本工作电销网销模式。 接受打电话的来。 客户公司提供。 无责底薪4500，阶梯式提成，有经验可面谈提成。 上班时间朝九晚五周末双休，节假日正常放。 销售会加班，能接受加班的来。 公司有老带新，小白也可，节假日有福利（中秋月饼等），不定期聚餐。

成华区新房销售顾问+单双休 网络销售｜无经验要求｜房地产 一、薪资福利： 1、底薪（3000~5000）+提成（30%~45%）+奖金+社保+旅游基金+年终奖+开单奖励，综合薪资2W+，能力突出者月收入10W+。新人最快5天开单，新人开1单薪资在1W+ 2、上班时间：早9:30‑晚18:00，不加班；还可以提前下班哟。单双休； 3、培训：公司免费提供岗前带薪培训，老人一带一，团队经理辅助； 4、公司不定期提供在职成长性的各项培训、团队活动、团队旅游和拓展活动。 二、岗位职责：（网销！网销！纯网销！不打电话） 1、公司提供资源，客户主动咨询（都是准客户），无需外出自己找客户； 2、主要负责跟客户沟通；然后邀约就可以了。 三、岗位要求： 1.性格活泼开朗，有较强的沟通能力； 2.学历不限，可接受优秀应届毕业生和小白（无经验可带）

点燃梦想，追求卓越，在最好的年华遇见你 看千次不如实地走一回，或许这正是你期待的机遇？ 不招聘短期实习、兼职、寒暑假工 公司活动： 1.钓鱼俱乐部：热衷垂钓、烧烤、露营的伙伴可参与。 2.球类俱乐部：喜爱篮球的同事可加入，定期组织对抗赛。 3.游戏俱乐部：王者荣耀、吃鸡等电竞爱好者欢迎报名。 4.举办员工生日会、策划自驾出游活动 【我们为你提供】 1.试用期月薪6000-8000元+提成+奖金=月均收入；团队协作氛围浓厚，集体荣誉感强，业绩越高回报越多，上不封顶； 2.公司安排免费住宿（配备空调、24小时热水，距办公区步行五分钟）； 3.提供系统培训（集团集中拓展+线上课程），享有带薪休假，具备海外学习旅游资格； 4.常态化团建项目（庆功宴、集体旅行、体育竞技等）； 5.绩效奖励机制完善，年终奖额度可观。 晋升路径： 销售代表——销售主管——销售经理 晋升至销售经理岗位，年薪可达20—30万 岗位职责： 1、开展公司产品的销售与市场推广工作； 2、依照市场营销方案，达成部门既定销售目标； 3、在稳固现有客户关系的同时，积极开拓新客户资源； 4、负责区域内市场动态的采集及竞品情况的分析 岗位要求： 1、应届或往届毕业生，退伍军人，市场营销、管理类专业优先录用。 2、思维灵活，语言表达清晰，具备良好沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 3、工作认真负责，性格阳光向上，具备较强的团队合作意识。 4、善于思考，能适应高强度工作，具备吃苦耐劳品质。 5、公司地址：成都市武侯区 高新区天晖中街56号曙光国际A座21层2125号

岗位职责： 1.负责预售阶段客户开发与需求挖掘，精准传递产品价值与解决方案 2. 主动跟进潜在客户，完成线索转化、报价沟通及合同推进全流程 3.协同产品、技术团队梳理客户需求，提供定制化预售支持与答疑服务 4.定期整理客户反馈与市场信息，协助优化预售策略与话术体系 5.维护客户关系，提升复购率与转介绍率，助力销售目标达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，亲和力强、抗压性好 2. 有销售经验者优先，无经验者可带教培养，接受应届毕业生 3.学习能力强，能快速掌握行业知识与产品信息 4.工作积极主动，具备目标感与团队协作意识 5. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验及农林种植茶树果树资源者优先， 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

