济南业绩领先、收入顶尖的企业诚聘英才！ 提成薪资上不封顶，月入过万轻松实现 工作地点【可就近分配】【可就近分配】【可就近分配】 我们是21世纪不动产在国内规模最大的加盟商， 荣获贝壳优选形象店及星耀公司称号。 作为贝壳平台重点支持单位，享有优先流量推送资源（客源房源无忧） 扎根济南市场18年，历年业绩稳居行业前列 1．薪酬结构：底薪3000元＋现金奖励＋高比例提成，缴纳六险，保底年薪6万元起，享带薪年假 （市中区、槐荫区、高新区共20余家门店，底薪略有差异，详情可咨询） 2．工作时间：8:30-12:00；13:30-18:00，午休1.5小时，每周固定休息一天，支持调休 3．提供免费新人入门培训及职业发展进阶课程 4．办公地点：根据住址就近安排门店上岗 5．招聘条件： （1）年龄22-40周岁，身体健康 （2）品行端正，具备良好团队协作意识 （3）有志于挑战高收入目标

招聘店长，保障性薪资1万元，需具备多年房产行业经验，拥有二手房及租赁业务经历者优先！团队享有业绩提成，已有成熟团队支持； 诚邀同行经验经纪人加入，提供底薪，薪资可面议，提成起点40%起； 招募房产销售精英，待遇优厚，配备专人一对一指导带教； 济南地产领域销量领先门店，可就近分配工作地点，家附近3公里内必有门店！！！（新房、二手房、租赁全涵盖） 槐荫区、市中区、历下区、高新区，多区域岗位任选！！！ 我们不同于传统房产中介，设有无责底薪，无需发传单、不做地推、不必盲目奔波！ 使用贝壳平台作业，平台免费开放，客户资源由平台精准匹配，流量大、覆盖面广，工作方式简洁高效，师傅全程带教，带薪培训，快速上手，迅速开单。 重点提醒！每月15日准时发放工资，绝不克扣、不拖欠，收入稳定有保障。

1、房产销售管理者 2、带领团队，指导成员完成业绩指标与市场占有率目标 3、培育后备管理人才，推动门店拓展与团队壮大 一、工作内容： 1、负责客户接待与咨询，提供专业的房地产购房建议与解决方案； 2、陪同客户实地看房，协助达成新房、二手房交易或租赁合作； 3、积极开发并维护房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 二、任职要求： 1、学历不限，欢迎应届毕业生加入； 2、无经验者享带薪培训，由资深导师一对一指导； 3、思维灵活、语言表达清晰，具备良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、工作认真负责，能适应较高强度的工作节奏，具备优秀服务意识，有团队合作精神，乐于接受挑战。 三、工作时间： 8：30—18：00每月四天休息国家法定节假日轮休 四、薪资福利： 1、底薪（3000/4000）+六险+高比例提成（40%-70%）+奖金+聚餐+旅游+团建+多项福利 2、公司设有首单奖励、月度房源达人奖、月度优秀奖、季度激励奖等多重现金奖励机制。月薪破万轻松实现！！！！

这是一份当下年轻人向往的理想工作！！（请仔细阅读） 工作轻松简单，凭能力赢得回报 不地推！不穿正装！早晚到公司打卡，其余时间自由安排 1.工作内容简单明了，公司提供平台资源，你只需在平台上发布房源信息，客户看到后会主动联系，后续看房由专人一对一跟进指导 2.工作方式灵活，无需每日坐班，团队以00后为主，氛围轻松，事务简洁，上级管理开明不干预过多 3.每单提成1500-3000元不等，成交容易，上手迅速 公司设有周奖、月奖等多种激励机制，团队氛围积极活跃 年轻化团队，成员颜值在线，欢迎有目标、有追求的青年加入山东住得好！！！

