
技术部主管/检测
1-1.5万元/月
技术总监10年以上本科检测检验部门管理
1、负责技术部门的日常运营,包括团队人员调配、工作计划制定及人才梯队培养等工作;
2、主导实验室项目的进度管理,监督计划执行,协调各类资源保障项目推进;
3、推动技术规范、关键工艺标准及设计标准化的实施与落地。
任职要求:
1、本科及以上学历,研究生优先,食品、化学、生物等相关专业;
2、具备10年以上食品检测行业工作经验,其中3年以上技术管理或相关岗位管理经验;
3、持有中级及以上职称或具备相应技术能力。
薪资福利待遇优厚,公司坚持发展共享、合作共赢的理念,为您提供广阔的发展平台,携手共创未来。
加分项:
有检测/认证行业从业经验者优先。
技术负责人
7000-8000元/月
技术总监3-5年本科有研发设计能力,自律
机电一体化专业毕业,具备五年相关工作经验,熟悉机械原理与设计,能熟练操作三维及二维制图软件,工作自律且富有责任心
加分项:有自动化设备行业从业经验
技术总监
1-1.5万元/月
技术总监1-3年大专环评技术技术部管理
1工作内容:
审核环境影响评价报告,独立编制环评报告书,掌握化工技术领域相关专业知识。
2任职要求:
需具备环境影响评价工程师资格并有实际项目经验;或具有3-5年相关工作经验,能独立承担环评报告书的编制任务。
3特殊说明:
对待工作需认真负责,具备良好的职业操守;按时高效完成项目任务,确保成果质量。年度提成不低于20万元,享受每年一次境外旅游福利。法定节假日休息,周末双休,按规定缴纳五险一金。
技术负责人
7000-8000元/月
技术总监3-5年本科有研发设计能力,自律
机电一体化专业毕业,具备五年相关工作经验,熟悉机械原理与设计,能熟练操作三维及二维制图软件,工作自律且富有责任心
加分项
有自动化设备行业从业经验
技术部门主管/检测
1-1.5万元/月
技术总监10年以上本科检测检验部门管理
1、负责技术团队的日常运营,包括人员调配、工作计划制定及人才梯队搭建等工作;
2、主导实验室项目的推进与执行,监督计划落地,统筹资源协调;
3、推动技术规范、关键工艺标准及设计标准化的实施与落实。
任职要求:
1、本科及以上学历,硕士优先,食品、化学、生物等相关专业背景;
2、具备10年以上食品检测领域工作经验,其中3年以上技术管理或相关管理岗位经验;
3、持有中级及以上职称或具备相应专业技术能力。
薪资福利待遇优厚,公司坚持共享发展、合作共赢理念,为您提供广阔发展平台,携手共创未来。
加分项
具备检测/认证行业从业经验者优先
技术主管
4000-9000元/月
技术总监1-3年大专能源/化工/环保能评节能审查双碳碳评
1工作内容:
完成能源评估报告,掌握相关产业政策,具备能评与碳评的编制能力,熟悉节能审查全流程各环节操作。
2任职要求:
具有节能审查及碳排放评估相关工作经验,能够独立开展能评和碳评工作;持续学习,深入理解并熟练掌握最新政策法规。
3特殊说明:
对待岗位需认真负责,恪守职责;按时高质量完成项目任务,绩效提成优厚。每年组织一次境外旅游,享受节假日及双休制度,按规定缴纳五险一金。
产品研发总监
1.8-3万元/月
技术总监10年以上本科食品/饮料/烟酒
岗位职责:
一、战略规划与体系搭建:
1.制定并落地契合品牌定位的中长期产品研发战略及年度实施计划。
2.搭建并持续优化公司品类研发标准化流程,完善配方管理、食品安全控制及新品上市全流程体系。
3.建立科学、可衡量的研发项目管理体系,保障项目按期高质量完成交付。
二、团队领导与管理:
1.组建并带领专业研发团队(含研发厨师、技术员、测试员等),合理分工,设定考核指标,提升团队执行力与创新力。
2.建立高效内部沟通机制,打造开放协作、鼓励创新的团队文化。
3.具备良好的跨部门协同能力,与采购、供应链、生产、运营、市场、财务等部门密切配合,推动产品从创意到量产的全流程高效运转。
三、数据驱动的产品研发与优化:
1.深度挖掘数据分析价值:结合门店销售表现、成本结构、顾客反馈(线上评价、调研结果)及市场趋势,精准识别产品改进方向与新品开发机会。
2.构建产品数据模型:主导口味、成本、定价及盈利水平的量化分析与建模,为产品决策提供可靠数据依据。
3.持续推进现有菜品的口味升级、成本优化与标准化改进,并通过数据验证优化成果(如成本下降比例、销量增长、满意度提升等)。
4.主导新产品从概念构思、配方研发、口味测试(含盲测与数据化感官评估)、成本核算到盈利预测的全过程,确保产品兼具市场竞争力与利润空间。
四、供应链与成本管控:
1.联动采购与供应链团队,优化关键食材选型、规格标准及供应商管理,保障品质一致性与采购性价比。
2.负责产品BOM成本精算与动态监控,设定成本控制目标并推动落实,对整体产品毛利率承担直接责任。
3.推动研发端降本增效措施,提升资源使用效率与研发产出比。
工资18000-30000,优秀者可加,具体面谈定薪
要求:
1.大专或本科及以上学历
2.10年以上大中型连锁餐饮、团膳、中式快餐行业从业经验
3.具备成本核算、出品标准化管理及研发培训能力
加分项
有以下行业经验:餐饮
技术主管
2-3万元/月
技术总监5-10年硕士石油仪器仪表流体力学能源/化工/环保电气自动化石油石油设备
岗位职责概要:
1、产品规划:制定切实可行的公司产品版本升级与迭代计划,明确产品发展方向,统筹产品路线图设计;确保新产品开发需求的科学性与合理性,提升产品周期规划的精准度
2、内部产品标准:建立并持续优化产品研发、设计、生产及检测各环节的标准体系,推动标准化流程落地与完善
3、产品管理体系:搭建产品质量管理体系,推进体系实施执行,并根据业务发展进行动态更新与迭代优化
4、产品—项目生命周期关联机制:开展产品事故分析与责任追溯,系统梳理客户反馈信息,建立健全相关管理机制
5、项目的技术支持:为项目实施提供全过程技术支撑,响应工程现场日常问题反馈,参与每日例会技术协调;解答流量计运行表现及相关问题,组织实施技术人员能力评估
6、核心技术体系建设:推进专利布局与架构设计(本年度申报不少于5项专利);构建标准体系(完成年度2项团体标准);编制规范化技术文档(全年完成14项);完善技术团队结构(实现年度新增10名技术人员,引进高级专业人才)
7、产品实施:主导公司核心产品线策略的制定与执行,负责产品全生命周期管理,推进产品六性三化战略规划落地
8、领导力体现:具备目标导向意识,优秀的组织协调能力、决策判断力及跨层级沟通能力
9、团队建设:搭建人才梯队,注重后备人才培养,保障核心员工稳定性;深入了解所辖人员的业务能力与个性特征,营造积极主动的工作氛围,杜绝消极怠工,确保团队执行力强、协作顺畅、无内耗现象
任职资格:
◆全日制985、211高校硕士及以上学历,流体力学、工程力学、近代力学、机械工程等相关专业背景
◆掌握公司产品结构原理,熟知与产品相关的各类标准规范
培训经历:
◆接受过管理学、战略管理、管理能力提升、技术标准化等相关系统培训
经验:
◆15年以上技术研发工作经验,其中10年以上管理及团队管理实践经历
技能技巧:
◆精通技术团队管理,具备丰富的实战管理经验
◆熟悉国家、区域及行业在产品设计与制造方面的法律法规与政策要求
◆具有出色的团队领导力、协同配合能力以及应对复杂技术问题的解决能力
◆熟练操作技术研发所需的各类专业软件工具
◆具备良好的语言表达与书面撰写能力
态度:
◆品行端正,责任感强,作风踏实,工作细致严谨
◆坚持原则,执行力强,具备优良的职业操守与素养
◆理解领悟能力强,擅长人际互动,拥有良好的团队协作精神
◆纪律观念强,富有团队合作意识与创新开拓精神
设计总监
2000-3000元/月
设计总监3-5年大专
