招聘【公益性劳务管理岗1名】招聘条件：1.35周岁以下，党员优先2.大中专及以上学历，未就业农牧民毕业生（26年应届毕业生优先）3.有办公室经验者优先考虑4.具有良好的应变能力及沟通能力薪资待遇：每人每月3500元的标准（）联系电话：

连锁店只做租房，不卖房。公司免费提供客源和房源（匹配房源10万多套）可以小红书抖音推广！租房市场广阔 1、不打电话。不地推，不穿正装，不加班。可居家办公，上班自由，调休自由 2、薪资待遇： 底薪5000+提成（出房提成65%+收房提成35%）+带人提成（1000） 平均收入1w+ 3、晋升机会大，部长-合伙人-开分店，晋升路线透明，没有上下级关系，公司只是提供平台服务，公司和员工是合作模式，收入是多样化的，可收旁可出房，可做包租，可投资公司，收入高的一个月8000-15000，一年以上伙伴每月公司不会低于20000。 4、发薪日：次月15号发薪 5、上班时间：9:30上班。不坐班，午休两个小时，双休！下班可以提前下班，不加班，上班自由，法定节假日正常放假！ 6、宝妈上班10:00-15:00，可居 办公！周末双休！！ 7、提供交通补助，空调饮用水随意用！ 8、接受无经验，入职师傅带上手快，没有试期，没有复试，面试直接入职

公司季度旅游，定期团建，出国游，公司有定期团建，晋升通道，想从事房地产行，业挑战高薪公司有优秀的资源，然后带领客户看房，学习房地产基础知识，锻炼自己，提升自己能力，和人脉关系，

9年资产收购代理资产平台 1.无论你是资产公司！贷款公司！业主！非地产人员！有商业资产资源/人脉关系圈→可谈长期深度合作！ 2.电销团队免费入驻合伙 有职业梦的人！深度合伙人！希望跟有存量资产优化这个目标的人一起长久做！！存量是重复买卖，没有终点，只有开始！ 3.资产助理合伙人基础补贴 全职听从公司安排！不带客户！ 微信3000+人房源渠道推广！ 定期跟进维护房源！底薪+高提成！ 主营业务➠收购代理阿里拍 拓展全成都商铺！ 自拓收购可上钱当资方+公司给+奖励+维护！渠道经验wx同行多也行+商业地产中介经验有最好+沟通业主能力 综合年均收入 20万不是梦！已多人实现！ 我们只要踏实进取用心做每件事的人 努力且听公司安排肯定行！

岗位职责： 1.负责宜宾新房项目的带看、签约及售后流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 了解宜宾新盘情况更好，具体薪资面议！弹性工作

招聘对象：宝妈、同行从业者、业主、退伍军人、退休返聘 ·上班时间：朝九晚六（宝妈朝九晚五） 月休4-8天 ·薪资待遇：底薪3000元+提成 ·经验不足：1对1师徒带教，公司完善的培训体系 ·福利：社保+孝顺金+格林互助(保险） ·晋升通道：经纪人-店经理-商圈经理-总监

工作地点： 四川省成都市龙泉驿区金桉路88号百悦城云景（龙泉驿店） 四川省成都市武侯区天府五街93号美年中心-11栋（高新店/华府大道店） 四川省成都市双流区万安街道万东路369号海伦天麓三四区（广都店） 福利待遇： 1、无责任底薪5000＋提成＋奖金＋节假日福利＋六险一金【】 2、员工租房福利（无押金可月付还可随时更换） 3、带薪年假6天 4、节假日福利 岗位职责： （公司只做房屋租赁、不做买卖） 1、负责客户的接待、咨询与洽谈工作 2、网络搜集房源信息，联系业主实地看房并进行谈判 3、陪同客户看房，介绍详细情况，并商定合同签订事宜 4、负责客户跟进和维护工作 5、与业主和客户建立良好的业务协作关系，有效促进自己的业务发展 任职资格： 1、统招全日制本科学历，专业不限，经验不限； 2、有理想，有抱负，愿意同公司一起成长； 3、有较强的学习能力，语言表达能力； 4、做事认真负责，有条理，有原则； 通勤时间： 夏季：9:10am — 19:30pm 冬季：9:10am— 19:00pm 休息时间：月休五天，每月可调休一次周末

