因公司业务扩展，现需要招聘安全员4-5名；安全总监2-3名（需要持有注册安全工程师证书）年龄要求：不超过45岁工作地点：北京、石家庄、上海、太原工程特点：房建工程（有第三方飞检）无飞检经验勿扰薪资：6K-11K，每年两次晋级机会，上安徽五险，项目管吃管住工作内容：负责施工现场安全巡检、参加安全验收、迎接政府检查、完成项目经理交办的其它工作。咨询电话：陈经理：

山西中宇建设集团有限公司招聘以下岗位： （一）机务检修班： - 班长：6500元/月，安全奖21000元/年。 - 技术员兼安全员：6000元/月。 - 检修工：5000元/月，电焊工需持有操作证。 （二）巡检工： - 皮带栈桥巡检工：4500元/月。 - 消防值班员：5500元/月。 （三）电务检修班： - 班长：6500元/月，安全奖21000元/年。 - 技术员兼安全员：6000元/月。 - 高压电工：5000-6000元/月，需持有高压电工证。 - 低压电工：5000-6000元/月，需持有低压电工证。 - 热控检修工：5000-6000元/月，需持有高低压电工证。 （四）卸料与储煤： - 推土机司机：5750元/月，需持有特种操作证。 - 装载机司机：5300元/月，需持有特种操作证。 岗位要求：年龄55周岁以下，多年工作经验，身体健康，无不良嗜好。 福利待遇：地域补助500元/月；工龄补助满一年加50元/月；包吃住；月休5天；全日制本科学历补贴（三本500元/月，二本1000元/月，一本1500元/月，研究生2000元/月）。 工作地址：陕西榆林。

急需招聘一名安全员。

因公司业务扩展，现需要招聘安全员4-5名；安全总监2-3名（需要持有注册安全工程师证书）年龄要求：不超过45岁工作地点：北京、石家庄、上海、太原工程特点：房建工程（有第三方飞检）无飞检经验勿扰薪资：6K-11K，每年两次晋级机会，上安徽五险，项目管吃管住工作内容：负责施工现场安全巡检、参加安全验收、迎接政府检查、完成项目经理交办的其它工作。咨询电话：陈经理：

安全员B证

冬季供热项目正在招聘多个岗位，包括运行管理负责人、技术工程师、电仪负责人、水质管理员和专职安全员。运行管理负责人负责统筹冬季供热运行、生产统筹和应急指挥；技术工程师负责供热系统技术支撑、故障攻关、方案编制和技改优化；电仪负责人负责电气设备检修维护，持证电工优先；水质管理员负责系统水质化验和调控，保障用水达标；专职安全员负责安全管控和隐患排查，需持安全相关证书。岗位覆盖统筹、技术、电气、水质和安全领域，有供热或能源行业经验者优先。有意者可报名。

今兴建筑信息： 1、太原工地招聘4名小工，薪资为每天180至200元，随时上岗。 2、招聘安全员1名，要求人证合一，薪资为8000元，随时进场。 3、黑龙江建工集团双鸭山水利工程项目部招聘水利技术负责人1名，主要工作内容涉及泵站和涵洞，工期一年多，薪资为13000元起，已进场，随时上岗。

招聘安全员，要求熟悉安全工作，熟悉电脑操作，或可就近工作。工作地址位于山西太原。

招聘小工。

招聘休息的小工。

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山地风电项目招聘安全专员1名，要求大专及以上学历，持有C3及以上证书，具备良好的沟通能力，责任心强，年龄在45岁以内。有EPC安全管理经验者优先，侧重于风机运输、大部件存储、风机吊装相关安全管理。工作地点在广西，工作时间为半年以上。

8000元/月，包食宿。 一、岗位职责 1.落实施工现场安全管理制度，日常巡检工地隐患，下发整改通知并跟踪闭环。 2.组织新工人三级安全教育、安全技术交底，留存培训台账。 3.整理安全资料：安全方案、隐患台账、应急预案、特种作业证件管理。 4.排查高处作业、临时用电、起重机械、脚手架等重点危险源，制止违章作业。 5.配合安监、住建部门检查，处置现场安全突发事件。 二、任职要求 1.持有安全员C证，建筑行业1年以上工地安全管理经验优先。 2.熟悉建筑施工安全规范，能独立做安全内业资料。 3.责任心强，能驻项目工地，服从项目调配。 4.有工程公司、市政项目从业经历优先。

