岗位职责： 1、客户开拓：面向产品应用领域（如石油化工、天然气、电力、食品、药业、新能源、环保、钢厂、污水处理、消防等行业）开展新客户开发工作，深入挖掘客户需求，建立稳定持久的合作关系，达成既定销售任务。 2、负责现有客户的维护与需求唤醒，提升服务连续性，确保销售目标的顺利实现。 任职资格： 1、具有3年以上销售工作经验，熟悉相关行业并具备客户资源者优先考虑 2、责任心强，积极进取，学习能力突出，具备良好的团队合作精神 3、逻辑思维清晰，拥有一定的市场推广及谈判技巧，能承受较强的工作压力

岗位职责： 1、开展客户开拓及关系维护工作，完成既定销售目标。 2、收集现有客户与潜在客户资料，按周提交客户信息跟踪报告。 3、对获取的潜在客户进行实地拜访，推动合作达成并促成订单。 4、调研竞品及相关企业动态，整理形成市场分析报告。 5、维护存量客户关系，挖掘客户深层需求，促进新业务成交。 6、聚焦MRO领域，拓展工业类客户资源，承接企业定制化团购业务。 任职资格： 1、具备本地区工业渠道经销商运营资源，拥有招商拓展能力；条件优异者需自带客户资源，可独立开发代理网络。 2、五年以上销售从业经历，有MRO及劳保防护类产品招商经验者优先考虑。 3、具备较强的沟通表达能力，掌握招商销售谈判的方法与技巧。 4、了解当地工业客户体系运作模式，熟悉工业渠道品牌推广方式。 5、统招大专及以上学历。 6、需在省内频繁出差。 目前招人区域是河南郑州、陕西西安、山西太原； 大型制造型企业、行业龙头企业直招，欢迎符合条件且热衷销售工作的求职者投递简历应聘；

【集团介绍】 集团成立于2014年，目前合计拥有500多名职工 是山东省内同行业规模最大最专业的融资助贷服务平台， 公司致力于解决中小微企业“融资难、融资贵”的问题 【福利待遇】 底薪4500+提成（底薪不考核业绩!!!)＋全勤＋话补＋交通补贴＋餐补，平均工资在10k-25k，无上限 工作时间：8:30-18:30不加班，单双休，法定节假日正常休息 公司给您缴纳五险一金让您没有后顾之忧 ╋福利多：有话补，加班费，交通补助，全勤奖，学历补贴，餐补，年终奖！！！ 【晋升体系】 公司提供平台供新人发展学习，晋升全部公开透明 每三个月一次晋升，为您提供大展身手的舞台 公司最快晋升团队经理的半年 【培训制度】 公司设有《华置学堂》由集团副总亲自带队（历经多年钻研上百套课件，对所有员工免费开放） 贴心的师傅1对1带教系统，帮助您快速融入华置大家庭 领导层潜心一年半，整理编写《融资蓝皮书》，是目前行业内唯一一本专业教材 华置--致力于打造行业内最专业、最全面、最完整的培训体系 【任职要求】 年龄22-35周岁，男女不限， 这里不排辈论资，不勾心斗角，来了就是兄弟姐妹。

现场分配物资，登记数量，清点数量

岗位职责： 1、客户开拓：面向产品应用领域（如石油化工、天然气、电力、食品、药业、新能源、环保、钢厂、污水处理、消防等行业）开展新客户拓展工作，深入挖掘客户需求，建立稳定持久的合作关系，达成既定销售任务。 2、负责现有客户的维护与需求唤醒，提升服务连续性，确保销售目标的实现。 任职资格： 1、具有3年以上销售工作经验，熟悉相关行业并具备客户资源者优先考虑。 2、责任心强，积极进取，学习能力突出，具备良好的团队合作精神。 3、逻辑思维清晰，掌握基本营销技巧与谈判策略，能适应较高工作压力