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5. 配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4. 沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3D模型设计总监
8000-9000元/月
设计总监经验不限本科珠宝设计带薪假期年终奖包吃住车补周末双休饰品
日常负责工厂新品3D设计研发、修图、模型打印等协助起版起模工作
设计师总监
7000-8000元/月
设计总监3-5年大专室内设计
岗位职责:
1. 负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2. 参与项目前期调研、概念构思与设计优化全过程
3. 配合结构、机电等专业完成多专业协同设计
4. 对接甲方需求,及时响应设计修改与现场问题处理
5. 遵守国家及地方建筑设计规范,确保成果合规、可实施
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2. 具备建筑设计相关工作经验,熟悉设计全流程
3. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4. 具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5. 责任心强,注重细节,有团队合作意识
装饰公司总经理/设计总监
1.8-3万元/月
设计总监10年以上本科
岗位职责:
1. 依据集团年度开发规划,编制装饰公司年度产值目标及月度分解方案,与集团及项目部签订年度产值、利润等经济责任指标,并落实安全、质量、进度、成本等管理考核要求。
2. 完善公司组织体系、岗位分工、业务流程、奖惩机制、管理制度及基础管理体系,统筹协调各部门职能运作,实施对部门负责人的绩效考评,保障公司管理体系科学、高效、有序运行。
3. 全面主持公司运营管理及项目执行工作,组织审定年度资金预算,统筹管控公司资金收支计划。主导项目开发过程中的建设质量与进度管理,有效控制各项成本支出。审批或复核招投标文件、合同文本、设计变更、现场洽商及资金拨付事项。
4. 统筹调配公司各类生产资源,优化资源配置,确保项目从开工至验收各关键节点按期推进,带领团队完成公司下达的各项经营任务目标,并对项目的质量、进度、成本、安全文明施工等方面实施全过程监督与考核。
5. 根据公司发展战略需求,合理规划人力资源配置,推动人才梯队建设与团队能力提升。
招聘要求:
1. 具备10年以上装饰行业从业经历,其中至少2年同等管理岗位经验,且作为负责人主导的项目曾获省优工程奖或省优结构工程奖至少1项。
2. 熟悉国家有关施工组织设计、施工方案、质量控制、成本管理等方面的法律法规及相关规范要求。
3. 精通项目成本预控方案的编制及设计变更管理,熟练掌握新技术、新工艺的推广应用。
运维主管
1-1.3万元/月
运维总监5-10年本科运维安全运维IT技术支持网络运维
岗位职责
职责一:负责各数据中心网络架构的规划、设计、调整及性能优化,保障网络高效、稳定与安全运行;
职责二:负责数据中心日常网络、系统、数据库及网络安全的统一运维与管理;
职责三:针对各类IT突发事件与故障实施应急响应,并制定相应的故障处理流程与应急预案;
职责四:负责网络类、安全类系统集成项目的技术方案设计,并配合项目落地实施;
职责五:协助推进网络或集成类项目的具体执行工作;
职责六:制定并落实运维团队的绩效考核机制;
职责九:带领团队完成数据中心基础设施的运维监控工作;
职责十:负责与数据中心基础设施团队及运营方之间的沟通协调工作。
技能要求
学历:本科及以上学历
工作经验:具备4年以上数据中心或大型企业网络维护相关经验;
知识要求:持有CCIE、H3CIE、HCIE其中一项认证,以及ITIL或ITSS任一认证;
技能要求:
1、具有3年以上大型企业或数据中心运维管理经验,曾带领运维团队开展工作;
