本地成熟站点直招全职配送骑手，岗位长期稳定，商圈单量充足！ 综合月薪 7000–12000 元，收入根据个人出勤和跑单量核算，多劳多得。 【招聘岗位】外卖骑手 / 送餐配送员 【工作内容】负责片区餐饮、商超生鲜短途配送，系统智能派单，完成取货、准时送达，文明沟通，遵守交通法规。 【薪资福利】 按单提成，叠加冲单奖、夜班补贴、雨雪天气补贴 每月固定时间准时发薪，薪资明细透明 提供住宿，电瓶车可站内租赁 新人一对一带教，零基础也能快速上手 【任职要求】 18–50 周岁，身体健康； 会骑两轮电动车，熟练使用智能手机导航； 服从站点排班管理，打算长期稳定工作； 有无配送经验均可，熟手优先。 站点直招，无中介，不收押金、不收取培训费，无任何套路！ 有意直接电话联系，岗位详情可以当面沟通。

PANDA销售部门高薪招聘： 营销经理：无责任底薪3000 转正：6000底薪 根据销售额提成。包吃，提供餐补。 入职即享社保、意外险和商业保险。 还有全勤奖、绩效奖金和年终奖开台奖单，指定酒水奖单等你拿。 不限经验，不限学历，只要你是18-35岁，有激情，就来加入我们吧！期待你的加入！

1. 单价：普通订单5元/单，超重订单7元/单，承诺日均60单 2. 收入测算：5×60=300元/天，符合宣传“日入300起”，额外有年终奖6888元和各类补贴 3. 配送范围：只配送本店订单，无需外出找商家，顺路派单，不用抢单 4. 处罚规则：超时不罚款，拒收商品无需骑手自行买单 5. 住宿：带空调、洗衣机、独立厨卫，短期、长期都可做 6. 入职条件：18-48周岁，会骑电动车、会导航，无犯罪记录

岗位职责： 1. 按时、准确完成餐饮及生活用品等订单的取送任务 2. 熟练使用手机导航软件规划最优配送路线，提升送达效率 3. 保持车辆良好状态，确保配送过程安全、规范 4. 主动与商家及顾客沟通，妥善处理配送中的异常情况 5. 遵守平台服务规范及交通法规，维护良好职业形象 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能熟练操作智能手机，会使用常用导航APPn3. 具备电动车或摩托车驾驶能力，持有相应驾驶证者优先 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备基础服务意识 5. 学历不限，有配送经验者优先

我们是做支付宝备用金打造，给银行下不了款的贷款客户支付宝提额，给贷款客户的支付宝打造成支付宝想要的样子，然后提额，公司宗旨是做到每个客户有交付，比较简单 重点来啦!!!重点来啦!!重点来啦!! [我们将为您提供] 我们团队，超多诱人福利等你享 1。收入日结 超高提点，当日到账：分佣高，无阶梯限制，收入全额日结!现结! 新员工优秀者认真努力工作1-3个月以上员工可晋升店长! 店长收入月薪可达3-30万以上!大多数店长在10万月薪! 2，工作时间 自由工作，：线上工作，可在全国范围内开展!居家办公，不坐班，不打卡，不加班，周末双休，法定节假日全休。 3，培训赋能 每天晚上八点，腾讯会议线上直播，专业培训，快速成长：从小白到行业大佬，全套免费培训，涵盖各层级能力提升。 4。工作方式 线上兼职，不打电话，不地推!无需到公司坐班，工作时间和地点自由!公域流量引流变现，团队裂变，可居家办公，旅游的同时也能工作，有手机就能工作。 5。晋升方式 有想做团队管理的伙伴，全程带教搭建团队的方法，团队总共(包含自己的客户)累计50个客户，升职店长，目前团队最快的一天升职，一般1-3个月可达标升职条件，免费提供全套开店培训陪跑扶持。 6。获客方式 线上业务，全国范围均可做，线上引流变现，无限截流，无限社群，销售运营，助你高薪轻松拿。 [未来展望] 加入我们，共赴财富新征程 在过去的5年，我在贷款行业一路拼搏，收获满满。如今，我迫不及待想把积累的丰富经验毫无保留地分享给你，帮你少走弯路，快速成长。 我深知，许多人满怀梦想与冲劲，却因没遇上合适的平台，努力付诸东流，空有壮志难酬。还有不少做生意，开公司的伙伴，这几年经营艰难。但此刻，转机来了!加入我的团队，我们携手共进，相互成就，开启全新篇章! 我们的目标是打造万人精英团队，正虚位以待，等的就是你!如果你正在找工作或想搭建属于你的团队，渴望证明自己，渴望出人头地，那别犹豫，立刻联系我!在这里，我绝不会辜负任何一个有事业心的人。 我们平台不投资，不伤人脉，培训免费，全程0投入!助力无数人实现逆袭，事实证明，选择大于努力。5年的贷款行业深耕，我培养了数十名助贷主管和经理

