【岗位职责】 1. 对同行业的新技术、新产品进行跟踪研究，组织研发自主新产品； 2. 日常技术评审，包括总体布局、机电和控制系统集成、加工制造和装配工艺等； 3. 成本优化控制，包括设计、工艺、制造等各环节的成本优化； 4. 负责解决产品在生产和使用过程中出现的设计问题，负责研发项目开发与管控工作； 5. 负责研发部门图纸审核和审批； 6. 组织制定研发中心管理规范及规章制度，并监督执行； 7. 负责研发中心日常工作的管控与协调。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，从事机械设计和管理经验共计5年以上； 2. 具备良好的机械类专业知识，有多年工程机械、矿用设备行业经验； 3. 熟悉机械零件、结构设计及机械机加工工艺； 4. 具有研发项目负责人经验，从事过产品技术管理，与团队交流能力强； 5. 具有创新研发精神，紧跟行业发展动态提出有效建议，责任心与奉献精神。

【岗位职责】 1. 参与电商平台需求调研、功能规划，输出产品需求文档、原型方案。 2. 协同研发、设计、运营团队推进项目落地，跟进开发、测试、上线全流程。 3. 跟踪线上产品数据，收集用户反馈，迭代优化电商功能与用户体验。 4. 梳理业务流程，沉淀产品规范，配合完成日常产品支撑工作。 【岗位要求】 1. 2026届本科及以上应届毕业生，计算机、软件工程、电子商务、产品相关专业优先（接受无经验）。 2. 具备基础产品思维，能清晰梳理业务逻辑，有电商相关项目/实习经历加分。 3. 沟通逻辑清晰，学习能力强，有责任心，能接受电商业务迭代节奏。 4. 无硬性工作经验要求，愿意从零深耕电商产品方向。

【岗位要求】 1. 专业背景与学历要求：要求具备机械工程、流体传动与控制、液压专业本科及以上学历。也可接受大专学历，但需要具备相关领域的专业知识和实践经验。 2. 工作经验：要求有3年以上工程机械液压系统或液压零部件设计经验。能接受出差工作，可接受下井。 3. 技能要求：需要熟练掌握二维、三维制图软件及办公软件操作，并能够阅读外文技术资料。熟悉各种液压元件的结构、原理，能够独立进行液压系统设计及改进。 【岗位职责】 1. 负责液压系统的设计与调试工作，确保系统正常运行。 2. 编制液压设计规范及标准操作程序。 3. 根据客户需求，分析图纸并制定相应的技术方案。 4. 绘制液压原理图，制作管路连接图等。 5. 解决客户现场问题，提供技术支持，与客户沟通协调项目进度和质量。 6. 编写相关的工艺文件和技术文档。

【岗位职责】 1. 纯后台岗位，电脑办公，办公室坐班。 2. 负责打字、处理工单业务，轻松后勤文职，无任何销售性质。 3. 主要以咨询业务为主，接受无经验求职者。 【薪资待遇】 底薪加绩效加全勤，月薪4000~6000元。 【工作时间】 八小时工作制，不加班，月休4-8天，班次灵活。 【福利待遇】 1. 提供食宿，可拎包入职。 2. 入职签订正式劳动合同，缴纳五险一金。 3. 前期有带薪培训，转正后每三个月一次内部晋升机会。 4. 不定期下午茶，生日福利等。

【岗位职责】 1. 负责包膜材料方向基础研究。 2.负责控释肥产品的示范推广。 3. 负责试验情况的统计分析，为产品改进提供依据。 【岗位要求】 1. 硕士学历及以上，高分子化学相关专业。 2. 性格积极向上，拥有自我成就欲望，具有创新意识和发散思维。

岗位职责: 1.负责矿机液压系统的开发与设计，完成性能参数的计算及元器件的选型 2.参与液压系统的现场调试与性能优化 3.协同团队推进液压设备的安装与调试工作 任职要求: 1.具备较强的沟通能力及团队协作意识 2.学习能力强，能迅速掌握并运用新技术 3.对液压技术具备一定认知和浓厚兴趣

