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总监理工程师
6000-10000元/月
监理工程师3-5年大专及以上
一、岗位名称:总监理工程师(1名) 二、岗位职责: 1.负责组织编制项目监理规划,审核项目监理实施细则,并全面负责项目监理机构的日常运行管理; 2.根据工程进度及实际监理需求,合理安排监理人员并监督其工作执行情况; 3.主持召开监理工作例会,签发项目监理机构的相关文件与指令; 4.组织汇总和归档工程项目全过程的监理资料; 5.依据国家、行业及地方相关标准规范,以及公司管理制度落实各项监理管理工作; 6.完成上级交办的其他工作任务。 三、任职资格: 1.身体健康,年龄不超过55周岁; 2.全日制大专及以上学历,工程类相关专业背景; 3.持有国家注册监理工程师资格证书,具备中级及以上技术职称; 4.品行良好,具备良好的沟通表达能力及办公软件操作技能; 5.能够服从公司统一调配,接受外派至项目现场; 6.有化工、矿山类项目监理经历者优先,持有多种国家注册证书或具有高级职称者优先考虑; 7.特别优秀者,条件可适度放宽。 四、办公地点:海西州茫崖市 五、薪酬待遇:根据市场行情协商(面议)
西宁城北区招铁路监理工程师
6000-10000元/月
总监理工程师3-5年大专及以上铁路监理工程师注册监理工程师
西宁市城北区招铁路监理工程师
监理工程师3-5年大专及以上监理工程师培训证
岗位职责: 1.负责机电项目日常运行的监督,保障工程进度与施工质量达标。 2.定期巡查工地现场,确保各项施工操作符合规范要求。 3.与项目组成员密切配合,推动项目高效有序执行。 4.及时发现潜在项目风险,并落实应对措施防范问题发生。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力,能妥善处理各类项目事务。 2.熟悉机电工程监理工作,具备扎实的现场管理专业能力。 3.具有团队协作意识,能在集体中发挥正向作用。 4.具备独立分析和解决问题的能力,注重工作中的细节把控。
水利监理工程师
4000-7000元/月
监理工程师5-10年大专及以上
一、基础资格要求 1、学历要求:大专及以上学历,工程类相关专业(水利相关专业优先)。 2、证书要求:须具备水利部注册监理工程师资格证书。 二、工作经验要求 1、需有5年以上水利工程监理工作经历,具备大型项目实践者优先考虑。 2、熟练掌握工程监理流程、相关法律法规及合同管理,具备良好的沟通与协调能力。 3、工作认真负责,抗压能力强,具有团队管理经验。
土建监理工程师
4000-5000元/月
监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师土木建筑工程监理工程师培训证
土建专业监理工程师 岗位职责: 1.负责工程项目中土建专业的监理任务,确保施工质量、安全与进度满足设计文件及相关规范要求; 2.开展现场巡检与监督,及时识别并解决施工过程中出现的各类问题,保障项目有序推进; 3.与建设单位、施工单位等各方保持有效沟通,协同处理施工中的技术难点,确保工程质量达到标准; 4.编写及审查监理日志、周报、月报以及专项监理报告,完整记录工程进展和监理工作情况; 5.参与重要工序及隐蔽工程的验收工作,核查施工是否符合图纸设计及相关技术规范。 任职要求: 1.全日制本科及以上学历,工程管理或土木工程相关专业,具备良好的专业理论素养; 2.具有3年以上土建工程监理实践经验,熟悉施工流程、工艺要求及验收标准; 3.持有注册监理工程师证书,具备青海省专业监理工程师资格者优先考虑; 4.具备较强的沟通协调能力,能独立应对现场突发状况,责任心强,工作态度严谨; 5.能够适应工地现场工作条件,具备良好的抗压能力和安全防范意识。