岗位职责： 1.负责大客户资源的开发与维护，深入了解客户需求，提供定制化解决方案，建立长期稳定的合作关系 2.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源高效响应客户诉求，提升客户满意度 3.分析行业市场动态与竞争格局，挖掘潜在合作机会，完成销售目标并持续提升业绩 4.整理客户档案与业务数据，及时反馈市场信息，协助优化产品与服务策略 任职要求： 1.大专及以上，具备良好的沟通表达能力和商务谈判技巧 2.至少一年以上销售经验，有大客户销售或相关领域工作经验者优先，能适应短期出差 3.具备较强的目标意识和抗压能力，工作积极主动，富有责任心 4.熟悉企业服务、工业品、B2B等行业者优先考虑，能适应短期出差

岗位职责： 1、负责阀门的市场开发、客户维护和促单等工作； 2、负责我司阀门的产品宣传、推广，完成促单的任务指标； 3、制定项目策略、项目计划，以及量化项目目标； 4、做好项目合同的签订、履行与管理等相关工作； 5、按时回收货款。 任职要求： 1.有相关行业产品开发经验，熟悉阀门业务的优先录用； 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 ； 3.具有良好的职业道德操守，敢于承担压力，沟通与协调能力强。

潍坊市昌乐要喷水包砂师傅，计件，刮一遍网喷水包砂，架子。1000平方左右，三楼。

潍坊市安丘市招几个抹灰师傅。厂房，活好干，灰到位，9块一平，中间生活费，干完结清，有干的联系，事多的就别联系了

高密姚哥庄急聘大龄辅助工，男女不限。岗位职责包括负责撬装防护、转序、补漆、包装辅助等工作，要求吃苦耐劳、勤快积极，能接受车间环境，部分工作需要会开行车并具备吊装能力。年龄要求为女性50岁以内，男性55岁以内。班次为长白班，工资为5000-6000元。

高密姚哥庄急聘大龄辅助工，负责撬装防护、转序、补漆、包装辅助等工作。要求吃苦耐劳、勤快积极，能接受车间环境，部分工作需要会开行车并具备吊装能力。年龄要求女性50岁以内，男性55岁以内，男女不限。班次为长白班，工资5000-6000元。

招聘大量捆小细麻人员，薪资为800元一晌，一天一结。提供大客车接送。

岗位职责： 1. 负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化服务方案 2. 主导谈判与合同签订，推动项目落地与回款执行 3. 协调内外部资源，协同售前、技术、交付团队保障客户满意度 4. 定期分析客户业务动态与行业趋势，提供前瞻性合作建议 5. 建立并管理客户档案，持续提升客户生命周期价值 任职要求： 1. 具备大客户销售或客户管理相关工作经验 2. 优秀的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 具备较强的市场敏感度和客户需求洞察力 4. 目标导向，抗压能力强，能适应阶段性出差 5. 具备行业资源或B2B服务经验者优先

岗位职责： 1、根据客户情况，分析保险需求，为客户制定专业保险方案； 2、做好客户服务，协助客户办理相关理赔； 3、寻找优秀人员进行增员并组建团队； 4、按要求参加公司各项会议； 5、严格遵守公司针对营销员的各项规章制度等。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25岁-50岁之间； 2、工作经验：具 3 年及以上经营管理经验或国家、行业认可的专业人士，如 持有律师、会计师、资产评估师证书等； 3、具备良好的沟通、组织和协调能力； 4、具备优秀的执行能力和团结协作能力； 5、乐于思考、具备优秀的逻辑思维能力、持续学习的能力和时间管理能力； 6、在当地居住2年及以上； 7、无不良行为记录。 职位待遇： 1、学习成长奖励：培训津贴、创业成长津贴等； 2、销售收入：展业佣金、月度销售奖金等； 3、团队发展收入：增员奖金，优增辅导奖金（最长可获取5年），组建团队后可获得团队管理津贴等； 4、双百万计划：10年内达标5次MDRT+1次COT或达标7次MDRT可一次性获得108万元倚天奖；2024年重磅升级屠龙奖为祥龙奖，10年内晋升资深业务总监最高可获取140万元祥龙奖励，每阶段晋升，均有奖励，让每一步晋升都有收获； 5、公司提供各类激励方案、培训和游学机会等。