CBD商圈+高端片区+高流量门店+六险+节日福利 【岗位职责】 1、陪同客户实地看房，推动新房、二手房买卖或租赁交易达成； 2、开发并维护公司现有房源资源，与客户建立长期稳定的业务合作关系。 【薪资福利】 1、无经验/小白可享无责任底薪3000元+绩效1000元+60%提成+六险，另有聚餐、旅游、团建及多项员工福利。 2、有新房、二手房或租赁相关经验者，提成比例直接提升至70%+六险。 3、公司设有首单奖励、月度房源冠军奖、月度优秀奖、季度奖等多重现金激励，月薪过万轻松实现！！！！ 【岗位优势】 1.成交机会多，提成比例高！ 2.公司提供稳定房源，无需自行拓客找房！ 3.收入可观，工作灵活，时间自由！ 4.接受零经验入职，专人带教，快速上手！

实体门店！ 不画饼！再次强调不画饼！！！ 强势招聘，不要打工人，只要老板！ 强势招聘，不要打工人，只要老板！ 强势招聘。不要打工人，只要老板！ 嫌公司抽成高？ 嫌给公司的业绩多？ 嫌上班不自由？ 嫌每天客户少？ 嫌房源信息少？ 来吧，这里在招人！ 百分之百提成，不需要给公司交基础业绩、共享办公费。 公司每天推送5-20个客户，只为更快培养精英。 公司提供强大的房源信息网，全济南业主，托管出租的房源七万多套，公司提供现成房源。 介绍他人入职，工作每满30天奖励招聘人奖励500元！月月都有，上不封顶，！ 公司现有人事专员20名，业主主管入职满2个月，个人素养品德端正，经公司批准可由人事专员分配业务精英，累计达到12人，总部可立即设立分公进行门店扩张!并可享受门店60%门店利润！ 中国晋升最快公司！ 全新模式，全新推出！现培养分公司店长80＋人！ 再次强调不画饼实体门店有意向随时咨询！

1.负责青旅长/短租房源日常运营，包括房源维护、客户接待、线上平台管理，处理租客咨询，线上解答租房房源约看，线下带看签合同 2.早九晚六，月休8天，自由调休可以连休 3.岗位福利每个月不定期月度奖金下午茶生日会 4.无需任何经验要求，会流畅操作电脑和智能手机即 可 5.有兴趣的话可以投份简历！

入职即安排住宿，无需电话销售，工作无需穿正装，公司统一提供运营端口。 获客渠道：58同城、小红书、闲鱼、贝壳等平台免费使用。 {我们为你提供} 1、贝壳端口免费开放，客户资源精准，成交率可达80% 2、专注济南历城、历下、高新区域房源资源，服务客户免收中介费 3、新员工入职享系统化岗前培训 4、开单提成当日结算，单笔提成1000-5000元不等 5、新人入职首周设专项奖励，最高可领5500元 6、公司设有明确晋升通道，表现优异者可直接晋升店长 底薪加提成，综合月薪1w-3w

有无经验均可。欢迎小白

济南各区均有门店，可就近安排，欢迎随时联系咨询！ 工作内容： 1、负责接待客户并提供专业咨询，为客户匹配合适的房产置业方案； 2、深入了解客户需求，推荐适宜房源，并参与商务协商过程； 3、带客户实地看房，协助完成新房、二手房买卖及租赁交易； 4、积极开发和维护房源资源，与业主保持长期稳定的合作关系。 职位要求： 1、年龄20-45岁； 2、能承受工作压力，踏实肯干，具备强烈的成功欲望； 3、有恒心，善于人际交流与沟通； 4、高度的职业责任感和服务意识，执行力突出，富有团队协作精神。 薪资福利：

麻烦问一下哪位司机朋友知道发 山东省济南市莱芜区 口镇林家庄村的物流，。

济南市商河县招水暖安装/维修

金碧物业招聘啦 职等你来 招聘岗位: 保洁员 薪资2300起 岗位年龄：65岁以内 岗位要求：有工作经验者优先，能吃苦耐劳，团结互助，服从上级安排 联系电话：

羊津津铜锅刷招洗碗工一名，170一天，联系电话齐

济南市市中区招石材安装

招租房业务员（租房精英） 工作内容： 1、踩盘拍视频，能真人出镜讲解更佳（不能出镜也无妨，不影响业务正常开展） 2、轻剪辑视频，通过线上各平台获取客源 3、了解客户需求，带客户看房，促客成交 4、房源信息、客户信息、成交信息反馈 职责要求： 勤快，有团队意识，遵守行规，有无销售经验均可，接受新手或跨行业加入 薪资待遇： 提成+奖厉 告别乏味死工资，加入我们无限可能！

