岗位职责 1、依据验证方案执行验证任务，完成并提交验证报告； 2、参与模块与整机开发阶段的技术评审工作； 3、及时汇报发现的质量问题，并对技术方案提出改进意见。 任职要求 1、机械设计或相关专业，具备大专及以上学历； 2、熟悉电子或机械基础知识，熟练使用电子或机械类绘图软件； 3、具有较强的责任意识，能够适应一定工作压力； 4、有半导体行业相关经验者优先，了解PC控制及电气原理，掌握步进、伺服电机应用，熟悉气动元件工作原理等。

岗位职责： 1、参与人工智能项目的Python脚本编写与优化； 2、协助数据处理，包括数据清洗、转换及初步分析； 3、支持算法模型的测试与评估，记录实验数据； 4、参与技术文档的编写，确保代码和流程的可维护性。 任职要求 1、大专以上学历，熟悉数据结构和算法； 2、具备基本的Linux操作能力，能够使用常用开发工具； 3、具有良好的逻辑思维能力和问题解决能力，能够独立完成任务； 4、对人工智能领域有浓厚兴趣，愿意学习新技术，具备良好的团队合作精神。

工作职责： 1、负责在linux/RTOS系统环境下进行C/C++软件的设计与开发； 2、承担相关硬件部分的开发任务； 3、完成技术文档的编写、整理及持续更新； 4、根据项目需求，参与多个产品平台应用软件的架构设计与实现。 任职资格： 1、本科及以上学历，计算机、电子信息技术或相关专业背景； 2、了解硬件开发流程，具备较强的电子电路分析能力，熟练使用Protel/OrCAD/PADS等原理图与PCB设计工具者优先考虑； 3、具有基于RTOS系统的应用层或驱动层嵌入式软件开发经验； 4、具有一年以上在linux系统下从事驱动、网络或应用开发的实际经验，熟悉bootloader、kernel、文件系统的移植及开发环境搭建； 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃、免费班车、高温补贴、节日福利

岗位职责： 1. 负责产品硬件的原理图绘制及PCB布局设计； 2. 承担硬件功能的调试与测试工作； 3. 编制产品生产所需的硬件技术文档； 4. 参与EMC及其他相关试验并落实整改方案； 5. 参与样机的装配、调试及优化改进。 岗位要求： 1. 电子类相关专业本科及以上学历，具备2年以上硬件开发工作经验； 2. 熟悉模拟电路与数字电路基本理论； 3. 熟练操作常用硬件设计工具软件； 4. 具备独立完成电路方案设计及调试能力； 5. 掌握常用电子元器件的技术特性； 6. 熟知常规测试仪器设备的操作与日常维护； 7. 了解主流总线电气协议规范； 8. 熟悉典型PCB与PCBA制造工艺流程； 9. 具备EMC及信号完整性基础知识。

岗位职责：1.负责AI智能体、RAG知识库、智能工作流等核心系统的架构设计、开发与迭代；2.深入应用LangChain、LlamaIndex等框架，实现与大语言模型（如GPT、Claude、国产大模型）的高效集成与编排；3.优化智能体的推理逻辑、工具调用（FunctionCalling）及知识检索（RAG）流程，提升准确性、响应速度与用户体验；4.构建稳定、可扩展的后端服务（如FastAPI），并负责AI系统的容器化部署、监控与性能优化；5.跟踪AI智能体领域的前沿技术动态，参与技术方案选型与团队知识分享。任职要求：1.计算机或相关专业本科及以上学历，3年以上Python开发经验；2.具备AI智能体/LLM应用实战经验，熟悉LangChain、LlamaIndex等至少一种主流AI应用框架；3.熟悉OpenAI、AzureOpenAI、文心一言、通义千问等至少一种大模型API的深度使用与调优；4.精通RAG全流程（索引、检索、增强），有向量数据库（如Chroma、Pinecone）使用经验；5.扎实的后端开发能力，熟悉FastAPI/Django等框架，掌握RESTfulAPI设计、数据库和缓存技术；6.有多智能体（如AutoGen,CrewAI）开发、复杂工作流编排或Agent模拟环境项目经验者优先；7.熟悉提示工程、微调（Fine-tuning）或模型评估方法者优先；8.有AI产品从0到1的落地经验，或具备良好的全栈能力（了解Vue/React）者优先；9.对技术有热情，具备优秀的问题解决能力和团队协作精神。我们提供：1.参与定义性AI产品的机会，与行业顶尖人才共事；2.有竞争力的薪酬待遇（薪资+奖金+期权/股票）；3.开放、极客的技术氛围与完善的成长路径。

