项目技术主管
1-1.1万元/月
技术总监5-10年大专土建，综合园林景观
岗位职责:
1.负责项目技术方案的制定与落地执行，保障项目按时交付。
2.跟踪项目实施过程中的技术难点，快速响应并解决确保流程顺畅。
3.组织协调项目组成员，把控工程实施质量达到既定标准。
4.持续改进工作流程与方法，提高项目执行效率与成果品质。
任职要求：
1.具备扎实的项目管理经验及现场问题处理能力。
2.熟练运用各类项目管理工具，精准掌握项目推进节奏。
3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协同团队作业。
4.保持对新技术的学习热情，并推动团队实现技术应用升级。
加分项
有以下行业经验：建筑材料·土木工程
招聘负责人
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦人才招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略目标
2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化招聘渠道、优化甄选流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：制定并落实薪酬激励与绩效考核机制，保障体系的外部竞争力与内部公平性，服务集团战略达成
4、其他工作：
构建教职工培训发展体系，涵盖新员工入职引导、在岗能力进阶、管理梯队培养等内容
统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有在100人以上企业履职经验
3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派，责任心强
监理工程师
5000-7000元/月
总监理工程师1-3年大专
工作地点：山西省 陕西省；
工作内容：国家管网在役管线的环焊缝开挖验证现场监理工作；
工作要求：能吃苦耐劳，工作认真踏实，有较好的学习能力；
证书要求：持地方监理工程师证书或国家级监理工程证书或化工行业及监理工程师证书；
薪资待遇：待遇优厚，面试详谈；
到岗时间：尽快到岗；
技术主管总工程师
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科汽车
岗位职责：
1.主导公司无轨胶轮车整车技术开发全过程，涵盖概念设计、技术方案策划、工程实施、样机试制测试及量产阶段的技术保障；
2.搭建并带领技术研发团队，培育核心技术人员，构建高效协作的研发组织体系；
3.规划产品技术发展路径，确立研发方向，推进关键技术突破与技术创新落地；
4.统筹研发项目管理，把控研发进度、质量标准与成本投入，确保项目按时高质量交付；
5.联动生产、采购、品质等相关部门，协同解决产品研发及制造过程中的各类技术难题；
6.关注行业前沿技术进展与法规标准更新，推动技术迭代升级与知识产权布局；
7.参与企业重大技术决策，为公司战略规划与业务拓展提供专业技术支撑。
任职要求：
1.本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景；
2.具备8年以上特种车辆、工程机械或矿用设备研发经历，其中至少3年技术团队管理经验；
3.独立主导完成不少于2个整车或核心总成研发项目，并成功实现量产应用；
4.熟悉整车V型开发流程及相关行业规范（如GB/T国家标准、矿安认证等）；
5.具有优秀的团队领导力、跨部门协作能力及沟通协调能力；
6.具备良好的创新思维和项目统筹执行能力；
7.能够适应高强度工作节奏，具备在初创型企业中应对快速变化环境的能力。
加分项
具备以下领域经验者优先：专用设备·汽车研发/制造
矿山监管工程师
4000-6000元/月
监理工程师3-5年中专/中技采矿金属矿
岗位内容：
需具备3年以上矿山工程监理或施工现场管理经历，掌握井工及露天开采作业流程。
具有金属矿、煤矿、非金属矿等项目背景者优先考虑。
熟悉矿山机械设备运行、通风排水系统管理及爆破安全等专业监理规范。
了解矿山行业相关法律法规和技术标准，如《矿山安全规程》《爆破安全规程》等。
具备良好的图纸识图能力，熟练使用常用工程软件。
知晓矿山环境保护、水土保持等方面的相关规定与实施要求。
工作认真负责，坚持原则，具备风险识别防控及突发事件应对能力。
具备较强的沟通协作能力，能够适应矿山现场工作条件。
身体健康，能胜任长期驻场或在偏远地区作业任务。
年龄原则上不超过55岁，特别优秀者可适当放宽条件。
