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液压系统设计师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科及以上CAD机械设备仪器仪表液压工程师
职责: l负责零部件结构设计,编制并输出相关明细清单; l修正图纸中存在的问题或遗漏内容,同步更新明细清单; l构建常用零部件的三维模型,维护标准图纸、物料清单及技术文档(含旧图纸优化升级); l承担订单产品的液压系统方案细化与优化工作,完成具体液压系统的设计任务; 资格: l大专及以上学历,机械设计、机电一体化等相关专业背景; l具备1年以上试验设备或机械设备行业工作经验,年龄不超过40岁; l具备良好职业操守,熟练掌握CAXA、Solidworks、Pro-E等设计工具; l接受公司工作调配,善于协作,具备较强的团队意识; l身体状况良好,能适应频繁出差,持有工程师职称者优先考虑;
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上液压站液压系统液压设计工程师液压工程师
液压站设计工程师岗位,依据技术规范完成液压原理图设计,并基于原理图开展整套液压站的详细工程图纸绘制。 -学历要求:本科及以上学历,机械或液压相关专业。 -经验要求:具备3年以上液压站与油缸设计经历,有锻造生产线中油压机液压站项目设计经验者优先考虑。 -能力要求:掌握液压系统工作原理,熟练使用SolidWorks、AutoCAD等CAD/CAE设计工具,具备基础电气知识,了解PLC控制系统的应用。 -协作能力:具备较强的沟通技巧和团队合作意识,能与设备制造商、技术人员及相关工程人员高效对接。
硬件开发工程师
6000-11000元/月
硬件工程师经验不限本科及以上军工加固计算机芯片/半导体/集成电路加固服务器电气工程师计算机相关专业硬件开发经验电子工程师手机/电脑/通讯终端
1.负责加固计算机与加固服务器产品中电路系统的整体方案规划与设计; 2.根据产品技术指标,开展零部件的选型、测试及验证工作,输出相关设计文件用于指导电装与焊接流程; 3.承担整机集成与功能模块的设计任务; 4.开展模拟与数字电子电路、接口电路以及电磁兼容性方面的设计工作; 5.参与自主研发产品的电路设计与调试工作; 6.编制产品相关技术文档,包括使用说明书、调试规范、技术条件等; 7.负责产品(含外协项目)向生产阶段的转化及相关技术文件的编写; 8.提供生产过程及产品交付后的技术支持,参与部分维修与维护工作; 9.完成上级主管临时安排的其他工作任务; 10.履行本岗位职责范围内的信息保密义务。
硬件工程师10年以上本科及以上驱动控制运动控制驱动电机硬件开发经验
岗位职责 1.参与产品开发初期的需求调研与可行性分析,从硬件技术角度为研发决策提供支持; 2.承担硬件电路的方案规划与设计工作,涵盖元器件选型、原理图绘制、PCB布局布线,以及相关技术文档(如设计说明、BOM清单等)的编写与归档; 3.负责单板级电路的调试及功能测试,积极协同软件工程师,确保开发流程高效衔接; 4.参与硬件与嵌入式软件的联调验证,协助定位技术问题并提出改进措施; 5.支持产品量产阶段的技术对接,提供必要的现场指导与解决方案,保障生产稳定运行。 岗位要求 1.学历:电子应用、电子工程、通信工程、自动化等相关专业本科及以上; 2.经验:具备10年以上嵌入式硬件开发经历(有食品加工设备或工业控制行业背景者优先); 3.熟练掌握模拟与数字电路设计,具有扎实的理论功底和丰富的实际项目调试经验; 4.熟悉运动控制器、控制板及信号处理板的开发流程,了解系统规划与控制实现技术; 5.熟悉电机、减速机、驱动器、控制器、编码器及传感器等核心部件的选型与应用; 6.精通ARM+MCU架构的智能硬件设计,熟悉ST、TI、NXP、全志等主流平台方案; 7.掌握UART、SPI、USB、IIC、CAN、WIFI等常用接口电路开发,能依据防护等级设计对应保护电路; 8.熟练运用CadenceAllegro、AltiumDesigner、Pads中任一设计工具进行电路设计; 9.具备较强的英文资料阅读能力,可准确理解国外技术文档与芯片手册。