岗位职责： 1、负责公司产品的回访及推广； 2、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 3、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、不限学历、年龄，有经验者和退伍军人优先 2、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、有团队协作精神，善于挑战。 薪资/待遇： 1、试用底薪4000元+提成3-30个点，入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 2、转正后5000元—8000元，另有年底奖金，节假日休息。 公司提供省内外免费旅游活动，并拥有巨大快速的发展空间及晋升机会。 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试

工作内容：和客户建立良好的沟通，协助完成客人订房和简单服务工作。提成10%-20%

四川众联食品有限公司 招聘岗位：绵阳区域渠道经理 工作地点：成都、德阳、绵阳、广元（川内区域） 任职要求 1、有调味品和餐饮渠道的相关工作经验。 2、熟悉当地市场，有调味品销售经验、餐饮渠道和经销商资源者优先。 3、熟悉区域内主要的餐饮终端、有良好的客情关系。 综合待遇：5000-20000 联系电话：（闵总）

销售经理，主管，业务员，

八毛到一块一票，保底7 000，不足7000按7000发。但是自己任务要完成。每个月休4天。

达州市大竹县招腻子/大白/墙漆

达州开江招电焊

有没有做铝模的兄弟差两人。

游戏代练，在家上班。每周固定任务完成即可。不用加班时间自由安排。底薪3000加提成。自带电脑的补贴200。有三角洲跑单，网游经验的优先。推荐有红包，打扰多多包涵。联系方式小何

龙泉东安湖找大姐一名，会煮面，包包子，只上早班，月休四天，4500，

门店直招（非中介）不交押金，不忽悠无套路，诚信招工，中介跟广告商勿扰！ 送盒饭，缺人，长期稳定靠谱，8-10元/单，正常干一天一个人可以跑60-80单， 负责写字楼+大学校园附近配送 超时不扣钱，上班时间自由，站点团队和谐，站长是退伍兵素质高， 月收入12000-14000元 入职咱们签署正规合同, 工作时间8小时，午高峰，晚高峰，提供车，当天安排住宿全北京就近安排

【薪资】底薪3200+提成5-8元/单=7k~13k 提供吃住车，健康证免费办，0元入职； 【要求】会骑车看导航，身体健康； 【流程】系统自动派单，操作简单方便； 【时间】上午10-2、下午5-9 【地点】就近站点与站长面谈； 【晋升】新人-组长-副站长-站长-区域经理； 承诺！！！不收费不购车，无套路，薪资准发，面试当天专人带教。

遵守交通法规及平台服务规范，维护良好职业形象 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病 2.能熟练操作智能手机，会使用导航类具备基本交通安全意识和责任心 4. 有电动车骑行经验者优先，接受新人入职培训 5.诚信守时，服务意识强，能适应灵活工作时间

