岗位职责：在线监测设备日常运行维护，定期校准。设备维修调试。填写相关记录。任职要求：持C1以上驾驶证，会简单的弱电，认真负责，学习能力强。提供住宿，缴纳社保，节假日福利。

风电运维工程师招聘！ 风电运维工程师（甘青区域、新疆） 招聘要求:18-35岁，中专及以上学历，需要持三证（高压低压高处）没有的可以参加公司统一培训取证。 主要负责:风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。 薪资待遇： 1入职前三个月为一档工资5000-5500元左右； 2.三个月后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等； 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+三倍薪资+交通补助+六险一金。

岗位职责： 1.负责产品在项目现场的安装与实施工作，包含场地划线、监控系统布线接线及设备安装调试 2.承担工程交付后的售后支持任务，具备全国范围内出差的适应能力 任职资格： 1.大专及以上学历，计算机、电子、车辆工程等相关专业背景，持有驾驶证者优先考虑 2.掌握计算机基础操作，具备工程绘图软件使用经验者优先 3.具备较强的责任意识，能够承受工作压力，具备良好的抗压与吃苦精神 4.可接受连续一个月以上的长期出差（用于安装调试），或不定期短期出差（用于维护与售后） 5.具备优秀的团队协作能力，性格踏实，沟通顺畅，工作态度积极，责任心强，能稳定长期发展 6.从事过电脑、网络等相关领域工作者优先，有弱电系统施工及安装经验者优先 7.实操能力强，对技术有浓厚兴趣，乐于钻研学习 8.为人诚恳务实，工作细致认真，遵守公司各项安排 工作时间： 每周双休或调休，享受国家法定节假日 薪资待遇： 社保五险＋基本工资＋餐费补贴＋岗位津贴＋交通补贴＋通信补贴＋加班补贴＋量化绩效奖金＋年终奖励＋优秀员工期权分红

叶片检‬修工程师(60人） 入职薪‬资8000起步 岗位职‬责: 负责风电‬叶片故障排查、技术改造及维修作业 任职要求: 1. 大专及以‬上学历，40周岁以‬内 2. 持有高‬空作业证、高低压‬电工证、急救证 3. 有风电‬叶片运维经‬验优先，小白也‬可接收 4. 身体健康，无高血压、心脏病‬等慢性病，不恐高、体重＜100kg 5.能适应长时间出差，环境艰苦 薪资待遇: -实习期3个月，月薪8000起；转正后‬综合月收入≥12000元 - -额外享‬司机津贴、带队津‬贴等多项‬补助 联系方式：（电话同微信）

负责风力发电机组的运行维护 定检工作内容：1、执行周期检查：按计划（如月度、季度、年度）对风机进行全面“体检”，包括检查叶片外观、塔架结构、机舱内核心部件状态。 2、开展预防性保养：完成固定维护动作，如更换润滑油、清洁散热系统、紧固松动螺栓、校准控制系统参数。 3、记录与反馈：详细记录检查数据，对比历史参数识别异常趋势，提前预警潜在问题（如部件老化、性能衰减）。 六险一金餐补住宿免费

掌握在线监测设备的运行维护，可独立开展水质与气体检测设备的运维任务。

风电运维工程师招聘！ 风电运维工程师（甘青区域、新疆） 招聘要求:18-35岁，中专及以上学历，需要持三证（高压低压高处）没有的可以参加公司统一培训取证。 主要负责:风力发电设备运维定期检修故障消缺保障风电机组安全稳定运行等工作。 薪资待遇： 1入职前三个月为一档工资5000-5500元左右； 2.三个月后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等； 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到12000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+三倍薪资+交通补助+六险一金。 联系方式:（微信同号）

岗位职责: 1.负责日常运维工作的统筹与实施，保障系统持续稳定运行； 2.对系统性能进行实时监控，快速识别并解决相关异常情况； 3.参与运维自动化工具的探索与落地应用，提升整体运维效能； 4.编写及持续优化运维流程文档，完善标准化操作规范。 任职要求： 1.具备扎实的问题分析与处理能力，能独立应对系统运维中的各类技术问题； 2.拥有较强的学习意识和技术钻研能力，可跟进前沿运维技术的发展动态； 3.具备良好的协作意识，能够与团队成员保持顺畅沟通与配合； 4.工作认真负责，执行力强，能在高强度工作环境下保持高效输出。