【岗位要求】 1. 专业背景与学历要求：要求具备机械工程、流体传动与控制、液压专业本科及以上学历。也可接受大专学历，但需要具备相关领域的专业知识和实践经验。 2. 工作经验：要求有3年以上工程机械液压系统或液压零部件设计经验。能接受出差工作，可接受下井。 3. 技能要求：需要熟练掌握二维、SOLIDWORKS及办公软件操作，并能够阅读外文技术资料。熟悉各种液压元件的结构、原理，能够独立进行液压系统设计及改进。 【岗位职责】 1. 负责液压系统的设计与调试工作，确保系统正常运行。 2. 编制液压设计规范及标准操作程序。 3. 根据客户需求，分析图纸并制定相应的技术方案。 4. 绘制液压原理图，制作管路连接图等。 5. 解决客户现场问题，提供技术支持，与客户进行沟通协调项目进度和质量。 6. 编写相关的工艺文件和技术文档。

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货场路需要腻子工。

招聘A2驾驶员一名，工作内容为在石横拉钢材，运输范围为周边100-200公里。有意者可报名。

招聘A2驾驶员一名，工作内容为在石横周边100-200公里范围内运输钢材。有意者可报名。

岗位职责： 临时工短期工，负责化工厂生产工作； 能够吃苦耐劳，服从车间管理； 偶尔有少量夜班（可接受再投递） 包吃2顿饭；不包住宿；月结

岗位职责： 1. 订单计划与任务排布 根据每日订单量、品类和交付时效，统筹生产 / 分拣计划，合理调配人力、设备、场地和包材资源，确保订单按时、按量、按质交付。实时跟踪分拣进度，遇天气变化、订单临时增减、设备故障等突发情况时快速调整排班与产能，保障峰值订单平稳落地。 2. 现场过程与品质管理 负责生产 / 分拣现场的日常管理，检查作业卫生、冷库温湿度、设备运行和安全防护条件，确保符合行业规范和公司标准。及时发现并处理作业过程中的异常（操作不当、品质问题、流程卡壳等），降低损耗率和差错率。 3. 团队建设与人员管理 带领生产 / 分拣班组完成日常作业，负责员工招聘、培训、实操带教和绩效考核。制定各岗位 SOP 与作业规范，明确分工和协作流程，解决团队内部问题，打造稳定高效的一线作业团队。 4. **成本与效率优化** 持续优化分拣和作业流程，减少包材浪费、花材损耗和无效工时。定期统计人效、损耗率、差错率等核心数据，分析成本结构，提出可落地的改善方案，持续提升团队人均产能。 任职条件： 1. 硬性要求：花卉 / 鲜花生产、分拣或仓储管理经验，熟悉鲜花从采收、分级、保鲜到打包发货的全流程。 2. 具备管理经验，能独立完成排班、培训、考核和现场调度。 3. 有大型鲜花订单（节日峰值、B 端大客户、电商仓）生产管理经验者优先。 4. 责任心强、抗压能力突出，能适应鲜花行业旺季夜班和节假日值守。

俱进招聘TPS管培生 要求：1、工科专业大专以上学历，会使用CAD 2、熟练使用办公软件 3、能接受加班和单休工作制 工作内容：1、协助经理的一些日常工作 2、负责协助经理对车间进行规划和改善的工作 3、完成看领导交代的一些临时工作。 薪资：试用期4000/月+加班费12/小时，3个月试用期，转正薪资：4500+加班费12/小时，购买社保 上班时间：8:30-5:30，单休