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 5.协同团队完成市场调研、社区拓展及品牌推广等基础运营工作 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握房产政策、交易流程及区域市场动态 3.具备一定抗压能力与目标导向意识，适应灵活外勤与业绩导向工作节奏 4.诚实守信，具备较强责任心与职业操守 5.有地产中介从业经验者优先，学历不限

无学历要求，高中、大专都可以。 只做租房，不做卖房，线上推广 工作内容：只需要线上和客户约好时间线下带他去看房，看上了之后签了租房合同就算开单，不需要打电话，不需要地推发传单。 来上班租房有员工优惠价喔 薪资待遇：4000底薪+开单提成800-1400/单+各种开单 奖励100-500不等，端口全免。每个月15号发薪资，从不拖欠。 上班时间：9.00-12.00 13.30-19.00 有没有业绩都休，周三节假日放假 感兴趣可以联系我

四川阿坝藏族羌族自治州招聘两名小工，薪资7000元，提供食宿。要求年龄57岁以下，为人老实可靠，工作态度认真，耍滑者勿扰。有意者可报名。

四川阿坝招聘会炒面的厨师一名，工资8千以上，详细尼东老师联系，说是董师傅

阿坝藏族羌族自治州招通风安装/维修、管道/通风保温、铁皮/白铁保温

招聘酒店前台一名，年龄18岁以上有工作经验者优先联系电话

阿坝藏族羌族自治州马尔康市招电焊工5名450一天，管工3名，500一天，小工6名260一280一天，管吃管住， 岗位职责： 1.负责钢结构、管道、压力容器等金属构件的焊接作业，确保焊缝质量符合技术标准和安全规范 2. 按图纸和工艺要求进行焊前准备、施焊及焊后处理，做好自检与记录 3. 配合施工团队完成现场安装、维修及应急抢修任务 4. 正确使用和维护电焊设备、防护用具及气瓶等工具器材 5.严格遵守安全生产规程，落实防火、防触电、防弧光伤害等防护措施 任职要求： 1. 具备电焊相关工作经验，持有效焊工操作证（如特种作业操作证） 2. 熟悉常用焊接方法（如手工电弧焊、氩弧焊、CO₂气体保护焊）及材料特性 3.身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷 4.吃苦耐劳，适应阿坝藏族羌族自治州马尔康市本地或项目驻地工作环境 5. 服从管理，具备基本沟通能力和团队协作意识

招聘启事因生产需要，创一劳务服务有限公司现面向社会急招聘劳务工人20名。招聘要求：，52周岁以下，身体健康，无违法案底，能吃苦耐劳，服从现场管理。薪资待遇：工资2800‑3300元/月。作息安排：8小时制月休4‑6天；12小时制上三休三。工作地点：云锡锡业分公司联系电话：李名额有限，招满即止！

一、薪资福利 底薪 3600+50% 提成模式（全行业提成天花板！） 包吃包住～ 二、任职要求 1. 年龄 18-33 周岁，无需经验，有经验者可以放宽年龄无需经验，上手最多 3 天，全程老员工带着做，教着做 午休 12:30--14:30：长白班。 办公气氛好，恒温办公室，冬暖夏凉，公司提供每人一台办公桌，电脑。 晋升空间，招聘专员 — 招聘主管 — 项目经理 公司不定期组织 旅游 团建 下午茶 现金奖励…… 活动（所有经费公司全额承担）