招高速公路安全员 必须要有交安C证，目前项目在广东惠州 惠坪高速 大约两年后重庆也有高速项目 希望可以找一份长期合作 有经验的安全员 要求会做安全资料（劳务）、进场安全教育（劳务）、以及现场安全工作

安徽滁州高速公路项目安全员，要求安全员有交安c证。工资待遇面谈。

朔州市应县招安全员/安全负责人 岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制、审核专项安全施工方案及应急预案，开展安全技术交底和教育培训 3.监督特种作业人员持证上岗及劳动防护用品规范使用，确保作业过程符合国家及行业安全标准 4.组织安全例会、事故调查分析及台账资料归档，及时上报安全信息并配合主管部门检查 5. 协调项目各方安全管理工作，推动安全生产标准化建设 任职要求： 1.持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉《建筑施工安全检查标准》《安全生产法》等法规及地方安全管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应施工现场环境，吃苦耐劳，原则性强 5.无学历限制，具备相关工作经验者优先

岗位内容： 1. 解答用户在IT使用过程中遇到的各类问题，涵盖硬件故障处理、网络连接异常及应用软件操作指导等。 2. 负责网络设施、服务器设备及计算机终端的日常巡检、维护与管理，保障系统稳定运行。 3. 汇总分析用户反馈信息，深入理解实际需求，跟踪新技术发展与功能演进，助力服务持续优化升级。 任职要求： 1. 熟悉计算机硬件结构、操作系统原理、网络架构及信息安全基础，具备常见技术问题的排查与解决能力。 2. 具备清晰的语言表达能力和良好的沟通技巧，对客户服务体验有明确的认知与高标准要求。 3. 有主动学习意识和自我提升动力，能够持续精进专业技术能力与服务水平。 4. 具备团队协作精神，能高效配合完成各项任务，关注工作细节并以结果为导向。

岗位职责: 负责视频监控产品的市场推广、技术支持、解决方案落地及品牌宣传等相关工作。 实习收获： 实习期间将系统掌握行业与市场相关的知识和实践技能，为未来成长为专业领域人才奠定扎实基础。 任职资格: 1、2027年应届本科生/研究生，计算机、电子、通信工程、自控等理工类相关专业； 2、具备全面的英语听说读写能力，通过CET-4及以上； 3、专业基础扎实，具有良好的技术素养； 4、积极进取，诚实守信，拥有较强的学习能力和团队协作意识。 5、有志于在市场营销方向长期发展。 6、能接受短期出差者优先，实习周期不少于6个月。

负责电池储能系统（BESS）的整体方案设计、系统集成、调试及性能优化，确保储能系统安全、高效、可靠，满足客户需求与行业标准。 主要职责 1. 系统方案设计与集成 主导储能系统整体架构设计（电池选型、PCS变流器、BMS、EMS、温控/消防系统集成）。 定义系统电气拓扑（交流/直流侧结构）、通信协议（CAN/MODBUS/IEC 61850）及安全逻辑。 编制技术规格书、接口文档、系统配置清单（Bill of Materials, BOM）。 2. 跨系统协同与接口管理 协调电池、PCS、BMS、EMS等核心部件供应商，确保软硬件兼容性。 设计并验证储能系统与电网/光伏/风电/负荷的交互逻辑（如并网/离网切换、调频调峰策略）。 支持电网接入合规性（如低电压穿越、谐波抑制、无功调节）。 3. 工程实施与调试 主导现场安装指导、系统联调及性能测试（充放电效率、响应时间、SOC精度验证）。 解决集成过程中的技术问题（如通信中断、环路振荡、保护误动作）。 制定HIL（硬件在环）测试方案，模拟真实工况验证系统可靠性。 4. 安全与标准合规 确保系统设计符合国际安全标准（UL 9540/ IEC 62619/ NFPA 855）。 主导风险分析（FMEA）、热失控防护设计及消防系统集成。 支持认证测试（如CE、UN 38.3、GB/T 36276）。 5. 性能优化与数据分析 基于运行数据优化系统控制策略（如寿命均衡、温度管理、充放电曲线）。 开发系统级仿真模型（MATLAB/Simulink, PSCAD）预测长期性能。 6. 文档与技术支持 编写技术手册、调试报告、运维指南。 为销售、客户提供技术方案支持，解答系统集成相关问题。 任职要求 教育背景 本科及以上学历，电气工程、自动化、能源与动力工程、电化学等相关专业。 专业知识与技能 核心知识： 精通电池储能系统架构（集中式/组串式/分布式）。 熟悉锂电池特性（磷酸铁锂/三元）、老化机理及BMS功能（SOX估算、均衡策略）。 掌握电力电子技术（PCS拓扑、IGBT/SiC应用）、电网标准（IEEE 1547, GB/T 36547）。 工具能力： 电气设计工具：AutoCAD Electrical, EPLAN（电气图纸设计）。 仿真工具：MATLAB/Simulink, PSCAD/ETAP（系统建模与电网交互分析）。 数据分析：Python/SQL（运行数据挖掘）。 安全标准： 熟悉储能安全规范（UL 9540A, IEC 62933）及消防设计（气溶胶/全氟己酮）。 经验要求 3年以上储能系统/微电网/光伏集成经验，具备完整项目交付经历（从设计到投运）。 有BMS、PCS或EMS供应商协作经验者优先。 熟悉电网调度协议（如AGC/AVC）者优先。 能力与素质 系统级问题解决能力（如环流抑制、谐振分析）。 跨部门协调能力（与硬件/软件/结构团队协作）。 较强的文档撰写与汇报能力。 英语读写熟练（技术文档、国际标准查阅）。

