点项目;
4. 资源:有环保行业客户资源(如化工厂、设计院、),能带领团队完成公司制定的销售指标;
5. 素养:有责任心、善执行,凝聚团队,具备较强的目标感和抗压能力。
朝10上班 带薪培训 医美经理 月薪2W+
9000-29000元/月
销售经理社保保险五险一金年终奖11-20人经验不限学历不限招商加盟电话销售网络销售基本坐班阶梯式提成回款提成销售额提成TOB
【公司简介】
中正集团:是一家专注于帮助全国美业门店的策划公司,通过“活动策划”,“落地执行”等两大业务体系,针对性解决美业、成本高、不精准、转化低等问题,是目前西南实力最强,规模最大的营销策划公司。
岗位职责:
1、公司提供客户资源,邀约本地美业实体商家参加公司峰会即可。
2、不去线下,峰会现场有讲师 、销售成交商家,只管拿门店提成。
3、每月峰会3-4场
任职要求:
1、普通话标准,口齿清晰,沟通能较好;
2、工作主动积极,愿意学习各种新事物;
3、无电话要求,接受新人,带薪培训,试岗有薪资
薪酬:缴纳五险
底薪5500
+邀约奖金(5家奖励500 10家1000 15家1500以此类推,无上限)+回款提成2%,+门店合作启动提成。
新人综合月薪8k-10k+,老员工稳定1.5W+
时间:10-19 (午休12-13:30)
月休6天(周日休+任意调休2天)
节假日放假,过年15天以上(带薪)
目前公司在职人数300-400人,所有岗位均可晋升,公司内部晋升机制主要看业绩,业绩好即可晋升
区域销售
5000-10000元/月
区域销售社保年终奖3-5人1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜基本坐班按单提成TOC弹性工作制国内院校优先先进制造其他产品/服务电话销售经验面销/陌拜经验
【岗位职责】
- 负责区域企业客户开发与维护,完成销售目标;
- 独立开展电话销售、面销及陌拜工作;
- 执行市场推广计划,拓展新客户资源;
- 带领团队完成业绩指标,具备团队管理经验者优先。
【职位要求】
- 1-3年销售经验,有五金行业或企业客户销售经验;
- 有团队管理经验;
- 具备市场推广及创业经验,能适应出差;
- 大专及以上学历,3-5年工作经验。
【工作时间】
09:00-12:00、13:00-18:00
【薪资福利】
- 综合薪资:5000-13000元/月;
- 五险保障;
- 年底双薪。
销售经理
1-1.1万元/月
销售经理1-2人1-3年学历不限
销售经理(1名)
岗位职责:
-全面负责成都市场的销售管理工作,制定并执行销售策略与目标。
-组建、培训及管理销售团队,带领团队完成业绩指标。
-负责公司康养住宅产品圈层客户、渠道开拓,开发企业客户及高端客户群体。
-分析市场动态,优化销售方案,提升品牌影响力。
任职要求:
-熟悉文旅地产渠道、圈层、跨界推广运作模式。
-3年以上文旅、康养或房产行业销售管理经验,有团队管理经验者优先。
-具备出色的沟通谈判能力、市场洞察力和团队领导力。
-熟悉成都本地市场,拥有丰富的客户资源或渠道资源者优先。
销售主管(1名)
岗位职责:
-协助销售经理制定销售计划,带领销售小组完成月度/季度业绩目标。
-负责客户接待、产品讲解、带看及签约全流程跟进。
-培训及指导销售人员,提升团队专业能力与成交率。
-收集市场信息,反馈客户需求,协助优化销售策略。
任职要求:
-1-2年以上销售管理或带队经验。
-形象气质佳,亲和力强,具备良好的沟通表达和客户服务意识。
-熟悉康养、文旅或房产行业,有相关从业经验者优先。
-具备较强的执行力和抗压能力,能适应弹性工作时间。
销售人员(若干)
岗位职责:
-负责项目产品的推广与销售,接待来访客户并提供专业咨询。
-跟进客户需求,制定个性化康养旅居方案,促成成交。
-维护客户关系,提升客户满意度与复购率。
-参与市场推广活动,拓展客户资源。
任职要求:
-学历不限,专业不限,有销售经验或本地人脉资源者优先。
-热爱健康养生与文旅行业,具备良好的沟通能力和服务意识。
-形象气质佳,亲和力强,能吃苦耐劳,抗压能力强。
-有文旅、康养、房产或保险销售经验者优先。
装配工销售经理厂长质检员
招聘:
本厂主要生产折叠床
厂长:1名
质检:2名
销售主管:1名
十脚床装配工:10名
十脚床双针车:10名
杂工:2名
地址:桥下马山头小微园
电话:
otc业务经理