阿坝藏族羌族自治州松潘县招打孔、工地小工/杂工、工地学徒工 有需要的可以联系

招工启事因站点业务发展需要，招聘垃圾分拣工人师傅数名，工作稳定、欢迎踏实肯干者应聘！一、招聘岗位垃圾中转站分拣操作工。二、工作内容负责生活垃圾、杂物的分类、分拣、整理工作，完成站点安排的其他日常工作。三、任职要求1、男女不限，68周岁以内，无传染性疾病、高血压、心脏病，不怕脏、不怕臭、吃苦耐劳；2、服从管理、长期稳定、踏实肯干、工作认真负责，能适应站点日常工作；3、无不良嗜好，能长期稳定干活，有无经验均可，带薪培训。四、待遇1、工资月结，人民币4000元/月＋绩效提成，到手5500元以上，稳定不拖欠工资，全勤＋500元/月，月休2天，如果不休再＋500元/月。2、工作稳定，常年有活。3、生日福利，节日福利，根据工作表现有年终奖励。4、工作期间配发劳保用品（防护服、橡胶手套、口罩等）五、工作时间正常白班，作息合理，具体排班面议。六、工作地点阿坝州及甘孜州各垃圾中转站（具体面议）七、联系方式联系人：王联系电话：本招聘启事长期有效，有意者直接电话联系！

停车棚充电桩基础做钢筋。一定要好看钢筋图纸的，不会图纸不要打电话

阿坝藏族羌族自治州金川县招工地小工/杂工，撕保护膜，铺胶皮,包工

阿坝藏族羌族自治州小金县招砌砖/石

任职要求： 1. 性格积极，具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作踏实负责，能按时完成各项任务安排 3. 具备基本学习能力，能快速掌握房源与业务相关信息 4. 认可线上化服务模式，适应灵活的工作节奏 待遇： 包住宿单人单间，提成70% 月收入8000-30000看个人能力 岗位职责: 1. 公司提供精准房源，为客户提供租房信息及相关解答 2. 向客户推送房源视频、图片及户型资料，协助了解房屋情况 3. 根据客户需求匹配合适房源，安排看房时间

任职要求： 1. 性格积极，具备良好的沟通能力和服务意识 2. 工作踏实负责，能按时完成各项任务安排 3. 具备基本学习能力，能快速掌握房源与业务相关信息 4. 认可线上化服务模式，适应灵活的工作节奏 待遇： 包住宿单人单间，提成70% 月收入8000-30000 岗位职责: 1. 公司提供精准房源，为客户提供租房信息及相关解答 2. 向客户推送房源视频、图片及户型资料，协助了解房屋情况 3. 根据客户需求匹配合适房源，安排看房时间

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、客户接待与带看服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，促成买卖或租赁交易 3.协助办理签约、贷款、过户等全流程手续，保障交易合规高效 4.维护老客户关系，挖掘转介绍及复购潜力，提升客户满意度 5. 及时跟进市场动态与政策变化，为客户提供专业置业建议 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 诚实守信，责任心强，能承受一定业绩压力 3. 具备基础办公软件操作能力，学习意愿强 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者提供系统培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

我们是一整栋的长租公寓，有三钻酒店，有长租公寓，有规模，很正规，工作内容是发布新媒体房屋出租和接待，签合同和退租结算，平时对房子的维护和管理，租房子还有提成，目前员工的待遇是到手5-6K，希望有相关长租公寓管家和租赁房屋差不多的工作经验，年轻好学的条件适当放宽

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护并拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.实时更新房源信息，确保真实性、时效性与合规性 5.协同团队完成市场调研、区域楼盘分析及销售策略执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可提供系统带教 3.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力突出 4.熟悉本地房地产市场，或愿快速学习区域楼盘与政策 5.持有房地产经纪人协理证或具备考证意愿者优先

想做我售电居间人的和我联系，一，利用现有人脉与资源，把电卖给这些企业，无论用电量大小。同行中最高。 1、煤矿、建材、有色、钢铁等用电企业 2、热力公司、自来水公司、废水处理厂等用电企业 3、商场、超市、写字楼、办公楼，物业，洗浴，批发市场，医院，私立学校。 4，5G基站、电信、联通、移动、铁塔、果品冷库等用电企业 5，事业单位，政府机关办公楼，银行。

