工作内容： 1. 负责抖音电商平台招商对接，拓展优质商家资源，无需自主拓客，公司提供精准客户数据支持 2. 维护客户合作关系，持续跟进服务，挖掘客户潜在需求，优化合作方案，配合团队提升整体转化效率 上班时间： 早9晚6 | 月休4天 | 法定节假日正常休息+超长年假 薪资待遇： 底薪5000起+高额提成 +激励奖金（含月度、季度、年终奖励） 晋升通道透明，销售主管/经理岗位空缺等你来竞聘 公司环境： 1500平整层办公空间 | 扁平化管理模式杜绝职场PUA | 定期组织团建轰趴活动 | 工作氛围轻松融洽 我们要找这样的你： 1. 不限学历，接受无经验者加入 2. 思维敏捷，目标明确，能适应业绩考核压力 3. 渴望高收入，对薪资增长有强烈追求 4. 性格积极外向，具备良好沟通能力与团队协作意识

岗位职责： 1、负责所辖区域内的市场拓展、产品推广、项目跟进及管理工作； 2、负责现有客户关系的维护，同时积极开拓新客户资源。 任职要求： 1、年龄20—40岁，不限性别，具备阀门、电气、仪表或设备领域销售背景者优先； 2、性格开朗，具备良好的沟通能力，能适应出差（需自行配备车辆）； 3、敢于突破自我，具备较强的自我驱动力和抗压能力。

岗位职责： 1、依据公司提供的精准客户资源，通过微信渠道开展产品推广与销售工作。 2、及时将客户资料录入系统，完善客户档案，并做好日常关系维护。 3、按要求完成上级交办的各项销售指标与工作任务。 任职资格： 1、学历不限，性别不限。 2、具备进取意识，愿意追求高收入，勇于突破自我。 奖金提成次日到账 工作时间：8:30-17:30 法定节假日正常休假 工作地址：路劲中心C座1721

主要销售电线电缆等产品及推广。开发新客户，维护老客户

招聘高薪销售｜5000–15000+｜听话照做就能 岗位职责： 1. 负责公司产品推广与客户开发，完成销售目标。 2. 按公司要求执行销售流程，积极跟进客户。 3. 维护客户关系，提升复购与转介绍。 任职要求： 1. 有销售经验优先，无经验肯学肯干也可。 2. 性格外向，执行力强，听话、照做、不矫情，不多事。 3. 渴望赚钱，抗压能力强，不玻璃心。 4. 稳定性强，不频繁跳槽。 薪资待遇： 综合收入：5000–15000+，上不封顶 多劳多得，业绩越好收入越高 团队氛围简单 不勾心斗角 我们需要这样的人： 想赚钱、肯努力、执行力强、愿意跟着团队干的人。 欢迎踏实肯干、想长期发展的你加入！

产品销售！不卖车！不打电话！无需自行开发客户！ 薪资构成：无责底薪3.5-4K+高提成5%-12%+激励奖金（综合收入8k-20k） 展业模式：不加班，不电销，无需外出拓展。公司已对接合作4S店，客户到店后由你负责接待洽谈即可。 工作时间：9:00-5:30，月休4天，可灵活调休。 成长发展：入职提供3天系统培训，培训后安排12天带教期，由主管或资深员工一对一指导。每半年开放晋升通道，公平竞聘。 晋升方向： 销售顾问-见习经理-销售经理-分公司总经理-区域总经理； 销售顾问-培训师-高级培训师 岗位职责： 1、驻点4S店开展销售工作，接待购车及售后客户，讲解车辆焕新产品与服务内容，推动现场成交； 2、维护与4S店人员的良好关系，协助获取客户线索； 3、配合执行经销商营销策略，落实各项业务动作，达成销售目标； 任职要求： 1、高中及以上学历，年龄******，具备1年以上销售工作经验（应届生可放宽条件） 2、形象良好，性格积极，沟通能力强，情商高；

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.参与销售培训与业务复盘，持续提升专业能力与业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，适应快节奏工作环境 3. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训，欢迎应届毕业生投递 4. 学历不限，踏实肯干、诚信负责，认同公司价值观与长期发展导向