需要有ADC链路调试经验，会用信号源、频谱仪，示波器

岗位职责: 1. 参与产品的调试与测试工作； 2. 参与环境适应性试验任务； 3. 参与产品试运行及交付支持； 4. 参与编写调试相关的技术文档； 5. 收集用户使用过程中的反馈意见并及时向设计团队传递。 任职要求： 1. 教育背景：电子工程、通信工程、自动化等相关专业专科及以上学历； 2. 工作经验：具备半年以上电子产品调试相关经历； 3. 学习能力强，能快速熟悉本领域业务知识。 综合能力： 1. 思维条理清晰，沟通协调能力良好，能准确理解业务需求； 2. 具备一定的项目推进意识，抗压性好，可高效处理多项任务并行情况。

职位描述： 1. 合规验证执行：协助开展 IT 系统（LIMS、WMS、QMS、MES）与 OT 设备的合规性验证，参与验证方案编写，执行测试流程，整理验证数据与报告，严格依据 CFDA cGMP、EU cGMP、GAMP5 等规范要求，确保验证文档齐全且符合法规标准。 2. 日常合规检查与维护：定期核查 IT 系统操作日志及 OT 设备运行记录，协助识别系统合规隐患，及时上报异常并配合整改，保障生产过程中 IT-OT 系统持续合规运行。 3. 基础流程协助优化：协同 ITBP 与生产团队，收集一线人员在 IT 系统使用、OT 设备数据调取中的实际需求，协助梳理生产流程、质量检验流程中的关键合规环节，提供初步优化建议。 4. 合规文件与记录管理：负责 GMP 相关合规资料的归集、分类、存档与版本更新，确保文件管理有序、可追溯，满足监管审查要求。 5. 基础培训与支持：协助编制 IT 系统（LIMS/WMS/QMS/MES 基础操作）及 OT 设备合规使用的培训材料，参与组织基层员工培训，解答日常操作中涉及的基础合规疑问。 6. 其他执行类工作：完成上级安排的 GMP 合规相关任务，配合 IT 部门与设备团队开展 OT 设备联网合规的基础支持工作。 职位要求： 1. 学历与专业：大专及以上学历，生物工程、生物医药工程、自动化技术、质量管理等相关专业背景。 2. 工作经验：具备 2-3 年医药行业 GMP 合规或信息化系统基础支持工作经验，有参与 LIMS/MES 系统验证或生产车间自动化设备基础运维经历者优先；持有 GMP 内审员证书者优先考虑。 3. 行业知识：熟悉医药生产基本流程与质量控制要求，了解 CFDA cGMP、EU cGMP、GAMP5 等法规的主要内容，掌握 IT 系统与 OT 设备协同运作的基本原理。 4. 技能要求：熟练使用 Excel、Word 等办公软件，能够独立完成验证记录整理和报告撰写；具备基础 SQL 查询能力或 OT 设备操作经验者优先，能理解系统操作说明与合规文档内容。 5. 能力素质：执行力强，责任心高，工作细致耐心，能准确完成合规文档处理与检查任务；具备良好沟通意识，可协同跨部门完成基础工作任务。

岗位职责： 1、负责新产品投产前的技术文档、工艺规范及标准样品的编制、审核、归档与管理工作。 2、掌握生产流程及相关设备技术资料，对生产工艺实施有效管控，当工艺参数无法满足生产要求时，及时分析并优化调整，确保生产顺利进行，提升产品产量与合格率； 任职要求： 1、博士及以上学历，机械、材料或工科相关专业； 2、本岗位不涉及材料研发，专注于材料后续加工工艺研究。 工科硕士亦可应聘，薪资面议。