1.销售目标达成：根据公司下达的销售指标，制定个人销售计划，通过多种销售渠道（如网络推广等）积极开展销售工作。 2.客户开发与维护：主动挖掘潜在客户，进行客户资料的收集、整理与归档；与新老客户保持良好的沟通与联系，了解客户需求，为客户提供专业的产品介绍、咨询及解决方案，提升客户满意度和忠诚度，提高客户粘性，促进客户重复购买。 3.市场信息收集与反馈：密切关注行业动态、市场竞争情况及客户需求变化，及时收集产品价格、竞争对手策略、市场趋势等相关信息，为公司市场推广及销售策略调整提供依据。 4.销售流程跟进：负责客户订单的洽谈、签订、跟进及回款工作，确保销售流程的顺畅进行；及时处理客户在产品使用过程中遇到的问题及投诉，协调相关部门给予解决，维护公司品牌形象。 5.团队协作配合：积极参与公司组织的销售培训、市场推广等活动，与团队成员分享销售经验、技巧及客户资源，协助团队完成整体销售目标。

【工作内容】 依托国家电力市场化改革政策，开发四川本地工厂、企业、商铺工商业用户。 为企业提供合规用电优化方案，对接市场化购电业务，协助客户签约登记。 正规绿色行业，刚需市场，长期稳定！ 【岗位优势（重点）】 不用坐班、不用打卡、时间完全自由 无底薪、无任务压力、不考勤 高佣金提成、上不封顶、多劳多得 全职、副业均可做，适合自由创业者 全程免费培训、手把手带教、小白可做 正规电力交易业务，稳定长久行业

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与维护，精准匹配客户需求与房源信息 2. 独立完成带看、谈判、签约、过户等全流程服务，保障交易高效合规 3. 实时更新并维护房源数据库，确保信息真实、准确、时效性强 4.参与市场调研与竞品分析，为团队提供区域楼市动态及销售策略建议 5.协助处理客户咨询与售后问题，提升客户满意度与转介绍率 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与人际协调能力 2. 诚实守信，责任心强，能承受一定业绩压力并主动开拓市场 3. 具备基础办公软件操作能力，有客户服务或销售经验者优先 4. 无不良从业记录，认同公司价值观，愿意长期深耕地产中介领域 5.学历不限，欢迎应届毕业生及跨行业转型者加入

1、端口维护:贝壳找房端口及其他当地城市使用的端口; 2、社区开发:在门店附近，小区周边进行宣传服务，开发潜在 3、约看、带看:给客户匹配他有意向的房屋，并带客户看房，与业主进 行沟通协调; 4、客户、业主维护:跟进维护好客户、维护好业主，跟进房源信息 5、谈判签约:联系业主和客户，与经纪公司进行三方谈判促成交易 6、办理手续:帮助客户办理相关手续，包括合同，贷款，过户等。发展方向:经纪人一店经理-商圈经理-区董-运营总监一分公司总经理

一年销售经验以上，有房产中介行业经验者优先

工作内容 1、为客户提供专业化的家庭装修导购支持 2、依据客户实际需求，匹配并推荐适宜的装饰装潢方案 3、持续维护客户关系，保障服务过程的高品质交付 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与主动服务客户的意识 2、能精准把握客户需求，给予专业可行的建议 3、对家装装饰行业具有基本认知及浓厚兴趣

我们的工作： 我们是温馨 / 品质 / 品牌公寓运营团队，专注为租客提供舒适、安全、便捷的居住体验。现因业务发展，诚聘公寓管家若干名，期待热情、负责、有服务意识的你加入！ 一、岗位职责 负责公寓日常接待、租客咨询、入住 / 退房办理、合同签署及资料整理； 维护公寓公共区域卫生、设施巡检，及时对接维修、保洁等工作； 处理租客投诉、报修、缴费等问题，提升居住满意度； 房源维护、拍照上架、带看，协助完成出租及续租工作； 完成上级安排的其他运营及服务类工作。 二、任职要求 年龄18-35 岁，形象整洁、沟通表达清晰； 有公寓 / 酒店 / 物业 / 客服相关经验者优先； 熟练使用手机、基础办公软件，做事细心有条理； 责任心强、有耐心、服务意识好，能灵活处理突发情况； 能接受轮班 / 值班（部分时段），稳定性强。 三、薪资福利 薪资：5000-10000 福利：社保、带薪休假、住房补贴、节日福利、团建活动； 晋升：管家→主管→店长，发展空间清晰 四、遵守公司规章制度，维护公司品牌形象； 五、欢迎积极热情向上的小伙伴们，我们不用外出跑业务，不用风吹日晒，工作稳定，签订正规劳动合同，购买社保，你的工作伙伴们也是一群积极向上开朗的年轻人，工作氛围轻松，不压抑