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上OTC药品处方药中成药药店渠道销售门店销售区域销售客情动销分销
岗位主要职责:
主要负责遂宁、南充、广安、达州区域的销售工作。
1. 市场开拓与客户开发:
开展商业客户分销,拓展连锁渠道,挖掘潜在客户资源,推进新客户签约落地。
2. 区域/市场管理:
制定并落实所辖区域或行业市场的开发方案,推动市场渗透,提升市场份额。
3. 销售流程执行与业绩达成:
主导商务洽谈及合同签署,确保各项销售指标按时完成。
4. 客户关系维护与服务:
现有客户维护:定期拜访存量客户,保持良好互动,跟踪产品使用反馈,保障客户满意度;
交叉销售与增量销售:依托已有客户关系,识别新增需求,快速响应并解决客户问题,增强客户黏性;
收款跟进:配合或独立完成应收账款追踪,保障回款进度及时准确。
5. 市场与竞品情报收集:
市场信息反馈:采集市场变化、行业动向及客户建议,为公司优化产品和调整市场策略提供依据;
竞品分析:掌握竞争对手在产品、定价、推广等方面动态,提出针对性应对措施。
6. 自我管理与团队协作:
产品知识学习:主动学习公司产品、服务体系及相关行业知识,持续提升专业能力;
经验共享与协同支持:积极分享实战经验,配合团队共同达成整体目标。
任职要求:
1. 大专及以上学历,医药营销类相关专业优先;
2. 具备1年以上工作经验,年龄38岁以内优先;
3. 具备独立开发门店的能力,熟悉区域内商业客户及连锁体系情况,具备一定客户资源基础;有OTC终端运作经验,能策划实施促销活动,熟练操作常用办公软件;
4. 具备较强的自我驱动力,执行力突出,可独立完成各项销售任务;沟通表达清晰,组织协调能力强,服从安排,富有团队合作意识。
注意:我们期待你对医药行业充满热情,专注于销售岗位,谢绝兼职应聘。
分公司负责人
1.5-5万元/月
城市经理社保生日福利年终奖
岗位要求及职责:
1、工商、财税行业&代理记账公司,分公司团队管理经验,TOP销售优先考虑
2、非工商、会计代帐、财税行业,需要电销团队至少一年以上管理经验
3、男女不限。
4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先,善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力;
5、能够制定合理的团队目标及销售计划;对目标任务进行有效分解和执行;能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控;
6.岗位地址包括:四川所有的区域都涉及,成都市/遂宁/宣汉/苍溪/隆昌/广安(如不能接受出差/外派办公勿扰)
7.城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进;培养后备经理,开发下级市场等,公司晋升机制简单透明,针对公司员工1800+人开放!最大管理宽幅31个分公司,200-300人,其中6家直管分公司,25家分管公司!
8.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先,有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。
薪资待遇:
1、储备城市经理:学习期1个月左右,熟悉产品及市场,第一个月底薪4400底薪+1000元驻外学习补贴+400元/900元/1300元/2000元绩效+个人业绩提成5%~20%,综合薪资(8K-2W)
2、城市经理:底薪5000元-12000元(责)+管理绩效(3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元)+开城补贴1000元(新城前三个月)+管辖所有团队提成(1.5%-4%)+团队超额奖十优秀leader奖+年终奖(综合薪资1.5W-5W)
3、每晋升一级底薪涨1000元,管理绩效涨1000/2000元,缴纳五险,公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建,旅游,培训等
4、晋升途径:储备城市经理一城市经理(分公司老总)-区域总监(全国/省),最大管理宽幅31个分公司(300人团队)
5、工作时间:上午9:00-12:00,下午13:30-18:00,周末双休,法定节假日正常休息!