职位描述 1. 智能应用开发：面向行业实际场景，参与智能应用的全周期研发工作，根据业务需求选择适配的AI技术方案，确保系统稳定性与运行效率，协同多方团队推进智能化产品落地实施，及时响应并处理线上技术问题，涵盖需求梳理、架构设计、代码实现及测试优化等环节 2. 智能体应用开发：依据项目目标，结合提示词工程、多模态模型与参数调优策略开展智能体开发任务，并完成相应的单元测试与功能验证工作 岗位要求 1、本科及以上学历，计算机或人工智能相关专业 2、具备5-10年开发经验，精通 Python 等编程语言 3、掌握提示词工程原理，熟悉多模态模型应用场景及常见调优方式 4、具有较强的技术攻关能力与良好的团队协作意识 技术栈匹配度： 编程语言：熟练使用 Python（核心），有 Java/Go 等语言经验者优先 AI 框架与工具：熟悉 LangChain/LangGraph 等智能体开发框架，了解 PEFT 等模型轻量化微调工具 模型应用能力：熟练调用 Qwen/DeepSeek 等大模型 API 并支持本地部署，掌握提示词设计与迭代优化方法 工程能力： 熟练运用 Git 进行版本管理与团队协作，了解 pytest 等单元测试工具，具备基础数据库操作能力 加分项： 具备大模型微调（Fine-tuning）实践经历，熟悉 Docker 容器技术，了解 AWS/Azure/阿里云等云平台AI服务 工作时间： 09:00-17:30，周末双休 薪资待遇及福利 薪资：8k-15K 购买五险一金 工作地址 AI创新中心B区

招聘:一、通江北城峰景小区招聘临时绿化工10人，主要负责拔草，补种，工资100元一天。有意者请联系:

找一个勾机驾驶员在南江赶场上班，薪资待遇电话联系：

巴中市通江县泥溪镇工地招电焊工，主要从事R168钢管开小孔和对接工作，要求：身体健康，有焊工证，可做点工或包工，有相关工作经验优先

巴中通江工地金科590钻机招个换钻杆师傅，有意电联

巴中市内一餐饮企业招聘凉菜大姐1名工资面议切配2名工资4000-6000元炒锅2名工资6000-8000元打荷2人工资3000-4000元要求业务能力强做事踏实责任心强：苟总

岗位描述 1. 系统架构与高密度设计： 主导核心设备的硬件系统架构规划，在极端空间约束条件下，统筹多层HDI、软硬结合FPC的叠构设计与布线布局，确保电气性能与空间利用达到最优匹配。 2. 电源完整性与热设计： 负责微安级超低功耗电源系统设计；针对全封闭、无空气对流的应用环境，主导无线充电接收端及主板关键芯片的热传导路径设计；有效应对系统内的EMC/EMI干扰与射频信号共存挑战。 3. NPI与量产导入： 深度参与可制造性设计评估。在各产品工程阶段主导硬件问题分析，定位并解决SMT产线良率异常；定义并优化PCBA功能测试夹具（FCT）技术需求，保障从试产到批量生产的顺利衔接。 4. 外委模块与ODM技术管控： 负责高算力视觉处理、射频通信等外购模块的硬件方案评审。输出完整的技术任务书（SOW），明确休眠功耗指标、热设计边界及高速接口协议要求；审核ODM提交的原理图与PCB设计质量，严控外包方案中的器件选型与技术风险。 任职资格 1. 教育与经验： 电子信息、通信工程等相关专业大专及以上学历；具备5-8年复杂消费类电子产品硬件开发经验。 2. 行业背景（关键项）： 须在AR/VR眼镜、高端智能手表、运动相机或高端真无线耳机（TWS）领域，作为主力研发人员全程主导过1-2款产品的量产落地全过程。 3. 专业技能： 熟练掌握任意层级HDI及软硬结合板的设计标准与制程工艺； 具备扎实的高速信号完整性（SI）与电源完整性（PI）分析能力； 熟悉ARM架构处理器，拥有底层硬件调试实战经验。 4. 故障排查能力： 具备出色的现场问题定位逻辑，能熟练操作各类检测设备排查微小元器件失效、板级噪声干扰及生产工艺缺陷，适应深入产线一线开展技术攻关。 5. 项目与协同： 具备良好的跨部门协作能力及ODM项目管理经验；工作态度严谨，责任心强，具备较强的抗压能力与主动担当意识

