27届应届生专属岗位，公司可开具实习证明、可签三方。 我们正在招聘线上编程班主任，接受无经验，有完善培训，有人带教。 月均8K-13K，努力可冲15K+，目前最高记录70K+，收入上不封顶！ 每月10号全额发薪！ 【岗位职责】 1. 为学员提供优质的教育服务，积极与学员及家长保持沟通，提高粘性； 2. 与报名试听课学员家长联系，添加微信并建立微信群，进行后期的社群运营等工作，维护班级群； 3. 确保学员课程顺利进行，包括设备准备、到课提醒、课中答疑、批改作业等； 4. 跟课全流程中通过微信社群及电话的方式与学员及家长保持高度粘性，实时反馈学员情况、搜集学员需求及建议； 5. 与家长沟通试听课到正价课的续费情况，对续费率负责。 【岗位要求】 1. 27届应届生，全日制专科及以上学历，专业不限； 2. 学习理解、沟通表达能力较好；对教育行业感兴趣，能接受销售属性。 【福利待遇】 六险一金：拿到毕业证即全额缴纳。 贴心日常：免费员工餐、加班打车报销、下午茶点、年度体检。 节假福利：带薪年假、节假日礼品、生日礼品、周年礼品、生育礼金、团建活动等。 工作必备：公司提供笔记本电脑、工作手机、电话卡、耳机。 办公环境：超5A级办公环境，零食柜、冰箱、制冰机、微波炉齐全。 团队培训：年轻、有活力的团队，轻松活泼的工作氛围，系统且完善的培训。 感兴趣别犹豫，直接联系我们吧，此岗位可尽快到岗拿工资！

负责学生放学接领，维护班级课间与自习秩序；监督、辅导学生完成当日作业，及时纠错答疑；引导孩子养成专注书写、合理规划时间等良好学习习惯，营造安静有序的托管学习环境。

线上教师招聘中！亲测靠谱 上课超简单，有平板就能轻松上手！ 全学科覆盖：语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物、科学，统统需要！ 全年级可教：小学、初中、高中学生都在找老师～ 灵活自由：时间自己定，和学生协商即可，周末上课为主 无教资也能投！有教资者优先考虑 设备要求：平板（需配电容笔）或电脑（需数位板）

可线上面试快速入职，享受灵活作息，告别早起烦恼，轻松开启职业生涯！ 无需教学经验，不要求持有教师资格证！ 若对当前学科方向不确定，可调剂至其他学科岗位，欢迎随时咨询了解！ 【福利待遇】 1. 薪资结构：无责任底薪4000元 + 课时费2000-3000元 + 续班绩效奖金，综合年收入8-15万元；每年提供两次内部晋升及调薪机会； 2. 六险一金：入职即办理五险一金，第四个月起增补商业保险，试用期薪资与转正后同标准发放； 3. 提供交通补贴，定期组织团队建设活动，年度免费健康体检； 4. 工作时间：13:00-22:00（含一小时休息），每周固定周一、周二连续休息 【工作内容】 1、课前准备：协助学生完成课前预习任务，及时提醒上课时间； 2、课堂支持：配合主讲教师开展线上教学，维持直播课堂秩序，调动学生参与积极性； 3、课后跟进：监督学生完成日常作业（如每日练习、学习打卡等）；针对错题或疑难知识点，安排小班辅导或一对一讲解； 4、家校沟通：向家长反馈学生学习进展，协同改善学生的不良学习习惯 【续报工作】 课程周期结束后，通过微信或电话与家长联系，沟通后续课程报名事宜 【任职要求】 1、本科及以上学历，不限专业背景，应届或往届毕业生皆可报名； 2、具备良好沟通能力，普通话标准，富有团队协作意识； 3、学科基础扎实，持有教师资格证者可优先录用； 4、有耐心与责任感，热爱教育行业，具备相关工作经验者优先考虑

