岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略与客户服务标准 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，认同长期在房产服务领域发展的职业规划

我们正在寻找有野心、有能力的事业合伙人，一起深耕成都房产与不良资产赛道。这里没有复杂的层级束缚，只有透明的高分成与广阔的发展空间，你的能力决定你的收入上限。

【岗位职责】 ✓ 开发房源或客户 ✓ 电话沟通或上门带看，介绍房源信息 ✓ 使用通讯工具发布房源、管理客户 ✓ 维护客户关系，解决问题 【职位要求】 ✓ 沟通能力强，有服务意识 ✓ 学历不限，经验不限 【薪资福利】 ✓ 薪资范围6000-12000元，综合收入8000以上 ✓ 提成高结算快。

成都德佑房产中介最新招聘（2026.1） 主打房产经纪人/置业顾问，无经验可投，成都全区域就近安排（含崇阳街道周边门店） 适合想做地推/销售的你，带教+高提成，超适配地推人群 核心招聘要求（超宽松） ️年龄20-45岁，高中及以上（可放宽） ️会沟通、想赚钱，能抗压就行 ️无经验/应届生/退伍军人都要，有销售经验优先 薪资福利（成都门店通用，2种主流模式） ❶新人友好款：无责底薪3000-4000+提成35%-77%，开单额外奖，业绩不清零 ❷高提成款：转正后保底3000+提成45%-80%，均薪8k-1.5w上不封顶 标配，带薪培训+1对1师傅带教，可提供住宿 工作内容（超贴合地推） 1. 维护贝壳网房源+对接客户，公司给精准客源（不用纯自己拓客） 2. 带看房源、谈单成交，协助过户手续 3. 可结合地推拓业主/客源，门店支持资源共享 上班时间&晋升 9:00-18:30/9:30-19:00，午休1.5h，上六休一可调休 晋升透明：经纪人→店经理→商圈经理→总监（纯看业绩，内部提拔） 应聘流程（3步快速入职） 1. 投递简历（BOSS直聘/门店直投） 2. 门店店总+总部HR两轮面试（当天出结果） 3. 带薪培训后直接上岗

保障底薪：3000元/月 提成：销售额提成，60-70% 福利补贴：团建，季度旅游，提成，待遇好，培训，国内外游，晋升通道，团队提成，快速发展，师徒带教，公司福利，国外游，社保，年终奖 职位详情 薪资福利： 1，综合薪资6000-8000(无责底薪+提成)2，购买成都本地社保 3，不定时团建，季度旅游工作内容： 1。高新区，大源商圈专人师父带教，福利待遇好，二手房买卖，租赁 2。全成都新盘代理，全成都新盘商圈培训3，师傅一对一带教 年龄：20-40岁

工作内容： 1、带客户、回访客户，为客户提供专业的咨询服务； 2、负责线上渠道的房产信息维护； 3、只卖新房，不租赁，不卖二手，比较容易上手； 接受无经验！接受无经验！入职有经理带，公司有车，不需要自己出车费 薪资待遇：3000-5000无责底薪，加销售额提成，入职购买社保，每年有两次长假5-10天，超长带薪年假16-25天，每月聚餐、团建可带家属，费用公司包

自主创业 职位描述: 0目前公司经营电商平台覆盖有国内+跨境 0国内电商平台经营有:(拼多多/淘宝|抖音小店/)等主流平台，公司有自己的供应链，主打日用 百货等，货盘不定时更新 01.目前在招一群当地的伙伴一起抱团做电商，只要对互联网电商行业感兴趣的伙伴就可以加入我们一起做 02.公司提供"供应链+技术+陪跑"三台一的创业孵化支持。无需经验、无需国货，小白也可以做，一周上手，一周破 委 03.核心优势:公司有平台+技术赋能+供应链，从0到1全程技术指导，全年赋能陪跑，(新媒体电商更新迭 代太快，唯有抱团共赢才是出路) 04.我们做爆什么产品，就跟我们卖什么产品，当然自己有产品也可以卖自己的 05.合作期间，店铺盈利后，公司抽取净利润的20% 。 06.开店是需要启动资金与合作门槛的，当然为保障合作共赢，我们签订的是合作协议 07.可当主业或者副业做，电商运营时间比较灵活自由，适合群体(宝妈/学生/自由职业者/上班族等)注明:该模 式属于创业合作模式，不是劳务关系 08.合作为确保高效对接，公司有一对一指导+线上单对一服务 09.合作是一年起，从开店到破零到稳定盈利到突破，全年赋能，全年陪跑，直到合作结束为止 010.公司创业已有10周年，也看好该行业未来的发展趋势，具备持续性及爆发性，希望聚拢一群同频的伙伴一起