硬件工程师5-10年本科及以上手机/电脑/通讯终端通信相关专业计算机相关专业电子电气/自动化相关专业FPGA/CPLD开发流程
岗位职责: 1、承担服务器系统设计中的逻辑架构规划与资源评估工作; 2、参与产品系统方案设计,确定技术实现路径与体系结构; 3、完成所辖功能模块的概要设计、详细设计等相关技术文档编写; 4、搭建负责模块的仿真环境,设计测试用例并实施模块级设计验证; 5、开展FPGA板级调试工作,协同完成模块联调及整机集成测试; 6、牵头新技术预研与关键技术攻关,解决研发过程中的系统性问题。 任职要求: 1、统招本科及以上学历,计算机、通信、电子等相关专业; 2、具备5年以上逻辑开发工作经验,具有服务器相关开发背景者优先; 3、精通VHDL/Verilog语言,能够熟练进行逻辑编程与设计; 4、熟悉FPGA/CPLD开发流程,拥有Xilinx、Altera、安路等主流厂商器件的项目经验; 5、掌握逻辑时序约束与优化方法; 6、具备扎实的技术文档撰写能力; 7、能独立分析并解决FPGA开发中的复杂技术问题; 8、具有DDR、QDR、PCIe、eMMC、SATA、RapidIO、UART等接口的FPGA开发实践经验; 9、性格稳定,具备正确的职业态度,工作认真细致,富有责任感。
嵌入式开发工程师
9000-14000元/月
嵌入式软件工程师经验不限大专及以上STM32开发C嵌入式/单片机开发经验
岗位职责: 1.负责核心产品的嵌入式系统软件研发工作。 2.根据医疗器械注册规范,编写并提交相关技术文档。 3.组织并指导软件团队完成生产线上工装设备及其他配套系统的开发任务。 4.每年按计划完成专利申报或软件著作权申请。 5.处理与生产线相关的各类软件及产品质量问题。 任职要求: 1.熟练掌握C语言及汇编语言编程; 2.具备合泰、8051、ARM等常见CPU的实际项目开发经验; 3.熟悉主流嵌入式开发环境,如Keil、IAR、ADS等工具; 4.了解基于MCU的硬件电路设计,熟练使用protel99SE、AD6等常用EDA设计软件; 5.掌握常用通信协议如USB、SPI,具备蓝牙、GPRS、WIFI模块的开发应用经验; 6.具备良好的沟通协调与表达能力; 7.有医疗器械行业相关标准经验者优先考虑
液压系统设计师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
岗位职责: 1、承担液压系统方案的规划与改进工作; 2、参与液压设备的选型、安装及调试过程; 3、处理液压系统运行过程中出现的技术故障,保障设备稳定运转; 4、编制相关技术资料及技术总结报告。 岗位要求: 1、大专及以上学历,机械或液压类相关专业; 2、具有3-5年液压工程领域实际工作经验; 3、掌握液压系统的工作原理与实际应用,能独立开展液压系统方案设计; 4、具备良好的沟通能力与团队合作意识。
硬件开发工程师
1.5-2.5万元/月
硬件工程师5-10年本科及以上芯片/半导体/集成电路电池/电源类产品电子电气/自动化相关专业智能硬件/可穿戴设备硬件开发经验
职位描述: 1、负责家电类产品电控板的方案规划、元器件选型、原理图绘制及PCB设计开发; 2、承担电路板调试工作,完成问题分析与闭环处理; 3、参与新产品试制过程,提供技术支持,推动问题解决并实现闭环管理; 招聘要求: 1、学历要求:全日制本科及以上学历; 2、专业背景:电力电子、自动化、控制工程、机械电子等相关专业; 3、经验要求:具备强弱电相关专业基础,有PCBA硬件设计、ACDC/DCDC电源设计相关工作经验满3年及以上; 能力要求: 1、熟练使用各类设计软件完成原理图与PCB设计;了解PCBA生产工艺及制造流程; 2、具备EMC问题分析与整改能力,掌握强电与弱电部件相关知识并拥有实际应用经验; 3、工作积极主动,作风严谨细致,具备良好的逻辑思考能力,责任心强且能承受一定工作压力; 4、具有团队协作意识,沟通表达顺畅,具备规范的设计习惯和技术文档编写能力;
硬件工程师1-3年本科及以上
