【招聘】岗位：店员职责：制作披萨、意面、小吃等餐品，协助前厅接待及卫生整理。要求：25-35周岁，全职，有餐饮经验优先，无经验免费培训。薪资：月薪3000元+全勤300元+福利。联系电话： 工作时间:面议

1. 独立完成寿司、刺身、烧鸟全系列日料菜品制作，把控食材新鲜度、出品口味、摆盘颜值与出餐效率，保障菜品稳定出品。 2. 熟练处理各类刺身食材，精通刀工、食材保鲜技巧，规范完成寿司饭制作、烧鸟串制与烤制，把控食材成本与损耗。 3. 负责厨房区域卫生清洁、厨具设备日常保养，严格遵守餐饮食品安全操作规范。 4. 配合门店完成日常备餐、食材清点，可根据门店需求优化菜品、协助新品研发。 5. 服从门店管理，配合团队完成后厨工作，维护后厨正常运营秩序。

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工作职责: 1、负责产品全生命周期的法规合规性评估，涵盖产品类别判定、原料与包材合规咨询、配方合规审查、标签标识审核、生产工艺标准核查、成品合规性确认及生产许可相关制度支持； 2、开展食品领域最新法规政策跟踪与研究，分析法规标准变动对产品配方、加工工艺及标签内容的影响，识别潜在合规风险，提供技术解决方案与优化建议以降低风险； 3、主导集团范围内原料与成品质量标准的制定，确保标准既符合现行法律法规，又满足用户实际需求，实现产品质量源头管控； 4、落实集团法规管理要求，搭建企业内部法规管理制度、流程及相关规范文件，并监督执行情况，保障体系有效运行； 5、及时开展合规风险评估与识别，发布预警信息并制定应对措施，提供专业技术支持并推动落地实施，切实防范产品合规问题； 6、系统收集、解读食品相关法规信息，开展法规发展趋势研判； 7、面向产品及技术团队输出法规解读与行业动态，组织开展内部法规培训与宣导工作。 任职资格: 1、本科及以上学历，硕士优先，食品科学、药学、营养学等相关专业背景； 2、熟悉或精通中国食品法规与标准体系，具备5年以上食品法规领域工作经验； 3、具备较强的法规洞察力与专业判断能力； 4、工作细致，具备良好的沟通协调能力及抗压素质； 5、掌握方便食品、调味品、饮料、速冻食品等品类相关的法规、标准及监管实践，有食品行业法规合规或监管经验者优先。

昱白生物坚持臻心为宠的理念，持续推出让宠物主人安心的优质产品。办公环境温馨，常驻8只猫咪和1只狗狗，真正实现上班也能享受陪伴毛孩子的快乐时光，诚邀热爱小动物的你加入我们的大家庭~ 可通过搜索 vetwish旗舰店 了解官方产品详情 【岗位职责】 1、配方研发与优化：结合市场需求与技术发展，开展宠物内服保健品的配方开发与改进工作，保障配方的安全性、功效性及落地可行性。 2、实验设计与实施：独立规划并开展配方相关实验，涵盖稳定性、有效性及毒性测试等内容，确保符合法规规范。 3、产品文档编写：撰写研发报告、技术资料、实验记录及产品说明等文件，保证内容准确、完整且合规。 4、市场调研与分析：搜集行业动态、竞品信息及用户反馈，为产品创新提供有力的数据支撑。 5、跨部门协作：联动生产、质量、采购等团队，推动研发成果顺利转化，协助解决生产与质检中的技术问题。 6、质量控制支持：在研发各阶段配合质控团队完成质量评估，确保产品达到企业标准及国家法规要求。 7、技术创新与改进：关注行业前沿技术与发展趋势，积极提出新思路与优化建议，提升研发水平。 【岗位要求】 1、生物医药、食品科学、兽医学等相关专业背景。 2、具备2年以上产品研发工作经验，有宠物保健品研发经历者优先考虑。 3、熟悉产品开发全流程，尤其在配方研制与实验方案设计方面有实操经验。 4、掌握相关行业法规与标准，能确保研发成果满足法律及市场准入要求。 5、具备扎实的实验设计能力、数据分析能力和技术问题应对能力。 6、熟练操作常规实验室仪器，拥有一定技术创新意识和技术应用能力。 7、具备良好的沟通协作能力，责任心强，学习力佳，能适应一定工作压力