2、熟悉数据中心整体架构,掌握SD-WAN、MPLS VPN等技术,能独立撰写大型网络设计方案及改造方案;
3、熟练进行路由器、防火墙、交换机等网络设备的日常维护与管理;了解服务器、存储、数据库的基本原理并具备基础操作能力;知晓数据中心风火水电等基础设施的技术原理;
4、熟悉主流厂商云网融合架构,精通故障排查方法,具备快速应对和解决突发故障的能力;
5、掌握网络安全防护知识,了解常见网络攻击方式及相关防御手段;
6、熟悉ITIL或ITSS标准体系,掌握IT运维管理流程与制度规范;
7、其他要求:具备良好的沟通表达与汇报能力,学习能力强,能适应高强度工作环境,态度积极,以身作则,责任心强,具备全局观与担当意识,工作中服从安排。
研究院副院长/研究所负责人
2.5-3.5万元/月
技术总监5-10年博士能源/化工/环保新能源正极原材料铅锌铜湿法冶金
一、岗位职责
1、协助院长依据集团战略发展目标,拟定年度研发计划并推动落实。
2、参与技术研发体系的建设与完善;
3、统筹管理科技事务,包括知识产权申报、科技项目申报、技术合作开发、科技成果产业化及产学研合作项目等;
4、参与产学研合作及新产品研发战略规划;
5、参与研究院团队的日常运营与组织管理;
6、负责内外部公共关系的协调与维护工作。
二、任职要求
1、博士及以上学历,化工、材料、机械、能源、理工类管理或相关专业;
2、9年以上技术研发领域工作经验,其中5年以上团队管理经历;
3、熟悉新能源正极锰基材料产业链或铅、铜、锌等有色金属湿法冶金方向的研发与管理工作;
4、具备坚实的科研理论基础与实践积累,系统掌握企业管理相关知识;
5、拥有丰富的管理实战经验,出色的分析判断能力、计划组织能力及较强的领导才能。
加分项
具备以下行业背景者优先:化学原料及化学制品、非金属矿物制品、化工
光学研发主管
3-6万元/月
技术总监5-10年博士机器视觉工业镜头工业相机光学
岗位职责:
1、依据公司战略发展规划,统筹项目规划与执行,制定光源产品年度研发方案;
2、主导产品研发全过程管理,跟踪行业动态,分析新技术与新产品趋势,评估技术导入可行性及生产工艺适配性;持续优化现有产品性能,控制制造成本,增强市场竞争力;
3、引领企业产品技术发展方向,确立关键技术路径;
4、开展LED封装领域新材料、新工艺研究,推动产品迭代升级,提升核心竞争力;
5、建立并审核产品开发流程体系及技术规范标准;
6、负责研发团队建设,推进专利布局、员工培训等支撑体系建设;
任职资格:
1、具备5年以上相关产品开发工作经验;
2、深刻理解市场变化及物料发展趋势,对行业前沿技术具备敏锐判断力;
3、熟练掌握产品制程、设备应用及行业技术现状;
4、拥有团队管理与项目实施经验,能独立制定并落实工作计划;
5、工作积极主动,抗压性强,具备良好的协作意识以及出色的应变与协调能力。
户用光伏技术主管
9000-14000元/月
技术总监1-3年大专能源/化工/环保户用光伏全流程
岗位职责:
1.处理代理商在设计、安装、技术及售后服务中的各类问题。
2.监督光伏电站的安装质量,确保符合标准。
3.审核系统数据,保障其准确性与及时性。
4.负责电站的日常运维工作,提升电站整体健康水平。
5.根据各区域实际需求,推进技术迭代与优化。
6.推动公司整体技术能力的持续进步。
7.支持业务开展所需的技术支持与保障工作。
8.制定公司技术规范,组织相关培训,实施技术质量管理,提升技术水平
岗位要求:
1.学历要求:大专及以上
2.工作经验:具备户用光伏行业技术管理类岗位2年以上工作经验,熟悉部门运作及行业动态,掌握户用光伏全流程相关知识
3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力、团队领导力及问题处理能力
3~6W技术主管长期兼职远程办公
3-6万元/月
技术总监5-10年本科医疗工程师软件开发
注意:此岗位为兼职性质,
存在多个短期项目,可同时并行参与多个项目,
