负责企业线上营销，各网络平台维护。

养老运营专员，讲师，人员招聘

配合销售团队完成签单，遵循门店管理流程维护客户关系，推动门店销售业绩增长

亲爱的宝妈、学生党、空闲时间多的小伙伴看过来～ 专属你的轻松兼职来啦！不用耽误照顾宝宝、学习和本职工作，只需利用每天的碎片时间，简单做推广，就能稳稳赚一份额外收入，给自己和家人更好的生活。 工作轻松无压力，没有硬性KPI，不用风吹日晒跑外勤，在家躺着就能做，操作简单易懂，哪怕是新手也能快速学会，我们全程提供帮扶，不用担心做不好。 赚的每一分钱都是自己的，既能实现经济小独立，又能充实空闲时光，不用伸手要钱，想买什么自己说了算，踏实又安心。 诚邀心态积极、想努力增收的你加入，一起用闲暇时间创造价值，私信我了解详情，即刻开启兼职之旅～

岗位福利： 1.实习期无责底薪3000+1000绩效/奖金/满勤/提成/综合薪资4000-6000 2.公司提供免费住宿，距离公司10分钟路程，公寓式住房 3.公司每年提供3-4次国内外度假机会，定期举办年会活动，同事都是00后，工作氛围特别轻松 4.实习期间有人教有人带 5.有公平公开公正的晋升发展机会 岗位职责： 公司采用内部培养，内部晋升，不允许空降。 第一阶段，市场运营：前端负责客户开发，回访，中端负责操作流程及注意事项，后端负责售后处理 第二阶段，团队运营：公司会安排人给你教给你带，学习团队运营管理 第三阶段，经营运营：负责人事体系，财务体系，行政体系，能独立运营一家20-30人的分公司 任职要求： 1.大专学历以上，专业无硬性要求，学生会，军人，有团队运营经验的优先考虑 2.能吃苦，有正确的价值观 3.学习能力强，愿意改变，有责任感 4.有上进心和一定的企图心

1.负责公司部门日常基础运营事务 2.协助市场部经理完成部门基础工作及各项任务执行 3.配合经理进行团队管理，参与制定团队相关规章制度 4.协同团队达成每月既定盈利目标 5.协助新员工完成入职初期的基础培训工作 6.负责部门活动的策划与组织，推动产品线下推广实施 无责底薪加全勤4000单休早九晚六供住宿奖金定期团建五险各种福利 公司距离宿舍路程十分钟

岗位职责: 1. 负责商贸企业销售后勤事务，如资料归档、信息录入等相关工作。 2. 配合销售部门推进业务目标，提供所需的支持与协助。 3. 保持与客户的顺畅交流，保障订单各环节高效执行。 任职要求: 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效整合内外部协作资源。 2. 工作态度严谨细致，可按时保质完成上级安排的各项工作。 3. 拥有较强的学习适应能力，能够持续改进工作方式与操作流程。

修驰药业直招兼职｜私密健康项目销售兼职 岗位职责：推广私密养护产品/项目，维护客户、跟进成交，可线上分享+线下到店拓客，时间自由不坐班。 任职要求： 有美容院、养生馆从业经验优先 有美业/美妆/健康品销售经验，懂客户沟通 能吃苦、执行力强，愿意主动拓客维护客源 薪资：高提成+高额返佣，多劳多得，只要你足够努力收入就无上限，厂家提供专业培训、全套素材资料，无囤货强制要求 普通干：2000-3000 努力干：3000-5000 拼命干：10000+上无封顶 有意私聊，非诚勿扰 创富热线：微信同号

【工作内容】销售助理 - 负责铁路线路及周边区域的安全巡查与隐患排查； - 负责乘客的乘车服务，包括引导、答疑及协助乘客上下车； - 维护车厢内秩序，确保乘客安全与舒适； - 协助处理突发情况，如乘客受伤或设备故障等； - 负责铁路线路及周边运力的计划调度，统筹班次安排与资源调配； - 统计客流数据、票务情况，制定并调整运营计划，保障运输效率； - 协调车站各部门（乘务、票务、安检等），跟进调度指令落地执行； - 处理突发运营状况，及时优化调度方案，确保线路平稳运行； - 完成日常计调台账记录、报表统计与工作汇报。业务跟单 【任职要求】 - 学历要求：高中及以上学历； - 年龄要求：18至38周岁， - 具有良好的责任心和沟通能力，能适应工作环境； - 无违法犯罪记录，身体健康，能胜任岗位工作； - 拥有铁路、交通、单证员等相关行业经验者优先，但不限制工作经验； - 欢迎应届毕业生或转行人员报名；