岗位职责： 1. 硬件方案设计 负责Wi-Fi音视频类终端产品（AI录音卡、AI眼镜、可视门锁等）整体硬件方案选型、原理图设计、器件选型、PCB堆叠与布局规范制定，输出完整硬件设计文档。 2. 样机调试与问题攻关 完成样板焊接、上电调试、功能联调、性能测试；针对Wi-Fi射频、音视频编解码、音频Codec、信号完整性、EMC/EMI、功耗、散热等问题定位分析并落地整改。 3. 音视频&Wi-Fi专项优化 主导Wi-Fi射频性能优化（灵敏度、发射功率、吞吐量），音频指标调试/优化，保障音视频传输稳定性。  4. 生产导入与量产管理 跟进试产、小批量、大批量生产，输出BOM、位号图、测试指导、维修手册等生产资料；处理产线不良、工艺问题、批量故障，推动DFM优化，提升良率与生产效率。 5. 认证与合规跟进 配合完成产品安规、电磁兼容、无线射频、音视频相关国内/海外认证，解决认证阶段硬件相关问题。 6. 技术文档与协作 编写硬件设计报告、测试报告、变更记录；紧密配合软件、结构、测试、供应链、生产团队，同步技术信息，推动项目按期落地。 7. 版本维护与迭代 负责硬件版本迭代、工程变更管控，复盘量产问题，沉淀设计规范与经验库。 任职要求： 1. 电子、通信、微电子等相关专业，3年及以上消费类硬件开发经验，有Wi-Fi、蓝牙、音视频等产品独立开发经验者优先。 2. 熟练使用PADS等EDA工具，可独立完成原理图、多层PCB设计，精通高速信号、射频、音频模拟电路设计。 3. 精通Wi-Fi电路原理，熟悉主流Wi-Fi芯片/模组，掌握射频匹配、天线选型、RF测试与调试方法，了解Wi-Fi协议基本原理。 4. 熟悉音视频硬件架构，了解音频Codec、功放、运放电路，熟悉HDMI、CVBS、I2S、SPDIF等音视频接口设计与调试。 5. 掌握硬件测试方法，能使用示波器、万用表、频谱仪、网络分析仪、音频分析仪等仪器开展故障排查与性能测试。 6. 了解EMC/EMI、安规设计要点，具备量产导入、产线问题分析、良率提升实战经验。 综合要求： 1. 熟悉硬件开发全流程：方案评估→设计→打样→调试→试产→量产交付。 2. 具备较强问题分析、排错能力，做事严谨、执行力强，能承受项目节点压力。 3. 良好的沟通协作能力，可跨部门高效配合；具备量产项目管理、工艺优化经验加分。 4. 有AI眼镜、可视门锁等相关行业经验优先。 薪资福利 1. 薪资：12-32K，根据能力、经验面议，项目奖金等。 2. 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、团建活动等。

1、负责机器人锂电池BMS的需求分析，输出计算书，完成原理图设计及PCB Layout，并配合结构工程师完成结构设计工作； 2、主导硬件单板调试与白盒测试，配合软件团队进行软硬件联调，对发现的问题点进行整改，输出白盒测试报告等文档； 3、跟进产品认证流程，针对认证中出现的问题及时整改，确保产品顺利通过认证； 4、推进项目转入量产，撰写产品工艺文件、质检要求等相关技术文件。 岗位要求： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化、电子信息专业优先 2、3-5年工作经验，有电动车电池、户外电源等产品经验者优先，要求有完整BMS项目经验 3、熟练掌握BMS中功率MOS选型、驱动电路设计、通讯电路接口防护设计等； 4、有良好的团队协作能力，问题解决能力和钻研精神；能够承受一定的工作压力。

一、岗位职责 1.1 单板测试与BOM管理： 负责PCBA单板的功能测试与调试，协助研发工程师完善物料清单（BOM），确保研发物料向生产物料的准确转化。 1.2 电气系统设计优化： 负责产品内部电气接线图的绘制，进行接插件、保险管、功率开关及急停开关等电气功率部件的选型与规格确认。 1.3 工艺规范化输出： 制定线缆加工、走线布局及整机安装的工艺规范，编写生产装配工艺指导书（SOP），提升产品装配的一致性。 1.4 认证资料准备： 协助整理产品技术要求、产品规格书及型式检验所需的硬件相关技术文档，配合完成医疗器械注册检测中的整改工作。 1.5 样机试制协调： 参与样机制作全过程，记录并反馈试制过程中的设计缺陷（DFM/DFA），跟踪并推动硬件端问题的闭环解决。 二、岗位要求 2.1 专业背景： 自动化、电气工程及其自动化、生物医学工程（电子方向）等相关专业，本科及以上学历。三年以上工作经验。 2.2 专业技能： 熟悉基本电子元器件，能看懂电路原理图；至少掌握一种EDA工具（如Altium Designer/LCEDA）和一种绘图软件（如AutoCAD/SolidWorks/EPLAN）。 2.3 动手能力： 具备良好的焊接功底和动手实践能力，能够独立完成线束制作、电气布线及常用电子仪器仪表的操作。 2.4 文档素养： 具备严谨的逻辑思维和文字表达能力，对技术文档的标准化有基本认知，能够耐心整理繁杂的认证材料。 2.5 综合素质： 具备极强的责任心和学习能力，沟通顺畅，能够承受医疗器械行业严苛的质量管理要求，有相关实习经验者优先。

