负责与客户对接

诚聘销售经理，，40周岁以下，要求形象干净利索，性格开朗外向、善于沟通交流，有销售相关经验者优先录用。 薪资待遇：3千底薪+高额提成+绩效奖金+节日福利，多劳多得，上不封顶！ 工作内容：负责客户开发与维护、销售业务推进、团队日常销售统筹等工作。 工作地点：汾水农贸市场 联系电话： （） 期待干练、积极的你加入，携手共创业绩

1. 负责医药产品在医院等医疗单位的宣传与推广； 2. 拓展并维护医疗机构合作关系，深入掌握客户实际需求； 3. 组织或参与学术交流会、专业研讨会等推广性活动； 4. 协同销售团队共同达成既定销售任务目标。 要求具备医药相关专业背景，拥有良好沟通能力、谈判技巧及团队合作意识，诚邀加入！

岗位职责： 1.深耕港口码头货运市场，调研行业动态与客户需求，制定针对性开发策略； 2.负责港口码头船舶货源承揽、市场开发以及客户维护，建立长期稳定的合作关系，完成市场拓展目标； 3.熟悉各货种相关贸易、供应链、产业链、物流等领域相关工作；了解港口、钢厂及矿山的特点及经营现状。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、物流管理、国际贸易、管理学类、经济学类等相关专业； 2.具备出色的沟通协调能力、商务谈判技巧和市场敏锐度以及较强的业务开拓能力，三年以上的市场宣传推广、国际贸易、钢厂采销、船货代理等相关工作经验； 3.具有丰富的客商资源或大宗商品供应链经验者优先。

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配其需求的汽车延保与权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待，具体工作内容如下： 1、销售汽车延保及权益产品，向客户推广公司提供的延保与权益服务，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户量身定制合适方案，确保完成既定销售目标。 2、客户关系管理，建立并完善客户档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力与优质服务赢得客户认可。 3、策划并执行促销活动，围绕节日、团购、赠礼等主题开展延保与权益推广活动，增强客户参与度，有效提升活动期间的成交数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，及时收集并上传客户资料至系统，整理销售数据与客户信息，形成分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、存在问题，并提出可行性优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞争方动作，根据市场变化适时调整销售策略，巩固业务竞争力。 6、参与培训与学习，积极参加公司组织的各类培训，及时掌握产品更新内容、销售技巧与市场资讯，不断提升个人专业水平与销售绩效。 7、其他任务，落实上级交办的其他工作事项。

年龄45以下初中以上学历，有销售经验性格开朗外向

岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并力求服务体验超出客户预期。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车状况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户量身定制合适方案，完成既定销售任务。 2、客户关系维护，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求变化，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力与服务态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行各类营销活动，如节假日优惠、团购政策、礼品回馈等，提升客户参与度，促进活动期间的服务签约数量增长。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传至系统；整理销售数据与客户信息，定期汇总分析，形成工作报告，按周、月向销售主管汇报工作进展，提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及同行竞争策略，结合市场变化适时调整销售方法，巩固业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的产品培训与技能学习，及时掌握最新产品内容、销售技巧与市场信息，不断提升个人专业水平与业务能力。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 主要负责为客户推荐符合其需求的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待，具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户匹配合适方案，完成销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行延保与权益相关的营销活动，如节庆优惠、团购促销、礼品回馈等，增强客户参与度，提升活动期间的成交数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传系统。整理销售数据与客户信息，定期汇总分析，形成工作报告，按周、月向销售主管汇报工作进展、问题情况及优化建议。 5、市场信息跟踪，持续关注行业发展趋势及同行竞争动态，根据市场变化适时调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，深入学习产品知识、销售技巧与市场资讯，不断提升个人专业能力与服务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

1. 负责区域内益生菌发酵大豆有机肥的推广与销售，开发新客户、维护老客户； 2. 对接农资门店、种植基地，讲解产品优势与使用方案； 3. 跟进订单、回款，完成销售目标； 4. 收集市场反馈，助力产品优化与推广。 任职要求 1. 有农资、农业销售经验优先，也欢迎热爱农业的有志之士； 2. 沟通表达清晰，能接受乡镇/区域出差； 3. 吃苦耐劳，有责任心，想靠业绩多拿高薪 4. 了解本地农业市场、有客户资源者优先录取。

1 招募汽车销售主播 2 培养汽车销售主播 3 日常帮助销售主播获客后的客户对接跟进等销售动作管理 4 有优信/瓜子/4S店销售主管经验者优先

日照市东港区5月12号招拆除/运渣自带大电镐 墙砖地砖都有 日结二百七 混子勿扰

【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 【入职支援奖6K，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：18-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，我们厂区【主做产品】（包含苹果手机，华为配件，华为汽车中控视屏配件，小米手机配件，小米产品代加工，小米汽车中控视屏组装加工，其他品牌蓝牙耳机，电子烟电子产品，数据线，平板电脑，等等产品）主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：湖南长沙异地招工， 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

