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项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 参与项目投标成本测算,中标后制定制作、安装、调试执行计划,组织启动会明确分工节点。 2. 对接业主,办理图纸会审、技术交底、施工许可,统筹原材料采购与供应商管理。 3. 全流程管控质量、进度、成本、安全,组织工序检验、试压、隐蔽验收,处理质量缺陷与进度偏差。 4. 统筹现场施工组织,调配人力设备,解决吊装、定位、调试技术难题,监督分包商施工考核。 5. 搭建项目团队,开展培训管理,汇报项目进展,处理突发事项,完成上级交办工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械工程、化工机械、土木工程等相关专业,持一/二级建造师证优先。 2. 5年以上塔器、换热器、钢结构等设备制作安装项目管理经验,独立负责过2个以上大型项目。 3. 熟悉压力容器、钢结构验收标准,掌握制作安装工艺,能解决复杂技术难题。 4. 具备统筹规划、进度成本管控、风险预判能力,沟通谈判力强,能对接多方协作。 5. 责任心强、抗压执行力强,服从调度,能适应长期驻场出差,坚守安全质量底线。 6. 管理团队≥100人、主导过1000万以上项目优先。
煤矿机电设备工程师,煤矿机电项目经理
1-1.1万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
【岗位职责】 1. 负责煤矿电气工作,包括强电、弱电、控制、集控及设备调试等工作。
项目经理二建机电
1-1.2万/月
项目经理3-5年大专
全职项目经理每天在场上班
工程副总
1.5-2万/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专制造业政府关系101-300人战略制定民企/私企有政府资源风险控制质量安全供应链管理
【岗位职责】 1. 参与制定公司工程管理战略,组织落实工程项目目标并监督执行; 2. 统筹工程项目全过程管理,确保项目进度、质量、安全等目标达成; 3. 协调设计、施工、监理及相关部门工作,推动跨部门协作与资源整合; 4. 负责重大工程技术方案的审核与决策支持,保障技术可行性与实施效率; 5. 参与公司级工程相关决策,提供专业建议和风险评估。 【岗位要求】 1. 具备较强的工程管理能力,熟悉工程项目全周期运作流程; 2. 拥有良好的组织协调与团队管理能力,能有效推进多项目并行运作; 3. 具备扎实的技术判断力和决策支持能力,能应对复杂工程问题; 4. 抗压能力强,适应高强度工作节奏和现场管理需求; 5. 诚信敬业,具备高度的责任感和职业操守。
项目经理
1-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专实施交付经验团队管理经验销售支持/交付管理管理相关专业
【岗位职责】 1. 参与项目投标成本测算,中标后制定制作、安装、调试执行计划,组织启动会明确分工节点。 2. 对接业主,办理图纸会审、技术交底、施工许可,统筹原材料采购与供应商管理。 3. 全流程管控质量、进度、成本、安全,组织工序检验、试压、隐蔽验收,处理质量缺陷与进度偏差。 4. 统筹现场施工组织,调配人力设备,解决吊装、定位、调试技术难题,监督分包商施工考核。 5. 搭建项目团队,开展培训管理,汇报项目进展,处理突发事项,完成上级交办工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,机械工程、化工机械、土木工程等相关专业,持一/二级建造师证优先。 2. 5年以上塔器、换热器、钢结构等设备制作安装项目管理经验,独立负责过2个以上大型项目。 3. 熟悉压力容器、钢结构验收标准,掌握制作安装工艺,能解决复杂技术难题。 4. 具备统筹规划、进度成本管控、风险预判能力,沟通谈判力强,能对接多方协作。 5. 责任心强、抗压执行力强,服从调度,能适应长期驻场出差,坚守安全质量底线。 6. 管理团队≥100人、主导过1000万以上项目优先。
项目经理
8千-1万/月
项目经理3-5年学历不限
熟悉建筑工程,土建、钢结构、加固、会看图纸,会使用电脑,沟通能力强。建造师证书、B证、中级工程师优先。
项目经理
1-1.1万/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理 任职要求: 1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上) 2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验,经验要求:不限(建议3-10年) 3.持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类) 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
模板工岗位,工作地址位于次丘。薪资为一天180元,按日结算。
180元/天
支模日结
模板工岗位,工作地址位于次丘。薪资为一天180元,按日结算。
济宁
10月12日 21:01拨打电话
济宁任城区牛市小区找专业泥墙面老师一名。
200-300元/天
泥瓦工1-2人
济宁市任城区牛市小区找专业泥墙面老师一名。
济宁 任城区
10月12日 20:57拨打电话
山东济宁明天需要一名小挖机替班人员。
挖机司机1-4天1-2人
明天需要一名小挖机替班人员。
济宁
10月12日 20:54拨打电话
济宁任城区招水电
240-320元/天
水电工1-2人
济宁市任城区招水电
济宁 任城区
10月12日 20:54拨打电话
山东济宁城东招聘幕墙安装人员。
幕墙安装
济宁城东招聘幕墙安装人员。
济宁
10月12日 20:53拨打电话
项目经理3-5年大专
主要负责土地报批,前期农转用,临时借地,道路开口等工作。需要有性格热情,有责任心,有抗压精神的。做五休二,五险。有此类工作经验的尽管联系我!
