岗位要求： 1、学历大专及以上，专业不限，具备销售相关经验者优先； 2、形象良好，沟通表达流畅，具备基本的职业素养； 3、富有责任心与耐心，对教育行业有浓厚兴趣； 薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+转介绍奖励+续费提成+课时消耗提成；目前学管师平均月收入5k以上，表现优异者可达8k-15k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日补贴+亲情关怀金； 3、休假制度：单休+业绩达标额外假期+法定节假日+带薪年假+资深员工专属假期； 4、提供系统化培训支持，实行导师制，一对一指导助你快速上手工作

1.深入掌握学生的成长经历、学习背景及培训情况，全程跟踪学生在校期间的学习进展、思想状态、主要问题及其成因，确保对学生情况全面了解。 2.详实记录学生成长过程、家长沟通情况及课堂视频资料，并及时归入学生个人档案。 3.在教师与学业规划师协同下，负责所带学员的管理，持续提升新老学员的留存率。 4.定期开展家长回访工作，做好面谈与电话沟通记录，按要求每月至少完成一次面对面交流并存档。 5.配合外教进行课程安排与跟课，实时掌握学生学习动态，强化教学质量的过程分析与管理，协同优化教学效果。 6.熟悉机构课程体系，了解各课程特点及学生学习特征，能够为学生提供合理的课程建议与学习指导。 7.负责学生日常教务管理，包括签到、调课、补课、加课及停课等事项的协调与处理。 8.承担学生作业的检查、监督与反馈工作，确保学习任务有效落实。 9.协助授课老师组织阶段性测评考试，参与成绩分析、总结反馈，并完成资料归档。 10.引导学生确立积极的学习目标，端正学习态度，遵守课堂纪律，优化学习方法，提升学习成效。 11.负责所带学生的教学服务、续费跟进、转介绍推动及课时消耗管理，达成月度工作目标。 12.定期策划并组织家长会、家庭教育讲座、升学政策说明会以及英语等级考试（如剑少三级、KET、PET）报名等工作，落实常规、创新及增值服务，提高家长满意度。 13.维持课时消耗的稳步增长，整理学生课消与教师授课数据，定期向主管汇报。 在重要节日期间开展对家长和学生的关怀活动，通过祝福信息或小礼品等形式传递温暖。 14.保障所带学生在校期间的安全管理，履行安全监护职责。 15.配合其他部门完成相关协作任务。 16.完成上级领导交办的其他工作事项。

招聘：招托管中心储备负责人（五险一金） 【招聘】 因发展需要，招托管中心储备负责人1名 工作内容： 1、检查作业并答疑 2、给孩子报听写 3、监督孩子读课文 4、登记作业情况等 任职要求： 1、身心健康 2、喜欢孩子 3、大专及以上学历 4、师范类专业毕业 5、有教育行业从业经验优先 6、善于学习 7、小学生宝妈优先 薪资待遇： 全职底薪2000+绩效1000+其它（具体面议）＋＋满一年买公积金 兼职：25元1小时，每天2小时 ~

各位伙伴，在考虑这份工作前，请认真阅读以下说明： ①本岗位不欢迎抱着混日子心态的人员，我们期待每位加入的伙伴都具备高度的责任感，做事认真、踏实肯干。 ②若追求轻松工作同时期望高收入，此岗位与你的期望可能不符。 适合本岗位的人群包括： 1.希望通过实践提升自我能力、积累教学经验的伙伴，我们热烈欢迎。 2.具备良好的课堂管理能力，能够严格要求学生，有效维持教学秩序。 3.数学基础扎实，熟悉奥数内容，逻辑思维清晰，具备为学生清晰讲解题目思路的能力。 4.薪酬按小时计算，多劳多得，工资准时发放。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-02-26 岗位职责: 1.针对不同年龄阶段的学生提供学习辅导与学业支持； 2.制定并执行教学方案，跟进学生学习进展； 3.采用多元化的授课方式，帮助学生理解并掌握知识内容； 4.定期与学生交流，掌握其学习情况，给予针对性的学习建议与协助。 任职要求： 1.热爱教育领域，具备调动学生学习积极性的能力； 2.具备良好的时间规划意识，可自主灵活安排教学任务； 3.熟悉常用教学类软件及工具，能高效开展线上或线下教学； 4.拥有较强的沟通表达能力和协作意识，能与学生及家长顺畅互动。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 教师（3000-5000/期） 1.工作职责 负责课程准备与授课，配合主管及助理完成招生相关事务。 2.任职资格 在校本科生或硕士研究生，具有扎实的专业基础。 具备良好的团队协作精神。 热爱教育事业，拥有较强的教学实践能力。 遵守管理规定，踏实肯干，能适应灵活安排。 3.工作时间 七月上旬至八月初，具体时间段依据所在区域统一规划。 4.工作地点 市县周边乡镇（按照个人意向就近分配）