链家直聘经纪人，主要从事房屋出租出售事宜，新房全成都代理。新手都有人一对一带教。贝壳网链家网有稳定客源，针对新人还有资源倾斜。

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你是否受够了一个月几千的死工资，同事之间的内卷，老板的压榨，日复一日的加班，而且每月交完房租生活费后，一只大牌的口红，一双心仪已久的球鞋都买不起的生活。 那就勇敢一点，联系我们吧。 努力的你，未来：薪资没有上限，广阔的晋升空间，同行业领先的运营模式，开放的平台，以及优秀的管理运营团队，只为让你成为更优秀的合作伙伴。 关于我们：不要求加班，月休4天，正常上手8K-1W，认真努力2-4W。撸起袖子加油干收入就没有上限！ 咱们公司是一家集合：房屋租赁+资产管理的集团公司。隶属于天津成客集团。目前已入住：天津、北京、成都、昆明、重庆、常州、上海、武汉等地。且处于高速发展中的地产租赁公司。我们注重人才的培养，公司释放丰厚的收益给公司的小伙伴，让大家都能赚到钱，赚更多的钱。 重要的一点：我们只做房屋管理运营，不做买卖业务，深度契合现今地产市场发展契机。不用你每天穿正装去做地推业务，拉客户。 【我们需要你！】 1.通过公司提供的资源，线上线下等多元化渠道与可以沟通，并达成管理运营合作； 2.参与客户谈判、促成合作、跟进、引导、转介绍。 3.完成公司每月制定的任务目标。 PS：不需要你多高的学历，毕竟能力＞学历；只需要你有特别想挣钱的欲望，想通过自己的努力去超越身边的朋友、同学、亲人，让你更有底气更有牌面的享受优质的生活。 重点！！！！！(薪资结构） 1.无责底薪3000元+2000绩效+远超同行的高额提成+现金奖励 综合收入：8000+没有上限！！ 我们不通过外部招聘高管，都是公司内部晋升！你的努力一定会被认可，你的付出公司会给你超过预期的回报，每年年底百万的分红远超同行。

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线上营销 岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 小白优先、无经验者可培训带教 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 工作内容：负责在平台上发广告获客约看房 每天时间自由工作时间人性化 工作时间：10:00～18:00 做六休一节假日休息

特别告知：公司提供大量客户，无需外出开发。主做学区房，开单容易且稳定！平时就在店内办公！ 简介：主营店铺附近的改善型小区，以学区为主，大量客户成交容易！店主本人有多年的地产经验，自己多次既当过房东也当过客户，对买卖双方的角色有一定的理解，有助于谈判、斡旋！为人：正直、谦逊、懂得换位思考！ 招聘岗位：房产销售（5人） 要求： 1:年龄20-40岁 2:性格开朗 3:无同行业经验也可，经理一对一培训 4:愿意上镜拍摄推广房源类的短视频 5:无不良嗜好，征信差/有同行业经验口碑差的都不行 6:公司不提供住宿 工作内容： 线上/线下获取客户→了解需求→匹配房源→带客户实地看房→斡旋谈判→签约→完成全流程售后 福利待遇： 1:适应期：基本薪资7000元/月（前六个月无业绩/绩效等考核，稳定拿到手）+提成，成长期：基本薪资5000元/月（长期，无业绩/绩效考核，稳定拿到手）+提成，隔月10日发工资。买卖/租赁提成略高于同行中大型的公司，隔月20日发提成。 2:线上广告推广所需的拍摄设备和推广费用都由公司承担，个人无需承担 3:对于日常带看所需的交通工具（两轮电动车/四轮车），公司没有特殊要求，可以不备。 工作时间： 周二休息，每天工作8小时（9:00～20:00，午餐不超2小时，晚餐不超1小时），国定假日休息

