招聘岗位:风电运维工程师 年龄范围：18-45周岁 学历要求：中专及以上 工作内容：巡检，技改，抄表，维护等。 见习工资：5000左右 转正工资：6000-12000(半年涨薪一次500-2000) 注意：此工作需要持证上岗，高低压登高证，接受小白需要出差 转正安置城市；全国各省市县，户籍所在地就近分配

需要风力发电半年定检人员2名

负责新建变电项目站内设备一次安装及二次调试工作。要求电力相关专业大专学历，工资5000元/月，站上提供住宿，月休4天，可季度累计

1.负责全自动设备的日常巡检及维护，确保设备稳定运行 2.须具备C1或B2驾驶证，年龄要求18至30周岁

1、统招本科，学信网可查； 2、电气工程、自动化、计算机等相关专业优先； 3、具备Linux操作系统及数据库基础知识；有电力系统或其他系统运维经验者优先； 4、沟通表达顺畅；具备一定自主学习能力；熟练使用办公软件

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备进行定期保养、技术改造及性能优化，提升发电效率 3.记录运维数据并编制运行报告，配合远程监控系统完成状态分析 4.协同现场团队完成大部件更换、检修等重大作业任务 5.遵守安全生产规范，参与应急演练与事故处置工作 任职要求： 1.学历不限，具备风电或电气相关专业背景优先 2.有风电运维工作经验者优先，能适应长期驻外工作 3.熟悉风力发电系统结构与工作原理，具备基本电工技能 4.持有登高证、电工证等相关特种作业证件者优先录用 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强

岗位职责： 1.负责产品在项目现场的安装与实施工作，包含场地划线、监控系统布线接线及设备安装调试 2.承担工程交付后的售后支持任务，具备全国范围内出差的适应能力 任职资格： 1.大专及以上学历，计算机、电子、车辆工程等相关专业背景，持有驾驶证者优先考虑 2.掌握计算机基础操作，具备工程绘图软件使用经验者优先 3.具备较强的责任意识，能够承受工作压力，具备良好的抗压与吃苦精神 4.可接受连续一个月以上的长期出差（用于安装调试），或不定期短期出差（用于维护与售后） 5.具备优秀的团队协作能力，性格踏实，沟通顺畅，工作态度积极，责任心强，能稳定长期发展 6.从事过电脑、网络等相关领域工作者优先，有弱电系统施工及安装经验者优先 7.实操能力强，对技术有浓厚兴趣，乐于钻研学习 8.为人诚恳务实，工作细致认真，遵守公司各项安排 工作时间： 每周双休或调休，享受国家法定节假日 薪资待遇： 社保五险＋基本工资＋餐费补贴＋岗位津贴＋交通补贴＋通信补贴＋加班补贴＋量化绩效奖金＋年终奖励＋优秀员工期权分红

1.负责全自动设备的日常巡查与保养，确保设备稳定运转 2.需具备C1驾驶证，年龄要求18至30周岁 3.提供专业师傅带队指导及岗前培训

岗位职责： 1.负责产品在项目现场的安装与实施工作，包含场地划线、监控系统布线接线及设备安装调试 2.承担工程交付后的售后支持任务，具备全国范围内出差的适应能力 任职资格： 1.大专及以上学历，计算机、电子或车辆工程相关专业背景，持有驾驶证者优先考虑 2.掌握计算机基础操作，具备工程制图软件使用经验者更佳 3.具备较强的责任意识，能承受工作压力，具有吃苦耐劳精神 4.可接受连续一个月以上的外出安装调试任务，或不定期短期出差执行维护与售后服务 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作主动积极，踏实肯干，责任心强，能够长期稳定就职 6.从事过电脑、网络等相关领域工作者优先，具备弱电系统施工及安装经验者优先 7.实操能力突出，对技术有钻研兴趣 8.为人诚恳务实，工作态度端正，服从公司工作安排 工作时间：每周双休或调休，享受法定节假日 薪资待遇：社保五险+基本工资+餐费补助+岗位补助+交通补助+通信补助+加班补助+量化奖金+年终奖+优秀员工期权分红