【岗位职责】 1、负责课前提醒上课、直播期间跟进学习进度、课后辅导答疑，记录学生学习情况，确保作业完成质量与正确率 2、保持与家长的日常沟通，积极了解需求，及时反馈课程进展，维护长期稳定的信任关系 3、依据季度学习成果及服务表现，按标准完成续费目标，跟踪报名进度 【任职要求】 1、统招本科及以上学历 2、具备良好沟通能力，普通话标准，思维灵活，表达自然 3、熟悉中小学学科内容，持有教师资格证者优先考虑 4、服务意识强，耐心细致，富有责任心和抗压能力 5、有互联网教育行业经验者优先，岗位含续班任务，需接受相关工作安排 【工作时间】 下午1:00-晚10:00 周一周二休息 注：续班阶段可能需加班，结束后安排调休 【薪资待遇】 无责任底薪4500元+课时费（2-3k）+续班提成 综合收入8-15K 【相关福利】 贴心日常： 交通补贴、健康体检、免费健身房 节假福利： 带薪年假、团队建设活动、节日周边礼品 个人成长： 总裁面对面交流、导师带教、员工及子女报班优惠、1对1培训支持 六险一金： 医疗、养老、生育、工伤、失业、商业补充保险、公积金 【面试形式】 线上进行两轮面试，直接对接业务负责人

辅导托管班学生家庭作业 下午五点半到八点半

划重点：不是电销岗！！！ 岗位职责: 1、负责电话或者现场咨询接待，对学员情况进行询问和准确判断，解答学员对报名以及课程的各类问题； 2、负责招新、续费续报、拓科及新产品销售工作，完成续费业绩指标； 2、负责熟悉老师信息，根据学生情况挖掘需求，制定合理的课程规划； 3、负责校区学生的日常管理，跟踪了解学生学习情况，及时联系家长沟通反馈； 4、配合教务、教学的工作，确保学员课程的顺利开展，维护好学生、家长、老师三者关系，对信息进行及时反馈； 任职要求: 1、大专及以上学历，有同岗经验优先； 2、熟练掌握各种办公软件； 3、热爱教育事业，工作态度积极主动、责任心强，有良好的职业操守； 4、工作仔细，认真负责，有耐心，有良好的沟通能力、协调能力、应变能力等； 5、形象气质佳； 6、有较强的营销能力、抗压能力 教育背景:大专以上学历，本科以上优先 行业经验:三年以上学科类培训学校工作经验优先

辅导作业，接学生放学，沟通家长，视频录制

初级学管师工资5000左右，高三学校稳定！！！稳定！！！！大平台！！！！学管师/储备主管（包吃住） 温馨提示：该岗位没有经验的求职者，欢迎使用AI工具，快速学习教育行业“学管师”岗位，岗位职责，工作内容！！ 校区地址：郫都区德源镇文明街316号 面试地址：金牛区迈里中心26楼07号（此地址为学校运营中心地址） 您好！新学是属于高考复读培训学校，隶属于天立集团旗下，上市集团背景，目前是全川唯一一家拥有办学资质且也是学生体量最大的高考复读学校！ 【工作内容】： 1、配合学科老师的教学工作，无需亲自授课；协助课程安排，教学计划及教学目标达成，学员升学规划； 2、对学生进行线下督学管理，日常班级巡课等； 3、学员日常服务与管理，尽全力提升客户体验感与满意度; 4、挖掘转介绍、续费、课消、退控; 5、召开三会:课前交流、家长会、学情分析会； 6、行课安排：首课接待、课中听课、课后回访（该岗位不涉及招生）； 7、学员心理健康关注。 【任职要求】： 1、大科及以上学历，教育学、心理学、管理学等相关专业优先，优秀者可放宽学历； 2、人品端正，热爱教育行业，具备良好的沟通表达能力和应变能力； 3、年龄26-38岁之间，能适应高强度工作节奏和压力，提供持续稳定服务；有经验者不看年龄； 4、有2年以上培训学校班主任工作经验，熟悉招生咨询、课程安排等全流程管理，做过续费、有高留存率带班案例者优先；（优先考虑培训学校经验）； 5、善于与学生、家长、教师及学校各部门沟通，及时处理各方需求矛盾，具备出色家校沟通技巧，定期反馈学生学习情况； 6、外在成熟稳重、符合教育行业工作者气质；（拒绝学生气太重人选）。 【上班时间】： 7.5小时轮班工作制，早中晚三班。 【福利待遇】： 社保＋餐补＋免费住宿＋带薪寒暑假。（暑假一个月前后，寒假10天前后） 优秀者享受保底4—5k，2年以上经验者年薪10w-20w 【晋升】学管师——班主任——主管——校长 ·提供公开透明的优秀者晋升通道，无需按资排辈； ·一切以持续结果为导向的晋升机制，最大限度避免个人感情因素，为您提供公平公正的晋升空间； ·公司拒绝空降管理层，一切以数据说话； 【培训】销售十大步骤、沟通八大理论、电话邀约、面咨、高考升学政策等