总监理工程师1-3年中专及以上监理工程师培训证驾驶证土木建筑工程
项目为电力工程项目,地址在青海省果洛州玛沁县拉加县玛尔挡,青海公司玛尔挡分公司750kV云杉变泽库出线间隔建设工程,工期大概5个月,项目所在海拔约为3500米,现招聘一名能适应高海拔的专业监理工程师,要求专业技术过硬,协调能力突出,电气专业,懂得变电一次和二次,有电力工程相关项目经验,会开车。优秀者薪资可以谈。
电力工程总监
1-1.2万元/月
总监理工程师1-3年中专及以上注册监理工程师土木建筑工程
项目为电力工程项目,地址在青海省果洛州玛沁县拉加县玛尔挡,青海公司玛尔挡分公司750kV云杉变泽库出线间隔建设工程,工期大概5个月,项目所在海拔约为3500米,现招聘一名能适应高海拔的电力工程总监,要求专业技术过硬,协调能力突出,会开车。
总监理工程师3-5年大专及以上注册监理工程师
岗位职责: 1.负责光伏电站建设项目全过程的监理工作,包括施工前准备、施工过程监督及竣工验收等阶段; 2.审查施工图纸、施工方案及技术措施,提出专业建议并监督落实; 3.对施工现场进行巡检,检查材料、设备质量,确保符合设计规范与技术标准; 4.监督施工进度、安全文明施工及环境保护措施的执行,及时发现并协调解决问题; 5.组织或参与工程例会、专题会议,审核工程变更、签证及索赔事项; 6.负责工程资料的收集、整理与归档,编制监理报告,配合完成项目验收与移交; 7.协调业主、施工方、设计单位等多方关系,确保项目顺利推进。 任职要求: 1.大专及以上学历,电力工程、电气自动化、土木工程、新能源等相关专业; 2.具备3年以上光伏电站工程监理或施工管理经验,熟悉光伏发电系统结构与建设流程; 3.持有国家注册监理工程师证书(电力工程或机电工程方向)者优先; 4.熟悉光伏行业相关标准、规范及政策,具备较强的图纸解读与技术审核能力; 5.责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队合作精神及现场应急处理能力; 6.能适应长期驻项目现场的工作模式,熟练使用办公软件及工程管理软件; 7.具备驾驶执照并能独立驾车者优先。
技术总监3-5年本科及以上机器人汽车机械臂
岗位职责: 1、负责动力总成系统(包括电机、减速器、传动结构等)的整体架构设计与模块化定义,支持多产品平台的技术复用与持续迭代。 2、主导核心部件(如关节电机、行星/谐波减速器、集成式驱动单元等)的方案设计、仿真分析、验证测试及量产工程实施。 3、构建驱动系统的性能评价体系与技术评估流程,围绕扭矩密度、动态响应、回程间隙、温升控制等关键参数设定技术门槛与发展目标。 4、统筹动力总成研发团队及外部协作资源,推动从自主开发到联合开发的高效项目运作机制。 5、与控制算法、整机结构、工业设计等相关团队紧密配合,保障动力学特性与整机运行行为的协调统一。 6、跟踪新型材料、创新驱动结构(如磁阻电机、双出轴设计等)在机器人应用中的可行性,推进前沿技术预研工作。 7、指导搭建关键测试设施(如关节性能试验台、耐久性测试设备等),实现核心指标的系统化验证与持续优化。 8、协助完成样机交付、可靠性提升、场景适配等闭环任务,参与量产阶段工程规范与测试标准的制定。 任职要求: 1、机电一体化、机械工程、电气工程或相关专业本科及以上学历,具备8年以上动力系统研发经历,其中至少3年团队管理经验。 