招聘优秀销售经理，能吃苦，善学习，公司提供业务培训，提供技术支持，公司产品效果好，有无行业经验只要努力学习，工资10000+没有问题，因发展需求招聘五名优秀人才，想挑战高薪，不想工厂打螺丝，给你一个很好的机会，佑生制药欢迎你的加入。

销售经理2人 销售人员20人 男女不限有白酒销售经验者优先 工资面议

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2. 制定个性化服务方案，协调内外部资源保障客户满意度 3.跟进项目执行全过程，及时响应客户反馈并优化服务流程 4. 定期分析客户数据与市场动态，为业务策略提供有效支持 5. 完成销售目标及客户续约、增购等业绩指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，能独立撰写方案及汇报材料 4. 具备行业相关经验者优先，学历不限 5. 逻辑清晰，具备较强的学习能力与团队协作精神

岗位职责： 主要负责为客户推荐符合其需求的汽车延保及权益服务，维护客户关系，提升客户满意度，并持续超越客户期待，具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及费用构成，为客户匹配合适方案，完成销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，主动跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业服务和积极态度赢得客户认可。 3、组织促销推广活动，策划并执行延保与权益相关的营销活动，如节庆优惠、团购促销、礼品回馈等，增强客户参与度，提升活动期间的成交数量。 4、协助客户办理延保合同相关手续，准确收集客户资料并及时上传系统。整理销售数据与客户信息，定期汇总分析，形成工作报告，按周、月向销售主管汇报工作进展、问题情况及优化建议。 5、市场信息跟踪，持续关注行业发展趋势及同行竞争动态，根据市场变化适时调整销售策略，确保业务竞争力。 6、参与培训提升，积极参加公司组织的各类培训，深入学习产品知识、销售技巧与市场资讯，不断提升个人专业能力与服务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

年龄45以下初中以上学历，有销售经验性格开朗外向

1. 负责医药产品在医院等医疗单位的宣传与推广； 2. 拓展并维护医疗机构合作关系，深入掌握客户实际需求； 3. 组织或参与学术交流会、专业研讨会等推广性活动； 4. 协同销售团队共同达成既定销售任务目标。 要求具备医药相关专业背景，拥有良好沟通能力、谈判技巧及团队合作意识，诚邀加入！

招消防报警施工人员，大工和中工数名。大工 320-350，中工 260-280， 管住不管吃，二把刀勿扰，要求吃苦耐劳，有责任心。电联：

因工作需要，现面向社会招收有线电视网络废线撤线人员10名。要求年龄55岁以内，身高170厘米以上，身体健康，吃苦耐劳。目前在山东日照施工，后期全山东省内进行，此工作可持续数年。薪资每10天结算一次，管吃管住，每天200元。有意向的人员可尽快报名。

圣铭招聘一名小工，薪资为40元每小时。

日照地区招聘光伏作业人员，要求持有高空作业证、焊工证、低压电工证或高压证中的任意一种证书。预计下礼拜进厂工作，薪资以打卡形式结算。

招聘焊工450/天 要求：年龄18-49周岁，有无焊工证，有无经验都行，零基础扬.州可带 包吃包住，工资可以预支，工作稳定，想学手艺的可以来

岗位职责： 1.有独立思考和处理事情的能力， 2.能管理团队，完成业绩 3. 维护重点客户关系，挖掘潜在合作机会 4.有财富有强烈要求，对生活充满希望. 任职要求： 1. 25周岁以上，有很好的人脉圈 2. 性格开朗外向，具备优秀的沟通协调能力与抗压能力 3. 具备较强的商业敏感度与目标导向意识，对业绩增长有强烈驱动力 4.有金融、交易.(股票，期货等金融投资经历优先） 5.有直销经历优先，学历不限，具备扎实的执行力和责任心

