【岗位职责】 1. 负责线上雅思教学工作。 2. 熟悉各种雅思参考书，熟悉雅思考试范围，擅长分析重点、考点。 3. 针对学员情况定制个性化学习方案，并完成学生的督导和指导。 4. 积极参加部门组织的各种培训、教研、讲座、会议等活动。 5. 后期视业务需求会扩大教学范围，例如朗思、多领国等。 【岗位要求】 1. 所教学科需满足雅思口语、写作7分以上；听力、阅读8分以上。 2. 一年以上教学经验，有较强的教学能力；最好能够兼顾两个科目以上。

【岗位职责】 1. 负责开展日常英语教学工作，根据学员水平制定适宜的教学计划。 2. 组织课堂活动，提升学员英语听说读写综合能力。 3. 定期评估学员学习进展，提供学习反馈与改进建议。 4. 参与课程内容优化，协助完善教学资料与辅导材料。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语语言能力，发音标准，表达清晰。 2. 有较强的教学能力和课堂组织能力，能够灵活应对不同学习需求。 3. 工作认真负责，具有服务意识和团队协作精神。 4. 愿意持续投入教学改进，适应灵活的工作安排。

工作周期：1个月 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-07-01 【岗位职责】 1. 负责初高中语文、历史、道德与法治等文科课程的教学实施，完成备课、授课及课后辅导工作； 2. 依据教学大纲和课程要求开展课堂教学，确保教学内容科学、进度合理； 3. 关注学生学习动态，进行学习效果跟踪与反馈，提供必要的学业指导； 4. 参与学科教研交流，协助优化教学方案与课程资源建设； 5. 配合学校完成相关教学管理和学生发展支持工作。 【岗位要求】 1. 具备系统的文科专业基础，熟悉初高中文科课程结构与教学内容； 2. 具有良好的讲授能力和课堂管理能力，能够调动学生学习积极性； 3. 工作认真负责，具备较强的教学执行能力与持续改进意识； 4. 具备团队合作精神，愿意参与教学研讨与协作教学活动。

主要辅导小学生下午放学后的作业，领读，听写

招聘高中数学、物理、英语教师，薪资待遇详谈

【岗位职责】 1. 负责初中语文学科的教学工作，按教学计划完成课程讲授； 2. 根据学生学习情况制定个性化辅导方案，提升学生语文综合能力； 3. 布置并批改作业，定期进行学习效果评估与反馈； 4. 与家长保持沟通，及时汇报学生学习进展； 【岗位要求】 1. 具备良好的语文基础知识和教学理解能力； 2. 表达清晰，有较强的沟通能力和课堂组织能力； 3. 热爱教育事业，有责任心，能够耐心指导学生； 4. 有相关教学经验者优先，可接受兼职灵活安排；

工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：完工结 招聘截止时间：2021-05-30 【岗位要求】 1. 普通话标准 2. 英语发音标准 3. 有教师资格证书 4. 有教学经验

【岗位职责】 1. 负责高中英语课程的教学实施，根据教学大纲完成授课任务； 2. 关注学生学习情况，合理设计教学活动以提升学习效果； 3. 参与学科教研活动，配合团队优化教学内容与方法； 4. 定期进行学习评估，及时反馈学生学业进展。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语专业能力，语言表达准确流畅； 2. 有较强的责任心和敬业精神，热爱教育工作； 3. 具备良好的沟通能力，能与学生、家长及同事有效互动； 4. 具备持续学习意识，愿意参与教学提升相关活动。

【岗位职责】 1. 负责高中学科课程的教学工作，完成教学计划和教学任务 2. 根据学生情况因材施教，注重培养学生的学习能力和综合素质 3. 参与教学研讨和课程建设，持续提升教学质量 4. 与家长保持沟通，及时反馈学生学习进展 【岗位要求】 1. 具备良好的专业知识和教学能力，能够胜任高中阶段教学工作 2. 工作认真负责，有较强的责任心和敬业精神 3. 具备良好的沟通能力和团队协作意识 4. 乐于投身教育事业，关注学生全面发展

