岗位是文员 薪资：5-8k 学历要求：高中 经验：不限 规模：20-99 福利：周末双休 五险一金 加班补贴岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.协助部门进行数据录入、报表制作及信息统计工作 3.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好沟通协调 4. 管理办公用品申领与库存，保障行政事务有序运转 5.配合完成会议安排、纪要整理及领导交办的其他事务 任职要求： 1.高中及以上学历，熟练使用Office办公软件 2. 工作认真细致，具备良好的沟通表达与执行力 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4. 具备责任心和团队协作意识，适应快节奏办公环境 5. 公司规模20-99人，提供周末双休、五险一金及加班补贴

1.负责老客户信息档案管理 2.协助客户领取生存金，解读条款等。 3.定期维护老客户。

招聘文员一名，上班时间宽松需熟练使用电脑思路清晰。满一年后加工资五百。

主要负责要求在电脑上处理用户信息，给师傅派活，会电脑基本操作，能长期干

岗位职责： 1.开发并维护医院、康复中心、残联等B端渠道资源，建立长期稳定的合作关系 2. 深入了解假肢矫形器及医用骨科支具产品知识，向渠道伙伴提供专业解决方案和培训支持 3. 协同内部技术团队，推动定制化服务落地，提升渠道客户满意度与复购率 4. 定期收集市场反馈与竞品信息，协助优化产品策略与渠道政策 5.完成所负责区域的销售目标与渠道拓展指标，定期提交业务分析报告 任职要求： 1. 具备渠道销售经验，有医疗器械、康复辅具或大健康行业背景者优先 2.热爱公益事业，富有同理心与责任感，认同助残服务价值 3.具备良好的沟通协调能力、独立开拓能力及客户服务意识 4. 学历不限，有相关资源或成功案例者可适当放宽条件 5.身体健康，能适应短期出差及跨部门协作

1招聘组织发展，新部门筹备

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5.协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，有成功开拓新渠道案例者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开展渠道规划与日常管理工作 4.熟悉所在行业市场特点及渠道运作模式 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

北京协执资产管理有限公司银川分公司 招聘兼职岗 （不打卡，不坐班，时间灵活，签订劳动合同） 岗位名称： 渠道居间人 职位详情 公司简介： 20年专注致力于帮助大型的供应商追款回款、解决供应商回款难题。总部设立在北京金融街园中园，全国共设立沈阳、南宁、西安、合肥四大区域服务中心、建立30个省级分部和400多个地级支部团队，持续地为全国各地广大客户提供更加满意的回款服务。 目前公司急需渠道居间人，共同开发客户。 1、渠道居间人要求:有建筑行业、建材行业、劳务行业、房地产行业律师律所行业、设计公司、装修公司、施工单位、商会协会等等关联领域背景、资源人士。 2、渠道居间人需要做的事:看看身边的人，有没有被拖欠材料款的?工程款的?劳务费的?有的话，介绍给我们公司。我们公司帮助追款回款。我们公司给渠道人介绍费(介绍费金额视被拖欠金额详谈)。 3、我们承诺: 与渠道居间人签订合作协议。白纸黑字保证介绍费能给到渠道居间人 立即沟通。 ️咨询电话： 公司地址：银川金凤区通信大厦1409

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3. 组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内外部资源，推动渠道政策落地与项目协同落地 任职要求： 1. 具备渠道销售或相关岗位工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标感强，具备独立开拓及管理渠道的能力 4. 有责任心和团队协作意识，能适应短期出差 5. 学历不限，市场营销、工商管理等相关专业优先

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息记录与转达 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及基础行政事务支持 4.办理办公用品申领、登记与库存管理，保障日常办公顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

贺兰附近有电工没，找一个，四五天活

现在来一个顶班押运员男女都行一天200灵武上车，下车拿钱

银川需要山猫司机顶班长期都可以打电话

贺兰珀丽酒店招聘前台1.班次宽松：上12小时休24小时，私人空余时间充足2.工作轻松：全程坐班，日常业务单一易操作3.薪资靠谱：底薪+提成3200+，按月准时发薪4.入职帮扶：老员工全程带教，几天就能独立上岗酒店人际关系简单，无勾心斗角，诚心找长期稳定工作，可直接到店面谈。有意者：

宁东需要一个罐车倒短，距离不打十公里

工作内容:每天就是完成一个公司每天安排的任务工作简单容易上手，按时完成就可以 招聘年龄要求：18-40 薪资待遇方面：底薪4500+300 试用期一个月 公司福利待遇方面:公司 国家节假日带薪休假

