岗位职责: 1.负责公司日常行政事务的统筹与执行，保障办公环境高效有序运行； 2.参与组织内部会议，配合推进管理决策的落实与实施； 3.统筹监管行政相关工作，涵盖人力资源、财务管理等各项事务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力； 2.能够自主应对并解决工作中出现的问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责： 1.负责公文接收、发送、登记、传递、催办及归档等全过程管理。 2.负责会议通知发布、议程编制、资料准备、会场安排、会议记录、纪要整理与下发，以及决议事项的跟踪落实。 3.指导并培训下属人员，跟进督办领导批示、会议决定及重点工作的执行情况，及时汇报进展与存在问题。 4.监督或统筹食堂运营、环境卫生、安全保卫、车辆调度、设备维护及安全管理工作。 5.高效优质完成办公室主任或上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1.办公室副主任是保障办公系统顺畅运行的重要支撑，需兼顾日常事务管理与整体协调推进，具备承上启下、联动内外、服务全局的核心作用。 2.需具备较强的组织协调能力、责任意识、执行能力、服务观念、应变水平、抗压素质及文字撰写能力

1.负责本部门工作总结与工作计划的拟定与组织实施； 2.负责制定本部门绩效考核相关指标体系； 3.负责审核并控制各部门行政费用预算执行情况； 4.负责编制本部门资金使用计划； 5.负责收集贫困学生资助资料，开展真实性核查、筛选及确认工作； 6.负责本部门人员工作任务分配及日常事务的协调与处理； 7.负责对外行政事务办理、日常来访接待以及重要嘉宾的接待工作

岗位职责: 1.统筹并督导部门人员开展日常行政事务的执行与落实； 2.保障行政流程顺畅高效，保持与团队成员的密切协作与沟通； 3.负责行政团队的日常管理，推动团队目标按计划达成； 4.制定并推行行政管理制度，监督制度执行情况； 5.策划并参与各类行政会议，积极提出优化建议。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与团队管理能力，能有效带领团队运作； 2.拥有良好的沟通表达能力，确保跨层级、跨部门信息畅通； 3.工作责任心强，执行力高，能独立推进任务完成； 4.具备应变能力，能妥善应对工作中出现的突发状况； 5.具有积极的团队协作意识，能够带动团队共同实现工作目标。

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2.参与组织内部会议，配合推进管理决策的制定与落实； 3.统筹监督行政相关工作，涵盖人力资源、财务等综合事务。 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力； 2.能够独立应对并解决各类问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

岗位职责: 1.统筹并督导部门人员开展日常行政事务工作； 2.保障行政流程高效运转，保持与团队成员的密切沟通； 3.负责行政团队的管理，推动团队目标的达成； 4.制定并推行行政管理制度，监督制度执行情况； 5.策划并参与行政相关会议，提出优化建议。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与领导能力，能有效带领团队； 2.拥有良好的沟通表达能力，可与团队及跨部门顺畅协作； 3.工作责任心强，执行力高，能独立推进任务完成； 4.应变能力强，能灵活应对工作中出现的各类问题； 5.具备积极的团队合作意识，能够激发团队共同达成目标。

岗位职责： 1、根据个人年度销售计划目标进行目标分解并落实实施，积极完成个人销售目标。 2、积极开拓销售渠道，开发装饰公司、设计师、店面客户、工程项目。 3、收集市场信息和客户意见，对公司营销策略、售后服务等提出意见及时反馈。 4、负责销售订单的商务洽谈、合同签订、施工配合、款项回收。 5、负责现有装饰公司客户的日常维护与服务，与装饰公司对接人及时沟通、下单、对接客户、对账收款 6、负责协助客户进行展板设计、产品的上、下架、产品培训及售后维护等工作。 7、建立《客户管理档案》，及时记录、更新客户信息、跟进维护情况、客户销售数据等信息。 8、负责建立完整的《销售台账》，及时记录好销售单价、数量、销售额、出货记录、收款记录、发票情况、库存情况及代理商的货款登记。 9、积极邀约客户到公司，推荐公司新产品，了解公司实力和规模，洽谈合作细节，达成合作意向。 10、及时完成部门经理安排的工作任务并反馈达成结果。 任责要求： 1、专业要求：男女不限，25-40岁，专科及以上学历，市场营销专业优先； 2、工作经验要求：要求5年以上工作经验，2年以上渠道销售工作经验，从事过建材行业工作优先； 3、具备技能：Office办公软件操作熟练，会看CAD图纸； 4、素养要求：营销思维强、沟通能力强、工作执行力强，有责任心、有吃苦耐劳精神。 福利待遇： 工作时间：8：30---17：30（单休） 薪酬：底薪+补贴+提成 加入海洋之光，您还可能获得： 1、优美的办公和教学环境，领导nice； 2、人性化的管理制度和员工关怀，融洽的工作氛围； 3、完善的入职及在职培训机制； 4、不定期组织团建活动； 5、晋升为事业合伙人，享受在职分红。