岗位职责： （目前济南和泰安市场各需1人，需自备车辆，可接受短期出差） 1.负责客户关系的维护与拓展，保障客户满意度； 2.开发新市场资源，积极挖掘潜在客户； 3.结合市场动态优化销售方案，提高销售业绩； 4.整理行业及市场相关资讯，为产品改进与研发提供数据依据。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与协作意识； 2.热爱销售工作，目标感强，积极进取； 3.工作踏实严谨，能适应灵活多变的工作节奏； 4.能够高效管理客户关系，持续提供高品质服务。

1.负责开发并维护餐饮、酒店及批发市场客户，促成开单； 2.负责为客户介绍公司相关产品，为客户报价并促进成交； 3.了解市场行情，及时反馈竞品价格； 4.对已成交的客户进行跟踪，协调好提货及回款事宜； 5.整理并分析客户资料，对客户进行分类； 6.筛选重点客户，进行重点维护。 任职资格： 1、25-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力 2、熟悉省内外农贸批发市场情况 3、对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力 4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度 5、有2年以上肉类食品销售工作经验

历城高新融创连锁店招聘： 岗位一： 烧烤师1名，7500-8500/月(5年以上经验，人品踏实，会腌能穿) 替班也可以 岗位二： 水饺面点师1名，4500-5500/月(会凉菜优先) 岗位三： 前厅服务员/主管1名4000-6000/月(1年以上同岗位经验)。 以上岗位统一包食宿(空调wifi热水器，带薪休假两天，不休加钱)。 联系人：陈总

招聘包装工，采购，跟单，电焊工，冲压要求：男女不限，短期勿扰，30-50岁。工资4000-8000月结。时间自由。管吃。导航地址：王官庄镇清河久翼电话：

济南体育场这里有个烧烤店招聘新手炒锅学徒5000到6500，简单还好干一个月三天休，下午3:00到1:00忙完9:00多就不忙了，就一直在这里玩

现在港沟找大挖替班，急用，装车

明天需要60及微挖司机

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

【接受无经验，可就近安排上班；入职无任何费用】 薪资福利： 1.底薪3000+70%的提成+2000租赁现金奖，综合薪资8k+。 岗位职责： 1.在手机上回复咨询工作 2.负责收钥匙+拍视频 3.负责客户的跟进与维护 上班时间： 10:00-20:00 午休两个小时 时间自由 宝妈班8:30-17:30 带薪年假 +节假日福利+本地社保

总部直招【房屋租房管家】 1、底薪3000+70%提成，另外租赁现金奖励20%（现开现得） 2、上下班时间：10：00-20：00； 8:30-17:30 午休2小时 3、周休1天，月休4天，春节正常放 4、接受行业小白，师徒一对一带教 5、其他福利：亲子夏令营、父母避暑游、7天家人陪伴假、节假日福利等 6、年度宝马大奖（所有权） 7、工作内容：拍房子视频，收钥匙，住宅房屋租赁，网络获客，入职免费端口 （重庆主城就近安排，集团总部人事部直招）

接受实践考验获得高回报与被收购方谈判

岗位职责： 1. 负责房产/招聘/教育等中介服务类产品的销售推广与客户开发 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业咨询与解决方案 3. 维护老客户关系，提升复购率与转介绍率 4. 参与市场活动执行，协助完成团队销售目标 5. 及时录入客户信息及跟进记录，确保CRM系统数据准确完整 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有中介、房产、教培、人力资源等行业销售经验者优先 3. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强 4. 性格积极主动，目标感强，有团队协作意识 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

1. 依据大区年度业务发展策略，达成个人年度销售任务目标； 2. 开展责任区域内市场的拓展工作，明确业务发展方向；科学分解各项指标，推进计划落地并跟踪执行成效； 3. 建立并维护外部公共关系，参与公司营销品牌的规划与推广，持续服务核心客户，积极开发潜在客户资源； 4. 结合客户需求，拟定初步的解决方案建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有化工、电力、钢铁、冶炼、焦化等相关行业背景者优先。 2. 具备较强的市场研判、销售策划及落地执行能力，善于团队协作，责任心强。 3. 熟知所辖区域市场动态及竞争态势，拥有稳定的客户资源与行业人脉。