新房二手房买卖业务，高提成高佣金，有底薪

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

岗位职责 主要通过在线上平台发布房源信息（小红书、抖音、视频号等自媒体平台把客户从线上转化到线下）有客户咨询我们就进行沟通介绍或者直接转销售沟通，如果客户有意向销售就邀请客户实地看房，签约成交获得业绩 薪酬模式的底薪+奖金的方式 1、获取和整合附近社区楼盘及商圈信息，满足客户需求，提供置业前期的信息服务； 2、负责房客源开发、积累与维护，用好乐有家APP等数字化大平台，精耕社区及商圈，为交易双方提供专业的房产交易服务解决方案，促成交易； 3、在平台强大支撑下，搭档作业，组团服务，为签约双方降低交易成本，控制交易风险，定制置业规划，与客户建立长久友好、良性循环的合作关系。 任职资格 1、年满十八周岁，专业、工作经验不限； 2、性格开朗外向，有激情，工作严谨； 3、能吃苦耐劳，有责任心，勇于挑战，具有较强的沟通能力； 4、认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理。 薪资待遇 1、薪酬待遇 ①新手培养期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效，深圳入职薪资最高9000元（具体面议）！行业新人享受专属培养期最长3个月! ②发展期：薪酬福利包括底薪、补贴、浮动绩效、业绩奖金，发展期初期深圳定岗薪资最高11000元+超高业绩奖核算比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬待遇、业绩奖金无上限！ 其他城市薪资可投递简历后了解！ 2、福利待遇 毕业当年及毕业一年内的大学生可免佣租房，应届毕业生到岗报到时可按公司标准 五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 提供住宿解决方案 上班时间灵活多样，周末双休、单休、调休任你选，工作生活两不误，月休6天 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

1、熟悉掌握公司产品信息，高效运用公司提供的客户资源，结合客户需求精准推荐房源，组织线下带看并推动签约完成； 2、持续维护已签约及合同到期客户关系，提升客户满意度，促进口碑传播，提高老客户转介绍与续租比例； 3、主动跟进未成交客户，分析其未签约原因与真实需求，优化房源匹配方案，提升客户转化效率。 [岗位要求]具备房地产或销售相关工作经验者优先，性别不限； 1、性格积极向上，富有热情与目标感，对职业发展有明确追求； 2、普通话流利，具备较强的表达与沟通能力； 3、具备团队协作精神，执行力强，擅长内外部协调，应变能力佳； [薪资构成]无责任底薪5k+绩效奖励或高比例提成，综合月薪6k-10k。 [福利待遇] 1、基本福利：享受带薪年假、带薪病假、法定节假日休假、婚假、产假、陪产假等； 2、住房福利：员工租赁公司房源可享租金减免、免除服务费及管理费、支持月付无息、免费换租服务、购房专属优惠； 3、贴心福利：话费补贴、定制工装、节日礼品、生日礼金及庆祝活动； 4、文化团建：提供外出培训机会，定期组织团队建设，开展月度主题激励、表彰大会、团队聚餐、体育活动等。

要求语言流畅，可以活跃气氛

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-10-31 岗位介绍： 1.负责公司线下实体门店（门店位于高新万达金街-姜萌女装）的样衣拍摄及展示 2.拍摄服装搭配视频、平面照片、对镜自拍等内容 3.需快速掌握服装产品特点，具备良好的审美能力与穿搭技巧 任职要求： 1.身高165-168cm，体重100-110斤，身材匀称，五官清晰，形象良好，气质出众 2.热爱服饰搭配，具备较强的网感和镜头表现力 薪资待遇：每套服装拍摄酬劳10-20元，每套包含四张图片及一段5秒视频