岗位职责要求： 1、辅助硬件工程师和PCB工程师，完成产品的硬件研发工作； 2、技术或实验文档编写； 3、负责样品的焊接、调试、装配、现场测试； 4、辅助物料申请，出BOM等生产文档； 5、协助产品方案的硬件调试工作。 岗位任职要求： 1、大专及以上学历，电气、自动化相关专业； 2、会使用烙铁焊接、示波器、万能表等调试工具，会电气布线; 3、掌握使用PCB原理图画图软件工具； 4、了解电子技术基础、电子理论，懂电路分析； 5、了解通用硬件知识。 6，了解电气布线相关知识

1生产管理：负责生产工作的组织与调度，确保生产任务按时完成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，把控生产进度，并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理：负责生产环节的质量监督，保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况，处理生产中的技术难题，以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，制定维保方案，组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理：负责车间安全运营工作，预防各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查制度，以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制：负责生产成本的管控，推动效率提升。包括分析生产数据，提出优化建议，并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理：负责车间环境的规范管理，确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理，控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调：负责跨部门沟通协作，保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合，协调解决相关业务对接问题。 9持续改进：负责推进车间管理水平的不断提升，实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具，优化现有作业流程与操作方法。

岗位职责: 1.负责食品加工厂车间日常管理，确保生产流程顺畅 2.监督车间生产质量，保证产品符合标准 3.协调车间人员工作，提升生产效率 任职要求： 1.身体健康，适应车间2班倒，年龄18-50岁。 2.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效解决生产过程中的问题 3.对食品加工行业有深入了解，能够适应快节奏的工作环境 岗位福利：免费住宿，空调宿舍，工厂食堂，免费乘坐公司班车(巴中-恩阳-柳林）等

【岗位职责】 1. 负责生产车间（前处理/灌装/包装）的日常运作管理，保障生产任务按时、按质、按量顺利完成； 2. 统筹管控生产过程中的质量、成本、效率与安全，持续推进关键生产指标（OEE、得率、损耗等）优化提升； 3. 监督落实GMP、HACCP、ISO 22000等食品安全管理体系要求，确保各环节符合规范标准； 4. 联动设备、质量、仓储等相关职能部门，及时响应并解决生产异常（如设备故障、品质波动、物料延迟等）； 【任职要求】 1. 具备3年以上休闲食品行业生产管理经验，掌握前处理、无菌灌装工艺者优先考虑； 2. 熟悉生产现场5S管理、人员排班调度、成本控制及食品安全相关法规要求； 3. 能够适应生产车间工作环境，具备较强的责任意识与执行能力。

岗位职责: 1.负责机器的日常开机及运行监控，确保设备运行顺畅。 2.对设备进行日常维护和检查，及时发现并处理设备运行中的问题。 3.与团队成员合作，共同讨论生产流程的优化和提升。 4.确保生产现场的安全生产，遵守相关法律法规。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够有效配合团队完成生产任务。 2.对机械设备有一定的了解和操作经验，能够熟练处理相关问题。 3.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够迅速掌握新技能。 4.有责任心，能够严格遵守公司的操作规程和质量标准。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

我们是省属蜀茶集团与平昌县属联合控股的省级重点农业产业化龙头企业，作为川茶核心品牌成员，享有省市县三级产业政策专项支持，经营稳健无风险。依托平昌优质生态茶园资源，专注川茶特色品类的标准化生产、品牌运营及全渠道销售，拥有SC认证现代化生产车间和完善的生产管理体系，现诚邀踏实细致的你加入团队，共同推动川茶产业高质量发展。 岗位职责 1. 鲜茶收购对接：负责茶青收购期间的计量称重、等级判定、单据规范填写与信息录入，协助农户完成款项核对，确保收购流程顺畅、数据准确无误。 2. 生产过程记录：全程跟进茶叶加工各环节，按标准填写制茶工序、工艺参数、质量检测、设备运转等生产记录，保障全流程可追溯，满足食品生产监管要求。 3. 生产资料管理：系统收集、整理、分类、装订并归档鲜叶收购单、生产日志、质检报告、出入库凭证等各类生产文档，建立清晰台账，便于高效查阅调取。 4. 人员考勤排班：统筹安排车间制茶技师及辅助工人的日常班次，统计出勤情况，核对加班时长，并与行政部同步考勤数据，保障生产有序开展。 5. 库房出入库管理：负责茶叶成品、半成品及生产物料的到货验收、出库登记，定期组织库存盘点，维护动态出入库台账，确保账目清晰、实物相符。 6. 其他协作事项：及时完成上级交办的临时性生产事务，协同行政部落实生产端后勤支持工作。 任职要求 1. 学历经验：高中及以上学历，具有一年以上生产内勤、仓储管理或统计类岗位经验，有食品或农产品加工企业从业经历者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，掌握基础Excel应用，能独立完成台账建立、数据汇总等工作，书写工整规范，可准确填写各类纸质表单。 3. 能力要求：做事认真细致、责任心强，具备较强的数据敏感度，能适应采茶季工作节奏，接受阶段性加班，沟通顺畅，可有效对接农户、一线工人及各部门。 4. 加分项：熟悉茶叶初加工流程，具备台账管理或仓库实操经验，持有食品安全培训合格证书者优先录用。 其他说明：每月10日准时发放薪资，无任何延迟；免费提供三餐及独立员工宿舍；往返平昌县城与生产基地的交通费用全额报销，无需个人承担通勤支出。