电工大工岗位，工作地点位于四川巴中项目，薪资44元，合同期至少3个月，负责注液机相关工作。

招聘做铝膜的人员，有兴趣者可来电联系。

四川国药天江药业有限公司招聘基地管理员1名，综合薪资4500-5500。岗位要求：年龄20-45岁以内，高中及以上文化，恩阳。岗位职责：负责中药材种植管理、中药材加工及加工管理。工作地点：恩阳区司城街道花苞村。岗位时效：招满截止。

招5大项班组

巴中江北宾馆招聘墩子工数名：刀工熟练，负责食材切配，吃苦耐劳，有后厨经验优先凉菜中工2名：会凉菜制作、调味摆盘，讲究卫生，做事麻利待遇优厚，工资准时发放，包吃住，福利从优，薪资面议地址：巴中江北宾馆电话

招聘一名托管合伙人，可以是白天上班，下班兼职的，下班后5点半左右可以在温江金马小学接孩子，同时可以辅导2-3年级晚辅作业的（不能辅导孩子也无所谓）。

辅导小学生作业 岗位职责： 1.负责小学生课后作业辅导，查漏补缺，提升学习效率与自信心 2. 组织开展益智类、习惯养成类及安全教育等托管活动 3.与家长保持良好沟通，定期反馈学生学习进展与行为表现 4.协助维护托管环境秩序与卫生，保障学生安全与健康 5.配合机构完成教学资料整理、日常考勤及临时性教学支持工作 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备基本儿童心理认知能力 2.具备小学语数英等学科基础知识，能独立辅导各年级作业 3. 普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通协调与应急处理能力 4.有托管、教培或师范类实习经验者优先

1. 优先：住在东城交道口、北新桥、安定门，通勤20分钟以内； 2. 加分项：有小学作业辅导经验，懂高年级习惯管理，有耐心； 3. 必查：无犯罪记录 【招聘｜晚托托管老师】 地点：东城区府学胡同42号（府学胡同西口第一家，成长空间） 时间：周一至周五 14:00-20.00，周末双休 工作内容：小学生作业辅导、课堂纪律管理、课后阅读陪伴，4-6年级班组。 要求：热爱孩子，有耐心，小学作业辅导经验优先，有教师资格证优先。

小学数学托管老师 岗位职责： 1）能够承担小学及初中阶段课程教学，胜任一对一授课与小班教学模式 2）指导学生完成课后作业，检查学习情况，批阅课外练习内容 3）参与线上线下的推广工作，协助招生宣传与课程推介 4）积极参加学科教研活动，提升教学研究能力，为学生提供优质的教学资料与教案设计 5）完成主管交办的其他相关任务 任职资格： 1）具备本科及以上学历，师范类或数学专业背景优先，持有教师资格证，具有3年以上教学经验，有公立学校任教经历者优先考虑 2）普通话标准，仪容整洁，举止得体，富有亲和力；具备良好的职业操守与服务意识，热爱教育事业，关心学生成长 3）语言表达流畅，授课逻辑清楚、生动有趣，能根据学生特点因材施教，注重启发式教学 4）责任心强，工作踏实认真 工作地点优先面向昌平县城及周边区域，长期稳定用人，发展空间广阔，诚邀您的加入！ 工作时间：周一至周五下午1:00-7:45，周六上午8:30-11:30，下午1:00-6:00；每周单休，节假日根据安排调休。