1、20-42岁，性别及专业不限，高中及以上学历； 2、积极乐观，性格外向，表达清晰，具备良好的沟通能力； 3、具备较强的团队协作精神和进取心，目标感强； 4、能承受工作压力，学习能力强，接受加班安排； 5、掌握基础电脑操作技能； 6、有相关经验并有意在本行业长期发展者，条件可适度放宽。 福利待遇： 1、薪资结构： 专员：4500元/月底薪+绩效奖金，综合收入5000-10000元 2、单休，缴纳五险一金； 3、享受带薪年假、病假、婚假、护理假、产假、丧假及法定节假日； 4、完善的岗前培训体系和清晰的晋升通道（晋升路径：专员—组长—主管—经理）； 5、提供员工体检、团队建设活动及补充意外保险 任职要求： 1、20-45岁，性别及专业不限，高中及以上学历； 2、积极乐观，性格外向，表达清晰，具备良好的沟通能力； 3、具备较强的团队协作精神和进取心，目标感强； 4、能承受工作压力，学习能力强，接受加班安排； 5、掌握基础电脑操作技能； 6、有相关经验并有意在本行业长期发展者，条件可适度放宽。

1、负责公司振动刀切割机产品的销售工作； 2、利用公司组织的展会、多媒体推广等资源开拓客户，跟进潜在客户，并做好老客户的维护与关系巩固。 3、针对公司提供的精准客户资源，通过电话或微信方式进行初步沟通了解需求，进一步邀请客户来公司或工厂实地参观并深入洽谈合作。 4、开展市场拓展工作，支持线上及线下销售渠道，能够接受短期出差安排。 职位要求： 1、具备积极的工作态度，乐于迎接挑战，有进取心，对未来职业发展有明确规划； 2、拥有良好的沟通表达能力和信息理解能力； 3、能熟练使用电脑办公，熟悉机械设备相关知识，具备振动刀切割机、激光切割机、雕刻机等设备销售经验者优先考虑。 工作时间： 1、每日8:30—18:00，无需加班； 2、采用单双休制度，享受法定节假日及带薪休假； 3、提供舒适整洁的办公环境； 薪资待遇： 1、无责任底薪＋全勤奖励＋餐费补贴＋话费补贴＋双休＋业绩提成＋五险， 月收入范围为1.2万元至2万元； 2、年终奖金区间为2万元至10万元； 3、年度表现优异者可申请晋升调薪（销售→销售主管→销售经理）； 4、标准8小时工作制，享国家法定假期、节日福利、带薪培训及带薪年假。

1、经验不限，性别不限，业之峰为你提供发展舞台！ 2、表达清晰，反应迅速，形象良好，充满青春活力； 3、踏实肯干，责任心强，具备良好的团队合作意识； 4、对销售工作抱有高度热情； 5、拥有较强的学习能力与沟通能力； 6、意志坚定，头脑灵活，具备出色的应变能力和抗压能力。 上班时间：09:30-----18:30 薪资待遇：底薪+提成（上不封顶），具体薪资面议，介意者勿扰。 工作地点：历下区龙奥金座1号楼 工作制度：9:30-18:30，单休（周一），可调休，法定节假日按规定调休 职位福利：弹性工作、节日福利、带薪年假、员工旅游、绩效奖金

【上班时间】 早9晚6，缴纳五险一金。不限学历，无论有无经验均可报名。携手共创事业新篇章！一经录用，待遇优厚！ 【用人原则】 英雄不问出处，无论出身庙堂还是草莽皆有发展机会！我们不看重背景，只关注真实能力。不唯上级，不拘理论，一切以实际成果为准。有多大能力，就有多大舞台。 【工资待遇】 普通表现5000-15000元；稳定贡献18000-30000元；突出业绩35000元起；全力以赴者，收入上不封顶。