锡林郭勒盟阿巴嘎旗招光伏安装，桩高有两种，2.5米和1.8米，52张板，板子是630的，22根拉筋，檩条已经上去了，只装板子，2.5米的800一组，1.8米的750一组，高桩少矮桩多。现金结账！就要20人，民族不限，管住不管吃，吃饭30一天，先吃后扣，马上能来的联系我！

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我们正在寻找抖音、快手、小红书闲置账号！ 合作说明： 1.由我方负责内容制作与发布，合作期间账号您依旧可以正常使用，不影响个人操作。 2.合作报酬：单平台 50 /月起，（抖音+快手+小红书）150/月起，数量不限 3.无任何前期费用，属于内容共创合作，不涉及账号过户、转让，有意向可以投递。 4.合作前会沟通内容范围，双方确认后开展合作。 要求：账号状态正常，无违规封禁记录（无需实名，新号/小号均可）。

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我们正在招聘抖音运营专员，主要负责短视频账号维护及用户沟通。如果你熟悉抖音，善于发现潜在需求，欢迎加入！ 【主要工作】 按照计划发布抖音作品，做好账号日常维护。 关注热门视频，参与评论区互动。 及时回复用户私信，了解用户需求并做好沟通记录。 配合团队完成日常运营工作，定期反馈运营情况。 【我们希望你】 熟悉抖音操作，有相关运营经验更佳。 善于沟通，有耐心，能够主动开展工作。 工作认真负责，执行力强。 有客户沟通、网络客服或新媒体运营经验者优先。新人可培训。 【工作时间及待遇】 综合薪资4000-8000元/月 9:30—18:00

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岗位职责： 1.业务把控 2.商务资料管理 3.协助业务部门完成报价、投标、合同签订、推动业务 4、商务数据统计与台账管理 岗位要求： 1.3年以上风控、法务或合规相关经验 2.具备物流、互联网平台或大宗贸易相关经验 3.具备合同审核、信用审查、应收催收能力 4、原则性强、有保密意识 福利待遇： 1、双休、节假日正常休息 2、入职缴纳五险一金 3、薪资组成：基本工资+岗位奖金+绩效奖金+全勤奖+安全奖金

致即将毕业、刚刚步入社会或已开启职场旅程的各位青年朋友！ 如果你此刻正在寻找一份真正适合自己的工作，或者正因现实所迫从事着并不热爱的岗位，不妨耐心阅读以下内容； 作为一路走来的同行者，我们深知：初入社会时，生存是基础，发展是目标，二者缺一不可。没有稳定的生存保障，谈何长远成长？缺乏清晰的发展路径，又何来持久动力？认同这一观点的朋友，请继续往下了解； 一、通过面试的伙伴，公司将提供免费食宿支持。具体说明如下：餐饮由专人负责管理，注重营养均衡、健康搭配，杜绝任何不健康食品。住宿为两人间或多人间，男女分区，环境整洁卫生，生活设施齐全。食宿条件或许并非极致奢华，但足以确保每位成员住得安心、吃得舒心，切实解决异地就业的生活难题。讲完基本保障，接下来进入重点——行业前景与职业规划。 二、关于行业方向 1. 首先澄清一个常见误解：金融支付行业早已不再是传统意义上的“卖POS机”。如今已全面转型为以服务为核心的多元化产品体系，融合销售策略、行业认知与心理学应用，让销售变得更高效、更科学。 2. 本次招聘旨在为全国市场扩张储备核心人才，所有新入职人员均按城市负责人标准进行培养。通常在3至12个月内，完成能力积累并独立接管一座城市的团队运营及项目管理，实现从新人到管理者的跃迁。 三、入职后将系统学习的内容（含培训） 1. 行业基础知识、产品类别及实操技能 2. 客户需求分析、痛点识别与解决方案制定 3. 人性洞察与心理学在实际业务中的运用案例 4. 公司运营管理规范与执行标准 5. 项目策划流程及落地实操方法 四、薪资福利待遇 1. 无责任底薪5000元＋提成＋日奖励＋年终奖金＋晋升加薪 2. 实行周六日双休，法定节假日正常休假 3. 每周组织团队建设与聚餐活动 4. 提供免费食宿，前述已详述 五、岗位基本要求 1. 年龄范围22至28周岁 2. 性别不限 3. 品德优先，能力可后续培养 4. 学历要求大专及以上 5. 无纹身、无犯罪记录、无不良嗜好 做你不愿做的事，是改变！ 做你未曾尝试的事，是成长！ 做你认为做不到的事，是突破！ 做你害怕去面对的事，是超越！ 能力从不是与生俱来的，而是在一次次失败、反思、坚持和成功中锤炼而成。经历越多，能力越强，每一个出色的人，都曾历经风雨。 若你不愿就此沉寂，渴望改变现状，请主动联系我。我需要干将，你需要平台与发展，让我们彼此给予一次机会，共同成就更好的未来！