岗位职责： 1.负责员工入职、离职 2. 核算与发放工资 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及劳动争议初步协调工作 4.配合完成项目上部分资料 任职要求： 1. 熟悉国家及地方劳动法律法规和社保政策 2. 具备良好的沟通协调能力与责任心，细致严谨 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 4.有劳务员/劳资员实际工作经验者优先 5.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业背景更佳

岗位职责： 1.负责工人入职、离职、等全流程手续办理及台账管理 2. 核算工资，确保数据准确及时 3.处理劳动关系协调、纠纷预防，配合上级各主管部门的检查 任职要求： 1.具备基础办公软件操作能力，与实名制系统操作 3. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有劳务员/劳资员相关工作经验者优先 5. 学历不限 薪资待遇:5000元/月，周休一天（包吃住）

核心职责： 分包与人员准入管理：负责审核分包单位资质及进场人员花名册、劳动合同、身份证、技能证书等资料，建立分包人员档案。 实名制系统管理：全面负责项目现场工人实名制管理，包括信息录入、人脸识别考勤设备维护、日常考勤监督，确保实名制平台数据实时、准确，符合政府监管要求。 用工过程监管：监督并指导分包单位与工人签订规范的劳动合同。按月收集、审核分包队伍报送的工人考勤表与工资表。 工资保障：核对工资数额，办理发放手续，确保农民工工资按时足额支付，化解劳资纠纷风险。 台账与报表：建立完善的工人动态管理、考勤、工资支付等各类台账，按时向上级部门报送相关报表。 任职要求： 学历与专业：大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、法律等相关专业优先。 经验与知识：5年以上建筑项目劳资管理或劳务管理经验，熟悉国家及项目所在地关于农民工工资支付、实名制管理的各项政策法规。 技能素质：原则性强，耐心细致，沟通能力好。熟练操作办公软件及各类实名制管理平台。具备基础的数据处理能力。

汶川招聘带班人员一名，需驾驶375型号的车辆，工作时间为十几天。岗位职责包括：参加班前会，明确当天工作内容及注意事项；与同事协作，完成交办的任务；按要求完成各项交办事项；按时出勤并做好交接，配合考核；工作结束后清理现场，做好收尾工作。

公司介绍： 1、公司主要做房屋托管，收房出房一体，取得1+1大于2的成果。让房主能直观感受到持续性的价值回报，让租客能享受到便利安全、环保、舒适、智能的个性化，品质化的租住体验； 2、出租模式：长租、整租，应市场需求而随机应变，利益最大化，资源利用最合理化。 薪资待遇： 收房底薪1000元/套+收房业绩30%+出房底薪400元/套+出房提成50%+全勤奖1000元，月薪综合8～12K以上!能力不同勤奋度不同薪资不同。 上班时间：09:30~17:00 月休4天（调休） 法定节假日正常休息。 公司不包吃住！！！ 岗位职责： 1、负责业主端收房，公司提供客户资源，日常电话与客户沟通，客情维护，最终与业主达成资产托管共识，签署房源托管合同； 2、做行业市场调研，了解长租市场行情； 3、线上端口发布公司房源，线下带看促成出房签单。 收房类型：简装房、精装房，公寓、只要能拎包入住的均可收。 任职要求： 1、学历经验不限； 2、精神状态佳，善于沟通，表达能力强； 3、积极进取，勇于挑战自己，挣钱欲望强烈！ 岗位福利： 1、提成高，奖金丰厚； 2、主管帮助谈单，有效提高成交率； 3、公司不定期团建、聚餐； 4、晋升空间大，让员工能力有的放矢； 一路狂飙的晋升空间，优秀人才可跃级晋升，我们给你最好的平台，只要你敢来，下一个年薪百万的就是你！福利待遇：托管管家一托管主管一托管经理一大区负责人，我们注重每一位员工的成长与发展，晋升途径公平透明，只要愿意努力并付诸行动，相信在未来的你会收到一份满意答卷!