技能要求: 电路设计,传感器应用,数字电路开发,硬件研发,智能硬件技术 岗位职责: 1.负责锂电池保护板的硬件方案设计与实现; 2.依据产品设计文档,完成元器件选型,并独立完成原理图设计; 3.配合嵌入式软件工程师开展调试工作,保障产品功能符合设计规范; 4.撰写项目相关技术文档、质量记录及其他必要文件。 任职要求: 1.本科及以上学历,具备三年以上相关工作经验; 2.熟练掌握硬件开发技术,熟悉电子硬件产品的专业知识与开发流程; 3.熟悉常用硬件设计工具,能够高效完成器件选型工作; 4.对硬件研发有浓厚兴趣,具备较强的学习能力和创新意识; 5.具备锂电池保护板开发经验者优先录用。
硬件工程师1-3年本科及以上电路设计PCB设计单片机开发EMC测试电磁兼容设计
岗位职责: 1.独立完成电子电路的设计开发及硬件调试相关工作; 2.熟练运用Protel、AltiumDesigner等工具进行原理图与PCB绘制; 3.具备一定的结构知识,能与结构工程师协作推进硬件结构设计; 4.使用C语言完成硬件驱动程序的编写; 5.负责关键元器件选型,编制BOM,跟进样品制作及试产过程; 6.制定硬件测试计划,执行并完成硬件调试与测试任务; 7.承担产品电磁兼容性设计与测试,定位并解决EMC相关问题; 8.制定环境适应性与可靠性测试标准,主导失效分析及可靠性验证工作; 9.协同售后技术支持团队,协助处理现场技术问题。 任职要求: 1.本科及以上学历,电子类相关专业; 2.具备3-5年相关领域工作经验; 3.掌握研发调试能力,熟练操作示波器、万用表等常用电子设备; 4.精通模拟与数字电路原理,熟悉常用电子元器件特性,可流畅阅读英文技术文档; 5.具备良好的团队协作精神,善于沟通,执行力强; 6.有合泰MCU开发经验者优先考虑; 7.熟悉Lora、蓝牙、zigbee、NBIot、Cat1、WIFI等无线通信技术者优先录用。
电工小工
山东济南需要 电工中工10人33包吃包住 电工小中工10人30包吃包住 小工10人23包吃包住 住宾馆工期半个月人走账清 联系方式
济南
1月13日 08:02拨打电话
山东济南现在找木工1人去大学珹自己去
建筑木工1-2人
现在找木工1人去大学珹自己去
济南
1月13日 08:01拨打电话
汽车维修大工
8000-13000元/月
汽车维修工社保1-2人月结全职技术好平台实名专业师傅吃苦耐劳持证保养维修电工证技工证健康证
汽车维修大工
故事口才主播
1-1.5万元/月
主播免费培训包住3-5人学历不限全职快手直播带货
做过大健康国学销售的优先考虑 工作要求:出境不慌不怯场人品好懂感恩口才好上进心能吃苦听话照做放下面子理解能力抗压能力表达能力一定要强 要有挣钱的欲望要有创业的劲头 有实操才敢教有结果才敢带
急聘急聘急聘物业综合维修工
3000-5000元/月
综合维修工1-2人月结全职
招综合维修工(水电、土建)
开荒保洁保洁厂长
德诚黄金诚聘 ✅黄金工厂副厂长:2名(5G产品,3D 5D硬金产品)。 ✅生产负责人:1名 ✅技术/研发负责人:1名 ✅品质经理:1名 (5年以上珠宝行业品质管理经验) ✅3D建模师:3名(K金、黄金建模经验,熟练使用犀牛和Zbrush软件) ✅手绘设计师:1名(2年以上K金镶嵌设计经验) ✅打砂工:2名(2年以上工作经验) ✅管培生:8名(统招全日制本科学历应届生) ✅收发:3名(熟手、学徒都可以) ✅执模工:1名(有做K金、老铺黄金经验) ✅打版师:1名(10年以上工作经验,K金、黄金打版经验) ✅保洁:1名 ✅CNC操机员:1名(会七轴、九轴机操作,主做戒指) ✅数控车床:2名(2年以上工作经验) ☎联系电话:(邹女士) 以上岗位包三餐包住宿,购买社保,欢迎各位朋友推荐或自荐! 上班地址:深圳市龙岗区横岗六约金泉二路德诚黄金
深圳 龙岗区
1月13日 03:25拨打电话
维修设备维修电工操作工
地址:莱西市武备敬庄村南(308国道边) ◆----◆----◆----◆----◆ ✅正海合泰青岛分公司 1、操作工:6000-9000元 2、设备维修电工:6000-8000元 3、储备大学生:5000-8000元 福利待遇:入职缴纳五险一金,高温补贴、餐补、交通补贴、过节费、采暖费、免费体检,公司团建等多种福利 联系电话:
青岛 莱西市
1月13日 03:15拨打电话
管培生
5000-8000元/月
生产运营免费培训3-5人月结经验不限大专及以上
岗位职责: 1.相关一线岗位操作2.配合班组成生任务;3.有夜班,两班倒;4.甲方安排给乙方的其他工作。;5.接受后续需要考证提升 任职要求: 1.24/25届全日制大专以上学历,学历,机械、材料等理工类专业身体健康;2.接受倒班,加班,吃苦耐劳;3.有相关岗位中级技能等级证书优先(例如中级钳工证);4.熟悉OFFICE等办公软件;5.有核电行业经验者优先。
运行工
2000-3000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结经验不限全职两班倒厂内食堂月结工资
负责生产辅助设备巡视,记录
生产运营包吃包住
【武进区-极太汽车配件】19日面试 通过率高,免费提供一日四餐,坐班。 【招聘要求】年龄18-45周岁,初中以上学历,不近视,能接受两班,男女不限。 招聘岗位:高冲,后勤。 【工作时间】8:30~20:30。 薪资待遇:员工发22 【工资发放】每月15号 【福利待遇】包吃提供住宿,一日四餐。 【面试要求】:需携带身份证原件 黑龙江省、以 面试时间:下午1:30 面试地址:武进西大道76号
生产主管
7000-10000元/月
生产组长/拉长经验不限学历不限生产计划与物流控制生产设备管理团队管理生产跟单生产质量管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.负责班组人员的日常管理与技能培训,保障生产流程规范及产品品质达标。 2.依据生产排程,科学分配班组任务,跟进执行进度,确保生产目标如期达成。 3.及时处理生产现场异常情况,持续优化作业流程,提升整体生产效能。 4.与外部单位保持协作对接,确保物料供应顺畅,保障生产作业有序开展。 5.定期召开生产例会,汇总工作反馈,推动团队效率与产品质量不断改进。 任职要求: 1.具备较强的组织协调与团队管理能力,能有效带领班组完成工作任务。 2.拥有良好的沟通技巧和合作意识,可与组员及协作方保持高效交流。 3.熟悉生产运作流程与质量控制要点,具备快速应对现场问题的能力。 4.工作责任心强,能在高强度环境下稳定发挥,保证工作执行效率。
嵌入式软件工程师3-5年本科及以上STM32开发嵌入式/单片机开发经验ARM开发电气电气/自动化相关专业计算机相关专业Python
岗位描述: 1、依据产品设计规划开展产品原理图与PCB设计、程序开发等相关工作; 2、负责公司现有产品软硬件的功能优化与日常维护; 3、承担新项目的前期调研及后续开发任务; 4、编制并归档产品量产所需的技术文档、培训材料; 5、定期组织研讨模块化电路设计方案,推进专利申报等知识产权相关事务; 6、积极参与行业前沿技术与最新标准的交流与学习活动; 任职要求: 1、电力电子、自动化、计算机等相关专业,全日制本科及以上学历;具备3年以上嵌入式设备研发经验; 2、熟练掌握常用MCU(如STM32/MSP430/NXP等),熟悉ARM(cortex-M/cortex-A)处理器架构;掌握主流嵌入式操作系统(如RT-Thread/FreeRTOS); 3、精通各类硬件接口及常用通信协议,如SPI、IIC、UART、USB、485、4-20mA等; 4、掌握模拟电路设计,能根据产品需求独立完成测量、放大、滤波、整流、AD采集等模拟电路设计;具备安规与EMC设计经验; 5、有光学传感器(光散射/β射线粉尘检测)或气体报警控制器设计背景者优先录用; 福利待遇: 五险一金、补充医疗保险、节假日带薪休假、带薪年假、定期体检、员工聚餐、旅游团建、节日福利、生日福利 培训: 入职培训、在岗培训、轮岗培训、外派学习机会、公司内部在线学习平台、一对一帮扶机制、导师制培养体系 晋升: 公司设有清晰的晋升路径,提供管理序列与专业序列双通道发展机制,业绩优异者可纳入集团合伙人计划,享有利润分红权益
生产班组负责人
8000-12000元/月