2、掌握高性能伺服电机与减速器的选型匹配方法,有运动模组开发或运动控制平台实践经验者优先考虑。 3、具备扎实的系统集成能力与平台化设计理念,能够主导研发-测试-落地全流程体系建设。 4、精通电机控制理论、电磁热耦合分析、结构力学计算及NVH改善等相关专业技术知识。 5、理解机器人驱动系统对小型化、轻量化、热稳定性的设计需求,具备严谨的设计开发与验证流程意识。 6、具备出色的项目推进与跨部门协同能力,可有效整合多学科技术力量与外部供应商资源。 加分项: 在人形机器人、四足机器人、机械臂或高动态执行机构领域具有实际产品开发经验者优先。 曾主导集成功率模块(含MCU、BEMF编码器、驱动电路、电机、减速器)的完整研发与量产落地项目。 熟悉电磁仿真工具(如Jmag、Maxwell)、热仿真软件(如Ansys)及多物理场建模仿真技术。 具备对机器人行走或操作任务中驱动响应、能耗表现与控制带宽的理解,并能反向指导系统架构优化。
产品线研发总监
3.5-6.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上制造业
岗位职责: 1、核心技术能力: 掌握运动学与动力学建模方法,具备控制算法设计经验(如PID/MPC/强化学习),熟练开展机械结构的CAE仿真分析。 熟悉机器人操作系统环境(如ROS)以及主流人工智能开发框架(TensorFlow/PyTorch)。 2、产品全生命周期经验: 主导产品从规划、研发、试制到量产的完整流程,擅长需求挖掘、技术路径规划与研发成本管控。 了解相关行业在设计、制造、检测方面的标准规范,熟悉产品安全认证的相关要求。 3、团队协作与领导力: 能够统筹跨部门协作(市场/生产/销售),推动技术研发与企业战略及市场需求保持一致。 任职要求: 具备8年以上在机器人或高端装备领域的研发经历,曾独立主导过至少一款产品从概念到量产的成功落地,拥有带领5-20人规模研发团队的实际管理经验。
青海海北门源县过小年餐厅招聘凉菜师傅一名工资一万一干元电话徐
凉菜1-2人
门源县过小年餐厅招聘凉菜师傅一名工资一万一干元电话徐
海北
1月14日 21:55拨打电话
厨师1-2人月结
沱沱河火车站招聘做饭大姐一名,工资8000元,卫生干净,一天三顿家常饭,司机A驾照或者B1照,两口最好,工资电话详谈
海北
1月14日 21:40拨打电话
配菜面点打荷洗碗工
门源清真锦翠苑招聘: 地方菜师傅一名,工资10000左右 配菜两名 工资5000-5500加全勤300 打何两名 工资3000-3500加全勤300 面点小工两名工资3000-3500加全勤300 洗碗阿娘数名工资3000-3500加全勤300 联系电话,
海北
1月14日 21:12拨打电话
青海海北来源招二保焊工四人!长工长短都行
二保焊长期3-5人
海北来源招二保焊工四人!长工长短都行
海北
1月14日 21:07拨打电话
青海海北清真茶餐厅招聘,后厨配菜阿娘一名,工资面议,
配菜1-2人
清真茶餐厅招聘,后厨配菜阿娘一名,工资面议,
海北
1月14日 21:06拨打电话
设计总监
1-1.5万元/月
设计总监3-5年大专及以上广告设计周末双休