间早九晚六，准时下班 公司是做新房销售 岗位负责电话沟通意向客服进行邀约看房 资源有运营团队提供精准的客户名单！！公司提供手机和电话卡！！ 提供专业的话术 进行电话邀约 每日仅30个电话沟通 邀约出来后给专门的带看销售 无经验新人有老人一对一教导，上手速度快，新人压力小 底薪4000+提成20%起阶梯式（提成至少4000+），阶梯式提成多劳多得，提成周结快速拿到

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

薪资详情 保障底薪:3200-6500元/月 社保类型:五险一金 提成方式:销售额提成; 业绩提成 奖金补贴:话补，绩效奖金，全勤奖 学历不限，学历不限欢迎入职链家大平台，资源丰富，上手快。 【公司薪酬】 底薪3200——6500保障薪资。 提成25%~77%（级别提成+业绩提成） 【上班时间】 1、9：00上班，中午一个半小时午休，19下班 2、弹性工作制，可调休 3、国家法定节假日正常休息 4、入职一年额外享受带薪年假5天 【任职要求】 1、年龄20-50周岁 2、有良好人际沟通能力 3、做事认真踏实，为人正直诚恳 您的职责: 1、负责房屋租赁、二手房销售、新房、商业地产销售，任选其一 2、线上+线下模式:线上通过贝壳找房端口获取精准客户，与客户沟通(通过APP/微信/电话)确定客户需求;线下与师傅带客户实地看房，签约。 1、师傅带教:每位新员工均有师父一对一指导，助您轻松入行; 2、公司培训:完善的培训体系助您全面提升个人能力; 3、人脉积累:接触更多上层成功人士，获得更多发展机会，打下扎实人脉基础。 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的专家路线(A0--A10)或管理路线 管理路线: A房地产经纪人--M店经理--S商圈经理--D营销总监 其他路线:A房地产经纪人--职能专员--职能主管--部门经理--中心总监--副总裁(--分公司事业部) 【面试地址】金牛区金周路地铁口碧林街71号 【工作地址】全成都1300+家门店择优就近安排 备注： 特别欢迎：有同行业经验的伙伴入职，可以直接定级。

【上班时间】周内双休、早班（9点到18点）；中班（11：30到20：30），晚班（13：30到22：30），节假日上班3薪，免费午餐+加班交通补贴； 【轻松不累有保障有发展】 岗位职责： 1.负责纯租房客户的咨询与需求匹配服务 2.纯在线沟通，无需线下跑店 3.最好有贝壳经纪人、贝壳联盟经纪人、链家经纪人相关工作经验，经验时间不限哦—（重点！） 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工 作方法

在58安居客，闲鱼，小红书等等渠道，去发布公司待租的房源获取客户，线上租客主动联系你，帮租客匹配合适房源，线上邀约，线下带看，最后签合同成交即可（有负责售后的房管，有专门收房人员，全成都都有房源且充足）

大面 新店开业招聘 不需要穿工装、不发传单、不地推。薪资待遇: 上班时间:9:30打卡，下午不用打卡；宝妈10.00打卡； 可带娃 让公司同事一起帮你带娃。 招三个岗位哦~ (三个任选其一、可灵活更换) 1.小红书、抖音运营:综合薪资6000-12000 认真运营小红书、抖音，主要发布帖子、回复客户，不需要外出晒太阳哈 2.租房管家: 平均最低8000-24000 需要外出，有客户需要带看(开门我相信都会吧)、整理合同、陪伴签约。 3.资源整理: 平均12000-34000 主要维护房东、业主、合作公司挂房业务(手机登记信息，业主和公司发的信息如实填写(就这么简单)