持有安全生产考核合格证书（如C类安全员证）者优先录用。
监理员
4000-5000元/月
总监理工程师5-10年中专/中技
工作地点：忻州
岗位职责：
1.负责工程项目全过程监理工作，包括质量、进度、成本及安全文明施工管控
2.审查施工单位资质、施工组织设计及专项施工方案，监督执行情况
3.组织并参与图纸会审、技术交底、隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.及时发现并协调解决施工过程中的技术与管理问题，签发监理通知单及联系单
5. 编制监理日志、月报及竣工验收资料，确保资料真实、完整、可追溯
任职要求：
1. 持有国家注册监理工程师证书，或具备监理员/专业监理工程师资格证书
2.熟悉建设工程相关法律法规、技术标准及监理规范（GB/T 50319等）
3.具备良好的沟通协调能力与现场问题处理能力，责任心强、原则性强
4.能适应项目现场工作环境，服从公司项目调配安排
5. 有房建、市政类项目监理经验者优先
技术顾问
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责：
1. 为公司技术战略规划提供专业支持与建议，参与核心技术架构评审、技术方案评估及重大项目可行性分析。
2. 针对互联网医疗领域复杂技术问题提供专家级指导与系统性解决方案。
3. 协助企业追踪互联网医疗科技前沿进展，推动新兴技术的试点应用与实际落地。
4. 定期面向技术团队开展专题培训或技术交流，增强团队在互联网医疗场景中的专业技术能力。
任职要求：
1. 清华大学计算机、生物医学工程、电子工程等相关专业毕业，具备扎实的互联网医疗学术或产业背景。
2. 拥有5年以上互联网医疗行业研发或咨询经验，曾在国内外知名医疗机构、科技企业或高校科研单位工作。
3. 在互联网医疗关键技术方向具有公认的專業成果（如专利、高水平论文、行业奖项等）。
4. 熟知国内外互联网医疗相关政策法规、行业标准及伦理要求，具备较强的技术发展趋势判断力与战略思维。
5. 具备优秀的沟通表达、逻辑分析及资源协调能力，能够有效支持团队并推动技术决策实施。
巡检监理工程师（火电/市政方向）
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科市政工程能源工程
【岗位职责】 1. 独立开展巡检工作：根据公司调度，独立或带队前往省内/区域内各火电（含脱硫、脱销、除尘、废水零排等）及市政（含道路、管网、河道）项目现场，进行不定期的质量、安全、进度巡检。 2. 关键工序核验：重点针对隐蔽工程、重要结构部位、主要设备安装等关键工序进行现场核验与旁站记录，纠正违规作业，杜绝质量隐患。 3. 问题闭环管理：对巡检中发现的质量缺陷或安全隐患，现场下达整改通知单；跟踪整改过程，并对整改结果进行复验，形成闭环报告。 4. 内业资料同步：编写巡检日志、监理巡检报告；审核施工单位的施工组织设计、专项施工方案（从现场执行可行性角度提出意见）；整理巡检影像资料及归档。 5. 突发应急响应：负责项目现场突发质量、安全问题的初步调查、紧急处置及信息上报。 6. 沟通协调：在巡检过程中，代表公司立场，协调施工方、业主方在现场执行层面的具体争议，维护公司监理权威。 【任职要求】 1. 基本门槛 学历专业：大专及以上学历，土木工程、工程管理、电气工程、热能动力、给排水科学与工程、市政工程等相关专业。 资格证书：持有中级及以上职称或二级及以上建造师证书优先。 2. 硬性经验（需至少满足其中一条方向） 火电方向： 3年以上火电厂建设或监理经验。 熟悉火力发电厂工艺流程，对电气、热控、输煤、除灰、废水零排等某一或多个专业的施工规范及验收标准有深入了解。 具备火电厂建设期间的质量控制要点识别能力。 市政方向： 3年以上市政道路、给排水管网或河道治理工程建设或监理经验。 3. 专业素质 图集规范通：能熟练看懂火电/市政专业的施工图纸，熟悉《电力建设施工质量验收规程》或《城镇道路工程施工与质量验收规范》（CJJ1）等相关国家及行业标准。 会看材料表、设备参数、设计说明、技术要求，能现场核对图纸与实际是否一致，发现图纸问题，了解基本施工、验收、运维规范要求。 工具使用：熟练或可独立使用： 通用类:测温/测振/测距仪、万用表、记录仪、测量仪器 - 火电类：pH计、烟气分析仪、CEMS系统、DCS控制系统 - 市政类：管线探测仪、CCTV管道内窥、听漏仪、水质检测仪、水位尺、流速仪、智慧监控平台 熟练使用Office、AutoCAD及项目管理软件。 文字表达清：具备较强的文字功底，能够清晰、准确地撰写监理日志、巡检报告及整改通知单，逻辑严谨，措辞专业。 4. 软性素质 原则性与灵活性：具备极强的原则性，对质量安全问题敢于较真碰硬；同时具备现场应变能力，能灵活处理现场突发状况，避免激化矛盾。 独立作战能力：适应频繁的短途出差或驻外巡检工作，具备独立驾驶能力（持有C1及以上驾照且熟练驾驶者优先）。 抗压能力：能适应不定时工作制，在工期紧张阶段能接受高强度的现场巡检节奏。