大客户代表： 一、基础任职要求 ，40岁以下，形象气质得体大方，商务场合着装与谈吐适配高端客户对接场景。 学历背景：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关行业专业优先 。 工作经验：1年以上B端大客户销售、高端渠道拓展相关经验，有星级酒店、私人会所、政企商务对接经验者优先 。 二、核心能力要求 商务沟通能力：逻辑表达清晰，具备较强倾听与说服能力，能独立完成客户需求对接、方案讲解与合同谈判 。 关系维护能力：擅长深度维系大客户关系，定期回访跟进，通过专业服务提升客户粘性与复购率，可独立开拓高端新客户优先。 三、职业素养要求 抗压能力强，能适配高频外勤、商务应酬，可接受必要的外地出差 。 四、薪酬、福利体系 年薪30万左右（根据实际工作业绩），入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日正常休息，带薪年休假、婚假、产假、陪产假等法定福利。 节日礼品/节日福利、年度团建活动，下午茶、员工生日福利、定期部门聚餐等。

免费包住！！！免费包住！！！免费包住！！！（离公司金，走路10分钟） 公司离地铁近（4号线向城路2号口出200米） 公司提供意向客户资源，电话联系客户，初步审核客户资质，邀约上门，再次审核客户资质，为他匹配适合的银行贷款产品就行，有产品经理和主管辅助谈单促成客户成交。 1、坐办公模式，无需外出风里雨里太阳底下晒。 2、工作内容:通过公司提供的资源电话回访邀约客户 3、接受新人小白，带薪培训，培训完还有老员工带，好上手，新人首月就能开单 4、无上门和通时通次要求!! 岗位要求 1：年龄18岁--50岁 2：热爱生活，想1年买车2年买房的e人 3：身体健康，表达能力强 4：学历高中以上，优秀者可适当放宽！！！ 在该拼搏的时候努力一下，未来你会感谢这时的自己，别在以后的岁月里懊悔现在的安逸！ 加入我们的大家庭，一切还来得及！！！ [工作时间]:做六休一，固定周天休息，9点-19:30(休息2个半小时)法定节假日正常放假，工作生活相得益彰。每年带薪年假15天以上。 福利待遇：节假日有礼品，有红包。每周都有丰富下午茶

岗位职责 1、维护老客户，利用公司资源拓展新客户； 2、完成公司业绩目标和各项工作指标； 3、耐心回复客户咨询，处理货物运输中的异常； 4、月底协助财务部回款，完成公司安排的任务； 5、协助加盟网点大客户开发、商务洽谈、招投标等工作； 任职要求： 1、25-36周岁以内，全日制大专以上学历，口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力； 2、一年以上销售工作经验，对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉； 3、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立信任关系 3. 深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 5.定期反馈市场信息与竞品动态，协助优化销售策略 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力与客户服务意识 4.普通话标准，熟练使用办公软件 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

福利待遇： 1、享受国家法定节假日带薪休息，提供节日福利、公费旅游，办公环境舒适，写字楼标准配置； 2、无责任底薪搭配高额提成与绩效奖金，收入上不封顶； 3、公司每年发放年终奖励，并享有超长带薪年假； 4、定期组织员工外出旅游、团队建设及集体活动。 岗位职责： 1、研究行业动态与本地市场需求，积极开发并拓展新客户资源； 2、负责公司在电商TB、TC端、抖音平台及跨境电商领域的运营服务销售与推广工作； 3、整合内外部资源，为中小企业量身定制本地化电商综合解决方案； 4、维护客户关系，提升客户满意度与合作效果，建立稳定持久的合作机制。 职位要求： 1、年龄******之间，性别不限，经验不限； 2、具备较强的学习意识，责任心强，踏实勤奋，沟通表达顺畅，富有亲和力； 3、拥有良好的市场开拓意识，热爱销售岗位，进取心突出。 工作时间： 上午8：30—11：45，下午13：05—17：50

一、招聘岗位：销售代表 二、岗位职责： 1.市场拓展与客户开发 ·负责区域内新客户的开拓，建立并维护客户关系，完成公司制定的销售目标。 2.销售目标达成 ·执行公司销售计划，完成销售指标。 3.产品推广与培训 ·向客户传递产品卖点、促销政策，组织线下推广活动。 4.服务质量提升 ·与市场、物流、客服等部门配合，解决客户问题，提升客户满意度。 三、任职要求： 1.学历不限。 2.能力素质 ·具备较强的销售能力和客户关系维护能力。 3.年龄要求 ·30-45周岁，优秀者可放宽。 四、薪酬福利： ·，具体面谈， . ·工作时间、地点自由，不用上下班打卡。 ·公司有完善的培训体系

