
生产车间主任
7000-9000元/月
车间主任5-10年大专服装/纺织/鞋包团队管理生产成本管理生产设备管理生产计划与物流控制库存/仓储管理
1. 生产计划管理
根据市场需求、订单量及交货期,制定合理的生产计划。确保生产进度与计划的一致性,及时调整生产计划以应对突发情况。确保生产流程的顺畅,协调各个生产环节之间的衔接。
2. 生产过程控制
监督生产线的日常运行,确保各项工作按时完成。控制生产过程中的时间、资源、成本等方面,确保生产效率和生产质量。跟踪生产进度,定期进行生产进度分析,确保产量和质量达标。
3. 质量管理
负责生产过程中质量标准的制定与实施,确保最终产品符合客户需求与行业标准。协调质量控制部门进行产品检查与测试,发现问题及时采取纠正措施。定期组织培训,提高员工对质量控制的认知和操作技能。
4. 人员管理与培训
负责生产车间人员的安排、调度与管理,确保生产任务顺利完成。定期组织员工培训,提高技术水平和工作效率。激励员工提升工作热情,保持高效的团队合作氛围。
5. 成本控制
负责生产成本的预算、控制和分析,确保生产过程中的资源(如原材料、人工等)使用合理,降低不必要的浪费。对生产过程中存在的潜在成本问题进行预判,及时调整生产策略,确保成本在预算范围内。
6. 设备管理与维护
确保生产设备的正常运行,制定设备维护保养计划,防止生产中的停工或设备故障。组织设备的定期检查与维修,确保生产效率和安全性。
7. 安全生产管理
负责车间的安全管理,确保生产过程中遵守安全操作规程,减少生产事故。定期进行安全检查和消防演练,确保员工的工作环境符合安全标准。处理生产过程中出现的安全事故,及时采取措施进行整改。
8. 协调与沟通
与设计、采购、销售等其他部门进行沟通和协调,确保生产资源和信息的及时流通。根据生产情况,及时反馈给上级领导,提供相关数据和报告。
9. 生产数据分析与报告
负责对生产数据进行收集、整理和分析,评估生产效率、质量水平等关键指标。根据数据分析结果,提出改进建议,优化生产流程,提升生产效能。
10. 供应链与物流管理
参与原材料采购计划的制定,确保原材料的及时供应。协调生产过程中物料的合理使用和库存管理,避免缺料或过多库存的情况。
11. 环保与可持续发展
确保生产过程中符合环保法规要求,减少生产废料和有害排放。积极推动绿色生产理念,采用可持续的生产方法和环保材料。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任1-3年高中设备管理质量管理
任职资格:
1. 全面负责车间的生产运行、质量控制、安全管理、卫生规范及设备维护,保障各项生产目标顺利达成。
2. 依据计划部门下达的生产任务,制定车间周/日生产计划与人员排班方案,并监督执行与落实。
3. 组织车间生产作业及相关辅助工作,协调物料供应,检查各班次生产任务完成情况,根据实际进度合理安排人员调班或加班。
4. 按时巡检生产现场,及时纠正操作与管理偏差,妥善处理各类生产异常、故障及突发事件。
5. 管控生产工艺流程与成本支出,监督班组开展设备工艺优化与日常维护,分析车间及班组的投入产出效率、劳动生产率,并提出改进措施。
6. 推行生产现场风险防控与隐患排查治理,严格落实安全、质量、卫生等现场管理要求,确保符合标准规范。
7. 审核车间生产记录与质量文档,监督相关人员完成原始资料的收集、整理、归档工作,签核上报的统计报表和报告材料。
8. 负责本车间员工出勤数据的审核确认。
9. 对车间人员进行指导、培训与过程监督,提升岗位操作技能,重点培养关键岗位员工的实操能力,组织实施绩效考核与奖惩管理。
10. 完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职资格:
1. 具备高中及以上学历。
2. 拥有3年以上食品制造行业工作经验,其中至少1年担任生产管理相关职务。
3. 熟悉HACCP、FSSC、BRC、IFS等食品管理体系者优先录用。
4. 掌握RCA(根本原因分析)方法,具备TPM(全员生产维护)等精益生产实践经验者优先考虑。
5. 具备较强的沟通协调能力,能独立高效完成岗位职责范围内的各项工作。
6. 熟知GMP(良好生产规范)、质量、安全、设备等方面的操作要求与管理标准。
7. 熟悉ERP、SAP等信息化管理系统,熟练操作Office办公软件。
8. 可适应倒班工作制,能够胜任夜班作业安排。
车间主任
8000-10000元/月
车间主任5-10年高中有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验
【岗位职责】