负责协调小学托管班以及教学招生等各项事宜

【岗位职责】 1. 教学备课：负责教授初高数学、英语、物理课程，针对学生及本地考试情况，进行个性化教学。 2. 教学可视化：在教学过程中打磨课程，组织阶段测验，确保学生的学习进度。 3. 教学质量：保持教学规范严谨，参与学员课程质量评估，动态保障学生的学业目标。 【岗位亮点】 收入保障+福利多多+培训多元+团队氛围超好！优秀老师可兼职！ 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，持有学科教师资格证，有教学经验优先。 2. 形象气质佳，具备良好亲和力，具备一定的英语学科功底。 3. 对待学生耐心细致，能够激发学生学习的兴趣。 4. 认可教育行业，具有较强的责任心和职业道德。 5. 具备团队合作精神及家长沟通能力，了解学科升学政策者优先。

20年老牌教培机构，主营小初高文化全科辅导，平台稳定，上万生源，发薪准时（每月15日，从不拖欠）；总部位于成都双流。 【岗位职责】 1. 负责做好教学规划，完成阶段性教学工作； 2. 课前课后及时做好与家长的沟通交流，给孩子提供专业的学习建议； 3. 根据部门安排，配合完成学科教研、教材编写、集体备课、新人培训等其他工作。 【岗位要求】 1. 专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2. 无经验新人需专业对口，有经验者优先录用，入职即可排课； 3. 具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内尽快考取； 4. 热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者8k-20k； 2. 福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4. 根据绩效考核1年2次调薪机会； 5. 入职前3个月根据能力水平提供保底薪酬； 6. 前3个月可以免费提供住宿（仅限成都双流总部）； 7. 完善的师训，专业培训，名师指导。

数学教师（初高阶段） 【岗位职责】 1. 教学核心任务：根据新课标与学生学情，主导线下班课，夯实数学基础、提升应试能力，确保教学质量与提分效果。 2. 教研共创担当：参与集体备课与教学研讨，打磨课程讲义、优化教学方法，结合本地考情更新教学内容，助力课程体系迭代升级。 3. 学情管理服务：精准批改作业、提供个性化答疑，定期与家长沟通学习进展，构建“教学-反馈-提升”的闭环服务，促进家校协同育人。 4. 质量持续精进：参与教学质量评估与学情分析，动态调整教学策略，积极投身校区培训与磨课活动，持续提升专业能力。 【岗位要求】 1. 学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先考虑； 2. 资质与能力：专业功底扎实，具备清晰的逻辑表达能力与课堂控场能力，能激发学生学习兴趣，持有相应学段教师资格证（优先）； 3. 经验要求：1-3年教培经验者，熟悉本地教材与考情，有提分案例者优先；具备毕业班教学经验或竞赛辅导能力者优先录用； 4. 素养要求：认同教育行业价值，团队协作意识强。

20年老牌教培机构，主营小初高文化全科辅导，平台稳定，上万生源，发薪准时；总部位于成都双流。 【岗位职责】 1. 负责做好教学规划，完成阶段性教学工作； 2. 课前课后及时做好与家长的沟通交流，给孩子提供专业的学习建议； 3. 根据部门安排，配合完成学科教研、教材编写、集体备课、新人培训等其他工作。 【岗位要求】 1. 专业对口（数理化学科不限专业），本科及以上学历； 2. 无经验新人需专业对口，有经验者优先录用，入职即可排课； 3. 具备教师资格证优先，无教资可在入职后1年内尽快考取； 4. 热爱教育培训事业，工作积极主动、责任心强、擅于学习、乐于分享； 5. 熟练运用办公软件。 【福利待遇】 1. 薪酬结构：底薪+课时费；目前我校教师平均薪酬6k+；优秀者8k-20k； 2. 福利：社保+公积金+过年过节礼品+生日礼金+亲情礼金； 3. 休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假期； 4. 根据绩效考核1年2次调薪机会； 5. 入职前3个月根据能力水平提供保底薪酬； 6. 前3个月可以免费提供住宿（成都双流总部）； 7. 完善的师训，专业培训，名师指导。