四川若尔盖抓老鼠，差4个人，瞎老鼠人员基本工资130一个老鼠5元，仓老鼠夹俩抓基本工资130元抓够30后多余的一个5毛。工期30天， 明天就走，联系方式

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助学助管员 1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律，拥护党的路线方针政策，品行端正。2.热爱教育事业，具有良好的职业道德和责任心，具备较强的服务意识和团队协作精神。3.具有适应岗位工作需要的专业素养和文化素质，能够熟练使用办公软件，具有一定的文字处理和沟通协调能力，身心健康，能正常履行岗位职责。4.1996年5月24日及以后出生。5.应聘人员仅限于大专及以上学历的2026年应届毕业生，应于2026年7月31日前取得毕业证书。优先招用重点群体毕业生。6.无违法违纪记录、学术不端等问题。7.符合招聘岗位要求的其他具体资格和条件。 薪资福利:每月4000元（，） 招工人数:27 面向社会公开招聘2026届普通高校毕业生，服务期限为1年。学历要求：大学专科及以上，专业不限。审查时间：2026年5月30日9:00—18:00，逾期作自动弃权处理。 工作地址:阿坝职业学院茂县校区组织人事部（办公楼405办公室）

园区产业发展服务专员本次招聘对象为、符合本公告及岗位条件要求的2026年应届高校毕业生，2026年应届高校毕业生应当于2026年7月31日前毕业并取得相应学历学位证书。基本条件：1.具有中华人民共和国国籍；2.遵守宪法和法律，拥护中国领导和社会主义制度，维护民族团结和国家统一；3.具有良好的政治素质和道德品行；4.具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5.全日制大专及以上学历；6.《岗位一览表》中备注为“报考人员户籍为阿坝州且满3年”是指截止2026年6月4日、在阿坝州落户三年及以上（即2023年6月4日前落户阿坝州）。因升入高校户口迁出，毕业后由高校迁回州内的，以升学前户籍为准；7.符合法律法规及相关政策规定。不得报名参加应聘的人员：1.参与、支持、资助民族分裂破坏活动的人员；2.曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的人员；3.属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人尚未结案的人员；4.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员；5.被机关事业单位辞退或解聘的人员；6.在各级公职招考中有舞弊或学术不端行为的人员；7.现役军人；8.被人民法院纳入失信被执行人名单的人员；9.国家部委联合签署备忘录认定的失信情形人员；10.法律法规规定不得招聘的其他情形人员。协助园区开展项目招引、企业服务、成果转化等工作，促进园区企业和产业发展。薪资福利:年薪4.8万元/人（含五险一金），由省级财政保障。招工人数:6名1.招聘中各环节公告公示等内容，请报考者自行及时关注信息发布平台，并务必保持通讯畅通。2.本次招聘严格按照有关规定进行，严禁弄虚作假、徇私舞弊等不正之风。一经发现即予查处，并取消聘用资格。3.本次招聘不举办也不委托任何机构举办辅导培训班，敬请广大报考者提高警惕，切勿上当受骗。除本公告前述提及的情况外，因报考者个人原因造成未参加笔试、面试、体检等环节的，视为报考者自动放弃本次应聘。4.本公告由阿坝州经济和信息化局、四川阿坝工业园区管理委员会负责解释。考试咨询电话：

招聘长期工。要求吃苦耐劳。

【日结工】、有没有人来上班的：