岗位职责：在线监测设备日常运行维护，定期校准。设备维修调试。填写相关记录。任职要求：持C1以上驾驶证，会简单的弱电，认真负责，学习能力强。提供住宿，缴纳社保，节假日福利。

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风电运维位职责：对风电机组的故障消缺、故障排除，保证风机正常运行，还有线路的维护，机器的维护以及系统的维护 一、任职要求： 1、初中及以上学历，有无经验皆可。 2、具备各类发电厂电力运行维护从业经验者优先考虑。 3、指定新能源企业带薪实习3-6个月，实习工资4000-5000，提供食宿。 4、有较强的的责任心、执行力 5、年龄18——35岁 6、身体健康、无遗传性疾病、无犯罪记录。 二、薪酬福利： 1.六险一金 2.综合薪资：转正8000-12000； 3.入职享受13薪年底分红，恶劣天气风力超过四级享受带薪休假 三、工作时间： 8小时工作制。每个月休息10-15天，也可累计休息2--3个月的假期。 四、岗位晋升：每半年有一次考核晋升，定级评薪的机会，风力发电运维员—运维值长—运维场长。

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、维护和故障处理，确保设备安全稳定运行 2.按照运维规程执行定期保养、部件更换及技术改造任务，提升机组运行效率 3.及时记录并上报运行数据和故障信息，配合后台分析优化运维策略 4.参与现场应急抢修工作，快速响应突发性设备故障，降低停机损失 5.协助完成风电场运维文档整理和技术资料归档，保障工作可追溯性 任职要求： 1.学历不限，具备风电、电气、机械类相关专业背景优先 2.经验不限，有风电场实际运维工作经验者优先考虑 3.熟悉风力发电系统基本原理和常见故障处理流程 4.具备良好的安全意识和团队协作能力，能适应长期驻场或出差工作 5.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先录用

岗位职责： 1.负责风力发电机组的日常巡检、故障处理及定期维护，确保设备安全稳定运行 2.对风电设备运行数据进行监测与分析，及时发现并解决潜在技术问题 3.参与风机大修、技改项目，配合完成设备升级和性能优化工作 4.编写运维记录和技术报告，建立完善的设备维护档案 5.遵守安全生产规范，落实各项安全措施，杜绝违章操作 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，电气、机械、自动化等相关专业优先 2.熟悉风力发电系统原理，有风电场运维经验者优先考虑 3.能适应长期驻外或野外作业环境，具备较强的责任心和团队协作能力 4.持有登高证、电工证等特种作业证书者优先录用 5.学习能力强，能快速掌握新设备、新技术的操作与维护要点

风电运维/定检/技改 工资待遇：根据经验谈薪资13000+；入职缴纳五险/六险一金 工作岗位：风力发电运维工程师、定检、技改工作内容： 1．现场安装督导、调试、运行等工作 2．定期维护与例行维护、风机故障维修 3．准确了解机电系统的技术参数 4．负责发电机设调试、电气故障处理、变频 器调试及变奖系统调试 5．风机维护与保养等 吃住：提供住宿，住宿是公司统一安排 任职要求： 1．年龄：18~40周岁 2．学历：中专及以上学历+持有相关证件 3．电气、机电等相关专业优先录取（其它专业也可接受）

1.公司简介：瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东青岛、江苏盐城、福建厦门等地设有分公司，在全国共有五个经营片区；业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。 公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位： 2.1、陆地风电运维工程师 岗位职责：负责风力发电机组的日常巡检、维护、故障消缺、检维修；巡检运行记录填报；检维修方案编制和备品备件计划编制上报；现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求： 3.1.1、陆上风电运维工程师：大专及以上学历；；电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取 4.工资待遇：陆地风电：税前综合工资，入职前3个月执行4880-5880元；4-6个月之间晋升为6580-7580元；然后每半年或一年晋升一次，月薪资涨幅600-1200；工作满一年工资8000元左右；工作2-3年，月薪资可达9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪；入职缴纳六险一金，还有话补、电脑补贴、节假日补贴等。 包住，住宿是公司免费统一安排，一般是4-6人间；就餐是一般风电场是员工集体合伙一起做饭吃，比较大的风电场有食堂，自己点餐买饭吃。 话费补贴100元/月；电脑补贴80元/月(现场发放)；高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天：清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天)；春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