1.产品研发与创新 市场调研：密切关注行业发展趋势、消费偏好变化及竞品产品特点，系统收集并分析相关市场数据，为甜品研发提供有力支持和方向指引。 新品研发：结合市场需求、时令特征及客户反馈，主导新甜品的构思与开发工作，确定口味组合、造型设计与食材搭配方案，确保产品具备差异化优势与市场竞争力。 配方优化：持续优化现有甜品配方，提升口感层次、品质稳定性与出品一致性。根据成本结构与原料供应状况，合理调整配料比例，在保障产品品质的前提下实现降本增效。 2.生产管理 生产计划制定：依据门店运营目标、历史销售数据及顾客需求预测，科学制定甜品生产计划，合理安排产量与生产节奏，有效避免缺货或过剩情况。 生产流程监督：严格执行食品卫生标准与操作规程，全程把控制作环节质量。指导员工规范使用设备工具，提升作业效率与出品质量。 成本控制：全面监控原材料采购、消耗及库存动态，强化成本管理。通过优化工艺流程、减少损耗、提高原料利用率等方式控制支出。定期开展成本分析，提出切实可行的节约措施。 3.团队管理 人员招聘与培训：根据部门实际需要，选拔符合岗位要求的甜品制作与服务人员。组织系统的入职培训，涵盖产品知识、操作技能和服务标准等内容。定期开展在岗培训，推动员工技能进阶与创新能力提升。 绩效考核：建立公正透明的绩效评估机制，对员工工作成果进行客观评价。依据考核结果实施激励措施，增强员工积极性与创造力。 团队协作：积极营造和谐融洽的工作环境，加强成员间沟通协作。及时协调解决内部问题，增强团队凝聚力与执行力。 4.质量管理 质量标准制定：建立健全甜品质量控制体系，明确口感、外观、规格、卫生等各项标准，为生产与检验提供统一依据。 质量检查与反馈：定期执行成品质量巡查与抽样检测，快速识别并整改质量问题。汇总顾客质量反馈信息，深入分析成因，落实改进方案，持续提升产品品质。 5.库存管理 库存监控：动态掌握原材料与成品库存状态，确保储备水平既能满足生产所需，又避免过度积压。结合销售趋势与生产安排，精准制定补货计划。 库存盘点：按期完成库存清查工作，保证账目与实物一致。对临近过期或已变质物料及时处理，防止资源浪费与食品安全风险。 参加公司组织的各类会议与活动，准确传递顾客需求信息至相关部门，促进跨部门协同合作，共建高效、团结的工作氛围。 严守商业机密，恪守职业道德，不向外部人员泄露顾客信息、内部管理制度及产品配方等敏感内容。 持续提升专业能力，积极参与餐厅组织的各项学习与培训活动。 服从上级安排，保质保量完成领导交办的其他工作任务。

作为全新品牌研发岗位负责人，全面负责饮品产品的创新与研发工作，保障产品品质稳定并契合消费者口味需求。需具备知名茶饮品牌研发背景，同时熟悉茶饮相关设备的技术特性与应用。 职责与任务： 1、主导饮品研发战略的规划与落地，推动产品持续创新，满足市场发展趋势。 2、带领研发团队高效运作，统筹成员分工协作，确保研发项目按期完成。 3、协同供应链部门，把控原料品质，保障供应的可靠性与一致性。 4、开展市场调研，分析竞品动态，输出优化建议以提升产品竞争力。 5、主导新配方的设计与实验验证，确保口感与质量的标准化。 6、配合门店运营团队，提供技术指导与培训，保障产品制作流程统一。 任职要求： 1、食品科学、营养学或相关专业背景优先考虑。 2、具备至少5年知名茶饮企业研发经验，有成功推出上市产品的案例。 3、熟悉茶饮设备的技术原理及实际应用。 4、拥有团队管理经历，具备良好的组织协调与沟通能力。 5、具有较强的问题解决意识和团队合作精神。