岗位职责： 1、开展阀门产品的市场拓展、客户关系维护及销售相关工作； 2、负责公司阀门产品的宣传推广与销售执行，达成既定销售目标； 3、收集并整理潜在客户信息，建立和完善客户资料档案； 4、拟定销售方案与计划，明确销售任务并进行目标量化管理； 5、掌握行业市场变化趋势，及时汇报相关信息； 6、负责销售合同的签署、执行及全过程管理工作； 7、确保货款按期回收。 任职要求： 1、高中及以上学历，不限性别，年龄范围23-45岁； 2、具备相关领域产品销售经验者优先，熟悉阀门类产品销售更佳； 3、具有一定市场项目分析、策划及团队管理能力； 4、熟练操作常用办公自动化工具； 5、具备良好的职业素养，抗压能力强，善于沟通与协调； 6、工作态度端正，踏实肯干，责任心强，热爱销售事业，能接受出差安排； 7、拥有石化、电力、冶金、新能源等行业客户资源者优先； 8、每周日固定休息，无需强制性频繁出差； 职位福利：绩效奖金、五险、免费停车、长白班； 出差非硬性要求，以成交结果为导向

和互联网平台打交道，赚有前景的钱，找敢拼会聊的你! 公司提供客源，零基础也能做，不用自己瞎摸索，年轻团队，工作开心，赚钱更开心! 一、岗位职责: 通过电话、网络或者上门拜访等方式，主动联系企业客户，向客户推介豆包、千问等AI互联网平 台的广告和推广服务，结合客户需求通过专业讲解达成合作。 二、岗位要求: 1、敢于挑战，善于学习，有销售的韧性和要性; 2、热爱销售工作，喜欢与客户打交道，有高度的责任心和客户服务意识。 三、薪资: 1、综合薪资收入:月5000-20000+。可分为上门拜访或者不上门模式，年度10w-20w+薪资采用多劳多得，付出与收入成正比的原则，上不封顶。 2、薪资组成:无责底薪+业务奖金 三、休班及假期:1.日常每周天休班。2.若遇国家法定节假日，按法定节假日休班。 1、获客:公司提供部分客源+自己拓客(会有培训和师傅帮带，不用担心没经验) 2、电话约访:通过电话沟通筛选意向进行线上跟进或者上门拜访 3、给客户介绍业务并达成合作。 4、达成合作:与意向客户达成合作。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时录入CRM系统并跟进销售进展 3.达成个人月度/季度销售目标，定期复盘话术与转化策略 4.配合团队完成市场推广活动支持及客户回访工作 5.遵守合规销售流程，维护企业品牌形象与客户信任 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4.目标感强，积极主动，能适应快节奏的业绩导向型工作环境 5.无不良从业记录，认同诚信销售理念 底薪薪资3000--6000， 提成多劳多得

福利待遇6000底薪 正常上班就可以拿到 +提成15%-45%+奖金、平均工资1.4万、稍微努力一下2万+~ 接受无经验的小伙伴、新人一对一带领(带薪培训。 员工福利，法定节假日正常休，缴纳社保，生日 福利，节假日礼品，不定期团建户外扩展，工费旅游，下午茶。 目前已有多家分公司。多个中高层管理岗位，等有工作能力的人晋升。月平均收入都在2W+ 如果心动不如来聊一聊？福利待遇都是属实的

1、有经验者可以适当放宽 2、工作内容：负责移动电话客服,满意度回访，业务受理等 3、工作时间灵活，适合宝妈带娃等，多劳多得 4、薪资待遇，3000-10000元