一、工作内容 通过在公司多个核心部门进行阶段性轮岗，系统学习各部门业务流程、工作方法及核心技能，快速熟悉公司整体运营模式与企业文化；在实践中发掘自身专业优势与职业兴趣，为后续定岗及公司储备复合型人才奠定基础。 二、岗位职责 1. 学习适应：快速融入轮岗部门团队，严格遵守部门规章制度及工作纪律，主动熟悉部门组织架构、业务范围、核心工作目标及关键流程。 2. 协助执行：在部门导师指导下，协助完成日常事务性工作（如文档整理、数据统计、会议纪要、物料准备等），参与部门项目执行中的辅助性环节，确保工作有序推进。 3. 主动学习：积极参加部门内部培训、业务研讨等活动，主动向导师及资深员工请教，梳理学习成果，形成个人轮岗学习笔记；结合专业知识，尝试为部门工作提出合理化建议。 4. 沟通协作：加强与轮岗部门同事及其他相关部门的沟通协作，及时反馈工作进展、遇到的问题及学习心得，配合跨部门协作任务的推进。 5. 总结汇报：每阶段轮岗结束后，撰写轮岗工作总结，清晰阐述学习内容、工作成果、能力提升情况及后续学习计划，向人力资源部及轮岗部门负责人汇报。 三、岗位要求 1、有强烈的学习意愿，积极主动，良好的沟通表达及抗压能力 。 2、实习、应届毕业生、做过班干部\社团干部等优先考虑。 四、员工福利 包住，宿舍有空调。 包午餐晚餐。 节日福利。 绩效奖金。  有社保。 五、薪资结构 试用期:底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 综合薪资:4-5.5k。 转正后，底薪+岗位津贴+绩效奖金+全勤奖。 底薪+岗位津贴:4.5-16K，共分九级。 绩效奖金:0-400-10000，共分九级。 全勤奖:100。

招聘要求：年龄18-36岁，男女不限 无案底，中专及高中以上文化程度 底薪2900：满足166.64小时以后的算加班，加班费25元/小时，岗位津贴500-1000，夜班津 贴20/天 法定节假日加班50/小时 月薪7000+ 做四休一，月工时240以上，做六休一月工时260以上 吃：工作餐标准11元/餐 免费 提供2餐， 住：双人间 其他福利：可缴纳五险一金 小时工：28元/小时（含所有补贴）工资直发，无套路

【岗位职责】 1. 负责车间日常生产管理，确保生产任务按时完成； 2. 监督生产流程，保障产品质量与效率； 3. 落实安全生产规范，消除安全隐患。 【岗位要求】 1. 要求1-3年相关经验，有车间管理或生产管理经验者优先； 2. 熟悉生产流程，具备基本安全管理能力； 3. 中专及以上学历，工作年限要求1-2年。 【福利待遇】 1. 具体时间班次面议； 2. 工资按时发放； 3. 中午提供工作餐。

熟悉工艺，善于管理，有丰富的经验

招聘: 1、生产班长3名(年龄25-45岁，男女不限，有经验者优先/身体健康) 工资5000-7000元，当班员工管理、产品质检把控、设备开机等等(倒班制) 2、公司简介 公司生产土工材料、防水材料及注塑产品加工生产为一体的企业 地址:高新区一天门大街渠西路以南福利待遇优厚，欢迎来电详谈 电话:苏经理

【岗位职责】 1. 能独立完成烟气脱硫脱硝除尘处理项目的电气、自控图纸、安装图纸的设计及方案编制； 2. 参与设备调试和设备加工监管； 3. 负责现场设备安装、调试和运营； 4. 熟悉PLC编程和软件控制； 5. 熟悉烟气脱硫脱硝除尘处理工程电气、仪表、自控系统验收规范。 【岗位要求】 1. 自动化或机电自动化及相关专业，本科及以上学历； 2. 2年以上非标设备的电气设计经验，熟悉PLC编程、人机界面编程； 3. 熟练使用相关软件进行电气原理图设计； 4. 熟悉电气布线、电气控制设计及电气部件选型； 5. 具备现场系统电气调试能力，能适应长期出差，吃苦耐劳，能承受客户方高压工作环境； 6. 熟练使用AUTOCAD等软件； 7. 能适应不定期出差。

负责产品的电子电气系统总成，项目的技术支持、协调，并参与项目管理。 具备机器人专业技能的优先！！

1.依据企业生产计划，科学调配车间生产任务，确保生产目标按时、保质、保量达成。 2.编制并持续优化生产工艺流程，提升生产效率，有效控制生产成本。 3.跟踪生产进度，及时处理生产过程中的各类问题，协调相关部门协作，保障生产顺畅运行。 4.根据员工技能与专长合理配置岗位，充分调动人员积极性，发挥团队最大效能。 5.根据员工技能与专长合理配置岗位，充分调动人员积极性，发挥团队最大效能。 6.负责车间现场管理，维持作业环境整洁有序，营造高效安全的生产氛围。