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与转达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、行政等基础事务性工作，保障日常运营顺畅 5.完成上级交办的其他文职类支持任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.性格亲和，具备良好的服务意识与团队协作精神

商洛市高速公路维修项目部急聘文员1名，会电脑、懂日常办公软件，1天300元，一月一结。

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

负责给企业输送人员 长白班 朝九晚六 节假日正常休息

任职要求：1.2026届毕业生优先，有过往零售销售行业经验者优先。2.对零售业、O2O或电子商务行业有浓厚兴趣，具备良好的用户思维和服务意识。3.具备良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神，能适应快节奏工作。4.掌握基础的数据分析工具（如Excel），对数据有一定的敏感度。5.有校园社团干部经历、零售行业实习或创业经历者优先考虑。 核心职责：门店运营支持、品类数据分析、营销策略协同。 薪资范围：3，000 - 7，000 元/月 工作地点：灵武，中宁、平罗、红寺堡、民和、盐池、同心、天祝、庆城、海原

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职、离职手续及基础考勤统计 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系搭建与日常运营，统筹土建及安装工程项目中的行政支持工作 2.管理办公环境、固定资产、车辆调度及后勤保障，确保工程现场与总部行政高效协同 3.组织会议、公文处理、档案管理及对外接待，维护企业形象与合规性 4.编制行政预算并控制成本，优化采购、供应商管理及低值易耗品使用流程 5.协同人力资源部门开展员工关系、制度宣贯及企业文化落地工作 任职要求： 1. 大专及以上学历，行政管理、工商管理或工程类相关专业优先 2. 3-5年建筑施工类企业行政管理工作经验，熟悉工程行业运作特点 3. 具备较强的组织协调能力、跨部门沟通能力及突发事件应对能力 4. 熟练使用办公软件，具备基础财务及合同管理知识 5.责任心强，原则性强，能适应阶段性项目驻场或加班需求

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，促成签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与跟进 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可带薪培训 5.诚实守信，具备较强的责任心与团队协作意识

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程高效闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售策略落地 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务逻辑 3.目标导向，具备较强的执行力与抗压能力 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教 5.学历不限，踏实肯干，认同公司价值观

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

行政经理核心工作内容 一、日常行政管理 制定、完善公司行政管理制度、流程并监督执行 统筹办公环境、办公秩序、环境卫生管理 处理公司各类行政事务、对外对接政府/物业/合作方 管理行政团队，安排、考核行政人员工作 二、资产与采购管理 负责办公用品、固定资产采购、入库、领用、盘点 管控办公设备（电脑、打印机、空调等）维护与报修 控制行政成本，优化采购与费用预算 三、后勤保障 员工考勤、门禁、工牌、工位管理 食堂、宿舍、班车、安保、消防管理 车辆管理（公车调度、保养、违章、油费） 四、会务与活动 组织公司会议、年会、团建、培训、接待等活动 会场布置、物料准备、流程统筹、现场执行 五、证照与档案 公司营业执照、资质证书办理、年检、变更 行政类文件、合同、档案整理与保管 六、其他 员工入职/离职行政手续办理 完成上级交办的其他综合事务

招聘人数：5-10人 岗位职责 1、组建团队，负责代理人的招聘 2、负责代理人的管理，组织培训，出单协助等代理人日常工作 3、负责团队的指标及业绩达成 岗位要求 1、有一定的销售经验或者保险从业经验 2、年龄18-55岁 薪资待遇 1、基本工资+业务提奖，上不封顶 2、节假日福利及年终奖

1. 负责接待到店客户、线上咨询客户，了解客户装修需求、户型、预算、风格偏好； 2. 对接设计师，配合量房、出方案、报价，跟进客户装修全流程； 3. 维护老客户，做好回访、跟进、逼单，促成签单； 4. 开发新客户资源（电话、小区、社群、抖音等），拓展客源； 5. 做好客户档案记录，及时跟进进度，完成公司业绩目标； 6. 熟悉公司装修套餐、材料、工艺、报价，专业解答客户疑问。 二、任职要求 1. 有无家装经验均可，有销售、房产、建材、装修行业经验优先； 2. 沟通表达好，有亲和力，抗压能力强，想赚钱； 3. 会基础微信聊天、线上跟进客户； 4. 工作积极主动，有团队意识，服从安排。