高薪诚聘空调业务专员（本岗位工作地点在西藏拉萨，包吃住，接受营销专业应届毕业生）由于工作需要，应聘者具备在西藏高原工作的身体条件，适应高海拔环境 一、职位亮点： 重磅福利：提供住宿与工作餐，解决您远赴拉萨的后顾之忧。 平台广阔：世界500强企业平台，完善的培训与职业发展通道。 回报丰厚：具有竞争力的“底薪+高提成”方案，收入上不封顶。 二、岗位职责： 1.市场开拓：负责西藏拉萨地区美的中央空调项目的客户开发与关系维护。 2.项目销售：独立完成从商机跟进、投标到合同签订的全流程销售工作。 3.项目协调：协调内外部资源，推动项目中后期执行与交付，并跟进项目回款。 三、任职要求： 1.经验：具备3年以上暖通空调或相关工程项目销售经验，熟悉项目运作流程。 2.能力：出色的市场开拓、商务谈判和客户关系维护能力，能承受工作压力。 3.资质：持有C1驾驶证并能熟练驾驶。 4.意愿：能够接受常驻拉萨的长期驻点工作！！！ 四、薪资福利： 薪酬结构：有竞争力的底薪（5-7K/月，根据经验评定）+高额项目提成+各项补贴。 完善福利：缴纳五险、带薪年假、节日福利、团队建设等。 我们期待您的加入！

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁等中介服务，为客户提供专业的房产咨询与解决方案 2.开拓房源与客源，维护并更新房源信息，确保信息真实、准确、及时 3.协助客户完成看房、签约、过户等交易流程，提供全流程贴心服务 4.深入了解客户需求，精准匹配房源，提升客户满意度与成交效率 5.与相关部门及合作方保持良好沟通，推动业务顺利开展 任职要求： 1.学历不限，有相关经验者优先，具备良好的学习能力与服务意识 2.经验不限，热情积极，愿意在房地产行业长期发展 3.具备较强的沟通能力与人际交往能力，能独立开展工作 4.诚实守信，责任心强，具有团队协作精神 5.熟悉当地房产市场者优先，有驾照者优先考虑

岗位职责： 1、接待自然来访与渠道拓展客户； 2、在主管协同下，进行陌拜拓展； 3、进行现场销售签约工作； 4、完成各类案场日常工作（轮排接待，电话call客户等） 任职资格： 1、大专及以上学历，经验渠道资源优秀的可放宽； 2、30-40岁，有医疗、养老、房产、保险行业销售经验； 3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识。 工作地点： 成都市成华区、锦江区、武侯区、青羊区；重庆渝北区均可安排

【岗位职责】： 1. 接收客户通过线上渠道提交的申请材料，核实信息完整性，并通过电话进行内容确认，无需考核通话时长与频次，无业绩压力。 2. 对符合条件的客户发出到店邀请，指导并协助准备办理业务所需资料，提供高效便捷的服务体验。 3. 主动倾听客户需求，维持顺畅且友好的沟通关系。 【岗位要求】： 1. 不限制学历、性别、专业及工作经验，欢迎各类背景人员加入。 2. 表达流畅，发音清楚，性格阳光向上，具备责任感和积极的工作心态。 【薪资福利】： 无责底薪4k+提成15%~40%+激励奖金3k~3w，收入上不封顶，付出越多回报越高。 提成丰厚，每日另有现金奖励，入职即签正式劳动合同，缴纳社保，提供工作餐，享有生日福利，日常供应零食，公司定期组织聚餐与团建活动，全面保障员工权益。 【工作时间】： 9:00—12:20；14:00—18:00，周末双休，法定节假日照常休息，享受超长带薪年假。 团队氛围轻松融洽，诚邀你的加入~~

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