一、岗位职责 1. 通过电话及时响应并解答客户咨询； 2. 按照既定业务流程提供准确、高效的解决方案； 3. 遇到权限外问题时，迅速提交上级处理，并跟进反馈结果至客户； 4. 妥善处理常规客户投诉，稳定客户情绪，提升服务体验。 二、岗位要求 1. 年龄：20-30周岁，性别不限； 2. 学历：中专及以上学历，具备1~2年工作经历，或拥有半年以上客服相关经验； 3. 硬性条件：普通话表达清晰标准； 4. 可适应倒班工作安排； 5. 具备良好抗压能力，沟通顺畅，思维条理清楚，能独立应对基础投诉情况。 三、薪资待遇 试用期首月：综合收入3500元，含基本工资+绩效； （每月15号前入职当月享受保护，次月起参与绩效考核；15号后入职则当月及次月均享保护薪资）如出现服务异常将按规扣减。 试用期：基本工资2200 + 全勤奖200 + 补贴200 + 绩效1200（依据接电量、满意度等考核）+ 新人补贴400（连续发放3个月，全勤奖励）≈4200（浮动范围） 正式期：基本工资2200 + 全勤200 + 补助200 + 岗位补贴400 = 3000元 排名激励0-300元，指标达标另有奖励方案 绩效区间0-1500元，上不设限 综合月薪4.5K-5.5K 培训津贴：70元/天（培训周期5-8天） 工作时间：8:00-23:00 轮班制，月休6天

不含销售！！！五险齐全，早九晚六，午休1.5小时，带薪培训，无试岗期，无业绩考核； 工作内容： 1、本岗位为坐班制客服，主要负责在系统内为银行持卡客户办理售后服务相关业务； 2、通过电话沟通了解客户情况（使用银行系统自动外呼功能），并准确将信息录入银行内部系统； 3、应聘者需无征信不良记录、无大面积纹身、无涉诉及违法犯罪记录；

招聘职位：办公室电话客服 工作内容：根据公司提供的话术给客户介绍项目信息，有无经验均可，公司统一免费培训 年龄要求:20-50(男女不限) 工作时间:早9点-下午6点(午休1.5小时） 工作地址：高新万达写字楼2号楼 薪资待遇:无责任底薪4000+500绩效+提成+五险+节假日员工福利

岗位职责: 1、依据公司制定的营销策略，达成既定销售目标； 2、结合各渠道特点及业务需求，动态更新线路客户信息，主动拓展新客户，优化渠道网络布局； 3、定期走访客户，维系良好合作关系，传达并解读公司相关政策； 4、按照公司标准落实产品陈列与品牌形象维护，按时盘点终端库存，实施货龄管控，对缺货、品质异常及临近保质期商品及时跟进处理； 5、负责常规宣传物料及冷冻设备的布设与日常维护； 6、根据公司要求，与客户协商制定促销方案并监督落地执行，合理控制相关费用； 7、开展日常市场调研，及时收集并上报市场动态信息； 8、妥善应对客户投诉，并迅速反馈至相关部门。 福利待遇及成长: 1、六险一金 2、多种补贴及节日福利 3、带薪福利假、法定假期等 4、丰富多彩的员工活动 5、完善的培训培养体系、丰富的岗位历练平台、广阔的晋升发展机会 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具有一年以上销售相关工作经验，具备市场开发或经销商拓展资源者优先； 3、热爱销售岗位，掌握基本销售方法与技巧，具备初步业绩规划能力和沟通协调能力； 4、思维活跃、敢于突破、踏实敬业、具备互联网营销意识，责任心强、积极进取、富有担当精神，能承受较大工作压力； 5、优秀应届毕业生亦可考虑。

岗位职责: 1. 负责接听和拨打电话救援任务，录入系统信息，派遣救援案件，跟进异常情况，完成照片审核与上传（无销售性质）。 2. 对业务相关数据进行采集、整理及核对，及时识别并处理异常数据。 3. 熟悉常用办公软件操作，确保工作任务高效完成。 4. 与团队成员保持顺畅沟通，保障信息准确传达。 任职要求： 1. 具备良好的沟通意识和团队协作能力。 2. 能熟练使用办公软件，掌握基础的数据处理技能。 3. 工作细致，具备较强的责任感和耐心。 4. 能够按时高质量完成上级交办的其他相关工作。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排