岗位要求： 1、本科需为统招学历，且可在学信网查询验证； 2、电气工程、自动化、计算机等相关专业背景者优先； 3、具备一定的Linux操作系统及数据库基础知识；有电力系统或相关领域运维经验者更佳； 4、具备良好的沟通能力；拥有较强的学习主动性；熟练掌握常用办公软件

工作时间：早8点半-晚17:30 六日双休法定节假日 包住，吃饭自理 综合薪资6-8K 入职缴纳五险一金 岗位职责： 1.负责项目测试阶段的组织实施及前期准备工作； 2.负责项目前期对接测试工作，并对相应工作进行记录； 3.负责测控设备日常维护及其设备保养，对发现的问题进行分析并及时处理； 任职资格： 1.大专及以上学历，专业要求通信、信息或计算机相关专业； 2.有良好的沟通能力、团队协作能力； 3.具有很强的学习能力，踏实肯干，具有一定的保密意识； 4.有C1及以上驾驶证，有驾驶经验优先。

招聘招聘 本茶艺找两名服务员 工资4000～6000 上班自由。性格开朗。包吃住 。年龄不超过35岁 联系方式。地址:黄南州尖扎县

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1、能按照机组维护内容对风电机组定期维护、故障消缺、定期检修工作，保障风电机组安全、稳定地运行；2、对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理；3、现场安装督导、调试和试运行等工作；4、填写并提交风力发电项目现场运行报表，遵守现场工作计划，包括检修工作计划、备品备件计划；5、执行风电场运行规程和安全规程以及各项规章制度；6、积极参加风电场及公司组织的各类培训。

**运维电工一年以上风电经验有高低压证** 拥有能源、电力、机械、自动化、建筑或工程施工等相关工作经验，如对拟派项目电站较为了解或参与该项目前期施工、现场管理者可放宽专业及工作经验予以优先考虑，持有高压电工作业、低压电工作业、高处作业等特种作业操作证的可放宽专业及工作经验予以优先考虑 薪资福利:6500左右 招工人数:三名 工作地址:大庆肇源县青花湖

辉曜新能源(甘肃)有限责任公司，我们是一家专注做风电运维工程师招聘的企业，我公司目前与新能源领域合作的公司有：金风科技，明阳智能，运达风电，远景能源，新风新能等运维公司。公司一贯坚持服务至上，诚信为本的经营宗旨，高效的工作，良好的信誉，真实的反馈，优质的服务。 招聘岗位(风电运维工程师) 1。远景，明阳，金风科技，东气等，储备人数500人 2。工作性质：风电运维工程师值班员，风电运检，检修! 任职要求 ，年龄18-35周岁(条件优秀者可适当放宽)；学历大专及以上（高中，中专学历，有经验者可适当放宽），经验不限，身体健康，动手能力强，具有吃苦耐劳的精神，适应长期出差，高，工作认真，有团队精神，学习能力强，有登高作业证，高压电工证，低压电工证，无证者公司统一组织安排考取三证。 薪资待遇 运维工程师前三个月工资6000-7000以上，检修定检前三个月综合薪资5500-6500，六险一金，，半年以后评级定薪涨薪资，有经验根据面试定级别薪资。 其他福利待遇 节假日福利，生日福利，月休5-6天，与运维公司直签劳动合同一次分配，二次调配，终身岗位售后服务免费! 报名后1-2个月安排上岗(含培训+考证时间) 考证费用甘肃最低+上岗

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

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高速公路机电设备安装、调试，弱电工程师，技术过硬、责任心强，二把刀勿扰，谢谢

找两个工人，8点半上班，4点半下班，工资100元，愿意干的联系

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先考虑 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电机组机械与电气系统的检查维护，实施设备技术升级、部件改造及辅助装置加装等工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：全国范围内风电项目现场出差 要求：身体健康，无影响风电作业的禁忌症，动手操作能力强，能适应长期外派出差，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿免费提供，遇大风雷雨天气可暂停作业休息，每满三个月享带薪休假10天 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：需具备3个月以上风电行业工作经验，且持有三证（低压电工证、高压电工证、高处作业证） 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气部分的保养工作，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试测试和试运行任务，开展安全隐患识别与整改，并做好相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的各类培训，持续学习风电运维专业知识。 工作地点：国内各风电场就近分配 要求：身体健康，无职业禁忌，实操能力强，能长期出差，必须持有低压电工证、高压电工证及高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，免费提供住宿，恶劣天气期间可在现场休息，每三个月可回家休息10天，享受带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业发展前景广阔，岗位稳定性强！