协助店长处理门店日常事务

岗位职责： 1、负责内蒙古及周边地区计量校准检测业务的市场拓展与客户维护。 2、积极开发新市场、新客户资源，确保完成既定销售目标。 3、定期与合作客户保持沟通，维护并深化长期稳定的合作关系。 4、思维敏捷、语言表达清晰，具备优秀的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力。 5、具有一至两年以上销售行业从业经验，销售业绩优异者优先考虑。 7、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，入职即办理五险一金。

招聘销售助理（包食宿） 一、薪资待遇 1.底薪2000—5000+日奖+月奖+团队奖+年终奖+晋升。 2.提供食宿 二、任职资格： 1.年龄；20—28周岁 2.性别；男女不限。文化不限 3.品性；活泼开朗、善于沟通、吃苦耐劳。兼职。全职。都可以 想挣钱、想发展、对金钱有强烈欲望的速速报名

岗位职责： 1.负责线下市场推广活动的策划、执行与效果跟踪，包括地推物料准备、点位选择及现场落地 2. 主动对接目标客户群体，开展产品介绍、资料发放、用户引流及初步转化工作 3. 收集一线市场反馈与竞品信息，定期整理并提交优化建议 4.协同线上渠道完成流量闭环，提升品牌区域认知度与用户注册/留资率 5. 严格遵守公司推广规范，确保地推行为合规、形象专业、数据真实 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有市场推广、地推、快消品推广或O2O类相关经验者优先 3. 能适应户外作业及灵活工作时间，吃苦耐劳，执行力强 4. 具备基础数据分析意识，能熟练使用手机端办公工具 5. 学历不限，踏实肯干，注重团队协作与结果导向

1.工作积极且不闹情绪 2.服从管理 3.对挣钱有欲望

岗位职责: 1. 负责养老社区的日常运营工作，保障服务品质稳定达标 2. 与住户保持有效沟通，及时响应并解决其生活相关需求 3. 策划并执行各类社区活动，增强住户的生活满意度与参与感 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力及主动服务意识 2. 能够独立应对和处理社区各类事务，具备较强的协调组织能力 3. 富有团队协作精神，能与团队成员共同推进任务顺利完成

录用提供员工宿舍，为员工提供良好的发展平台与晋升机会 岗位职责： 1．职位内容：涵盖运营管理、HRBP职能、团队统筹及行政事务管理； 2．发展方向：该岗位为公司储备管理人才，经系统化专业培训后可独立承担部门管理工作； 3．负责基层员工的带教与管理，参与市场策略制定与分析，完成经营数据的收集与整理； 4．配合开展公司营销推广、人员招聘、培训组织等日常运营事务； 任职要求： 1．欢迎应届或往届毕业生投递； 2．具备较强的沟通协调能力，责任心强，积极主动； 3．有团队协作精神，工作踏实严谨； 4．熟悉基础办公软件使用； 福利待遇： 1．无责任底薪加全勤4000＋管理绩效＋免费住宿； 2．准上市公司，拥有广阔的发展前景与成长空间； 3．为毕业生打造优质实习环境，助力积累实践经验； 晋升通道：管理培训生-主管-高级主管-副经理-经理 郑重承诺：不收取任何费用，零经验可报名，提供带薪岗前培训

工作内容 1、配合完成销售订单相关事务，保障业务流程高效运行 2、定期与客户联络，做好客户关系的维护与跟进 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力及学习适应能力 2、能快速把握客户需求，具备较强的灵活应对能力 3、工作态度积极主动，责任心强 4、行业经验不限 5、薪资待遇：5000-10000 6、每周休息一天