【岗位职责】 主要工作内容是:对品牌的线上营销活动提供视觉创意设计。包括品牌主题海报、线上活动海报、互动活动界面设计、H5界面设计、微信长图文创意,线上social、digital传播、平面广告等 1、快速理解客户或策划人员下达brief的要求,能创作出符合品牌要求的带有高创意性的视觉作品; 2、针对策划岗位提供的策划方案,独立创作并执行创意; 3、创意能力强,对品牌有整体把控能力,创意作品带有social特性; 4、有创意激情,追求细节,能接受挑战和较强的抗压能力; 5、与团队其他成员紧密合作,沟通顺畅,能够对客户进行基于新媒体表现形式的创意提案; 6、能创造出具有鲜明个性的平面创意设计或可以做出能打动人心的视频动画亦或者能用aigc创造出别具一格的设计作品。 【任职要求】 1、美术设计类、广告学及相关专业,大专及以上学历; 2、十年以上广告创意工作经验,两年总监岗位工作经验;有相关的零售品牌/运动品牌/医药品牌/创意设计经验优先; 3、富于责任心,良好的团队协作精神,能带队作业,有较强的团队管理经验,能承受工作压力; 4、拥有新媒体传播、社交网络传播、互动传播等领域创意设计、视觉表达经验; 5、精通IIIustrator、Photoshop、AE等;有一定的手绘功底;熟悉了解C4D优先考虑; 6、手绘、原画、插画、创意性等设计能力维度中,起码有一种能力是自己的杀手锏; 7、对传播策略、广告策略有足够的理解能力。 8、具有优秀的沟通技巧和人际交往能力。 提交简历时请同时附上引以为豪的近期个人作品
设计总监3-5年大专及以上周末双休纸品制造业平面设计插画师文创设计包装设计3-5年经验五险
公司主要设计产品为贴纸、本册、胶带、安静书、造景屋等各类纸质文创 一、岗位职责: 1、具备扎实的纸品文创设计背景,能主导项目全流程把控,提出切实可行的优化建议,确保设计方案满足既定目标与执行标准; 2、配合企业梳理项目视觉风格,持续关注行业流行动态,输出具有前瞻性的创意构想与策略方向; 3、统筹设计与制作团队日常运作,完善相关工作规范,推动部门制度建设与流程升级; 4、提升团队专业水平,构建可持续发展的人员培养机制; 5、熟悉纸质类产品领域,拥有独立的行业认知与判断视角。 6、具备出色的审美素养,能精准把握产品外观设计的视觉品质。 二、任职要求: 1、美术或设计相关专业大专以上学历,三年以上纸制品设计及团队管理经验,有贴纸、标签类项目经历者优先考虑; 2、美术基础扎实,审美突出,兼具商业洞察力,擅长将艺术表现与市场需求融合,协调产品与销售之间的关系; 3、拥有良好的组织管理能力,可高效统筹部门运作,合理规划人力配置,积极进取,责任心强,学习意识佳,沟通顺畅,能应对高强度工作环境; 4、热衷于设计实践,动手能力强,富有创新思维,具备探索精神与自主提升意愿; 5、执行力强,抗压性好,愿意迎接挑战,责任感明确;具备深入的产品理解力、分析力与创意思维,掌握产品结构与生产工艺细节。
设计总监3-5年大专及以上周末双休漫画师平面设计插画师包装设计二次元衍生品设计全职五险
一、岗位职责 1、主导二次元衍生品设计项目,涵盖IP延展设计(如卡牌、镭射票、吧唧、亚克力等全品类)及包装、宣传物料的整体视觉规划,全面把控项目进度与交付质量。 2、带领设计团队推进项目执行,指导成员完成创意构思与视觉呈现,持续提升团队专业能力与协作效能。 3、与公司各职能部门高效对接,精准把握业务需求与策略方向,确保设计方案贴合市场定位与商业目标。 4、审核并优化团队设计成果,维护统一的视觉风格体系,确保作品兼具美学品质与市场竞争优势,同时推动设计创新落地。 5、统筹展会相关展台设计及现场空间布局方案的策划与执行。 二、任职要求: 1、设计类、视觉传达等相关专业背景,具备3年以上二次元领域设计经验,其中至少1年团队管理经验;有多次参与线下漫展或大型展会的经历; 2、对二次元文化有深厚热情,熟悉各类二次元衍生品形态,具备扎实的美术基础与出众的审美能力,可独立输出高质量设计方案并指导他人完成创作; 3、熟练掌握Photoshop等设计工具,学习能力强,对新兴设计趋势具有敏锐洞察力,能带动团队紧跟行业前沿; 4、具备优秀的团队管理与跨部门沟通能力,责任心强,富有协作精神,能够激发团队创造力并保障项目高效推进。 注:请随简历附上个人作品集。