一、岗位职责： 1、负责客户信息台账、签呈及费用资料的整理与归档，确保资料完整并做好存档管理； 2、执行订单管理工作，依据各系统订单及活动进展及时制作订单并下达至工厂； 3、管理销售系统数据，编制年度、季度、月度各类数据分析报表，评估年度目标完成情况，对比分析同比增长趋势； 4、统筹会议安排，撰写会议纪要，并跟踪各项决议的落实进度； 5、根据公司发布的通知文件，组织对各部门及相关人员的信息传达与宣导，严格执行公司费用管理制度； 6、完成其他相关行政事务性工作； 二、任职要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上工作经验（具有快消行业背景者优先）； 2、熟练操作常用办公软件； 3、具备较强的数据分析能力； 4、拥有良好的沟通表达能力；

岗位要求： 1. 负责计算机终端保密检查系统、数据库与服务器检查系统等相关产品的交付与实施工作； 2. 协同现场项目经理完成标准化项目交付文档的编制； 3. 协助项目经理跟进项目实施进度，推动各阶段任务按时完成； 4. 梳理项目交付过程中存在的共性问题，汇总形成问题清单，并提供技术支撑予以解决； 5. 配合团队开展市场拓展，支持项目申报、招投标流程及产品技术资料整理，保障项目顺利落地与交付。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，计算机、通信工程、电子信息科学等相关专业； 2. 具备良好的沟通表达能力，工作积极主动，责任心强； 3. 拥有3年及以上实施或运维相关工作经验，具备国家电网信息化项目实施运维经历者优先； 4. 熟练操作excel、word、powerpoint等常用办公软件，具备较强的文档撰写能力与规范习惯； 5. 熟练掌握linux操作系统，熟悉常用命令操作；了解mysql数据库，能熟练编写和使用sql语句； 6. 理解B/S、C/S架构的信息系统运行机制； 7. 有文件检查类、办公系统类项目实施经验者优先考虑。

一、岗位职责1. 全面负责公司110千伏变电站及400伏二级变电站的日常运行管理、巡视检查、设备维护及突发故障处置； 2. 负责柴油应急发电机组的运行管理、定期测试与保养，保障紧急情况下电力供应稳定可靠； 3. 参与变电设备的技术升级工作，优化运行策略，提升供电系统的能效水平和运行安全性； 4. 具备新建变电站的规划与设计能力，可独立或配合完成变电站扩建或新建项目的技术方案编制、设备选型及现场实施； 5. 编制配电系统操作规程与应急响应预案，并组织开展相关演练与员工技能培训； 6. 与供电管理部门保持沟通，协调用电计划申报、负荷调控及电网调度等相关事务。 二、任职要求 1. 电气工程、电力系统及其自动化、高电压技术等相关专业本科及以上学历； 2. 具有5年以上110千伏及以上等级变电站运行管理工作经历，掌握电力系统操作流程与安全作业规范； 3. 具备较强的变电站工程设计能力，有实际参与新建或改扩建项目经验者优先考虑； 4. 熟悉柴油发电机系统、继电保护装置、自动化控制技术及各类配电设施； 5. 持有高压电工操作证、电气工程师职称或相关职业资质证书； 6. 工作认真负责，具备优秀的突发事件应对能力和团队合作意识。