西宁市寒假家教兼职教师招聘公告 趁闲挣钱，寒假兼职正当时 招聘内容 岗位：兼职教师 人数：语文：2人；数学：3人；英语：2人；物理：2人；其他科目擅长者以及胜任高中教学者同样招聘 工作地点：西宁市各城区 招聘对象：在校大学生优先 工作时间：~（年前完工） 薪资福利 基础工作可保障薪资：2500+，多劳多得还计算提成，收入不设上限！ 公司提供实习证明，为求职简历加分！ 公司免费提供住宿，教学资料，工作起来无后顾之忧！ 团队不定期举行团建聚餐，team！ 提供岗位成长晋升机会，兼职继续，收入不停！ 联系我们 咨询/面试对接：郑老师 咨询热线： 寒假兼职教师团队欢迎你的加入！

招聘做护膝的工人2名，夫妻工优先。

格尔木锡铁山食堂，45岁以下最好是两口子，厨师也行，一天做两顿饭，活轻松，工资面议。联系电话，另外花土沟也招厨师

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青海格尔木需要四名环氧工人，工作时间为15天左右。有意向且空闲的师傅可报名。

海西蒙古族藏族自治州格尔木市招地坪/自流平/固化

是一个合伙人方向的岗位，不是单纯打工。你需要独立负责教学和带班，对续费和转介绍负责。做得好可以参与新校区投资入股，一起把盘子做大。 【岗位职责】 1. 独立负责英语班级的教学工作（8-12小班制）； 2. 负责所带班级的续费和转介绍，对教学质量和家长满意度负责； 3. 参与教研和课程优化，逐步承担教师带教工作； 4. 参与校区运营决策，对教学结果负责。 【任职要求】 1. 3年以上英语教学经验，能独立备课、上课、做家长沟通； 2. 有续费和转介绍意识，不排斥跟家长打交道； 3. 有创业心态，愿意参与校区经营，不满足于只拿课时费； 【薪资待遇】 · 底薪：5000元/月 · 课时费（分层制） · 满班奖励 · 续费奖金： · 转介绍奖金： · 年度分红： · 综合收入参考： 稳定期8000-12000元/月，优秀者上不封顶

岗位职责： 1.负责培训机构英语课程的教学实施，完成备课、授课、作业批改及学情反馈 2.根据学生年龄和水平设计趣味性、互动性强的教学活动，提升听说读写综合能力 3.定期开展学习效果评估，制定个性化辅导方案，助力学生学业进步 4.积极参与教研活动与教学培训，持续优化教学方法与课堂质量 5.与家长保持良好沟通，及时反馈学生学习进展与成长表现 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话二级乙等及以上，持有教师资格证者优先 4.具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 具体薪资面议，包吃包住，2室1厅公寓式住房，住宿离工作地点近，通勤5分钟。同事工作氛围融洽，多以00后为主。

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

机构十年扎福田梅林，口碑靠谱，生源稳定，教程规范体系专业，薪资待遇丰厚公司氛围很好。需要耐心用心专业热爱教育的老师加入团队 ，公司未来可期。是很好的平台

选择线上英语陪练（可靠，多劳多得） 工作待遇 单词40/小时，十次复习课每次一块钱，一共50元；阅读45/小时看个人时间安排课时。 工作优势 1无需备课，借助AI系统，对学生所需进行有效学习。 2无需固定工作场所，环境安静，网络畅通即可工作。 3工作可晋升机会多多，普通教练~金牌教练~考核官~成交手等等 4收入和能力挂钩，从月薪过干到过万只需短短几个月时间 5工作时间灵活，根据自己时间灵活选择 其他 1，英语专业，过专四优先；非英语专业，须发音标准。 2，声音洪亮，热情，亲和力强以及有责任心和时间观念， 3，在线陪练，须有电脑，网络流畅。 4，每天能有时间方便安排5，需要漏脸1对1直播授课， 6，至少需要干满三个月，长期优先。 7，需要准备好简历和视频（会提供一篇英文文章，简短自我介绍和根据文章内容读出来即可）

有教育经验者优先，会讲普通话

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-06-19 【岗位职责】 1. 设计和实施针对高中生的英语教学计划，确保教学质量； 2. 准备和更新教学材料，以满足学生的学习需求； 3. 组织和参与教学研讨，不断提高教学方法和学生学习效果； 4. 跟踪学生的学习进度，提供个性化指导和反馈。 【岗位要求】 1. 具备良好的英语教学能力和热情，能够激发学生学习英语的兴趣； 2. 具有较强的课堂管理能力和组织能力，能够有效管理学生； 3. 能够使用现代教学工具和方法，不断提高教学质量； 4. 具有良好的沟通技巧和团队合作精神，能够与学生和家长有效沟通。