生产组长/拉长1-3年大专及以上团队管理生产设备管理食品/饮料生产成本管理
岗位职责: 1.统筹安排生产现场人员,依据实际生产进度合理调配工作任务;监督现场管理人员执行劳动纪律,确保生产效率达到最优水平; 2.每日巡查员工工作状态,检查毛发粘滚执行情况、工装规范穿戴及是否携带禁入物品; 3.根据部门部署组织开展班组内外培训工作,如实填写培训记录;注重人才梯队建设,结合生产实际培养人员,完善班组组织结构,充分发挥员工潜能,营造积极向上的团队氛围; 4.每日带领代理班组长对生产区域设备进行巡检,提前识别潜在隐患;跟进异常设备维修进展,避免因设备故障造成产能下降; 5.跟进设备改善项目进度,汇总现场需优化的设备问题;复核设备点检报表,确认设备保养计划并协调落实; 6.核查生产现场物料标识与记录完整性;生产前确认物料信息、批次状况及产品状态,并完成相关记录填报; 7.跟踪班组劳保用品使用情况,及时发起采购流程;监督6S定置管理及工器具摆放规范,确保现场秩序井然; 8.监督员工在车间内的作业纪律表现,制定并完善班组内部检查标准与流程; 9.高效应对现场突发问题,主导异常事项的排查与闭环处理; 10.组织开展企业文化落地活动,监督读书分享、打卡等学习任务;负责班组看板内容策划更新,持续补充展示素材; *****,具备1-3年食品车间管理经验,思维灵活,进取心强,拥有良好的学习能力与实践执行力。身体健康,家庭状况稳定,能全身心投入工作。认同公司企业文化
生产组长领班
5000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年大专及以上电路板焊接
1.负责公司电子产品生产全流程管理,包括装配、测试、包装等环节的组织与协调。 2.负责对接外部协作工厂,统筹电路板贴片、插件及焊接等外协生产事项。 3.负责生产用小型仓库的日常管理,以及生产计划的制定与执行跟进。 4.要求具备实际生产管理经验,熟悉电路板焊接工艺者优先录用!
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结经验不限大专及以上全职接受无生产管理经验农用化工经验工装设备经验机电设备经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验制药/医疗经验农/林/牧/渔经验质量管理经验
招聘:车间工人/主任 薪资:8000-20000元/月 岗位职责: 职位描述: 1、按照下发的生产计划,合理安排好各岗位的人员配置和生产前期准备工作,严格,对所生产的产品质量、产量负责。 2、根据生产计划统筹安排车间每天的生产和人员,使各岗位协调一致生产,防止因管理不当造成人员、设备、物料、时间的浪费,在保证收率、质量的前提下,有责任降低生产成本。 3、根据生产任务的轻重多少,灵活调整生产定额及各岗位人员的配置,使各岗位人员发挥潜力,满负荷生产,同时体现多劳多得的原则。 岗位要求: 1、制药类相关专业专科及以上学历,有3年以上相关管理经验。 2、能够熟练运用GMP相关知识,了解制剂生产工艺。 3、具备良好的沟通、协调、组织能力,能够组织下属员工按时按质完成生产任务。 4、负责组织制定产品工艺规程,岗位操作规程。岗位操作规程起草、修订的审核批准。批生产结束后对批生产记录审核、上交。熟悉掌握GMP条款,审核各种GMP文件、记录。 5、参与偏差、变更、验证的审核和评估。 6、对生产现场出现的质量、技术问题及时妥善处理。 7、负责车间GMP认证检查及其它各级检查时的硬件、软件工作。
硬件产品管理师
1-1.5万元/月
硬件工程师1-3年学历不限硬件项目管理经验硬件开发经验