1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。 9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。

岗位职责： 1、结合市场动态及公司发展战略，编制屠宰场生产规划，并组织落实各项生产任务，保障生产工作有序开展 2、拟定公司内部组织架构方案、核心管理制度、出入库登记管理规范等制度体系，并推进落地执行 3、全面主持企业日常经营管理事务，统筹协调生产、销售、人力资源、财务等各职能部门高效运作，构建稳定顺畅的内外运营环境 4、健全屠宰场安全生产管理体系，定期组织开展安全巡查，及时排查并整改安全隐患，保障作业过程安全可控 5、完善屠宰场质量管控机制，对屠宰、加工、检验等全流程实施严格监管，确保产品品质满足国家法规及相关标准要求 6、负责成本核算与费用管控，强化预算管理，推动节本增效，提升经营效益 7、注重团队培育与发展，依据生产需要引进人才、组建队伍，组织开展培训与绩效评估，增强员工凝聚力与团队协作氛围 8、妥善应对企业突发重大事件，采取有效措施保障生产经营平稳运行 9、完成集团总部下达的其他工作任务 任职要求 1、年龄不超过45岁，具备3年以上在屠宰、肉制品加工、食品或生鲜领域担任高级管理岗位的工作经历 2、掌握屠宰行业各环节技术要点与操作流程，精通牛猪肉类精细分割工艺，熟悉屠宰、防疫及食品安全相关法律法规，具备较强的沟通协调能力、组织执行能力，善于推动团队协同作业 3、品行良好，具备优良的职业素养和认真严谨的工作作风 具体薪资面议

任职条件： 1、 本科及以上学历，食品工程、营养科学与食品工程、食品营养与健康、食品加工与安全、风味化学等相关专业； 2、 具备肉制品精深加工或酱卤制品领域工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1、 开展市场调研，分析市场需求并推动成果落地转化； 2、 负责肉制品的深度加工技术研发，包括酱卤牛肉的功能性提升、出品率优化及风味创新； 3、 进行产品配方的设计与持续改进； 4、 承担工艺技术的研发及规模化生产验证工作； 薪酬：底薪+绩效（***********） 联系方式：电话/微信同号*********** 工厂地址：平昌经济开发区金星大道二段20号

岗位职责 1、制定并落实企业经营战略：结合市场动态与公司实际，规划中草药研究加工厂的发展方向与目标，保障企业持续增长与效益最大化 2、组织编制、修订及执行年度经营计划，涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容，并全程监督实施，对整体经营成效负全责 3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制，并推动有效落地执行 4、掌握生产与运营动态，优化技术条件与经营模式，科学配置资源，持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹，提升生产效能与品质管控，确保产品供应与交付的准时与稳定 5、统筹协调各部门运作，保障各项业务高效推进。合理分配工作任务，建立顺畅沟通机制，激发团队积极性与潜能，提高员工工作质量与效率 6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系，拓展市场份额与销售渠道 7、代表企业参与对外公共活动，维护公共关系，塑造良好企业形象 8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略，为研发工作提供前瞻性指导 9、应对企业重大突发事件，如生产事故、市场危机等，及时决策处置，保障企业平稳运行 10、完成总部交办的其他工作事项 任职要求： 1、年龄48岁以下，本科及以上学历，药学或中药学相关专业 2、具备5年以上相同岗位经验，熟悉中草药加工制造全流程，拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平 3、品行优良，具备良好的职业道德、严谨的工作作风 具体薪资面议