有闲着的气割工吗，日照需要气割工，

莒县库山镇养殖场招做饭师傅一名，6个人吃饭，月薪3000元，电话

明天需要安装大工一人，安框子李现钱

销售经理主要是负责让商家跟我们58合作，我们帮商家在58上做推广。公司给到精准资源，然后联系和维护客户

待遇：底薪 4000提成各项福利 包吃两餐高档住宿 工作内容：主要负责客户对接、营销方案执行、客户维护，正常的商务沟通和服务。

诚聘户用光伏业务经理，工作轻松自由，负责农村屋顶光伏推广开发，勘测谈单签约。公司正规实力雄厚，政策稳定，提成高结算快。零基础手把手教学，本地就近上班，适合想稳定高薪长期发展人员，有意直接联系面试！

工作岗位，康养顾问，销售主管，年龄25岁至55岁，学历大专以上，工作时间周一至周五，薪资待遇，底薪十提成，福到，保险等

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，大专及以上学历优先

1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户关系维护，达成既定销售目标； 2、制定并执行目标区域内的品牌推广策略与计划，准确传达产品核心价值； 3、策划并开展学术推广活动，有效传播产品关键信息，提升产品区域影响力； 4、保持专业化拜访标准，深入了解客户医学需求，收集临床使用反馈与意见，及时提供解决方案； 5、协助处理产品售后相关事务，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度； 6、完成上级交办的其他临时工作任务。

岗位内容： 1. 参与公司研发项目的规划与实施，确保按时达成产品开发目标。 2. 掌握非金属材料领域的法规与行业标准，承担研发过程中技术文档的编制工作。 3. 整理并研究市场动态信息，将其有效融入产品设计与优化流程。 4. 与相关部门紧密协作，保障项目各环节高效推进。 任职要求： 1. 具备材料工程类相关专业学历背景。 2. 熟知玻璃类产品相关的规范与标准，具备同类产品开发或质量管控经验者优先考虑。 3. 具备良好的项目统筹意识和团队协作精神，沟通协调能力突出。 4. 学习适应能力强，能快速理解任务要求，胜任高负荷工作环境。

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，在万亿级蓝海市场中具备强劲竞争力，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：实现停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款 2、应对互联网金融及网贷平台逾期：减少催收干扰，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教新人快速入门 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从新手到成熟从业者的成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问 5、律所法务协作：联合多家专业律所提供坚实后盾，以专业态度高效处理客户难题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，目标明确，善于思考达成路径 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能承受初期开拓压力，抗诱惑、耐委屈、经打击、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势 工作内容： 1、公司提供精准优质客户资源，无需自主拓客，客户意向强，成单率高 2、依托全网流量引流，通过微信添加客户，完成沟通与签约 3、对客户进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：10:00-19:00 中间休息1.5小时，工作环境轻松无压 薪资构成：6000+高提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品+每月激励奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利+ 不定期团建活动 月度季度年度荣誉证书+奖杯+奖金+奖品 定期组织专业培训与团队活动 公司支持优秀员工考取国家级职业资格证书

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约路径，拥有强劲的市场潜力，处于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：实现停息挂账，规避催收干扰、诉讼风险，终止罚息与违约金累积，支持最长60期分期偿还 2、网络金融平台债务优化：减少催收困扰，调整超出法律保护范围的利息与罚息，合理减负 3、房产相关综合解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等专项支持 帮扶制度： 1、全方位培训体系：覆盖项目认知、推广技巧与管理能力，全程带教零基础新人顺利起步 2、专属导师机制：实行师徒制一对一辅导，助力从业者从入门到精通稳步成长 3、深度支持系统：服务链条向下延伸，提供多层级运营赋能 4、客户服务保障：响应及时，操作无忧，全程解答客户各类咨询 5、专业法务 backing：合作国内十强律师事务所，以严谨负责的专业精神处理各类法律事务 6、持续创新机制：不断拓展新兴业务方向，确保项目生命力与市场适应性 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极乐观、年轻化心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习主动，具备目标意识，善于制定策略达成结果 4、热衷销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗干扰、耐压力、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员，更具适应优势 工作内容： 1、公司分配高意向精准客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约流程 3、对客户信息进行分类管理，持续维护长期关系 工作时间： 可按个人情况灵活选择工作时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 福利制度： 法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果供应 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰机制（奖状、奖杯、奖金、奖品） 定期开展技能培训与专题活动 公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