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

有快销食品，运营，执行经验，负责整体销售布局管理能力，能够迅速铺开市场

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：待补充，薪资范围：待补充，行业信息：待补充

急招网络销售｜长期工 + 暑假工均可！想赚钱速来 客源公司全包，不用自己拓客 打电话只加微信，电话全程不推销，零通话压力 日常微信维护客户，每周仅推 1-2 款产品 零基础小白友好，公司免费培训，专人带教 上班：9:00-18:00，午休 1 小时，不加班 福利：每月 16 号准时发薪，入职缴纳五险 月休 4 天自由调休，时间灵活 要求：18-32 岁，普通话标准即可 底薪提成私聊细说，踏实肯干、想多赚钱的直接滴滴！

想做一份自己长期事业的，认真看完这条。 抖音要发力支付了。抖音支付，抖音买单是抖音官方新推出的线下收款工具，特点很直接：商家用它收款，抖音就送流量、送曝光、沉淀门店粉丝。对商家来说，等于换一张收款码、多一个免费获客入口 —— 商家愿意用，你也好推。而且抖音做支付刚起步，本地商家仍是蓝海，1-2年所有商家都会使用，是一个必然趋势，谁先跑谁占坑。你拓展的商户收益终身绑定，是真正属于自己的长期收益。 项目优势； 1、支持全渠道收款：微信、支付宝、花呗、信用卡、云闪付、抖音支付、抖音月付均可受理 2、交易赠流量：每笔交易赠送 20-50 次平台曝光，收款码直接带来线上客源 3、扫码沉淀粉丝：顾客扫码可一键关注商家抖音账号，积累私域，提升门店复购 4、平台百亿补贴；新用户消费者支付立减最高 10 元 工作内容： 1、线下拜访本地实体商户，免费协助商家开通抖音买单收款 2、收集整理商户入驻资料，跟进完成开通全流程 3、维护对接商户，推动商户正常使用收款功能 看好本地生活赛道，愿意跑市场。一个人推广每日可落地 3-5 家商户，抢占本地优质商户资源，收益长期绑定。 合伙人收益； 1、开户奖励：成功开通一户奖励 580 元 2、商户交易流水分润：享受 0.16% 长期交易分成 收益参考：单商户月交易流水 10万元，对应分成约 160元；拓展 100 家商户，每月分成约 16000 元；拓展 1000 家活跃商户，每月分成约 160000 元。商户正常使用即可持续获得相应分成，一次作业长期受益。 3、短视频收益；后期可长期提供短视频供应和。 收益参考：每个商户月需求100条，每个商户月收益约为200-500元。或者，比如一个商家在平台卖团购2万，按2%计算，团购佣金400元，合作100个商家每月收益就是40000元。

负责与客户对接

【工作内容】 开展线下推广活动，邀约客户到店，配合讲解员去销售，负责维护新老客户 【薪资待遇】 无责底薪4000+提成、纯无责呦（轻松月入过万不是梦）提成高于行业水平 【上班时间】 早八晚五点半、午休两个小时，月休四天调休节假日休 【保险制度】 五险 任职要求: 1.对事业有方向，对钱有欲望 2.性格活泼开朗，态度好，主动积极，对待工作认真负责！

能驾驶厢式货车，有进取心。 岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开发新客户并维护现有客户关系，提供专业的售前咨询与售后服务 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，提升产品市场适应性 4.参与销售策略制定与执行，配合团队完成整体业务增长目标 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意接受挑战，追求个人业绩与团队共同成长 4.行业经验不限，有相关销售经验者优先考虑

️待遇： 高提成3000~10000元/单上不封顶（10天发一次薪资） ️上班时间： 09：00-12：00，14:00-18:00 中午休息 2 小时，月休自由安排时间。 ️工作内容： 1.正规法务服务工作(不是催收也不是金融)主要为逾期客户提供债务规划，债务托管减免结清，让客户干干净净上岸。 2.了解客户债务情况，给客户进行债务知识普法宣传，根据客户收支情况、制定合理的债务规划方案，促进成单，前期入职专人手把手帮扶。 3.蓝海市场，市面上债务规划的企业很多，但是能做到我们这个结果的不多。新人小白也能轻松上岗，入职后公司有专业的培训，有经验丰富的人一带一辅导做业务，帮助你出单。