安装、暖通、水电等专业监理工作师
4000-6000元/月
总监理工程师1-3年大专给排水、机电、消防安装工程师证监理工程师培训证
按照监理规范开展现场监理工作，主要对水电、暖通、机电安装等专业开展工作，听从监理部工作安排。
现场监理工程师
3000-4000元/月
监理工程师1-3年大专矿山环境和土地复垦类工程监理员居住地：长治
岗位内容：
1. 负责项目质量与安全的监督，保障工程按既定进度顺利推进。
2. 组织施工现场管理，实施现场巡查并协调各方协作配合。
3. 针对施工进展及质量隐患，及时反馈处理，并与相关单位沟通协调。
4. 统筹指导建筑师、工程师及技术团队等施工人员的工作执行与监督。
任职要求：
1. 具备本科及以上学历，土木工程或相近专业者优先。
2. 拥有5年以上相关领域工作经验，具备大型工程项目监理背景者更佳。
3. 工作严谨细致，责任感强，具有优秀的沟通技巧和团队协作意识。
4. 熟悉行业相关法规规范，兼具扎实的理论基础与丰富的实操经验。
山西长治招聘配菜中工，薪资5000-5500，另招主食房大姐，薪资2500，均享有全勤、工
配菜
招聘配菜中工，薪资5000-5500，另招主食房大姐，薪资2500，均享有全勤、工龄及绩效，联系
设计经理/设计总监
2-4万元/月
设计总监10年以上本科地产豪宅酒店室内设计五险一金带薪假期年终奖周末双休8-10年经验
工作职责
1、对部门项目设计出品，把控部门各组项目成本，对部门项目的项目出品、成本控制以及客户满意度全权负责。
2、能够协调好业主、公司内部、软硬装专业工作之间遇到的问题，起到沟通桥梁的作用。
3、能够帮助组员快速解决在工作中遇到的方案或专业技术、项目管理对接问题。
4、协助领导对部门进行管理，配合完成公司安排的其他工作。
任职资格
1、全日制本科或以上学历，建筑、室内设计相关专业，有海外留学或者工作经验优先考虑；
2、有8年以上地产室内设计和豪宅设计工作经验/5年以上软装项目设计工作经验，以及3年以上项目管理经验，有主导过大型项目落地经验；
3、具有国际化设计理念，具备极强的设计触觉及创意设计或方案创作构思能力；
4、精通并了解国内海外家具品牌，软装流行趋势；对室内设计、装饰以及色彩的搭配有丰富经验，对工艺及现场熟悉；
5、有优秀的项目汇报经验和3年以上的团队管理经验。
环保设计总监
8000-10000元/月
设计总监3-5年本科五险一金大小周3-5年经验
环保设计总监，对接生产，处理所有技术问题岗位职责：
1. 主导环保领域整体设计方案，统筹设计策略与技术路线，确保方案符合国家环保标准及行业规范
2. 对接生产部门，全程跟进设计落地，协调解决工艺适配、材料选型、结构优化等关键技术问题
3. 组织设计评审与技术交底，指导团队完成图纸深化、sw建模及施工配合工作
4.跟踪环保新技术、新材料、新工艺发展动态，推动设计创新与降本增效
5. 协同项目管理、采购及施工方，保障设计成果高质量交付并满足工期与质量要求
任职要求：
1. 具备环保工程、环境工程、工业设计或相关专业背景，学历不限
2.5年以上环保类设计项目管理经验，有大型EPC或总承包项目主导经验者优先
3.熟悉环保设备原理、生产工艺流程及常见技术问题解决方案
4.具备跨部门协同能力与强执行力，能高效对接生产、技术、工程等多端口
5.责任心强，具备系统性思维和优秀的技术决策能力
家居设计总监
1.2-1.6万元/月
设计总监3-5年本科五险一金带薪假期绩效奖金员工旅游交通补助房补月休四天室内设计
岗位职责：
1. 负责团队的组建与日常管理工作；
2. 定期组织部门员工开展设计技能、客户沟通技巧等方面的培训；
3. 结合员工实际能力情况进行科学合理的任务分配；
4. 主导客户方案的沟通与优化，推动签约落地，完成施工交底、现场进度把控及后续维护工作；
全屋定制设计师总监
7000-13000元/月
设计总监3-5年学历不限
岗位职责：
1. 负责全屋定制相关平面、效果图设计工作，包括产品展示、宣传物料等视觉设计
2. 配合团队完成品牌视觉形象的维护与优化
任职要求：
1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作