高速公路机电设备安装、调试，弱电工程师，技术过硬、责任心强，二把刀勿扰，谢谢

找两个工人，8点半上班，4点半下班，工资100元，愿意干的联系

青海需要定检人员

1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中，开展故障诊断、隐患排查与整改处理，并做好相关数据信息的记录与归档工作； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟踪处置； 4、配合上级管理人员推进现场成本控制，合理管控各项运维支出； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月以上风机定期检修工作经验； 2、无恐高现象，须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证（缺少任一证书请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识； 4、具备良好的沟通协调能力和学习适应能力，心理素质良好； 5、动手实践能力强，能按时保质完成上级交付的工作任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估结果核定（6500-15000元/月），转正后享有项目利润分红权益 福利： 入职即购买意外伤害保险，报到途中交通费用可报销；工作满3个月后予以报销；考证所需费用自入职起每满8个月报销一个证件，2年内完成全部证件费用报销；每月享有5天休息时间

处理大风车风机故障，对大风车定期维护及保养，新老部件的替换，数据的摘抄等

需要一名暑假工儿童乐园需要上架子，底薪2300.全勤600，周末通班，其他时候两班倒早九晚三，晚三到闭店，

岗位职责: 1.负责共享充电宝设备的日常运营维护，保障系统稳定高效运转； 2.实时跟踪设备使用状态，快速响应并处理用户反馈的各类问题； 3.持续优化设备性能表现，提升用户体验与服务满意度； 4.协同团队协作，共同推动服务质量与运营效能的提升。 任职要求： 1.具备良好的团队协作意识，能与成员保持顺畅沟通与配合； 2.拥有较强的问题应对能力，可及时处置突发状况； 3.熟悉共享充电宝行业动态，能结合市场变化灵活调整运营方案； 4.具备积极的学习态度和创新思维，持续实现个人能力进阶。

1、统招本科学历，学信网可查； 2、电气工程、自动化、计算机等相关专业优先； 3、具备Linux操作系统及数据库基础知识，有电力系统运维经验者优先； 4、沟通表达良好，具备自主学习能力，熟练使用办公软件

工作内容 1.负责风电设备的运维和维护工作； 2.负责风电场的巡检、故障排除和维修； 3.负责风电设备的日常保养和维护。 4.工作地址：前期西北五省随机分配，后期转正，可申请二次调配，按户籍所在地分配，前期不接受指定分配 上岗要求： 1.中专及大专以上，经验不限，可以接受小白； 2.持证上岗（高压低压和登高） 3.年龄18-35周岁 4.身体方面无恐高色盲色弱，听力弱和其他疾病 薪资待遇 税后到手实习期5000-6000.转正后8000-12000 入职即缴纳六险一金包住，有餐补 月休5天，上二至三个月休10-15天

工作职责 1、参与国内运营商项目的落地实施，承担公司项目部署与日常维护工作； 2、按项目执行标准完成各类技术文档的撰写与归档； 3、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格 1、计算机类相关专业本科及以上学历，25届在读学生； 2、熟悉集成环境，掌握mysql、redis、mq、tomcat、阿里云slb、主机等相关技术； 3、掌握linux常用命令，熟悉数据库基本操作，能熟练使用SQL语言，具备基础网络知识； 4、具备良好的学习能力与文档撰写能力，可独立编制运维方案、应急预案及故障分析报告； 5、责任心强，具备良好沟通能力与团队协作精神，富有服务意识与创新思维。 长期实习者优先考虑