职位描述 1.负责信息机房的规划与实施建设； 2.参与网络架构的设计与部署工作； 3.配合新云服务供应商完成系统平台的搭建与上线； 4.推进导视软件安装进度，监督停车场系统建设，统筹客流技术系统的点位规划及实施进展； 5.协调商开公司销售数据采集系统的设备采购，主导九路视频监控的型号选型、布点确认及通道命名规范； 6.主管会员系统的选型采购、会员卡配置及相关培训，跟进自动积分系统的采购、商圈绑定、系统联调与操作培训； 7.推动统一地图平台、智能导航系统及巡场管理系统的技术落地与建设； 8.负责筹备期广场信息化相关合同的整理与管理工作。

岗位职责 1.负责IDC日常运维，确保机房环境稳定运行； 2.保障公司服务器系统的高可用性与性能优化； 3.根据业务发展需要，推进IDC基础设施建设及服务器资源扩展，支撑业务持续增长； 4.面向业务团队提供设备运维服务支持，涵盖例行巡检、故障响应、变更执行、问题排查等环节； 5.承担IT设备的配置管理与资产登记工作； 6.确保IDC各项服务指标符合服务级别协议（SLA）要求； 7.跟进技术问题处理进度，及时反馈结果，并完成相关数据统计与报告输出。 任职资格 1.品行端正，具备较强的责任意识； 2.工作积极主动，对互联网行业有浓厚兴趣； 3.计算机或相关专业背景，具备2年以上运维工作经验； 4.熟悉Unix/Linux系统操作与维护，掌握网络安全基础知识及服务器配置技能； 5.具有责任心，拥有良好的团队协作与沟通能力； 6.具备较强的故障分析与处理能力，有项目推动经历或运维流程改进经验者优先考虑； 7.有大规模网站IDC运维实践者优先录用； 8.能够胜任7×24小时轮班制运维保障工作。 组员白夜休休薪资5-6K，组长白班薪资7-8K

服务意识强，性格开朗乐观，工作积极主动

风电运维工程师/变电值班员 #热招岗位「直驱运维工程师|双馈运维工程师|变电值班员|陆上运维工程师|光伏运检|海上风电」招聘人员:有工作经验可在意向地区分配/无工作经验大区内按照项目需求分配。 招聘要求 工作内容 中专及以上学历，工科类专业优 风力发电设备运维，定期检修， 先(优秀者可放宽学历专业要求) 故障消缺，保障风电机组安全稳 需要持三证(无证人员可先参加 定运行等工作。 培训考试取证再上岗)。 薪资待遇 1.试用期3个月左右，试用期工资4500-5500元左右; 2.转正后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等; 3.工作满一年经公司技术考核，可提高工资至8000到10000元。 4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+交通补助+五险) 微信同号

处理大风车风机故障，对大风车定期维护及保养，新老部件的替换，数据的摘抄等

1、严格按照维护内容对风电机组定期检修、技改工作，保障风电机组安全、稳定运行； 2、负责检修、技改过程中相关故障、隐患的排查、整改、处理，及相关信息、资料的记录和收集工作； 3、确保检修、技改过程中的安全、质量和进度，对于检修、技改过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理； 4、协助现场经理做好现场费用控制工作，有效控制现场各项成本管理； 5、完成维护主管交办的其他工作。

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、技术改造及性能优化，提升发电效率 3.记录运维数据并编制运行报告，配合远程监控系统完成状态分析 4.协同现场团队完成大部件更换、检修等重大作业任务 5.遵守安全生产规范，参与应急演练与事故处置工作 任职要求： 1.学历不限，具备风电或电气相关专业背景优先 2.有风电运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，具备基本电工技能 4.持有登高证、电工证等相关特种作业证件者优先录用 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强