【岗位职责】 1. 负责高中英语课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改等教学任务； 2. 根据教学计划组织课堂活动，提升学生英语听说读写能力； 3. 定期开展学习测评，分析学生学习情况并调整教学方案； 4. 参与教研活动，配合学科组完成教学资源的整理与优化。 【岗位要求】 1. 具有高中英语教师资格证优先考虑； 2. 具备良好的英语专业能力和扎实的教学基本功； 3. 具有较强的责任心和团队协作意识，热爱教育事业。 【福利待遇】 包住包水电，提供做饭场所，全勤奖，授课质量奖，工作积极奖

【岗位职责】 1. 负责小学语文学科的教学工作，按照教学计划完成课程讲授； 2. 根据学生学习情况提供基础辅导，提升学生的语文理解与表达能力； 3. 布置并批改作业，定期反馈学习进展； 4. 与学生及家长保持沟通，协助了解学习状况； 【岗位要求】 1. 具备扎实的语文基础知识和良好的学科素养； 2. 表达清晰，具备基本的课堂组织与沟通能力； 3. 热爱教育工作，有责任心，能够耐心指导学生； 4. 可配合兼职教学安排，灵活适应教学时间；

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 【岗位职责】 1. 宣传及代课。 2. 工资包含宣传与授课两部分，根据小学、初中、高中划分，薪资在3000-5000元左右。 【岗位要求】 1. 招聘小学、初中、高中代课老师。 2. 工作认真负责，吃苦耐劳。 3. 有经验者优先考虑。 4. 主要面向在校大学生兼职为主。 工作地点：西宁市区（城西、城北、城南、城中、城东等） 应聘步骤：面试（试课）——签合同——上岗 其他： 1. 服从安排。 2. 工资结束后即发。 3. 提供住宿。 4. 提供实习证明。

因学员持续增加，现招聘剑桥英语全职和兼职英语直播教师共20名，直播授课，地域不限。 要求： 1、英语专业8级及以上，发音清晰标准，口语流利，听说读写综合能力超强。 2、热爱教育事业，有超强的爱心、责任心和敬业精神，认真勤奋，进取创新，包容感恩，具备超强的团队合作意识，积极参加团队内部的教材研发，内部培训。 3、有剑桥KB、EIM、Think以及剑桥五级考试或者中考、高考英语教学经验者优先录用。 4、待遇丰厚，全职老师有五险一金，社保及公积金参保地可选北京或者郑州。 5、工作地点：地域不限。

工作职责 1. 承担初中英语学科的教学任务，结合学生实际学习情况制定个性化教学计划，保障教学目标有效落实。 2. 精研初中英语教材及考试要求，准确掌握核心知识点与命题规律，强化学生应试技巧与综合能力。 3. 定期与学生、家长交流学习进展，及时反馈学习表现，构建高效顺畅的家校沟通桥梁。 4. 积极参与教研培训与教学研讨，持续改进授课方式与课程设计，推动教学质量整体提升。 任职要求 1. 本科及以上学历，英语类相关专业背景，具备英语教师资格证书。 2. 英语基础扎实，口语表达流利，熟知初中阶段英语教学内容及考点分布特点。 3. 有1年以上初中英语授课经验，能够灵活运用多样化教学手段调动学生积极性。 4. 具备较强的沟通协调能力和责任意识，善于倾听学生问题，关注其学业发展与心理成长。 上班时间: 周一周二固定双休 周三到周五：13:00-20:30 周六日：08:30-16:30 薪资待遇: 无责底薪+课时费+五险一金+寒暑假课次激励+每年两次旅游

岗位职责： 1.负责监督3年级以上英语学习 2.结合教学系统针对三年级及以上学生开展英语学习指导，夯实基础语法、词汇与听说读写能力 任职要求： 1.英语专业或教育类相关专业优先，英语四级及以上水平 2.具备良好的沟通表达能力与团队协作意识 周末兼职也可，需要长期