项目经理3-5年大专工程经理高校后勤
工作内容 1、负责管辖范围内各项目的设备设施维护、维修,组织部门人员定期检修,控制维修费用; 2、负责工程改造立项及实施,完成项目审计与决算工作; 3、负责辖区内能源管理及资产管理工作; 4、负责日常维修保障,组织维修人员按计划开展维修工作; 5、负责组织人员定期开展安全排查,消除安全隐患,保证安全运营。 要求:熟悉设备设施维护、维修流程 能动手、有电工证等证书优先
项目经理
统筹工程项目全流程,负责现场管理、施工进度、质量、安全、成本管控; 对接甲方、监理,组织图纸会审,协调施工班组、材料供应商; 编制施工计划,把控现场风险,处理现场突发问题; 负责工程阶段性验收、竣工交付、资料整理,推进回款。重点 必须有小型冷库施工经验,必须有钢结构施工经验,
陕西咸阳秦都区招项目经理,干过顶管工程,有三个月社保
1-1.1万/月
项目经理3-5年高中
咸阳市秦都区招项目经理,干过顶管工程,陕西有三个月社保,施工员证件
建筑项目经理/项目负责人
1-1.1万/月
项目经理3-5年本科
面谈,来定
调试内勤
3-4千/月
文员1-3年大专1年内工程资料员经验电力资料员经验机电资料员经验不需要长期出差/驻场有工程资料员经验
【岗位职责】 1. 主要负责各项目材料收发、打印,试验报告的装订、盖章、保管等工作。 2. 负责调试公司各项检测报告电子版存档工作。 3. 配合调试公司的参观接待工作。 4. 负责安全工器具接收领取工作。 5. 负责油务室变压器油检测工作,结合现场施工人员的工作需要,做好后勤保障工作。 6. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 【岗位要求】 1. 有内勤、资料管理相关工作经验者优先。 2. 精通 Office 办公软件,能快速完成表格、文档、数据处理,打字熟练。 3. 做事细心严谨、责任心强,沟通顺畅,服从工作安排,能适应电力企业日常工作节奏。 4. 遵守公司规章制度,有电力行业工作经验者优先考虑。
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专安装工程土建工程暖通类项目环保项目
岗位职责: 1. 负责组织编制项目安装建设方案及实施计划; 2. 协同有关部门完成设备安装的设计配合、概算支持、招标工程量核对、安装调试等环节工作; 3. 协调各方单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进项目与设备的安装实施; 4. 及时协调解决项目执行过程中出现的争议与反馈问题,持续提升服务质量和客户满意度; 5. 对施工现场实施监督管控,落实安全管理与现场作业规范; 6. 建立并维护项目施工进度记录和管理台账,妥善完成与施工单位之间的图纸及相关技术资料交接归档; 7. 对项目安装工程量及设备相关数据进行统计整理与报表分析,结合数据分析提出改进措施并向主管领导汇报。 任职资格: 1. 大专及以上学历,机电、暖通、建筑、土木、工民建、工程管理等相关专业背景; 2. 具备3年以上项目管理实际工作经验,有空调、环保设备或暖通领域项目管理经历者优先考虑; 3. 熟悉工程前期资料申报流程及施工证照办理,掌握工程报建报装手续,了解招标管理和施工监理流程,具备图纸审核与协调能力; 4. 掌握国家有关政策法规,具备岗位所需的专业知识基础,能熟练操作办公软件及CAD制图工具,具有较强的数据核算与统计能力; 5. 工作责任心强,积极进取,富有职业担当精神; 6. 持有项目经理资格证书者更佳。 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、加班补助、弹性工作、节日福利
文员
3-4千/月
文员社保3-5年大专
