岗位职责： 1.负责公司整体招聘工作的开展与落实。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力，富有团队协作意识。 2.工作态度严谨细致，能适应一定强度的工作压力。 3.底薪3200+绩效

每天负责招募公司人员，公司提供住宿，法定节假日休息，根据情况单休或双休都有。

岗位内容： 1.负责公司的招聘工作(主招外卖骑手)，包括发布招聘广告、筛选简历、安排面试以及参与面试过程。 任职要求： 1.大专及以上学历。 2.具备1年以内人力资源相关工作经验，熟悉人事流程和法规。 3.熟练掌握办公软件的使用，如Word、Excel等。 4.具有良好的判断力和决策能力，能够在压力下工作并解决问题。 薪资待遇：实习期1-3个月，底薪3000+500绩效，转正之后底薪3000+绩效1000，交五险。 工作时间：早九晚六，月休四天(任意休） 工作地点：威海市区国际金融大厦，经区鼎信大厦，文登区文登站

工作内容： 1、负责公司人员的招聘及日常行政事务管理； 2、管理员工关系，包括员工入职、离职等相关手续的办理与流程跟进； 3、参与人力资源相关项目与活动实施，助力提升员工满意度与团队凝聚力； 4、配合完成人力资源相关的行政支持工作，保障部门高效运转。 岗位要求： 1、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 2、能独立应对并处理人力资源领域的常见问题； 3、熟悉人力资源管理基本流程，具备一定实务认知。 工作地点：乳山市凤凰顶、烟台市莱山区

岗位职责: 1.负责统筹并执行人员招聘、入职办理、离职手续及培训安排，保障人才供给与团队发展匹配公司战略需要。 2.参与拟定和持续完善人力资源相关制度，提升员工工作体验与组织运作效率。 3.承担员工考勤管理工作，包括考勤数据汇总及异常情况的核查与处理。 4.协助推动企业文化落地，策划员工关怀活动，促进团队凝聚力与和谐氛围建设。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善协调员工关系事务。 2.熟悉人力资源各模块操作流程，熟练使用各类人事管理工具。 3.拥有较强的计划执行与资源协调能力，确保工作任务高效推进。 4.具备敏锐的问题识别与应对能力，可及时解决工作中出现的突发状况。 5.认同企业核心价值观，积极投身于公司各类文化建设实践活动中。

招募无责底薪传媒人事部 1.要求：不限经验，年龄宽松，具体以面试结果为准 2.薪资：底薪加提成，收入上不封顶 3.公司定期组织团建活动，提供威海及周边城市免费出游机会 4.工作环境整洁，在不影响工作的前提下允许养宠物 公司氛围融洽，团队以90后、00后为主，工作节奏轻松 每月安排四天休息

岗位待遇 1.无责任底薪+提成+奖金+节日福利，月收入稳定8000以上 2.五险保障、享受带薪年假及各类法定节假日福利 3.公司注重内部晋升，提供广阔职业发展平台，办公环境舒适 岗位要求 1.年龄在32岁以内 2.具备基本电脑操作能力，熟练使用键盘打字 工作内容 全程室内办公，工作内容简单易上手，形象良好、气质出众者优先考虑

1.工作内容：资料整理，接打电话，处理公司人事行政事物包括员工招聘 2.岗位要求：25-45岁形象好服从领导 3.工作时间：早八晚五 4.薪资待遇：2500—6000元/月 节日福利年底奖金

工作时间自由。

岗位职责： 1、执行诊所人员招聘工作，包含简历初筛、面试组织及候选人初步评价； 2、配合制定并优化招聘方案，开发并管理各类招聘渠道资源； 3、参与员工入司、离司及岗位调整相关手续的办理，保障流程高效有序； 4、管理员工人事档案，及时维护人力资源信息平台，确保信息完整准确； 5、协助开展员工培训与职业发展项目，推动团队整体能力建设。 任职要求： 1、了解人力资源相关法规政策，具备良好的职业操守； 2、具备优秀的沟通技巧与协调能力，善于处理各类员工事务； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与分析技能； 4、有医疗健康或服务行业人事从业经历者优先考虑； 5、工作积极主动，责任心强，具备良好的协作意识和团队精神。

