招聘高中数学、物理、英语教师，薪资待遇详谈

1.负责给3-12岁孩子上课、英语发音标准。 2.有一定的授课经验者优先。 3.有相关从业证书或者教师资格证。 4.有一定的研课、备课、磨课的能力。 5.公司待遇: (1)试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3500元/月，转正后工资4500-10000元/月。 （2） 试用期过后进行考核，根据考核结果享受不同级别教师岗待遇。 （3） 转正后根据教师级别不同，课时费级别分为6-12元/人不等。 （4）、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。 （5） 转正以后可享受公司宿舍入住福利。 （6） 转正后教师工资级别可分为： ①特级教师年薪20万—25万（含绩效）带薪假15天；其他福利和补贴。 ②一级教师年薪12万—16万（含绩效）；带薪假10天：其他福利和补贴。 ③二级教师年薪8万—11万（含绩效）；带薪假5天：其他福利和补贴。 ④三级教师年薪5万—8万（含绩效）；带薪假3天：其他福利和补贴。

岗位职责： 1、根据学生实际学习状况开展多学科教学工作，提供高品质的教学服务与教研支持； 2、及时向学生反馈课堂表现，评估学习成果，积极与家长交流互动，关注学生成长，引导其建立积极的学习态度和良好的生活作息； 3、积极参与学校及部门安排的教研活动、专题讲座、工作会议等各类培训任务 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限。 2. 热爱教育行业，认同新东方企业文化与发展理念 薪酬待遇： 中国品牌Top企业之一，底薪+课时费+奖金，年薪8-12万左右，入职即缴纳五险一金，做五休二、体检、节日福利、一对一入职带教引导、带薪年假等等，每年2次内部晋升机会 海阔凭鱼跃，天高任鸟飞，我们能够为您提供广阔的职业发展平台和良好的晋升空间。欢迎热爱教育行业的青年才俊加入我们！ 职位福利： 节日福利、五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期体检、员工旅游、定期团建、多次晋升机会！

【工作职责】 1、承担高中英语教学任务，开展学科及教学研究相关工作； 2、针对学生薄弱环节进行辅导，助力学业提升，快速提高学习成绩； 3、积极参与学科组内的教研活动、教学研讨及集体备课； 4、跟踪掌握学生学习进展，做好记录，并与相关教师保持有效沟通。 【任职资格】 1、具备本科及以上学历； 2、持有教师资格证，具有相关专业背景或教学经验者优先考虑； 3、具备良好的沟通表达能力，能持续帮助学生实现成绩进步； 【加入我们，您将能享受】 1、五险一金； 2、薪酬待遇：新东方依据岗位职责提供行业具竞争力的薪资，并对绩效表现优异的员工每年给予有吸引力的薪酬增长； 3、礼金福利：享有节日费、生日、生育、结婚礼金及高温补贴等贴心福利； 4、带薪年假：在法定年假基础上，根据司龄额外享受5-10天年休假； 5、年度调薪：教师岗每年享有2次调薪机会，其他岗位每年享有1次调薪机会； 6、年度旅游：公司提供年度旅游项目，按司龄发放不同额度旅游津贴，出境游另享额外补助； 7、部门团建：各部门每月享有活动经费，可自主组织多样化团队建设活动； 8、免费体检：每年为全体员工安排一次全面健康体检，员工家属体检可享内部优惠，关爱员工更关怀家人； 9、内部推荐：员工成功推荐他人入职，被推荐人到岗后即可获得丰厚伯乐奖励； 10、报班优惠：员工本人在新东方报读课程可享5折乃至免费优惠，亲友报名享受8折优惠！

一、岗位职责 1、扎实完成备课、授课等日常教学环节，确保教学效果达标； 2、主动参与机构组织的教学研讨及培训活动，按时落实各项任务要求； 3、承担必要的教学管理工作，开展家校联系并提供专业建议； 4、配合课程顾问与班主任推进教学服务，提高学生与家长的认可度。 二、任职要求 1、具备本科或以上学历，教育相关专业者优先考虑； 2、了解各学段学生的成长特性，有教学实习经验者更佳； 3、具备良好的沟通能力、课堂表现力及扎实的学科知识储备； 4、热爱教育行业，认同机构价值观与文化理念，具备优良的职业操守、高度的责任意识以及强烈的自我发展驱动力。