接受零基础无经验，欢迎应届生加入（可提供实习证明及盖章） 岗位职责： 1、关注学生兴趣特长与个性特征，关心其思想动态、学习状况及日常生活，提供优质服务支持； 2、配合授课老师推进教学安排，监督学生课堂出勤情况； 3、持续跟进并维护客户关系，推动续费及推荐签约工作； 任职要求： 1.全日制大专或以上学历，专业不限； 2.具备良好沟通技巧，工作认真踏实，富有耐心。

岗位职责: 1.负责寒假期间学生的家教辅导，提供针对性的教学服务 2.结合学生的学习情况与实际需求，制定并优化教学方案 3.定期与家长交流学生学习进度，保障教学过程的高效与成果 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好的沟通能力，善于调动学生积极性 2.有较强的责任意识，能按时完成授课任务，确保授课质量 3.能够灵活采用多样化的教学方式，满足不同学生的学习特点 4.在校大学生或研究生，学业成绩优异、院校背景突出者优先 特别要求： 1.需全程参与寒假教学，年前授课至除夕前5天左右结束，年后初八开始继续上课

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：工作日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-07-01 主管（6000-12000/期） 1.工作职责：负责教学点的招生推广、课程授课及日常教务运营等相关事务。 2.任职要求：在校本科或硕士学生。具备良好的沟通技巧与组织协调能力，对教育行业有热情，拥有一定的团队带领经验。学期末课程安排宽松或放假时间较早者优先。渴望获得收入提升，能适应高强度工作节奏，具备较强的心理承受力。 3.工作时间：六月上旬至八月初，具体排期按所在区域统一规划。 4.工作地点：县市周边乡镇（依据个人意向就近安排分配）

1、负责接送小朋友上学(可配车); 2、辅导全科作业，课后及时给家长反馈; 3、根据小朋友情况，制定学习计划; 4、培养孩子的艺术兴趣和特长，并为之辅导; 5、空余时间带孩子互动玩耍。任职要求: 1、师范/小学教育专业优先，熟练驾驶; 2、有一定的英语水平和艺术特长; 3、有耐心，有责任心，喜欢本职工作。

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通过热门平台直播，对公司品牌进行宣传以及留资 每天上班5.5小时 直播时长3-3.5小时

作为发型师，您将负责为顾客提供专业的美发服务，包括但不限于剪发、烫染、形象设计、头皮护理、盘发/造型等。您需要根据顾客的需求和特点，提供个性化的美发方案，并确保服务过程中的专业性和安全性。此外，您还需要与团队成员紧密合作，共同提升店铺的整体服务水平。 【任职要求】 -至少拥有初级美容师证，具备良好的美发技能基础。 -拥有1-3年的美发工作经验，熟悉多种美发技巧，如修脸、复杂造型、养发等。 -对儿童剪发有一定的了解和经验，能够满足不同年龄段顾客的需求。 -具备良好的沟通能力和服务意识，能够理解并满足顾客的美发需求。 -熟悉美发产品和工具的使用，注重个人卫生和工作环境的整洁。 【福利待遇】 -提供具有竞争力的薪资待遇，根据业绩表现提供奖金激励。

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主要是负责门市的日常送货下货能吃苦耐劳身体健康懂淡水鱼的优先。必须住门市

