万物金黄梦想滚烫 耕耘有时收获将至 职位已备好就等闪亮的你 共创辉煌未来[拳头] 招聘 经纪人：底薪300070%提成 店长：底薪5000+65%+24%提成

工作内容：熟悉成都房地产市场，掌握房产基础知识与销售技能。工作强度适中，无业绩考核压力，日常主要是联系之前有意向出售房屋的业主，确认当前是否仍有出售意愿，并拍摄房源照片及VR视频。每新增一套重点推荐房源可获得30元现金奖励，完成一次重点房源首勘VR拍摄奖励20元，简单操作每月即可实现数千收入。班次灵活，不固定坐班，只需按时提交每日过程量即可。每月享有无责任底薪3000元，综合收入轻松达到6000元左右。岗位发展空间广阔，若身边有购房客户资源可直接转化收益，公司内部设有金融与装修配套部门，所有与房产相关的资源均可协同运作。具备经验者可直接担任店长，带领团队发展；无团队也可由公司协助组建，店长底薪5000元起，表现优异者月入过万很常见。新人入职满六个月即有机会晋升为店长，成长路径清晰。同时欢迎专注业务发展的人员加入，不限制客户带看等操作，只要能出成绩，自主发挥空间大。工作地点可根据住址就近分配。 职位要求：具备良好的语言表达能力，能与客户自然沟通，渴望高收入，性格外向开朗。 工作时间：上午10:00-晚上20:00，中午休息2小时，下午另有1小时休息时间。 年龄要求：22-45岁 薪资结构：经纪人享受无责底薪3000元+高达70%的提成比例 公司福利：配备专人带教，晋升机制公开透明，缴纳成都社保，设置PK激励奖金、现金奖励、租赁业务专项高额奖励；设立月度、半年度、年度竞赛大奖；年度优秀经纪人及店长有机会赢取宝马汽车奖励；季度表现突出员工享国内旅游机会，年度优秀员工安排海外旅行等多项福利。不论出身背景，晋升通道明确，标准统一，从基层经纪人到战区总监逐级上升，发展无上限，规模无边界

工作时间：9:00-19:00（中途休息2小时，长白班，需接送孩子的家长可灵活调整上下班时间） 成都龙泉社保入职即缴+无责底薪3600起+提成+带薪年假+国内外旅游奖励+优秀员工年终分红 党员或退伍军人优先录取，额外享受200元福利补贴，两项身份可叠加享受 工作地点：龙泉、成华、双流、武侯、高新、华阳、青羊、温江、郫县……门店遍布全成都，支持就近分配岗位 1. 负责线上（贝壳网）渠道的房源信息更新与维护，及时录入新增房源数据； 2. 负责线下（实体门店）为客户提供专业、贴心的看房服务体验； 3. 推动买卖双方顺利成交，协助完成合同签订及产权过户等相关手续。 岗位要求： 1．大专及以上学历，不限专业（条件优异者可适当放宽） 2．具备较强的学习能力，善于人际交流。 3．性格积极乐观，作风踏实，认真负责，有目标有抱负。 4．拥有良好的心理素质，认同团队协作理念。

工作时间：早上9点到晚上6点。 一周一休 薪资待遇：底薪 3000-5000。提成 30%-50%（一单能提成 5000-1万左右） 销售行业得优势： 1，提成薪资待遇高于其他行业！挑战高薪 2，行业自由，休假在家也能开单！你有客就有成交！ 3，销售锻炼人，能学习到很多其他行业学不到的东西！

岗位职责： 1.负责高端住宅、商业项目等房产的客户接待、带看、谈判及成交全流程服务； 2. 深度挖掘客户需求，精准匹配房源，提供专业置业建议与交易方案； 3. 维护存量客户资源，开展老带新、转介绍等裂变式营销，提升复购与转介率； 4.协同团队完成项目代理销售任务，参与市场调研、竞品分析及销售策略优化； 5. 配合公司招商运营、金融服务等板块，为客户提供一站式房地产综合解决方案。 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力；2.有地产中介、二手房/新房销售经验者优先，无经验者提供系统化带教培训； 3. 诚信正直，目标感强，认同长期主义职业发展路径； 4.熟悉成都本地房地产市场者优先，具备一定客户资源或社区影响力更佳；5.持有房地产经纪人协理或经纪人资格证者优先。