1. 工厂全面运营管理:统筹管理整个工厂的生产运作,涵盖裁剪、缝纫、后整、包装等全流程,确保各车间衔接顺畅、生产秩序稳定。
2. 生产计划与交付保障:根据订单交期及产能状况,制定并下达月/周/日生产计划,合理调配人、机、料资源,确保按时、按质、按量完成交付目标。
3. 质量管理体系落地:建立并完善工厂内部质量标准及检验流程,主导重大质量异常的分析与纠正,推动全员质量意识提升,确保出厂合格率达标。
4. 流程优化与降本增效:主导车间布局优化、工序编排调整、模板工装应用及自动化设备引进,推动精益生产持续改善,在保证质量前提下不断降低制造成本。
5. 团队建设与人才培养:负责各部门主管、班组长及关键岗位人员的选拔、考核与培养,搭建合理的人才梯队,提升一线管理团队整体战斗力。
6. 设备与安全管理:统筹全厂缝制设备、后整设备及特种设备的维护保养计划,确保设备完好率;落实安全生产责任制及6S现场管理制度,杜绝安全事故。
7. 成本预算与绩效管控:编制车间月度/年度预算,对人工成本、物料损耗、能源消耗等关键指标进行监控与分析,推动降本措施有效落地。
8. 跨部门协调与对外对接:与业务部、技术部、仓储部、财务部及外部客户/验厂机构保持高效对接,确保信息流转顺畅、异常快速响应。
【岗位要求】
1. 行业经验:中专/高中及以上学历,10年以上服装行业工作经验,其中5年以上生产管理岗位(车间主任/生产经理)经验,熟悉针织、梭织类成衣制造全流程。
2. 生产管理能力:精通裁剪、缝制、后整各环节生产工艺及质量标准,具备独立制定生产计划、调度资源、平衡产能的能力。
3. 精益改善能力:熟悉精益生产、单件流、目视化管理等工具,具备主导流程优化、效率提升、成本控制的实战经验与成功案例。
4. 管理风格与创新思维:敢于管理、善于激励,具备较强的变革意识与创新思维,能主动发现问题、推动改善,不满足于现状。
5. 沟通与决策能力:具备优秀的跨部门沟通能力及突发事件处理能力,能在复杂生产环境下快速判断、果断决策。
6. 数据驱动管理:熟练使用办公软件及ERP系统,能通过数据分析指导生产决策,对产量、质量、成本等核心指标精准掌控。
7. 职业素养:责任心强,抗压能力突出,能适应生产旺季高强度工作节奏。
【福利待遇】
1. 薪资结构:8000-10000/月。
2. 保障福利:五险一金、节日福利、免费工作餐/餐补。
3. 作息安排:7:30–17:30,月休4天。
4. 其他福利:专属车位、通讯补贴。
机械车间主任/生产经理
9000-14000元/月
车间主任月结3-5年大专质量管理工艺改良生产计划管理装配工艺焊接工艺钣金工艺全面质量管理体系
核心职责 1.建立并掌控生产指挥体系,主导计划制定与执行,确保订单100%准时交付。 2.全面负责设备管理,推动技术改造与效能提升,保障产能最大化。 3.严控生产过程质量,主动发现并彻底解决质量问题,杜绝重复发生。 4.解决重大生产技术问题,协调资源打通生产瓶颈,保障每日产出。 5.完善生产管理制度,强化安全、质量与效率标准,落实精益生产。 6.强效贯彻公司政策,负责团队组建、考核、培训与梯队建设。 任职要求 1.大专及以上学历,3年以上机械制造/钣金行业生产管理实战经验。 2.精通生产排程、现场管理、设备维护与质量控制全流程。 3.数据驱动决策,具备出色的跨部门协同与突发问题解决能力。 4.具备团队领导力,能有效激励、考核与发展下属。 5.年龄原则上不超过45岁,条件特别优秀者可放宽。
生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专设备管理现场管理生产物料管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系环境管理体系职业健康安全管理体系机械相关专业必须懂机械原理
岗位内容:
1、熟悉机械原理及机械设备生产管理,具备跨部门协调能力,确保信息畅通与工作衔接;
2、负责车间日常生产运营,保障生产任务按时完成,维持产品质量的稳定性;
3、规划并组织实施生产流程,合理分配生产线人员工作,优化设备与人力资源配置;
4、建立并执行安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产活动符合国家法规及公司标准。
任职要求:
1、统招专科毕业,机械或机电类相关专业,须具备5年以上机械设备生产管理经验;
2、具备良好的组织协调与沟通能力,能高效推动生产计划实施;
3、拥有扎实的管理基础和丰富的现场生产实践经验,能胜任高强度工作环境;
4、持有二级机电类建造师证书。
生产车间主管
1-1.5万元/月
车间主任月结3-5年中专/中技生产计划管理现场管理装配工艺焊接工艺全面质量管理体系ISO9001