针对车辆保险即将到期的客户，通过电话或网络渠道协助办理年度续保相关事宜，工作内容清晰明确，易于上手并实现业绩转化。任职要求： 1. 具备高中及以上学历； 2. 年龄在18至40周岁之间； 3. 发音清楚，普通话流利，具备良好的语言沟通与表达能力； 4. 乐于接受挑战，积极主动、踏实肯干，具有较强的团队协作意识； 5. 有电话销售从业经验者优先考虑。 薪酬福利与劳动保障： 1、薪酬待遇： （1）无责任底薪+职级补贴+不设上限的业绩提成+年终奖励，月综合收入5k-10k （2）入职即办理五险，享受国家规定的节假日及各类节日福利； 2、劳动保障：入职即参保社会保险五险+法定假期与带薪年假 工作时间： 周一至周五：9:00-18:00（每月休息5天，法定节假日正常休假） 周六：9:00-17:30

无销售指标！无考核压力！主管全程协助签单！ 岗位职责： 1、调研行业动态与区域市场，主动开发并拓展潜在客户资源； 2、推广并销售公司电商平台TB、TC端、抖音及跨境业务运营服务； 3、整合平台资源，为中小企业量身定制本地电商综合运营方案； 4、维护客户关系，优化客户运营效果，推动长期稳定合作。 职位要求： 1、年龄******之间，性别不限，经验不限； 2、具备较强的学习意识，工作认真负责，沟通表达流畅，富有亲和力； 3、拥有较强的市场敏锐度，热爱销售岗位，积极进取。 福利待遇： 1、享受法定节假日带薪休息，提供节日福利、公费旅游，办公环境优越； 2、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月均收入8000-20000元，收入上不封顶； 3、公司统一缴纳六险，年终发放奖金，享有超长带薪年假； 4、定期开展团队建设、集体出游及团建活动。

岗位职责: 1.在公司提供的商圈中进行工作，有专业的老师带领，有无经验均可。 2.需要手把手学习相关工作内容，确保能够熟练掌握。 3.工作底薪5000元，上不封顶 任职要求: 1.有较强的学习能力和团队合作精神。 2.能够适应工作环境，有责任心。 3.对工作有热情，吃苦耐劳 4.可试岗/详情私聊

无销售指标！无业绩考核！主管全程陪同谈单！ 工作时间： 8:30-11:45 13:05-17:50 岗位职责： 1、调研行业动态及本地市场需求，积极开拓新客户资源； 2、推广并销售公司电商TB、TC端、抖音及跨境电商平台运营服务； 3、整合内部资源，为中小型企业量身定制本地化电商综合解决方案； 4、维护客户关系，提升客户满意度，建立稳定持久的合作模式。 职位要求： 1、年龄******之间，性别不限，经验不限； 2、具备较强的学习意识，责任心强，踏实勤奋，表达清晰，沟通顺畅，富有亲和力； 3、拥有一定的市场拓展能力，热爱销售岗位，积极进取。 福利待遇： 1、享受国家法定节假日带薪休息，提供公费旅游、节日礼品，办公环境为写字楼，氛围轻松宜人； 2、无责任底薪+高额提成+绩效奖金，月综合收入8000-20000元，收入上不封顶； 3、公司缴纳六险，年终发放年终奖金，享有超长带薪年假； 4、定期组织员工出游、团队建设活动及集体旅游。

岗位职责： 1、负责市场信息的搜集整理，客户资料的归档管理，跟踪竞争对手及客户需求变化，把握行业发展趋势； 2、制定销售计划并达成业绩指标，确保货款按时回收； 3、维护现有客户关系，定期开展商务拜访，保障核心客户稳定合作，提升大客户订单留存率与满意度； 4、拓展新客户资源，推进新客户资质审核及业务导入流程； 5、参与新产品评估会议，主导价格谈判相关事宜； 6、组织签订客户销售合同、保密协议及廉洁诚信协议，并跟进对方签署进度； 7、保持与客户的高效沟通，准确理解其需求与期望，联动研发、生产、品质等内部团队，快速响应并处理客户反馈与投诉； 8、组织开展客户满意度评估及客户信用等级评定工作； 9、统筹安排客户来访接待事宜。 岗位要求： 1、本科及以上学历 2、具备3年以上制造业TOB销售工作经验 3、通过大学英语四级或同等水平，持有C1驾驶证