加入“日朋叔豆腐公社”，一起做有温度的豆腐事业！ 你寻找的不仅是一份工作，更是一个有根、有故事、有未来的事业。 一故事，从这里开始 创始人赖于生，梅州齐昌人，11岁起随父学做豆腐，撑起十口之家。 1983年考入中山大学化学系，后南下深圳，创业四十年。 退休后，他回归故里，重拾豆腐技艺，用化学专业知识研究豆制品营养与工艺，立志做出最好的豆腐。 为纪念父亲，他创立品牌 “日朋叔豆腐公社”。 一豆腐，不只是生意 在广东千禾社区公益基金会的支持下，我们在柯木塱村建立了首家豆腐坊— 它是社区共建项目： 为流动儿童提供实践课堂（“小禾之间”） 为村民提供学习娱乐空间（“荔枝书院”） 为新村民创造灵活就业机会 盈余全部用于社区建设与发展 做豆腐，也是在做社区、做公益、做传承。 一科学，让传统焕新 我们不是普通的甜品店，而是豆制品甜品领导品牌，拥有： 产品线：炸物、饮品、甜品、雪糕，覆盖全时段消费场景 技术壁垒：成立“豆腐研究院”，用专业技术优化营养、提升口感 运营效率：员工上手快，人效高，毛利达70%，损耗低 一我们寻找这样的你 认同我们的初心：愿意用一块豆腐连接社区、传递温暖 渴望成长与共创：不只是打工，而是成为事业的合伙人 一 加入我们，你将获得 有竞争力的收入：高毛利、快回本，共享商业成果 有意义的事业背书：知名公益基金会支持，媒体关注，品牌故事动人 有前景的发展路径：从单店到连锁，未来可期 一、岗位职责 1. 负责以“豆”为基底的甜品、糖水等产品的研发、配方调试、口味优化与标准化制作，打造符合品牌定位与市场需求的爆款产品。 2. 独立完成新品研发全流程：市场调研、原料筛选、配方设计、小样测试、口感改良、成本核算与稳定性测试。 3. 制定产品标准化SOP操作手册，明确原料配比、制作工艺、出品标准、储存条件与保质期，确保门店/中央厨房出品稳定一致。 4. 负责研发样品制作、试吃组织、数据记录与复盘，跟进产品落地、试销反馈并持续优化迭代。 5. 熟悉各类食材特性，合理选用新鲜原料、健康食材，控制产品成本，提升毛利率。 6.关注行业趋势、竞品动态与消费者口味偏好，持续创新产品口味、形态与呈现形式。 7. 维护研发区域卫生、设备工具保养，遵守食品安全规范，确保研发环境合规。 二、任职要求 1. 3年及以上甜品/糖水研发或制作经验。 2. 精通中式/港式糖水、台式甜品、创意甜品等制作工艺，具备独立研发与配方优化能力。 3. 熟悉食品安全管理规范（如SC、HACCP），了解食材保鲜、防腐、储存知识。 4. 具备良好的味觉审美、口感把控能力与创新思维，对市场口味敏感。 5. 工作细致严谨，有较强的成本意识、执行力与问题解决能力。 6. 能独立完成配方文档撰写、工艺梳理，具备良好的沟通与团队协作能力。 7. 热爱甜品行业，有连锁餐饮、茶饮品牌、糖水铺研发经验者优先。 三、福利待遇 1. 薪资结构：底薪+研发奖金。 2. 完善福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工餐、定期团建。 3. 工作环境：轻松愉悦的创作氛围，优质食材与设备支持，充分发挥创意空间。