项目结束后可根据需求继续合作,签订项目合作协议,
有任务时需前往医院现场完成技术类交付或项目管理工作,
无任务期间支持居家办公
岗位要求:
1.具备扎实的专业技术基础,熟悉编程语言、操作系统、数据库及网络等相关技术细节。
2.拥有丰富的技术实战经验,曾参与大型项目实施,具备复杂系统优化经历。
3.具备较强的沟通协调能力,能与不同客户及内部团队高效对接交流。
4.全日制本科及以上学历,计算机科学、软件工程等相关专业背景。
6.持有微软认证工程师、高级职称软件工程师等证书者优先考虑。
岗位职责:
1.为客户及内部团队提供专业技术咨询,解决客户提出的技术难题并制定对应方案。
2.技术培训:面向企业内部技术人员开展培训,分享新技术与新产品应用知识。
3.技术研究:跟踪行业前沿技术动态,评估新技术新产品的适用性并提出采纳建议。
4.协作开发:配合团队开展技术问题分析,共同设计切实可行的解决方案。
5.项目控制:为各类项目提供技术支撑,确保项目在既定时间与预算内顺利交付。
6.报告撰写:归纳整理技术问题处理过程、解决方案及实践经验,形成技术文档并向管理层汇报
加分项:
具备医疗服务业相关从业经验者优先
AI创新管理部总监
1.8-3.5万元/月
技术总监5-10年硕士智能体人工智能大模型互联网/AI
核心职责
1、AI战略规划
制定部门AI技术发展路径,聚焦数字身份安全认证、政府智能化服务(如政务审批、数据治理)等业务场景,确保与企业整体战略协同。
跟踪AI相关政策动向(特别是网信办、公安部等监管机构方向),识别技术演进中的合规挑战与风险点。
2、技术研发与创新
主导AI在身份认证领域的深度应用(如生物特征防伪、行为模式反欺诈、隐私计算等),突破政府类项目对高安全性与高稳定性的技术瓶颈。
推进生成式AI在政务报告撰写、智能问答、流程自动化等环节的落地,提升项目实施效率与交付质量。
3、产品孵化与商业化
促进AI能力与现有平台融合(如身份认证系统、政务管理平台),设计具备行业通用性的创新解决方案,打造可复用的政府侧AI功能组件。
牵头POC验证工作,输出技术文档、典型案例,支撑市场拓展(尤其面向政府招投标场景)。
4、研发管理与协作
组建并带领AI研发团队(涵盖算法、工程、产品方向),建立快速迭代与持续交付的工作机制。
配合政府项目交付团队,保障AI模块在客户环境中的稳定运行与合规适配。
5、资源与生态建设
拓展与高校、科研单位及领先科技企业(如华为、商汤)的技术合作,引入前沿研究成果与能力。
统筹技术投入预算,科学调配GPU算力等关键资源,提升研发资源使用效能。
6、风险管理
构建AI伦理审查与安全评估机制,确保技术应用满足《个人信息保护法》及政府数据安全管理规范。
任职要求硬性条件
1、学历:硕士及以上学位,计算机科学、人工智能、密码学等相关专业背景。
2、经验:
8年以上技术研发经历,其中至少3年AI团队管理经验;
具备计算机视觉/NLP/联邦学习等实际落地经验,主导完成2个以上AI产品从立项到上线的全流程;
熟悉政府类软件开发规范(如等保、密评要求),有公安、人社、市监等领域项目经验者优先。
3、技术栈:
熟练掌握Python/TensorFlow/PyTorch,具备大模型微调与部署实践经验;
了解FIDO、OAuth、零信任等身份认证相关协议与标准。
4、核心能力
行业理解:深入把握数字身份认证领域难点及政府客户真实需求,能将技术成果转化为实际业务价值。
领导能力:可驱动跨职能团队(产研、算法、合规)高效协同,拥有政府项目多方资源协调经验。
商业意识:擅长技术可行性判断与商业价值测算,具备支持政府项目投标经验者优先。
风控素养:在AI伦理、数据隐私保护、模型安全保障方面具备系统化防控实践。
5、加分项
在AI或安全领域顶级会议发表论文(CCF-A类)或持有相关专利;
参与国家级AI或网络安全标准编制工作;
取得CISSP、CISP等信息安全资质认证。