岗位职责 1、一对一定制学习计划:结合学员的性格、学精、学习习惯、学习时间等为不同学员定制个性化的学习规划、提供顾问式的督学服务。 2、学员管理:及时提醒学员到店，学员到店学习期间维护好智习室内秩序，关注学员学习情况，监督陪伴孩子学习，跟进、保证学生学习效果。 、学习答疑:引导学员使用智能学习系统系统，并提高答疑服务 4、家长沟通:为每个学员建立专属VIP服务群，积极与家长沟通，定期反馈学员学情，反时回复家长的消息，随时解决家长的疑间，提高家长满意度，为服务后续报率负责。5、配合店长做好宣传推广等其他工作岗位要求 1、大专上学历，仪表仪态端庄，有亲和力，年龄45岁下。2、热爱教育事业，有亲和力及较强的沟通能力反数据分析能力。3、历任学科类教培机构教师、咨询师、学管师、课程顾间、教学及教学管理等工作 4、具备计算机基本操作能力，熟练使用办公软件5、有行业工作经验优先

班主任岗位职责 1、统筹负责总裁班班级学员的教学管理工作，保证教学效果； 2、负责学员课程出勤率的管理和监督，课前准备、课中实施保障及服务工作，及课后总结优化； 3、负责班级文化的建立，引导班委工作； 4、策划、组织班级活动，班级活动的主持； 5、负责对学员学习的追踪及了解，随时解决各种突发问题，发挥好学员与学校之间纽带和桥梁的作用。 6、负责学员走访及学员满意度维护，完成各班级转介绍指标。 职位要求： 1.男女不限，热爱教育行业，具备良好的职业道德，兴趣爱好广泛； 2.工作认真负责，热情对待学员，注重细节，良好的服务意识和协作精神； 3.擅于与人沟通，有良好的口头表达能力，有较强的组织、策划、协调和沟通能力，具备处理问题的灵活性和应变能力； 4.喜欢销售工作，有较强的心理承受能力，愿意挑战高薪； 5.有销售行业经验者优先考虑，不论之前在什么行业，只要有意向在教育行业发展者皆可，无经验可以带薪培训。 薪资福利： 1.无责任底薪+有竞争力的提成体系，年薪10万以上； 2.7小时工作制，双休，法定节假日等福利； 3.签定正式劳动合同，缴纳社会保险； 4.畅通的晋升渠道，公平的晋升机制，能力强者迅速上升至管理层！工资随级别增长； 5.享受带薪培训； 6.丰富的员工活动，良好的工作氛围，常有国内游学机会。 职位福利：五险一金、周末双休、绩效奖金、节日福利、员工旅游、不加班

岗位职责： 1、协助主教师进行课堂教学，确保教学活动的顺利进行。 2、参与学生辅导，解答学生疑问，帮助学生巩固学习内容。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 2、有相关学科知识背景或教学经验者优先。 3、本科学历，理科类专业优先。 4、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开拓市场。 5、熟悉教育行业市场动态，对K12教育产品有深入了解者优先。

岗位职责 负责管理好本班学生学习情况，协助授课老师完成任务。 薪资待遇底薪4000+500绩效+200滴滴打车补助提成5000-16000综合12000-22000. 上班时间下午13点-22点 六险一金！！！

岗位职责 学员学习管理 全程跟踪学员学习进度，制定个性化督学计划，确保90%以上学员按时完成课程 通过系统数据监测+人工跟进，实时预警学习滞后学员并介入辅导教学服务支持 搭建班级社群运营体系（微信群/学习平台），日均互动覆盖率≥85% 组织周答疑会、阶段测试及学习打卡活动，提升学员活跃度 精准收集学员痛点，联动教研团队优化课程交付（每月输出服务改进报告） 客户关系维护 处理学员咨询/投诉，确保24小时内响应，满意度评分≥4.8/5分 建立学员成长档案，定期推送财税政策更新、考试动态等增值内容 任职要求 1.统招大专及以上学历，财税/教育/管理相关专业优先 2.1年以上教培行业学服/班主任经验，有财税类课程服务背景加分 3.熟练使用企业微信+在线学习平台后台管理系统 4.数据敏感度高：能独立分析完课率、出勤率等核心指标 工作时间：8：30~17：30，周末双休及法定节假日；下班会在家值班、盯着直播不出问题就可以，一周1-2次；值班后第二天调休一个半小时，十点开始上班； 薪资：4500+500绩效+社保 发薪日：20号发薪 工作地址：昌平区未来中心F座