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、接待来访人员,做好信息登记与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 处理基础数据统计与报表制作,确保信息准确及时 5. 配合完成领导交办的其他行政支持类事务 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正,亲和力强,具备良好的服务意识
储备干部
5-7千/月
文员1年以下本科生产品质管理生产设备管理
1、任职要求:统招本科学历,食品、机电、管理等相关专业,粮食加工方向优先考虑,能适应夜班工作安排; 2、薪资待遇:5000-7000元,缴纳五险一金,工作时间根据生产计划安排,实行8小时、10小时或12小时两班制; 3、福利待遇:免费提供住宿,具备完善的晋升通道,享有全勤奖励、餐费补贴、技能津贴、带薪培训等多项福利; 4、欢迎三、四级肢体轻微残疾人员应聘 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补贴、带薪年休假、餐饮补助、交通补贴、定期健康体检、高温津贴 职位亮点:年度调薪机会、系统化专业培训,提供横向与纵向发展的职业晋升机制
文员经验不限大专
办公室专员!部分地区提供宿舍 无需经验,无业绩压力,团队氛围融洽,岗位长期稳定。 别再频繁跳槽了,加入大地,一份能长久发展的事业等你开启! 【工作职责】 1、依托公司分配资源开展工作,无需外出,全程在办公室完成; 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通并协助办理续保事宜; 3、零基础可胜任,入职前享有带薪培训,快速掌握工作流程; 【福利待遇】 (1)带薪培训期:9个工作日。 (2)薪资水平:新员工前两个月综合收入3500-4000元,在岗人员平均月薪约6000元,业务能力突出或入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元,收入与业绩挂钩,上不封顶。 (3)五险两金(包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险,住房公积金及年终奖金) (4)依法享受国家法定节假日及年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期权益; 【工作时间】 上午:8:20-12:00,下午:13:40-18:30,每月休息约5天,国家法定节日全部放假(如元旦、清明、五一、端午、国庆等),每年享有5至15天带薪年休假。 【晋升机制】 晋升制度完善,过程公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘:储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位。 配备舒适办公环境(冬暖夏凉),持续提供专业技能培训,发展空间广阔,多通道助力职业成长!
项目主管
8千-1万/月
项目经理/主管5-10年大专团队管理经验
公司主营非标设备、油罐制作、石油化工、钢结构等业务,现诚聘专业对口的项目经理,欢迎符合条件者联系! 1、需持有二级建造师证书并具备B类安全考核合格证 2、确保项目自前期规划、筹备至后期竣工验收各环节顺利推进 加分项:具备以下领域相关经验者优先——金属制品、房屋建筑工程、专用设备
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
大专及以上学历,市场营销、工程管理等相关专业;具备3年以上销售领域从业经历,熟悉项目报批报建流程。 对接政府及企业客户,开展销售沟通,精准识别客户需求,积极拓展潜在客户资源;开发新市场,策划营销策略,协商签订销售合同,提供覆盖项目全周期的专业服务。
项目分项负责人
项目经理
安全,生产,质量,进度,劳务管理,技术对接,结算
行政
3-5千/月
行政专员/助理经验不限学历不限加班有补贴
前台值班和行政卫生收拾, 听老板安排! 辅助其他岗位完成工作内容!