核心职责 1.工业化产品开发与设备适配 ①主导包子、馒头、水饺、汤圆等面点的配方-工艺-设备一体化研发，确保产品在自动压面机、成型机、醒发线、蒸烤一体机上实现稳定量产（目标：单品日产≥10,000只）。 ②调试并优化关键设备参数（如：压面辊间隙±0.1mm、醒发箱湿度波动≤3%），制定标准化操作流程模板（例：花卷卷制转速档位对应表）。 2.工艺标准化与故障预判 ①编制设备专用工艺卡（如：梅干菜肉包投馅量误差≤1.5g，蒸制气压稳定性≥95%），依据传感器数据（温度/湿度/压力）实时监控并干预异常工况。 ②发现产线效率瓶颈（如：成型机卡馅率>3%时启动停机机制），联合工程团队提出参数优化方案（例：双螺旋供馅器转速调整至B2档）。 3.设备技术评估与选型 ①全面测试主流面点生产设备性能（如：安井成型机vs雷恩注馅系统效能对比），输出产能、废品率、兼容性等核心指标分析报告。 ②牵头新设备验收验证（例：连续运行24小时故障数≤1次，成品色泽达标率≥98%）。 4.工业化成本控制 ①基于设备运行数据分析原料损耗环节（目标：冷冻面团解冻脱水率≤0.8%，馅料残留量≤30g/批次）。 ②研发高适配性配方方案（如：降低面团延展性要求以适配中速压面机，减少15%设备升级投入）。 5.人机协同技术培训 ①编制设备故障代码应对指南（如：E07=馅料粘度超标，处理方式：调控肉糜粒径至Φ2mm）。 ②指导一线员工精准操作指令（示例：“压面机切换至C档，补水脉冲增加0.5秒”）。 任职要求 1.3年中央厨房/食品工厂包点产线实操经验，掌握主流设备型号（如：安井自动成型机、雷恩注馅机、醒发流水线）。 2.具备设备性能测评实践经历（需提供过往设备测试报告或参数优化记录）。 3.机器操作专家级能力： 熟练调整设备参数（例：调节双螺旋压面机辊距解决面团开裂问题） 掌握设备校准方法（如：称量传感器精度校核至±0.3g） 独立完成产线调试（拟合蒸制时间与中心温度关系曲线） 4.量化研发能力： 实现面粉特性的数据化表达（吸水率/形成时间/稳定时间） 构建馅料粘度与设备适配性关联模型（转化布拉班德仪检测数据） 运用质构仪（TPA模式）测定包子褶皱保持效果（目标：3小时内塌陷率≤8%）

岗位职责： 1.协助烘焙师新产品的研发、配方设计及工艺优化，确保产品安全、稳定、可量产 2.开展原料筛选、小试中试验证、感官评价及稳定性测试，输出完整研发报告 3.协同生产、品控、供应链等部门完成新品导入 5.遵守食品安全法规（如GB标准、HACCP等），确保研发全过程合规 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景 2. 具备烘焙类食品工作经验，熟悉常用食品添加剂、乳化稳定体系及加工工艺 3.责任心强，注重细节，对食品安全与品质有高度敏感性

有没有水工，在诺木洪干几天上下水，电话

有没有打沙人一间房子有136个平方，有两间房子，包可以，打天工也可以，电话

都兰面馆找一个后厨帮厨的人，有意的电话联系

茶卡盐湖招聘配菜一名工资6000，有闲的兄弟联系

不冻泉找一个14吨随车吊五节臂

1，应届或往届食品工程类专业毕业生； 2. 年龄不超过45周岁； 3. 对果酱、果汁、速冻水果等产品有理论基础或实践经验； 4. 好学上进，遵纪守法，品行端正，无违法违纪不良记录； 5. 优先条件：中共党员优先。

岗位职责： 1. 负责食品新产品的研发、配方设计及工艺优化，确保产品安全、稳定、可量产 2. 开展市场竞品分析与消费者需求调研，推动差异化创新与迭代升级 3. 主导小试、中试及试生产全过程，协同生产、品控、供应链等部门完成落地转化 4. 编制产品研发文档、技术标准及BOM清单，配合完成SC、ISO等体系审核 5. 跟踪食品法规及行业动态，确保研发活动符合国家食品安全标准与标签规范 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品质量与安全、生物工程等相关专业背景 2. 具备食品研发相关工作经验，熟悉肉制品品类 3. 熟悉食品原辅料特性、加工工艺及常见添加剂应用，具备实验设计与数据分析能力 4. 具备良好的跨部门协作意识与项目推进能力，责任心强、细致严谨 5. 学习能力强，关注行业趋势，有创新思维和成本控制意识

任职要求 1、食品相关专业大专科毕业及以上; 2、具备三年及以上食品调味方面的工作经验，拥有复合调味料类经验优先; 3、熟悉调味品行业的研发现状及发展趋势，有丰富的项目研发室案例及经验; 4、熟悉调味品生产工艺流程，调味品设备、加工原理等知识; 5、熟悉食品安全法律法规及各类标准，熟悉食品研发流程; 6、了解成本控制基本知识及能基本了解成本的构成及核算方式。 7、有较强的沟通能力、团队协作能力并具备一定的管理带队能力。 岗位职责： 1、根据客户提交的研发新项目实施新产品的研发工作, 2、按照部门领导安排对现有产品进行调味方面的升级 3、负责适时与需求部门沟通产品研发相关信息; 4、负责对公司产品后期调味进行应用; 5、负责对所研发的项目所有资料的归档 6、部门领导安排的临时性工作。