学科教师（初高阶段） 一、岗位职责 教学核心任务：根据新课标与学生学情，定制个性化教学方案，主导线下班课或一对一教学，夯实数学基础、提升应试能力，确保教学质量与提分效果。 教研共创担当：参与集体备课与教学研讨，打磨课程讲义、优化教学方法，结合本地考情更新教学内容，助力课程体系迭代升级。 学情管理服务：精准批改作业、提供个性化答疑，定期与家长沟通学习进展，构建 “教学 - 反馈 - 提升” 的闭环服务，促进家校协同育人。 质量持续精进：参与教学质量评估与学情分析，动态调整教学策略，积极投身校区培训与磨课活动，持续提升专业能力。 二、任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，数学相关专业优先考虑； 2.资质与能力：专业功底扎实，具备清晰的逻辑表达能力与课堂控场能力，能激发学生学习兴趣，持有相应学段教师资格证（优先）； 3.1-3 年教培经验者：熟悉本地教材与考情，有提分案例者优先；具备毕业班教学经验或竞赛辅导能力者优先录用； 4.素养要求：认同教育行业价值，团队协作意识强

【岗位职责】 1. 组织和实施英语教学活动，确保学生能够在有趣的环境中学习。 2. 与学生及家长保持良好沟通，确保教学目标的实现。 3. 参与教学研讨，不断优化教学方法和内容。 4. 监控学生学习进度，提供及时反馈和辅导。 【岗位要求】 1. 对教育行业充满热情，具备出色的沟通技巧及耐心。 2. 能够在团队中发挥协作作用，与同事共同提升教学质量。 3. 对英语教学内容有深入理解，能够灵活应用于课堂中。 4. 具有强烈的责任心和自我激励能力，能够在教学中不断进步。 【福利待遇】 1. 按眉山市标准购买社保； 2. 异地教师学校可提供免费且优质宿舍（一人一个房间）； 3. 入职即可享受双休、法定节假期、婚假、产假、带薪寒暑假（30天/年）、带薪年假（最高14天）等休假福利； 4. 每月学校组织员工生日会、每季度组织带薪团建、教师子女免费就读、公费旅游、传统节日福利等一系列优厚福利。 【岗位培训】 1. 教学能力提升——每月至少4次全校大教研； 2. 公司定期举办各部门、各岗位全方位在职培训和提升培训； 3. 每年组织参加全国金师奖大赛，不断精进提升教学能力； 4. 管理岗外派参加不同类型管理培训。 【员工奖励】 人事部依据每月或每年教师个人以及团队数据，并结合日常表现等进行综合评估，评选出数名月/年度优秀教师、优秀组长、优秀主管、最佳新人等，在员工大会或年会现场进行表彰仪式和现金嘉奖。 【晋升】 1. 岗位晋升规划：普通教师每年有4次以上横、纵向，职级考核/课时费晋升。 2. 职位晋升规划：教学老师 - 教学组长 - 教学主管 - 教学校长 - 校区合伙人 【年终分红】 根据校区年度战略目标进行岗位分红。 【工作时间】 周一至周天，40小时/周（上午不上班） 【休息】 双休 【工作地点】 仁寿县城

一、 岗位职责 1. 学生管理：初高中学生日常纪律监督、心理健康辅导，处理突发事件，保障学生安全 2. 家校沟通：与家长实时沟通，提升满意度 3. 资料与档案管理：建立维护学生档案、整理学习资料 4. 环境管理：维护教室公共设施，保障学习环境 5. 个性化辅导：为学生制定专属学习计划，完成听写单词、辅导讲题、复盘等学习辅助工作 二、 任职要求 1. 学历背景：全日制本科及以上学历，理科专业优先 2. 经验偏好：有学校工作经验或担任过学生干部者优先 3. 软技能：责任心强，具备良好的耐心、服务意识和沟通协调能力，能高效处理学生及家长沟通事宜 4. 核心能力：能为学生制定专属学习计划，开展学习辅导工作