岗位职责： 1.结合学生的学习状况与个性特征，配合部门主管为学生规划定制化学习计划； 2.承担素质拓展或应试辅导类课程的教学工作； 3.依据学校设定的课程体系与教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好教学记录； 4.跟踪教学实施过程，掌握教学动态，针对学生出现的问题制定优化措施； 5.根据学生学习进展安排阶段性知识测评，实时了解学生掌握情况； 6.积极参与学校组织的教研活动，持续提升学科专业能力与授课水平； 7.主动参与机构内部相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、专业不限（数理化方向优先），本科及以上学历； 2、具备2年以上同科目段教学经验，学科基础扎实，语言表达清晰流畅； 3、持有教师资格证者优先考虑，暂无证书者需在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，工作态度积极，责任心强，善于学习并乐于交流分享； 5、能熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1、薪资构成：基本工资+课时提成；目前本校教师平均月薪6k以上；表现优异者可达10k-20k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日补贴+亲情津贴； 3、休假制度：双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团队建设假； 4、每年提供两次基于绩效的调薪机会； 5、入职前3个月根据个人能力给予3k-8k保底收入； 6、前3个月可免费提供住宿支持； 7、配备完善的师资培训体系、专项成长课程及资深导师带教。

优质民办K12学校，原四川师范大学附属第四实验学校。 高薪招聘青年物理教师3名。

岗位职责： 1.结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化的学习计划； 2.承担素质类或应试类课程的教学工作； 3.按照学校的课程安排和教学大纲，高质量完成每一节授课任务，并做好相应的教学记录； 4.跟踪教学进程，掌握教学实施情况，针对学生存在的问题制定优化措施； 5.根据学生的学习进展与内容安排，定期开展知识测评，及时了解学习成效； 6.积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力与授课水平； 7.主动参与公司内部发展的相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、学科相关（数理化方向不限具体专业），本科及以上学历； 2、具备2年以上同科目教学经验，有扎实的专业基础，良好的语言表达与沟通能力； 3、持有教师资格证者优先，无证者可在入职后一年内考取； 4、热爱教育行业，工作主动积极，责任心强，善于学习，愿意分享； 5、能熟练操作常用办公软件； 全职教师薪酬福利： 1、薪资构成：底薪+课时费；目前我校教师平均月薪6k+；表现优异者可达10k-20k； 2、福利待遇：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3、休假制度：双休+国家法定假期+带薪年假+老员工专属假期+带薪团建假； 4、每年提供2次绩效调薪机会； 5、入职前3个月根据个人能力提供保底薪资保障； 6、前3个月可免费提供住宿（成都双流总部）； 7、配备完善的师资培训体系，包含专业课程与名师带教。

"[庆祝][庆祝]社区招人啦！\n若您周1周5晚间有闲暇时间想兼职\n若您是本社区的居民年满18周岁\n若您想有一个晚间时段的兼职收益\n[太阳]快来看看社区的新岗位吧：\n[玫瑰]社区党群活动中心即将开设“Ai智慧课堂”，现在本社区居民中有偿招募相关志愿者和服务人员。主要工作是在本社区党群活动中心的“Ai智慧课堂”中服务，全程陪伴学生做作业、监学督学工作。同时需学会使用Ai智慧学习机、智慧教学设备等为学生做好全科类的查漏补缺、提分、复习、预习等工作。还需要配合线下各科老师，做好1对1教学的排课、课堂纪律维护、安全维护、清洁维护等工作。\n工作时间：周1至周517:30至21:00总工时≤4小时（或根据学生实际到课情况酌情排班）\n工作地点：本社区党政活动中心\n薪资补助说明：根据岗位不同，时薪均不少于成都市非全日制用工小时工资标准。\n招募人员条件及需求：\n1、在本社区居住或所属本社区居民优先；\n2、年满18周岁，大专或本科学历优先；\n3、男女老少皆可，欢迎本社区自由职业者、入；\n4、具有志愿服务精神、热心公益事业、有一定组织及沟通能力，富有爱心、耐心和责任心；\n5、具备较强的组织纪律性，愿意遵守社区及课堂的规章制度。\n[强]报名方式：小艺老师（微信同号）\n[强]上班地址：南湖国际二期党群服务站或南湖锦苑党群服务站"