岗位内容:
1. 负责车间日常生产运作,编制并执行生产计划,确保计划按时达成及产品质量保持稳定;
2. 组织并优化生产作业流程,协调下料、组立、焊接、矫正、喷漆等各环节的衔接,保障生产运转高效顺畅,合理调配设备与人力资源;
3. 建立并实施安全、环保、质量等方面的管理制度,确保生产活动符合国家法规及公司标准要求;
4. 熟悉加工图纸与技术规范,监督车间操作人员严格按工艺要求执行生产任务;
5. 加强设备维护管理与成本管控,持续提升生产效率。
任职要求:
1. 具备钢结构生产管理背景,精通钢结构制造全流程,掌握相关行业标准与规范;
2. 拥有良好的组织协调与沟通能力,能有效推动生产进度;
3. 熟知车间生产工艺,熟练操作现代化生产设备;
4. 具备扎实的管理功底和丰富的现场生产经验,能够适应高强度工作节奏。
食品厂生产主管
5000-7000元/月
车间主任3-5年大专生产计划与物料控制生产设备管理生产成本管理生产质量管理
岗位职责:
1. 负责车间生产运营、质量控制、安全管理及人员与设备的统筹管理。
2. 执行生产部门下达的生产计划,确保各项生产目标全面达成。
3. 落实公司会议精神及相关管理制度与执行措施。
4. 保障车间内人员与设备的安全,推进安全文明生产。
5. 开展车间员工的日常管理工作,持续提升团队综合素养。
6. 监督本车间工艺纪律的执行情况。
7. 负责车间各类报表的提交及原始资料的整理归档。
职位要求:
1. 具备3年以上食品行业生产车间管理经验,掌握食品生产安全规范及生产流程管理;
2. 拥有扎实的专业技术能力,熟悉食品加工标准及相关法规要求;
3. 具备良好的沟通意识和职业操守,责任心强,富有团队协作精神;
4. 具备较强的组织管理能力,能够指导、培训并考核下属,有效提升团队效率;
5. 善于人际沟通,具备独立协调与谈判能力,能承受工作压力,工作积极主动。
职位福利:加班补助、房补、全勤奖
生产主任
8000-11000元/月
车间主任1-2人月结3-5年中专/中技全职有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,落实车间6S管理标准
3. 指导一线员工操作技能提升,协调技术改进与工艺优化,持续降低生产损耗率
4. 负责车间质量管控,配合质检部门推进过程检验与不合格品处理,保障产品合格率
5. 编制并提报车间月度运营报表,包括产能、工时、能耗及异常分析,支持管理决策
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉机加工/装配/注塑等至少一类生产流程
2. 学历不限,持有安全管理员证、班组长培训证书者优先
3. 熟练使用办公软件,具备基础的数据统计与报告撰写能力
4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队带教意识
5. 能适应倒班安排,无不良职业记录
车间主任月结3-5年高中预制菜经验车间管理经验有生产管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验其他制药/医疗经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1、负责生产现场的统筹与运作管理,保障生产任务按计划高质量交付;
2、跟踪各工序执行进度,及时协调处理生产过程中出现的各类问题;
3、带领并指导生产团队开展作业,持续优化作业效率与产品品质;
4、严格执行安全生产规范,推进现场5S执行及日常改善活动;
任职要求:
1、有生产管理相关工作经验,熟悉食品或快速消费品行业生产工艺流程者优先;
2、具备良好的团队管理与现场沟通协调能力;
3、了解基础生产数据统计与分析方法,具备成本与损耗管控意识;
4、工作积极主动,能适应高效运转的生产节奏并承担相应工作压力;
铝合金车间主管
1-1.2万元/月
车间主任5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位内容:
1. 负责车间日常生产任务的统筹安排,持续优化生产工艺流程,提升整体作业效率;
2. 及时应对生产过程中出现的突发状况,快速制定应对措施并推动落实;
3. 与相关部门保持高效协同,确保生产排程按计划稳步推进;
4. 统筹铝合金车间的生产运作、人员调配、设备维护、工时核算及计件工资核算管理。
任职要求:
1. 具备良好的团队合作意识与扎实的专业知识,能够持续推进产线效率与产品品质双提升;
2. 熟悉生产运营、物料供应及物流调度等环节的操作流程,可精准把控生产节奏,并具备问题分析与解决能力;