18-55没有案底。300-400一天 仓库打包完只负责骑两轮电瓶车配送到客户家里 不需要到处送，需要负责超市附近居民即可 工作环境：工作简单轻松时间自由 住宿：小区房三室一厅空调洗衣机齐全 住宿免费可申请房补 0元入职欢迎致电咨询！！！

0押金入职 不用抢单 系统直排 超时不扣钱 10点上班 一天就8小时 来站点干 可以送电动车 是送!!!! 送送单子 没单子就打游戏玩 没啥规矩 可以安排住宿4人间公寓 新人不会干可以一对一教 不需要押金 入职0元 没啥费用 月入7千+ 有兴趣来戳我 美团外卖

新厂苏州新能源包吃包住年龄16-50岁不限经验 380一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!

辅材销售员。底薪2800加销售提成

【达州零食有名长白班】 ----------------------- 岗位：t20 高叉（高叉要求会使用林德 永恒力型号叉车） 招聘年龄：20-40岁 综合工资6000-8000。 休假安排：月休4天 吃住：吃饭自理，住宿（150/月，水电费均摊） 地址：秦巴快递物流中心 高叉要求：1：有国家官网认定证书，2：有高位货架仓库经验。 ————————————

户用光伏万源市全市推进，寻找业务牛人，流程短结算快，国网地网都能做

底薪提成，包两餐

达州达圆物流供应链管理有限公司快递员数名薪资：5000-10000元/月负责划分区域的快递配送，必须持有D证。司机1名薪资：5000-6500元/月岗位职责：负责划分区域的快递配送，必须持有C证（有快递配送经验优先）。联系方式：地址：达州高新区金龙大道南段13号卡雷亚数控机床有限公司3号厂房

菜鸟物流园区吖滴装卸项目（零食及其他食品饮料） 一、工作内容 1、卸车：卸货、托盘码垛、缠绕膜、转运入仓； 2、装车：出库装车、车厢码垛货物； 3、货物重量：3公斤件～10公斤/件 二、任职要求 1、年龄20～55岁 2、身体健康，无基础病及传染病； 三、薪资待遇 1、计件制工资，月收入5000—7000元； 2、提供住宿、购买意外险 3、每月15日发薪；

作息时间：休息日：早九晚六；中午两小时；月休4天； 带薪岗前培训，团队氛围轻松愉快，还有不定时下午茶； 岗位职责： 1：负责主导校区的整体招生及市场活动工作、日常校区销售板块的运营工作。 2：对团队的前端邀约人员通过公司分配的精准资源，对客户进行邀约到店体验 3：配合团队的邀约人员，将到店客户完成现场体验和业绩转化 4：负责团队的培训、激励、留存，及时帮扶尾部，加强团队的培养 任职要求： 1、1-3年的相关经验，能够独立完成业务板块的全流程； 2、善于沟通、按时完成上级交给的工作； 3、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 4、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法； 薪酬福利： 试用期综合月薪5000-8000; 转正基础工资4000起＋2000绩效+提成（700-1600元/每单）＋其它；转正综合月薪：8000-15000；上不封顶；能力强者可面议。 试用期1-3个月； 购买社保。 可尽快安排面试！

岗位职责： 1.负责共享充电宝在指定区域的地推拓展，完成点位签约与设备铺设目标 2.持续维护现有合作商户关系，提升设备使用率与续约率 3. 收集市场反馈及竞品信息，定期提交区域运营分析报告 4. 协调安装、运维等环节，保障点位正常运营与故障及时响应 5. 配合总部开展促销活动落地与用户增长策略执行 任职要求： 1. 具备销售或地推相关工作经验，有快消、O2O或共享设备行业经验者优先 2. 具备较强的沟通谈判能力与商户关系维护能力 3. 目标感强，能独立规划并高效执行区域拓展计划 4.熟练使用智能手机及办公软件，具备基础数据分析意识 5.吃苦耐劳，适应高频外出及灵活工作节奏

主要开发新门店开户