A.岗位职责： 1.组织开展市场拓展及客户关系维护，统筹制定销售（工业阀门）整体规划； 2.负责销售团队的搭建与管理，实施业绩考核，汇总并分析相关业务资料与数据； 3.组织开展销售订单评审，推动订单下达及执行落地； 4.负责事业部（规模不低于25人）的业绩达成与团队运营，对部门整体绩效负责； 5.负责事业部回款工作的统筹管理。 B.能力要求： 1.大专及以上学历，具备8年以上销售工作经验，其中5年以上管理经验，有工业品销售背景者优先； 2.具备出色的客户沟通技巧、大客户协调能力、数据分析能力及方案制定决策能力； 3.拥有成熟的领导才能和团队管理经验，抗压能力强，工作条理清晰，责任心强； 4.能够适应短期出差安排。

全国市场及会议策划、营销管理团队招募，具备医药、贴敷行业背景者优先，可接受长期出差安排，薪酬采用底薪加提成模式，收入上不封顶，具体待遇面议。急聘！！！

职位描述 1.协同部门负责人共同拟定公司品牌线下事业部年度营销战略、营销布局及落地执行方案，涵盖政策传达、业务磋商、合同签署、回款目标达成等环节； 2.结合公司整体销售目标与市场动态，制定渠道销售战略，明确市场拓展路径、销售指标、营销手段，并主导推进实施； 3.品牌推广执行：统筹区域内各类推广活动、展会安排及公关项目的组织与落地； 4.客户关系维护：与渠道合作伙伴建立稳定合作关系，深入挖掘客户需求，快速响应问题，提升客户满意度与忠诚度； 5.销售数据分析：定期评估销售表现，掌握市场动向与客户反馈，动态优化销售策略与渠道配置，推动业绩持续增长； 6.市场信息收集：及时整理并上报市场动态与竞品信息，输出具有参考价值的分析建议，助力公司完善市场决策体系。 职位要求 1.全日制大专及以上学历，市场营销或相关专业优先； 2.具备1年以上线下大渠道或省级代理销售管理经验（拥有美妆行业销售背景者优先考虑）； 3.具备优秀的沟通协调能力，执行力强； 4.热爱本职工作，对新事物保持敏锐感知与探索意愿； 5.学习能力强，具备团队协作精神，价值观端正，责任心强。

招聘：特招聘长期危险品驾驶员和押运员 ：夫妻驾和驾驶员自带押运员的优先 运输产品：危废 要求：证件齐全有效，2年以上危险品驾驶经验，踏实肯干 待遇：驾驶员底薪+提成，， 找A2危险品司机 拉危废，跑山东境内，底薪加提成， 线路就是在山东境内，往邹平拉， 在邹平县焦桥镇上车。 联系人

招聘公告： 滨州市振通驾校现扩大教学规模，提升服务，现面向社会招聘30名工作人员！培训上岗，其中教练员岗位20名（理论教练员，科目二、科目三教练员）要求：驾龄3年以上，无重大交通事故，能熟练操作车辆！业务内勤10名！要求：气质形象佳，会电脑基本操作！！薪资待遇面议！之前从事过销售服务业的优先录用！ 工作地址：西校区：滨州市渤海11路与黄河15路路北（刘家味饭店北邻） 东校区：滨州市与利津交界处800米路北！ 南校区：梁才街道程亮超市西邻！ 面试地址：黄河15路与渤海11路路口往西20米路北！ 电话☎：（朱校长）