3. 具有5年以上车间主管或相近岗位管理经验,熟练掌握设备保养技术及沟通协调技巧。
A照货车司机
顺丰快递招聘A2替班司机一组,共两人,负责青岛至东莞线路。明晚从青岛即墨华骏发车至东莞,薪资为每天800元(每人400元)。
角磨机1-4天3-5人
明天需要增加5名角磨机操作师傅,年龄要求60岁以下,需熟练使用角磨机。工作内容简单,技术不熟练者请勿联系。工资下班时结算,提供工作餐。6点30分在城阳赵各庄市场集合出发。
车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限全职有生产管理经验焊接工艺经验机械加工制造经验
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度与执行,确保订单按时保质交付
2. 组织落实安全生产制度,定期开展安全检查与员工安全培训,杜绝重大安全事故
3. 监督工艺执行与质量管控,协调解决生产过程中的技术与质量问题,提升产品一次合格率
4. 管理车间人员绩效与排班,指导班组长开展团队建设与技能提升,营造高效协作氛围
5. 控制车间成本,优化物料使用与设备利用率,持续推动降本增效和精益改善
任职要求:
1. 具备车间主任或生产管理相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规,有安全管理员证或生产管理类证书者优先
4. 责任心强,执行力突出,能适应倒班或加班安排
5. 沟通表达清晰,具备基础办公软件操作能力
铆焊件生产主管
8000-15000元/月
车间主任月结5-10年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1)编制非标结构件的生产排程,依据计划推进生产进程,并对执行偏差进行及时调整;
2)落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。
任职要求:
1)具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验;
2)熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作;
3)拥有丰富的现场管理经历,能独立安排生产任务,带领团队高效完成生产目标;
4)责任心强,抗压能力突出,具备应对挑战和解决复杂问题的能力;
5)具备良好的沟通技巧及组织协调能力;
6)年龄要求38至50周岁。
生产经理
1.6-2万元/月
车间主任5-10年大专
1、根据生产订单,组织生产计划,确保按时、保质保量完成;
2、合理调配人员、设备、调整生产布局和作业负荷,提高生产效率;
3、组织生产相关会议,全面协调生产工作;
4、对作业过程进行监督指导,对生产过程进行质量控制,确保生产质量;
5、建立部门相关流程和制度,监督部门体系流程的运行和执行,根据流程审核过程发现的问题,以及本部门反馈的问题,组织对流程、制度进行优化与完善,以满足客户的需求,达成公司质量方针;
6、上级领导交办的其他工作;
任职资格:
1、全日制大专及以上学历;
2、3年以上汽车零部件行业相关管理工作经验,熟悉大型生产现场管理和成本控制,有五金冲压、焊接、拉伸、注塑、装配等相关生产管理实际经验;
3、熟悉掌握ISO9000、IATF16949等管理体系相关标准及工厂运作程序;
4、有较强的组织计划能力、数据管理与分析能力;
5、精通精益生产十大工具的使用和运作;
6、熟练操作办公软件,熟悉SAP系统;
7、具备较好的抗压能力
生产经理
8000-12000元/月
主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理食品安全管理体系
工作内容: 1. 根据销售订单、市场预测、成品库存、设备产能,合理排产、切换产品类,平衡多条产线负荷。 2.统筹原料、包材、辅料需求,提前对接采购与仓储,保障物料准时到位;跟踪车间实时产出,处理缺料、产能不足、订单异常等,确保订单按期交付。 3.每日组织生产例会,复盘产量、达成率、停机、返工、交期问题;统计产能、人均效率,持续优化排程方案。 4.管控管控半成品、成品流转,规范批次管理,落实产品全流程追溯,保证生产记录完整可查。 5. 监督全车间标准化作业:切配、蒸煮、摆餐、冷却、包装等工序工艺参数严格受控,严禁私自更改工艺;管控生熟分区杜绝交叉污染。 6. 统筹车间卫生、消毒管理监督每日清洗消杀,配合安品部微生物涂抹检测。 4. 人员卫生管控:规范工服、口罩、手套、头发管控,禁止带病、带伤上岗,定期开展食安安全培训考核。 