招聘：酒店招聘上午班服务员一名50—58岁，男60—68 酒店招聘上午班服务员一名50—58岁，岁，薪资面议，有意者请联系李女士

招聘：石岛精益眼镜诚招营业员 薪资待遇： 1、综合月工资：4000元-8000元 2、福利待遇：月休四天，五险一金，带薪年休假，节日福利，团建活动，生日福利，配镜福利等。 3、年龄要求：男女不限，37周岁以内 4、学历要求：高中及以上 5、岗位要求：有经验者可以优先录取，体健貌端，品行端正，吃苦耐劳 6、培训机制：完善的岗位培训体系，带薪培养新员工，有无经验均可 7、职位特点：职业寿命长，稳定，轻松，可学一技之长。 有意者请直接电话联系。

招聘：急聘高级销售 任职要求 1. 基本条件： · 年龄20-35岁，形象气质佳，有时尚感。 · 大专及以上学历（条件优秀者可放宽）。 2. 工作经验： · 3年以上知名品牌服装销售经验，能提供过往可验证的优异业绩记录。 3. 核心技能： · 销售技能： 精通销售流程，具备优秀的沟通与客户关系建立能力。 · 陈列技能： 具备独立的区域陈列和模特搭配能力。 · 新媒体技能： 熟悉等平台内容创作，能独立完成基础的视频策划、拍摄与剪辑。 · 审美能力： 对时尚潮流有敏锐洞察力，能快速掌握当季流行元素并应用于日常销售与搭配。 4. 个人特质： · 具备极强的责任心和“主人翁”意识，积极主动，能自我驱动。 · 拥有“创业者”心态，将店铺运营视为己任，抗压能力强，不抱怨。 · 学习能力强，乐于接受新事物，具备良好的团队协作精神。 薪酬福利与发展 · 全面薪酬： “底薪（4000-7000元）+ 高阶梯销售提成（最高8%）+ 月度销售明星奖励（200-300元）”的激励模式，你的付出直接决定你的回报。 · 健全福利： 缴纳五险、享受带薪年假、丰厚的员工购物折扣、季度服装补贴及节假日福利。 · 职业发展： 提供“高级销售 店铺主管/经理 运营经理”的清晰、透明的内部晋升通道。 · **培训： 我们不仅进行常规技能培训，更将不

经区电子厂包吃住，不体检长白班/两班倒45周岁以内50007000 羊亭长白班普工50周岁以下，22/小时早八晚五，张村高区有班车 小城故事附近普工，坐岗18元/时，35周岁以下，男女不限早八晚五接受加班管饭，月底发工资 羊亭招安装组装工48周岁以下，动手操作能力强长白班，月工资7000以上 文登开发区年前短期工:43周岁以下，身体健康，车间需要穿防尘服。8:0016:40可以加班15元/小时十天发一次钱 威海长白班焊工50以内有证 二保焊（横/立焊）35小时 全能焊（二保/氩弧）40小时 月综合薪资1000012000张村/羊亭均可

山东威海招聘打磨工、焊工和铆工，工作地点为干仓舱口盖舱口围和车间内，要求诚信第一，具体详情请联系威海地区的经理。

工作职责: 1.根据团队分工协作完成招聘任务的实施与推进； 2.协助HRBP推动日常项目执行，如企业文化活动的方案设计、组织实施及落地跟进； 3.全流程参与招聘管理，涵盖岗位需求确认、人才画像梳理、职位信息发布、简历甄选、面试安排、录用沟通及入职手续办理等环节； 4.负责事业部层面招聘项目的运营支持，包括招聘数据分析、内部推荐机制维护等工作； 5.与相关部门保持高效协同，确保招聘及相关项目顺利推进。 任职资格: 1.26届统招本科及以上学历，具备招聘相关实习经历者优先，表现优异者可获得转正机会； 2.对招聘工作有热情，适应高效快节奏的工作环境，能承受一定的招聘压力； 3.思维开放，执行力强，具备较强的自主学习能力； 4.富有同理心，语言表达流畅，逻辑清晰，具有良好的沟通协作能力及创新意识。