2. 至少三年以上相关经验
3. 画图效率要快，容错率底
4. 会使用酷家乐或三维家、CAD等画图软件
技术支持工程师
5000-7000元/月
技术工程师经验不限本科
岗位职责：
1、负责系统类产品在现场的安装、调试、操作培训及日常维护工作。
2、跟踪客户现场设备运行情况，及时排查并汇总问题，定期向主管反馈。
3、维护与客户的良好合作关系，主动了解客户实际使用需求。
4、执行部门经理下达的工作任务，确保工作质量与时效，任务完成后及时提交相应技术文档。
任职资格：
1、本科及以上学历，计算机、自动化控制或相关专业优先；
2、掌握PLC电气编程及相关电气故障处理知识；
3、工作态度认真，具备较强的责任心和抗压能力，能适应长期外出工作；
4、具有良好的团队合作精神，语言表达清晰，沟通协调能力较强；
5、了解计算机硬件结构，熟悉计算机组装与维护，能独立检测并修复常见故障，熟练进行操作系统及软件安装与问题处理，可高效完成PC调试；
6、具备较强的逻辑分析与问题解决能力，学习新技术的能力突出；
7、具备电气编程经验者优先考虑。
主案设计总监
1-2万元/月
设计总监5-10年本科公共艺术设计视觉设计
核心职责
制定设计策略，主导大型项目全流程设计（从概念到落地实施）。
搭建并管理设计团队，负责工作分配、品质管控及人员培养。
作为主要对接人，向客户进行方案汇报，统筹协调内外部资源保障设计落地。
任职要求
本科及以上学历，建筑、室内、环境艺术等相关专业，具备8-10年行业经验，其中至少5年团队管理经验。
有独立主导并成功交付大型复杂项目（如酒店、商业综合体）的完整经历。
具备出色的专业水准、领导能力、沟通表达能力及成本控制意识。
熟练掌握主流设计软件。
技术顾问
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责：
1.为公司技术发展战略提供专业支持与建议，参与核心技术架构评审、技术路线决策及重点项目可行性分析。
2.针对互联网医疗场景中的复杂技术问题，提供权威性指导与系统性解决方案。
3.协助企业把握互联网医疗科技前沿进展，推进新兴技术的试点应用与实际落地。
4.定期面向技术团队开展专项培训或技术交流，增强团队在互联网医疗业务场景下的专业技术水平。
任职要求：
1.清华大学毕业，计算机、生物医学工程、电子工程等相关专业背景，具备扎实的互联网医疗学术或产业经验。
2.拥有5年以上互联网医疗行业研发或咨询工作经验，曾就职于国内外知名医疗机构、科技公司或高校科研单位。
3.在互联网医疗关键技术方向具有公认的学术贡献或技术成果（如专利、高水平论文、行业荣誉）。
4.熟悉国内外互联网医疗相关政策法规、行业标准及伦理要求，具备前瞻性的技术判断力与战略思维。
5.具备优秀的沟通表达能力、逻辑分析能力及资源协调能力，能够有效支持团队并推动技术决策执行。
水利水电/储能机电副总监
1-1.5万元/月
监理工程师5-10年本科一级注册造价师（水利工程）
岗位内容：
1、落实公司各项管理制度、指示及决策要求；
2、深入项目现场，掌握施工进展，及时发现并处理相关问题；
3、配合总监开展机电工程监理工作的组织与协调事务；
4、负责机电监理环节的安全、质量及现场管理；
5、完成其他交办的工作任务。
任职要求：
本科及以上学历，具备高级工程师职称，持有注册类执业证书，具有5-10年抽水蓄能或水电站相关工作经验，曾担任800-1000MW抽蓄电站或水电站机电部长、机电副总监等职务者优先。
（备注：本岗位采用外包用工形式，录用后将与长沙联合白金人力资源顾问有限公司签订劳动合同。）
技术总工负责人
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科汽车
岗位职责：
1. 主导公司无轨胶轮车整车技术开发，涵盖概念设计、技术方案规划、工程实施、样机试制测试及批量生产技术支持；
2. 搭建并带领技术研发团队，培育核心技术人员，构建高效协作的研发机制；
3. 制定产品技术发展规划，明确技术演进路径，组织关键技术研发与创新突破；
4. 管控研发项目的进度、质量与成本，保障项目按时高质量交付；
5. 联动生产、采购、品质等职能部门，解决研发及制造环节中的技术难题；
6. 关注行业前沿技术趋势与法规标准更新，推进技术迭代与知识产权布局；
7. 参与企业重大技术事项决策，为公司战略目标提供技术支撑。
任职要求：
1. 本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机电一体化等相关专业背景；