招聘：招聘专科本科应届毕业生2名，年龄25-45岁，男女不限，有销售保险或者门店经验的优先录取，工资底薪2000+提成，上不封顶，发展空间大，有需要工作的联系我

销售业务超市送货，主要经营面条，面粉，大米

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，达成团队业绩目标 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期战略合作 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案以提升市场占有率 5. 协同产品、运营等部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，熟悉行业市场与业务流程 2. 具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 3. 目标导向强，具备出色的谈判技巧与客户洞察力 4. 具备数据分析能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 5. 有责任心、诚信务实，认同企业价值观

诚聘销售经理，，40周岁以下，要求形象干净利索，性格开朗外向、善于沟通交流，有销售相关经验者优先录用。 薪资待遇：3千底薪+高额提成+绩效奖金+节日福利，多劳多得，上不封顶！ 工作内容：负责客户开发与维护、销售业务推进、团队日常销售统筹等工作。 工作地点：汾水农贸市场 联系电话： （） 期待干练、积极的你加入，携手共创业绩

1.独立推进售电项目，主要面向具备一定用电量的工商业客户； 2.签署购售电协议，为客户配套提供综合能源服务，涵盖节能优化、设备运维、用电方案定制、微电网规划等专业建议； 3.维护与地方政府及电网单位的常态化合作关系； 4.负责辖区范围内渠道代理商的拓展，开展培训并支持其自主运营售电业务； 5.收集、整理并分析市场动态，重点追踪电网运行机制、电价政策调整、电力市场需求变化及其对营销策略的影响； 6.推广电力服务生态链相关产品，包括光伏发电、储能系统、电力运维解决方案及节能减排设备。 薪资福利： 五险一金，差旅费，油补，接待费，生日津贴，节日福利 工作区域：山东全省（地域不限） 公司总部位于北京 诚邀销售骨干加入，入职后将提供系统化业务流程培训

岗位职责： 1、制定销售策略与目标，带领团队完成业绩指标； 2、监督销售流程，确保服务质量，提升客户满意度； 3、分析市场动态，调整销售计划，拓展新客户渠道； 4、培训团队成员，提升销售技巧与产品知识； 5、维护重要客户关系，建立长期合作。 任职要求： 1、具备丰富的销售管理经验，能够激励团队达成业绩； 2、优秀的沟通能力和谈判技巧，能够处理复杂客户问题； 3、对市场有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化； 4、良好的领导能力，能够指导和培养团队成员； 5、具有法律行业背景或相关销售经验者优先。

岗位职责： 1、制定并执行营销战略，提升品牌知名度和市场占有率； 2、领导团队开展市场调研，分析竞争对手，优化营销策略； 3、策划并执行线上线下营销活动，提高客户转化率和满意度； 4、建立和维护客户关系，拓展新的业务渠道； 5、监控营销效果，及时调整策略，确保营销目标达成。 任职要求： 1、具备丰富的市场营销经验，熟悉行业动态； 2、优秀的团队管理能力，能够激励团队达成业绩目标； 3、出色的沟通协调能力，能够跨部门协作； 4、数据分析能力强，能够通过数据指导决策； 5、创新思维，能够把握市场趋势，提出新颖的营销方案。

具备面销、地推或渠道销售经验者优先。有团队管理、市场推广或电商运营经验更佳。 职位要求：高中及以上学历，不限工作经验。能接受外勤工作，具备较强沟通能力和抗压能力。[岗位职责]: 1、线下陌生拜访酒店，针对酒店进行项目介绍及合作。 2、负责邀约酒店免费入驻“金时房客”平台。 3、线上线下开发用户。 4、日常维护已开发酒店，做好服务。 工作时间：08:00-18:00 薪资福利：综合薪资5000-12000元，业绩突出者有机会获得销冠荣誉。入职后，首月保底5000元！