岗位职责： 1. 负责公司防爆电气产品的整体设计工作，涵盖方案制定、电气元器件选型及电气原理图绘制等内容 2. 定期推进电气产品性能优化，撰写相关技术文件，完成资料归档与管理 3. 承担产品自动化与智能化系统的设计任务，能依据实际需求完成传感器系统的配置选型，协同PLC工程师开展自动控制流程设计，完成电气部分的计算及通信协议编写等工作 4. 配合完成售前阶段的技术方案沟通与支持 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备2年以上电气自动化控制领域工作经验； 2. 熟练操作各类制图工具，可独立完成电气原理图的设计与输出； 3. 掌握煤矿大型设备（如钻探、掘进、支护类）的电气与控制原理，了解常用传感器工作原理，具有煤矿防爆电气产品设计经验者优先； 4. 熟练使用办公软件，具备良好的技术文档整理与编制能力； 5. 具备良好的沟通协作能力，有团队意识，能够积极配合公司工作安排

工作内容简单易上手 无需相关经验 入职配备专业师傅免费指导 快速掌握岗位技能 岗位选择多样 可结合个人意向灵活匹配 支持长期稳定工作 也接受短期实习 未来发展空间广阔 提供住宿及工作餐 外地求职者同样欢迎 薪资范围4000-6000元 绩效奖金上不封顶 享受五险一金 生日福利 节假日礼品及相关待遇 欢迎随时咨询 沟通无障碍 态度亲切好交流

工作内容 1.负责锻造工程相关任务，涵盖产品生产、装配及质量检测等环节； 2.在生产过程中能够及时识别问题并迅速上报处理； 3.熟练掌握各类制图软件的操作与应用。 任职要求 1.身体健康，符合岗位工作需求； 2.工作态度认真踏实，具备较强的责任心； 3.有相关工作经验者优先录用。

1. 负责光学元件、机械件新产品的市场调研、竞品分析、产品规划，及新产品需求的输出、确认，定义产品竞争力，与研发、市场、供应链等部门及跨部门沟通，保障新产品项目的顺利上市； 2. 新产品上市计划的制定，产品上市前的产销协调沟通，确保新产品按时按要求上市； 3. 对产品进行全生命周期管理，对产品进行持续优化，提升用户体验，深度挖掘用户需求。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，光电信息科学与工程、光学工程、机械...

【岗位职责】 1. 负责客户线上订单的对接服务。 2. 负责跟进客户的测量、下单、生产、安装等流程的对接。

【岗位职责】 1. 负责锻造工程的相关工作，包括产品生产、组装和检测等。 2. 在生产过程中及时发现问题并及时反馈。 【岗位要求】 1. 熟练各种制图软件。 2. 具备良好的身体健康状况。 3. 具备踏实能干的工作态度。 4. 具备相关工作经验者优先考虑。

岗位职责： 1、轮岗学习：全面了解果蔬汁车间整条生产线，包括配料、灌装、杀菌、吹瓶、包装及现场管理等各环节流程。 2、协助车间主管开展日常生产管理工作：跟进生产计划执行、产能目标达成、人员排班调度及生产数据汇总统计。 3、监督车间生产纪律、5S管理、环境卫生与人员规范，协助优化现场作业流程。 4、协同品控部门保障产品质量，监督员工按标准操作，降低生产损耗，杜绝违规行为。 5、参与设备日常巡检、安全生产管控、车间台账登记及报表整理等相关工作。 6、培养期满后，结合个人综合能力定岗至生产组长、车间班长、生产主管或生产调度等管理职位。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限！ 2、欢迎应届毕业生、实习生、退伍军人及有志于转向管理方向的人员，无需具备工厂工作经验。 3、能够适应车间工作环境，接受倒班安排，具备吃苦耐劳精神，工作踏实稳定。 4、具备良好的沟通能力、执行力和学习能力，愿意从基层岗位做起，有意向向管理方向发展。 5、自律性高，具有团队协作意识，服从工作安排，具备积极进取的晋升意愿。 工作时间： 8点-20点，20点-8点，两班倒