招聘信用卡销售

公司氛围融洽欢乐多 岗位职责： 1、负责信用卡产品的推广与销售，服务对象涵盖个人客户及中小企业； 2、通过多元渠道开发新客户资源，达成设定的业绩指标； 3、为客户提供专业的信用卡业务咨询与全程服务，建立并维护长期稳定的客户关系； 4、及时收集并反馈市场动态，助力完善销售策略与产品宣传方案； 任职要求： 1、具备优秀的沟通表达与谈判能力，能高效推进业务开展； 2、主动进取，拥有较强的市场拓展意识和以客户为中心的服务理念； 3、责任心强，能在压力环境下保持积极稳定的工作状态； 4、有金融或销售相关经验者优先考虑，无经验者可培养； 5、只要渴望收入提升，愿意学习成长，就有机会实现收益突破。 本公司提供良好的事业发展平台，具备持续性收入潜力。不适合消极怠工者。此项工作虽无法实现快速暴富，但能助你从零起步，逐步改善个人境遇乃至家庭未来。

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，比如信用卡提额，积分兑换，信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内或国外旅游的名额， 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在菏泽地区平稳运营7年，稳定靠谱

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-06-22 全职兼职均可！工作时间灵活自由！公司提供精准客户资源，通过线上沟通或线下上门为客户办理信用卡及其他金融产品，新手1-3天即可熟练上手。我们没有太多亮点，唯独薪资有竞争力！普通干10000+，认真做20000+，全力冲刺30000+ 最高月收入可达近100000 要求： 1、需持有驾照并自有车辆，无车者可安排至地推小组 2、服从工作调配，能接受短期在县城或城区作业 3、持有信用卡者优先，具备房地产行业经验者优先 4、每日提供5-15组精准客户，支持上门服务 5、支持日结薪资 6、招聘对象包含全职与兼职，可直接到岗者优先，需具备良好心理素质，思维敏捷，应变能力佳，能承受工作压力，有银行信用卡推广经验者优先，有房产销售经历者优先，有销售背景者优先

工作内容 1、负责与客户进行高效沟通，保障业务目标顺利达成 2、维护并深化现有客户关系，提升合作的持续性与稳定性 3、不限学历、年龄，无论有无经验皆可报名参与 4、提供免费岗前培训，帮助快速上手开展工作 5、薪资支持日结模式，灵活提现 6、只要积极投入，每日收入可达1000元以上 7、工作时间上午9:30开始，下午时间自由安排 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及业务开拓意识 2、能快速响应市场动态，拥有较强的应变与问题处理能力 3、热爱工作，责任心强，具备团队协作精神 4、有创业意愿者优先，无需资金投入，收益空间大

月入6000＋，可兼职可全职，负责推广并引导客户使用我司产品，或进行派发与回收单据工作！ 需具备一定相关行业经验。 产品包括：信用卡、pos刷卡机等！ 薪资待遇：日结200-2k＋月结，综合收入可达万元起步。提供免费培训，一对一指导，手把手教学，助你快速上手； 时间自由安排，距离远的同事可每周回公司一次。 职位要求： 1、中专或高中学历，能力突出者条件可适当放宽。 2、配备资深同事带教，享有系统化专业培训。 3．面向客户讲解产品，传授使用方法，全程有培训支持，实操带教，持续帮扶落地

岗位职责: 1.公司提供精准优质客户资源，提供资源，提供资源，全国可定区分配资源！！ 2.无需地推、陌拜、电销，只需与客户确认面谈时间即可。 3.熟悉掌握产品知识并具备熟练的销售技能。 4.与客户建立专业且良好的关系，进行持续维护管理，维护公司专业形象。 任职要求: 1.性格热情积极，热爱本职工作，有强烈收入提升意愿； 2.不限性别，有人指导有人带教！ 3.具备挑战高薪的心理素质及良好的团队协作能力； 4.有金融、销售、服务行业经验者优先考虑 薪资待遇：高提成模式无上限 综合月薪8千-2万以上不封顶 工作时间：早上9:30上班，下午时间自由安排 无需打卡无需坐班节假日正常休息！

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识，有销售经验者优先 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.熟练使用办公软件，能够高效处理日常工作任务 4.学历不限，有相关行业经验或资源者可适当放宽条件

工作内容： 1.参与制定公司市场营销战略方案 2.落实营销策略并策划区域市场拓展工作 3.编制本区域营销方案及分解销售任务指标 4.收集并反馈市场动态、需求变动、竞争产品及客户意见 5.推动销售政策实施，执行公司各项管理制度 6.协调解决客户投诉问题 7.对经销商开展培训与业务指导 工作要求： 1.作风端正、自律严谨、责任心强、积极进取、自信包容 2.具备较强的事业心，拥有优秀的协作意识、敏锐的洞察力与灵活的应对能力 3.学习能力强，富有进取精神，目标清晰，内在驱动力强，勇于接受挑战 本次招聘：外市销售2名 外省销售2名 平台优势: 公司具备健全的培训机制，成熟规范的企业管理文化，注重人性化发展，为每一位有理想的奋斗者提供广阔的成长舞台，助力员工持续提升。从基层员工到主管、经理、总经理乃至集团高层，职业通道全面开放，管理岗位实行任期制，人人享有晋升机会；海阔凭鱼跃、天高任鸟飞

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明天这里要一个阿姨擦玻璃的，3个小时，一小时40。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 办理信用卡专员 无需坐班无需打卡时间自主支配 底薪4000招聘全职及兼职