区域运营主管
8000-9000元/月
销售经理/主管1-3年本科及以上
诚邀加入:江苏新天地食品
岗位:流动组长,城市主管
工作地点:四川达州市,巴中市能出差,有驾照
1,年龄:*******。
2,学历:大专及以上学历。
3,工作经验:具备商超快消领域1~2年从业经历者优先。
4,技能不足可培养提升:掌握门店系统操作规范,能制定门店拓展计划,并指导门店执行标准化流程。
5,个人能力:具备市场分析与开拓能力,良好的沟通技巧、协调能力及创新意识。
6,吃苦耐劳,责任心强,适应变动环境,积极进取,愿意与企业共同成长。
7,薪资待遇:底薪+提成+全勤奖+绩效考核+五险一金+中秋节、春节福利,待遇优厚。
联系电话:***********
债务规划师、信用卡逾期、网贷逾期(可兼职)
1.5-3万元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验基于业绩分析的策略优化医疗/大健康市场活动策划及执行团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤创业,创始人,合伙人制定区域营销计划房地产医美产品,医疗整形客户/渠道开发及运
行业概况:
个人债务领域提供全方位债务解决方案,助力债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,免除罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还
2、互联网金融及网贷平台逾期:降低催收影响,处理过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理实操,全程指导新人快速上手
2、一对一导师机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程陪伴式成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营各环节
4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:联合多家律师事务所,以专业严谨的态度协助处理复杂个案
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在日常工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,上岗更快
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向强,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系
工作时间:10:00-19:00 中间休息1.5小时,工作环境轻松无压
薪资构成:6000+高提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专及以上
岗位职责:
1、负责本工序设备的操作及自主质量检查;
2、进行产品加工,并将相关数据整理记录至报表;
3、落实本岗位相关的“7S”管理工作;
4、通过培训与实际操作积累业务、管理及技术经验,依据工作表现和能力水平确定转正及具体岗位;
5、完成上级交办的其他任务,并配合相关部门开展工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄30岁以下;
2、工作态度端正,责任心强,具备良好的抗压能力和团队协作精神;
3、能根据生产安排适应倒班及加班工作模式。
信用卡网贷逾期处理、债务优化师(可兼职)
9000-14000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限销售经验经济/管理相关学历基于业绩分析的策略优化团队建设及管理能力工程施工较少出差和外勤房地产计算机相关学历证券/互联网金融团队招募及培养市场营销相关学历较多外勤地推团队金融
行业概况:
个人债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,覆盖全国业务,处于万亿级潜力市场
主营业务:
1、各大银行信用卡、信用贷款逾期:支持停息挂账,减少催收干扰,规避诉讼风险,停止罚息及违约金等费用叠加,最长可分60期还款
2、互联网金融/网贷平台:降低催收影响,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教新人快速上手
2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持
4、客户服务系统:操作无忧,及时响应并解决客户咨询问题
5、法律事务支持:携手中国十大律师事务所,以专业严谨的态度处理各类法律相关事宜
6、持续创新机制:不断拓展新项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极乐观、年轻化的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习能力突出,具备目标意识,善于思考达成路径
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及网络工具
5、深入理解公司经营理念与服务宗旨,并能在实际工作中有效执行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓阶段的压力,抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念
7、有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司提供精准高质量客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人情况灵活选择工作时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪5000+高提成+开单奖励,综合收入9000元起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设立月度、季度、年度表彰奖项(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展专业技能培训与主题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
食品区域经理,不坐班!灵活自主
6000-11000元/月
城市经理3-5年大专及以上客户/渠道开发及运营销售经验客户群体:餐饮店快消/零售产品推广经验客户:个体商户软件推广经验全品类食材商超、团膳、休闲娱乐批发/零售食品销售
1. 负责达州市区域内业务板块的拓展与开发;
2. 落实公司各项管理制度,推进所属事业部销售方案执行,达成公司制定的销售任务指标;
3. 定期向上级反馈日常销售进展及团队管理情况,并对销售数据进行分析与评估;
4. 全程外勤作业,无需驻守办公室!
任职要求:
1、具备2年以上快消品销售工作经验;
2、具有食品供应链行业背景者优先考虑;
3、熟悉食品领域相关业务流程者优先录用;
4、具备良好的团队合作意识及组织协调能力;
5、拥有较强的市场洞察力、规划统筹能力以及督导管理能力;
6、具备创业思维与主动开拓精神
【上班地址】达州市区
【上班时间】周一至周六 8:30-17:30
生产主管
5000-6000元/月
车间主任1-2人月结经验不限学历不限生产计划与物料控制生产质量管理生产成本管理
负责现场生产技术管理及相关协作工作
职位招聘1人
栏目概述
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