岗位职责 1. 负责网络系统、调度大屏、工业视频监控、视频会议平台、办公终端设备及通信电话等信息化设施的日常巡检、故障诊断与运行稳定性保障工作。 2. 按照运维标准响应事件处理：1-2级事件需1小时内响应、2小时内提出解决方案、24小时内完成处置；3-4级事件要求2小时内响应、4小时内制定方案、48小时内恢复运行。 3. 承担网络设备、服务器、安全防护设备的常规维护，执行配置文件备份、健康状态检查、病毒防护措施及安全策略核查。 4. 负责电脑终端、打印机、投影仪、电话等办公类设备的故障维修、操作系统部署及病毒清除等技术支持。 5. 依据规范提交事件工单、月度报告、季度巡检记录及相关运维文档，确保操作过程可追踪、可审计。 6. 严格遵守现场管理规定，落实信息保密要求，遇重大异常情况及时上报，并配合完成甲方安排的其他信息化相关任务。 任职要求 1. 计算机、网络工程、通信技术、电子信息技术等相关专业，具备中专或以上学历。 2. 具备1年以上运维工作经验，熟悉网络架构、交换机、路由器、防火墙、视频监控系统、会议系统及办公设备维护流程。 3. 能够独立开展软硬件故障排查，具备编写运维日志、巡检报告和故障分析文档的能力。 4. 可接受驻场工作模式，服从现场管理安排，能配合节假日值班及突发事件应急响应任务。 5. 工作认真负责、细致耐心，具备良好的沟通协调能力，严格执行保密制度和现场作业规范。 6. 具有煤矿行业信息化建设或工业网络运维实践经验者优先考虑。

职位描述 1）掌握Linux操作系统，熟悉关系型数据库的基本操作，具备计算机网络相关基础知识； 2）能够熟练使用office办公软件，具备撰写报告的基本能力； 3）具备良好的自主学习能力、语言表达与沟通协调能力，可独立完成相关报告的编写工作，具有较强的敬业意识以及问题处理和总结归纳能力，能高效完成岗位各项任务

一、岗位职责 1、负责评价项目技术资料的收集和现场调研 2、对安全评价项目的现场风险进行识别，编制安全评价报告（安全三同时、比如安全预评价、安全设施设计、安全验收、安全综合条件分析、安全应急预案等报告）。 3、指导企业对评价现场进行整改; 4、辅助专家完成安全评价项目的评审 5、按照程序及时将评价有关文件进行归档 6、完成公司领导及上级领导交办的其它工作 二、岗位要求: 1.具有丰富的安全评价报告经验;写过冶金行业报告项目经验的优先。 2.具有安全评价师1级以上证书优先 3.具有注册安全工程师证书优先: 4.在安全评价领域具有8年以上丰富经验 5.持有C1驾照，能独立驾驶。 6.高级职称优先

任职要求 1、本科及以上学历（985/211院校背景优先），计算机科学、数学、物理等相关专业毕业 2、具备5年以上Java开发相关工作经验 3、技术能力要求： - 主导或深度参与过至少两个大型互联网系统的设计与开发全过程； - 精通Spring Cloud、Dubbo等主流微服务架构框架，具备扎实的实战经验； - 熟悉MySQL、Redis、MongoDB等常见数据存储技术，具有出色的数据库架构设计能力； - 掌握SpringBoot、Elasticsearch、MQ等核心技术原理并能熟练应用于实际项目中； - 熟悉各类软件技术文档撰写规范，具备良好的文档输出习惯和代码编写标准。 4、普通话流利，表达清晰，思维条理分明，具备较强的沟通协调能力 5、热爱教育事业，乐于知识传递，有持续撰写技术博客经历者优先考虑 大同数据科技职业学院直签，五险一金，工作稳定，教师编制性质。 岗位职责 1. 教学教研：承担核心课程讲授任务，制定教学进度安排，策划实训项目内容，参与人才培养方案优化及教学课题研究。 2. 实践指导：带领学生开展软件开发实践训练，辅导竞赛与项目实操，推进校企协同育人，拓宽实习与就业合作路径。 3. 科研学术：牵头或参与科研课题实施，聚焦前沿技术方向，产出研究成果，参加学术交流活动，推动应用型技术服务区域发展。 4. 学生服务：关心学生全面发展，提供职业发展方向建议与规划支持。

太原招聘安全员，年龄要求18至36岁。工作时间每天12小时（7:00-19:00），实行两班倒制度。薪资待遇：前3个月为180元/天（月薪约5400元），3个月后调整为204元/天（月薪约6120元）。福利方面提供宿舍，无食堂。退伍军。

太原市小店区招安全员/安全负责人