5. 配合安品部检验、过程巡检、成品抽检;出现批量不良、异物、微生物超标时,牵头组织原因分析、整改、隔离处置,必要时启动产品召回流程。 6. 负责迎检:配合市监局飞行检查、第三方体系审核、客户验厂,针对整改项制定闭环方案并落地。 7. 划分各车间卫生责任区,落实物料定置摆放、标识清晰、通道畅通、废弃物及时清理。 8.管控车间温湿度、防虫防鼠、通风排水、垃圾清运,杜绝积水、油污、原料落地霉变。 9. 规范不合格品、报废品、边角料分区存放与处置流程,防止混入合格产品。 10. 配合研发、设备部完成产线技改、自动化升级、新品试产设备调试,提升设备利用率。 11. 管控核心成本:原料损耗、包材损耗、水电蒸汽能耗、人工工时、设备维修费用,设定损耗考核指标,月度复盘超耗原因并改善。 12. 优化人员排班,严控无效加班,提升人均产出;减少返工、报废,降低制造成本。 13. 组织班前班后会,传达生产、质量、安全要求;调解班组矛盾,控制人员流失,打造稳定生产团队。 14. 落实岗位责任制,对违规操作、食安隐患、安全事故追责;表彰优秀班组与员工。 15. 每日车间安全巡查,排查设备防护、电路、压力容器、消防通道、消毒液存放等隐患,限期整改闭环。 16. 定期组织机械操作安全培训、危化品使用培训。 17.完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历,食品科学与工程、生产管理等相关专业优先,持有食品安全管理员证者有限考虑。 2. 具备5年以上食品/快消品生产管理经验,其中至少2年团队管理经历,有大中型食品企业或特定品类(如烘焙、预制菜)从业经验者优先,历经工厂0-1建设过程者优先。 3. 精通生产计划与现场管理,掌握精益生产、成本分析等工具,熟悉食品生产工艺、设备运作及ISO9001、HACCP等质量体系。 4. 具备较强的数据分析能力,能通过生产数据识别问题并制定改善方案;了解设备基础维护知识,可快速响应生产异常并协调解决。 5. 熟悉《食品安全法》等相关法规,具备良好的跨部门沟通协调能力、领导力与执行力,原则性强,能适应生产现场工作环境。 福利待遇:五险一金,法定节假日,带薪年假,工龄补贴,交通补贴,免费午餐,双节福利等。 电话:***************转205(请先投递简历) 邮箱:************************** ********************* 地址:莱西市北京东路1号
生产组长
4000-8000元/月
生产组长/拉长3-5年高中现场管理
职位描述:
1、负责工厂日常生产运营,制定并落实生产计划,监督执行过程与成效,确保产线稳定运行,控制生产成本,提升作业效率
2、统筹生产团队在生产环节中的安全管理工作,落实预防措施,防范安全事故发生
3、参与现场质量异常问题的分析与处理,及时提出改进方案并推动实施
4、组织开展生产相关作业标准、操作规程、工艺要求等培训及考核工作
5、配合完成车间主管安排的其他临时性工作任务
生产厂长助理
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责:
1、配合车间主任开展生产运营管理工作,确保各项任务高效推进并实现既定目标;
2、牵头组织生产计划的评估与审议工作,与运营部充分协调确认后推动实施,保障计划的科学性与落地性;
3、参与新产品或特殊产品工艺技术交底,确保工艺指令准确传达至生产一线;协助生产团队编制、优化生产流程、作业指导书及操作规程等文件,并对员工进行培训、引导与监督执行,提升作业标准化程度;
4、主导本部门物料(包括辅料、包材等)需求计划的制定与管理,实时对接运营部物控人员,保证物料供应准时、精准,支撑生产任务顺利开展;
5、协同质量管理部门落实质量管理措施,参与质量问题的排查与改善,助力质量水平稳步提升;负责车间现场管控、人员安排及绩效评定,打造安全、规范、高效的生产现场;
6、推进精益生产实践,持续提升生产效率并强化成本管控能力。
任职要求:
1、大专学历,机械、化工、材料、工业工程等相关专业优先考虑;
2、5年以上制造业车间管理经验或类似岗位经历;熟悉生产工艺、流程管理、品质控制及安全生产要求,具备较强的异常分析与处理能力;
3、熟练操作办公软件及ERP/MES系统,具有一定数据处理与分析能力;
4、具备优秀的沟通协作能力、团队领导力和执行力,能适应一定强度的工作压力。
家电集成产线设计工程师
1-1.4万元/月
其他生产营运人员3-5年本科非标设备自动化设备装配设备装配工艺钣金工艺SolidWorksAutoCADCAXA
岗位要求:
1. 负责非标自动化生产线的整体方案设计,参与客户技术对接及后续详细设计工作;
2. 依据技术规范进行三维建模,满足客户功能需求及内部工艺设计要求,主导方案评审并协调推进整线设计方案落地,合理分配各设备模块的设计任务;
3. 参与项目材料选型评估,提出替代方案与降本建议,在确保质量与工艺达标的前提下有效控制材料支出,及时响应并解决客户端反馈的技术问题;
4. 负责项目中标准件与加工件BOM清单的审核与发布,指导所负责项目的装配调试进程,协同处理现场运行过程中出现的机械类异常;
5. 参与推动设计标准化、模块化建设,组织相关评审会议,提出优化建议,参与技术培训,并对团队内其他技术人员提供专业指导;
6. 完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业背景;
2. 具备3年以上相关行业工作经验,熟悉输送线、悬挂链系统,有产线整体设计经历者优先考虑;
3. 工作细致严谨,责任心强,错误率低,具备一定项目统筹能力,持有PMP证书者优先;
4. 精通机械结构设计、零部件选型及相关设计软件工具,乐于分享经验并承担新人培养工作;
5. 态度端正,执行力强,具备良好的沟通协作能力和任务推进能力。
生产厂长(青岛平度厂区)
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位要求:
1、大专及以上学历,具有五年以上生产管理经历,且担任过生产厂长职务满三年以上;
2、具备成本控制、质量管控及团队管理相关经验;
工作内容:
1、负责监督安全生产、生产现场秩序及作业环境的优化提升;
2、组织并监督各部门人员在安全规范、专业技能、管理制度等方面的培训与考核工作;
3、推进精益生产实施,强化产品质量管理,提升生产效率;
4、按时向上级汇报生产运营情况。
其他生产营运人员经验不限本科生产管理方向
岗位职责:
1、依据生产计划,科学安排人员配置,统筹协调生产各环节工作;
2、及时处理生产过程中的各类问题,确保物料供应准时、自动化设备稳定运行;
3、负责班组日常管理,包括考勤统计、员工关怀、行为规范监督及宿舍事务管理等
任职要求:
1、学历:本科及以上;
2、专业:理工类相关专业,范围不限;
3、技能要求:熟练掌握Office办公软件操作;
4、素质要求:具备良好的沟通协调能力、语言表达能力,富有亲和力,做事耐心细致
焊接生产班长
8000-10000元/月
生产组长1-2人月结学历不限全职团队管理生产设备管理生产跟单机械设备/机电/重工
岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员排班、任务分配与进度跟进,确保订单按时保质交付
2.监督生产操作规范执行,及时发现并纠正安全隐患与质量偏差,落实5S现场管理标准
3.协助工艺与品质部门开展首件确认、过程巡检及异常分析,推动制程持续改善
任职要求:
1.具备生产组长相关岗位经验,熟悉制造或装配类产线运作流程
2.具备基础识图能力
3.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
4.学历不限,有中专/技校及以上学历或制造业班组长经验者优先
5.无不良记录,认同企业价值观,愿意长期稳定发展
【储备干部】入职缴纳五险一金
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃免费培训包住经验不限本科生产计划与物流控制团队管理生产设备管理家电
【工作内容】
第一阶段:参与一线生产装配实习,全面掌握冰箱产品的基础生产工艺流程,逐步适应工作环境,熟练运用基本操作技能;
第二阶段:转正后明确发展方向,进入多元化职业成长路径,开展技能实践与能力提升,成长为胜任岗位的优秀员工;
【岗位要求】
1.26届本科及以上学历,机电、机械、电气等工科相关专业;
2.具备良好的沟通与表达能力;
【福利待遇】
1.试用期固定基薪6000元/月,每月15日准时发放,遇节假日提前支付;
2.餐厅提供免费午晚餐;
3.宿舍为2-4人间,配备暖气、空调及免费WIFI,水电费用全免;
4.入职即缴纳五险一金;
5.节日礼包:春节和中秋节发放价值约500元的购物卡或等值礼品;
6.季度福利:每季度发放生活用品(如卫生纸、洗衣液等);
7.带薪休假:享受带薪年假、婚假、产假、丧假及子女中高考陪护假;
8.住房补贴:合同工在外租房可享,单职工100元/人/月,双职工150元/人/月;每年提供免费体检;入职体检费满1个月后返还;
9.员工活动:注重员工关怀,每月组织多样化文娱活动;
10.可申请青岛市政府提供的租房补贴与人才补贴;
注意!注意!注意!