1. 负责医药产品在药店、诊所、医院及社区渠道的市场推广工作； 2. 开展与医疗机构的合作对接，深入掌握客户实际需求； 3. 参与组织学术会议、专业研讨会等各类推广活动； 4. 协同销售团队共同达成既定销售目标。 5. 具备良好的学习能力与授课表达能力； 6. 有1～3年相关行业经验者优先，具备较强的沟通能力、谈判技巧及团队协作意识，欢迎加入！ 薪资待遇优厚，多劳多得。 莒县医院岗位已满，既往肿瘤科背景优先考虑（只要踏实肯干，月收入稳超万元）； 第三终端岗位空缺1人。 五莲医院终端岗位已招满，既往肿瘤科经验优先（只要努力工作，最低月入过万）； 第三终端岗位剩余1岗。 岚山区医院终端岗位剩1岗（努力干月入过万有保障），第三终端岗位尚余1岗。 市区医院终端缺1岗，市区第三终端岗位已满。 只要认真执行工作任务，付出必有相匹配回报。 应届毕业生中渴望高收入者亦可报名，全程带教指导，手把手培养成长。只要你有梦想，我们负责助力实现价值转化，但需个人积极投入、不怕辛苦，畏惧劳累者请勿投递。 代其他地区经理招聘，山东区域其余15地市均有岗位空缺，各地市求职者均可提交简历。

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，帮助债务人重建履约能力，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，合理调整过高利息，减免超出司法保护范围的利息支出 帮扶制度： 1、系统化培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教新人快速上手 2、专属导师制度：实行师徒制一对一辅导，助力从入门到精通的成长路径 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面提供运营支持 4、客户服务支持：操作无忧，客户疑问及时响应与解决 5、专业法务协作：联合中国十大律师事务所，以专业严谨的态度保障客户权益 6、持续创新机制：不断拓展新项目，确保业务发展稳定可持续 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零基础入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备拼搏精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰能力强，耐得住挫折，守得住信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期组织团建活动 设立月度、季度、年度表彰荣誉及奖金奖品 定期开展技能培训与专项活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

岗位职责： 1.依据公司生产安排与任务目标，统筹并监督产线运行，保障产品按时保质完成交付； 2.汇总生产相关数据，评估生产效率与品质表现，持续推动流程优化； 3.维持现场生产秩序，确保作业符合公司安全、质量要求及标准化操作规程； 4.及时处理生产过程中出现的异常情况，制定有效对策，降低设备停机时间； 5.统筹管理人力、物料及设备等生产资源，实现资源的高效配置与利用； 任职要求： 1.具有生产管理相关经验，了解电子制造工艺流程； 2.具备较强的团队管理能力，能带动团队共同达成工作目标； 3.熟悉生产数据统计与分析工具，具备数据驱动决策的能力； 4.拥有良好的沟通与协调技巧，可与各职能部门顺畅协作； 5.对生产工艺优化与成本管控有清晰思路，并具备落地执行能力。

岗位内容： 1. 负责城市销售业务推进及所辖区域客户的日常运营与维护 2. 优化城市销售体系，搭建并带领销售团队高效运作 3. 关注市场变化趋势，结合实际情况制定可行的发展策略 4. 构建本地资源网络，主动对接合作机会，推动业务持续扩展 任职要求： 1. 拥有城市经理或相关领域从业经历 2. 精通销售流程与团队运作，具备良好的营销策划能力 3. 具备基础的数据分析水平和信息整合能力 4. 具备优秀的团队协作意识、沟通技巧及执行推动力

岗位职责: 1. 为企业运营提供全方位法律咨询与支持，保障各项业务在合法合规框架内开展； 2. 深度参与企业重大法律事务处理，向管理层输出专业法律分析与决策建议； 3. 维护并深化客户合作关系，以专业法律服务提升客户信赖与合作黏性； 4. 统筹法务团队运作，推动团队能力提升与服务质量优化； 5. 密切跟踪法律法规及行业政策变化，及时调整并完善企业合规管理体系。 任职要求： 1. 具备较强的商业思维，能将法律专业知识有效融入企业经营决策过程； 2. 拥有卓越的团队管理能力，善于引导和激发团队成员潜能； 3. 具备出色的沟通协调能力，能够在复杂利益关系中达成有效平衡； 4. 精通法律合规相关领域，可独立提供高质量法律解决方案； 5. 持续关注立法与监管动态，具备快速响应变化并输出可行建议的能力。

岗位职责： 1、全面负责车间日常运营，确保生产流程高效运行，产品品质符合标准； 2、持续优化生产效能，降低制造成本，提高车间整体运作效率； 3、落实安全生产制度，定期维护设备与作业环境，保障人员作业安全； 4、联动各职能部门，及时解决生产中出现的技术问题，确保订单按时交付； 5、组织员工技能培训，增强团队专业水平与协作精神，打造高绩效作业队伍。 任职要求： 1、具有扎实的生产管理背景，有耐磨材料领域工作经验者优先考虑； 2、具备出色的组织协调与团队领导能力，能有效推动团队目标实现； 3、熟悉生产设备日常保养及故障处理，具备一定的技术指导经验； 4、沟通能力强，能够快速响应并妥善处置现场突发状况； 5、工作细致认真，责任心强，执行力突出，能适应快节奏的生产环境。