铸造技术总监(提供食宿、25-30k)
2.5-3万元/月
技术总监10年以上本科
岗位职责:
1、负责铸造生产线质量攻关、技改技革、科研、新品开发等方面的技术工作以及参与铸造线新工艺、新材料、新技术的推广应用工作,不断降低生产成本。
2、建立并完善公司的铸造标准。
3、不断完备公司的铸造技术资料及记录的归档。
4、参与项目评审,开发新产品精密铸造工艺。
5、对项目操作过程中供应商 / 工厂遇到的典型质量问题提供技术支持。
6、主要负责消化客户要求,转化为内部或外协生产。
7、参与不合格品及让步接受品的审理、处理工作并提出整改措施。
8、领导安排的其他工作事项。
任职资格:
1、十年以上硅溶胶熔模铸造工程师工作经验。
2、铸造和机械制造相关专业本科以上学历,具备英语沟通能力。
3、熟悉机械零部件的制造流程。
4、精通硅溶胶熔模铸造工艺特点。
5、铸造工艺设计、铸造质量控制有丰富的现场经验。
设计总监
5000-10000元/月
设计总监3-5年学历不限年终奖车补月休四天家居布艺3-5年经验
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,了解装饰材料特性与应用
4.沟通表达清晰,责任心强,能适应多任务协作节奏
5.有独立完成中小型项目经验者优先
硬件技术总监
7.5-10万元/月
技术总监10年以上本科制造业
岗位职责:1.制定并执行公司整体技术发展战略,统筹研发、运维、信息安全等技术体系规划与落地2.领导技术团队完成核心系统架构设计、技术选型及关键项目攻坚,保障系统高可用与可扩展性
3.建立健全研发流程与技术标准(如敏捷开发、CI/CD、代码质量管控),持续提升研发效能与交付质量4.负责技术人才梯队建设,包括核心骨干引进、技术能力培养及跨部门协同机制优化
5.紧密对接业务与产品部门,推动技术创新与业务场景深度融合,支撑公司战略目标实现
任职要求:1.本科及以上学历,计算机、软件工程或相关专业优先2.具备8年以上互联网或高科技行业技术经验,其中至少5年大型团队(50人+)技术管理经验
3.精通主流架构技术栈(如微服务、云原生、大数据平台等),有从0到1搭建高并发、分布式系统成功案例
4.具备出色的跨部门协作能力、技术前瞻性视野及复杂问题决策力5.有PMP、TOGAF、AWS/Azure架构师认证者优先
信息技术主管
2-4万元/月
技术总监10年以上本科智慧物联网制造业实体产品
【有智慧园区、智慧景区、智慧营区、智慧停车项目经验者优先】
1、依据开发规范与流程,独立完成模块的方案设计、代码实现、测试验证及相关技术文档编写;
2、协助中高级/初级开发人员解决技术难题,并对团队成员的工作给予指导和支持;
3、统筹项目组成员,高效推进并确保开发任务按时保质交付;
4、具备独立完成思维导图与程序流程图设计能力者更佳
岗位要求:
1、具有强烈的责任意识与职业进取心;
2、具备良好的协作意识和跨部门沟通协调能力;
3、本科及以上学历,计算机或相关专业背景;
4、10年以上Java开发经历,具备扎实的系统架构设计能力;
5、拥有团队管理经验,主导过物联网、ERP、CRM、图库、财务系统或大型制造业信息化项目;
6、精通MVC等主流开发框架;
7、熟悉Redis,具备应对高并发场景的技术思路与实践经验;
8、具备Web应用系统开发能力,掌握JQuery、AngularJS等主流前端JS框架;
9、了解分布式架构、缓存机制、消息队列、负载均衡等核心技术原理及落地实现方式;
10、熟练使用MySql数据库,可高效编写SQL语句、存储过程与触发器;
11、熟悉Tomcat、Nginx等应用服务器配置,了解服务器集群部署方案;
12、掌握Linux操作系统,熟悉常用命令行操作
加分项:
具备互联网、物联网领域项目实践经验
栏目概述
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