设计总监3-5年大专及以上周末双休纸品制造业插画师文创设计包装设计五险
公司主要设计产品为贴纸、本册、胶带、安静书、造景屋等各类纸质文创 一、岗位职责: 1、结合市场需求与企业规划提出创意方案; 2、统筹项目执行全过程,协调并带领设计与制作团队高效运作; 3、针对产品设计提出优化建议,确保成果满足既定目标与标准; 4、提升团队专业水平,完善人才储备机制,落实人员培训、激励与绩效评估; 5、参与展会相关视觉设计工作,负责展台布置及展期现场支持,同步对接生产工厂各项事宜; 6、制定和完善设计工作的标准规范与操作流程; 二、任职要求: 1、大专及以上学历,美术、设计类相关专业; 2、三年以上纸制品领域设计及团队管理经验,具备优秀审美素养,能独立形成设计判断; 3、具备团队组织与协调能力; 4、执行力强,能高效推进项目落地; 注:请随简历提交个人作品集。 加分项 具备以下行业背景者优先:印刷/包装/造纸·其他制造业
设计总监3-5年大专及以上周末双休漫画师平面设计插画师包装设计二次元衍生品设计全职五险
一、岗位职责: 1、结合市场动态与公司需求提供专业方案; 2、统筹项目全过程,协调并指导设计与制作团队,对接工厂相关事宜; 3、提出切实可行的优化建议,确保设计方案满足既定目标与标准; 4、提升团队专业水平,搭建人才发展体系,实施人员激励与绩效评估; 5、参与展会视觉设计,落实布展执行及展会现场相关工作; 6、完善设计工作规范与流程体系建设; 二、任职要求: 1、设计或美术相关专业,大专及以上学历; 2、具备3年以上二次元设计经验,其中至少1年团队管理经验(优秀者可适当放宽条件); 3、有线下动漫展或展会项目参与经历; 4、熟悉当前行业发展趋势; 5、具备良好的团队管理能力; 6、执行力强,能高效推进任务落地; 注:请随简历提交个人作品集。
浙江丽水遂昌县招专业监理工程师(房建或者机电安装专业)
总监理工程师
丽水市遂昌县招浙江省专业监理工程师(房建或者机电安装专业)
家居设计总监
5000-10000元/月
设计总监5-10年学历不限5-8年经验室内设计
1.具备团队管理能力;2.熟练掌握各种设计软件;3.组织部门学习培训,不断提升能力;4.把控设计思路,帮助设计师谈单促单。5.综合薪资,可购买五险。6.有5年以上设计工作经历,有设计总监经历者优先。
技术总监
1-1.8万元/月
技术总监3-5年高中及以上制药/医疗
岗位职责: 1、客户接待与咨询 2、制定调理方案 3、实施调理计划 4、客户跟踪与回访 5、产品销售与推广 6、参与公司活动 任职要求: 1、20岁以上,身体健康。 2、个人形象整洁、专业。 3、具备良好的沟通能力和学习能力 4、有较强的客户服务意识 5、具备一定的销售和推广能力 6、掌握一定的推拿、拨罐、经络按摩等专业技能。 薪资待遇: 1、工资=基础工资+业绩提成+奖励,上不封顶。 2、技术总监前三个月保底10000元/月(具体来面试考核等级。) 3、提供中餐晚餐,单人宿舍。 4、每月四天休息,生日月增加半天。 5、员工生日发放礼品及蛋糕、节假日发放礼品或奖金 6、提供丰富的团建、培养、学习、晋升机会 7、工作时间早班:10:00-20:00 晚班:12:00-22:00 联系方式: 我们期待您的加入,一起为顾客的健康和美丽贡献力量!