要求:28岁以上,具备硬件产品经理相关领域工作经验 1、开展硬件产品的需求调研与分析,制定整体硬件设计方案。 2、结合客户实际需求,沟通并确定项目初期技术路线;主导技术协议的协商、起草及签署工作,提供产品售后阶段的技术支持服务。 3、承担硬件产品核心元器件的选型评估工作。 4、技术问题分析与闭环处理:针对产品研发过程及用户使用中出现的重大技术故障,组织实施深入的技术归因分析,必要时提交技术复盘(归零)报告。 5、主导新产品样机的开发、搭建与功能调试。 6、负责新产品电子类物料供应商的开发与资质确认。 7、完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具有2年以上本行业硬件设计岗位从业经历; 2、熟悉计算机系统、显示技术及相关产品加固技术知识; 3、精通CPU、单片机、数字逻辑设计等硬件基础理论; 4、具备扎实的数字电路、模拟电路及其他硬件专业知识,可独立完成硬件方案规划、元器件选型及原理图设计,有PCBlayout实践经验者优先考虑; 5、具备优秀的沟通协作能力与技术文档撰写能力,具备一定项目管理经验; 6、品行良好,工作认真负责,踏实肯干,具备较强的品质意识、学习能力与抗压能力。
硬件开发工程师
4000-8000元/月
电源工程师经验不限大专及以上芯片/半导体/集成电路电池/电源类产品机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业硬件开发经验
1、参与产品开发全流程,从方案设计到生产落地的各个环节; 2、承担公司产品电源部分的设计工作,完成PCB图绘制; 3、负责电子元器件的选型与技术确认; 4、制作样机并开展测试分析,持续优化改进; 5、编制完整的电子类技术文档,提交审核并归档管理; 6、排查并解决生产过程中出现的技术问题,根据需要更新图纸并重新发布; 7、归纳研发过程中的典型问题,组织经验交流与分享; 8、持续推进相关设计方案的优化与升级;
装备主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上设备维修管理
岗位职责: 1、持续优化设备管理制度,建立并执行各类设备管理标准与规范; 2、全面负责生产设备的运行管理,组织制定三级维护计划,提升设备使用周期; 3、主导设备日常检修与故障处理工作; 4、按期开展生产设备巡查与检查; 5、负责设备备品、备件的统筹管理; 6、落实上级主管交办的其他工作任务。 岗位要求: 大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上大型企业设备运维及管理经验。
嵌入式软件开发
6000-12000元/月
嵌入式软件工程师1-3年本科及以上CC++PythonRTOSSTM32开发计算机相关专业通信相关专业嵌入式/单片机开发经验英语读写能力良好
岗位职责: 1、负责嵌入式软件功能模块的设计、开发及调试工作,并编写相关技术文档; 2、支持、配合硬件及测试团队完成产品的联调及问题解决; 3、负责软件升级及客户定制化开发工作。 4、负责BMC相关功能实现、功能测试、问题修复。 5、负责BIOS相关功能开发、测试、问题修复。 任职资格: 1、大学本科及以上学历,计算机、电子、自动化、通信等相关专业,熟悉软件开发流程者优先; 2、精通C语言及数据结构,有良好的代码编程习惯; 3、掌握Linux或Windows系统环境软件开发知识; 4、熟练掌握相关工业规范(I2C、PMBUS、SPI、LPC、UART、USB、Network、SMPBI、GPIO、Flash等) 5、熟悉ARM架构处理器,熟练掌握嵌入式交叉编译环境和软件调试工具; 6、良好的学习和理解能力和英文读写能力,能独立承担工作和解决问题; 7、工作认真负责,有良好的团队合作精神和沟通能力。
硬件开发工程师
4000-8000元/月
电源工程师大专及以上
1、参与产品开发全流程,涵盖方案设计至生产落地各环节; 2、承担公司产品电源部分的设计工作,完成PCB图绘制; 3、负责电子元器件的选型与确认; 4、制作样机并对样机进行测试分析与优化改进; 5、编制完整的电子技术文档,并提交审核、归档管理; 6、针对生产过程中出现的技术问题进行分析处理,必要时更新图纸并重新发布; 7、归纳研发过程中的各类问题,开展经验交流与分享; 8、持续推动设计方案的优化与升级;
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成高社发[2019]12号
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