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-27 开展业务推广，维护客户关系，及时响应并解决客户需求

招聘宝妈班！!有底薪!!! 适合想早下班接送孩子或晚上有学习安排的人员注意 工作时间9:00-16:30，双休！ 工作内容轻松，提供带薪培训，无业绩考核压力 无责底薪1100元+绩效，综合薪资约两千元左右 岗位名额有限，有意者请尽快联系我~

毕业时间：不限接受无经验 PS，非售票员岗位 不涉及安检、保安类工作，介意者勿扰 工作地点：徐州 周末双休七险一金／无需试用期 法定节假日全休！带薪年假！ 岗位内容：以后台操作为主，零基础可投递，公司提供带薪培训；我们最看重的是稳定性！ 工作时间：早九晚七 固定周末休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：新人月入5000-6000，转正后7000-9000+，晋升空间可观！欢迎投递简历～ 具体职责可私信详询 直招岗位，非中介！

岗位职责：深入学习公司产品的核心优势，接受1-2天的系统培训，掌握销售流程及相关工具使用。 任职要求：能够适应电话沟通，有意向从事销售工作即可。 岗位福利：六险保障，客户资源由公司提供，享不定期双休，定期组织团建活动，年度旅游安排。 上班时间：上午8:00-11:50，下午2:00-6:00，每周日固定休息，法定节假日按规定享受带薪休假

企业服务没有业绩要求上六休一每月团建早八晚六五险一金

在超市工作简单，顾客自己挑选或现装都可以，冬暖夏凉，过节福利好，工作做无压力

欢迎收看《小白是如何进阶成月薪过万的销售精英》 加入我们，理想薪资触手可及 薪资构成：综合收入1.5w-3w/月——上不封顶 底薪+提成：回款额10%+绩效+奖金+节日员工福利 工作7小时！周末双休！！五险一金！！坐班办公无需出差！目前公司规模约1000人，诚邀渴望高薪的伙伴加入！ 一、公司待遇 1、周末双休+社保+公积金+法定节假日照常休息+节日关怀福利 2、薪酬水平：综合月薪1.5w-3w——无上限 普通业务员：4800+提成 精英业务员：5300+提成 金牌业务员：6300+提成 钻石业务员：7300+提成 入职满一年享5天年假及工龄工资补贴 二、工作时间 周一至周五8:30-11:3013:30-17:30，每日工作7小时，周末固定双休 三、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，****以内！ 2、普通话流利，表达清楚，具备良好沟通能力！ 3、热爱销售岗位，有相关经验者优先考虑！ 4、学习能力强，能快速掌握新内容，工作主动积极，善于团队协作！ 5、具备优秀的交流技巧，拥有较强进取心和抗压能力！ 6、守时诚信者优先录用！ 7、富有进取意识、自信心、责任感与自律性，具备团队合作精神与职业素养 四、晋升路径 业务员-精英销售-金牌销售-钻石销售 业务员-实习主任-主任-实习分总-分总-大区总 五、团队环境 1、团队主力为90后与00后，整体氛围年轻有活力！ 2、入职即享系统化岗前培训及团队拓展训练； 3、重视人才培养与发展，提供多元化成长平台； 4、晋升通道涵盖销售与管理双方向，发展空间广阔 六、岗位职责： 1、公司业务范围：为企业提供标准化技术服务，涵盖国家标准、行业标准、地方标准、团体标准 2、通过电话了解企业需求，介绍标准起草项目并邀请参与 3、开拓新客户资源，深化老客户合作，完善客户信息管理 4、定期回访已合作客户，保持沟通，维系长期稳定合作关系

行业概况： 个人债务领域提供全方位解决方案，助力债务人重启履约之路，拥有强劲的市场竞争力，立足于万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、处理各大银行信用卡及信用贷款逾期问题：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，暂停罚息与违约金等费用叠加，最长可分60期偿还 2、对接互联网金融及网贷平台：降低催收影响，协商减免超出司法保护利率上限的利息与罚息 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、售后客服支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业素养高效解决客户难题 6、持续创新机制：不断开拓新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑达成目标 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类线上工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并能在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期拓展阶段的压力，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历，或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关行业者，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自行拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信联系客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪3500~5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利+ 不定期团建活动 月度、季度、年度荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励 定期组织专业培训与团队活动 公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助

工作内容： 1.依据公司提供的客户名单，通过电话开展有效沟通，完成客户邀约。 2.及时记录客户反馈的相关问题。 任职要求： -具备电话销售、客服或相关邀约经验者优先考虑。 -普通话标准，表达清晰流畅，具备良好的沟通技巧与应变能力。

岗位职责: 1.通过电话与客户沟通，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2.持续维护客户关系，确保服务过程符合公司质量规范 3.针对有合作意向的客户主动发出邀请，推动合作达成 薪资：底薪4500+提成6%-16%+奖金，综合8K-12K+六险 工作时间：上午8：00-11：50，下午14:00-18:00，周日休息，法定假日带薪休假 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力及客户服务意识 2.熟练操作常用办公软件，能高效整理和管理客户资料 3.富有团队协作精神，能在一定压力下稳定输出工作成果

二手仓库里的物品销售和管理

工作内容 1、带领销售团队，达成既定销售指标 2、规划销售方案，提升销售运作效率 3、维护现有客户关系，开发潜在业务资源 任职要求： 1、具备优秀的团队领导与组织协调能力 2、具有较强的商务沟通及客户维护意识 3、适应高强度工作环境，具备良好的应变与判断能力

会说普通话，沟通能力强，亲和力强 能和客户沟通