技术总监5-10年本科及以上SQL微服务架构Socket技术网络协议多进程多线程C语言Java
需要具备国防军工行业相关经验。 岗位职责: 1、负责公司平台产品开发的组织与推进; 2、依据业务需求,完成后台功能模块的设计与开发,确保系统具备高可用性与可扩展性; 3、持续进行系统性能调优,保障服务稳定高效运行。 任职要求: 1、计算机相关专业背景,熟悉Windows及Linux平台下的开发流程,具备跨平台开发认知; 2、掌握C++、Java等至少一门编程语言; 3、熟练使用至少一种主流SQL数据库; 4、掌握SOCKET编程、TCP/IP协议栈,熟悉多线程、多进程编程技术; 5、了解微服务架构,熟悉游戏服务器基本架构与设计原理; 8、具备较强的问题分析与解决能力,能在压力环境下高效完成任务; 9、性格踏实认真,责任心强,具备良好的团队协作意识与学习能力; 具备以下任一条件者优先考虑: 1.熟悉GIS系统,具有GIS数据处理与分析经验; 2.掌握数值仿真技术,曾针对特定领域构建仿真实验环境; 3.具备通信或电磁领域基础知识; 4.了解计算机图形学,具备三维开发基础(如UE、Unity、WebGL、Cesium); 5.熟悉Redis、DDS等常用中间件的应用与配置;
技术主管
1.5-3万元/月
技术总监5-10年本科及以上测绘地理信息GIS高工测量设计
负责公司未来项目规划的指导工作,以及新项目技术层面的解读与支持。 具备各类项目经验者优先考虑,如遥感测绘、测量、测绘工程、地理信息等相关领域。 加分项: 具有以下行业背景者更佳:建筑设计、其他行业、其他生活服务
IT主管
1-1.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上服装/纺织
一、岗位职责 集团IT战略规划 1.组织制定并落地执行集团层面的IT系统整体规划,确保与公司发展战略同频共振。 2.主导信息化项目的方案选型、实施部署及持续优化工作。 3.生产类软件全生命周期管理 4.负责生产相关软件(如智能制造系统、工业控制软件)的需求调研、开发管理及版本迭代维护。 5.监控软件研发流程(敏捷/瀑布模式),保障代码质量、交付进度与成本可控。 业务流程优化 1.梳理生产、供应链、仓储等关键业务流程,运用数字化工具实现效率提升。 2.构建IT标准化管理体系,促进业务流程规范化与合规运行。 团队与技术管理 1.带领IT团队(含开发、运维、技术支持),统筹内外部资源推进项目达成。 2.研判前沿技术(如IIoT、AI质检)在制造场景中的应用可行性与价值空间。 风险与安全管控 1.确保信息系统稳定运行与数据安全防护,制定灾备策略及应急响应机制。 二、任职要求 1.基本条件 年龄:35-45岁,本科及以上学历(计算机、软件工程、自动化等相关专业)。 2.核心能力 具备10年以上IT管理经验,其中至少5年在制造业或大型集团企业担任IT负责人职务。 3.技术能力: 熟练掌握生产类软件开发技术及工业通信协议应用。 4.管理能力: 拥有大型IT项目(预算500万以上)全过程管理经验,掌握PMO管理体系。 善于跨部门协同,可有效推动生产、研发、财务等多职能流程对接与整合。
技术主管
120-150元/时
技术总监5-10年本科及以上全栈开发SaaS数据结构架构师大数据
工作时间:不限 工作时段:周末节假日 结算方式:月结 招聘截止时间:2023-09-30 1、参与公司软件产品战略方向的制定,统筹研发流程设计,组织核心技术攻关,明确产品整体架构及开发实施路径; 2、统筹产品研发计划与开发进度,依据公司实际需求合理规划开发周期及团队资源配置; 3、全面把控产品开发过程中的质量、进度与成本管理; 4、结合具体项目执行情况,管控需求变动,处理实施中的技术难题,保障项目顺利落地; 5、对公司现有技术框架存在的问题进行诊断与优化升级; 6、具备大型SaaS项目经验,熟悉VR全景技术者优先考虑