岗位一：房产经纪人/置业顾问 岗位职责 1. 负责公司房源的开发与维护，挖掘优质二手房、新房、租房房源，建立完善的房源信息库； 2. 对接客户需求，为客户提供专业的房产咨询、房源匹配、带看、议价、签约等一站式购房、租房服务； 3. 维护客户关系，跟进客户购房全流程，及时解答客户疑问，提升客户满意度； 4. 配合团队完成门店业绩目标，积极参与公司组织的房产营销活动、房源推广活动； 5. 熟悉当地房产市场行情、政策法规，为客户提供精准的房产投资、置业建议； 6. 完成上级交办的其他房产相关业务工作。 任职要求 1. 年龄18-55岁，学历不限，有无房产经验均可，有房产销售、客户服务经验者优先； 2. 沟通表达能力强，性格开朗外向，具备良好的人际交往能力和抗压能力； 3. 热爱房产行业，有强烈的赚钱欲望和上进心，工作积极主动、责任心强； 4. 熟悉手机办公软件操作，愿意学习房产专业知识，服从公司管理； 5. 诚实守信，具备良好的职业素养，无不良从业记录。 薪资福利 1. 薪资构成：无责任底薪+高额提成+开单奖+全勤奖+绩效奖金+年终分红，提成上不封顶，优秀者月薪轻松过万； 2. 福利保障：入职缴纳社保、带薪培训、带薪年假、节日福利、生日福利、团建旅游、员工住宿补贴； 3. 晋升空间：完善的晋升机制，经纪人→资深经纪人→门店店长→区域经理，公平公正，能者上； 4. 培训支持：新人一对一师徒带教，定期开展房产知识、销售技巧、市场政策等专业培训，零基础也能快速上手； 5. 工作支持：公司提供优质房源资源、客户资源，配备办公设备， AI获客，无需自主开发大量客源。 工作时间 9:00-18:00，午休2小时，月休4天，弹性工作，法定节假日调休。 工作地点 成都市武侯区武青南路大科星创意园

【贝壳加盟团队直招】写字楼租赁专员｜商业地产招商 团队独家优势（同行很难做到） 1. 贝壳内部端口全部免费，不用自己掏钱充值获客 2. 租赁佣金提成高达70%，高分成到手钱多 3. 周末标准双休，上班9:30-17:30，无强制加班 4. 开票仅，极低，实际收入更高 岗位职责 1. 负责成都锦江区，青羊区，成华区高新区、武侯区，天府新区等高端写字楼、产业园办公室租赁，独立完成拓客、带看、谈价、签单整套流程； 2. 线上线下开发企业客户，对接初创、中小企业，根据需求匹配合适办公场地； 3. 维护业主、各大写字楼物业渠道，跟进老客户续租、扩租、转介绍资源； 4. 拍摄房源、整理户型报价，持续回访意向客户，跟进成交； 任职要求 1. 有无房产经验都能来，应届生、转行新人均可，老员工一对一手把手带教； 2. 沟通表达顺畅，执行力强，愿意外出带客户实地看房； 3. 赚钱欲望强、目标感清晰，能接受线上、电话拓客开发客户； 4. 熟悉成都各大商务商圈优先，持有驾照加分。 薪资福利 1. 无责底薪4000-6000 + 高额租赁提成，单笔成交佣金几千至万元，收入上不封顶； 2. 月度开单现金奖、销冠专项奖金、季度团建、节日礼品福利齐全； 3. 公司现成优质房源、企业客户资源扶持，零基础也能快速开单； 4. 办公地点高端写字楼，晋升通道透明：租赁专员→业务组长→门店负责人 工作地点 成都春熙路银石广场2008或环球中心E3区812

广纳贤才招聘写字楼经纪人[悠闲]20名经理5名团队氛围非常好，晋升空间大周末双休、不用实拍！[悠闲]贝壳端口免费[庆祝]业绩通提70%-80%提成！每月10号发工资各种现金奖励100%拿走[加油]业务涵盖成都主城CBD商圈。伯乐奖+旅游+每月团建+现金奖+奖品+首单奖，全勤奖，端口奖，多单奖，销冠奖等地点：成都市世纪城泰然环球时代中心C座1005号联系电话许川