转正后享有加班费,每月最高800元(加班满16小时即可达标);
定岗班线长:任命后立即调薪,年薪区间约为10万至15万元。
车间生产组长
6000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年大专生产计划与物流控制团队管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责:
1、配合上级完成生产目标的制定及任务推进与落实;
2、统筹车间生产运作,执行生产计划安排,确保各项生产任务按时按量完成,保障交付达成率100%;
3、落实班组生产流程与现场管控,强化安全作业规范,推动车间实现标准化运行管理;
4、监督班组质量管理工作,按周期归集质量体系资料,严格执行既定质量标准开展作业;
5、负责车间成本控制工作,优化生产效率、人员效能及物料使用率等关键指标;
6、负责班组团队建设与管理,涵盖员工技能掌握情况、绩效目标实现及人员流动管控等方面;
7、完成上级领导安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1、年龄25-45岁,大专及以上学历,食品科学、食品工程或相关专业背景;
2、具备3年以上食品制造行业从业经历,2年以上企业运营管理经验,1年以上相同岗位工作经验;
3、熟悉食品生产流程及速冻食品工艺知识,掌握质量管理要求与生产设备基本性能;
4、具备良好的抗压性、沟通表达能力、组织协调能力及成本分析能力;能熟练操作常用办公软件。
交付运营经理
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理PMC管理生产计划管理交付管理生产管理PMC
岗位职责
1、订单计划与产能统筹管理
负责客户订单的接收与评估,制定主生产计划及交付排程;科学配置生产资源,确保各订单交付节点有效受控。
2、订单交付进度全流程管控
监控订单执行全过程,识别延期风险并及时预警,协调解决关键瓶颈问题,保障订单按时完成交付。
3、订单预测与需求联动
依据订单预测和市场趋势,开展产能前瞻性预判;联动采购与生产团队做好前期准备,压缩交付周期,灵活应对订单变化。
4、客户交付对接与需求响应
与客户保持高效沟通,快速回应交期询问及交付变更需求;同步生产进展信息,妥善处理交付过程中的各类沟通事宜,提升客户满意度。
5、跨部门协同与异常处理
主导跨部门协作,推动解决影响交付的关键问题;组织召开交付协调会议,明确各环节责任分工,保障订单顺利流转。
6、交付数据统计与优化提升
汇总分析订单交付相关数据,定期回顾交付表现,持续优化排产逻辑与协同流程,提升整体交付运作效率。
任职资格要求
1、学历:大专及以上学历,管理类、机电一体化、电气工程等相关专业优先考虑。
2、经验:3年以上电气柜、高低压成套设备行业生产制造管理、生产调度或PMC岗位工作经验,熟悉电气柜生产全流程(钣金、装配、接线、质检等环节)。
3、专业能力:掌握订单评估、生产计划制定、进度跟踪、产能均衡等核心逻辑;具备良好的跨部门沟通能力和突发问题应对能力,能够高效推进多部门协作达成交付目标。
4、技能:熟练操作Excel等办公软件进行数据分析与计划编制,有ERP系统实际操作经验者优先。
5、职业素养:工作认真细致、思路清晰,抗压性强,具有高度的责任意识和结果导向思维,能适应制造企业快节奏的交付环境。
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