技术主管
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士及以上互联网/AI
岗位职责: 负责公司技术战略的制定与落地实施。 熟悉机器人、互联网、AIOT等相关技术领域。 岗位福利: 具有竞争力的薪酬待遇,提供股权激励。 教育背景: 计算机科学、工程或相关技术专业硕士及以上学历。 行业经验: 需具备8年以上互联网或科技行业从业经历。 岗位经验: 具备5年以上技术团队管理实践经验。
光学项目主管
3-4万元/月
技术总监10年以上硕士及以上光路设计成像照明ZemaxLighttoolsCode V方案评估工业视觉
岗位职责: 1、主导公司产品光学系统的设计与研发工作,融合行业先进技术,持续推动技术迭代与优化,增强企业技术竞争优势; 2、参与成像系统在项目中的设计、验证、过程跟踪及后续优化等全流程工作; 3、针对客户现场多样化的应用环境,制定并完善光学设计方案,组织实施实验以验证方案可行性; 4、制定并持续优化光学系统技术规范,改进客户现场光学系统的交付流程,并推动落地执行; 5、负责光学团队的搭建与管理,包括人员培养、岗位配置、内部工作指导、协作协调、绩效评估等,协同推进人才发展与团队梯队建设。 任职要求: 1、光学、物理、电磁学、等离子体学等相关专业硕士及以上学历,具备8年以上光学系统开发与应用经验,3年以上光学团队管理经历; 2、精通光学原理在工程领域的各类应用,熟练使用Zemax、Lighttools、CodeV等光学设计工具,掌握多种光学元器件的实际应用技术; 3、具有扎实的光学、电学、材料学、物理及机械等多学科知识基础,能为研发、生产及现场技术支持中涉及的跨学科问题提供解决方案; 4、熟悉设备开发全周期流程,包括系统方案评估、设计确认与验证、量产转化及售后技术支持等环节的开发与管理能力; 5、掌握Python/C++等编程语言,了解其语言特性、内置数据结构、标准库以及常用设计模式及其实际应用场景; 6、具备钻研精神和行业前瞻性视野,拥有良好的沟通能力、跨部门协作能力和团队管理能力。 加分项: 1、有光学镜头或液晶类产品光学设计经验者优先; 2、具备医疗成像领域背景,如核磁共振方向,或显微镜制造企业工作经验者优先
技术研发主管
2-3.5万元/月
技术总监5-10年本科及以上全栈开发嵌入式硬件开发工业机器人嵌入式软件开发非标自动化
职位介绍: 1.依据公司整体战略方向,牵头制定技术中心年度产品与技术发展规划,确保研发工作有效支撑企业战略目标的实现; 2.主导项目总体技术方案的评审与把关,监督项目执行全过程,把控关键节点,保障项目按期高质量交付; 3.结合市场调研数据进行可行性分析,制定可落地的产品实施路径,并统筹协调内外部资源,推动研发任务顺利完成; 4.负责技术平台的整体架构设计与持续优化迭代,提升平台稳定性与扩展性,保持产品在行业内的技术领先优势; 5.推动技术中心组织建设与管理体系完善,优化研发流程及内部运作机制,提升团队整体运作效率; 6.统筹技术团队人才梯队搭建与培养机制,指导团队成员提升专业技术能力与管理素养。 任职要求: 1.985/211本科及以上学历,年龄45岁以下,软件、自动化、电子信息等相关专业背景,具备5年以上机器人/AI领域研发经理或3年以上研发总监工作经验,有工业自动化或机器人自动化行业管理经验者优先; 2.熟悉嵌入式系统、硬件开发等核心技术环节,具备扎实的研发理论基础; 3.在研发体系构建、管理制度搭建及流程规范化方面有丰富实践经验; 4.具备出色的组织协调能力、沟通表达能力和管理执行力,逻辑性强,具备敏锐的行业洞察力; 5.拥有优秀的决策判断力、计划推进能力以及创新思维和抽象建模能力。 加分项 具备以下领域经验者优先:人工智能·自动化设备
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