任职要求 1、大专及以上学历，具备相关教育背景或学生管理经验者优先； 2、具备良好的沟通技巧和团队管理能力； 3、具有较强的市场推广意识和抗压适应能力； 4、愿意踏实投入个人成长与专业提升，富有耐心、责任心，热爱教育事业 主要工作： 1、负责日常班级秩序的维护与管理； 2、跟踪学生学习情况并进行监督指导； 3、开展家校联络，及时传递学生动态； 4、关注学生心理健康，做好思想引导与动力激励； 5、营造积极向上的班级环境，助力学业进步； 6、为学生提供个性化支持服务，提升家长满意度，为后续承担更多班级管理奠定基础； 7、工作时间与高三学生同步，按早晚班轮岗安排执行。

岗位职责： 1、负责为学员匹配合适的授课教师； 2、负责学生档案资料及合同文件的整理与归档； 3、监督教学进度与课堂情况，保障学生在校期间的安全管理； 4、记录学员课时消耗情况，并定期与教师进行核对沟通； 5、督促学员完成课后复习任务，适时调整学习状态与节奏； 6、运营维护微信群组，持续与家长保持沟通反馈，提醒其配合相关教学安排； 7、跟进教师教学效果并实施监督，协调家长、学员与教师三方之间的沟通关系； 8、推动学员后续课程续费、新增科目报名及推荐新学员工作。 任职要求： 1、大专及以上学历（综合表现优异者学历可适度放宽）； 2、须具备教育或培训行业从业经历； 3、有家教经历或学校工作背景者优先考虑； 4、具备教育专业背景者可适当放宽条件并优先录用； 5、具备良好沟通能力，性格自信亲和，做事耐心细致、条理清晰； 6、工作认真踏实，积极进取，责任心强，具备良好的团队协作意识。 工作环境： 1.工作氛围轻松融洽，充满活力，无刻板约束，机构如家庭般温馨。 2.福利丰富多样：每周双休，无需外勤跑校区、定期组织团建活动、日常零食供应、微信群互动红包、完善的晋升通道等。 3.我们致力于为你创造成长空间，也期待你在岗位上持续努力、积极突破！

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 岗位要求： 1.本科及以上学历的在校生或已毕业生； 2.有教学经验者优先（如家教、培训机构、学校授课等），若无经验但具备较强责任心、态度认真、积极主动的优秀应届生或在校生，同样欢迎加入，并将提供相应支持； 3.持有小初高教师资格证者优先考虑。 岗位职责： 针对中小学生开展一对一或小班形式的辅导教学，以线下授课为主，线上授课亦可接受，旨在帮助学生提升学科成绩并激发学习兴趣。 工作优势： 1.授课时间灵活自主：可根据个人安排选择周中晚间、周末、寒暑假等时段； 2.当地生源稳定且持续增长，表现可靠的教师可快速获得充足排课，家教时薪范围为60-200元/小时，收入可观且有保障； 3.服务覆盖全区域，将结合教师居住地或个人意愿，就近匹配授课地点。

工作内容： 1.为6-9岁的孩子进行课后辅导； 2.与教研部共同制定个性化学习计划，针对不同的孩子进行个性化教育方式； 3.定期向家长反馈学习进度、成长的情况； 任职要求： 学历：本科以上，学前教育、汉语言文学、师范类、教育学等专业优先； 资质：持有教师资格证、普通话二甲、英语四级以上者优先； 能力：能灵活运用教学方法，优秀的沟通表达能力，擅长与学生、家长高效沟通，具备较强的责任心与耐心； 工作时间： 周内：13:00-20:30 周六：9:30-18:30

岗位职责 1.负责接学生放学。 2.负责辅导学生各科作业。 3.负责与家长沟通，反馈学生情况。 岗位要求： 1.本科及以上学历，主要负责辅导1-6年级学生作业，有教师资格证优先，有支教经历优先。 2.喜欢孩子有较强的亲和力。 3.工作有激情，有爱心、耐心，执行力强。 4.有较强的管理能力。 5.熟悉小学课程，能有效、快速、专业解决学生、家长的疑问。

1.负责小学生课后作业辅导 2.负责课堂纪律管理 3.整理好学生学习情况及表现情况