文员
1.负责数据的整理与管理 2.支持数据文员相关工作,确保信息准确无误 3.与团队合作,共同完成数据处理任务 任职要求: 1.年龄22-30岁(经验丰厚可适当放宽) 2.精通各种公式表格、数据 3.能够适应快节奏的工作环境,具有较强的学习能力 4.积极参与团队合作,能够迅速融入并贡献力量
EPC项目负责人
8千-1.5万/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
核心职责 1. 全周期项目管理:全面负责项目从启动、规划、执行、监控到收尾的各个阶段,编制《项目管理计划》并推动落地实施。 2. 目标与风险管理:保障项目在安全、质量、进度、成本方面的管控目标实现,系统开展风险识别、评估与应对措施制定。 3. 跨界协同推进:高效整合设计、采购、施工、调试等各环节的接口关系与资源分配,协调解决跨部门、跨专业的重要问题。 4. 合同与相关方协调:作为对外沟通的主要窗口,统筹管理客户、分包商、供应商、监理及政府等相关方的协作关系。
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科多项目工程全周期管理甲乙一体化统筹管理竣备交付管控
【岗位职责】 1. 全面统筹2个及以上并行在建地产项目的工程全周期管理,对项目进度节点、质量标准、安全生产、成本管控、竣备交付全环节结果负首要责任。 2. 以甲乙一体管理视角拉通内外部协同:对内联动设计、成本、招采、运营、营销等端口推进业务决议落地,对外熟悉施工端管控逻辑,统筹总包、分包、监理单位的日常管理,平衡各方诉求,推动现场问题快速闭环。 3. 牵头多项目的资源跨项目调配、整体计划排布、前置风险预判,协调解决项目推进中的重大技术难题与现场矛盾,保障各节点按计划达成。 4. 负责现场工程团队的管理与能力搭建,定期向公司管理层汇报项目重大进展与风险,组织项目全周期复盘,持续迭代优化现场管理标准体系。 5. 对接政府质监、安监等主管部门,推进各阶段验收、竣备相关的沟通协调工作,保障项目交付全流程合规顺畅。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,土木工程、工民建等工程类相关专业,持有一级注册建造师证书、中级及以上工程类职称者优先。 2. 拥有8-10年及以上房地产工程管理经验,具备地产甲方项目总完整项目操盘经历,拥有甲方+施工单位双重从业经历、或深度代管总包现场管理经验者优先。 3. 近期有同时负责2个及以上并行在建项目全流程管理的实战经验,有多项目并行操盘成功交付案例,熟悉从项目开工到竣备交付的全流程管控要点。 4. 具备优秀的跨部门协同能力与外部单位管控谈判能力,既能高效拉通内部各端口推进目标落地,也能有效约束监理、总包、分包单位按标准履约。 5. 具备极强的风险预判能力与问题解决能力,能快速响应现场突发状况,抗压能力强,对工程结果有强责任心。 【补充说明】 1. 用工性质:直签(无外包) 2. 核心管理模式:甲乙双方一体化统筹管理,需同时具备甲方视角的经营意识与施工端的现场实操管控能力
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专住宅建筑一级建造师EPC项目经验
工作职责: 1、全面负责项目部日常运营管理工作,保障项目部各项工作有序推进,确保项目按计划节点顺利实施; 2、统筹管理所辖项目的施工进度、工程质量、成本管控、安全文明施工及各施工单位的组织协调工作; 3、审核施工进度安排、材料采购计划、工程签证文件及结算申报等相关审批流程; 4、组织隐蔽工程、分部分项工程及单位工程的验收工作,参与市政配套工程验收,各项验收程序报工程经理批准后执行,依规落实销售支持、物业移交及相关售后配合事宜; 5、协调处理项目周边环境、政府部门、各分包单位以及不同专业、工种之间的协作关系; 岗位要求: 1、初始学历为大专及以上,主修土木工程或工业与民用建筑相关专业; 2、具备8年以上施工现场工作经验,曾担任总承包项目经理并完整履责不少于2个工程项目; 3、具有房地产企业工程部经理岗位5年以上从业经历者优先考虑; 4、具备EPC模式及甲乙双方一体化管理的实际经验; 5、熟练操作CAD、天正绘图软件及常用办公软件(word、excel、ppt、project等); 6、须持有一级或二级建造师执业资格证书及安全员B类合格证书(刚性条件)
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鱼泡直聘为工人提供济宁船舶内装项目经理招聘在线招聘信息,主要招聘济宁建筑项目经理/项目负责人相关人才。作为建筑项目经理/项目负责人工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑项目经理/项目负责人的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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