2. 具备8年以上特种车辆、工程机械或矿用设备研发经历，3年以上技术团队管理经验；
3. 成功主导过不少于2个整车或大型总成研发项目，并完成量产落地；
4. 熟悉整车开发流程（V模式）及相关行业规范（如GB/T国家标准、矿安认证等）；
5. 具有优秀的团队领导力、跨部门协同与沟通能力；
6. 具备良好的创新思维和项目统筹能力；
7. 能够适应高强度工作节奏，胜任初创型企业动态发展环境。
加分项
具备以下领域经验者优先：专用设备·汽车研发/制造
项目技术主管
1-1.1万元/月
技术总监5-10年大专土建，综合园林景观
岗位职责:
1. 负责项目技术方案的规划与落地执行，保障项目按时交付。
2. 跟踪项目实施过程中的技术难点，快速响应并处理以确保流程顺畅。
3. 组织协调项目组成员工作，确保施工质量达到既定标准。
4. 持续改进项目管理流程与作业方式，提高工作效率与成果品质。
任职要求：
1. 具备扎实的项目管控能力及现场应急处理经验。
2. 熟练操作各类项目管理软件，精准把控项目时间节点。
3. 具备良好的协作意识和表达能力，能高效配合团队完成任务。
4. 主动关注技术发展动态，推动团队学习并实践新兴技术应用。
加分项
具备以下领域经验者优先：建筑材料·土木工程
技术负责人
8000-10000元/月
技术总监5-10年本科互联网/AI
岗位职责：
1. 统筹规划公司技术发展战略，主导核心架构的设计、演进与落地，确保技术方向与业务目标紧密协同。
2. 带领技术团队推进产品开发、版本迭代及系统稳定性维护，全面把控项目质量、进度与资源投入。
3. 搭建并持续优化技术开发规范、流程与标准体系，推动代码质量管控、性能调优、安全防护及 DevOps 自动化能力建设。
4. 深度参与互联网医疗场景的技术方案设计，解决高并发、高可用性、数据安全等方面的关键技术挑战。
5. 关注行业前沿技术发展，推动人工智能、云计算、大数据等新技术在医疗业务中的应用，增强技术领先优势。
6. 负责技术团队的组织建设、人才梯队培养与绩效管理，提升团队专业能力与协作效能。
任职要求：
1. 计算机相关专业本科及以上学历，具备5年以上互联网技术研发及团队管理经验，有互联网医疗领域背景者优先。
2. 熟悉分布式系统架构设计，掌握微服务、容器化部署、数据库调优、消息中间件等核心技术原理与实践。
3. 具备大规模高并发系统的开发与运维实战经验，了解互联网医疗行业的数据安全与合规规范。
4. 拥有出色的技术洞察力、战略思维与问题解决能力，能够快速识别复杂技术问题并推动有效落地。
5. 具备良好的领导力、沟通协调能力及跨部门协作意识，责任心强，能在高压环境下高效工作。
招聘负责人
7000-9000元/月
监理工程师5-10年本科高端岗位招聘运营岗位招聘技术岗位招聘社会招聘
大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同；
核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦招聘配置与薪酬绩效体系搭建。
岗位职责：
1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略
2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化渠道、优化选才流程，提升招聘质量与效率
3、薪酬绩效（重点）：制定并落地执行薪酬绩效制度，保障体系的外部竞争力与内部均衡性，支撑集团目标达成
4、其他工作：
构建并推行教职工培训机制，涵盖新员工入职培养、在职能力进阶、管理梯队建设等内容
统筹员工关系管理，协调处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力
任职要求：
1、教育背景：本科及以上学历
2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有100人以上企业履职经验
3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力
4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供长治设计总监在线招聘信息，主要招聘长治设计总监相关人才。作为设计总监工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解设计总监的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