工作地点：温江区涌泉街道丽晶港 工作内容： 1、接待到店咨询客户，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、陪同客户实地看房，协助客户匹配理想的租赁房源； 3、持续开发与维护客源、房源资源，与房东建立稳定合作关系。 任职资格： 1、年龄22—45周岁，高中及以上学历，不限行业经验； 2、品行端正，态度积极，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3、能适应一定的工作节奏，有意愿挑战高收入目标； 入职后公司提供系统培训支持，配备专人带教，助力快速熟悉业务，实现职业成长。 工作待遇： 无责底薪+最高70%提成 1、无责任底薪+70%提成+绩效奖励 4、享受带薪年假、婚假、产假、陪产假等法定假期 5、缴纳成都本地社保 店长岗位待遇： 5000元底薪+70%个人提成+20%-24%团队提成 福利丰富，资源充足，欢迎详询了解。

工作内容: 1.客户一般在线上租房，约好时间带看房签合同就可以。 2.不做买卖，不打电话，不用地推。 3.早九点30晚七，不打下班卡，接受宝妈下午接小孩。 4.新人前期有老人手把手带，成交率非常高，工作简单上手快。 5.所有房源都隶属公司直营，贝壳链家背书客户多，成交率高。 6.按时发放工资，不拖延。超长带薪年假15天。 7.每月团建，生日会。首单奖，业绩最高奖，数据最高奖，带看最高奖，拿到手软!

无经验学历限制！免费培养，透明晋升，告别频繁跳槽！开启终身事业新篇章！ 加入我们薪资无上限，下班自由不打卡……多重福利，等你来享 招聘全职及宝妈宝爸群体，上班可兼顾接送孩子。公司提供线上获客支持，远程办公无需外出跑单。一对一指导，带薪培训，带薪年假，休息时间灵活调配。 【我们将为你提供】 薪资待遇及晋升通道： 无责任底薪：4500（含全勤+绩效）+提成40%-60%+现金奖励 无业绩考核压力，收入按成果计算，多劳多得 晋升路径：试用期-正式-高级-个人合伙人-团队合伙人-店东 所有管理岗位均从内部优秀员工中提拔！配备专业培训课程，新员工由专人导师、店长亲自带教，只要你愿学，必定能成才！！！ 【公司福利】 1、个人福利：缴纳社保、享受带薪年假、全青羊区独家一年四次季度性国内外旅游、生日会、节日礼品及国家法定节假日休假，季度奖金、孝道金等； 2、团队活动：组织单身联谊、文体赛事、户外拓展、定期员工聚餐； 3、工作平台：公司全力提供作业系统支持，无需担忧客户来源； 4、新人入职配备一对一师傅指导业务流程，定期开展专业知识培训； 期待你的加入！ 薪资详情 薪资范围：4000-9000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖

薪资范围：9000-13000元/月 职位底薪：3000-5000元/月 提成方式：按单提成；按每单量提成，月租金的65%，10单大概平均工资在15K左右 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖全成都都有店，就近安排，放心咨询岗位！！！ 1.不电销、不地推、不穿西装、不加班！！！ 2.公司专做房屋租赁，不涉及房屋买卖！！！ 3.公司深耕房屋租赁行业9年，目前全成都30+门店！ 包租房源！ 租房付款方式月付、季付、半年付均可。 4.工作内容就是负责出租房子~公司提供房源（自持3万套+房源系统）~提供端口无需任何费用，还有小红书，豆瓣，闲鱼等上发布房源，客户会主动联系你，与客户沟通，邀约客户实地看房，外出带客户实地推荐房源，促进成交； 5.租房成单周期短的，不用培训新人有老人带，一对一带教，新人到部门2-7天陆续开单。客户来自58、安居客、小红书、闲鱼、抖音，租房客户会主动给我们发消息或新人有老人带.6.晋升机会大。快速，带出两个徒弟就可晋升，享受 990一人的管理提成。 晋升路线透明，不讲关系，领导是服务团队的，没有官僚主义。 7.发薪日：每个月15号发薪（从不拖欠） 8.上班时间：9点30-10点九点打上班卡十点打下班卡，过年15天带薪年假，每月7天自己安排休息。可以连休分开休，自行排配均可。 9.综合薪资8000-15000，均单提成65%—100%、高额提成、4-5单即可上万。 10.新人前期在5000-8000左右，三四个月的上手了在1w以上。 11.平台对宝妈有额外福利，宝妈权益5项，欢迎了解..