岗位职责： 1、负责中小学英语学科的教学工作； 2、保持与家长的顺畅沟通，关注学生成长动态，及时发现问题并提供解决方案； 3、参与教学方案的设计与编写，落实教学环节，确保教学质量达标； 4、按时参加学校及部门组织的各类培训、教研活动、讲座和工作会议； 5、协助校内非教学部门完成相关协作任务。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，通过大学英语六级，不限专业方向； 2. 有实际授课经验者优先考虑，拥有本科或研究生学历者优先，持有教师资格证者优先； 3. 英语发音准确规范，具备流利的口语表达能力； 4. 热心教育事业，性格亲和，擅长与学生及家长互动交流，具备良好的团队协作精神。 职位福利：五险一金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期体检、周末双休、绩效奖金

工作职责 1、承担英语课程教学任务，负责学员日常学习管理与维护。 2、按时参加教研组长安排的教研活动，高质量完成备课及相关教学准备。 3、定期跟踪学生学习情况，及时汇报学习进展，针对问题进行有效沟通并提供解决建议。 任职资格 1、本科及以上学历，英语相关专业优先考虑。 2、持有教师资格证书者优先，具备教学经验者优先录用。 3、具备扎实的英语基础，普通话表达清晰流畅，性格亲和，沟通能力强，热爱教育事业。

岗位职责： 1.负责初高中/成人英语课程的教学设计与课堂授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈，及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发，提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通，协助解决学习过程中的问题 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准，具备扎实的英语语言基础和表达能力 3. 具备教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准，具备教师资格证或英语专业八级/雅思7.0/托福100分以上者优先 5.具备亲和力、耐心及较强的课堂组织与互动能力

一、应届生（10-20万/年） 1. 应届生需具备师范类专业本科及以上学历，或非师范专业毕业于双一流高校； 2. 教师资格证须在入职后一年内取得； 3. 热爱教育工作，关心学生成长，具备良好的沟通素养； 4. 具备较强的自主学习与持续提升能力。 （学前教育岗位要求大专及以上学历且为相关专业，湖北、广西地区岗位放宽至师范类本科及以上，非师范类需一本及以上学历） 二、骨干教师（15-25万/年） 1. 本科及以上学历，持有相应学科教师资格证； 2. 具备二级教师职称或三年以上一线教学经验； 3. 特别优秀者年龄条件可适当放宽； 4. 原则上需完成至少一轮或两届高考毕业班教学任务； 5. 获得县（市、区）级及以上荣誉者优先考虑。 三、卓越教师（25-50万/年） 1. 本科及以上学历，具备相应教师资格证； 2. 拥有一级教师及以上职称或五年以上教学经历； 3. 特别突出人才可适度放宽年龄限制； 4. 一般需有两轮或三届高考毕业班任教经历； 5. 曾获县（市、区）级及以上教坛新秀、学科带头人、教学名师，或地市级课堂教学竞赛一等奖等称号者优先。 薪酬福利： 1、提供免费教师住宿； 2、依法缴纳五险一金，享受寒暑假等待遇； 3、支持参与职称评审及各类继续教育培训。

1. 承担学科日常教学任务，认真备课与授课 2. 维持课堂秩序，保障良好的教学氛围与教学质量 3. 完成作业批阅、测验组织，落实学生学习情况跟踪管理 4. 协同教务安排，积极配合完成各项教学相关工作 任职要求 1. 专业对口，具备本科及以上学历，持有教师资格证 2. 具备教学实践经验或已取得教师资格证书者优先考虑 3. 工作认真负责，具备良好沟通能力与耐心

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【高薪招聘队长】 工作地：果洛州某单位。 1、保安队长：年龄50岁以下，，身高1·70米以上，服从公司管理，听从指挥，身体健康，政审合格，无不良记录，有人员管理经验，沟通能力强，要求退伍军人。薪资代遇：6000元/月。免费提供住宿（单间）和就餐。 2、招聘水电工1人，50岁以下，身体健康，无不良记录，免费提供住宿和就餐，持电工证，懂水、电、暖简单维修。月工资4500元。 有意者电话联系：

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岗位职责： 1.教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合班级管理，与家长保持良好沟通，协同促进学生成长 5. 完成学校安排的其他教育教学相关工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.具备扎实的专业知识和基本教学能力 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作精神 5. 无违法违纪记录，身心健康，能胜任教育教学工作

岗位职责： 1.负责初中阶段英语课程的教学工作，制定并实施符合课标要求的教学计划 2.采用多样化教学方法激发学生学习兴趣，提升听说读写综合能力 3. 定期开展学情分析与阶段性测评，及时反馈学习效果并调整教学策略 4. 参与教研活动及集体备课，持续优化教学内容与课堂质量 5. 关注学生心理发展，协助班主任做好家校沟通与学业指导 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德素养和责任心 2. 英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 具备初中英语教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动，配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通，及时反馈学习进展与成长建议 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实，发音标准，具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准，持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心，善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑

巩义英语教师招聘 坐标巩义！英语教师岗热招中，待遇优厚、工作稳定，期待优秀的你加入！ ●英语专业毕业，持有英语教师资格证，英语六级及以上水平。 ●男女不限，具备良好的课堂表达与组织能力，扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业，有责任心、耐心，善于与学生沟通，能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作，工作环境整洁安静，团队氛围融洽，管理规范，重视教师成长与发展。

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【工作职责】 负责初高中阶段学生的学科教学及课后答疑，无销售任务； 积极参与学校组织的各类教学培训、教研交流等相关活动； 根据实际需要，协助配合教学产品研发、学科运营、师资培训等相关部门的工作； 落实日常教学服务，维持良好的家校沟通，助力学生综合素质的提升。 二、任职资格: 统招本科及以上学历，应往届相关专业优先，具备教学实习经验者更佳； 熟悉山东地区教学内容与特点，掌握本地考试动态； 具备较强的口头表达能力和沟通技巧，能够有效激发学生的学习积极性和兴趣； 三、工作时间： 8:30-12:00, 13:30-17:30，周一周二休息，高峰期节假日实行调休

【岗位职责】 1、配合主讲教师完成指定学段学科的在线直播教学辅助工作，保障学生线上学习质量； 2、日常跟进学生出勤情况，批改课后作业并提供每日学习反馈，进行重难点讲解及解答家长疑问； 3、独立运营和维护班级学习社群，提升学员学习参与度与积极性； 4、在规定服务周期内，按标准完成续班及转化任务。 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先考虑； 2、具备良好沟通能力与授课能力，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有志于成长为专业教师人才。 【工作时间】13:00-22:00（周二、周三休息） 【岗位薪酬】7000-13000/月（无责底薪4500+绩效奖金+五险一金） 此岗位构成：70%辅导运营+30%续费销售

岗位职责： 1.负责3-6岁幼儿启蒙英语课程，确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划，让幼儿敢于开口说英文 3.定期进行学习评估与反馈，及时调整教学策略并跟进学生进步情况 4.参与教研活动，配合团队完成教材开发、教学资源建设及课程优化 5.与家长或学员保持良好沟通，定期汇报学习进展，提升教学服务满意度 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的英语语言能力及标准发音，口语流利 2. 具备英语教学相关经验，熟悉主流教学法（如CLT、TPR等） 3.具备较强的课堂组织能力与亲和力 4.持有教师资格证或英语专业四级（TEM-4）、雅思7.0+、托福100+等资质者优先 5. 学历不限，英语相关专业背景或有海外学习经历者更佳 课时费：150-200/小时，兼职不坐班 代课越多赚的越多 全北京有校区，就近选择

岗位职责: 1. 参与语文/数学/英语学科的教研工作，配合全职教学人员制定课程规划 2. 协助完成课堂教学资料的筹备与归整，如习题库、课件制作等 3. 参与教学材料的研发与优化，助力教学效果提升 任职要求： 1. 热爱在线教育行业，掌握语文/数学/英语相关课程内容 2. 具备良好的协作意识，能与教师及学员顺畅交流 3. 拥有创新意识，可提出切实可行的教学优化建议与策略

有幼儿教学经验，有耐心，人品好，素质高，能让宝宝喜欢英语，不厌学

工作职责 加入我们，你将收获 1、【薪酬待遇】平均薪资范围10-15K，薪酬构成为底薪+课时费+绩效奖金，通过持续提升教学水平，可获得更高的课时收益与奖励！我们可能提供保底薪资，助力顺利过渡初期阶段。试用期薪资全额发放！ 2、【多元福利】入职即享六险一金，节日领取礼金或礼品，除法定假期外额外享有带薪休假，员工旅游、灵活上下班时间、年度免费健康体检、亲属课程折扣、凭新东方工牌享受合作企业专属优惠等多项贴心福利。 3、【晋升通道】转正后可参与内部竞聘，每年两次晋升机会，采用公开透明的评估机制实现职级跃迁（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教学成长】拥有系统的教师职级发展路径，配备师训导师团队指导备课磨课，定期开展考核与晋级评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学经验交流平台。 5、【培训体系】除全面的新员工通识课程外，融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新教师培训项目，夯实教学理论基础，提升综合素养；每月线下参加iTeacher工作室专项赋能培训，精进特定教学技能。 6、【团队氛围】与优秀且富有活力的同事共同成长，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内部推荐激励、福利发放、不定期团建等多样活动让职场生活更富乐趣！ 工作职责 1、承担所应聘学科方向的教学授课任务； 2、完成学习过程记录及与家长沟通等教学服务工作； 3、按要求参与教研活动及集体备课安排。 任职资格 1、本科及以上学历，专业不限； 2、持有相应教师资格证或具备相关教学经验者优先； 3、具备良好的沟通表达能力、责任心与耐心，拥有较强亲和力及服务意识； 4、热爱教育行业，认同新东方企业文化理念。 温馨提示： 本公司将对所有拟录用人员进行学历信息核查（包括学制、学位、专业、就读时间等），如发现简历中学历情况与实际不符，无论是否已入职，公司均有权取消录用资格或终止劳动关系，且不承担任何赔偿责任。