明天找截绳子工人两名，李庄福满楼往北十字路口，，

招聘A2司机数名，主跑滨州-湖北、江西、等地，17.5米板车，常年有活，工资趟结，不拖欠。要求：服从安排，5年以上相关驾驶经验，具有团队意识；有意者请联系

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四川文元祥护栏有限公司招聘 现2025年因业务发展需招聘英才，精诚合作，共同努力发展 招聘办公室主任 任职要求 1.年龄27-35周岁，本科及以上学历，男女不限 2.熟练掌握Office办公软件（Word/Excel/PPT等），能高效完成办公文书、数据整理等工作，会建筑绘图、能看图纸优先，具备企业管理经验者优先录用。 3.责任心强、沟通顺畅，做事严谨细致，能妥善处理日常行政事务及突发事宜 4、工作时间 7:50-17:00 5、福利待遇 入职缴纳五险，薪资面议。6、欢迎加入我们这个优秀的团队，期待您的加入! 公司地址:四川文元祥护栏有限公司(乐山市五通桥)联系电话：黄总（微信同号）

岗位职责： （行政方面） 1、全面负责公司行政事务管理，推动各部门之间的协作与沟通，确保工作高效衔接； 2、牵头拟定并优化行政管理制度及流程，统一协调会务对接、文印资质、档案资料、采购资产、后勤安保等日常运作； 3、编制行政条线的发展规划、年度计划及预算方案，并监督执行过程，确保各项支出控制在预算范围内； 4、统筹安排来访接待、对外联络及其他外联事务，维护良好的外部关系； 5、落实后勤支持体系（涵盖食堂、宿舍、安保、车辆、物业管理），持续优化运行机制，保障公司日常运营顺畅。 （人事方面） 1、结合公司业务发展战略，制定人力资源整体规划，定期开展年度人力配置分析，推进部门年度工作计划落地实施； 2、主导公司人力资源制度的建立与执行，统筹管理招聘配置、薪酬福利、绩效考核、培训发展及员工关系等工作； 3、搭建企业人才储备体系，主导人员的引进、录用、培养及离职管理全过程； 4、根据组织发展需求，组织实施内部人员调配、岗位调整、招聘实施及劳动用工风险防范； 5、策划并推动企业文化活动开展，促进公司核心价值观的传播与践行； 6、负责本部门日常运作，并协同处理其他职能部门的共性事务与综合协调工作。 任职要求：（1、2项不符者谢绝申请） 1、统招大专及以上学历，年龄******； 2、具备3年以上大型生产制造型企业同岗工作经验，有电子类、制造业工厂背景者优先； 3、熟练掌握办公室管理知识、公文写作技巧及常用办公软件操作； 4、具备较强的组织协调能力和主动服务意识； 职位福利：五险一金、节日福利、带薪年假、定期体检

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

金湖豆缘食品科技有限公司专注豆制品生产与销售，现因业务发展需要，诚聘以下岗位英才： 一、行政主管（1名） 岗位职责 负责与政府各相关部门对接，做好沟通协调工作，保障公司各项事务顺利推进。 统筹公司内部行政管理工作，包括但不限于制度完善、办公后勤保障、人事辅助等事宜。 任职要求 具备优秀的沟通协调能力和人际交往能力，能妥善处理各类公共关系。 熟悉行政管理流程，有较强的组织规划能力和问题解决能力。 工作严谨负责，具备良好的职业素养和团队协作精神。 二、销售主管（负责人，1名） 岗位职责 制定并执行公司豆制品销售战略与计划，带领团队完成销售目标。 拓展和维护销售渠道，开发新客户，维护老客户关系。 负责销售团队的日常管理、培训与考核，提升团队整体销售能力。 任职要求 拥有3年以上豆制品行业销售经验，熟悉豆制品市场行情与销售模式。 具备丰富的销售渠道资源，能够快速推动产品市场铺货与销量增长。 具备出色的领导力、谈判能力和市场洞察力。 三、销售人员（3名） 岗位职责 负责公司豆制品的市场推广与产品销售，完成个人销售指标。 积极开拓客户资源，跟进客户需求，达成合作意向。 收集市场信息与竞品动态，及时反馈给公司相关部门。 任职要求 具备1年以上销售工作经验，有豆制品相关销售经验者优先考虑。 性格外向，沟通表达能力强，具备较强的抗压能力和执行力。 对销售工作充满热情，有良好的客户服务意识。 福利待遇 以上所有岗位待遇面议，公司将提供具有竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间。

1.形象端正 2.思维敏捷 3.性格乐观 4.具备良好的交流能力 工作内容： 1、负责日常行政事务，如文件整理及资料归档； 2、协助团队成员，保障办公流程顺畅高效； 3、参与内部会议，配合完成会前材料准备及会议纪要整理。 岗位要求： 1、具有较强的组织协调与沟通技巧； 2、能独立开展工作，工作态度认真负责； 3、熟练操作常用办公软件，满足行政事务处理需求。