招主播或助播或主持人 明人不说暗话，我需要主播，你需要机会，这是一条实实在在的招募信息。真诚才是打动彼此的关键！我们期待热情开朗、富有才艺的你加入。 岗位职责： 1、在合规平台进行直播，经验不限，每日直播时长7小时，可分时段完成。 2、与观众粉丝积极互动，调动直播间氛围，提升粉丝参与感和忠诚度。 任职要求： 1、认可并热爱直播行业，学历专业不限，年龄需满18周岁。 2、性格外向、心态阳光，具备团队意识，愿意不断学习成长。 3、欢迎零基础新人，形象气质佳（直播美颜功能强大，自信是关键）。 4、具备一定镜头表现力，敢于面对镜头表达自我。 主播待遇： 1、保底薪资5k-1w+，支持线上直播或线下出勤，优秀者面谈可提高待遇，支持签约合作。 2、配备专业运营团队指导，提供直播设备与场地支持，免费安排才艺及直播技能培训。 我在传媒公司做人事～姐妹们该来上班啦～ 直白一点：我缺人，你需要工作，这就是一场双向奔赴！ 真诚永远最打动人，我们寻找的就是那个有活力、有梦想、有才华的你！ 你离理想生活，只差一个勇敢的决定！叫你来上班是坑你吗？是捧你呀宝贝！不工作会饿肚子的呀小公主们，该上岗啦～ 本单位招聘真实有效！咱们自己人不骗自己人！ 招聘对象：各位小姐姐、小哥哥们（经验不限） 这不是谁都能胜任的职业，但我相信，看到这条消息的你，一定可以！！！！！