岗位职责： 1、教学内容：负责雅思课程的教学工作，授课形式包含班课及一对一，涵盖听、说、读、写各科目； 2、教研会议：积极参与校区及部门组织的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 3、学员服务：定期向家长反馈学习情况，提供科学合理的学习建议，并进行知识点答疑辅导； 4、工作地点：中关村、望京、国贸等校区，根据实际情况就近安排 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，具备海外留学经历者优先考虑； 2、英语水平：雅思总分7分以上（成绩须在有效期内，过期者需在入职半年内取得有效分数），其中阅读/听力单项不低于8分，口语/写作单项不低于7分（与所授科目对应）； 3、能力素质：具备良好的沟通能力，富有责任心和进取精神； 4、工作时间：全职岗位，日常无需坐班，排课集中在寒暑假、春秋季周末及周中晚间

课时费50-100元/h 要求： 1. 日语相关专业，具备一定的英语和日语沟通能力。 2. 工作踏实勤奋，有志于投身对外汉语教学事业，积极传播中华文化。 3. 热爱对外汉语教育行业，愿意在该领域持续投入与成长。 4. 具备良好的纪律性，能够按时保质完成所承担的教学任务。 5. 白天可安排授课者优先考虑 实习收获： (1) 每日与欧美或日本学生互动交流，有效提升语言实际运用能力。 (2) 提供免费的对外汉语教学培训，全面提升教学水平与综合授课能力。 (3) 参与多方合作教育项目，拓宽国际视野，增强跨文化协作能力。 (4) 表现优异者可留用为正式教师，并有机会获得海外任教资格。 (5) 增强自我管理与项目统筹能力，每位教师均有机会参与语风相关项目，具备独立或组队负责项目的机会，锻炼企业级管理素养。 (6) 依托语风资源平台，助力毕业后进入欧美、日资等外资企业就业。 职位福利：弹性工作、年终分红、绩效奖金

岗位职责： ①承担3-12岁少儿英语课程的授课任务； ②注重学生英语思维能力的提升与引导； ③认真完成日常备课工作，确保教学效果稳定； ④定期与家长交流学生在校学习进展及表现； 岗位要求： ①大专及以上学历，英语或师范相关专业（条件优异者可适当放宽）； ②具备流利口语和标准发音，有1-2年少儿英语教学经验者优先考虑； ③持有教师资格证者优先录用； ④普通话标准，具备良好的沟通与表达能力； 上班及作息时间： 双休（周一、周二） 周中：13:30-20:30 周末：9:00-18:00 薪资福利： ①无责任底薪＋课时费+绩效奖金=7K-11K； ②提供社保、医保、商业意外险、公积金； ③享受子女就读优惠政策； ④享有带薪寒暑假； 晋升空间： 学术老师—学术组长—年组负责人—主管—学术经理或管理方向

口语好的英语陪练老师 岗位职责： 1.负责面向不同年龄段学员的英语口语陪练与互动教学，提升学员实际交流能力 2. 根据学员水平定制个性化学习方案，灵活运用情景对话、游戏化教学等方式激发学习兴趣 3. 定期反馈学习进展，与家长或学员沟通学习效果及后续提升建议 4.参与教研活动，协助优化课程内容与教学方法 5.维护良好的课堂氛围，确保教学过程专业、耐心、富有亲和力 任职要求： 1.英语口语流利，发音标准，具备良好的语言表达与沟通能力 2.热爱教育事业，有责任心、耐心及服务意识 3. 具备基础教学能力或相关实践经验者优先 4. 学历不限，欢迎优秀应届毕业生及跨行业转岗人才 5.具备同理心，能快速建立师生信任关系