【热爱可落地+成长有路径】少儿英语老师招聘（7-20K广州社保）！ 想让英语课堂变成孩子的“快乐星球”，同时拥有清晰的职业上升通道吗？我们深耕少儿英语教育8年，以“独家教研体系+定制化成长支持+高感知福利活动”为核心优势，为4-13岁孩子打造沉浸式英语学习体验，更让你的教育热情与职业成长双向奔赴，比同类机构更懂你的需求！ 一、你要做的，是有温度的教学 1.小班授课，精准关注： 主导3-6人精品小班，“分级课程体系”（覆盖4-6岁启蒙、7-10岁进阶、11-13岁应试提升），针对不同年龄段设计专属课堂，确保每个孩子敢开口、爱学习。 2.创意教学，激活兴趣： 拒绝刻板课堂！你可借助校区“主题教室”，设计“英语闯关大冒险”“圣诞主题派对”等活动，把单词等融入趣味环节，近3年学员课堂满意度达98%，超80%孩子能主动用英语分享生活。 3.学情跟踪，家校协同： 和教务老师配合，为每个孩子建立成长档案，每周记录课堂表现、每月生成“可视化学习报告”（含词汇掌握度、口语流利度数据），针对薄弱点提供1对1辅导建议（如推荐配套分级读物、趣味练习APP）。 4.教研成长，储备能力： 每周参与校内教研活动，加速成长，为后续晋升打基础。 二、我们期待这样的你 1.懂孩子，有爱心，更有耐心： 能快速捕捉孩子兴趣点，用卡通形象、肢体动作辅助教学，不嫌弃孩子“问得多”“说得慢”，用包容守护童真。 2.爱英语，会表达： 英语口语发音标准、表达流畅，可全程用英语组织课堂，英语水平满足任一要求： 六级/专四专八/雅思/托福，相对于证书，我们更看中你口语表达能力。 3.想成长，肯投入： 全日制本科应届生/有经验者均可投递！我们提供针对性支持，帮你快速适配岗位。 三、你能享的：福利+活动+成长，全方位超越同类岗位 （一）福利升级：从基础保障到高阶支持，覆盖工作与生活 1.收入有竞争力：4000元无责底薪+广州社保＋课时费＋绩效奖金（好评率+续班奖励，Top老师单月超3000元）+学期/年度教学奖金（根据学员进步率、家长满意度评选，最高可获20000元）。考核达标的新手老师月均7000-11000元，晋升至星级老师后轻松达到12000-16000元，晋升空间清晰，收入同步上涨，上不封顶！ 2.保障更全面：（养老、医疗、失业、工伤、生育），入职满1年可申请缴纳住房公积金，额外提供“年度健康体检”（含基础体检+心理健康评估）、“子女报课优惠”（直系子女报名本校课程享5折，亲友报名本校课程享8折），解决生活后顾之忧。 3.学习不花钱：定期组织培训，助力专业和综合能力提升。 4.细节有温度：“生日福利”（定制蛋糕+礼品）、节假日福利、春节大礼包、通勤补贴（距离校区10公里以上者，每月补贴交通费用），让每一份付出都被看见。 （二）特色活动：工作不止于教学，更有归属感 1.教学相关活动：每季度举办“教学技能大赛”（如趣味课堂设计赛、口语展示赛，获奖可获奖金+晋升加分）、“学员成果展”（带领学生参与英语表演、比赛，优秀指导老师可获“明星教师”称号）。 2.团队建设活动：每月1次“部门小团建”（如聚餐、看电影、DIY手工），每年1-2次“大型团建”（如周边城市短途游、户外拓展、亲子露营，可带家属参与，费用公司承担70%）。 3.公益实践活动：每年2次“公益教学”“社区英语角”（带领学员走进社区，免费开展英语互动活动，提升个人社会价值）。 （三）职业成长：双轨晋升+定制规划，清晰且有支撑 1.双轨晋升路径（考核标准全公开，无暗箱操作

【岗位职责】 1. 根据机构的安排，具体负责学生的一对一、一对二教学授课。 2. 根据学生的实际情况，制定适宜的教学方案，进行学习方法指导，培养学习习惯，查漏补缺，提高学习兴趣和学习成绩。 3. 主动与学生、家长、班主任进行沟通，听取学生及家长的反馈意见。 4. 积极参加教研活动，提高教学水平。 【岗位要求】 1. 沟通能力强，普通话标准。 2. 全日制本科以上学历，英语专业，持有教师资格证。 3. 热爱教育事业，具有良好的沟通能力，有责任心。 4. 有丰富K12相关工作经验者优先录取。 【福利待遇】 1. 试用期三个月。 2. 年终奖+额外激励奖金。 3. 年中旅游+生日会+节日礼品。 4. 入职满一年可享受带薪年假。