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岗位职责：1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人客户池质量与活跃度 4.协助办理产权过户、贷款按揭、税费缴纳等交易手续，保障交易安全高效5. 参与社区驻点、楼盘推广、线上运营等营销活动，提升品牌影响力与获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际交往能力2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训与师徒带教机制3. 具备较强目标感、抗压能力及团队协作意识 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书 5.工作地点灵活，熟悉本地房产市场或有社区资源者更受青睐 薪酬大专5000+提成 本科学历6000+提成 中专以上4500+提成

西宁好管家招聘信息 【招聘岗位】房产经纪人 【岗位职责】 1.在各大房产网站上发布房源信息，想向买家或租客展示； 2.电话邀约客户来门店看房，面谈； 3.了解客户需求后为客户匹配合适房源，带客户实地看房，签约。 【岗位要求】 1.学历不限，年龄不限，男女不限； 2.善于沟通，敢于挑战，自我要求高； 3.执行力强，认真负责； 4.热情待人，有销售经验优先。 【薪资待遇】 底薪3000~8000， 30%~50%高业绩提成， 内推奖励， 综合9000以上，月入过万很正常。 带薪培训，五险缴纳，定期团建，带薪年假，提供住宿，节假日福利。 【休息时间】月休4天，每周调休1天。 【办公地点】西宁主城区10余家门店就近分配

岗位职责： 1.每日对接公司提供的5-15组精准客户资源，主动挖掘租赁需求，高效匹配房源并促成签约； 2. 全程跟进客户需求，及时响应反馈，提供专业咨询与带看服务，持续提升客户满意度与复购/转介率； 3.协同运营、法务、财务等部门，保障签约、交割、入住等环节顺畅执行； 4. 严格遵守行业规范及公司制度，维护企业形象与客户信任； 5. 积极参与业务培训与经验分享，持续精进房产政策、市场动态及销售技巧。 任职要求： 1. 学历不限，欢迎应届毕业生及职场新人加入，热爱销售工作，具备强烈目标感与自驱力； 2.学习能力强、适应力佳，能胜任户外带看、高频沟通等一线作业，抗压能力突出； 3. 具备基础销售经验者优先，有房产、教育、保险等行业从业经历更佳； 4.诚信正直，责任心强，认同长期深耕房地产服务的职业发展路径。

我们招聘的是房地产经纪人，我们跟以前的传统中介不一样 我们不需要找下地推和拉客 我们只在网上扩客，公司提供找客平台和客户来源，高提成高底薪 只要你敢想，月入过万不是梦

岗位职责 1. 负责门店房源的接待、带看、介绍，为客户提供专业的房产咨询服务。 ​ 2. 挖掘并跟进客户需求，维护客户关系，促进成交。 ​ 3. 负责房源信息整理、拍摄、推广，提升房源曝光与咨询量。 ​ 4. 协助客户完成看房、议价、签约、按揭、过户等全流程跟进。 ​ 5. 完成团队制定的业绩目标，积极参与门店培训与营销活动。 ​ 6. 维护公司品牌形象，遵守行业规范与公司制度。 任职要求 1. 年龄18–40岁，形象端正，沟通表达自然流畅，有亲和力。 ​ 2. 热爱销售工作，积极主动，责任心强，能承受一定工作压力。 ​ 3. 愿意学习房产知识、销售技巧及行业政策。 ​ 4. 有良好的服务意识，诚实守信，遵守公司规章制度。 ​ 5. 有房产中介、销售、电销、渠道、客服等相关经验优先；无经验可带薪培训。 ​ 6. 能熟练使用手机、微信、短视频等工具进行客户维护与推广。

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