【岗位职责】 1. 主要负责体验课班级的学习服务及流程基础服务，以此推动相应课程的规划和销售。 2. 每周分配新的客户去跟进，具体工作包含体验课班级的学习服务（联系客户、下载听课软件、了解学习情况、发放资料、催促上课、跟进课程等）以及流程运营的基础服务（运营客户和群聊，介绍老师和课程等），以此推动相应课程的规划和销售（一周推进一次销售转化）。 3. 配合主讲老师，参与全程免费体验课的直播过程，跟进学员上课情况。 4. 负责学员班级群维护与答疑、学员家长问题解答，增强用户粘性，建立信任。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，专业不限，经验不限。 2. 工作地点：成都市锦江区白鹭湾科技生态园。

一、区域经理（10名） 大三、大四、应届毕业生均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋区域分红，综合8k-1.2w 【岗位要求】 1. 形象气质佳，具备良好的招聘能力、沟通能力、逻辑思维能力，能够清晰传达信息； 2. 责任心强，做事认真负责。 【岗位职责】 1. 前期负责教师招聘工作，组建团队； 2. 后期负责教学点的管理和核查，有管理经验者优先（宣传物资由公司提供）。 二、校区主管（100名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪＋课时费＋校区分红，综合6-9k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数知识教学； 2. 具有较好的语言表达能力，沟通能力以及团队合作意识； 3. 善于人际交往，有亲和力； 4. 富有责任心，注重细节。 【岗位职责】 1. 前期负责组建教师团队； 2. 后期负责带领团队开展招生、教学工作。 三、授课教师（300名） 大二、大三、大四均可 【薪资待遇】 底薪+课时费，综合4-6k 【岗位要求】 1. 能够胜任中小学语文、数学、英语、物理、化学、奥数知识教学； 2. 有爱心、亲和力，热爱教育事业，喜欢跟小朋友相处； 3. 听从公司及负责人安排，能吃苦耐劳。 【岗位职责】 1. 在负责人的带领下积极参与招生、教学工作。 温馨提示：所有岗位均有培训老师指导工作，只要肯学，不要怕做不好

【核心福利】 无责底薪 4.0 - 4.5K 作息时间：周中14:00-21:00，周末10:00-19:00，避开高峰，周中单休一天！ 服务运营：公司分发客户，无需开发新用户，无陌拜，做学员服务与续费！ 小白友好：不需要会下国际象棋，接受应届生，入职1对1带教！ 【关于我们】 超玥网校专注于国际象棋线上教育，累计服务海内外学员10万+。拥有成熟完善的服务SOP与带教体系，为你提供稳定、无忧的长期成长平台。 【岗位职责】 1. 新生对接：承接新报名学员及家长，建立信任并引导建档/入群； 2. 班级服务：维护学员课表与班级群，处理排课、调课、请假等日常事项； 3. 学情沟通：定期反馈，解答家长疑问，做好学情服务； 4. 学员留存：依托优质服务，达成学员的续费与转介绍（拿丰厚奖金）。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生及无经验者，有完整的SOP； 2. 责任心强、有耐心，遇到问题愿意主动处理； 3. 能够按照公司SOP完成记录、跟进和反馈； 4. 能够接受在线教育行业作息。 【薪酬福利与成长】 薪资结构：岗位工资（无责4-4.5K） + 履职绩效 + 续费人头奖 + 续费提成 + 转介绍奖励； 综合薪资：5 -10K（多劳多得）； 福利保障：入职即购买社保 + 带薪年假 + 节日/生日福利 + 定期团建。

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2.针对中小学各年级课程开展一对一或小班教学，涵盖语数英等主科及升学重点科目 3.定期与家长沟通学习进展，反馈课堂表现并提出改进建议 4.布置、批改课后作业，及时查漏补缺，强化知识掌握 5.关注学生学习习惯与心理状态，激发学习兴趣与自主性 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和良好的沟通表达能力 2. 具备扎实的学科基础知识，熟悉对应学段教材及考纲要求 3.有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，师范类专业或相关学科背景更佳 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能提供身份及资质证明