此岗位为外包性质 **主要职责** 一、员工关系 1、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续，维护考勤关联配置，执行劳动合同的续签与换签流程，完成入离职日报、人员花名册及各类台账的及时更新； 2、统筹试用期员工的日常管理，跟进新员工适应情况，协同业务团队开展绩效观察与转正评审，推动转正流程落地； 3、高效响应员工在政策解读、考勤规则、福利待遇及制度执行中的咨询需求，提供准确解答； 4、保障各项操作符合合规要求，注重处理时效，配合处置员工违纪行为、劳资争议及投诉事项，提出初步应对方案，协助降低用工风险。 二、招聘配置 1、协助开展招聘实施工作，包含渠道筛选、职位发布、简历初筛、面试协调与流程推进； 2、参与面试组织及相关支持工作。 **任职要求** -全日制本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。 -1-2年人力资源相关经验，有员工关系事务及招聘实操经历者优先；优秀应届毕业生亦可接受。 -具备良好的沟通协调能力，服务意识强，责任心强，富有同理心，性格积极坚韧，执行力高。 -熟悉Office办公软件操作。

早九晚四双休法休负责人事工作

招聘人事专员 一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.熟练使用办公软件； 4.有基础沟通接待努力； 二、职位要求 1.学历不限； 2.有人事招聘或猎头工作经验者优先； 3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进； 三、薪资待遇 综合薪资:6000K-9000 薪资结构:无责底薪＋提成 团建、带薪培训、完善的晋升通道； 每月调休四天

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事政策解答与支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

岗位职责： 1.搭建并持续优化企业绩效管理体系（如KPI/OKR），明确考核指标与实施流程。 2.统筹绩效评估周期（月度/季度/年度），监督执行进度，保障机制有效运行。 3.汇总绩效相关数据，开展结果分析，提出优化建议并跟进改进措施落地。 4.协调处理员工绩效异议，联动部门主管解决考评中的实际问题，维护公正透明。 5.定期回顾绩效制度运行情况，根据业务发展动态调整方案，增强激励效能。 任职要求： 具备1-3年绩效管理相关工作经验，熟悉人力资源全模块者优先考虑。

用2个小时工，早7晚5.6点，16一个点，现钱。

1.熟悉威海全市区域布局 2.具有传统供应链产品相关从业经验者优先

要求：全日制本科以上学历，30周岁以下，1年以上达人商务经验。 岗位职责: 1.找更多的达人带货，代表公司的产品与优秀达人商务/销售/保健品代表合作，推广公司产品 2.主要跟网红、明星打交道较多，负责维护和拓展客户关系，确保业务目标的实现。 3.参与制定营销策略，提升品牌知名度和市场占有率 任职要求： 1.执行力强，动手能力快，具备出色的沟通能力和商务谈判技巧 2.学习力强，能够独立工作，同时具备团队合作精神 3.对保健品行业有深入了解，能够迅速适应市场变化 公司竞争力： 1、各大平台名品黑标旗舰店 2、效率服务，快速相应、极速售后，解决客户的后顾之忧。 3、资金垫付，帮助客户轻装上阵。 4、一经录用待遇从优，入职缴纳五险一金，高底薪+高绩效提成比例。

本公司为股份制公司，欢迎有志之士加盟！ 薪资福利： 1、薪酬构成：基本工资(无责任底薪)+绩效奖金+高比例提成+工龄补贴 2、健全的晋升（职业）发展路径，公司建立系统的成长机制， 客户专员-客户经理-大客户经理-资深客户经理-注册营销师 【工作内容】 1、公司提供B端客户资源，进行意向客户的筛选与对接； 2、通过电话沟通、面对面交流、远程演示等方式介绍公司产品，深入分析客户需求与痛点，推动合作达成； 3、持续维护客户关系，促进老客户转介绍并跟进后续开发工作；

18一小时姐妹有干的吗。

一、工作要求：负责与客户进行沟通联系，客户资源由公司提供，通过电话及线上方式与客户交流，准确把握客户需求，及时解答客户疑问，促进合作达成； 工作内容简单易学，入职后安排3天专业培训，享受带薪学习期！ 二、薪资待遇：无责任底薪+月度绩效+提成+额外奖金，综合月收入6000-15000元，纯办公室岗位，无需外出 三、工作时间：8点30至17点30，每周休息一天半，中午休息2小时 团队以年轻人为主，相处融洽，氛围轻松，管理人性化，办公环境舒适优雅！

招聘无责底薪传媒人事岗位 1.要求：接受零经验，年龄不限，以面试表现为准 2.薪资：基本工资+绩效提成，收入上不封顶 3.公司定期组织团建活动，提供威海及周边城市免费出游机会 4.工作环境整洁，允许在不影响工作的前提下饲养宠物 团队氛围活跃，汇聚众多90后与00后，工作节奏轻松，每月休息四天

招聘：合适居家办公 合适居家办公

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