招聘：研发厨师（五险一金+节日福利+年终奖） 薪资：5000-8000元/月 招聘岗位：研发厨师 岗位职责： 1、负责四川下饭酱、火锅蘸料、调味料、面条浇头等食品的工艺技术研究及产品开发； 2、负责食品配方工艺技术标准管理及维护； 3、了解食品类包材材质特性； 4、根据公司产品战略规划，分析产品新技术、新工艺、新设备、新材料、新口味等的发展趋势并应用于实际的产品开发转化； 任职资格： 1、食品专业或相关专业教育背景，有规模化食品企业1年工作经验者、中餐厨师经验者优先； 2、有一定的菜品研发能力，对现代食品配料和烹饪发放有一定的研究； 3、热爱美食，擅长川菜的制作； 4、具备持久的研发热情，较强的学习能力、创新能力、动手能力； 5、熟悉食品研发工艺流程、配方设计、生产设备、食品相关标准； 6、认同公司企业文化，寻找志同道合的您加入团队。 薪资待遇：5000-8000 福利待遇：入职购买五险一金+全勤奖+加班工资+工龄工资+日常福利/节假日福利/生日福利+免费工作餐+年终奖 点击屏幕下方立即联系，创建并投递简历，即可与企业联系

岗位职责： 1.负责鲜切水果、HPP果饮等新品的研发与配方优化，结合市场趋势与消费者偏好开展创新实验 2. 主导产品小试、中试及量产转化，协同生产部门完成工艺验证与质量稳定性测试 3.编制产品技术标准、作业指导书及BOM清单，确保研发成果可落地、可复现、可追溯 4.跟踪食品法规与行业标准更新，把控原料安全性、标签合规性及保质期验证全流程 5.参与节日水果礼盒及定制化产品的概念设计与口味组合开发，提升产品附加值与品牌辨识度 任职要求： 1.食品科学与工程、食品质量与安全、农产品加工等相关专业背景，学历不限 2.具备食品/饮料研发相关经验，熟悉鲜切果蔬、冷加工甜品或即食饮品开发流程者优先 3. 了解HACCP、ISO22000等食品安全管理体系，具备基础实验室操作与数据分析能力 4. 热爱食品行业，对新鲜食材风味、质地及保鲜技术有敏锐感知力 5.工作地点为浙江嘉兴，能适应快节奏创业型团队协作环境

城南新城大道2百多平方欣诚小菜馆，招聘厨师一名，年龄35年左右，工资九千左右，干得确实好还可以加，搅沫沫的，不实心干的勿扰，电话:李老板

格尔木南山口找顶班的厨师一名，工资四百顶2天，联系电话

招聘托管班厨师，要求有工作经验，健康证，会做家常菜，面食，工资3500～4000六日，.节假日休息。地址乌兰小区，电话：

德令哈招聘厨师1名，年龄45周岁以内，做家常菜，要求勤快，干净利索！能住厂里优先录用，工资待遇月薪4000元—4500元！（无清真食堂）包食宿。缴纳社保！联系电话：.地址：德令哈市工业园产业孵化基地（新火车站北）

招聘， 拌面面酱一名，盘盘面优先， 炒拌面菜厨师2名， 配菜一名，精通拌面菜，小炒，夫妻优先，青海省格尔木市 电话

海西乌兰需要炒匠一名，主要炒面食带点小炒。技术硬邦的匠人联系

1. 南山口某国企电建单位招聘 2 名，工地现场勘察普工，，年龄50以下，长期， 薪资3300-5200 元，有工地工作经验者优先，工作地点格尔木南山口抽水蓄电站，包吃住。 2. 察尔汗盐湖食堂招聘面点一名，薪资 4200-4400 月/每月包吃住，持健康证，年龄 50 左右。 3.茶卡某单位食堂招聘做饭大姐一名，薪资 3000 元，几个人吃饭，活轻松，需持健康证。购买商业保险，包吃住☎➕V

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