负责行政及办公事务的统筹与执行，涵盖相关制度的拟定与落实、日常办公运作管理、办公用品管理、文件资料归档、会议组织协调、对外事务处理，以及差旅安排、资产设备管理、员工生活福利、车辆调度、安全与卫生管理等工作。

工作职责 1、负责省区人力资源相关事务； 2、统筹各项工作的推进与落实； 3、负责行政食堂采购及后勤事务管理； 4、负责车辆安全管理，以及周报、月报的整理汇总 岗位要求： 1、专业要求：管理类相关专业优先 2、学历要求：专科及以上学历 3、具备行政人事同类岗位工作经验者优先，具备良好沟通协调能力和服务意识 职位福利：绩效奖金、节日福利、餐补、包住、五险、带薪年假

行业概况： 个人债务领域提供全流程解决方案，助力债务人实现履约重启，拥有显著的市场优势，切入万亿级潜力市场，业务网络遍布全国 主营业务： 1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、终止罚息与违约金累积，最长可分60期还款 2、互联网金融及网贷平台债务：减少催收干扰，降低过高利息与罚息，依法减免超出司法保护范围的费用 帮扶制度： 1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广实操与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步 2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持 3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节 4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求 5、专业法务backing：携手中国top10律所，以专业精神高效处理客户法律相关问题 6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展 岗位要求： 1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化的心态 2、接受零经验入职（前期由资深员工带教） 3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于动脑解决问题 4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及各类网络工具 5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行 6、具备吃苦精神，能适应初期开拓阶段的压力，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念 7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、二手车新车交易、人力外包等相关行业的人员，更具优势 工作内容： 1、公司精准分配高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高 2、依托全网流量导入，通过微信对接客户，完成沟通与签约 3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定的关系 工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压 薪资构成：底薪5000+高额提成+开单奖励，综合收入8000元起 福利制度： 法定节假日礼品关怀+月度奖金激励+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利 定期组织团建活动 设置月度、季度、年度荣誉表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品） 开展常态化技能培训与主题活动 公司为表现优异员工提供国家级职业资格证书考取资助

来访客户接待引导； 负责日常抖音快手视频号小红书婚恋类视频的剪辑，发布，客资引流； 每天累计4小时直播（介绍引流）； []公司提供工作手机工作号； 要求:善于沟通与学习，对待工作认真负责，不需要专业知识，简单易上手！ 薪资待遇底薪2500+提成，综合5000+ 9:00~12:00，1:30~6:00，一天上7.5小时，周一单休，节假日轮休

早九晚五！带薪休假！周末双休！！！ 员工下午茶～丰富福利待遇～ 收入无上限，多劳多得，上不封顶！！！ 工作内容： 1、为本地中小企业提供记账报税及财税相关服务支持。 2、以电话沟通为主、面谈为辅，推进公司分配的销售目标达成。 3、高质量完成每月既定销售指标，持续提升客户满意度。 4、维系客户长期合作关系，深入挖掘客户需求潜力。 任职要求： 1、年龄23岁****，表达流畅、普通话标准，语言具备良好感染力。 2、热爱销售岗位，具备强烈的从业热情，熟练操作常用办公软件。 3、性格积极乐观，富有亲和力，掌握沟通与谈判技巧，服务意识突出。 4、工作主动性强，具备优秀团队协作能力，思维灵活有创造力。 5、对财税行业有浓厚兴趣，勇于追求高收入，具备较强学习能力。

1.具备高中及以上学历 2.熟练操作常用办公软件 3.具有良好的团队合作意识

1、负责制冷设备销售工作 2、负责客户谈判沟通，合同签订

负责公司产品销售，开拓新市场，维护好老客户。

打造滨州地区口腔行业的标杆企业，认同企业文化，拒绝虚假医疗宣传，致力于让更多人享受普惠医疗服务 工作内容： 1、接待到访客户，提供专业细致的服务体验； 2、负责前台日常行政事务，确保前台环境整洁规范； 3、配合完成与口腔医疗服务相关的接待支持工作。 岗位要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2、熟悉前台各项操作流程，有相关岗位工作经验者优先； 3、具备良好的团队协作能力，能与团队成员高效配合完成工作目标。 可接受口腔护士转岗，无纹身要求，需具备实际工作经验；拥有管理经验者更受青睐，后期有机会晋升为门店负责人