岗位职责: 1.传播汽车领域专业知识，保障内容的准确与高质量 2.在直播中与观众实时交流，传递生动有趣的汽车资讯 3.使用公司提供的内容脚本，持续维护良好的粉丝互动关系 任职要求： 1.熟悉汽车行业，能清晰讲解技术相关内容 2.拥有出色的表达能力，能够有效吸引并保持观众关注 3.具备应变能力，愿意不断优化和创新直播方式 4.零基础可投，欢迎热爱宝马品牌者加入

~~~如果你正在找工作，或者想换个赛道，一定要看看这个岗位~~~ 不打卡！不强制加班！ 工作时间有零食饮料可摸鱼，主打上班一个随意 【岗位职责】 工作轻松时间自由 1.公司提供专属获客渠道，每天稳定获取客户资源，通过沟通了解需求并匹配合适房源，协助完成交易。 2.无需经验，应届生/同行/跨行人员均可报名，资深同事全程带教，助力快速开单。 【客户来源】 贝壳平台端口+上门客户+老客户推荐+系统分配资源+门店自有资源 【薪资待遇】 1.无责任底薪+高比例提成，综合收入5k-8k，业绩优异者上不封顶 2.五险+开单奖励+节日福利+月度团建活动，配套专业培训、导师指导、带薪出游机会 3.工作时间：9:00-12:0013:30-18:00 别再纠结“稳定”，年轻就该拼一把！ 点击沟通，明天就能来门店实地看，满意再入职～

EP雅莹红牌高端女装品牌 【薪资】底薪6-9k，高提成； 【福利】入职缴纳五险一金、年底13薪、等级奖金、月度奖励、美衣券福利、生日礼遇、节日关怀、定期体检，不定期组织团建活动等 任职要求： 1.年龄22至***，大专及以上学历； 2.净身高160cm-172cm，体重不超过120斤； 3.形象气质佳，具备良好的语言表达与沟通能力； 4.具备半年以上直播经验，有服装类主播经历者优先考虑；

穿版模特：薪资结构：底薪5000起（根据经验情况可谈）+奖金 岗位介绍： 1.负责公司线下实体门店（门店位于龙湖北辰天街）的样衣试穿与拍摄工作 2.拍摄服装穿搭视频、平面照片及对镜自拍等内容 3.需快速掌握服装产品特点，具备良好审美与搭配能力 任职要求： 1.身高165-167，体重90-105，身材比例匀称，五官端正，形象气质良好 2.热爱服装行业，擅长服饰搭配，具备较强的网感与镜头表现力 3.有相关从业经验，如服装搭配师、穿版模特、穿搭博主或服装直播类岗位经历者优先 职业发展规划： 1.初期主要承担女装样衣的试穿与拍摄任务（以平面为主） 2.后续可根据个人兴趣拓展发展方向，例如转型为女装带货主播等 福利待遇： 1.公司成立9年，工资按时发放，从不拖欠，办公环境舒适宽敞，团队成员以95后、00后为主，氛围轻松活泼 2.每月组织下午茶活动，定期举办节日庆祝，每年安排一次集体出游 3.节日福利齐全（涵盖妇女节、端午节、中秋节、元旦、春节等），并设有年终奖金 4.公司日（含礼品发放）、周年庆典、内部产品内购会、茶话会、住房补贴等多项员工福利 感兴趣的朋友欢迎联系沟通~

双休工作轻松高提成时间灵活 1.配备专属房源系统，无需自行寻找房源 2.拥有稳定客户资源，日均接待20-30位客户 3.日常工作为听音乐、整理信息，通过微信与客户沟通，推荐匹配房源，陪同看房并协助签约即可 薪资待遇： 底薪8000元，提成高达93%！行业领先水平，单笔提成平均约2000元，最低不低于1500元！ 新人无需经验，约10天即可掌握流程独立作业，配备专人指导培训 团队成员以年轻为主，多数为00后，思维开放，沟通顺畅，真诚直接不玩套路

不要经验，不要经验，接受无经验的小白！ 包吃包住，包吃包住！ 职位介绍： 【确定待遇】：补贴5000～8000分红46%，月综合一万加每个月15号固定发 包吃：三菜一汤，有荤有素 包住：离公司步行五分钟通勤方便，有空调，洗衣机，热水器，WiFi，有阿姨打扫卫生 更有现金奖福利、生日福利、节日福利、聚餐福利、单反福利、元老福利、旅游福利、礼品奖福利，不定时团建等 工作时间：累积播满6小时（时间段自由，中间可休息） 【免费提供】 化妆造型，住宿，舞蹈培训，才艺培训，情商培训，场地，设备，包装，推广，扶持，公司直聘，无押金，不会以任何形式收取费用 【工作内容】：协助主持人直播，活跃直播间气氛，与粉丝互动，与主持人互动，工作简单。 福利待遇：包吃包住，福利待遇高，工作轻松，有月奖金，年度奖金拿不停，不定期团建，公司有自己的餐厅，台球厅等等，下班后免费自由玩，全济南最好的福利待遇，最大的传媒公司，别人公司有的咱们都有，欢迎大家来公司参观，期待与您成为同事。 【职位要求】 1，有无经验均可，有无才艺均可，新人小白均可，（公司有专业舞蹈老师，化妆师，培训老师和完善的运营团队） 2.形象气质佳，活泼开朗，自信大方 3，年龄16-26岁，需具有一定的良好表达能力 4，无学历限制 【郑重声明】 六个六文化传媒有限公司旗下艺人不涉及任何低俗内容，欢迎敢于挑战高薪的你，只要肯努力不断学习在我们指导下月入1万-10万+，期待热爱这份工作的你。一起来暴富吧！ 我司成立于2016年在济南，总部坐落于天桥区默小生大厦，共计7000多平直播场地！济南共四家分公司，青岛、菏泽、等等都有一到两家分公司。战略合作伙伴集中于广深一带。截至目前为止，总公司线下主播280多名，线上3000+。公司主要板块：娱乐直播，才艺直播，情感直播，单播，团播，户外播等等多元化剧本，运营、主持人1v1扶持，培训官全程跟踪、制定个人半年直播生涯。全职舞蹈老师每天排课，化妆师全天候待命。公司保证不缴纳任何保证金、不交纳任何费用入职，入职5天后签订合同。包吃包住，每个月15号发放，各种奖励拿到手软！！！